安全保卫管理制1
保卫管理制度7篇
保卫管理制度7篇2023保卫管理制度精选（精选篇1）第一条为维护正常的社会秩序和生产秩序、工作秩序，确保人民生命和财产安全，所有机关、厂矿、企事业单位、团体、家庭和个人，都要非常重视防火、防盗和生产安全，特制定本制度。
第二条安全、防火、防盗、保卫工作，要认真落实责任制，总经理是企业的安全防火工作第一责任人，部门经理是本部门责任人，各部门应把安全、防火、防盗、保卫工作切实提上议事日程，进行研究、部署，对本企业的安全、防火、防盗、保卫工作负全责。
第三条公司下属及各部门成立安防工作领导小组，定期检查安防工作，发现问题，及时采取措施解决。
第四条公司设保安消防部（保安干事），负责消防和安全保卫工作。
第五条公司、各部门根据实际需要设专职或兼职的消防和安全保卫人员，切实担负起安防责任。
第六条经常对全体员工进行消防和安全教育，对新员工要认真执行“先培训，后上岗”的规定，进行安防培训。
第七条各企业所有的固定资产应按保险要求购买各种保险，确保固定资产安全。
第八条认真落实防火措施:1．办公室、工厂、仓库和宿舍楼都应设置专用消防栓，并不得用作他用。
各单位部门企业应定期检查和保养消防栓，平时绝不疏漏，遇急用上有效。
2．办公楼、工厂、仓库和宿舍楼要按消防规范要求配备各种灭火筒、消防栓、消防砂、消防斧、消防铲、消防绳、消防梯、消防水等各种消防器材，并按规定期限准时保养、维护、更换各种消防器械、药物和材料，以备应急救火救灾，万无一失。
3．易然、易爆物品要按消防规范要求完善存放，并派专人保管，不得乱放、混放。
4．工厂、仓库末订立消防制度，未落实消防措施的，不得开工、使用。
5．在禁火场地，如果要进行明火作业(如电焊等)，应先报领导批准，取得动火证书，同时落实各项必要的防护措施，确保绝对安全，才允许动火。
2023保卫管理制度精选（精选篇2）1、上班期间必须穿着制服，严格做好个人卫生，不蓄发、不蓄胡，时刻保持良好形象。
2、上班期间对待师生、家长、来宾要热情有礼，耐心解答家长、来客提出的问题，及时反馈家长、来客提出的意见和建议。
安全保卫管理制度最新5篇
安全保卫管理制度最新5篇安全保卫制度篇一为进一步加强局机关的安全管理，努力做好安全保卫工作，保障全局工作环境的平安和谐和各项工作正常运转，特制定局机关安全保卫制度如下：一、坚持门卫值班制度。
大楼门卫实行24小时值班制，做到定人定岗、坚守岗位、履行职责、热情服务、确保安全。
对来往的陌生人员要主动查询，增强安全意识，提高警惕，发现可疑人员要主动盘问，发现可疑情况要及时处置或报告。
二、及时对外来人员进行查询和登记，有效制止买卖、收购等与工作无关的人员进入大楼影响上班秩序。
三、协助做好有关上访人员的说服和引导工作，维护好正常的大楼工作秩序。
四、落实内部防范措施。
值班人员在上下班前后要及时开、关好大小门，每天下班后巡查大楼门窗、电灯、空调和办公自动化设备是否关闭，发现未关闭要及时通知相关科室和人员；双休日、节假日、工作日下班后，本局工作人员和外来人员因公务需进入办公大楼的，实行登记制度。
其他人员无特殊情况谢绝入内。
五、门卫工作人员要熟练掌握局内的监控系统的应用，熟悉监控器材的性能并能灵活使用，发现故障要及时处理。
六、严格机关大院管理。
上班时间机动车辆、自行车等进入大院，应按规定有序停放，严格控制外单位车辆乱停乱放。
七、加强电梯和消防楼道管理。
上班时间电梯和消防楼道保持打开，下班后或休息日关闭消防楼道。
八、加强重点部位的安全管理。
财务室、档案室、电梯设备、消防设施、中心机房、票据房、消防水泵、高低压配电房等重点部位要切实加强日常检查，增强防火意识，注意安全，发现火险迅速报警，并尽力组织扑救。
九、发现偷盗等违法分子，立即通知公安机关，如遇治安或刑事案件，要保护好现场，并立即报警。
十、认真做好局内报刊、杂志、信函、包裹、材料等物品的签收、分发和及时送达要件、急件。
十一、门卫工作人员要严格遵守各项规章制度，值班人员不得进入大厅或办公场所玩电脑，不得在值班室玩牌娱乐，搞好值班室和值班岗位的环境卫生，做好上下班交接工作，不得擅自脱离岗位。
安全保卫责任制管理制度
第一章总则第一条为加强我单位的安全保卫工作，保障单位及员工的人身、财产安全，维护正常的工作秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我单位全体员工，包括领导、管理人员、技术人员、操作人员等。
第三条本制度遵循“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，实行安全保卫责任制，明确各级人员的安全保卫职责，确保单位安全稳定。
第二章安全保卫组织与职责第四条我单位成立安全保卫工作领导小组，负责统一领导、协调、指挥全单位的安全保卫工作。
第五条安全保卫工作领导小组职责：1. 负责制定和实施安全保卫工作计划，确保各项安全保卫措施落实到位；2. 定期组织安全检查，发现安全隐患及时整改；3. 负责安全保卫培训和宣传教育工作；4. 处理安全保卫工作中的重大事项；5. 对违反安全保卫规定的行为进行查处。
第六条各部门、各岗位的安全保卫职责：1. 部门负责人对本部门的安全保卫工作负总责，确保本部门安全保卫措施落实到位；2. 业务部门应结合本职工作，做好安全保卫工作，防止安全事故发生；3. 操作人员应严格遵守操作规程，确保生产安全；4. 保安人员负责巡逻、监控、门卫等工作，维护单位安全秩序。
第三章安全教育与培训第七条定期对全体员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和防范能力。
第八条培训内容应包括：1. 安全生产法律法规；2. 安全生产操作规程；3. 应急处置措施；4. 安全事故案例分析。
第四章安全检查与隐患整改第九条定期开展安全检查，对发现的安全隐患及时整改，确保不留死角。
