收益分配管理概述(ppt 60页)
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财务管理第六章收益与分配管理
内容
指公司将每年派发的股利额固定在某一特定水平 或是在此基础上维持某一固定比率逐年稳定增 长。公司只有在确信未来盈余不会发生逆转时 才会宣布实施固定或稳定增长的股利政策。
理论 依据
股利相关理论。
优点
缺点 适用 范围
(1)有利于树立公司的良好形象,增强投资者对公司的信心, 稳定公司股票价格;
(2)有利于投资者安排收入与支出,有利于吸引那些打算进行 长期投资并对股利有很高依赖性的股东;
(2)特点及适用范围
优点 缺点
留存收益优先保证再投资的需要,有助于降低再投资 的资金成本,保持最佳的资本结构,实现企业价 值的长期最大化。
股利发放额每年随投资机会和盈利水平的波动而波 动,不利于投资者安排收入与支出,也不利于公 司树立良好的形象。
适用 范围
一般适用于公司初创阶段。
2.固定或稳定增长的股利政策
“股利无关理论”
股利无关论认为,在一定的假设条件限制下, 股利政策不会对公司的价值或股票的价格产生 任何影响,投资者不关系公司股利的分配。公 司市场价值的高低,是由公司所选择的投资决 策的获利能力和风险组合所决定,而与公司的 利润分配政策无关。
“手中鸟”理论
该理论认为,公司的股利政策与公司的股 票价格是密切相关的,即当公司支付较高的股 利时,公司的股票价格会随之上升,公司的价 值将得到提高。
需的权益资本额为: 2000×60%=1200(万元) 公司20×8年度可以发放的股利为: 1500-1200=300(万元)
财务管理收益分配PPT课件
第九章 收益分配
(income distribution)
.
1
学习目标
本章主要讲授营业收入管理、目标利润规划、 利润分配的内容、股利分配政策等内容,通过 本章学习,需要掌握:
1、理解利润分配的项目和程序。
2、股利支付的程序和方式。
3、股利分配的相关理论。
4、股利分配政策。
5、掌握股票股利和股票分割的计算和对利益 各方的影响。
.
27
案例思考
结合案例详细说明,按剩余政策确定: 1.案例中的企业是否应该发放股利? 2.案例中的公司采用何种股利政策为佳?并
说明理由。如果该公司采取剩余股利政策,其 当年盈余能否满足下一年度投资对权益资本的 需要?若不能满足,应增发多少普通股?如果 上述投资所需资金或者通过发行长期债券(债 券年利率12%)取得,或者通过发行普通股 (新发行股票的面值保持10元不变)取得。当 预计息税前利润为2800万元时,你认为哪种 筹资方式对公司更有利(以每股收益为标准)。
四、股利支付 的程序
3、除息日 除去利息的日子。
.
16
四、股利支付 的程序
4、股利支付日期
.
17
五、股利支付的方式
1、现金股利 2、财产股利 3、负债股利 4、股票 股利
.
18
第三节 股利分配政策
一、股利政策定义 是指股份制公司财务管理的一项
(income distribution)
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1
学习目标
本章主要讲授营业收入管理、目标利润规划、 利润分配的内容、股利分配政策等内容,通过 本章学习,需要掌握:
1、理解利润分配的项目和程序。
2、股利支付的程序和方式。
3、股利分配的相关理论。
4、股利分配政策。
5、掌握股票股利和股票分割的计算和对利益 各方的影响。
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27
案例思考
结合案例详细说明,按剩余政策确定: 1.案例中的企业是否应该发放股利? 2.案例中的公司采用何种股利政策为佳?并
说明理由。如果该公司采取剩余股利政策,其 当年盈余能否满足下一年度投资对权益资本的 需要?若不能满足,应增发多少普通股?如果 上述投资所需资金或者通过发行长期债券(债 券年利率12%)取得,或者通过发行普通股 (新发行股票的面值保持10元不变)取得。当 预计息税前利润为2800万元时,你认为哪种 筹资方式对公司更有利(以每股收益为标准)。
四、股利支付 的程序
3、除息日 除去利息的日子。
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16
四、股利支付 的程序
4、股利支付日期
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17
五、股利支付的方式
1、现金股利 2、财产股利 3、负债股利 4、股票 股利
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18
第三节 股利分配政策
一、股利政策定义 是指股份制公司财务管理的一项
第五章收益分配管理.ppt
投资者对股利和资本利得并无偏好.
