酒店公司章程

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酒店公司章程范本

酒店公司章程范本

酒店公司章程范本酒店是我们出门旅游不可少的一部分,那么下面是小编给大家分享的酒店公司章程范本,供大家阅读与参考。

酒店公司章程范本第一章总则第一条为了适应社会主义市场经济的发展,保障公司的合法权益,确认公司的法人资格,增强企业自我发展的能力,根据《中华人民共和国公司法》的有关规定,特制定本章程。

第二条公司名称:__酒店管理有限公司。

公司住所地:xxx市xxx区__路__号。

第三条公司注册资本为人民币:___万元。

第四条公司法定代表人:___,系该公司总经理。

第五条公司股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部财产对公司的债务承担责任。

公司股东按投入公司的资本额享有所有者的资产收益、重大决策和选择管理者的权利。

公司享有由股东投入形成的全部法人财产权,依法享有民事权利,承担民事义务。

第六条公司保护员工的合法权益,加强劳动保护和卫生保护。

公司采用各种形式加强员工职业教育和岗位技能培训、提高员工素质。

第七条公司以强化现代企业管理、提高企业品牌、经济效益和社会效益,维护股东权益为企业宗旨。

第八条公司的经营范围为:餐饮业。

第九条公司从事经营活动,必须遵守国家法律、行政法规,遵守职业道德、商业道德,诚实信用,接受政府和社会公众的监督,承担社会责任。

第十条公司向其他企业投资或者为本公司股东以及他人提供担保时,必须经股东会决议。

第二章股东、股东会第十一条股东姓名、出资方式和出资额股东﹍﹍以﹍﹍出资,作价金额为﹍﹍万元,占出资总额的﹍﹍%。

股东﹍﹍以﹍﹍出资,作价金额为﹍﹍万元,占出资总额的﹍﹍%。

股东﹍﹍以﹍﹍出资,作价金额为﹍﹍万元,占出资总额的﹎﹎%。

第十二条股东可以用货币出资,也可以用实物等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资,但应当按照法律、行政法规的规定进行评估作价,核实财产。

第十三条股东应当足额缴纳各自所认缴的出资额,股东以货币出资,应足额存入公司在银行开设的银行帐户。

以实物出资的,应当依法办理财产权的转移手续。

酒店管理章程规章制度

酒店管理章程规章制度

酒店管理章程规章制度第一章总则第一条为加强酒店管理,规范员工行为,提升服务质量,制定本章程规章制度。

第二条本章程规章制度适用于酒店全体员工,包括管理层、前台、客房部、餐饮部等各个部门。

第三条酒店管理章程规章制度是员工的行为准则,所有员工在酒店工作期间必须遵守。

第四条酒店管理章程规章制度由酒店领导和管理层负责解释和执行。

第五条员工违反酒店管理章程规章制度的,将视情节轻重,给予相应的处罚。

第二章员工行为规范第六条员工应始终保持良好的仪容仪表,着装整洁、得体,严禁穿着不当或不修边幅的服装。

第七条员工应保持优质服务态度,对客人礼貌热情,并为客人提供周到、细致的服务。

第八条员工应主动帮助和协助客人解决问题,妥善处理客人投诉,并及时向上级报告。

第九条员工不得私自接受客人礼物和小费。

第十条员工须保守客人的隐私,不得泄漏客人个人信息和房间号码等隐私内容。

第三章工作纪律规定第十一条员工应按时完成各项工作任务,不得擅离职守或旷工。

第十二条员工应正确认识工作岗位的责任和重要性,积极参与培训和学习,不断提升自身业务水平。

第十三条员工应遵守各级领导的指示,认真执行工作安排。

第十四条员工应熟练掌握和正确使用各类办公软件和设备,并妥善保管好公司财产。

第四章奖惩制度第十五条员工在工作中表现出色,完成工作任务特别突出,可获得公司的奖励和表扬。

第十六条员工违反酒店管理章程规章制度的,将被扣除工资,并酌情给予严重警告、降职、辞退等处罚。

第五章其他规定第十七条酒店将为员工购买相应的社会保险和医疗保险,并提供相关福利和奖励。

第十八条员工应积极配合公司的各项工作,不得损害公司形象和利益。

第十九条员工应保守公司商业秘密,不得擅自泄露公司商业信息给外界。

第六章附则第二十条本章程规章制度经酒店领导和管理层审定后施行。

第二十一条本章程规章制度的解释权归酒店领导和管理层所有,并有权对本章程规章制度进行修改和补充。

第二十二条员工对本章程规章制度有异议的,可向酒店领导和管理层提出申诉。

酒店公司章程

酒店公司章程

酒店公司章程第一章总则第一条为规范本公司的组织和行为,保护公司、股东和债权人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)和其他有关法律、行政法规的规定,结合本公司的实际情况,特制定本章程。

第二条本公司系依照《公司法》和其他有关规定成立的有限责任公司(以下简称“公司”)。

第二章公司名称和住所第三条公司名称:[公司名称]第四条公司住所:[公司详细地址]第三章公司经营范围第五条公司经营范围:[列明酒店的主要经营业务,如提供住宿服务、餐饮服务、会议服务等。

并可根据实际情况列出其他相关业务。

]第四章公司注册资本第六条公司注册资本为人民币[具体金额]万元。

第五章股东姓名或名称第七条公司股东为:[股东1姓名或名称][股东2姓名或名称](此处列举所有股东)第六章股东出资方式、额和时间第八条股东出资方式、额和时间如下:[股东1姓名或名称]以[出资方式,如现金、实物、知识产权等]出资,出资额为人民币[具体金额]万元,占注册资本的[比例],于[具体出资时间]前缴足。

[股东2姓名或名称]以[出资方式]出资,出资额为人民币[具体金额]万元,占注册资本的[比例],于[具体出资时间]前缴足。

(此处列举所有股东的出资方式、额和时间)第七章公司机构及其职权第九条公司设股东会、董事会(或执行董事)、监事会(或监事)和经理。

第十条股东会职权:[列举股东会的职权,如决定公司的经营方针和投资计划、选举和更换董事和监事等。

]第十一条董事会(或执行董事)职权:[列举董事会的职权,如执行股东会的决议、决定公司的经营计划和投资方案等。

对于执行董事,则规定其行使董事会职权。

] 第十二条监事会(或监事)职权:[列举监事会的职权,如检查公司财务、对董事和高级管理人员执行公司职务的行为进行监督等。

对于监事,则规定其行使监事会职权。

]第十三条经理职权:[列举经理的职权,如主持公司的生产经营管理工作、组织实施公司年度经营计划和投资方案等。

酒店企业章程

酒店企业章程

酒店企业章程第一章总则本企业章程旨在明确酒店企业的组织原则、经营宗旨、股东权益、管理架构和财务管理等基本事项,规范企业的运营行为,保障股东、员工及利益相关者的合法权益,促进企业长期、稳定、健康发展。

