医院医保付费方式改革对医院管理的影响
支付方式改革背景下医院医保管理精细化助力医院高质量发展
支付方式改革背景下医院医保管理精细化助力医院高质量发展在支付方式背景下,医院医保管理的精细化是医院高质量发展的重要助力之一、支付方式的目标是优化医疗资源配置、降低医疗费用负担、提升医疗服务质量,而医保管理的精细化可以有效实现这一目标。
本文将从以下几个方面探讨医院医保管理精细化对医院高质量发展的助力。
首先,医院医保管理的精细化可以促进医院医疗服务的规范化和标准化。
通过建立完善的医疗服务流程和规范的医疗服务标准,可以减少医疗服务的误诊、漏诊和滥用等情况,提高医疗服务的质量和安全性。
此外,精细化的医保管理还可以促进医院内部各项工作的有序进行,提高医疗服务效率,为患者提供更好的医疗服务。
其次,医院医保管理的精细化可以加强医院与医保部门的合作与沟通。
通过建立健全的医保管理机制和信息化平台,医院可以实现与医保部门的实时对接,及时了解医保政策和付费标准的变化,提高医院医保报销工作的效率和准确性。
同时,医院和医保部门的合作与沟通也有助于解决医保支付过程中的诸多问题,提升医保支付的透明度和公正性。
再次,医院医保管理的精细化可以推动医保支付方式的创新与优化。
在精细化管理的基础上,医院可以根据不同疾病、不同治疗方式等因素,灵活调整医保支付方式,实现个性化定制,从而更好地满足患者的多样化需求。
同时,医院还可以通过与医保部门和其他医院的合作,共同研究探索适应新医保政策的支付方式,提高医保支付的科学性和公平性。
最后,医院医保管理的精细化可以促进医院信息化建设和数据分析的应用。
通过建立完善的信息化系统,医院可以实现医疗服务全流程的数据化管理,收集和分析患者、医生、药品、设备等多维度的数据,为医保管理决策提供科学依据。
通过数据分析,医院可以发现问题、解决问题、改进服务,提高医院的整体运营效率和服务质量。
综上所述,医院医保管理的精细化对医院高质量发展具有重要的助力作用。
通过实施精细化的医保管理,医院可以促进医疗服务的规范化和标准化,加强与医保部门的合作与沟通,推动医保支付方式的创新与优化,促进医院信息化建设和数据分析的应用。
医保支付方式对医院财务管理的影响研究
医保支付方式对医院财务管理的影响研究医保支付方式是医疗保险制度中的一种支付方式,旨在为广大医疗参保人提供优质、高效的医疗服务,同时对医院的财务管理产生了影响。
本文将从医保支付方式对医院财务管理的影响,医保支付方式的优缺点,以及如何与医保支付方式相应的调整医院财务管理进行讨论。
一、医保支付方式对医院财务管理的影响(一)医保支付方式对医院收入的影响一种医保支付方式主要是指医保部门以何种方式向医院支付医疗服务费用,因此,医保支付方式直接影响医院的收入。
针对性强、固定报酬、按项目付费的医保支付方式,能够有效遏制医疗消耗的趋势,减轻了医疗保险的负担,而对于医院而言,针对性较强的医保支付方式,能够规范医院的医疗行为和服务质量,缩短排队和就诊时间,提高了患者的满意度,增加了患者的回访频率,使医院收入得以稳定增长。
(二)医保支付方式对医院药品采购的影响目前,医保支付方式中,大部分是种公共卫生服务项目,主要包括基本药物、中国医保目录内的药品和治疗方案、公共卫生科学计划等。
因此,医保支付方式直接影响医院的药品采购。
对于医院而言,采用按进货价格、零差价等医保支付方式,能够有效压缩药品利润,降低患者的药品负担,实现“以病人为中心”的药品采购。
但同时,也会给医院带来挑战。
(三)医保支付方式对医院财报的影响随着医保支付方式的不断完善和改革,当前国家医疗保险的政策尚不明确,医院财报的报表处理也存在一定的偏差。
对于医院财务管理来说,应该提高对财报处理规范的重视,完善与财政主管部门的及时沟通。
二、医保支付方式的优缺点(一)医保支付方式的优点1.规模大、覆盖面广医保支付形式较为规范化,能够覆盖大多数人口,特别是低收入和贫困人口,实现全民医保。
2.限制医疗费用开支医保支付方式可以限制医疗费用开支,减轻医保的负担,同时也能帮助患者减少两个方面的支出。
3.合理调节市场价格医保支付形式是对全民医保的必要条件,它可以合理调节市场价格,提高医疗服务的使用效率。
医保支付方式改革对医院管理的影响
方式在近期 的改革方向, 提 出医院针对医保支付方式的应对措施 。
引言 在全 民医保时代 , 如何把宝贵 的医保基金使 用好, 优化和 改革医保 关系的建立 , 促使 医院接 受医保经办机 构的费用控制 , 从 自身潜 在的 巨 基金 支付制度就 成了关键 所在。 近期 , 国家发改 委明确了下一步医药 卫 大成本人手, 努力降低 成本 , 减少 浪费, 获 得在既定 预算约 束下的合 理 随 着医保支付方 式的 转变和 “ 以药补 医” 机 制的革 除, 药 品和 检 生体制 改革工作的 重点, 提 出要 推进医保支付方式 改革 , 切 实发挥医疗 收益 。
各种 复合法 。
2 . 医疗 保 险 支付方 式在 近 期 的改 革 方向 2 . 1 后 付制转 向预付 制
方 对供方预 付一定时 期的 医保 费用总额 , 供方 在预算 额度 内提 供相应 医疗服务的一种费用支付方式 。 总 额预付以其控 制费用效果好、 管理效