第十条安全检查内容包括：1. 设备设施安全；2. 电气线路安全；3. 消防安全；4. 交通安全；5. 人员安全。
第五章责任追究与奖惩第十一条对违反安全保卫规定，造成安全事故或隐患的单位和个人，将依照相关规定追究责任。
第十二条对在安全保卫工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
保卫工作管理制度8篇
保卫工作管理制度8篇保卫工作管理制度8篇【精选】随着社会不断地进步,制度在我们的日常生活中运用的越来越广泛，那么我们该如何来制定制度呢？今天小编在这给大家整理了一些保卫工作管理制度，就让我们一起来看看吧！保卫工作管理制度2023（篇1）为加强社会治安综合治理和学校安全保卫工作，明确管理责任，特制定如下管理制度。
一、学校安委会领导学校治安保卫和消防安全工作，学校保卫科具体负责和管理学校治安保卫和消防。
二、学校实行校、科室、年级组和各重点部位三级管理责任故落实各项安全措施，对全校师生员工经常进行防火、防盗、防毒、防事故的“四防”教育。
三、加强门卫管理，严格履行门卫制度，把好人员出入关。
四、校保卫科设消防安全员，负责全校消防安全检查和消防设备检查，随时保证消防设备完好无损；负责用火防火责任书的签订和落实。
五、学校成立义务消防队，由保卫科消防安全员任队长，定期组织消防队员训练，做到召之即来，来之能干，并负责教会教职员工“五知二会”。
六、校综治会和保卫科人员，负责定期对全校治安和消防安全进行检查，发现隐患，及时给有关部门下达整改通知，限期整改。
节假日放假前均应进行安全检查，并做好安全检查记录。
七、安排校领导和科室干部行政值日，检查当日校规校纪，维护教育教学秩序；由校保卫科安排安全保卫值日，负责检查当日安全保卫工作，共同维护教育教学秩序，处理偶发事件。
八、节假日由保卫科安排人员值班，作好值班记录，及时做好上传下达工作，维护学校治安。
九、每年召开一次安全保卫工作总结会，对学校安全保卫和消防安全工作有突出贡献者，由学校给予表彰奖励。
保卫工作管理制度2023（篇2）为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本制度。
本公司所有保安人员。
管理部负责本制度的制定、修改及执行的监督；总经理核准执行；1、各岗位保安应着制服，保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责；2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好；3、督导员工打卡，按规定穿工衣，记载员工出勤情况；4、坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班，无关人员不得进入保安室；5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事，监守自盗。
安全保卫管理制度（15篇）
安全保卫管理制度安全保卫管理制度(15篇)在不断进步的社会中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是指一定的规格或法令礼俗。
我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是小编帮大家整理的安全保卫管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
安全保卫管理制度1一、营业人员必须按时到达工作岗位,坚持双人临柜,监守工作岗位,认真执行各项规章制度。
二、营业人员到岗后,要检查营业场所周围环境及室内有无不安全迹象,自卫器材、消防器材是否放置到位,报警器、闭路监控设备是否开启,将营业大厅大门开启后要反锁固定,关好后门(侧门)。
三、营业人员要熟悉相关业务,熟悉安全制度、报警电话和各种防范应急措施,时刻保持警惕,严格按规定程序接受上级、公安机关的安全检查,不得放外人进入营业柜台内(特殊情况的如电路维修、机器设备维修、联动门维修等,但必须登记营业间外来人员登记簿,并由行长批准后方能进入)。
营业人员进出后门时,要在确认安全的情况下即开即锁,严防外人尾随进入营业室内。
四、营业人员要增强防范意识,不得接受外来人员赠送的药物、香烟、食品、饭菜等食用品。
五、营业人员要保管好办公桌(柜)钥匙,随时锁好存放现金的业务保险柜。
营业终了按安全规程将现金、有价证券、重要凭证、业务印章、编压机、压数机、电脑盘入库保管。
六、在发现可疑情况或遇到突发事件时,全体工作人员要密切配合,沉着机智地按照应急防范预案处置各种情况,确保资金和职工人身安全。
安全保卫管理制度2第一章总则第一条为加强学校内部安全保卫工作，全力维护教学秩序的稳定，预防和减少突发公共事件的发生，保障师生员工生命财产安全，根据政府和上级部门有关法律、行政法规，特制定本条例。
第二条凡属深圳市沙头角中学的内部安全保卫工作，均应遵守本条例。
第三条违反本条例的行为，由学校安全办公室、有关职能部门查实后报请学校处理。
第四条学校内部安全保卫工作实行安全保卫责任制。
校长负责对全校安全保卫工作统一领导，安全办公室依律对全校安全保卫工作进行指导和监督；各行政部门负责人是本部门内部安全保卫责任人，负责本部门内部安全保卫工作。
安全保卫管理制度(7篇)
安全保卫管理制度（一）一、加强安全防范工作。
为切实做好防盗、防火工作，采取人防和技防相结合的措施，防盗监控室和防火监控室必须实行____小时值班制，值班人员应认真登记当班情况，不得脱岗，发现问题及时报告；保安人员要加强巡逻，对可疑人员进行必要的询问和检查。
二、____工作人员要增强安全意识，管好自己的贵重物品，切勿将巨额现金放在办公室，并自觉地做好安全防范工作，在离开办公室时必须切断电源，关好门窗，以防意外事件的发生。
三、加强门卫管理（一）加强人员管理。