第二章公司名称和住所第一条:公司名称:________________酒店有限公司(以下简称“公司”)。

第二条:公司住所:________________________________________。

第三章经营范围和注册资本第三条:公司的经营范围为:提供住宿服务、餐饮服务、会议服务、休闲娱乐服务等与酒店业相关的业务。

第四条:公司的注册资本为人民币______万元。

第四章股东及股权第五条:公司股东应遵守国家法律法规,享有公司章程规定的权益,承担相应义务。

第六条:公司股权结构如下:自然人股东:持有公司股份的______%;法人股东:持有公司股份的______%。

第七条:股东享有下列权利:依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利;查阅公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告;按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,优先按照实缴的出资比例认缴出资;法律、行政法规及本章程所赋予的其他权利。

第八条:股东承担下列义务:遵守公司章程;按期缴纳所认缴的出资;依其所认缴的出资额承担公司的债务;在公司办理登记注册手续后,股东不得抽回投资。

第五章管理架构第九条:公司设立董事会,作为公司的最高决策机构,负责决定公司的经营计划和投资方案、选举和更换董事、决定董事的报酬等事项。

第十条:公司设立监事会,负责对董事会和高级管理人员的行为进行监督,维护公司和股东的合法权益。

第十一条:公司设立总经理,负责公司的日常经营管理工作,组织实施董事会决议,对董事会负责。

第六章财务管理第十二条:公司应建立健全的财务管理制度,确保财务活动的合法、合规和透明。

第十三条:公司应定期编制财务报告,向股东和社会公众公开披露财务状况和经营成果。

酒店有限公司章程

酒店有限公司章程

酒店有限公司章程一、公司名称酒店有限公司二、公司性质酒店有限公司是一家以经营酒店业务为主的企业,依法设立的有限责任公司。

三、公司宗旨本公司的宗旨是为客户提供高品质的酒店服务,创造舒适、安全、温馨的居住环境,为客人的旅行和商务活动提供全方位的支持和帮助。

四、公司经营范围1. 经营酒店业务,包括酒店房间的租赁、餐饮服务、会议宴会等。

2. 经营旅游服务业务,包括旅游咨询、旅行社业务、导游服务等。

3. 经营酒店用品、设备、家具等相关产品的销售。

4. 与酒店业务相关的投资、管理咨询等服务。

五、公司注册资本本公司的注册资本为人民币500万元整。

六、股东及股权1. 公司股东为自然人和法人,股东之间享有平等的权益。

2. 公司股权的转让需经过股东会决议,并办理相关手续。

七、公司管理架构1. 董事会:由股东选举产生,负责公司的决策和管理。

2. 监事会:由股东选举产生,负责对公司经营情况进行监督。

3. 总经理:由董事会任命,负责公司日常经营管理。

4. 部门经理:由总经理任命,负责各个部门的具体运营。

八、公司财务管理1. 公司财务由专业会计师负责,按照国家财务法规进行管理。

2. 公司财务报表需定期向股东和监事会进行披露。

九、公司员工管理1. 公司员工的招聘、培训、晋升等管理由人力资源部门负责。

2. 公司员工需遵守公司规章制度,保护公司利益,提供优质的服务。

十、公司社会责任本公司秉承可持续发展的理念,致力于环境保护和社会责任。

我们将采取各种措施,减少对环境的影响,关注员工的福利和安全,积极参与社会公益活动。

十一、公司章程的修改公司章程的修改需经过股东会决议,并按照相关法律法规办理手续。

十二、公司解散与清算1. 公司解散需经过股东会决议,并按照相关法律法规办理手续。

2. 公司解散后,由清算组负责公司资产的清算和债务的偿还。

十三、附则1. 本章程自公司成立之日起生效。

2. 对于未尽事宜,按照国家相关法律法规办理。

3. 本章程解释权归公司董事会所有。

公司章程和酒店或物业管理合同

公司章程和酒店或物业管理合同

公司章程和酒店或物业管理合同合同协议一、公司章程第一条公司名称及性质公司名称:【公司名称】,是一家依法设立、合法经营的酒店或物业管理公司。

公司性质为有限责任公司。

第二条公司宗旨公司的宗旨是为客户提供优质、高效的服务,实现可持续发展,并最大限度地保护股东的利益。

第三条注册资本及股份分配公司的注册资本为【注册资本金额】,股东按照约定的比例分配股份。

第四条公司经营范围公司经营范围:酒店经营、物业管理等。

具体经营范围以公司登记机关核准的为准。

第五条公司管理机构公司设立股东会、董事会、监事会等管理机构,明确各自的职责和权力。

第六条公司财务与会计公司应按照法律法规和章程规定,建立健全的财务和会计制度,确保公司财务的透明度和真实性。

第七条公司的解散与清算公司解散事由、清算办法等按照法律法规和公司章程规定执行。

甲方:【公司名称】乙方:【客户名称】签订日期:【签订日期】合同编号:【合同编号】第一条合同目的及服务内容乙方接受甲方委托,提供酒店或物业管理服务。

服务内容包括但不限于前台接待、客房服务、安保服务、设备维护等。

第二条服务期限及地点服务期限:【服务开始日期】至【服务结束日期】。

服务地点:【服务地点】。

第三条服务费用及支付方式甲方应按照约定的费用标准支付服务费用,具体费用标准、支付方式等详见合同附件。

乙方应提供合法的发票或收据作为凭证。

第四条服务标准与质量保证乙方应按照约定的服务标准提供优质的服务,确保服务质量符合甲方的要求。

如因乙方服务质量问题给甲方造成损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

第五条双方权利义务。

酒店章程范本模板

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第一章总则第一条为规范公司组织与行为,保障公司、股东和债权人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规,结合公司实际情况,特制定本章程。