率 高、 促使医院 主动 降低成本等 优点 , 成 为医保费用控制方案的 首选。 预付 制通 过 增加预 期性 成 分, 转变 对服 务供 方的激 励 机制 , 约束 国外总额 测算主要分 为两 种 : 一 是基于往年 实际费用, 并结 合其影 响因 医疗服务 供方承担 经济风险 , 提高资源配 置效率。 这对于控制 快速增长 素 确定 当年的预付总额 ; 二是基于成 本的总额测算 。 在 总额预付 制下, 的医疗费用是有利 的, 因而是医疗保险支付方式近期 的改革趋势。 当医院全 年实 际发生费用 小于 预 定总额 时, 医保 经办 机构会 按实 际拨 付; 当实际费用超 过预 定总 量, 费用则 由医院 自己承担 。 总额预 付制 促 2 . 2 单一支付方式转 向混合型 支付方 式 没有一种 支付 方式 是全能 或者 是完美 的, 每 种结 算方式 都 有其优 使医院与医务人员在预算额 度内精 打细算 , 积极 采取措施严控 药占比 、 缺 点、 适应性 和 历史阶 段性 。 在 适 当的时期 , 对 于不 同的 医疗行 为, 采 耗材 比, 提 高资源利 用率 , 其 费用控制 效果好 , 管 理成 本低 , 可预 测支 保证保险费收 支的平衡。 在按单病种、 按床 日等付费方式下, 制度设 用适 当的结 算方 式将 有利于 社会发 展和构 建和 谐社 会。 如 按项 目付 费 出, 可适用于 体检 , 总额 预付制适 用于社 区卫生和预防保 健, D R G s - P P S 适 计时确 定了打包付费的付费标 准, 监 管重心后移 , 重 点监 控 医疗安 全和 用于 专科医疗机 构对危 急重症的治 疗。 就大多数支付方式 而言, 某种 支 质量 , 并对达 不到要求 的医院在 经济上给 予制 裁 , 从而 形成了一 种 倒控 付方 式的缺 点可从 其他支付方式 中得 到一定程度 的弥补。 经验表 明, 从 机制 , 促使 医生改变暗 箱操 作行为 , 将 医疗服务 目 标 放在确保 医疗安全 混 合的支付方式中可以有所收 益。 与质量 上来 , 最终使支付制度走上 正轨。
医保支付方式改革对医院的影响及对策研究
医保支付方式改革对医院的影响及对策研究医保支付方式改革是指以改变医保支付方式为手段,推动医疗机构行为改变,实现医保支付方式更加科学、合理和有效。
医保支付方式改革对医院的影响是全方位的,主要体现在以下几个方面。
医保支付方式改革对医院的经济影响较大。
传统的按项目支付方式存在着导致过度医疗和费用虚高的问题,而医保支付方式改革则更加注重对医疗行为的监控和控制,以合理的方式给予医院报酬。
这就要求医院在医疗行为和费用管理上做出相应调整,避免不必要的检查和治疗,合理控制费用开支。
医保支付方式改革使得医院的医疗质量管理更加重要。
传统的按项目支付方式使得医院更加注重数量,忽视质量;而医保支付方式改革则更加关注医疗质量,对医院的技术水平和病人满意度提出更高要求。
医院需要加强内部管理,确保医疗水平和服务质量的提升,以获得更多的医保报销。
医保支付方式改革对医院的医疗项目结构和资源配置产生影响。
以往,医保支付方式对各类医疗项目付费标准基本一致,无论是高质量高效的医疗项目还是低质量低效的医疗项目,收费标准差异较小。
而医保支付方式改革则更加注重服务效果和价值,对医疗项目进行差别化支付。
这就要求医院根据医保支付方式改革的要求,调整医疗项目结构,优化资源配置,提高医院效益。
医保支付方式改革对医院的信息化建设提出更高要求。
传统的按项目支付方式对医院信息化建设要求不高,而医保支付方式改革则需要医院建立起完善的信息管理系统,实时掌握医疗行为和费用情况,方便医保部门对医院进行监管并做出支付决策。
医院需要加大对信息化建设投入,提高信息化建设水平,以满足医保支付方式改革的要求。
医院应加强内部管理,建立完善的质量管理体系,提高医疗质量和服务水平,以满足医保支付方式改革对医疗质量的要求。
医院应优化资源配置,合理安排各类医疗项目,提高经济效益和社会效益。
减少低效的医疗项目,增加高效的医疗项目,提高医院的整体效益。
医院应加强信息化建设,建立完善的信息管理系统,方便医保部门对医院的监管和支付决策,提高对医院的支付效率和准确性。
医院医保付费方式改革对医院管理的影响
医院医保付费方式改革对医院管理的影响医保付费方式的对医院管理产生了重要的影响。
原有的医保付费方式往往存在不合理的问题,例如按病床数来确定医保基金的支付额度,容易导致医院开展住院业务的趋势,而忽视了对基层医疗服务的需求。
因此,医保付费方式的旨在优化医院的管理模式,提高基层医疗服务,并促进医疗资源的合理利用。
首先,医保付费方式促使医院优化管理模式。
传统的医保付费方式往往是按病床数、人头数等指标进行定额支付,无法真正反映医院的治疗效果和服务质量。
后,医保付费方式更加注重分级诊疗,分类付费。
医院需要根据患者的疾病情况和医疗需求,提供个性化的医疗服务,并根据服务内容和质量进行差别化的收费。
这促使医院优化管理模式,加强内部管理、规范医疗行为,提高服务效率和质量。
其次,医保付费方式鼓励医院加强基层医疗服务。
传统的医保付费方式主要关注二级以上医疗机构,忽视了社区卫生服务中心、乡镇卫生院等基层医疗机构提供的服务。
后,医保付费方式逐渐增加了对基层医疗机构的支付比例,鼓励其提供更多的基本医疗服务,承担常见病、多发病的诊疗任务。
这使得基层医疗机构有了更多的经济支持,提高了其服务能力和水平,满足了患者就近就医的需求。
同时,加强基层医疗服务还可以有效分流二级以上医疗机构的负担,缓解医疗资源供需矛盾。
第三,医保付费方式强调医院内部管理和风险控制。
传统的医保付费方式往往没有明确医院的费用控制指标,缺乏对医院内部管理的约束。
后,医保付费方式引入了医院内部风险控制的概念,设置了医院的费用控制指标,要求医院按照规定的费用指标进行管理和控制。
医院需要加强对医疗费用的审核和监控,防止费用虚高、医疗资源的滥用等问题的发生。
这有助于提高医院的内部管理水平,控制医疗费用的增长,保证医疗资源的合理利用。
最后,医保付费方式促进了医院深化医药分开。