(2) 股利支付比率不影响公司价值.
公司价值由投资的获利能力决定. 即使公司有理想的投资机会而又支付了较高
的股利,仍可募集新股,新投资者会认可公司的 投资.
2.股利相关论
股利政策影响企业的市场价值. 股利的支付与股票的市场价格并不是无关的,
而是有较大的相关性.主要有以下几种观点: ( 1)“在手之鸟”理论. (2)股利传播信息论. ( 3)偏爱本期收益论.
理由:
股利无关论假设条件不存在,公司的股利分配 受到许多因素的制约.
(三)影响股利政策的因素
1.法律因素
(1)资本限制;
(2) 无力偿付限制 (3)现金积累限制
2.企业因素
(1)资产的变现能力;
(2) 筹资能力 (3)投资机会; (4)公司经营情况(包括盈余的稳定性,偿债的
股票回购是现金股利的一种替代方式。 (一)回购的动机及我国的法律规定 回购的基本动机:红利替代型和战略回
购型.
一般当公司持有大量现金,但缺乏良好投资 机会时,可用回购股票的方式处理闲置的现金。
我国公司法规定,公司在减资或合并时可回 购股票,并不得库藏股票,回购后必须注销。
(二)股票回购的结果
公司以多余现金购回股东所持股份,使流通 在外的股份减少,每股收益增加,从而使股价 上升,股东因此获得资本利得.这相当于公司支 付给股东股利.
(2) 股利支付比率不影响公司价值.
公司价值由投资的获利能力决定. 即使公司有理想的投资机会而又支付了较高
的股利,仍可募集新股,新投资者会认可公司的 投资.
2.股利相关论
股利政策影响企业的市场价值. 股利的支付与股票的市场价格并不是无关的,
而是有较大的相关性.主要有以下几种观点: ( 1)“在手之鸟”理论. (2)股利传播信息论. ( 3)偏爱本期收益论.
理由:
股利无关论假设条件不存在,公司的股利分配 受到许多因素的制约.
(三)影响股利政策的因素
1.法律因素
(1)资本限制;
(2) 无力偿付限制 (3)现金积累限制
2.企业因素
(1)资产的变现能力;
(2) 筹资能力 (3)投资机会; (4)公司经营情况(包括盈余的稳定性,偿债的
股票回购是现金股利的一种替代方式。 (一)回购的动机及我国的法律规定 回购的基本动机:红利替代型和战略回
购型.
一般当公司持有大量现金,但缺乏良好投资 机会时,可用回购股票的方式处理闲置的现金。
我国公司法规定,公司在减资或合并时可回 购股票,并不得库藏股票,回购后必须注销。
(二)股票回购的结果
公司以多余现金购回股东所持股份,使流通 在外的股份减少,每股收益增加,从而使股价 上升,股东因此获得资本利得.这相当于公司支 付给股东股利.