行政中心大门早晨____时开启，晚上____时关闭。
外来人员必须按照区委办〔____〕123____文件第二条的有关规定办理登记手续，登记后持门卫签发的《出入证》进入。
夜间来访者应由保安人员带领进入指定接待室。
对____人员，保安员、门卫值班员必须有礼貌地劝说其到____局接待室，对无理取闹、强行冲击大门者要及时制止并报告本局人保科、____局、公安局内保科，紧急情况时直报110报警中心。
（二）加强车辆管理。
外来单位进入行政中心的车辆必须持《车辆通行证》进出，无《通行证》的车辆一律不得进入。
行政中心内车辆限速每小时____公里行驶，一切车辆（包括摩托车、助动车、自行车）必须在停车泊位有序停放，不得随意停放在过道或禁停线上。
违者一切责任自负。
（三）加强物品进出管理。
行政中心内的任何单位和个人出运办公用品、基建物资等，必须持有关单位和人保科的出门证明，否则保安人员可以盘查，必要时也可以扣留物品。
四、行政管理中心内的各部门、单位必须建立每月一次的安全报告制度，由人保科建立安全工作台帐，定期汇总，并按时上报本单位的安全情况。
如发现可疑人员、火灾隐患或发生盗窃事件要及时与保安队、人保科联系，妥善处理。
五、严格节假日值班制度。
值班人员应坚守岗位，不得擅自离岗，遇特殊情况需请假并安排好顶班人员。
六、基建工程、装修、设备维修（用电、用火）等项目由房建设备科和人保科相互配合，做好安全工作。
安全保卫部管理制度(4篇)
安全保卫部管理制度一、总则为了加强组织管理，提高安全保卫工作水平，确保企业安全稳定，特制订本管理制度。
二、职责与权限1. 安全保卫部的主要职责是负责制定和组织实施企业的安全保卫工作计划，防范和应对各类安全风险事件，维护企业的安全、稳定和正常经营秩序。
2. 安全保卫部的主要权限包括安排和调度安全保卫人员，指导并监督各部门的安全工作，设定和执行安全保卫措施，对安全违规行为进行处罚，并与相关部门进行沟通和协调。
三、组织架构安全保卫部的组织架构如下：1. 部长：负责安全保卫部的全面工作，并对外代表企业与有关部门沟通和协调。
2. 副部长：协助部长负责全面工作，负责制定和组织实施企业的安全保卫计划。
3. 安全保卫组长：负责协调和处理各类安全保卫事件，指挥调度安全保卫人员。
4. 安全保卫人员：负责执行安全保卫工作，监督安全规范的执行情况。
四、工作流程1. 制定安全保卫计划：安全保卫部根据企业的经营特点和安全风险情况，制定年度、季度和月度的安全保卫计划，并向企业领导层报告。
2. 安全风险评估：安全保卫部定期进行安全风险评估，分析安全隐患和风险，并制定应对措施和预案。
3. 安全保卫培训：安全保卫部负责组织安全保卫人员的培训，提高其安全意识和应急处理能力。
4. 安全保卫措施：安全保卫部制定与企业实际情况相符的安全保卫措施，包括安保设施的安装和维护、工作人员的分工和岗位职责等。
5. 安全巡查和监控：安全保卫部负责组织安全巡查和监控工作，及时发现和处理安全问题。
6. 应急处理和处置：安全保卫部在发生安全事件时，负责组织应急处理和处置工作，及时通报有关部门，并协助相关部门进行调查和处理。
7. 安全报告和分析：安全保卫部定期向企业领导层提交安全报告，分析安全工作的情况和存在的问题，并提出改进建议。
8. 安全宣传教育：安全保卫部负责组织安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和紧急灾变救援能力。
五、安全保卫部的权责1. 安全保卫部负责制定并执行安全保卫工作计划。
安全保卫工作管理规章制度1.doc
安全保卫工作管理规章制度1 保卫股工作管理规章制度为了规范保卫股的管理，切实履行保卫股工作职责，确保行政办公场所正常的工作生活秩序，维护行政办公场所的财产安全，特制定本制度。
一、值班、门卫值勤及交接班1.门卫实行全天24小时值勤制度。
保卫股股长每周值班数不得少于3个班，保卫股其它成员每周的值班数不得少于4个班。
值班人员由安全保卫股负责根据实际情况调配。
2.值班人员每2人一班，每天三班，每班8小时，1人负责门卫值勤，一人负责巡逻防范。
3.早上8点至晚上8点门卫值勤人员必须处于大门门柱旁视线最佳位置，其他时段大门关闭，大门关闭时有车辆或人员出入，值勤人员必须进行认真盘询。
4.用餐时段值班人员必须在岗位上用餐,用餐时间不超过20分钟。
二、要求1.门卫值勤人员要做好外来车辆、人员的登记检查等各项工作，外来人员、车辆不登记不得进入行政办公区域。
规范车辆出入证的使用工作，指导所有进入大院的车辆停入车位，一律不准占道停放，凡有车辆占道停放，当班人员既不劝离，也不贴提示单的，一律视为脱岗。
2.群众上访时，必须对来访者姓名、人数、上访问题进行登记，及时向分管领导或局领导其他班子成员报告并做好衔接事宜。
出现集体上访时只能允许最多3名代表进入行政办公场所反映问题，并做好劝解和疏导工作。
如有强行进入者，要及时向分管领导汇报。
3.不得让精神病患者、醉酒闹事者、推销产品者及以宗教为借口的招摇撞骗者等闲杂人员及牲畜进入两大院。
若因值班人员疏忽大意，导致上述闲杂人员及牲畜进入行政办公场所及生活区域影响正常的办公和生活秩序的，每发现一次，视作当班人员脱岗一次。
4.禁止大型货车、拖拉机、三轮摩托车、蓄力车等非公务车辆进入行政办公场所。
凡发现非公务车辆进入行政办公场所，当班人员不及时劝离的，一律视为脱岗。
5.保卫当班人员一律着工作服值班，文明值勤，值班不着工作服的，一律视为脱岗。
从早上8点至晚上8点时段的门卫值勤人员，不在指定位置值勤的，一律视为脱岗。
公司安全保卫管理制度模版（4篇）
公司安全保卫管理制度模版1总则____公司安全保卫工作应按《治安管理处罚条例》《内保条例》及公司制定的各项规章制度执行，坚持“预防为主，确保重点，预防犯罪，保障安全”的工作方针。
1.2安全保卫工作应确保公司及游人的人身、财产安全，严禁易燃、____、易碎物品及利器，放射性等危险品进入公司。