传统的医保付费方式缺乏明确的目标管理机制,无法有效引导医院减少药品的使用,导致医药费用过高。
后,医保付费方式逐渐引入了临床路径管理、药品集中采购和使用预控等手段,有效约束了医院对药品的过度开销。
医保支付方式改革对医院的影响及对策
医保支付方式改革对医院的影响及对策摘要:为进一步优化我院的医保支付方式,促进医院医保费用支付方式的发展,从而促进参保人员的权益、优化我院的医疗服务行为,改善我院医疗费用不合理应用行为,因而我院在国务院发布的医疗保险支付改革指导意见下进行医疗保险支付进行有效的改革,进一步对复合式医保制度方式进行探索与实践;促进我院的全面发展。
关键词:医保支付方式;改革;影响近年来,为控制医保费用,优化医保支付方式,国务院发布了《关于进一步深化基本医疗保险支付方式改革的指导意见》,要求各医院应逐步实施按病种收费方式,开展DRGs支付试点,结合住院日、病种、项目费用及中医药服务特点等因素实施多元复合式医保制度当时,我院积极响应上级安排,积极采取改革,优化医保支付方式,从而提高我院医保付费窗口的服务质量。
一、我院医保支付的现状---传统的“后付制”医保支付形式传统医保支付形式为医院在政府制定的疾病收费标准中,为诊治患者提供医疗服务并收取相应的费用,医保管理机构在医疗各项服务完成后根据实际收取的费用给予相应的补偿费用,在这种的付费形式下,医院收诊的患者越多,医疗服务越多,效益也相对较好[1-2]。
这种医保支付行为下,医院增加效益,常引进高端的诊疗仪器、设备、药品、耗材及各项新技术、新项目,从而为患者提供更多的医疗服务,延长患者医疗服务时间,以增加医院的效益[3]。
虽然在此支付方式下,医院的发展较为迅速,但医保管理机构对医院的约束较低,导致医院存在重复收费、大处方等不合理医疗服务,从而导致医疗资源的严重浪费,导致患者中出现“看病难。
看病贵”等问题。
二、医保支付的改革模式---临床路径、单病种支付模式,按诊断相关分组(DRGs)付费模式为控制医保费用的支付,在临床中按病种设立的临床路径规范,从而对单病种及多发疾病进行分类,以减少对不合理的药品及费用进行有效的控制,但是在控制医保支付中依旧存在部分缺陷[4]。
其一,为控制单病种的费用支出,从而减少成本较大但费用较高的医疗服务,从而不利于新技术、新项目的发展;其二,部分医务人员对疑难杂症患者常推诿至上级医院,仅收取部分病情较轻的患者,严重影响医院诊治技术的发展;其三,灵活度较差,单病种患者常存在并发症,医师诊治灵活度差,住院费用难以控制[5]。
医疗保险费用支付方式改革对医院管理的影响
精 品JINGPIN医疗保险费用支付方式改革对医院管理的影响■徐琳青烟台市牟平区医疗保障服务中心 山东烟台 264100摘 要:总体来看,我国当前的医疗保险支付方式未能有效控制医疗机构的趋利行为,在医疗服务的合理提供方面尚有不足,且未能对医疗费用进行有效控制。
现有的制度设计和调整归结起来仍然是“结构上而非功能上”的整合,其目的在于降低整体医疗机构的运行成本,并不一定能改变实际的医疗服务提供行为。
鉴于此,文章结合笔者多年工作经验,对医疗保险费用支付方式改革对医院管理的影响提出了一些建议,仅供参考。
关键词:医疗保险费用;支付方式改革;医院管理的影响引言医院应意识到医保支付方式的改革工作是一项需多部门合力推进的系统性工程,它使得公立医院把发展方向从规模扩张转向规范诊疗行为,并在保证医疗服务质量的前提下控制医疗费用。
医保支付方式的改革促进公立医院之间的良性竞争,更好的适应新医疗卫生体制改革,并为患者提供质量更好、更经济有效的医疗服务1.对医疗保险支付制度改革的重要性1.1可以有效减少医药费用的支付对于在2012年出台的《“十二五”期间深化医药卫生体制改革方案》,国家要对医疗费用进行调整,对医疗支付制度进行更好的改革。
在2011年我国一些地区的医院门诊病人以及住院病人的医药费每次平均达到了200多元和7000多元,相对于前几年来说,其有着非常大的提升,根据统计的结果来进行观测,三线城市的医院所收的病人住院费用已经达到了本城镇居民人均可支配收入的百分之33都多,其对农村的人均可支配收入来说已经达到了百分之百,由于医疗机构的费用收入成正比例成长,其非常容易导致医疗费用不合理增长,这样的成长速度为人民带来了诸多的不便,人们的医疗负担会愈发严重。
1.2可以促进当今的支付制度的发展现阶段我国的大部分地区,对于医疗保险的付款仍然是按照服务项目的付款方式进行付款,其按照总额进行付款的方式还是没有得到更好的使用。
同时,我国现在的支付制度不够完善,其仍然存在这许多的问题,例如,对资金结算的方法不够合理,对支付制度没有更好的激励政策以及约束机制等。
医保付费方式改革对公立医院经济运行的影响
医保付费方式改革对公立医院经济运行的影响随着医疗技术的不断进步和老龄化社会的到来,医疗保障制度的重要性日益凸显。
作为医疗保障的主要形式之一,医保付费方式的改革一直备受社会关注。
而这种改革对于公立医院的经济运行将产生深远的影响。
本文将就这一话题展开论述。
一、医保付费方式改革的内涵医保付费方式改革是指根据医保基金的实际收支情况和医疗服务的实际费用,调整医保实施的付费方式和标准。
这种改革旨在提高医疗保障的公平性和可持续性,推动医疗服务的质量和效率改善,减轻医保负担,增加医保基金的使用效率。
目前,医保付费方式改革主要包括两方面内容。
一是调整医保基金的支付方式和标准,包括调整医保报销比例和自付比例、调整医保目录和支付项目、改革定点医院的收费标准等。
二是推进医保的大病保险、特殊疾病保险、长期护理保险等政策,以便覆盖更多的医疗费用。
二、医保付费方式改革对公立医院的影响1. 收入结构调整医保付费方式改革将带来公立医院的收入结构调整。
