成本费用调查制度说明
成本调查实施方案
成本调查实施方案一、背景介绍。
随着市场竞争的日益激烈,企业在制定价格和经营策略时,需要充分了解产品或服务的成本情况。
因此,进行成本调查成为了企业管理中的重要环节。
本文档旨在提出一套成本调查实施方案,帮助企业更好地了解自身成本情况,为经营决策提供依据。
二、实施步骤。
1. 制定调查计划。
首先,企业需要明确成本调查的目的和范围,确定调查的具体内容和时间节点。
同时,需要确定调查的方法和调查对象,以及数据收集的方式和工具。
2. 数据收集。
在数据收集阶段,需要收集与产品或服务相关的各项成本数据,包括直接成本和间接成本。
直接成本包括原材料成本、直接人工成本等,而间接成本包括生产制造费用、管理费用等。
此外,还需要收集相关支出和费用的票据和凭证,确保数据的准确性和真实性。
3. 数据分析。
收集完数据后,需要对数据进行整理和分析,计算各项成本的比例和占比,找出成本的结构和分布规律。
同时,还需要对成本进行分类和归集,为后续的成本控制和优化提供参考依据。
4. 制定成本控制方案。
根据成本调查的结果,企业可以制定相应的成本控制方案,针对成本高的部分进行优化和调整,降低成本支出,提高企业的盈利能力。
同时,还可以根据成本结构的变化,调整产品定价和经营策略,提高市场竞争力。
5. 定期评估和调整。
成本调查不是一次性的工作,而是需要定期进行评估和调整。
企业需要建立健全的成本管理体系,不断优化成本结构,提高成本效益,确保企业的可持续发展。
三、注意事项。
1. 数据的准确性和真实性是成本调查的基础,企业需要建立严格的数据管理制度,确保数据的完整性和可靠性。
2. 成本调查需要全员参与,需要加强员工的成本意识和节约意识,共同为降低成本贡献力量。
3. 成本调查的结果需要及时向相关部门和人员通报,引起重视和重视,推动成本控制和优化工作的落实。
四、结语。
成本调查是企业管理中的重要环节,对企业的经营决策和发展具有重要意义。
通过本文提出的成本调查实施方案,相信可以帮助企业更好地了解自身成本情况,优化成本结构,提高经营效益。
成本费用核算制度
成本费用核算制度第1章总则第1条目的1.规范企业成本费用核算工作,保证成本信息真实、完整。
2.加强企业成本管理,降低成本费用,提高企业经济效益。
第2条成本费用核算依据1.国家《企业会计准则》、《公司内部会计制度》。
2.有关的消耗定额、开支标准和开支范围的政策文件。
3.企业内部的经营特点以及经营的内外部环境的要求。
第3条成本费用的核算应当遵循下列要求。
1.成本费用应当分期核算。
2.成本费用的核算方法应当前后一致。
3.成本费用核算应当为企业未来决策提供有用信息。
4.成本的确认和计量应当符合国家统一的会计准则制度的规定。
5.一定期间的成本费用与相应的收入应当配比。
6.成本费用归集、分配、核算应当考虑重要性原则。
7.成本费用核算应与客观经济事项相一致,以实际发生的金额计价,不得人为降低或提高成本。
第4条合理确定消耗定额进行成本费用核算的前提就是制定企业各项消耗定额,具体包括以下4个方面。
1.企业的材料消耗定额,包括原材料、燃料、动力等消耗定额。
2.劳动定额,包括产品生产工时、消耗定额、产品产量、劳动生产率、停工率等方面的定额。
3.设备利用定额,包括各种机器设备的利用率等。
4.费用消耗定额,包括各种制造费用的消耗定额。
第2章成本费用核算组织体系第5条本企业采用集中核算形式,财务部集中负责成本费用的核算工作,各部门负责登记、整理有关原始资料,填报有关原始凭证,并进行初步审核、整理和汇总。
第6条本企业实行成本费用核算的总裁负责制,财务部经理受总裁委托具体组织开展各项成本费用的核算工作,成本核算会计在财务部经理直接领导下,具体负责成本费用核算的账务处理及相关事宜。
第7条企业各部门根据本部门开展业务的需要,设置专职成本核算员或指定专人兼任,以开展本部门成本费用的核算业务。
第8条各部门具体负责本部门的成本核算工作,健全原始记录,制定并修订各项定额,对上报财务部的成本费用核算数据全面负责,并配合财务部开展各项财务核算管理工作。
成本费用调查制度说明
成本费用调查制度说明一、调查目的工业增加值是工业统计重要的总量指标,也是GDP的重要组成部分,工业增加值率是计算工业发展速度的重要数据之一.为了确保工业增加值计算统一规范,数据更加准确,国家统计局决定改变由被调查企业直接填报“工业中间投入”,从而计算工业增加值的做法,通过在规模以上工业企业建立成本费用调查制度,直接采集计算工业中间投入和增加值所涉及的基础数据,并通过严密的计算方案,由上级统计部门统一计算生产法和收入法工业增加值及其工业增加值率.该项工作是2007年国家统计局的主要任务之一,也是工业统计改革的重要内容,数据质量的高低直接影响工业增加值及其增长速度计算的准确性.二、调查内容本次调查的内容是工业企业制造成本、营业费用、管理费用、财务费用等的明细项目构成,调查表式详见附件.三、调查范围调查范围为全部大中型工业企业和部分小型工业企业,调查企业名单由各市统计局以2007年8月份“工业企业主要经济指标”B202表季报名录库为基础确定.其中小型企业按行业中类进行选取,选取原则是:对中类行业的小型企业按其2007年8月末主营业务收入产品销售收入由高到低排序,选取规模大的企业,使选取的调查企业的主营业务收入产品销售收入占该行业全部小型工业企业主营业务收入产品销售收入的50%左右.调查企业名单确定后,各地不得随意变更.根据省排定的名单,苏州共有2872户.本月22号,省又下文要求我们于12月1日前上报样本企业中停产企业和行业中类发生变化的企业一览表.请各地抓紧时间核查,并于29号前上报变化企业名单.需变更企业一览表:注:行业中类发生变更的停产月份免填,停产企业行业代码现免填.四、上报要求本次调查将实行网上直报的模式,由市局统一设计网上直报表供企业登录,部分地区有自身的直报系统并有条件自行设计的,本调查可以由这部分地区通过自己的网上直报平台上统一扎口上报.调查企业填报2007年的全年数据,2008年1月23日前各区县统计局将分企业资料报送工交处企业网上直报报送时间由区县自行确定.各地报送的分企业数据还要包括“企业所属行政区划代码”、“企业所属行业小类代码”、“企业登记注册类型代码”、“企业控股情况代码”、“企业规模代码”,这些属性指标由统计部门从基本情况表中关联取得.另外,成本费用调查表的其他有关指标必须和财务年报中的相同指标数据保持一致.