第二条公司名称:[酒店名称]有限公司(以下简称“公司”)。

第三条公司住所:[具体地址]。

第四条公司注册资本为人民币[金额]万元。

第五条公司法定代表人:[姓名],担任公司总经理。

第六条公司股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部财产对公司的债务承担责任。

第二章公司名称和住所第七条公司名称:[酒店名称]有限公司。

第八条公司住所地为[具体地址],并根据公司业务发展需要,经董事会决议和有关部门批准后,可变更公司住所。

第三章公司经营范围第九条公司经营范围为:1. 餐饮服务;2. 客房住宿;3. 商务会议;4. 旅游咨询;5. 娱乐休闲;6. 餐饮娱乐设施租赁;7. 酒店用品销售;8. 其他与酒店业务相关的经营活动。

第四章股东的权利和义务第十条公司股东享有以下权利:1. 参与公司重大决策;2. 获得公司分红;3. 股权转让;4. 依法转让股权;5. 依法请求公司回购股权。

第十一条公司股东承担以下义务:1. 按时足额缴纳出资;2. 不得损害公司利益;3. 不得泄露公司商业秘密;4. 不得违反法律法规;5. 不得损害其他股东权益。

第五章公司机构第十二条公司设立董事会,负责公司重大决策。

第十三条董事会由[董事人数]名董事组成,其中[股东人数]名由股东提名,[董事人数]名由公司聘请。

第十四条公司设立监事会,对公司的财务和业务活动进行监督。

第十五条监事会由[监事人数]名监事组成,其中[股东人数]名由股东提名,[监事人数]名由公司聘请。

第六章公司财务、会计第十六条公司应建立健全财务会计制度,确保财务信息的真实、准确、完整。

第十七条公司应依法缴纳各项税费,并接受税务部门的监督检查。

第七章公司合并、分立、增资、减资第十八条公司合并、分立、增资、减资,应依照《中华人民共和国公司法》及相关法律法规的规定,经股东会决议通过。

宾馆酒店章程范本模板

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第一章总则第一条本章程适用于本宾馆酒店(以下简称“酒店”)的经营管理,旨在明确酒店的组织结构、经营理念、服务宗旨、规章制度等,确保酒店的健康、稳定、高效运营。

第二条酒店名称:____________________第三条酒店地址:____________________第四条酒店法定代表人:____________________第五条酒店注册资本:____________________第六条酒店经营范围:____________________第七条酒店经营理念:____________________第八条酒店服务宗旨:____________________第二章组织结构第九条酒店组织结构分为:总经理室、部门经理室、部门、班组。

第十条总经理室为酒店最高决策机构,负责制定酒店发展战略、经营方针和重大决策。

第十一条部门经理室为总经理室下属机构,负责各部门的日常管理工作。

第十二条部门为酒店内部职能单位,包括但不限于客房部、餐饮部、前厅部、工程部、人力资源部等。

第十三条班组为酒店基层单位,负责具体工作任务的执行。

第三章经营管理第十四条酒店应遵循国家法律法规,遵守市场规则,诚信经营。

第十五条酒店应建立健全财务管理制度,确保财务收支合法、合规。

第十六条酒店应加强人力资源建设,提高员工素质,优化服务流程。

第十七条酒店应定期对客房、餐饮、前厅等设施设备进行检查、维修,确保设施设备完好。

第十八条酒店应加强安全管理,确保客人、员工生命财产安全。

第十九条酒店应积极履行社会责任,关爱员工,回馈社会。

第四章服务质量第二十条酒店应提供优质、高效、温馨的服务,满足客人需求。

第二十一条酒店应建立健全服务质量管理体系,确保服务质量持续改进。

第二十二条酒店应定期对员工进行服务技能培训,提高员工服务水平。

第二十三条酒店应设立客户投诉处理机制,及时解决客人问题。

第五章财务管理第二十四条酒店应按照国家财务会计制度进行财务核算,确保财务报表真实、准确。

酒店章程展示模板

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第一章总则第一条为规范本酒店的经营管理,保障酒店员工的合法权益,提高酒店服务质量,树立酒店良好形象,特制定本章程。

第二条本酒店名称:[酒店名称]第三条本酒店住所:[酒店地址]第四条本酒店经营宗旨:以顾客为中心,提供优质服务,创造和谐环境,追求卓越品质。

第五条本酒店经营理念:以人为本,客户至上,持续改进,共创辉煌。

第六条本章程适用于本酒店所有员工,包括管理人员、服务员、技术人员等。

第二章组织机构与职责第七条本酒店设立以下组织机构:1. 股东大会:为最高权力机构,负责决定酒店的重大事项。

2. 董事会:负责监督股东大会决议的执行,制定酒店经营策略。

3. 管理层:由总经理、副总经理等组成,负责酒店的日常运营。

4. 各部门:根据酒店业务需要设立,如前厅部、客房部、餐饮部、人力资源部等。

第八条各组织机构的职责如下:1. 股东大会:决定酒店的经营方针、投资计划、利润分配等重大事项。

2. 董事会:监督股东大会决议的执行,制定酒店经营策略,聘任和解聘总经理。

3. 管理层:组织实施董事会决议,负责酒店的日常运营管理。

4. 各部门:负责本部门的业务工作,确保酒店各项服务质量的达成。

第三章人力资源管理第九条本酒店实行劳动合同制度,保障员工合法权益。

第十条酒店招聘员工应遵循公平、公正、公开的原则,择优录取。

第十一条员工享有以下权利:1. 依法获得劳动报酬、休息休假、社会保险等权益。

2. 参与酒店民主管理,提出合理化建议。

3. 享有晋升、培训等职业发展机会。

第十二条员工应履行以下义务:1. 遵守国家法律法规和酒店规章制度。

2. 认真履行岗位职责,提供优质服务。

3. 维护酒店形象,保守商业秘密。

第四章服务质量管理第十三条本酒店以顾客为中心,提供高品质的服务。

第十四条酒店服务质量标准:1. 前厅服务:热情、周到、快速、准确。

2. 客房服务:整洁、舒适、安全、温馨。

3. 餐饮服务:美味、卫生、舒适、快捷。

4. 其他服务:根据酒店业务需求,提供个性化、专业化的服务。

酒店管理章程模板

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第一章总则第一条为规范酒店管理公司的组织结构、运作机制和业务行为,保护公司、股东、员工及客户的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规,结合公司实际情况,特制定本章程。