传统上,医院往往依赖医保基金支付来维持运营。
但医保支付方式改革可能会导致医保基金支付的减少,这将迫使医院转变收入来源的方式。
为了保证医院的经济运行,公立医院可能会增加自费项目或扩大医疗服务范围,寻求其他收入来源,如开展商业保险服务、健康管理、医疗旅游等业务。
2. 医疗服务价格调整医保付费方式改革还可能导致医疗服务价格的调整。
传统上,医保基金支付的医疗服务价格往往偏低,难以覆盖医院的成本。
但随着改革,医疗服务价格可能会得到合理的调整,以提高医院的经济效益。
医院也将更加注重提高医疗服务的质量和效率,以提高竞争力。
3. 医疗资源配置优化医保付费方式改革将促使公立医院优化医疗资源配置。
医院将更加注重调整医疗服务结构,加大对急需医疗服务的支持力度,优先保障基本医疗需求的满足。
医院也可能会减少对一些非必要或高风险的医疗服务的支持,以降低医疗服务的成本。
这将有助于优化医疗资源的配置,提高医疗服务的效率和公平性。
医保支付方式改革对医院管理的影响
医保支付方式改革对医院管理的影响我国推行的医保体制改革虽然已经被广大民众所认知,但也在一定程度上导致了医疗费用的增长。
医院在建设和发展的过程中,不仅要充分重视医保费用支付制度改革的重要性,而且还应充分考虑国家颁布实施的相关政策和民众需求,才能在有效提升各个医院医疗服务水平的基础上,为医院的可持续发展打下坚实的基础。
一、医保费用支付方式改革对医院管理的影响(一)促进医院支付制度优化互联网迅速普及和发展的同时,民众日常的支付方式和习惯也随之发生了改变。
支付宝、微信支付等逐渐成为民众日常支付主流的方式,不大体现出了社会支付方式的进一步发展和进步,而且民众日常支付习惯和方式的改变对社会的发展也产生了积极的影响。
作为医院应该彻底摒弃传统观念,紧跟社会发展的脚步,树立全心的观念,探索和研究医保费用支付方式改革的策略,推动医院制度的创新发展。
目前我国绝大多数地区采用的传统服务项目付款模式,已经无法满足社会发展的要求,再加上相关部门并未就医保费用支付出台相应的激励和约束政策,也在一定程度上体现出了我国现行医疗制度的不完善,对和谐社会的建设和发展造成了极为不利的影响。
(二)有助于医院发挥社会公益性社会不断发展的过程中,各个医院也越来越重视医保费用支付制度改革的重要性,作为地方医院来说,也必须积极响应国家的号召,参与到医保费用支付制度的改革中。
就目前来说,我国政府部门颁布实施的相关政策,虽然推动了我国医疗支付制度改革工作的开展,但是由于受到区域经济发展差异等因素的影响,国家颁布实施的医保费用支出改革政策,往往无法体现出其全面覆盖的效果。
对此,各个地方政府在响应国家号召推动医保费用支付制度的改革工作时,应该根据地方经济发展的实际情况,制定具有针对性的支付制度改革方案,以确保本地区医保支付制度改革目标的顺利实现。
(三)促进医院进行成本的控制医疗保险费用支付方式的改革,虽然有助于民众医疗费用的减少,但由此引发了医院财务压力的增加,对医院医疗成本控制提出的要求也随之进一步提高。
医院医保付费方式改革对医院管理的影响
医院医保付费方式改革对医院管理的影响近年来,医疗保险制度的不断改革和完善,对医疗服务的质量和效率提出了更高的要求。
其中,医院医保付费方式改革是医疗改革的一个重要方向。
医院医保付费方式改革是指医疗保险支付方式的变化,而这种变化在一定程度上会影响到医院的管理。
1、医院管理的目的在了解医院管理对医保付费方式改革的影响之前,我们需要了解医院管理的目的。
医院的管理目的是提高医疗质量,降低治疗成本,并提高患者的满意度。
医院管理需要不断适应医疗保险制度的变化,使医院的医疗服务更加贴合医疗保险制度的要求,并提高医院的运作效率和管理水平。
2、医保付费方式改革的影响医保付费方式改革,会对医院管理产生比较大的影响。
首先,医保付费方式变化会对住院收费产生影响。
以前的收费方式是按床日收费,每住一天都需要收取一定的费用。
现在,医疗保险制度采取的是按治疗过程收费的方式,这样就会对医院的收益带来影响。
其次,医保付费方式的改变,对医院财务管理要求更高。
现在,医院需要对患者的费用,进行分类分级的管理,能够更好的掌握医院的资金使用情况,避免浪费,提高资源使用效率。
再次,医保付费方式改革,对医院的医疗服务、管理水平等方面,都提出了更高的要求。
医院需要更加专业的医护人员和设备,更完善的医疗服务体系,才能为患者提供更优质的医疗服务,提高患者的满意度。
3、医院如何应对医保付费方式改革医院在面对医保付费方式改革时,需要做出相应的调整和改变,多方面进行优化升级。
首先,医院需要加强内部管理,倡导节约,避免随意加收或浪费医疗资源,提高医疗服务质量和效率,避免因财务问题影响医疗服务质量。
其次,医院需要按照医疗保险制度的要求,建立分类分级的收费体系,避免患者的费用不合理高低,同时确保医疗机构的正常运作。
最后,医院还需要密切关注和理解医疗保险制度的改革和变化,根据实际情况进行合理的调整和改变,以适应并满足患者的需求。
总之,医院医保付费方式改革对医院管理产生了很大的影响,但是医院只有适应和理解改革的要求,才能够更好的提供优质、高效、低成本的医疗服务,不断推动医疗保险制度的改革和完善,实现更加公正、公平、可持续发展的医疗保险制度。
医保改革对医院的影响及对策
医保改革对医院的影响及对策
医保是指政府通过改变医疗保险制度,以提高医疗保障水平、降低医
疗费用负担为目的进行的一系列措施。
医保对医院的影响主要有以下几个
方面:
1.价格压力增加:医保往往会对医疗费用进行监管和调控,限制医疗
机构的价格上涨。
这对一些盈利性较强的医院来说,可能会导致利润减少
甚至亏损。