五、填报原则填报本表指标时应遵循以下原则:⑴“产品制造成本跟着产值走”.即只要计算工业总产值,就要计算相应的产品制造成本.⑵“不重不漏”.它包括两层含义,一是不重复,二是不遗漏.不重复:由于企业的会计明细科目设置不尽相同,被调查企业可按照会计核算中实际使用的费用划分方法和核算方法进行填报,但要注意指标填报不要重复,主要有以下几种情况:a.如果车间分厂将辅助材料、备品配件等作为机物料消耗核算,那么在本表的“直接材料消耗”部分不填列,而在“制造费用”的“机物料消耗”中填列,以避免重复填报.有的企业“动力”费在制造费用核算,填表时可填在“制造费用”下的“水电费”中,而“直接材料消耗”下的“动力”不填.b.有些小企业会计科目设置较粗,如人员工资没有设置“直接人工”、“生产单位管理人员工资”、“销售部门人员工资”、“行政管理人员工资”等科目,而是将人员工资都放在一个科目核算,则填表时也填在该指标下,其他指标免填.类似的指标还有职工福利费、折旧、修理费、社保费、差旅费等等,都按上述方法处理.c.营业费用部分有些指标是企业专设的销售机构含销售网点、售后服务网点等发生的费用科目,如销售部门人员工资、福利费、类似工资性质的费用、业务费、办公费、差旅费、通信费、招待费、折旧费、修理费等,如果企业没有专设的销售机构含销售网点、售后服务网点等,其内部销售部门属于行政管理部门,则上述经费开支不包括在营业费用中,而是列入管理费用.另一层含义是不遗漏.主要有以下几种情况:a.本表所列指标不可能将企业的费用明细项目列全,为避免费用遗漏,在制造费用、营业费用、管理费用项下都设置了其他项,其他项是指制造费用、营业费用、管理费用中扣除已列出的费用项目后的余额,因此制造费用、营业费用、管理费用各项的分项相加应等于该费用总计.需要特别注意的是,在各个其他费用项下又设置了“其中支付给个人和上交给政府部分”,该指标的目的是为了区分其他费用中属于增加值的部分,在企业会计核算中没有现成的科目,需要填表人员根据各种费用性质计算填报.b.避免直接材料消耗与直接人工、其他直接费用等遗漏填报.即如果企业产品生产中使用了自产自耗产品,应将自产自耗产品分解还原成直接材料消耗、直接人工以及其他直接费用等填报.c.对于执行小企业会计制度的小型企业,如果将“原材料”、“包装物”、“自制半成品”等科目合并,只设置“材料”科目,则将“材料”消耗填在“直接材料消耗”和“原材料”中,其他各分项免填.六、电力企业填报的特殊规定由于电力企业执行完全成本核算方法,其会计科目和指标列示不同于一般工业企业,为保证规模以上工业企业成本费用调查表式的统一完整,规定电力企业也按同一调查表式填报成本费用指标,但对其具体填报方法特做如下规定:一发电企业的填报方法发电企业的“变动成本+固定成本”作为调查表中“制造成本”填报,“变动成本+固定成本”以外的各种费用填报在调查表“管理费用”项下的对应指标中,这些指标的合计数对应填报在“管理费用”栏.“变动成本+固定成本”与“制造成本”明细项目的对应关系列表如下:二供电企业的填报方法供电企业的“生产成本”作为调查表中“制造成本”填报,“生产成本”以外的各种费用填报在调查表“管理费用”项下的对应指标中,这些指标的合计数对应填报在“管理费用”栏.“生产成本”与“制造成本”明细项目的对如果供电企业只有“发电成本”、“输电成本”、“购电成本”、“供电成本”、“热力成本”中的一种,则将该种成本的各项费用对应填报即可;如果企业有两种以上的成本,则需将这些成本的合计数填报在“制造成本”栏,并将这些成本中的相关费用按上述对应关系相加后填报在调查表的对应指标栏中,如某企业既有“发电成本”又有“输电成本”,则“发电成本”加上“输电成本”之和填报在“制造成本”栏,“发电成本”中的“材料费”加上“输电成本”中的“材料费”之和填报在“原材料”栏,其他指标依此类推.七、成本费用调查与财务年报数据联审要求互审成本费用调查与财务年报法人代码相同的企业进行联审.1.基本情况表联审要求:成本费用调查企业名称=101-1表企业名称成本费用调查行政区划代码=101-1表行政区划代码成本费用调查行业小类代码=101-1表行业小类代码成本费用调查登记注册类型代码=101-1表登记注册类型代码成本费用调查控股情况代码=101-1表控股情况代码表与B201表联审要求:B702表工业总产值=B201表工业总产值表与B202表联审要求:B702表主营业务收入=B202表主营业务收入B702表主营业务税金及附加=B202表主营业务税金及附加B702表其他业务收入=B202表其他业务收入B702表营业利润=B202表营业利润B702表补贴收入=B202表补贴收入B702表本年应交增值税=B202表本年应交增值税B702表财务费用=B202表财务费用B702表管理费用=B202表管理费用B702表营业费用=B202表营业费用B702表职工教育经费=B202表职工教育费需要注意的是,虽然本次成本费用调查没有设置与b202表年报“中间投入”指标的联审,但我们还是要求成本费用调查表的相关项目与b202表年报“中间投入”相关指标保持一致.工业增加值的计算方法按照规模以上工业企业成本费用调查设计的指标,可以同时计算出“生产法”和“收入法”的工业增加值,各项指标在中间投入、折旧、劳动者报酬、生产税净额、营业盈余间的归并详见下表.计算工业增加值的步骤为:首先分别计算出分企业的中间投入、折旧、劳动者报酬、生产税净额、营业盈余的汇总数;再按照下列公式计算企业的“生产法”和“收入法”工业增加值,“生产法”工业增加值=工业总产值—中间投入+应交增值税,“收入法”工业增加值=固定资产折旧+劳动者报酬+生产税净额+营业盈余;最后以企业为单位进行“生产法”、“收入法”工业增加值的分组汇总.工业增加值计算表注:1.董事会费、工会经费、差旅费等的分摊比例是按照第一次经济普查年度核算方法中的比例.利息支出按照经济普查年度工业企业分摊的间接计算的金融中介服务产出的比例,50%作为中间投入,50%作为营业盈余.2.的含义:表示所在行的指标—其中项下一行后的差额,在计算增加值分项目总计时应以该差额计入.如,制造费用—支付给个人和上交给政府部分的差额.“—√”表示计算增加值分项目总计时需减去该项目数据.。
费用管理制度情况说明
费用管理制度情况说明一、前言费用管理是企业经营管理中的一个重要环节,对企业的利润和竞争力具有重要影响。
因此,建立科学合理的费用管理制度,对企业的长期发展至关重要。
本文将从费用管理制度的概念、作用、建立方式和实施情况等方面进行详细阐述。