1.3携带物品出入公司，应严格按照公司制定的《____携带物品出入公司的管理办法》执行。
1.4安全保卫人员应经常检查消防用具、火源、电源、水源的完好与安全状况，发现问题，立即处理并向上级报告。
1.5严禁未经领导允许，徇私情将外来人员及车辆放入公司，更不允许员工及外来人员在公司内开快车。
1.6安全保卫人员应对全公司进行经常性地认真检查，以防有人损坏花草树木、建筑、设备及其它财物。
1.7严禁在公司内打架、斗殴、偷窃、____、吸毒、____、纵火、酗酒等有损公司形象的行为发生。
1.8安全保卫值班人员在值班时发现问题，应立即采取应急措施并立即和有关部门联系，及时向值班领导汇报情况。
1.9安全保卫值班人员应熟记火警、匪警电话、当地派出所电话及公司主管领导的电话，出现情况应及时报警，并向公司领导报告。
____公司治安管理规定2.1工作标准2.2开园期间的秩序维护和检查2.3闭园期间的检查和守护2.4交接班班前由领班安排岗位，交代任务，班后作简单工作小结。
如接班人员未到位，交班人员不得离岗。
2.5刑事治安案件的处理2.6检查与考核____公司保安人员的管理3.1总则要服装整洁、干净一致；要仪容仪表严肃端庄；要认真负责，保持警惕；要文明礼貌；要依法执勤，有礼有节。
不抽烟喝酒；不串岗离岗；不闲谈睡觉；不操手插手；不徇私舞弊；不打人骂人、不与游客争吵。
防失火，防爆炸，防盗抢，防落水，放逃票，防破坏，防诈骗，防窃密。
不请示，不汇报造成不良后果的，执勤人员要承担全部后果。
3.2保安着装管理制度保安人员的职业道德准则是。
遵守纪律，热爱人民、文明执勤，忠于职守、服从指挥，敬业爱岗、热情服务，英勇果敢、不畏艰险。
安全保卫管理制度范本
安全保卫管理制度范本第一章总则第一条为了保障单位的安全，维护单位的正常秩序，防范和抵御各类安全风险，建立健全的安全保卫管理制度，保障单位人员的生命财产安全，制定本制度。
第二条单位安全保卫管理应当以预防为主，综合防范为辅，处理安全问题时要宜快宜准，严格依法办事，切实细致地落实安全保卫工作。
第三条本制度适用于单位内的所有人员，包括领导、中层干部、员工等。
第二章安全保卫组织机构第四条单位设置安全保卫部门，负责单位的安全保卫工作，包括但不限于制定安全保卫计划、组织开展安全培训、定期检查安全隐患等。
第五条安全保卫部门由专职人员组成，具有一定的安全保卫管理经验和技能，定期接受相关培训，不得兼职其他工作。
第六条安全保卫部门应当建立健全安全保卫工作档案，妥善保管相关资料，确保安全信息的及时更新和传递。
第七条单位应当配备必要的安全设备和器材，保障安全保卫工作的顺利进行。
第三章安全保卫工作内容第八条单位应当建立完善的安全保卫制度，包括但不限于安全检查、安全防护、安全培训、安全应急预案等。
第九条单位应当定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改，确保安全设施的完好有效。
第十条单位应当建立安全防护机制，加强安全管理，确保单位内部和外部的安全。
第十一条单位应当加强员工安全培训，提高员工的安全意识和自护能力，防范各类安全风险。
第十二条单位应当制定完善的安全应急预案，定期组织演练，确保在突发事件发生时能够及时有效地处置。
第四章安全保卫责任第十三条单位内部各级领导应当加强对安全保卫工作的领导，明确安全保卫工作的责任分工和考核奖惩机制，确保安全保卫工作的全面落实。
第十四条各部门负责人应当认真履行安全保卫工作职责，切实负责本部门的安全保卫工作，不得推诿责任。
第十五条员工应当遵守安全保卫管理制度，加强安全防范意识，积极配合安全保卫工作，确保单位的安全稳定。
第十六条违反安全保卫管理制度的单位人员，将按照相关规定予以处罚，情节严重的将移交公安机关依法处理。
制定相应安全保卫规章制度
制定相应安全保卫规章制度一、安全管理责任制度1.1 单位主要负责人是全面负责单位内部安全工作的责任人，负责统一领导和协调安全事务，保障全员安全。
1.2 安全保卫部门是单位内部安全工作的具体执行单位，负责制定和实施安全保卫规划，监督检查单位内部安全工作的开展情况。
1.3 其他部门负责人要积极配合安全保卫部门的工作，落实安全工作责任，确保人员和财产的安全。
二、人员出入管理制度2.1 所有进出单位的人员必须佩戴有效的工作证件，并接受安全检查，确保人员的身份真实。
2.2 不得私自擅离许可范围内的工作区域，如需外出必须向负责人事先报备，并取得许可证明。
2.3 不得随意带入易燃易爆、危险品以及其他有潜在危险的物品，一经发现将立即处理。
三、设备设施管理制度3.1 针对不同设备设施，制定相应的管理使用规定，定期进行检查维护，确保设备设施的正常运转。
3.2 禁止私自拆解、改装设备设施，如有需求必须经过相关部门审批并由专业人员进行操作。
3.3 在设备设施使用过程中如发现异常情况，要及时报告维修部门处理，保障设备设施的安全性。
四、防火安全管理制度4.1 所有员工要定期参加防火安全培训，掌握正确的灭火器使用方法，了解火灾逃生知识，提高火灾防范能力。
4.2 禁止在办公室内吸烟、使用明火，保持室内通风良好，定期检查电路线路，防止火灾事故的发生。
4.3 定期组织消防演练，提高员工在火灾事故中的应急处理能力，确保火灾时能够快速有序撤离。
五、保密管理制度5.1 对涉密信息要严格进行管理，设置相应的密级标识，确保信息的安全性和保密性。
5.2 禁止私自复制、外传涉密信息，如有需要必须经过相关部门审批批准。
5.3 禁止擅自带入移动存储设备存储涉密信息，如有必要需通过安全检查后方可使用。
六、突发事件处置制度6.1 单位要制定详细的突发事件应急预案，明确责任分工和处置流程，保障突发事件能够及时、有效处理。
6.2 在突发事件发生时，员工要保持镇定冷静，按照应急预案的要求进行紧急处置和处理，保障人员和财产的安全。
公司安全保卫管理制度（五篇）