2.医保支付方式变化:医保往往会改变医保支付方式,例如从按项目
付费改为按病种付费。
这可能会对一些医院的运营模式和财务管理产生较
大影响。
3.医保报销比例下降:为控制医保支出,医保中通常会减少报销比例,从而增加了患者个人的负担,也给医院带来一定的经济压力。
4.患者结算方式变化:医保可能会改变患者结算方式,例如增加自付
比例、推出新的报销政策等,这对医院的收入会产生一定的影响。
面对医保带来的影响,医院可以采取一些对策来应对:
1.优化内部管理:医院可以通过优化内部管理,提高效率,降低成本,从而缓解价格压力。
例如通过引进信息化管理系统,提高业务流程效率,
精简管理层级等。
2.提高医疗服务质量:医院可以通过提高医疗服务质量,增加患者满
意度,提升竞争力,从而吸引更多的患者就诊。
例如加强医师培训,改善
医疗设施,提升医院服务水平等。
4.加强资金管理:医院可以通过加强资金管理,提高资金使用效率,防范风险。
例如建立科学的财务管理制度,加强财务监督,优化资金运营策略等。
5.积极参与政策制定:医院可以积极参与医保政策的制定过程,表达自己的利益诉求,争取政策的合理调整,从而减轻医院面临的压力。
医保付费方式改革对医院的影响及对策
医保付费方式改革对医院的影响及对策南方医科大学珠江医院医保办万虹人力资源和社会保障部2011年5月31日发布《关于进一步推进医疗保险付费方式改革的意见》(〔2011〕63号),提出了当前推进医保付费方式改革的目标是:加强总额控制,探索总额预付;门诊探索按人头付费;住院及门诊大病探索按病种付费。
并强调改革的原则是:在不增加参保人员个人负担的前提下,规范医疗服务行为,控制医疗费用增长。
为了积极应对医保付费方式的改革,特分析各种付费方式对医院的影响并提出对策。
一、现行六种付费方式的利弊分析各个国家的支付制度都是以服务项目收费为基础逐渐演变到按病种付费,再进一步发展到DRG S支付的方式,同时在不同的阶段会出现按单元、按病种、按总额预付等混合的支付方式。
一般而言,混合支付方式优于单一支付方式,因其可以消除某一单一方式的负面效应而保留综合优势。
目前国际上常用的支付方式主要有以下六种:二、我国各省市的医保付费方式改革1、到2010年6月底为止,我国参保4.24亿、参合8.35亿人,共计12.59亿人参保参合,参保参合率>95%。
从卫生总费用的构成来看,目前我们政府的卫生支出占总费用的27.2%。
2、2004年8月卫生部提出进行按病种付费的试点改革,选择天津、辽宁、黑龙江、山东、河南、陕西、青海等地作为探索试点,目前,已在全国不少医院相继进行。
各地还在按病种付费的基础上,纷纷探索了按住院床日和按人头支付,按单元和总额预付进的支付方式等多元的付费方式。
⑴上海市从2002年开始探索了精神病患者住院费用按床日支付的方式改革,2004年开始探索部分住院病例按病种支付的试点,2005年在社区卫生服务中心试行总额预付制度,2011年总额预付制度已经覆盖一、二级医院,三级医院正在酝酿全面实行总额预付制。
⑵陕西镇安县2003进行新农合支付方式改革,实行16种单病种定额支付,其余疾病按住院日限额付费,到2008年扩大至61种。
讲义版医疗保险支付方式改革对医院的影响
•16
的影响
医疗保险管理正经历四个转变
•
管理理念:控制费用→维护参保人权益
• 管理范围:住院→门诊常见病、多发病
• 结算方式:医疗费报销→直接结算服务
• 管理手段:行政管理为主→谈判和协商
讲义版医疗保险支付方式改革对医院
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
•17
的影响
医保服务水平需进一步加强
• 新政策的落实 • 社会对医保的关注度提高 • 百姓的需求逐步升级 • 参保人员对医保服务的期盼更高
• 4. 医疗保险信息管理,记录、汇总、分析相关信息(参保、
•
缴费、享受待遇、医疗费用、医疗资源利用)
• 5. 定点医疗服务机构监管,签订协议,监督、考核
• 6. 提供医疗保险咨询服务等
新增职能:异地就医,谈判机制
讲义版医疗保险支付方式改革对医院
•14
的影响
几组数据:
➢ 城镇职工基本医疗保险
• 1994年试点,1998年全面实施 • 统筹基金+个人账户
讲义版医疗保险支付方式改革对医院
•18
的影响
(四)国家队支付方式改革的政策文件
《关于进一步推进医疗保险付费方式改革的意见》 人社部发[2011]63号
v 一是:一个目标; v 二是:两个结合; v 三是:三个机制;三个重点防范; v 四是:四项原则;四个有利于; v 五是:统筹规划,以点带面。
讲义版医疗保险支付方式改革对医院 的影响
讲义版医疗保险支付方式改革对医院 的影响
(五)支付方式改革的原因及必然趋势 (医疗服务价格与医疗保险的关系)
v 国外价格管理的模式 v 发达国家和地区:除台湾按项目付费外,均采取
按病种付费的方法。 v 限住院 v 限病种
医院医保付费方式改革对医院管理的影响
医院医保付费方式改革对医院管理的影响一、背景和意义医保支付方式是指国家对医疗服务价格和支付方式进行调整,以提高医疗效率和质量,实现医疗资源的合理配置。
医保支付方式对医院管理有着深远的影响和重要的意义。
1.提高医院运营效率:医保支付方式可以使医院更合理地配置医疗资源,减少资源的浪费和重复利用,提高医疗服务效率。
2.优化医疗服务质量:医保支付方式可以引导医院提供更加科学、规范、人性化的医疗服务,提高医疗服务的质量和水平。
4.促进医疗卫生事业持续健康发展:医保支付方式可以解决医疗服务价格不透明、过分依赖药品收入等问题,为医疗卫生事业的持续健康发展提供有力支撑。