二、费用管理制度概述费用管理制度是企业为了规范管理费用开支而制定的一套管理规定和程序。
它包括了费用管理的各个环节,如预算编制、费用审批、费用核算、费用分析等。
费用管理制度的制定可以使企业对费用开支进行有效监控,提高资金利用效率,降低经营风险,提高企业竞争力。
三、费用管理制度的作用1. 提高成本控制能力费用管理制度的建立可以明确费用的标准和控制要求,使企业能够及时发现和解决费用增长过快的问题,降低成本,增加利润空间。
2. 提高经营效率通过费用管理制度,可以规范企业内部费用的流程,统一管理标准,加强内部监督,减少人为延误和浪费,提高经营效率。
3. 优化资源配置费用管理制度的建立可以帮助企业更好地分析和了解费用结构,进而通过合理的资源配置和利用,提高资金利用效率,降低浪费。
4. 促进企业持续发展有效的费用管理制度可以帮助企业降低经营风险,提高盈利能力,增强竞争优势,从而促进企业持续、稳定发展。
四、费用管理制度的建立方式1. 制定费用管理制度的目标和原则在制定费用管理制度之前,企业需要明确这一制度的目标和原则,如提高成本控制能力、增加经营效率、规范费用管理等。
只有明确目标和原则,才能有针对性地建立相应的制度。
2. 制定具体的费用管理规定和流程根据企业的实际情况,制定具体的费用管理规定和流程,包括费用预算编制标准、费用审批流程、费用报销要求等,确保费用管理的科学性和合理性。
3. 建立费用管理考核机制建立费用管理考核机制,对费用管理的效果进行评估和监督,及时发现和解决问题,促进制度的落实和执行。
4. 进行费用管理制度的培训和宣传通过培训和宣传,使全体员工了解和掌握费用管理制度的内容和要求,提高员工执行制度的主动性和积极性。
企业成本费用考核制度
企业成本费用考核制度一、引言企业成本费用考核制度是指企业对成本费用的支出和使用进行监管和考核的一套制度。
该制度对于企业管理来说至关重要,可以帮助企业掌握成本费用的情况,及时发现问题,并采取相应的措施加以解决。
本文将从制度的制定、考核的内容和方法、制度的优势和劣势等方面进行论述。
二、制度的制定制定企业成本费用考核制度的首要任务是制定一套明确的考核体系和流程。
具体包括以下几个方面:1.设定考核的目标:企业成本费用考核的目标应当明确,以确保制度的有效实施。
目标可以包括控制成本费用的总量、提高成本费用的效益等。
2.确定考核的内容:考核内容包括成本费用的项目、标准和方法。
一般来说,成本费用的项目可以分为直接成本和间接成本;标准可以有固定标准和浮动标准;方法可以采用成本核算、成本分析等。
3.制定考核的流程:考核流程是指成本费用考核的全过程,包括成本费用数据的收集、分析和汇报等环节。
企业可以通过编制成本费用报表、进行定期汇报等方式进行考核。
4.确定考核的参与者:考核的参与者包括成本经理、财务经理和相关部门的员工等。
不同的参与者在考核中扮演着不同的角色,需要有明确的分工和责任。
三、考核的内容和方法企业成本费用考核的内容包括直接成本和间接成本两个方面。
直接成本是指可以直接与产品或服务相关联的成本,例如原材料成本、人工成本等;间接成本是指不能直接与产品或服务相关联的成本,例如管理费用、销售费用等。
考核的方法可以有多种方式,常见的包括以下几种:1.成本核算法:通过对成本费用的分类和核算,对企业的各个成本费用进行考核。
成本核算法可以分为作业成本法、作业中心法、部门成本法等。
2.成本分析法:通过对成本费用的分析,找出造成成本增加的原因,并制定相应的对策。
成本分析法可以分为差异分析、趋势分析等。
3.核实法:通过对成本费用的核实,验证成本费用的真实性和合理性。
核实法可以通过抽样核实、循证核实等方式进行。
四、优势和劣势1.优化资源配置:企业成本费用考核制度可以帮助企业精确掌握成本费用的情况,从而实现对资源的合理配置和利用。
成本费用考核制度
成本费用考核制度1. 引言成本费用考核制度是企业管理层针对生产和经营活动中的成本和费用进行核算和监控的一种制度。
对于现代企业而言,成本费用考核制度是非常重要的,它能够反映企业运营的整体情况,保障效益的最大化。
一份完善的成本费用考核制度不仅能够提高企业效益,更能加强企业内部管理、优化资源配置,增强可持续发展能力。
2. 成本费用考核制度的意义2.1 提高成本核算的准确性成本费用考核制度的建立,可以帮助企业更好地把握生产成本和费用的规模和变化,提高成本核算的精度,为企业管理层提供准确的决策参考。
2.2 促进财务管理的规范化成本费用考核制度是财务管理的一个核心方面,通过对成本和费用的内部核算和考核,使企业财务管理规范化,提高财务工作效率。
2.3 增强内部管理的效率成本费用考核制度建立后,企业内部管理将更为严密,变得更加高效。
通过对成本费用的监控、核算和评估,可以帮助企业更好地发现问题,优化管理流程,提高管理效率。
2.4 优化资源配置成本费用考核制度的建立,可以使企业更好地了解资源的利用情况,及时调整使用方案,通过合理的资源配置提高生产效率,减少浪费,从而增强企业内部的竞争力。
3. 成本费用考核制度的内容3.1 成本考核企业成本考核是成本费用考核中最核心的环节,它是企业核算、控制和管理成本的重要手段。
成本考核包括直接成本和间接成本两个方面。
3.1.1 直接成本考核直接成本考核是指由生产直接产生的原材料、直接用工、制造费用等费用的核算,它直接反映生产成本与产量的关系。
3.1.2 间接成本考核间接成本考核是指由生产环节中未直接参与生产的费用的核算,例如管理费用、制造费用等。
它们不是直接成本,但却是影响直接成本的因素,因此它们也要列入成本考核范畴。
3.2 费用考核除了成本考核,企业还需要进行费用考核。
费用考核包括销售费用、管理费用和财务费用。
成本费用考核制度中的费用考核与成本考核并不一样,费用考核目的在于控制企业的日常支出,优化财务状况。
成本费用调查制度说明
成本费用调查制度说明 Company Document number:WUUT-WUUY-WBBGB-BWYTT-1982GT成本费用调查制度说明一、调查目的工业增加值是工业统计重要的总量指标,也是GDP的重要组成部分,工业增加值率是计算工业发展速度的重要数据之一。
为了确保工业增加值计算统一规范,数据更加准确,国家统计局决定改变由被调查企业直接填报“工业中间投入”,从而计算工业增加值的做法,通过在规模以上工业企业建立成本费用调查制度,直接采集计算工业中间投入和增加值所涉及的基础数据,并通过严密的计算方案,由上级统计部门统一计算生产法和收入法工业增加值及其工业增加值率。