收益分配管理PPT课件
营业利润
公司主营业务和其他业 务产生的利润,是公司 持续盈利能力的体现。
非营业利润
公司非经营活动产生的 利润,包括投资收益和
营业外收入等。
收益质量分析
收益稳定性
分析公司收益来源是否稳定可 靠,是否存在过度依赖某一业
务或客户的风险。
收益持续性
评估公司收益是否具有持续增 长潜力,以及是否能够维持稳 定的增长趋势。
监督与调整
对收益分配方案的实施进 行监督,并根据实际情况 进行必要的调整。
05 收益分配的监管与规范
监管机构与职责
监管机构
负责收益分配管理的监管机构包 括政府机构、行业协会和自律组 织等。
监管职责
监管机构负责对收益分配活动进 行监督、检查和指导,确保收益 分配的合法、合规和公平。
监管规范与标准
收益分配管理ppt课件
contents
目录
• 收益分配管理概述 • 收益来源与构成 • 收益分配原则与程序 • 收益分配策略与方案 • 收益分配的监管与规范 • 案例分析
01 收益分配管理概述
wenku.baidu.com
定义与特点
定义
收益分配管理是指企业根据其经营状况和战略目标,合理确定税后利润在股东和留存收益之间的分配比例,以达 到企业价值和股东利益最大化的过程。
发展趋势
随着经济全球化和市场竞争的加剧,收益分配管理正朝着更加多元化、灵活化和规范化的方向发展。 同时,随着企业社会责任和可持续发展理念的普及,企业在制定收益分配政策时需更多地考虑利益相 关者的诉求,实现企业与社会的和谐发展。
《财务管理》第7章收益分配课件PPT
股票回购的优缺点
股票回购的优点包括提高公司股价、提高股东财富等,但同时也存在 一些缺点,如可能导致公司现金流紧张、影响公司运营等。
股票分割
股票分割的定义
股票分割是指将一股股票拆分成多股 较小的股票。
股票分割的影响
股票分割会影响公司的资本结构、股 本、每股收益等,同时也会对投资者 产生影响,如改变投资者结构、影响 投资者预期等。
收益分配的原则
依法分配原则
利益兼顾原则
企业应按照国家法律法规和公司章程 的规定进行收益分配,不得违反规定 或损害企业利益。
企业在进行收益分配时,应兼顾各方 利益相关者的利益,实现利益共享、 风险共担。
分配与积累并重原则
企业在进行收益分配时,应兼顾企业 的长远发展和短期利益,合理确定分 配与积累的比例。
实施与监督
公司实施股利政策,并对 其执行情况进行监督和调 整。
04
股票回购与股票分割
股票回购
股票回购的定义
股票回购是指公司从公开市场购买并持有其自己的股票。
股票回购的目的
股票回购的目的通常是为了减少股本、提高每股收益、提高股票价格、 进行股权激励等。
股票回购的影响
股票回购会影响公司的资本结构、现金流、每股收益等,同时也会对 市场产生影响,如改变投资者预期、影响股价等。
02
收益分配理论
传统股利理论
股票回购的优点包括提高公司股价、提高股东财富等,但同时也存在 一些缺点,如可能导致公司现金流紧张、影响公司运营等。
股票分割
股票分割的定义
股票分割是指将一股股票拆分成多股 较小的股票。
股票分割的影响
股票分割会影响公司的资本结构、股 本、每股收益等,同时也会对投资者 产生影响,如改变投资者结构、影响 投资者预期等。
收益分配的原则
依法分配原则
利益兼顾原则
企业应按照国家法律法规和公司章程 的规定进行收益分配,不得违反规定 或损害企业利益。
企业在进行收益分配时,应兼顾各方 利益相关者的利益,实现利益共享、 风险共担。
分配与积累并重原则
企业在进行收益分配时,应兼顾企业 的长远发展和短期利益,合理确定分 配与积累的比例。
实施与监督
公司实施股利政策,并对 其执行情况进行监督和调 整。
04
股票回购与股票分割
股票回购
股票回购的定义
股票回购是指公司从公开市场购买并持有其自己的股票。
股票回购的目的
股票回购的目的通常是为了减少股本、提高每股收益、提高股票价格、 进行股权激励等。
股票回购的影响
股票回购会影响公司的资本结构、现金流、每股收益等,同时也会对 市场产生影响,如改变投资者预期、影响股价等。
02
收益分配理论
传统股利理论
收益分配管理概述(ppt-60页)
转作资(股)本的普通股利:据利润分配方案分 派给普通股东的股票股利。
2023/5/25
34
未分配利润=可供投资者分配利润总额 -分配给投资者报酬