二、医院管理的变革1.费用管理:医保支付方式需要医院建立合理的费用管理机制,科学确定医疗服务价格,合理分配资源,规范费用计算和报销流程。
2.资源配置:医保支付方式需要医院优化医疗资源的配置,加强综合能力建设,提高医疗服务质量和效率,合理安排医生人员、药品设备等资源。
3.信息化管理:医保支付方式需要医院建立完善的信息化管理系统,实现病案管理、医疗费用管理、药品采购管理等各个环节的信息化管理,提高管理效率和减少人为错误。
4.服务质量提升:医保支付方式需要医院加强对医疗服务质量的考核和监管,制定科学的服务标准和指标体系,推动医疗服务质量的全面提升。
5.绩效管理:医保支付方式需要医院建立科学的绩效评价和激励机制,建立健全的医院管理和人才培养体系,确保医院管理的科学性和可持续发展。
6.创新管理模式:医保支付方式需要医院采取创新思维和管理模式,推动医院管理从单一的以药品收入为主的模式转变为以服务收入为主的模式,提高医院综合竞争力。
三、面临的挑战和应对策略2.人员管理:医保支付方式需要医院加强对医务人员的培训和管理,提高医疗服务质量和效率,建立健全的人员激励机制,增强医院的核心竞争力。
3.管理信息化:医保支付方式需要医院建立完善的信息化管理系统,确保信息的准确性和保密性,提高医院管理的科学性和效率。
医保付费方式改革对医院的影响及对策
医保付费方式改革对医院的影响及对策随着医保支付方式的,医院将面临一系列的影响,其中包括医院的经
济收入和管理模式的改变。
本文将从这两个方面分析医保付费方式对医院
的影响,并提出相应的对策。
一、经济收入方面的影响
1.1收入减少
1.2付款速度延迟
对策:医院可以通过与医保机构建立更紧密的协作关系来缩短付款周期。
与此同时,医院也可以通过优化内部流程和管理,加强与患者的沟通,加快门诊和住院收费的结算速度,最大限度地提高资金周转效率。
二、管理模式方面的影响
2.1服务质量提升
对策:医院应该加强医护人员的培训和学习,提高医生的临床技能和
诊疗水平。
同时,医院还应该加强对工作流程和操作规范的监督和管理,
建立健全的质量控制体系。
2.2费用控制与管理
对策:医院可以通过建立内部费用控制机制,例如设立药事管理科,
加强药品的采购和使用管理;建立医疗服务审批制度,加强医生的治疗决
策和处方行为的规范;加强对医院信息系统的应用,实施电子医疗记录和
医保结算等功能,提高费用控制和管理的效率。
综上所述,医保付费方式对医院的影响主要体现在经济收入的减少和管理模式的改变两个方面。
医院应采取相应的对策,提高服务质量、管理效率以应对这些影响。
只有通过不断的创新和改进,医院才能在医保付费方式的大潮中保持健康发展。
医保付费模式改革对医院药学影响
医保付费模式改革对医院药学影响近年来,我国医疗保障制度不断进行改革,其中医保付费模式改革是重要的一部分。
医保付费模式改革旨在优化医疗保障制度,提高医疗保障服务质量,减轻个人和社会负担,促进医院药学领域的发展。
本文将从医保付费模式改革对医院药学影响的角度进行探讨。
医保付费模式改革的意义医保付费模式改革是对当前医疗保障制度的有效补充与完善,它的实施可以充分发挥公共医疗保障的作用。
通过医保付费模式改革,可以避免个人和社会负担过重,让更多的患者受益于医疗保障制度,实现公平和可持续性。
医保付费模式改革对医院药学影响的分析1.降低了药品费用医保支付方式改变了原来的按药品费用支付的方式,转而采用按病种付费、按服务付费等方式进行支付。
这种付费方式的变化会让医院药学领域的药品费用得到降低。
这对医院药学管理不仅是一种考验,也是一种机遇。
医院药学人员需要加强药品的评估,从药品使用上做出更为合理的决策,具体而言,要根据药品对治疗的贡献度进行评估,只使用必需之品,达到“优质、安全、高效”药品的管理目标。
2.提高了药品质量随着药品的相关管理规定也日益严格,医院药学的工作也得到了更高的重视。
在医保支付方式的改变过程中,人们对于药品的需求也发生了变化,越来越多的人对药品的质量、安全性、效果提出了更高的要求。
因此,医院药学人员应该积极引进新技术、新设备,确保药品的质量、安全性和有效性。
3.加强了医疗合理用药医院药学人员在医保支付方式改革的实施过程中,还应该进一步加强医疗人员的培训,加强对医疗合理用药的指导和管理,从而确保医疗人员的用药行为合理、科学,避免无效的用药行为。
同时,医院药学人员还应该总结自身的经验和长短,优化药品的种类及合理性,并且注重加大对治疗效果的监测力度,为医院提供更加准确的医疗数据和药品管理数据。
4.推动了医院药学领域的发展通过医保支付方式的改革,医院药学领域可以得到推动和发展,促进医院药学的科学发展和创新,并加强相关的管理。
医保支付方式改革对医院的影响及对策研究
医保支付方式改革对医院的影响及对策研究
随着医疗保险支付方式改革的推进,医院的经营管理和收入保障遇到了新的挑战和机遇。
本文将从影响方面和对策方面展开分析。
一、影响方面
1.影响医院经济收入和承担风险的风险分担模式
原有的定额付费政策已经不能满足收费制度改革的发展要求,已经改变为根据实际不同的病种和项目填开的费用,这会导致费用的波动性增加,增加了医院的财务风险。
2.影响医院的内部管理制度
原本存在的定额付费政策存在多种问题,如医院对新增项目缺乏技术统计、医护人员对病人的诊治和治疗费用保持过度消费;由于资金不稳定,很多政策导致服务的浪费、多余和不必要。
3.影响医院的收入
医疗保险支付方式改革,影响医院的收入利润,容易引发医院的财务危机,需要探索一种新的创收途径。
二、对策方面
1.优化医院管理结构
医院可以通过对自身管理架构的优化和完善,提高医院的服务质量和效率水平,增加收入来源。