第二条公司名称:______酒店管理公司(以下简称“公司”)。

第三条公司住所:______市______区______路______号。

第四条公司性质:有限责任公司。

第五条公司宗旨:遵循国家法律法规,坚持诚信经营,提供优质服务,实现公司、股东、员工和社会的和谐发展。

第六条公司经营范围:酒店管理、酒店咨询、酒店投资、酒店项目策划等。

第二章公司组织结构第七条公司设立董事会、监事会、总经理等组织机构。

第八条董事会为公司最高权力机构,负责公司重大决策。

第九条监事会为公司监督机构,负责监督董事会及公司高级管理人员的履职情况。

第十条总经理负责公司的日常经营管理。

第三章股东权益第十一条股东享有公司利润分配权、公司重大决策参与权、股份转让权等合法权益。

第十二条股东应遵守公司章程,履行出资义务,支持公司发展。

第十三条股东大会为公司最高权力机构,股东有权出席股东大会,行使表决权。

第四章公司经营与管理第十四条公司实行独立核算、自主经营、自负盈亏。

第十五条公司经营应遵循市场规律,注重经济效益,保障服务质量。

第十六条公司应建立健全内部管理制度,规范员工行为,提高工作效率。

第十七条公司应加强财务管理,确保财务报告真实、准确、完整。

第五章薪酬与福利第十八条公司应建立健全薪酬体系,根据员工岗位、业绩、贡献等因素确定薪酬。

第十九条公司应依法为员工缴纳社会保险,提供必要的福利待遇。

第六章知识产权第二十条公司对公司的商标、专利、商业秘密等知识产权享有所有权。

第二十一条公司应加强知识产权保护,防止侵权行为。

第七章附则第二十二条本章程自公司成立之日起生效。

第二十三条本章程的修改,须由公司董事会提出,经股东会三分之二以上表决权通过。

第二十四条本章程未尽事宜,按照国家法律法规和公司实际情况执行。

个人独资酒店公司章程(3篇)

个人独资酒店公司章程(3篇)

第1篇第一章总则第一条为规范个人独资酒店公司的组织与运营,保障公司权益,明确各方责任,根据《中华人民共和国个人独资企业法》及其他相关法律法规,特制定本章程。

第二条本公司名称:[个人独资酒店公司名称]。

第三条公司住所:[具体地址]。

第四条公司经营范围:住宿、餐饮、休闲娱乐、旅游咨询等业务。

第五条公司的经营期限自成立之日起,至[经营期限截止日期]止。

第六条公司为个人独资企业,由[投资人姓名]投资设立,享有独立法人资格。

第二章投资人第七条投资人作为公司唯一股东,享有以下权利:(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)任命或者解聘公司经理;(三)监督公司经营管理;(四)查阅公司财务会计报告;(五)获得公司利润分配;(六)转让其投资;(七)法律、法规规定的其他权利。

第八条投资人承担以下义务:(一)遵守国家法律法规,遵守公司章程;(二)按时足额缴纳出资;(三)保护公司财产不受侵害;(四)不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人利益;(五)不得从事与公司相竞争的业务;(六)法律、法规规定的其他义务。

第三章经理第九条公司设经理一名,由投资人任命。

第十条经理对投资人负责,行使以下职权:(一)主持公司的日常经营管理;(二)组织实施投资人的决策;(三)制定公司内部管理制度;(四)决定公司内部机构的设置;(五)提名公司财务负责人;(六)法律、法规规定或者投资人授予的其他职权。

第十一条经理应当遵守以下规定:(一)忠于职守,勤勉尽责;(二)保守公司商业秘密;(三)不得利用职务之便谋取私利;(四)法律、法规规定的其他义务。

第四章股东会第十二条公司不设股东会,投资人行使股东会职权。

第五章财务会计第十三条公司应当按照国家有关法律法规,建立健全财务会计制度。

第十四条公司应当设置会计账簿,真实、准确、完整地记录公司的财务状况和经营成果。

第十五条公司应当定期编制财务会计报告,并于每个会计年度终了后一定时间内向投资人提交。

第十六条公司应当依法缴纳各项税费。

酒店管理章程规章制度

酒店管理章程规章制度

酒店管理章程规章制度第一章总则第一条为了加强酒店的管理,规范员工行为,提高服务质量,保障酒店的正常经营和客人满意度,根据国家相关法律法规,制定本章程。

第二条本章程适用于酒店全体员工,包括管理人员、服务员、厨师等。

第三条酒店经营理念:以客户为中心,以人为本,以质量求生存,以创新求发展。

第四条酒店管理目标:提供优质服务,确保客人满意度,提高酒店经济效益,促进酒店可持续发展。

第二章组织结构第五条酒店设总经理一名,负责酒店的整体经营和管理。

第六条酒店设各部门负责人,负责各部门的日常经营和管理。

第七条酒店设员工代表大会,代表员工参与酒店的管理和决策。

第八条酒店设人力资源部、财务部、营销部、客房部、餐饮部、后勤部等部门,分别负责酒店的人力资源、财务、营销、客房、餐饮和后勤等工作。

第三章员工管理第九条员工招聘:酒店根据经营需要,按照公平、公正、公开的原则,招聘合格的人才。

第十条员工培训:酒店定期对员工进行业务技能和服务水平的培训,提高员工综合素质。

第十一条员工考核:酒店定期对员工进行工作绩效考核,奖优罚劣。

第十二条员工晋升:酒店根据员工工作表现和能力,给予晋升机会。

第十三条员工福利:酒店为员工提供合理的薪酬待遇和福利,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

第四章服务质量管理第十四条酒店提供安全、卫生、舒适的住宿环境和美味的餐饮服务,满足客人的需求。

第十五条酒店设立客户服务中心,处理客人的投诉和意见,提高客人满意度。

第十六条酒店定期对客人进行满意度调查,及时了解客人需求和期望,不断改进服务质量。

第五章财务管理第十七条酒店严格执行国家财务法律法规,建立健全财务管理制度。

第十八条酒店财务部负责酒店的财务管理和会计核算工作。

第十九条酒店实行预算管理,控制成本,提高效益。

第六章营销管理第二十条酒店营销部负责酒店的市场开拓和营销活动。

第二十一条酒店通过网络、媒体、广告等多种渠道,提高酒店的知名度和美誉度。

高端酒店公司章程模板

高端酒店公司章程模板

第一章总则第一条公司名称:[公司全称]第二条公司住所:[公司住所详细地址]第三条公司性质:[公司性质,如有限责任公司、股份有限公司等]第四条经营范围:[公司经营范围,如住宿、餐饮、会议、旅游咨询等]第五条公司宗旨:秉承以人为本的服务理念,致力于打造高端、舒适的住宿环境,提供卓越的顾客体验。