该项工作是2007年国家统计局的主要任务之一,也是工业统计改革的重要内容,数据质量的高低直接影响工业增加值及其增长速度计算的准确性。
二、调查内容本次调查的内容是工业企业制造成本、营业费用、管理费用、财务费用等的明细项目构成,调查表式详见附件。
三、调查范围调查范围为全部大中型工业企业和部分小型工业企业,调查企业名单由各市统计局以2007年8月份“工业企业主要经济指标”(B202表)季报名录库为基础确定。
其中小型企业按行业中类进行选取,选取原则是:对中类行业的小型企业按其2007年8月末主营业务收入(产品销售收入)由高到低排序,选取规模大的企业,使选取的调查企业的主营业务收入(产品销售收入)占该行业全部小型工业企业主营业务收入(产品销售收入)的50%左右。
调查企业名单确定后,各地不得随意变更。
根据省排定的名单,苏州共有2872户。
本月22号,省又下文要求我们于12月1日前上报样本企业中停产企业和行业中类发生变化的企业一览表。
请各地抓紧时间核查,并于29号前上报变化企业名单。
四、上报要求本次调查将实行网上直报的模式,由市局统一设计网上直报表供企业登录,部分地区有自身的直报系统并有条件自行设计的,本调查可以由这部分地区通过自己的网上直报平台上统一扎口上报。
成本费用考核管理制度
成本费用考核管理制度一、背景和目的:成本费用是企业经营过程中不可避免的开支,对企业的盈利能力和竞争力有着重要的影响。
为了合理控制成本费用,优化企业资源配置,提高经济效益,制定一套科学、合理的成本费用考核管理制度显得尤为重要。
本制度旨在规范企业成本费用的核算和考核,建立一套有利于合理控制成本、提高经济效益的管理机制,提高企业的核算精度和成本费用的透明度,为企业决策提供决策支持和经济素材。
二、适用范围:本制度适用于企业的各个职能部门,包括生产、采购、销售、行政等。
所有员工都应该遵守本制度的要求。
三、基本原则:1.公平公正原则:成本费用的核算和考核应当公平公正,遵循科学、公正、合理、公开的原则,杜绝打折、虚报等行为的发生。
2.利益最大化原则:成本费用考核应当以企业利益最大化为目标,全面考虑成本费用的各个方面和环节,合理确定成本费用的预算、标准和指标。
3.管理目标与绩效关联原则:成本费用的考核应当与员工的绩效挂钩,鼓励员工通过自身的努力和贡献来降低成本费用、提高经济效益。
4.管理透明度原则:成本费用的核算和考核应当遵循透明度原则,明确核算规则和标准,及时完成成本费用的核算和考核工作。
四、管理机制:1.成本费用核算:(1)核算单元:根据不同的成本费用项目,确定相应的核算单元,明确责任和权限。
(2)核算规则:制定成本费用核算的具体规则,包括核算方法、核算周期、核算和登账流程等内容。
(3)成本费用标准:根据企业的实际情况和业务特点,制定成本费用的标准和指标。
(4)成本费用核算报告:及时完成成本费用的核算工作,生成成本费用核算报告,包括各个项目的核算结果、分析和建议。
2.成本费用考核:(1)绩效目标:根据企业的经营目标和业绩要求,制定相应的成本费用绩效目标,包括降低成本、提高效率等。
(2)绩效考核指标:根据成本费用的核算报告和指标,制定绩效考核的具体指标,建立绩效考核的评分体系。
(3)考核周期:成本费用的考核周期一般为月度或季度,定期对各个部门和个人的成本费用进行考核。
成本费用考核制度
成本费用考核制度成本费用考核制度是企业为了更好地理解和掌握企业成本费用情况,科学合理地进行成本费用管理和控制而制定的一套制度。
通过成本费用考核制度,企业可以对各项成本费用进行系统性的分析、评估和核算,为企业的成本控制、决策和营运管理提供准确的数据和依据。
在这个制度中,需要明确各个环节的责任和目标,并制定相应的考核指标和方法,以保证考核的公平公正性。
首先,在成本费用考核制度中,需要明确各个责任部门和人员的具体职责和权责,以确保每个责任部门和人员能够承担起自己的责任,形成一个相互配合、协同作战的团队。
例如,成本核算部门负责对各项成本进行核算和记录,财务部门负责统计和汇总成本数据,部门经理负责分析和评估成本费用,并提出改进措施。
同时,还要为各个职责部门和人员制定相应的KPI目标,以激励和推动他们积极工作。
其次,在成本费用考核制度中,需要制定科学合理的考核指标和方法。
考核指标应该与企业的整体目标相一致,并能够准确反映各项成本费用的变动和趋势。
例如,可以制定员工人均成本、设备利用率、能耗指标等来反映企业的人力资源利用效率、设备利用效率和能源利用效率。
同时,还需要制定一套具体的考核方法,如定期开展成本费用分析、对比分析等,以确保考核的准确性和有效性。
再次,在成本费用考核制度中,需要确保考核的公平公正性。
这是一个关键的问题,如果考核不公平,就会引发员工的不满和不信任,影响到企业的团结和稳定。
因此,需要建立一套公开透明、客观公正的考核机制,确保每个部门和人员都能够按照一定的流程和规则进行成本费用考核。
同时,还要对考核结果进行公示,接受内外部的监督和检查,以确保考核的公平性。
最后,在成本费用考核制度中,需要对考核结果进行分析和评估,并及时采取相应的改进措施。
这是提高成本费用考核制度的重要环节,通过对考核结果的分析和评估,可以发现问题、找出原因,并及时采取有效的改进措施,以提高企业的成本费用管理效果。
例如,如果一些部门的成本费用超支,可以对该部门的费用支出进行调查和分析,找出费用超支的原因,并采取相应的措施进行改善,如加强预算管理、审批制度等。
成本制度管理费用
成本费用管理制度
第一条:为进一步加强中心成本费用控制,强化本厂全员成本意识,严控不合理开支,增强财务约束能力,使中心财务管理工作更趋程序化、规范化、精细化和预算化,特制定本办法。
第二条:中心成本费用管理工作应遵循“成本效益、统一管理、监督制约、依法合规”的整体原则。
1、成本效益原则。
各科室都应树立成本观念和成本意识,在设备采购、基本建设、行政管理、后勤服务等涉及资金投入方面,必须充分考虑“投入产出”平衡,避免盲目投入,重复建设、不计成本、不重效益的随意行为。
2、统一管理原则。
按照财务统一管理的思路,本厂成本费用坚持“一支笔”审批制度。
3、监督制约原则。
根据中央部门预算管理的要求,通过预算分解、定额包干、财务监控的手段,达到监督制约的效果。
4、依法合规的原则。
财务管理活动和行为必须依据和遵照现行法律,法规和规章制度办事,做到依法理财,照章办事。