医院应该建立完善的财务管理制度,增强财务风险的管理能力。
2.以智能化手段提高管理效率
医院可以借助智能化手段,如人工智能和大数据分析等技术,提高医疗服务效率,增强医院的服务品质,提高医疗服务的客户体验,这可以有效地缓解医院的压力。
3. 鼓励科研和技术攻关
医院可以通过鼓励医护人员进行科研和技术攻关,提出新的临床诊治方案,增加医院的知名度和吸引力。
同时,医院将技术带给大众,提高医疗服务的可及性和以及硬实力。
结论:
医疗保险支付方式的改革对医院的影响是巨大的,但是这可以推动医院的自我完善。
各种精益求精,迎难而上的医疗服务管理模式和能力的不断提高和改善,是医院行业中不断进步提高的关键。
医保支付方式改革对医院的影响及对策研究
医保支付方式改革对医院的影响及对策研究摘要:随着医疗保险制度的建立和不断完善,医保支付方式也在不断发生改革。
本文通过对医保支付方式改革对医院的影响进行研究,发现了医院面临的挑战,并提出了应对策略。
一、引言医疗保险是保障人民健康的重要制度,而医保支付方式作为医疗保险制度的核心内容之一,直接关系到医院的收支状况和运营模式。
随着我国社会经济的发展和人民对医疗服务的需求不断增长,医保支付方式也在不断发生改革。
本文通过对医保支付方式改革对医院的影响进行研究,并提出了应对策略,以期为医院经营管理提供参考和指导。
1. 财务压力增加传统的医保支付方式以床位费为核心,医院可通过提高住院人次来增加收入。
随着医保支付方式改革的进行,越来越多的医疗项目进入了医保支付范围,床位费对医院的财务收入的比重逐渐下降。
尤其是在按病种付费和按人头付费等新的支付方式下,医院的财务收入将更加依赖于医疗项目的质量和效益,一些低价值的治疗项目将受到压缩,给医院带来了不小的财务压力。
2. 经营模式需转变传统医保支付方式下的医院经营模式主要是以治疗量为导向,通过增加住院人次和医疗项目数量来增加收入。
在医保支付方式改革下,医院应逐渐转变经营模式,以质量和效益为导向。
医院需要提高医疗技术水平和服务质量,提供高附加值的医疗服务,以满足患者的需求,并实现稳定的财务收入。
3. 服务质量要求提升医保支付方式改革对医院的一个重要影响是对服务质量的要求提升。
传统支付方式下,医院的收入主要来自于数量,质量与效益要求相对较低。
在按病种付费和按人头付费等新的支付方式下,医院的收入与服务质量和效益直接相关。
医院需要提升医疗质量,提高服务水平,加强与患者的沟通和交流,提供更好的医疗服务。
三、应对策略医院应积极适应医保支付方式改革的趋势,转变经营模式,以质量和效益为导向。
医院可以通过建立多学科联动的诊疗体系,提供高附加值的医疗服务,实现医疗质量的稳定提升,从而实现可持续发展。
医保DRG付费对医院的影响
医保DRG付费对医院的影响概述医保DRG(diagnosis-related groups)付费是一种基于疾病诊断相关分组的医疗服务付费方式。
该方式以疾病诊断为基础,将患者纳入不同的病种组,通过对组内医疗费用进行平均分摊的方式,为医院提供财政补贴。
医保DRG付费方式被广泛运用于全球范围内的医保体系中。
本文将探讨医保DRG付费对医院的影响。
影响因素1. 促进医院管理和效率的提升医保DRG付费方式强调按疾病诊断分类进行医疗服务付费,这要求医院管理者对医院内部流程进行规范和优化。
医院需要加强诊断和治疗的标准化,提高诊断和治疗的准确性,以提高患者康复率,降低并发症发生率,减少住院时间。
这一系列措施可以促使医院管理和效率的提升。
2. 激励医院质量和病种诊疗水平的提高医保DRG付费方式以疾病诊断为核心,对医院内部的诊断和治疗过程进行标准化,这使得医院需要在质量和病种诊疗水平上下功夫。
医院需要提高诊断和治疗的准确性和操作技巧,提升整体服务水平,以提高患者诊断准确率和康复率,降低并发症发生率。
这为医院的发展提供了动力。
3. 优化医院资源配置和就医结构医保DRG付费方式以患者病种为基础进行医疗服务付费,这要求医院根据不同病种的需求和特点进行资源配置。
医院需要根据不同病种的就诊率和接诊量,合理配置医生、护士和设备等医疗资源,以提高资源利用率和效益。
同时,医保DRG付费方式也鼓励患者选择适宜的就诊机构,优化就医结构,改善医疗服务的满意度。
实施效果1. 提高医院综合管理水平医保DRG付费方式要求医院管理者加强对医疗流程和绩效的监控和评估,这促使医院管理者提升医院的综合管理水平。
在医保DRG付费方式的推动下,医院管理者需要建立健全的绩效考核体系,加强对医生和护士的培训和管理,提高医院整体服务水平和竞争力。
2. 促进医院资源的合理分配和使用医保DRG付费方式要求医院根据患者病种的不同需求,合理配置医疗资源。
这促使医院实现医疗资源的合理分配和使用,提高资源利用率和效益。
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医院医保付费方式改革对医院管理的影响
一、推行单病种付费方式改革对医院管理的影响
1.推行单病种付费方式改革能有效控制医院医疗费用总额,降低药品收入比例。
由于当前县级医院采用的按服务项目付费方式属于后付制付费方式,这种付费方式服务价格定价困难,容易刺激供方诱导需求的行为。
药商通过给医生回扣、提成等方式,促使医生向病人开大处方来增加药品的销售量,特别是大量使用进口高档药、营养制剂、辅助用药、抗生素等,直接导致医疗费用中的药占比超高。
因此按服务项目付费方式无法很好地约束医务人员的医疗行为。
另一方面,县级医院医疗服务定价不合理,比如CT、磁共振等大型仪器检查收费价格偏高,而诊查费、护理费等技术服务收费却偏低。
而按单病种付费方式的收费标准相对于按服务项目付费方式更科学。