4 未分配利润
留待以后年度分配在投资者间进行分配。
2023/5/25
35
本讲内容小结
收益分配是指企业对一定时期内的生产要素所带来
的利益总额在企业内外各利益主体之间分割的过程。 必须遵循遵章守规、依法分配,分配与积累并重,利 益兼顾、合理分配,投资与收益对等等基本原则。遵 章守规、依法分配原则和利益兼顾、合理分配原则是 正确处理各方面利益关系的关键,分配与积累并重原 则是处理企业长远利益和近期利益的关系的关键,投 资与收益对等是处理投资者利益关系的关键。
根据投资主体的投资份额进行收益的分配
2023/5/25
27
二、收益分配的内容
息税前利润是企业收益分配的主要对象。 息税前利润应由企业资本提供者参与进行
分配,包括主权资本、人力资本、债务 资本和环境资本。 息税前利润的分配包括税前、税中和税后 利润分配三大基本内容和三个基本层次 。
2023/5/25
*
40
一、股利分配政策
(一)股利分配政策意义
1.含义: 股利分配政策是企业管理当局就利润分配的有关事项
而制定和采取的方针、政策和策略。 2.意义: 首先,股利分配政策是企业再筹资能力的体现; 其次,股利分配政策是企业市场价值的展示。
2023/5/25
34
未分配利润=可供投资者分配利润总额 -分配给投资者报酬
4 未分配利润
留待以后年度分配在投资者间进行分配。
2023/5/25
35
本讲内容小结
收益分配是指企业对一定时期内的生产要素所带来
的利益总额在企业内外各利益主体之间分割的过程。 必须遵循遵章守规、依法分配,分配与积累并重,利 益兼顾、合理分配,投资与收益对等等基本原则。遵 章守规、依法分配原则和利益兼顾、合理分配原则是 正确处理各方面利益关系的关键,分配与积累并重原 则是处理企业长远利益和近期利益的关系的关键,投 资与收益对等是处理投资者利益关系的关键。
根据投资主体的投资份额进行收益的分配
2023/5/25
27
二、收益分配的内容
息税前利润是企业收益分配的主要对象。 息税前利润应由企业资本提供者参与进行
分配,包括主权资本、人力资本、债务 资本和环境资本。 息税前利润的分配包括税前、税中和税后 利润分配三大基本内容和三个基本层次 。
2023/5/25
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一、股利分配政策
(一)股利分配政策意义
1.含义: 股利分配政策是企业管理当局就利润分配的有关事项
而制定和采取的方针、政策和策略。 2.意义: 首先,股利分配政策是企业再筹资能力的体现; 其次,股利分配政策是企业市场价值的展示。
收益分配管PPT课件
第18页/共26页
股票股利对股东的意义
(1)可使股东获得纳税上的好处 (2)发放股票股利后,若股票价格并不成比例下降,可使股东得到股票价值相对上升的好处
第19页/共26页
五、股票回购
(一)股票回购的动机 指上市公司从股票市场上购回本公司一定数额的发行在外的股票 回购动机: (1)巩固既定控股权或转移公司控股权 (2)提高每股收益 (3)稳定或提高公司股价 (4)改善资本结构 (5)反收购策略
第一节收益分配程序、形式及制约因素
• 一、收益分配程序 (一)息税前利润的分配 (二)利润总额的分配 (三)税后利润的分配 • 二、收益分配形式 (一)利息 (二)激励性报酬 (三)股利或分红
第1页/共26页
三、收益分配的制约因素
(一)企业员工和管理当局的利益要求 (二)债权人的利益要求 (三)股东的利益要求
第20ຫໍສະໝຸດ Baidu/共26页
作为股利支付策略的股票回购的实质:
(1)是支付现金股利的替代方法 (2)使股东的股利收入转变为资本收益
第21页/共26页
(二)股票回购的类型
1.交换要约 2.要约回购 3.公开市场收购 4.协议回购
第22页/共26页
例题
多选.发放股票股利,会产生下列影响( )。 A.引起每股盈余下降 B.使公司留存大量现金 C.股东权益各项目的比例发生变化 D.股东权益总额发生变化 E.股票价格下跌 答案:ABCE
股票股利对股东的意义
(1)可使股东获得纳税上的好处 (2)发放股票股利后,若股票价格并不成比例下降,可使股东得到股票价值相对上升的好处
第19页/共26页
五、股票回购