第三条:成本费用项目按性质分为变动费用和刚性费用(相对)两类。
第四条:实施监控约束管理的成本费用有工资总额,职工福利基金、工会经费、职工教育经费、社会保障费,劳动保护费、住房公积金、防寒取暖费、防暑降温费,保险费、绿化保洁费、水电消耗、各类税金及附加等项目。
第五条:实施定额包干管理的成本费用有差旅费、办公费、业务费、修理费、燃料动力、器材配件、运输费、电话费、业务招待费等项目。
第六条:刚性费用实施监控约束管理,由计划财务部门根据全年预算批复,协同相关职能部门制定具体指标,报中心批准后实施。
变动费用实施定额包干管理,由计划财务部门根据全年预算批复及历年数据采取“零基预算”与“定基预算”相结合方法编制,报中心批准后实施。
企业成本费用预测管理制度
企业本钱费用猜测管理制度一、制度目的为规范企业本钱费用猜测管理制度,公道控制企业本钱费用,提高企业盈利能力和竞争力,保证企业可连续发展,特制定本制度。
二、适用范畴本制度适用于公司内部所有部门和单位,包括子公司和关联企业。
三、制度内容1.本钱费用猜测的基本要求(1)猜测时间:猜测时间为一年,每一季度进行修订。
(2)猜测范畴:猜测范畴包括所有本钱费用,如生产本钱、销售费用、管理费用、研发费用等。
(3)猜测方法:采取多种方法进行猜测,如历史数据分析、市场调研、专家咨询等。
(4)猜测精度:猜测精度要求高,猜测误差率不得超过5%。
2.本钱费用猜测的组织和实行(1)本钱费用猜测的组织:由财务部门牵头,各部门和单位提供相干数据和意见,形成本钱费用猜测报告,由公司领导审批。
(2)本钱费用猜测的实行:各部门和单位要依照猜测结果制定具体的预算计划和控制措施,确保本钱费用控制在预算范畴内。
3.本钱费用猜测的监督与评估(1)监督责任:由财务部门对本钱费用猜测的实行情形进行监督,并向公司领导和各部门汇报。
(2)评估方法:采取多种评估方法,如本钱费用控制指标、预算实行情形等,对本钱费用猜测的准确性和实行成效进行评估。
(3)评估结果:评估结果作为公司领导和各部门优化管理和决策的根据,提高本钱费用猜测的准确性和实行成效。
四、制度实行(1)各部门和单位要严格遵照本制度的要求,依照猜测结果制定具体的预算计划和控制措施,确保本钱费用控制在预算范畴内。
(2)财务部门要对本钱费用猜测的实行情形进行监督,确保预算实行情形符合要求。
(3)公司领导要对本钱费用猜测的实行成效进行评估,提高本钱费用猜测的准确性和实行成效。
五、制度宣传公司要通过各种情势和途径,对全部员工进行本制度的宣传和培训,确保制度的有效实行。
六、制度修订本制度的修订由财务部门牵头,参照公司实际情形和管理体会,经公司领导审批后实行。
成本费用测量与控制程序
成本费用测量与控制程序1.设定测量和控制目标:企业首先需要确定本期的测量和控制目标,包括成本费用的总额、分项明细等。
这些目标需要根据企业的经营策略、预算等进行设定。
2.收集数据:企业需要收集与成本费用相关的数据,包括原材料采购、劳动力成本、运输费用等。
收集数据的方法可以是人工记录、采购系统、财务系统等。
数据的收集应当准确、及时,确保数据的可靠性。
3.分析成本费用:企业对收集到的数据进行分析,计算各项成本费用的数值,如直接材料成本、直接人工成本、制造费用、销售费用等。
同时,还可以对各项成本费用进行比较分析,找出成本费用的结构、变动和差异的原因。
4.制定控制措施:企业根据成本费用的分析结果,制定相应的控制措施。
例如,对超出预算的成本费用进行审查和核准,找出成本费用过高的原因并制定相应的节约措施,制定费用控制的指标和限额等。
此外,还可以通过加强内部审计、改进生产工艺等方式来降低成本费用。
5.监控执行情况:企业需要对成本费用的执行情况进行监控,确保各项措施的有效实施。
这可以通过内部审计、经济责任制、绩效管理等方式来进行监控。
6.评估结果并反馈:企业需要对成本费用测量和控制的结果进行评估,并及时反馈给相关人员。
评估可以通过与预算进行对比,进行经济效益分析等方式进行。
反馈结果可以通过周报、月报、年报等形式进行。
1.要做好数据的准确性控制,确保数据的真实性和可靠性。
企业可以采用多种方式来收集数据,确保数据的完整性和准确性。
2.要有明确的责任分工。
成本费用测量与控制是一项系统工程,需要各个部门的协作配合。
企业需要明确每个岗位的职责,确保责任的到位。
3.要加强内部控制。
成本费用测量与控制是企业的内部事务,需要建立一套有效的内部控制机制,确保执行过程的合理性和可行性。
4.要持续改进。
成本费用测量与控制程序需要持续改进,随着企业的发展而不断完善。
企业可以通过总结经验教训,改进流程、提高操作效率。
综上所述,成本费用测量与控制程序是企业准确测量和控制成本费用的一套规章制度和执行步骤。
成本费用分析制度
成本费用分析制度财务制度成本费用分析制度第1条成本费用分析目的1.分析产生差异的原因。
2.检查成本费用预算完成情况。
3.寻求降低成本费用的途径和方法。
第2条成本费用分析要求1.重点突出,抓住关键。
2.实事求是,分析透彻。
3.措施具体,讲求实效。
第3条成本费用分析内容1.根据成本费用目标检查和评估实际成本费用执行情况,分析成本费用差异的原因。
2.分析成本费用预算指标完成情况和成本费用支出的变动情况,明确成本费用控制中存在的问题,寻求降低成本费用的措施。
第4条成本费用分析对象及方式1.成本费用分析对象是报告期内各项成本费用指标及预算与基期的差异。
2.对比基期采用的方式是与上月可比数据和上年同期可比数据进行对比,还可以根据需要与国内外同行业先进成本费用水平、本单位历史最好水平进行对比分析。
第5条成本费用分析方法1.企业应采用比较分析法、比率分析法、因素分析法、趋势分析法等对成本费用进行分析。
2.根据工资、材料、燃料、电力、折旧以及其他各要素费用的变化情况,通过同主要消耗定额和开支标准进行对比,计算各因素的影响程度。
3.生产费用(产品成本)降低额与降低率计算公式如下。
(1)生产费用(产品成本)降低额(负数为超支额)=基期平均单位费用(成本)计算的总生产费用(成本)-本期实际总生产费用(成本)。
(2)生产费用(产品成本)降低率=本期生产费用(产品成本)降低额/基期平均单位费用(成本)计算的总生产费用(成本)×100%第6条成本费用分析的实施成本费用分析采取日常分析、定期分析、专项分析、动态分析等多种形式。
1.日常分析主要用于控制支出进度。