该种付费方式是根据不同患病者的病情以及每位患病者所属的疾病分类和等级定额预付的,因此就要求医生对于患者的治疗、药品的选择和用量以及各种检查都要在该病种的费用限额内考虑。
由于按服务项目付费方式遗留下了“以药养医”的局面依然存在,而受药品定价虚高等客观因素的影响,医院药品收入比重至今仍居高不下。
根据已经实施了单病种付费方式的陕西省人民医院的数据显示,医保实行按单病种付费近8年来,陕西省人民医院的药占比在陕西省三级甲等医院中一直是逐年降低的,从2000年的56%下降到近2年的32%-41%。
由此可见,实行单病种付费能够严格限制药品使用,有效降低药品费用虚高和药占比过高的问题。
2.推行单病种付费方式改革能促进医疗机构提高诊疗水平,帮助医院加强内部管理。
医院是知识和技术密集型的专业机构,人才的知识和技术水平在医院综合实力竞争中的作用尤为重要。
当前采用的按服务项目付费方式会直接诱导医院只重视尖端设备与医疗器械的购入而忽视人才的引进与管理。
高精尖医疗设备的投入能够为医院及医生带来较好的经济利益,却会在很大程度上降低医生提高医疗技术的积极性,甚至推诿病人,容易引发医患矛盾。
实行单病种付费后,医院在收费标准内提供服务,患者的病情也能在限额范围内得到规范的治疗。
该种支付方式不仅能够合理地利用医疗资源,间接促进医护人员提高医疗技术,增强工作责任心。
也能避免医护人员在诊疗过程中出现违规现象,有助于医院提高内部
管理水平,规范医务人员的医疗服务行为。
3.推行单病种付费方式改革有利于医院加强成本控制。
由于单病种付费方式要求医院只能在该病种的限价内收费,超出部分必须由医院来承担,因此对于该病种的整体治疗方案都要求医院仔细考量。
该种付费方式能在保证患者享受到优质诊疗服务的基础上,同时确保医院的基本运营成本。
二、关于单病种付费方式的实施
目前,单病种付费方式的实施模式主要有两种:一是单病种限价付费制度,二是单病种定额付费制度。
对比两种制度,对于县级医院来说,想要获得更好的效益就必须有效、合理地控制医疗费用,诸如采取提高诊疗技术、缩短平均住院天数、减少不必要的耗材使用、规范住院检查项目等手段。
由于单病种限价付费制度是根据医院历年来的统计数据,测算、制订出每一种常见疾病的平均医疗费用来作为单病种治疗的最高限价。
因此该种付费制度的某些作用机理就会显现出一些漏洞。
当病患的实际医疗费用低于最高限价时,出于利益动机,一些县级医院会设法通过增加检查项目等方式使费用贴近限额标准,例如磁共振、CT、彩超等大型仪器设备检查。
虽然这一系列举措增加了医疗收入,但在同时也提高了医疗成本。
因此,从根本上来说,单病种限价付费制度并不能有效地帮助医院实现成本管理。
相比而言,单病种定额付费制度要求患者在入院时将自付费用一次结清,遵循“超出不补,结余不退”的原则,能够很好地规避或降低诱导需求,在帮助患者降低医疗费用的同时,间接地控制医疗成本的上涨。
需要注意的是,实行单病种付费方式对于定额结算标准的测算应符合当地医院的实际情况。
不同地区的医院有不同的财务状况,定额结算的标准也不一样。
以2011年鄂州市中心医院单病种付费情况调查为例,数据显示803名按临床路径治疗的病人中,有262人的实际人均住院费用高于结算标准,有541人的实际人均住院费用低于结算标准。
而该医院19个可供比较的病种中,有10个病种的结算标准高于2010年的平均费用,有5个病种的结算标准与2010年的平均费用基本持平,4个病种的结算标准低于2010年的平均费用。
从以上数据可以看出,科学地测算定额结算标准对于医院实行单病种付费方式来说是十分重要的,如果制定出的定额标准与临床客观实际差别较大,就无法起到通过该种医保支付方式控制医疗费用的目的。
因此,制定单病种定额付费结算标准应该要从实际出发,在卫生管理部门制定的
规范化临床路径的基础下,结合当地经济发展水平和医院的实际情况(医疗技术水平和诊疗设备等),既要防止定额标准过低,也要避免定额标准虚高。
三、关于实施单病种付费方式的建议
1.医院应该坚持以质量为核心的原则,合理选定病种。
医保机构在确定病种时选定病种应满足以下6个条件:(1)常见病,多发病;(2)没有其他并发症、合并症的单纯性疾病;(3)有比较明确的诊疗规范和治愈标准;(4)治疗处置差异小;(5)病情容易控制、疗效确切;(6)成本易于核算。
因此,医院一方面要不断深入研究,精确测算确定病种,并且逐步扩大病种范围,将更多病种纳入按病种付费的管理中。
另一方面在实施单病种付费方式之后,要在原有病种的基础上不断评估已纳入按病种付费目录的病种的合理性,并逐步加以修订完善。
2.医院应该要采取合理的激励措施,提高医务人员的积极性。
对于全国其他已实行单病种付费方式的医院,开始之初医务人员对于该种收费方式在一定程度上都存有抵触的心理,因此,如何激发医院及医务人员的积极性是一个大难题。
一个有效的激励机制能够提高医务人员的积极性,研究出新的治疗方法,提高工作效率,有利于单病种付费方式的实施。
例如一方面可以组织关于单病种付费方式的专题讲座,促进医务人员对于该种付费方式的了解,另一方面医院可以制定合理的工资薪酬制度提高医务人员对医院的信任度。
3.加大内部管理,科学合理地监管医生对单病种付费方式的实施。
医院要采取确实可行的措施,研究制定出有效的管理手段,帮助提高医务人员的医疗水平。
鼓励医生努力探讨研究评估治疗方案,科学评价治疗效果,努力在保证和提高疗效的基础上降低医疗成本。
除此之外,医院还应科学合理地监管医生对单病种付费方式的实施,对于违反按病种付费规定的医生,应加大处罚力度,还应制定相关配套制度,鼓励医生定期“下乡”随访,评估病患的治疗方案是否合理,实时跟进病患对于治疗效果的反馈。