第二章股东和股东会第六条股东资格:凡认缴公司章程规定注册资本的股东,均可成为公司股东。

第七条股东会:公司设立股东会,为公司的最高权力机构。

第八条股东会职权:1. 审议和批准公司的经营方针和投资计划;2. 审议和批准公司的年度财务预算、决算方案;3. 选举和更换董事、监事;4. 审议批准董事、监事的报告;5. 审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;6. 对公司合并、分立、解散和清算等事项作出决议;7. 审议其他对股东有重大影响的事项。

第九条股东会会议:1. 股东会每年至少召开一次年度会议;2. 有下列情形之一的,应当召开临时股东会:a. 董事会认为必要时;b. 代表十分之一以上表决权的股东请求时;c. 监事会提议召开时;d. 公司章程规定的其他情形。

第三章董事会第十条董事会组成:公司设董事会,由[董事会成员人数]名董事组成。

第十一条董事会职权:1. 执行股东会的决议;2. 拟订公司的经营计划和投资方案;3. 制订公司的年度财务预算、决算方案;4. 制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;5. 决定公司内部管理机构的设置;6. 决定公司对外投资、担保等重大事项;7. 制订公司的基本管理制度;8. 决定公司的其他重大事项。

第十二条董事会会议:1. 董事会每季度至少召开一次会议;2. 有下列情形之一的,应当召开临时董事会:a. 董事认为必要时;b. 代表十分之一以上董事请求时;c. 监事会提议召开时;d. 公司章程规定的其他情形。

第四章监事会第十三条监事会组成:公司设监事会,由[监事会成员人数]名监事组成。

第十四条监事会职权:1. 监督董事会、高级管理人员履行职责;2. 对公司财务和经营状况进行检查;3. 对董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者公司章程的行为进行监督;4. 要求董事、高级管理人员纠正其损害公司利益的行为;5. 公司章程规定的其他职权。

合伙制酒店管理章程模板

合伙制酒店管理章程模板

第一章总则第一条本章程旨在规范合伙制酒店的管理与运营,明确合伙人之间的权利、义务和责任,确保酒店的健康、稳定发展。

第二条本章程适用于所有合伙人及酒店的管理层,所有合伙人均应遵守本章程的规定。

第三条合伙制酒店的经营宗旨是以诚信为本,以客户为中心,追求经济效益与社会效益的统一。

第二章合伙人第四条合伙人是指共同出资设立酒店,共享酒店权益,共担风险的自然人或法人。

第五条合伙人应具备以下条件:1. 具有完全民事行为能力;2. 具有良好的商业信誉;3. 愿意承担合伙责任;4. 按约定出资。

第六条合伙人出资方式包括货币出资、实物出资、知识产权出资等。

第七条合伙人出资额根据各自的出资比例确定。

第三章权利与义务第八条合伙人享有以下权利:1. 参与酒店经营管理;2. 分享酒店的经营利润;3. 获取酒店的经营信息;4. 对酒店的重大决策享有表决权;5. 依法转让或退出合伙。

第九条合伙人应承担以下义务:1. 按约定出资;2. 维护酒店合法权益;3. 履行经营管理职责;4. 保守商业秘密;5. 按约定分配收益和承担风险。

第四章管理与决策第十条酒店设立董事会,负责酒店的重大决策和经营管理。

第十一条董事会成员由合伙人选举产生,董事长由董事会选举产生。

第十二条董事会行使以下职权:1. 决定酒店的经营方针、发展规划;2. 审议并批准酒店年度财务预算和决算;3. 决定酒店重大投资、融资事项;4. 审议并批准酒店管理层人员的任免;5. 其他重大决策。

第五章收益分配与风险承担第十三条酒店收益按照合伙人的出资比例进行分配。

第十四条酒店亏损按照合伙人的出资比例承担。

第十五条合伙人可以约定收益分配和风险承担的具体比例。

第六章退出机制第十六条合伙人可以依法转让或退出合伙,但应提前书面通知其他合伙人。

第十七条合伙人退出时,应结清其在合伙期间的权利和义务。

第七章附则第十八条本章程未尽事宜,按照国家法律法规和相关规定执行。

第十九条本章程的修改需经合伙人全体同意。

酒店公司章程范本三篇

酒店公司章程范本三篇

酒店公司章程范本三篇酒店,又称旅舍、宾馆,是提供安全、舒适,让使用者得到短期的休息或睡眠空间的商业机构。

以下是分享的酒店公司章程范本,希望能帮助到大家!酒店公司章程范本1第一章总则第一条、为了适应现代企业制度的需要,规范本公司的组织和行为,有效保护公司、股东和债权人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》、《公司登记管理条例》制定本章程。

第二条、本公司(以下统称公司)依据法律、法规和本章程的规定依法开展经营活动。

第三条、公司的宗旨是:以xxx品牌为基础,在做好单店经营的同时,组织相关原材料的生产销售;组织特色食品、绿色饮料、高档白酒的研发生产;组织”xxx”品牌饭庄连锁经营;组织”xxx”“节能分餐火锅成套装置”的生产运用和普及推广;开展特色火锅店连锁经营;开展餐饮业职业技能培训;开展食堂酒店管理服务;开展其它经营活动。

最终,通过相关产业的配套发展,打造xxx企业产业链条并最终实现xxx企业的跨地域和跨行业规模发展。

第二章公司名称和住所第四条、公司名称初步确定为:”xx省xx县xxx餐饮连锁有限公司”。

具体名称以有关部门审定为准。

第五条、公司住所在xx县城关镇文明路63号附1号xxx饭庄5楼(xx县城外环路自来水公司路口-顺达加油站路段)。

第三章公司的经营范围第六条、公司的经营范围是:餐饮服务、餐饮业用具开发与推广、餐饮业原料生产及物流配送、餐饮服务连锁经营、食品生产、饮料生产、服务业职业技能培训、服务业专业人员劳务输出、食堂酒店管理服务、其他相关经营。

第七条、公司的组织及经营模式为:以餐饮业为运动轴心的链条式产业经营,主营餐饮服务,兼营其它相关产业。

第四章公司的注册资本第八条、公司股东出资总额为元,其中,”xxx”产权房屋米,折价出资元,”xxx”节能就餐火锅专利权折价出资元,货币出资元,公司的注册资本全部由股东出资。

第五章股东姓名、出资方式和出资名称第九条、公司由以下股东出资设立:公司股东登记表姓名住所出资方式出资额备注第十条、公司经公司登记机关注册后,股东不得抽出其投资。

酒店的公司章程(3篇)

酒店的公司章程(3篇)

第1篇第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)、《中华人民共和国公司登记管理条例》以及其他相关法律法规的规定,结合本公司的实际情况制定。