公司安全保卫管理制度第一条总则1、目的：为了确保公司财产不受损失，保护厂区绿化环境整洁，保障员工的劳动安全，维护公司正常的生产、工作和生活秩序，特制订本制度。
2、适用范围。
生产区、办公区和生活区。
3、责任人。
公司全体员工，其中保安人员负有日常护理和监管责任。
第二条内容1、员工出入门卫1.1凡本公司员工均应熟读“员工守则”，自觉履行各项义务。
维护公司正常生产、工作和生活秩序，遵纪守法，树立自我防范意识，增强主人翁责任感。
活场所。
1.2外来人员：门卫对待外来人员，应做到笑脸迎送宾客，善用文明礼貌语，树立企业第一形象，并主动为来访人员提供必要的服务，做好下列接待工作：来访结束后回收“来访人员工作通知单”并存档备查。
未办上述手续的，门卫保安有权制止进入。
____公司财产保卫凡公司员工均应遵循“爱厂如家、惜财如命”和提高警惕，防患于未然的思想，切实做到：机开勤护理、下班必停机、机停关电源、锁门才离开等，并做好下列各自的工作。
2.1火灾防护2.2盗窃防范夜间值勤的保安人员，应按规定时间在公司内巡逻。
3.保安值勤保卫3.1凡本公司保安人员，除自觉遵守“员工守则”外，均应熟悉本制度，为维护公司秩序，认真履行下列义务。
____公司保安人员的职责：公司安全保卫管理制度（二）第一章总则第一条为了加强公司(以下简称公司)安全保卫工作，确保国有资产和员工人身安全，依据国家有关法律、法规和规章制度，结合公司实际，制定本制度。
第二条公司安全保卫工作，实行“谁主管、谁负责”、“预防为主，群防群治、综合治理，人员防范与技术防范相结合”的原则。
第三条公司安全保卫工作的基本任务是：防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故，维护正常的工作秩序，指导检查安全生产情况，防范安全事故，保障国有资产和员工人身安全。
第四条公司安全保卫机构在公司总经理领导下工作，接受公司保卫部门及当地中国人民银行、公安机关指导，对公司总经理负责。
第五条本制度适用于公司第二章安全保卫工作责任制第六条公司应当逐级建立安全保卫工作责任制，层层签定“安全保卫工作责任书”，实行科学化、规范化、制度化管理。
安全保卫管理制度范文
安全保卫管理制度范文第一章总则第一条为了加强本单位的安全保卫管理工作，保障单位人员和财产的安全，根据国家有关法律法规以及本单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的全体人员，包括企事业单位、学校、医院等。
第三条安全保卫工作是本单位的基本任务之一，是各级部门、各级领导和全体员工的共同责任。
第四条本制度的目的是保护单位人员的生命财产安全，维护单位的正常运转，确保生产和工作的顺利进行。
第二章安全生产管理第五条本单位要建立健全安全生产管理制度，制定和完善各项安全制度和规章制度，明确各级责任和岗位职责。
第六条本单位要加强对生产设备和工作场所的安全检查和维护，确保设备安全可靠，场所整洁有序。
第七条本单位要建立健全安全生产培训制度，定期开展安全培训和应急演练，提高员工的安全意识和应对能力。
第八条本单位要加强对危险物品的管理，确保危险物品的储存、使用和运输符合相关规定，防止事故的发生。
第三章人员出入管理第九条本单位要建立健全人员出入管理制度，严格控制单位的出入口，确保进出单位的人员安全可控。
第十条所有出入单位的人员必须按照规定佩戴有效证件，并接受安全检查。
第十一条本单位要对来访人员进行登记，完善来访登记系统，保留来访人员的有效证件信息。
第十二条本单位要加强对外来人员的安全管理，与来访单位建立合作关系，共同维护单位的安全稳定。
第四章物资管理第十三条本单位要建立健全物资管理制度，确保物资的安全供应和合理使用。
第十四条本单位要加强对物资的入库和出库管理，严格核实物资的来源和去向，防止盗窃和浪费。
第十五条本单位要定期进行物资盘点，确保物资的数量和质量符合要求。
第五章信息管理第十六条本单位要建立健全信息管理制度，保护单位的机密信息和个人隐私。
第十七条本单位要加强对电脑和网络的管理，防止计算机病毒和黑客攻击，确保信息系统的安全稳定。
第十八条本单位要对员工的信息进行保密，严禁泄露和滥用个人信息。
第六章应急处置第十九条本单位要建立健全应急预案和应急处置机制，做好各类突发事件的应对工作。
工厂安全保卫管理制度(3篇)
工厂安全保卫管理制度一、总则为了保障工厂的安全和秩序，维护员工的人身财产安全，提高工作效率，制定本工厂安全保卫管理制度。
二、安全保卫组织1.设立安全保卫部，负责制定和实施安全保卫措施，组织安全培训和演练，处理突发事件。
2.设立安全保卫队伍，配备专业安保人员，确保工厂安全。
三、安全保卫措施1.实施门禁制度，凡非员工及外来人员必须出示有效证件，经过安全检查方可进入工厂区域。
2.安装闭路电视监控系统，对关键区域进行24小时监控。
3.设立消防设施和消防通道，定期进行消防演练和检查，保障灭火救援能力。
4.制定工艺安全规范，确保生产过程中不发生事故。
5.制定应急预案，做好突发事件处理，包括火灾、泄露等紧急情况。
四、安全培训和教育1.每年定期进行安全培训，包括消防知识、急救知识等方面的培训。
2.每个员工入职前都要接受必要的安全教育和培训，了解安全规章制度和操作流程。
3.定期开展安全演练，提高员工应对突发事件的能力。
五、安全检查和记录1.每天进行安全巡查，发现安全隐患及时处理和整改。
2.对员工工作环境进行定期检查，确保工作条件符合安全要求。
3.建立安全记录，记录安全隐患和处理过程，为安全管理提供参考。
六、违纪处理1.对违反安全规章制度的员工，根据违纪程度轻重给予相应处罚。
2.对严重违纪行为将依法予以处理，并视情况采取法律措施。
七、安全奖励机制1.对安全管理优秀的员工进行奖励，如提供奖金、荣誉等。
2.设立安全奖项，评选优秀的安全保卫人员。
八、监督和改进1.建立监督机制，对安全保卫工作进行监督和评估。