(一)股票回购的动机 指上市公司从股票市场上购回本公司一定数额的发行在外的股票 回购动机: (1)巩固既定控股权或转移公司控股权 (2)提高每股收益 (3)稳定或提高公司股价 (4)改善资本结构 (5)反收购策略
第一节收益分配程序、形式及制约因素
• 一、收益分配程序 (一)息税前利润的分配 (二)利润总额的分配 (三)税后利润的分配 • 二、收益分配形式 (一)利息 (二)激励性报酬 (三)股利或分红
第1页/共26页
三、收益分配的制约因素
(一)企业员工和管理当局的利益要求 (二)债权人的利益要求 (三)股东的利益要求
第20ຫໍສະໝຸດ Baidu/共26页
作为股利支付策略的股票回购的实质:
(1)是支付现金股利的替代方法 (2)使股东的股利收入转变为资本收益
第21页/共26页
(二)股票回购的类型
1.交换要约 2.要约回购 3.公开市场收购 4.协议回购
第22页/共26页
例题
多选.发放股票股利,会产生下列影响( )。 A.引起每股盈余下降 B.使公司留存大量现金 C.股东权益各项目的比例发生变化 D.股东权益总额发生变化 E.股票价格下跌 答案:ABCE
[财务管理]收益分配管理-收益及构成ppt_OK
可供投资者分配利润=可供分配利润-提取的公积金
• 3 投资分红后形成未分配利润——分配投资 报酬
当年可供投资者分配利润,加上以前年度的未分配利 润,即为可供投资者分配利润总额,公司应按同股 同权、同股同利的原则进行分配。
2021/8/18
制作:周军
33
①应付优先股利:据利润分配方案分给优先股东的现金股利; ②应付普通股利:据利润分配方案分给普通股东的现金股利;
– 含义:在成本按性态分类的基础上,按照一定的程 序和方法,将企业的全部成本分为固定成本和变动 成本两大类,并建立成本函数模型的过程。
– 说明:成本性态分析的基础是成本性态分类, 关键是进行成本分解,
核心是建立成本函数模型。
2021/8/18
制作:周军
11
• 2.成本分解: – 含义——将混合成本分为固定成本和变动成本两个部份。 – 方法——高低点法、散布图法和直线回归法。
转作资(股)本的普通股利:据利润分配方案分派给普通股东的 股票股利。
2021/8/18
制作:周军
34
Hale Waihona Puke Baidu
未分配利润=可供投资者分配利润总额 -分配给投资者报酬
4 未分配利润
留待以后年度分配在投资者间进行分配。
2021/8/18
制作:周军
35
本讲内容小结
收益分配是指企业对一定时期内的生产要素所带来的利益总
• 3 投资分红后形成未分配利润——分配投资 报酬
当年可供投资者分配利润,加上以前年度的未分配利 润,即为可供投资者分配利润总额,公司应按同股 同权、同股同利的原则进行分配。
2021/8/18
制作:周军
33
①应付优先股利:据利润分配方案分给优先股东的现金股利; ②应付普通股利:据利润分配方案分给普通股东的现金股利;
– 含义:在成本按性态分类的基础上,按照一定的程 序和方法,将企业的全部成本分为固定成本和变动 成本两大类,并建立成本函数模型的过程。
– 说明:成本性态分析的基础是成本性态分类, 关键是进行成本分解,
核心是建立成本函数模型。
2021/8/18
制作:周军
11
• 2.成本分解: – 含义——将混合成本分为固定成本和变动成本两个部份。 – 方法——高低点法、散布图法和直线回归法。
转作资(股)本的普通股利:据利润分配方案分派给普通股东的 股票股利。
2021/8/18
制作:周军
34
Hale Waihona Puke Baidu
未分配利润=可供投资者分配利润总额 -分配给投资者报酬
4 未分配利润
留待以后年度分配在投资者间进行分配。
2021/8/18
制作:周军
35
本讲内容小结
收益分配是指企业对一定时期内的生产要素所带来的利益总
相关主题
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盈亏平衡点销售额=固定成本/边际贡献率
2020/4/3
财务管理
16
2.保本点及确定
含义:盈亏平衡点销售量(或额)占企业 正常销售量(或额)的比重。
公式:
保本点作业率=保本点销售量/正常销售量 ×100%
2020/4/3
财务管理
17
★ 安全边际指标
1、什么是安全边际?