2.定期分析主要用于较全面的分析,为下一步改进管理提供信息资料。
3.专项分析主要用于针对成本费用某项突出问题进行调查,分析研究,及时扭转偏差。
4.动态分析主要用于分析任务等因素变化对成本的影响及变动趋势。
第7条编制成本费用内部报告财务人员根据成本费用分析结果,编制成本费用内部报告,定期向主管部门上交审阅,为管理层作出决策提供依据。
成本调查信息公开制度范本
成本调查信息公开制度范本第一章总则第一条为了规范成本调查信息公开工作,保障社会公众的知情权、参与权和监督权,促进价格管理科学化、民主化,根据《中华人民共和国价格法》、《政府信息公开条例》等法律法规,制定本制度。
第二条本制度所称成本调查信息公开,是指国家价格主管部门在开展成本调查过程中,依法对社会公众关心、关注的价格成本信息,通过适当方式予以公开的活动。
第三条成本调查信息公开应当遵循公开、公平、公正、便民的原则。
第四条国家发展和改革委员会负责全国成本调查信息公开工作的组织实施。
各级价格主管部门负责本行政区域内成本调查信息公开工作的组织实施。
第二章成本调查信息公开内容第五条成本调查信息公开内容包括:(一)成本调查项目名称、调查范围和对象;(二)成本调查的方法、程序和时间安排;(三)成本调查的主要数据、统计口径和计算方法;(四)成本调查结果及其相关分析意见;(五)其他需要公开的成本调查信息。
第六条成本调查信息公开应当遵循客观、真实、准确的原则,确保公开的信息真实反映价格成本状况。
第七条成本调查信息公开前,应当经过必要的核实、审查,确保信息内容的准确性。
第三章成本调查信息公开方式第八条成本调查信息公开通过以下方式进行:(一)政府网站;(二)政府公报;(三)新闻媒体;(四)价格听证会;(五)其他便于公众获取信息的方式。
第九条成本调查项目启动时,应当及时公布调查范围、调查对象等相关信息,公开征求社会公众和相关利益方意见。
第十条成本调查过程中,应当定期公布调查进度、主要数据和统计口径等信息,接受社会公众监督。
第十一条成本调查结束后,应当及时公布调查结果和相关分析意见,供社会公众参考。
第四章成本调查信息公开时限第十二条成本调查信息公开时限按照以下规定执行:(一)成本调查项目启动时,应当在5个工作日内公开相关信息;(二)成本调查过程中,应当在每季度末公开调查进度等相关信息;(三)成本调查结束后,应当在10个工作日内公开调查结果和相关分析意见。
成本费用考核制度
成本费用考核制度第1条目的为了合理控制成本费用支出增长,建立有效控制成本费用支出的制约机制,促进公司各部门合理控制生产成本及各种耗费,特制定本制度。
第2条成本费用考核原则超罚节奖,月度考核,季度结算,年终清算。
第3条成本费用考核主体成本费用考核的主体为财务部,公司内部各个成本费用责任主体,包括销售部、生产部、行政部、采购部、工程部、技术部等,配合财务部完成成本费用的考核工作。
第4条成本费用考核内容1.成本费用预算目标达成情况。
2.成本费用实际支出的节约程度。
第5条成本费用考核方法1.确定成本费用考核指标成本费用考核指标是通过各项成本费用预算标准来设定的目标成本节约额和目标成本节约率。
具体的细化指标如下所示。
成本费用考核指标2.编制成本费用内部报表成本内部报表主要有产品生产成本表、主要产品单位成本表、销售成本表、变动制造费用明细表、固定制造费用明细表、销售费用明细表、管理费用明细表。
3.制定有关技术经济指标技术经济考核指标4.增产节约措施分析增产节约措施分析主要包括以下指标。
成本费用考核指标第6条考核实施1.财务部每月末编制各部门“成本费用实际支出报表”,与各部门各项“成本费用预算标准表”进行对比,形成“成本费用实际与预算对比表“。
2.财务部进行各部门的业绩考核,将考核结果上交公司管理层,年终实施奖惩。
第7条考核结果应用公司应对成本费用考核结果按照目标责任书进行奖励和惩罚。
1.奖励的方式包括物质奖励和精神奖励两个方面。
物质奖励包括奖金、加薪等,精神奖励包括晋级、升职、授予荣誉称号、口头表扬等。
2.惩罚的方式主要有批评、扣发奖金、降级和免职等。
第8条本制度由财务部起草、修订并解释。
第9条本制度经总经理审批之日起实施,修改时亦同。
成本费用审计管理制度
成本费用审计管理制度成本费用审计管理制度指的是企业在进行日常经营活动中,对成本费用的使用和支出进行审计和管理的制度。
它是企业内部控制体系的一个重要组成部分,旨在保证成本费用的合理使用和支出,确保企业的经营效益和财务安全。
一、成本费用审计管理的目的和意义1.目的:(1)监督和评价成本费用的使用状况,发现并纠正成本费用管理的不规范行为;(2)加强对成本费用决策和执行的监督和控制,确保成本费用的合理性和高效性;(3)提升企业财务状况和经济效益,促进企业持续发展。
2.意义:(1)规范成本费用的支出和使用,提高企业的经济效益;(2)帮助发现和防止成本费用管理中的风险和漏洞,保障企业财务安全;(3)促进企业良性运行,增强市场竞争力。
二、成本费用审计管理的内容和方法1.内容:(1)成本费用的决策和执行审计:包括成本费用的预算审计、决策执行的合规性审计等;(2)成本费用的核算和认定审计:包括成本费用的分类、分摊和认定的审计;(3)成本费用的使用和支出审计:包括成本费用的支付和报销的审计、成本费用使用的审计等;(4)成本费用的追溯和追踪审计:包括成本费用的成本控制和成本追溯等审计。
2.方法:(1)资料调查法:通过查阅和分析企业的各类成本费用资料,了解成本费用的决策和执行情况;(2)实地审核法:通过对企业的生产、经营和管理活动的实地观察和检查,发现和评估成本费用管理中的问题和风险;(3)比较分析法:通过对企业内部和同行业的成本费用数据进行比较和分析,评估成本费用的合理性和效益;(4)内部控制评价法:通过对企业内部控制制度和流程的评价和审查,评估成本费用的控制和监管情况。
三、成本费用审计管理的程序和要点1.程序:(1)立项阶段:确定成本费用审计的任务和目标,制定审计计划和时间表;(2)准备阶段:准备审计所需的资料和工具,明确审计的范围和依据;(3)实施阶段:实施审计,采取相应的审计方法和技术,进行实地审核和数据分析;(4)整理阶段:整理审计工作的结果和发现,形成审计报告;(5)报告阶段:向相关管理层和人员报告审计结果,并提出改进建议;(6)跟踪阶段:对改进建议的实施情况进行跟踪和评估,确保改进措施的有效性。
12成本费用审核制度
成本费用审核制度为规范医院各项成本费用的审批制度,增强职工的成本意识,严格控制有关成本费用支出,根据国家相关法律、法规,结合医院实际情况,制定本制度。