第二条本公司名称为:(公司名称),以下简称“公司”。

第三条公司住所:(公司住所地址)。

第四条公司经营范围:(公司经营范围,如住宿、餐饮、会议、旅游、娱乐、商务服务等)。

第五条公司为有限责任公司,由(股东人数)名股东共同出资设立。

第六条公司的宗旨:以诚信为本,追求卓越,提供优质服务,创造价值,为股东、员工、客户和社会创造和谐共赢。

第七条公司的经营理念:以人为本,客户至上,创新驱动,追求卓越。

第八条公司的组织形式为董事会领导下的总经理负责制。

第二章股东及股权第九条公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程,依法行使股东权利,履行股东义务。

第十条公司股东出资方式为货币出资,出资总额为人民币(出资总额)元。

第十一条股东出资应当按期足额缴纳,公司设立时股东全部缴纳出资。

股东分期缴纳的,应当按照章程约定缴纳期限。

第十二条股东不得抽逃出资。

第十三条股东按照出资比例享有公司利润分配权、剩余财产分配权、重大决策参与权。

第十四条股东不得以公司名义从事与其经营活动相竞争的业务。

第十五条股东因故转让股权,应当事先取得其他股东同意,并按照章程规定的程序进行。

第三章股东会第十六条股东会是公司的最高权力机构。

第十七条股东会由全体股东组成,股东会会议分为定期会议和临时会议。

第十八条定期会议每年至少召开一次,于每个会计年度结束后三个月内召开。

第十九条临时会议可以由董事会提议召开,或者由三分之一以上的股东请求召开。

第二十条股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。

第二十一条股东会行使下列职权:(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事;(三)审议批准董事会的报告;(四)审议批准监事会的报告;(五)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;(六)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;(七)对公司增加或者减少注册资本作出决议;(八)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;(九)修改公司章程;(十)公司章程规定的其他职权。

东方宾馆公司章程

东方宾馆公司章程

东方宾馆公司章程东方宾馆的公司章程第一章总则第一条为规范东方宾馆的运营管理行为,保障企业的利益,确保员工的权益,制定本章程。

第二条东方宾馆为一家有限责任公司,全称为东方宾馆有限责任公司。

第三条东方宾馆的经营范围包括酒店服务和旅游娱乐项目等相关业务。

第四条公司的注册资本为1000万元人民币。

第五条公司的注册地址位于xx省xx市xx区xx路xx号。

第二章公司目标和经营理念第六条公司的目标是成为中国乃至世界一流的精品酒店,为客户提供高品质的服务。

第七条公司的经营理念是“诚信经营、服务至上、追求卓越、共创共享”。

第八条公司致力于提升员工的素质和能力,为员工提供良好的工作环境和发展机会。

第三章公司管理机构第九条公司设有董事会、监事会和经营层。

第十条董事会是公司的最高决策机构,由董事组成。

董事会的职责包括制定公司战略、决定重大事项等。

第十一条监事会是公司的监督机构,由监事组成。

监事会的职责包括对公司经营状况的监督和审计。

第十二条公司的经营层由总经理和相关部门负责人组成。

经营层负责日常的经营管理工作,执行董事会的决策。

第四章公司权益第十三条公司的权益由股东共同拥有,股东享有按照持股比例分配利润的权益。

第十四条公司的股东有权参加股东大会,对公司的重大决策有表决权。

第十五条公司的盈余可以按照股东的权益分配方案进行分配,每年至少应保留一定比例的利润作为留存。

第五章公司责任和义务第十六条公司承担按照法律法规和章程规定的责任,经营活动必须符合相关的法律法规。

第十七条公司的职工享受与其劳动成果相适应的报酬,受到合法权益的保护。

第十八条公司应积极履行社会责任,关注环境保护,参与公益事业。

第六章公司章程的修改和解释第十九条公司章程的修改经股东大会通过,并依法报相关部门备案生效。

第二十条对于本章程没有明确规定的事项,按照国家有关法律法规进行解释。

第七章附则第二十一条本章程自通过之日起生效,并取代原公司章程。

第二十二条公司的解散和清算按照有关法律法规进行。

酒店公司章程

酒店公司章程

长沙长华酒店公司章?程二O一三?年?七月?十一日????订立章???程???目???录第一章总则第二章公司名称和住所第三章????公司经营范围和注册资本第四章?????股东的姓名(或者名称)、住所第五章?????股东的出资方式、出资额和出资时间第六章?????股东的权利和义务第七章?????股东转让出资的条件第八章?????公司的机构及其产生的办法、职权、议事规则第九章?????公司法定代表人第十章?????公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务第十一章?公司财务、会计第十二章公司合并、分立、增资、减资第十三章?公司解散和清算第十四章?附则?第一章???总???则第一条为规范公司的组织和行为,保护公司股东和债权人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》和国家有关法律、行政法规制定本章程。

第二条本公司是依照《中华人民共和国公司法》设立的全民所有制公司。

第三条公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权,公司以全部财产对公司的债务承担责任,股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。

第四条公司从事经营活动,必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德,商业道德,诚实守信,接受政府和社会公众的监督,承担社会责任。

第五条公司的合法权益受法律保护不受侵犯。

第六条公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。

第七条公司职工依照《中华人民共和国公会法》组织工会,开展工会活动,维护职工合法权益。

第八条在公司中,根据中国共产党章程的规定,设立中国共产党的组织,开展党的活动。

第九条公司章程对公司、股东、董事、监事具有约束力。

第二章公司名称和住所第十条???公司名称公司名称为:长沙长华酒店(以下简称公司)第十一条?公司住所为:长沙市雨花区城南东路191号第三章公司经营范围和注册资本第十二条??公司经营范围? 公司经营范围为:宾馆、茶馆第十三条??公司注册资金本为:人民币玖拾万元。

合伙开酒店章程模板

合伙开酒店章程模板

第一章总则第一条本章程适用于由甲、乙、丙等(以下称“合伙人”)共同出资、共同经营、共享收益、共担风险的合伙企业,即[酒店名称](以下简称“酒店”)。

第二条酒店的经营宗旨是:遵循国家法律法规,坚持诚信经营,提供优质服务,打造品牌效应,实现经济效益和社会效益的统一。

第三条酒店住所:[详细地址]第四条酒店的经营范围:客房住宿、餐饮服务、会议接待、商务休闲等。

第二章合伙人第五条合伙人应具备完全民事行为能力,具备良好的商业信誉和经营管理能力。

第六条合伙人出资额及出资方式:(一)甲出资人民币[金额]元,占股[比例]%;(二)乙出资人民币[金额]元,占股[比例]%;(三)丙出资人民币[金额]元,占股[比例]%;(四)[其他合伙人]出资人民币[金额]元,占股[比例]%。