2.根据实际情况，不断完善和改进安全保卫管理制度。
本安全保卫管理制度自颁布之日起执行，如有变更将另行通知。
工厂安全保卫管理制度（2）是为了保障工厂安全，在预防和应对安全事故方面进行规范和管理的制度。
该制度主要包括下述内容：1. 保卫管理责任：明确各级保卫管理人员的职责和权力，确保工厂保卫工作的有效开展。
2. 安全管理人员：明确安全管理人员的岗位职责和资质要求，确保安全管理人员具备必要的专业知识和技能。
学校安全保卫工作管理制度
学校安全保卫工作管理制度学校安全保卫工作管理制度（精选篇1）一、保卫人员(门卫)安全保卫和巡查制度1、每天早上、中午和下午，上学放学期间，管理好校门口的安全，确保学生不发生伤害事故。
2、非放学时间学生要求离校，没有班主任教师书面通知的，一律不得放行，杜绝发生因学生逃学而在校外出安全事故。
3、校外人员进出校门必须进行登记，并问明详细情况，未经登记或情况不明，决不允许外来人员进入校内，确保校园安全。
4、经常检查巡视学校财产，发现事故隐患应及时报告总务处，确保校产安全。
5、晚自习放学后，要检查巡视各室门窗是否关牢，应关电源是否切断，发现问题及时处理，必要时向学校领导汇报。
二、校产安全保卫制度总务处应对学校建筑物、旗杆经常进行安全检查，发现不安全隐患应立即报告校长室，学校应落实相应的防范措施。
1、机房、食堂、实验室按有关规定配备好灭火器，政教处应定期对灭火器进行检查、维修。
2、总务处应经常检查学校防盗工作。
3、财会人员应遵守财务制，禁止现金在办公室存放过夜。
4、门卫工作人员应认真做好保卫工作，不得擅自离开岗位，对不熟悉的来访人员要严格实行登记制度。
做好夜间值班工作，发现盗窃现象立即报告。
下午放学后应仔细检查教学和生活用房门窗，关严关实。
做好节假日值班工作。
5、较长时间的节日实行学校领导值班制度，寒暑假实行教师轮流值班制度，所有值班人员必须按规定时间准时到岗、离岗、并经常查看校安全生产情况，认真做好值班记录。
6、总务处要对各教室，专用教室、广播室、文印室等插座，用电器经常进行检查、维修、严防发生火灾和触电事故。
食堂人员应按规定程序和正确方法操作烧煤灶具，确保安全生产。
三、现金、票证、贵重设备安全管理制度1、会计、出纳必须严格执行银行规定的库存现金的限额，确因特殊情况，必须滞留超额现金过夜的要及时报告总务处并设专人看守。
2、现金和有价证券必须存放有安全设施的保险柜内，财务室的房屋要安全、牢固，并安装有防盗装置。
城管安全保卫管理制度
第一章总则第一条为了加强城管执法队伍的安全保卫工作，保障城管执法人员的生命安全和身体健康，维护社会公共安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国城市管理局条例》等法律法规，结合我单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我单位全体城管执法人员及其辅助工作人员。
第三条城管安全保卫工作应当遵循预防为主、防治结合、综合治理的原则，确保城管执法工作的顺利进行。
第二章组织机构与职责第四条城管执法局成立安全保卫工作领导小组，负责全局安全保卫工作的组织、协调和监督。
第五条安全保卫工作领导小组的主要职责：1. 制定安全保卫工作规划和年度计划；2. 研究解决安全保卫工作中的重大问题；3. 指导、检查、督促各部门落实安全保卫措施；4. 处理重大安全保卫事件；5. 建立健全安全保卫工作责任制。
第六条各部门应当设立安全保卫工作机构，负责本部门的安全保卫工作。
第七条安全保卫工作机构的主要职责：1. 贯彻执行安全保卫工作规划和年度计划；2. 制定本部门的安全保卫工作措施；3. 组织开展安全教育培训；4. 定期检查安全保卫设施设备；5. 处理本部门的安全保卫事件。
第三章安全教育培训第八条城管执法局应当定期对执法人员进行安全教育培训，提高执法人员的安全意识和自我保护能力。
第九条安全教育培训内容应当包括：1. 安全法律法规知识；2. 安全防范技能；3. 应急处理措施；4. 心理素质培养；5. 防范和处置群体性事件的方法。
第十条培训结束后，应当进行考核，考核合格者方可上岗。
第四章安全保卫措施第十一条城管执法局应当建立健全安全保卫工作责任制，明确各级领导和工作人员的安全保卫职责。
第十二条执法人员应当随身携带必要的防护装备，如防刺背心、防暴盾牌等。
第十三条执法人员在执行任务时，应当遵守以下规定：1. 严格按照法律法规和执法程序进行执法；2. 注意自身安全，避免与违法行为人发生直接冲突；3. 遇到危险情况，应当立即采取措施保护自己和他人的安全；4. 及时报告安全隐患，配合安全保卫机构进行处理。
敬老院安全保卫管理制度
一、总则为了加强敬老院的安全管理，保障老年人的人身和财产安全，预防和减少安全事故的发生，根据国家有关法律法规，结合敬老院实际情况，特制定本制度。
二、安全保卫工作原则1. 预防为主，防治结合：坚持以预防为主，强化安全意识，完善安全设施，确保敬老院安全稳定。
2. 综合治理，责任到人：建立健全安全保卫责任制，明确各部门、各岗位的安全责任，形成齐抓共管的工作格局。
3. 科学管理，规范运作：建立健全安全保卫管理制度，规范安全保卫工作流程，提高安全保卫工作水平。
三、安全保卫组织机构及职责1. 敬老院设立安全保卫工作领导小组，负责敬老院安全保卫工作的全面领导。
2. 安全保卫工作领导小组下设安全保卫办公室，负责日常安全保卫工作。
3. 各部门、各岗位应明确安全责任，确保安全保卫工作落到实处。
四、安全保卫制度1. 入院制度：敬老院实行严格入院制度，对新入院老人进行身份核实，确保老人信息真实可靠。
2. 出院制度：老人出院需办理相关手续，并告知家属确保老人安全。
3. 门卫制度：门卫负责外来人员、车辆进出登记，严格把控出入人员，确保院内安全。
4. 巡逻制度：安全保卫办公室负责组织巡逻，确保敬老院各区域安全。