指企业现有或预计销售量(额)超过保本量 (额)间的差额。
留待以后年度分配在投资者间进行分配。
2020/4/3
财务管理
35
本讲内容小结
收益分配是指企业对一定时期内的生
产要素所带来的利益总额在企业内外各利 益主体之间分割的过程。必须遵循遵章守 规、依法分配,分配与积累并重,利益兼 顾、合理分配,投资与收益对等等基本原 则。遵章守规、依法分配原则和利益兼顾、 合理分配原则是正确处理各方面利益关系 的关键,分配与积累并重原则是处理企业 长远利益和近期利益的关系的关键,投资 与收益对等是处理投资者利益关系的关键。
2020/4/3
财务管理
33
①应付优先股利:据利润分配方案分给优先
股东的现金股利;
②应付普通股利:据利润分配方案分给普通
股东的现金股利;
转作资(股)本的普通股利:据利润分配方案分 派给普通股东的股票股利。
2020/4/3
财务管理
34
未分配利润=可供投资者分配利润总额 -分配给投资者报酬
4 未分配利润
2.收益的经济构成
从经济理论上来看,收益由收入和利得两部份构成, 源于日常活动所形成的收益为收入,而源于日常活 动之外的活动所形成的收益则为利得。
3.收益的财务构成
在财务管理实务中,收益则主要是指企业收入和利 润。
2020/4/3
财务管理
4
(二)收益分配
收益分配是企业资本的提供者对收益总额 进行的分割,它主要是以企业的税息前利润 (即利息、所得税和净利润)为对象在各利 益主体间进行的分割。
2020/4/3
财务管理
7
三、收益管理方法
(一)成本性态
★、成本按性态分类
1.成本性态:是指成本总额与业务量之间
在数量方面的依存关系,即业务量变动对相 应成本变动的规律性的联系。
❖业务量(X)——经营工作量(产销量、劳动
量)
❖成本总额(Y)——营业成本(制造成本与非
制造成本之和)
2020/4/3
财务管理
2020/4/3
财务管理
19
★ 采取综合措施以实现目标利润
因素变动是相互的,综合措施是常见的,需 要综合计算和反复平衡。
2020/4/3
财务管理
20
本讲内容小结
收益是构成资本的各个要素所带来的 经济利益的总和,收益分配是企业资本的 提供者对收益总额进行的分割。收益分配 的对象是企业的息税前利润,它必须在债 权人、国家、投资者和经营生产者之间进 行合理有效的分配。
2020/4/3
财务管理
36
本讲内容小结
息税前利润是企业收益分配的主要对
象,息税前利润的分配包括税前、税中和 税后利润分配三大基本内容和三个基本层 次。税前利润分配是指对税息前的利润分 配,包括债务资本利息的支付和利润总额 的计算两个主要内容;税中利润分配也就 是对利润总额的分配,企业所得税计交与 税后利润的计算是其基本构成内容;税后 利润分配是对税后净利润的分配,它包括 弥补以前年度亏损、盈余公积的提留和股 利的分配等内容。
收益分配管理
主要内容 ☻ 收益管理 ☻ 收益分配管理
2020/4/3
财务管理
1
第一讲
收益管理
2020/4/3
财务管理
2
本讲主要内容:
企业收益及构成 收益管理的内容与要求 收益管理的方法
2020/4/3
财务管理
3
一.收益及构成
(一)收益及特征
1.收益含义
是指会计期间内经济利益的增加,收益的重要特征 是“能导致所有者权益增加”。
2020/4/3
财务管理
6
(二)利润管理
1.管理内容:
❖计划管理 ❖形成与分配管理 ❖日常管理
2.管理要求:
❖计划管理就是预测利润水平,分解并落实利润指标; ❖形成和分配管理就是要企业依法经营,合法竞争,按章
办事、按序分配;
❖日常管理就是要求企业不断提高经营管理水平,采取合
理有效的措施来增加企业利润总额。
财务管理
15
(三) 盈亏平衡分析
★ 盈亏平衡点(保本点)
1.保本点及确定
❖含义 能使企业达到保本状态的业务量(企业不盈不亏
状态时的产销量)。
❖表现形式 实物量指标——保本量;
价值量指标——保本额。
❖确定——计算保本量(额)或确定其位置的过程
盈亏平衡点销售量=固定成本/(单价-单位变动成本)
=固定成本/单位边际贡献
2020/4/3
财务管理
22
第二讲
收益分配管理基础
2020/4/3
财务管理
23
本讲主要内容:
收益分配的含义与原则 收益分配管理的内容 收益分配的顺序
2020/4/3
财务管理
24
一、收益分配的含义与原 则
(一)含义与构成
定义:企业对一定时期内的生产要素所带 来的利益总额在企业内外各利益主体之间分 割的过程。
8
2.按性态分类的成本
固定成本
❖ 含义:指成本总额在相关范围内不随业务量变动而增减
的成本。
❖ 特点:固定成本总额不变;单位固定成本的反比例变动
性。
变动成本