第七条合伙人出资应在[具体日期]前全部到位,逾期未出资的,视为自动退出合伙。

第八条合伙人退出合伙应提前[时间]书面通知其他合伙人,并承担相应的违约责任。

第三章酒店经营管理第九条酒店实行总经理负责制,总经理对合伙人负责,总经理以下设各部门,各部门负责人对总经理负责。

第十条酒店经营管理的重大决策由合伙人会议决定,合伙人会议每年至少召开一次。

第十一条合伙人会议的召开由召集人提出,召集人可以是合伙人中的任何一方,也可以由总经理提议。

第十二条合伙人会议的决议需经全体合伙人一致同意,但涉及退出、解散等重大事项时,需经全体合伙人三分之二以上同意。

第四章收益分配与亏损分担第十三条酒店年度净利润按以下比例分配:(一)弥补以前年度亏损;(二)提取法定公积金;(三)提取任意公积金;(四)按出资比例分配给合伙人。

第十四条酒店年度亏损由合伙人按出资比例分担。

第五章合伙人责任第十五条合伙人应对酒店的经营承担无限连带责任。

第十六条合伙人应保守酒店的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

第十七条合伙人不得擅自转让其合伙份额,如需转让,应经其他合伙人一致同意。

第六章合伙终止与解散第十八条酒店经营期限为[具体年数]年,自[开业日期]起计算。

酒店章程制作模板范文

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一、总则第一条为规范本酒店的经营管理,保障酒店权益,维护酒店及员工的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,结合本酒店实际情况,特制定本章程。

第二条本酒店名称:______酒店(以下简称“酒店”)。

第三条酒店住所:______市______区______街道______号。

第四条酒店经营范围:住宿、餐饮、娱乐、商务会议、旅游服务、洗浴、健身等。

第五条酒店经营期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、股东第六条酒店为有限责任公司,股东为______。

第七条股东出资方式及出资额:(一)股东______以货币出资______万元;(二)股东______以实物出资______万元;(三)股东______以知识产权出资______万元。

第八条股东出资期限:自公司设立之日起______日内。

三、组织机构第九条酒店设立董事会,负责酒店重大决策。

第十条董事会由______名董事组成,其中股东______为董事长,股东______为副董事长。

第十一条董事会职权:(一)制定和修改酒店章程;(二)决定酒店的经营范围;(三)选举或者更换董事长、副董事长、董事;(四)决定酒店的经营计划和投资方案;(五)决定酒店的合并、分立、解散或者变更;(六)决定酒店的利润分配和亏损弥补;(七)决定其他重大事项。

第十二条酒店设立监事会,负责监督董事会及高级管理人员的工作。

第十三条监事会由______名监事组成,其中股东______为监事长。

第十四条监事会职权:(一)检查董事会的工作,对董事会的工作提出建议和意见;(二)监督高级管理人员的工作;(三)对酒店的财务状况进行监督;(四)对酒店的合并、分立、解散或者变更进行监督;(五)其他法律、法规规定的职责。

四、经营管理第十五条酒店实行总经理负责制,总经理负责酒店的日常经营管理。

第十六条总经理职权:(一)组织实施董事会决议;(二)制定和组织实施酒店的经营计划;(三)组织实施酒店的投资方案;(四)组织实施酒店的财务预算和决算;(五)组织实施酒店的劳动安全卫生制度;(六)组织实施酒店的员工培训、考核和奖惩;(七)其他法律、法规规定的职责。

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酒店公司章程文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]某大酒店有限公司章程二O 年月日订立章程目录第一章总则第二章公司名称和住所第三章公司经营范围和注册资本第四章股东的姓名(或者名称)、住所第五章股东的出资方式、出资额和出资时间第六章股东的权利和义务第七章股东转让出资的条件第八章公司的机构及其产生的办法、职权、议事规则第九章公司法定代表人第十章公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务第十一章公司财务、会计第十二章公司合并、分立、增资、减资第十三章公司解散和清算第十四章附则第一章总则第一条为规范公司的组织和行为,保护公司股东和债权人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》和国家有关法律、行政法规制定本章程。

第二条本公司是依照《中华人民共和国公司法》设立的有限责任公司。

第三条公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权,公司以全部财产对公司的债务承担责任,股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。

第四条公司从事经营活动,必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德,商业道德,诚实守信,接受政府和社会公众的监督,承担社会责任。

第五条公司的合法权益受法律保护不受侵犯。

第六条公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。

第七条公司职工依照《中华人民共和国公会法》组织工会,开展工会活动,维护职工合法权益。

第八条在公司中,根据中国共产党章程的规定,设立中国共产党的组织,,开展党的活动。

第九条公司章程对公司、股东、董事、监事具有约束力。

第二章公司名称和住所第十条公司名称公司名称为:馨华园大酒店有限公司(以下简称公司)第十一条公司住所为:抚松县东岗镇小山村第三章公司经营范围和注册资本第十二条公司经营范围第十三条公司注册资金本为:人民币万元。

第四章股东的姓名(或者名称)、住所第十四条公司由个股东出资设立。

分别为:1、股东身份证件号码:住所:2、股东身份证件号码:住所:3、股东身份证件号码:住所:4、股东身份证件号码:住所:5、股东身份证件号码:住所:6、股东身份证件号码:住所:第五章股东的出资方式、出资额和出资时间第十五条公司的出资额为:万元。

全部为货币出资,出资时间为20 年月日。

具体为:1、股东货币出资:万元。

占注册资本 %;2、股东货币出资:万元。

占注册资本 %;3、股东货币出资:万元。

占注册资本 %;4、股东货币出资:万元。

占注册资本 %;5、股东货币出资:万元。

占注册资本 %;6、股东货币出资:万元。

占注册资本 %;7、股东货币出资:万元。

占注册资本 %;第十六条公司成立后,应当向股东签发出资证明书出资证明书应当载明以下事项:(一)公司名称;(二)公司成立日期;(三)公司注册资本;(四)股东的姓名或名称,缴的出资额和出资日期;(五)出资证明书的编号和核发日期;出资证明书由公司盖章。

第十七条公司应置备股东名册,记载下列事项:(一)股东的姓名或者名称及住所;(二)股东的出资额;(三)出资证明书编号;第六章股东的权利和义务第十八条股东享有下列权利(一)出席或委托代理人出席股东会并根据其出资份额享有表决权;(二)选举和被选举为董事会成员,监事会成员;(三)查阅公司章程,股东会议纪录,董事会会议决议。