5. 消防安全制度：建立健全消防安全制度，定期进行消防演练，确保消防设施完好。
6. 防盗制度：加强院内防盗措施，定期检查门窗、监控设备等，确保老人财产安全。
7. 医疗安全制度：建立健全医疗安全制度，确保老人在敬老院内的医疗安全。
8. 食品安全制度：加强食品采购、储存、加工等环节的管理，确保老人饮食安全。
五、安全教育与培训1. 定期开展安全教育培训，提高员工安全意识。
2. 加强对老人的安全教育，提高老人自我保护能力。
3. 开展应急演练，提高应对突发事件的能力。
六、奖惩措施1. 对在安全保卫工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
2. 对违反安全保卫制度，造成安全事故的个人和部门，依法依规追究责任。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施。
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安全保卫管理制度第1章总则第1条为了加强对所辖物业的安全保卫管理，保障业户的人身及财产安全，规范公司保安员的行为，特制定本制度。
第2条本制度适用于公司安全保卫工作的相关事项。
第2章保安员仪容仪表标准第3条保安员在门岗值勤、小区巡逻、日常训练时必须按规定穿着公司统一的制服。
第4条制服要保持整齐、清洁；穿衬衫时下摆要塞在裤腰内，袖口和裤管不得卷起，帽徽、肩章要保持端正，胸卡别在左胸上口袋的中间，不准赤脚、穿凉鞋或拖鞋立岗、巡逻。
第5条保安员穿大衣时不准披在肩上，穿春秋套装时要内穿白衬衫，系好领带；严禁制服与便服混穿，或将制服穿离保安区域。
第6条保安员的内外衣口袋内不准放过多的东西，腰间皮带上不准挂钥匙及其他挂件。
第7条大盖帽要戴端正，对讲机佩在腰间皮带右后侧，耳机塞在右耳，话筒别在衬衫左领上。
第8条除因工作需要外，不得佩戴有色眼镜。
第9条巡逻时，保安员上身要挺直，步伐稳重，双臂自然摆动；骑车巡逻时，眼睛注视前方，兼顾左右，且不得在公共区域内随意穿行。
第10条听别人说话时，不得左顾右盼、心不在焉。
第11条不论是巡逻行走还是门卫站岗，保安员都要精神饱满、姿势端正；不得搭肩挽臂，嬉戏打闹；不得吸烟，不准有倦怠表现。
第12条保安员不准在公众场合抽烟、闲聊、阅读书报、大声喧闹或做与工作无关的事情。
第3章保安门岗管理第13条保安员门岗值勤时要站在指定的岗位上，不得随意脱岗。
第14条保安员站岗姿势要端正，身体挺直，保持跨立姿势；要面带微笑，向进出人员行注目礼，遇领导要敬礼。
第15条保安员不准随意放小摊贩、推销员等进入辖区。
第16条保安员要对进出辖区的机动车辆进行出入登记，并禁止载有易燃、易爆、有毒、有害及其他具有污染性的物品的车辆进入辖区内。
第17条保安员不得允许4吨及4吨以上的大型汽车进入辖区（特种车辆和搬家车辆除外）。
第18条保安员要在指定的时间和位置休息，并做好休息处的清洁工作。
第19条发现电梯等相关设备发生故障时，保安员要立即通知相关部门；夜间发生重大事件时，要立即通知相关领导，并按应急预案进行处理。
第20条各班班长每天依据相关标准对本班门岗工作进行检查，并填写“保安工作班检表”。
第4章保安人员值班管理第21条值班期间，保安员要坚守岗位，认真值勤，严格履行岗位职责，无特殊情况不得擅自离开工作岗位；对于上级交给的各项工作任务必须积极圆满地完成。
第22条值班人员对值班室内的一切物品、设施负责，无特殊情况不得外借。
第23条值班人员要礼貌地受理各种电话，根据相关规定认真做好电话记录，并及时转告相关人员。
第24条值班人员在值班期间不得用值班室电话打私人电话，或将值班室电话外借。
第25条值班人员必须保持值班室内清洁，严禁在值班室接待朋友、吃东西、吸烟等。
第26条值班人员要详细填写值班记录，需要下一班完成的重要工作，要详细交接清楚。
第5章安全巡视第27条秩序维护主管应根据所辖责任区域的划分以及实际工作情况制定至少两套巡逻路线，且每季度修订一次。
第28条巡逻路线不定期交替使用，且确保交替的时间、路线的分布均受控。
第29条各保安员对分管地段实行24 小时不间断巡视，周期为1 小时（巡逻时间至少为45 分钟），每周期至少登记一次。
巡逻中如发现公共设施、设备损坏，及时填写“公共维修通知单”并报值班维修人员；每个班次对管辖范围内的楼道安全情况进行至少两次覆盖检查。
第30条巡逻中做到“三多”、“四勤”。
1. 多看：有无可疑人员、公共设施是否完好、门窗是否关好等。
2. 多听：有无不正常流水声、房屋内异声、小区内异声、超时装修声等。
3. 多闻：有无异常气味、焦味、臭味、煤气味等。
4. 四勤：眼勤、手勤、腿勤和脑勤。
第31条各保安员必须按照既定巡逻路线进行巡查。
第33条保安队长每班次对岗位情况进行至少三次抽查，检查保安员是否违纪，并协助保安员处理疑难问题，然后在《执勤情况记录》上签字确认。
第34条秩序维护主管对小区的安全工作进行不定期抽查，如发现不合格处，立即要求保安队长进行整改。
第35条在巡视过程中，保安员应特别加强对空置房的巡视，对非法占用空置房和楼道等公共面积的现象进行及时制止并上报保安队长，然后记录在《执勤情况记录》上。
第36条在巡视过程中接到监控中心关于车辆、物资、人员引导的要求时，保安员应及时到工作地点进行引导。
第37条巡视过程中若发现闲杂人等，保安员应立即上前进行盘查，但需注意盘查方式。
具体的处理规范如下。
1. 如为访客，即与业户联系，核实访客身份，得到业户许可后进行引导。
2. 对闯进小区的身份不明者，立即扭送保安值班室。
3. 如为家政人员、装修人员、施工人员、商铺从业人员，在检查其出入证并核实其身份后，对其进行指引并远程监控。
第38条保安员应将所有外来人员进入小区的情况准确记录在《执勤情况记录》中。