❖ 含义:成本总额在相关范围内与业务量成正比例变动的
成本。
❖ 特点:总额的正比例变动性;单位成本的不变性。
混合成本:同时兼有两种性质的成本即成本总额 在随业务量变动但不成比例变动。
2020/4/3
财务管理
41
(二)股利分配政策的制定要求
总体性要求:
股利分配政策的制定要坚持全局观念,充分 考虑当事各方的经济利益,以保全投资者的 资本,保证债权人的权益,保障劳动者利益, 保护经营者积极性。
具体性要求:
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财务管理
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1.从投资者的角度来看
❖ 控股股东和关联股东较重视长远利益,
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成本
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变动成本 固定成本 混合成本
直接材料 直接人工 约束性固定成本 酌量性固定成本 半变动成本 半固定成本
成本按习性分类图
财务管理
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★、成本的性态分析
1.含义与说明:
含义:在成本按性态分类的基础上,按照一定的程 序和方法,将企业的全部成本分为固定成本和变动 成本两大类,并建立成本函数模型的过程。
股利分配政策对投资者的积极性影响较 小;
❖ 零星股东利益重视当期收益股利分配政
策会对股东的投资积极性影响较大。
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2.从债权人的角度来看
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3.利益兼顾、合理分配原则(着眼于处理各 方面利益关系)
兼顾投资者、经营者、生产者(职工)利益,保 全投资者资本,保障劳动者权益,保证经营者 积极性
4.投资与收益对等原则(着眼于处理投资者 利益关系)
根据投资主体的投资份额进行收益的分配
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财务管理
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二、收益分配的内容
息税前利润是企业收益分配的主要对象。 息税前利润应由企业资本提供者参与进行
分配,包括主权资本、人力资本、债务 资本和环境资本。 息税前利润的分配包括税前、税中和税后 利润分配三大基本内容和三个基本层次。
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1.税前利润分配
是指对税息前的利润分配,包括债务资本利 息的支付和利润总额的计算两个主要内容;
构成:
❖广义:企业收入的分配 ❖狭义:税后利润的分配
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(二)遵循的基本原则
1.遵章守纪、依法分配原则(着眼于处理各 方面利益关系)
遵循国家的财经法规,按程序、按比例进行利润 分配
2.积累与分配并重原则(着眼于处理企业长 远利益和近期利益的关系)
正确处理积累与分配关系,累积优先,增强企业 发展后劲
1 弥补亏损后形成可供分配利润
五年尚未补足的年度亏损 可供分配利润=净利润=年初未分配利润或
亏损+其它转入
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2 提取公积后形成可供投资者分配利润
①法定盈余公积:净利补亏后的10%,可用
于补亏、分利(补亏后不过股票面值的 6%)、投资。累计金额达到企业注册资本 的50%时可不再提。
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二、收益管理的内容与要 求
(一)营业收入管理
1.管理内容:
❖价格管理 ❖计划管理 ❖日常管理
2.管理要求:
❖价格管理充分考虑影响因素,合理利用定价策略,科学
制定销售价格;
❖计划管理要合理预测收入水平,及时编制收入计划; ❖日常管理抓好销售前、中、后期的全方位工作,保证销
售货款按时回收。
收益分配政策
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财务管理