监事会会议决议和公司财务会计报告,监督公司的经营,提出建议或质询;(四)按照实缴的出资比例分取红利;(五)按公司章程规定转让股份;优先认购公司新增的注册资本;优先购买其他股东转让的出资;(六)公司终止后依法分得公司的剩余财产;(七)公司章程规定的其他权利。

第十九条股东有以下义务(一)遵守公司章程;(二)缴纳所认缴的出资;(三)依其所认缴的出资额承担公司债务;(四)在公司办理工商登手续后,不得抽逃出资;(五)股东滥用股东权利给公司或其他股东造成损失的,应当依法承担赔偿责任;(六)公司章程规定的其他义务。

第七章股东转让出资的条件第二十条股东转让出资的条件第二十条股东之间可以相互转让其全部或部分股权。

第二十一条股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。

股东就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的视为同意转让,不同意的股东应当购买该股权,不购买的视为同意转让。

第二十二条经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权,两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定其各自的购买比例,协商不成的,按照转让时各自的出资比例,行使优先购买权。

第二十三条股东依法转让其股权后,由公司注销原股东的出资证明书,向新股东签发出资证明书,并相应修改公司章程和股东名册中有关股东及其出资的记载,对公司章程的修改不需要股东会表决。

第二十四条有下列情形之一的,对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权。

(一)公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;(二)公司合并、分立、转让主要财产的;(三)公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会议通过决议修改章程使公司存续的;(四)自股东会会议决议通过之日起,六十日内股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

第二十五条自然人股东死亡后,其合法继承人可以继承股东资格。

第八章公司的机构及其产生的办法、职权、议事规则第二十六条为保障公司生产经营活动顺畅,正常开放,公司设立股东会、监事会、董事会、负责公司生产经营活动的预测,决策和组织领导,协调监督等工作。

第二十七条公司设立股东会,股东会由全体股东组成。

股东会是公司的权力机构。

第二十八条股东会行使下列职权:(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)选举和更换非由职工担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项;(三)审议批准董事会的报告;(四)审议批准监事会的报告;(五)审议批准公司的年度财务预算方案,决策方案;(六)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;(七)对公司增加或减少注册资本作出决议;(八)对公司发行债券作出决议;(九)对公司合并、分立、解散清算或者变更公司形式作出决议;(十)修改公司章程;(十一)公司章程规定的其他职权。

对前款所列事项,以书面形式表示同意的,可以不召开股东会会议,直接作出决定,并且由全体股东在决定文件上签名,盖章。

第二十九条首次股东会由出资最多的股东召集和组织。

第三十条股东会会议分为定期会议和临时会议。

定期会议每年召开一次,(即股东年会)。

代表十分以上表决权的股东,三分之一以上的董事,监视会提议召开临时会议的,应当召开临时会议。

第三十一条召开股东会会议,应当在会议召开十五日前通知全体股东。

第三十二条股东会应对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的股东,应当在会议记录上签名。

第三十三条股东会会议由董事会召集,董事长主持。

第三十四条股东会议由股东按照出资比例行使表决权。

第三十五条股东会会议作出修改公司章程,增加或减少注册资本的决议,以及公司合并,公立,解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

第三十七条公司设董事会,其成员为三人,董事由股东会选举产生,董事会设董事长一人。

第三十八条董事任期三年,届满可连选连任。

第三十九条董事会对股东会负责,行使下列职权:(一)召集股东会会议,并向股东会做报告;(二)执行股东会的决议;(三)决定公司的经营计划和投资方案;(四)执行公司的年度财务预算方案、决策方案;(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;(六)分析公司增加或减少注册资本以及发行公司债券的方案;(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;(八)决定公司内部管理机构的设置;(九)决定聘任或解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;(十)制订公司的基本管理制度;(十一)公司章程规定的其他职权。

第四十条董事会会议由董事长召集和主持,董事长不能履行职务或者不履行职务的,由董事长委托其他董事主持。

第四十一条董事会每季度至少召开一次,应当在会议召开十日前通知全体董事。

第四十二条董事会决议的表决,可采取选举表决与投票表快,实行一人一票。

董事会应对所议事项的决定作成会议记录,出度会议的董事应当在会议记录上签名。

第四十三条公司设经理,由董事会聘任或解聘,经理对董事会负责。

第四十四条经理行使下列职权:(一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议;(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案;(三)拟定公司内部管理机构设置方案;(四)拟定公司的基本管理制度;(五)制订公司的具体规章;(六)提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人;(七)决定聘任或解聘应由董事会决定聘任或解聘以外的负责管理人员;(八)董事会授予的其他职权。

经理(非公司董事)列席董事会会议。

第四十五条公司设监事会,其成员为3人,监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,由公司职工选举产生。

第四十六条监事会设主席一人,由全体监事代表选举产生,监事会主席召集和主持监事会会议。

董事、经理、财务负责人不得兼任监事。

第四十七条监事任期三年,届满可连选连任。

第四十八条监事会行使下列职权:(一)检查公司财务;(二)对董事高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议;(三)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正;(四)提议召开临时股东会会议,在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会和主持股东会会议职责时,召集和主持股东会会议;(五)向股东会会议提出提案;(六)依照《公司法》第152条的规定,对董事、高级管理人员提出诉讼;(七)公司章程规定的其他职权。

监事列席董事会议,并对董事会决议事项提出质询或者建议。

第四十九条监事会每年度至少召开一次会议,监事可以提议召开临时监事会会议。

监事会决议应当经半数以上监事通过。

监事会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的监事应在会议记录上签名。

第九章公司法定代表人第五十条董事长为公司的法定代表人,由全体董事选举产生。

第五十一条董事长行使下列职权:(一)主持和召集董事会、股东会;(二)执行股东会决议,向股东会报告工作;(三)检查董事会决议的执行情况,并向董事会报告工作;(四)公司章程规定或董事会决议授予的其他职权;第十章公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务。

第五十二条有下列情形之一的,不得担任公司董事、监事、高级管理人员:(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力;(二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾五年;(三)担任破产清算的公司,企业的董事或厂长、经理、对该公司,企业的破产负有个人责任的,自该公司企业破产、清算完结之日起未逾三年;(四)担任因违法被吊销营业执照,责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;(五)个人所负数额较大的债务到期未清偿;公司违反前款规定选举,委派董事、监事或者聘任高级管理人员的,该选举、委派或者聘任无效。

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