第39条在巡视过程中，如发现消防通道存在堆放杂物、阻碍消防通道畅通的现象，保安员应立即通知保安队长组织人员进行清除：如发现消防设备设施有缺损或者挪作他用现象，立即通知保安队长报有关领导进行处理。
第40条保安员在对商铺进行巡视的过程中，如发现下列现象，立即上报保安队长，由其通知商铺管理人员。
1. 商铺消防措施缺损。
2. 违章摆卖。
3. 排放油烟、制造噪音等。
4. 商铺营业影响业户的正常居住和生活。
第41条保安员应根据商铺管理人员每月转给秩序维护主管的“商铺从业人员登记表”复印件，对商铺人员进行检查，如发现不明身份的人员，立即对其身份进行核实，如其尚未办理商铺人员登记手续，督促其办理。
第42条在巡查过程中，保安员如发现业户在装修时有如下情况，立即责令停止，并报保安队长，由其通知装修管理人员与业户进行沟通。
1. 未关闭通向公共通道的门窗。
2. 装修产生的灰尘影响其他业户。
3. 阳台堆放装修物品和其他易燃易爆物品。
4. 装修现场使用明火。
5. 装修现场乱拉电线，使用大功率电器。
6. 特种作业没有取得相关资质证明。
7. 装修过程中有明显破坏楼宇安全的行为。
第6章安保设备使用管理规定第43条对讲机使用管理1. 使用规定（1）遵守“谁使用，谁保管；谁损坏，谁负责”的原则，每个岗位配发一部对讲机，且责任到人，损坏者照价赔偿。
（2）认真做好对讲机的交接班工作，以防出现问题时互相推卸责任。
交接时，接机人当场检查对讲机，发现损坏或通信失灵，立即报保安队长和指挥中心，由指挥中心值班人员做好记录。
（3）严格按规定频率使用，严禁乱按或乱调其他频率，以保持正常的接收状态。
（4）指挥中心用对讲机呼叫对方时，对方三次无应答者按公司相关规定惩处。
（5）对讲机必须始终保持开机状态。
（6）指挥中心值班人员负责对讲机的充电工作，按工作时间8小时更换充电池一次，保证对讲机能正常轮换使用。
（7）在更换对讲机电池时，必须先关掉对讲机电源开关（由指挥中心值班人员更换），以保护和延长对讲机的使用寿命。
2. 对话要求（1）呼叫方先报出自己所在区域，并讲“收到请回话”。
（2）接收方回答“收到”后，呼叫方简明扼要地表述呼叫内容，接收方听清情况后，应回答“清楚”或“明白”。
（3）用对讲机讲话时应使用规范、礼貌用语，严禁粗言秽语、开玩笑或谈与工作无关的事情。
（4）不得无故不接听对讲机，若由此影响工作按公司相关规定惩处。
第44条手电筒使用管理1. 遵守“谁使用，谁保管；谁损坏、谁负责”的原则，管理责任到人，损坏者按价赔偿。
2. 手电筒发放到中、夜班各保安员手中，各保安员负责对电筒进行保管。
3. 保安员负责给各自的手电筒充电，晚间上班时必须使用。
4. 发放的手电筒只准用于工作，其他时间一律不准使用。
第20条消防设施、器材维护管理1. 专职消防管理员负责辖区内灭火器、消防栓、自动报警器的日常管理工作，定期组织检验维修，确保消防设施和器材完好、有效。
2. 辖区内的当班保安员负责看护、检查本区域内的消防器材、设施。
3. 辖区内的当班保安员和消控中心值班员每天对消防器材和设施进行检查，对检查情况进行记录，发现问题及时处理并上报。
4. 专职消防管理员负责对消防器材、设施建立档案资料，注明器材类型、数量、设置位置、检查维修单位（人员）等有关情况。
5. 及时对灭火器材进行充装、换药，消防栓等设施按规定周期排水，发现问题及时解决，以保证其完好、有效。
6. 专职消防管理员每月对消防器材、设施进行一次全面检查，对检查情况进行记录，发现问题及时处理并汇报。
第45条消防、监控室管理1. 值班人员应严格按设备操作规程进行作业。
2. 建立设施设备台账，保持设施设备清洁，定期对设施进行维护保养。
3. 确保通信设施时刻处于应急备用状态，严禁用电话或对讲机聊天。
4. 值班人员收到报警信号后应及时进行确认，发生火灾即按灭火预案进行处置。
5. 消防、监控中心保持24小时不间断有人员值班，严禁值班人员脱岗、睡岗。
6. 严禁值班人员酗酒后上岗。
7. 做好值班记录和交接班工作。
8. 值班人员应制止闲杂人员进入中心机房，严禁非值班人员操作设备。
9. 监控设施发现异常情况，及时通知辖区内的保卫人员到现场处理，并做好情况记录。
第7章治安与消防培训第46条岗前培训对新录用的保安员，在上岗前必须进行岗前培训，培训内容包括以下几个方面。
1. 公司介绍。
2. 公司内部的管理制度，包括员工守则、工作纪律、企业文化、行政、人事管理制度、秩序管理部各项规章制度等。
3. 消防安全基本知识。
4. 防火、防盗、防事故基本技能和知识。
5. 基本的队列训练。
6. 物业辖区的整体概况等。
第47条岗位培训对在岗的保安员进行常规培训，以便保持、提高其所需掌握的基本知识、技能和方法，培训内容包括以下三个方面。
1. 不定期学习秩序管理部制定的各项规章制度。
2. 定期常规训练，包括队列训练、擒拿格斗、体能训练、消防灭火训练等。
3. 及时学习公司文件及有关精神文明内容。
第48条消防安全教育专项培训1. 新员工由秩序维护主管负责进行消防安全培训，通过消防宣传教育培训，要求保安员基本达到“三会”，即会报警、会组织疏散、会使用消防器材扑救初期火灾。
2. 每年对保安人员进行消防业务培训（不少于两次）。
3. 根据季节特点，宣传火灾危险性和防火措施。
4. 每个季度组织一次消防仿真模拟演习。
第49条培训要求和考核1. 任何人不得无故缺席培训，无特殊情况，中途不得离开。
2. 秩序管理部针对培训内容定期对参训人员进行考核，根据考核成绩予以奖惩，实行优胜劣汰制度。
第8章防火检查与隐患整改第50条防火巡查、检查1. 专职消防管理员每日对防火重点部位巡查一次。
2. 各区域保安员每两个小时巡查一遍管辖区域。
3. 秩序维护主管每月进行一次防火检查。
4. 保安员每天在责任区内巡查时发现有消防安全隐患应及时告知保安队长。
5. 保安员应做好各级检查的记录工作，对发现的不安全因素应落实整改措施；发现重大隐患时，应立即采取防范措施。