一、医院成本费用的审核、审批应遵循“合理支出、厉行节俭、分级管理、逐级审批”的管理原则。
二、成本费用在核定和报销时,遵循医院资金支出审批、报销制度。
三、本制度所指的成本费用是指培训费、会议费、差旅费、维修费、招待费、电话费等可控成本。
四、培训费、差旅费和会议费的审批(一)培训费、差旅费和会议费是指医院职工因开会、培训、学习或其他公务出差时所发生的交通费、住宿费、会议培训费等费用。
(二)医院职工必须有实际业务需要,报分管领导批准方能出差,不能假借因公名义进行出差。
没有实际业务需要或假借因公名义进行出差,发生的费用不予报销。
(三)有下列情形之一的,不予报销住宿费:1.出差地单位已免费提供住宿;2.当日可以返回;3.参加学习、培训、会议已报销并包含住宿费;4.出差人员无住宿发票,一律不予报销住宿费。
(四)出差、培训人员根据实际出差、培训时间内发生的费用,把真实合理的原始票据进行分类整理,凭有效合法的发票据实报销。
出差、培训人员必须填写费用报销单,在对应的栏目中如实填写出差、培训的内容、金额(大小写金额)。
把填写规范的报销单附上相关原始票据及领导同意外出签字的相关证明,按规定审核、审批程序进行报销。
(五)出差、培训人员,如参会单位统一安排食宿的,参会期间的住宿费、伙食补助费和公杂费由参会主办单位按会议费规定统一开支,在途期间的住宿费、伙食补助费和公杂费回医院按照相关规定报销;参会单位不统一安排食宿的,会议期间和在途期间的住宿费、伙食补助费和公杂费均回医院按照相关规定报销。
五、维修费的审批(一)先由科室向相关职能部门提出维修申请,职能部门根据实际情况和医院相关规定办理。
(二)待设备等物资维修好后,由申请科室进行验收,并由科主任或护士长签字。
如是医疗设备还必须有工程师签字验收。
成本费用的核算制度
成本费用的核算制度1. 什么是成本费用成本费用是指企业在生产经营过程中所发生的直接和间接成本,包括材料、人工、费用等成本,也包括各类税费、保险费、租金、利息等费用。
成本费用的核算体系是企业管理和决策的重要组成部分。
2. 成本费用核算的目的成本费用核算的主要目的是对企业在生产过程中的消耗进行计量和记录,为企业管理和决策提供必备的信息支持。
具体而言,成本费用核算可以帮助企业实现以下目标:1.确定产品价格,提高制造效益;2.确定成本费用控制的目标,优化生产结构;3.促进产品成本计算、管理会计计算和预算的编制,为企业的决策提供重要数据;4.满足财务报告的需要。
3. 成本费用核算的方法成本费用核算的方法包括传统的全面成本法和现代的直接成本法、活动成本法、标准成本法等方法。
3.1 全面成本法全面成本法即完全成本法,是传统的成本费用核算方法。
该方法将企业的全部成本费用计算出来,并按照某种方式分摊到产品的每一个部分。
全面成本法是一种较为复杂的核算方法,需要对企业的各项成本费用进行详细的计算和记录。
3.2 直接成本法直接成本法是一种相对简单的核算方法,它只计算与产品直接相关的材料、人工和制造费用等成本项,而不考虑一些不直接与产品相关的费用,如销售费用等。
这种方法的优点是计算简单,但是难以获得全面的成本信息。
3.3 活动成本法活动成本法是一种比较先进的核算方法,它强调在企业的生产和经营过程中,各项活动对产生成本的影响,从而针对活动成本进行分类和核算。
该方法可以更加精确地计算各项成本信息,优化生产结构,提高企业效益。
3.4 标准成本法标准成本法是一种按照标准成本体系计算和核算企业成本的方法。
它是基于先进的生产技术和过程标准的基础上进行计算的,可以更加准确地反映企业的实际成本,支持企业管理和决策的需要。
标准成本法通常需要制定相关的标准成本体系,包括标准费用、标准单价、标准工时和标准产量等。
4. 成本费用核算的管理成本费用核算的管理是确保成本费用核算准确、及时和可靠的关键。
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成本费用调查制度说明
一、调查目的
工业增加值是工业统计重要的总量指标,也是GDP的重要组成部分,工业增加值率是计算工业发展速度的重要数据之一。
为了确保工业增加值计算统一规范,数据更加准确,国家统计局决定改变由被调查企业直接填报“工业中间投入”,从而计算工业增加值的做法,通过在规模以上工业企业建立成本费用调查制度,直接采集计算工业中间投入和增加值所涉及的基础数据,并通过严密的计算方案,由上级统计部门统一计算生产法和收入法工业增加值及其工业增加值率。
该项工作是2007年国家统计局的主要任务之一,也是工业统计改革的重要内容,数据质量的高低直接影响工业增加值及其增长速度计算的准确性。
二、调查内容
本次调查的内容是工业企业制造成本、营业费用、管理费用、财务费用等的明细项目构成,调查表式详见附件。
三、调查范围
调查范围为全部大中型工业企业和部分小型工业企业,调查企业名单由各市统计局以2007年8月份“工业企业主要经济指标”(B202表)季报名录库为基础确定。
其中小型企业按行业中类进行选取,选取原则是:对中类行业的小型企业按其2007年8月末主营业务收入(产品销售收入)由高到低排序,选取规模大的企业,使选取的调查企业的主营业务收入(产品销售收入)占该行业全部小型工业企业主营业务收入(产品销售收入)的50%左右。
调查企业名单确定后,各地不得随意变更。
根据省排定的名单,苏州共有2872户。
本月22号,省又下文要求我们于12月1日前上报样本企
业中停产企业和行业中类发生变化的企业一览表。
请各地抓紧时间核查,并于29号前上报变化企业名单。
需变更企业一览表:
注:行业中类发生变更的停产月份免填,停产企业行业代码(现)免填。
四、上报要求
本次调查将实行网上直报的模式,由市局统一设计网上直报表供企业登录,部分地区有自身的直报系统并有条件自行设计的,本调查可以由这部分地区通过自己的网上直报平台上统一扎口上报。
调查企业填报2007年的全年数据,2008年1月23日前各区县统计局将分企业资料报送工交处(企业网上直报报送时间由区县自行确定)。
各地报送的分企业数据还要包括“企业所属行政区划代码”、“企业所属行业小类代码”、“企业登记注册类型代码”、“企业控股情况代码”、“企业规模代码”,这些属性指标由统计部门从基本情况表中关联取得。
另外,成本费用调查表的其他有关指标必须和财务年报中的相同指标数据保持一致。
五、填报原则
填报本表指标时应遵循以下原则:
⑴“产品制造成本跟着产值走”。
即只要计算工业总产值,就要计算相应的产品制造成本。
⑵“不重不漏”。
它包括两层含义,一是不重复,二是不遗漏。
不重复:由于企业的会计明细科目设置不尽相同,被调查企业可按照会计核算中实际使用的费用划分方法和核算方法进行填报,但要注意指标填报不要
重复,主要有以下几种情况:
a.如果车间(分厂)将辅助材料、备品配件等作为机物料消耗核算,那么在本表的“直接材料消耗”部分不填列,而在“制造费用”的“机物料消耗”中填列,以避免重复填报。
有的企业“动力”费在制造费用核算,填表时可填在“制造费用”下的“水电费”中,而“直接材料消耗”下的“动力”不填。
b.有些小企业会计科目设置较粗,如人员工资没有设置“直接人工”、“生产单位管理人员工资”、“销售部门人员工资”、“行政管理人员工资”等科目,而是将人员工资都放在一个科目核算,则填表时也填在该指标下,其他指标免填。
类似的指标还有职工福利费、折旧、修理费、社保费、差旅费等等,都按上述方法处理。
c.营业费用部分有些指标是企业专设的销售机构(含销售网点、售后服务网点等)发生的费用科目,如销售部门人员工资、福利费、类似工资性质的费用、业务费、办公费、差旅费、通信费、招待费、折旧费、修理费等,如果企业没有专设的销售机构(含销售网点、售后服务网点等),其内部销售部门属于行政管理部门,则上述经费开支不包括在营业费用中,而是列入管理费用。
另一层含义是不遗漏。
主要有以下几种情况:
a.本表所列指标不可能将企业的费用明细项目列全,为避免费用遗漏,在制造费用、营业费用、管理费用项下都设置了其他项,其他项是指制造费用、营业费用、管理费用中扣除已列出的费用项目后的余额,因此制造费用、营业费用、管理费用各项的分项相加应等于该费用总计。
需要特别注意的是,在各个其他费用项下又设置了“其中支付给个人和上交给政府部分”,该指标的目的是为了区分其他费用中属于增加值的部分,在企业会计核算中没有现成的科目,需要填表人员根据各种费用性质计算填报。
b.避免直接材料消耗与直接人工、其他直接费用等遗漏填报。
即如果企业产品生产中使用了自产自耗产品,应将自产自耗产品分解还原成直接材料消耗、直接人工以及其他直接费用等填报。
c.对于执行《小企业会计制度》的小型企业,如果将“原材料”、“包装物”、“自制半成品”等科目合并,只设置“材料”科目,则将“材料”消耗填在“直接材料消耗”和“原材料”中,其他各分项免填。
六、电力企业填报的特殊规定
由于电力企业执行完全成本核算方法,其会计科目和指标列示不同于一般工业企业,为保证规模以上工业企业成本费用调查表式的统一完整,规定电力企业也按同一调查表式填报成本费用指标,但对其具体填报方法特做如下规定:
(一)发电企业的填报方法
发电企业的“变动成本+固定成本”作为调查表中“制造成本”填报,“变动成本+固定成本”以外的各种费用填报在调查表“管理费用”项下的对应指标中,这些指标的合计数对应填报在“管理费用”栏。
“变动成本+固定成本”与“制造成本”明细项目的对应关系列表如下:
(二)供电企业的填报方法
供电企业的“生产成本”作为调查表中“制造成本”填报,“生产成本”以外的各种费用填报在调查表“管理费用”项下的对应指标中,这些指标的合计数对应填报
如果供电企业只有“发电成本”、“输电成本”、“购电成本”、“供电成本”、“热
力成本”中的一种,则将该种成本的各项费用对应填报即可;如果企业有两种以
上的成本,则需将这些成本的合计数填报在“制造成本”栏,并将这些成本中的
相关费用按上述对应关系相加后填报在调查表的对应指标栏中,如某企业既有
“发电成本”又有“输电成本”,则“发电成本”加上“输电成本”之和填报在“制造成本”
栏,“发电成本”中的“材料费”加上“输电成本”中的“材料费”之和填报在“原材料”
栏,其他指标依此类推。
七、成本费用调查与财务年报数据联审要求(互审)
成本费用调查与财务年报法人代码相同的企业进行联审。
1.基本情况表联审要求:
(成本费用调查)企业名称=(101-1表)企业名称
(成本费用调查)行政区划代码=(101-1表)行政区划代码
(成本费用调查)行业小类代码=(101-1表)行业小类代码
(成本费用调查)登记注册类型代码=(101-1表)登记注册类型代码
(成本费用调查)控股情况代码=(101-1表)控股情况代码
2.B702表与B201表联审要求:
(B702表)工业总产值=(B201表)工业总产值
3.B702表与B202表联审要求:
(B702表)主营业务收入=(B202表)主营业务收入
(B702表)主营业务税金及附加=(B202表)主营业务税金及附加
(B702表)其他业务收入=(B202表)其他业务收入
(B702表)营业利润=(B202表)营业利润
(B702表)补贴收入=(B202表)补贴收入
(B702表)本年应交增值税=(B202表)本年应交增值税
(B702表)财务费用=(B202表)财务费用
(B702表)管理费用=(B202表)管理费用
(B702表)营业费用=(B202表)营业费用
(B702表)职工教育经费=(B202表)职工教育费
需要注意的是,虽然本次成本费用调查没有设置与b202表年报“中间投入”指标的联审,但我们还是要求成本费用调查表的相关项目与b202表年报“中间投入”相关指标保持一致。
工业增加值的计算方法
按照规模以上工业企业成本费用调查设计的指标,可以同时计算出“生产法”和“收入法”的工业增加值,各项指标在中间投入、折旧、劳动者报酬、生产税净额、营业盈余间的归并详见下表。
计算工业增加值的步骤为:首先分别计算出分企业的中间投入、折旧、劳动者报酬、生产税净额、营业盈余的汇总
数;再按照下列公式计算企业的“生产法”和“收入法”工业增加值,“生产法”工业增加值=工业总产值—中间投入+应交增值税,“收入法”工业增加值=固定资产折旧+劳动者报酬+生产税净额+营业盈余;最后以企业为单位进行“生产法”、“收入法”工业增加值的分组汇总。
工业增加值计算表
注:1.董事会费、工会经费、差旅费等的分摊比例是按照第一次经济普查年度核算方法中的比例。
利息支出按照经济普查年度工业企业分摊的间接计算的金融中介服务产出的比例,50%作为中间投入,50%作为营业盈余。
2.*的含义:表示*所在行的指标—其中项(下一行)后的差额,在计算增加值分项目总计时应以该差额计入。
如,制造费用—支付给个人和上交给政府部分的差额。
“—√”表示计算增加值分项目总计时需减去该项目数据。