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本讲主要内容:
收益分配政策 股利分配形式
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财务管理
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一、股利分配政策
(一)股利分配政策意义
1.含义: 股利分配政策是企业管理当局就利润分配的有关事项
而制定和采取的方针、政策和策略。 2.意义: 首先,股利分配政策是企业再筹资能力的体现; 其次,股利分配政策是企业市场价值的展示。
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本讲内容小结
股份有限公司当年实现的利润总额, 按规定调整后,依法缴纳所得税,然后依 照以下顺序进行税后分配:
1.弥补企业以前年度的亏损; 2.提取法定盈余公积金; 3.提取法定公益金; 4.提取任意盈余公积金; 5.向所有者分配利润。
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第三讲
差
❖单位贡献边际——产品单价与单位变动成本之
差
❖贡献边际率——贡献边际额占销售收入的比重 ❖变动成本率——变动成本额占销售收入的比重 ❖贡献边际率 + 变动成本率 = 1
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3.扩展方程式:营业净利=M=销售收入×
边际贡献率-固定成本
★ 量本利关系图
略见教材图及说明
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财务管理
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(二)量本利分析原理
★ 基本原理:
在成本性态分析的基础上,研究产品成本、 数量和利润间的关系,从而进行预决策和控 制的一种方法。
★ 基本等式及相关指标
1.损益方程式
营业净利=M=(p-b)x-a
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2.相关指标
❖贡献边际——产品销售收入与相应变动成本之
②法定公益金:
当年净利的5—10%,用于职工集体福利;
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提取任意盈余公积:按公司章程或股东大会决议提取、 使用。
可供投资者分配利润=可供分配利润-提取的公积金
3 投资分红后形成未分配利润——分配投资报 酬
当年可供投资者分配利润,加上以前年度的未分配利 润,即为可供投资者分配利润总额,公司应按同股 同权、同股同利的Hale Waihona Puke Baidu则进行分配。
收益管理主要是对企业收入和利润进 行的管理,主要内容包括价格管理、形成 与分配管理、计划管理和日常管理,搞好 各项管理的基础工作,严格执行管理工作 的基本要求,是收益管理的重要内容。
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本讲内容小结
量本利分析是在成本性态分析的基础上,通 过对成本、产销量和利润三者关系的分析,建立 定量化的分析模型,进而揭示成本、产销量、销 售单价和利润等变量之间的内在规律。
2.税中利润分配
就是对利润总额的分配,企业所得税计交与 税后利润的计算是其基本构成内容;
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3.税后利润分配
是对税后净利润的分配,它包括弥补以前年 度亏损、盈余公积的提留和股利的分配等内 容。
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三、股份有限公司收益分配 顺序
当年实现的利润总额,按规定调整后,依法 缴纳所得税,然后依照以下顺序进行税后分 配:
说明:成本性态分析的基础是成本性态分类, 关键是进行成本分解, 核心是建立成本函数模型。
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2.成本分解:
含义——将混合成本分为固定成本和变动 成本两个部份。
方法——高低点法、散布图法和直线回归 法。
3.成本函数模型:
表示成本与业务量的线性方程 表示公式:Y=a+bX
量本利分析的基本模型是:M=(P-b)X -a。这一模型是确定收益及分配管理的相关指 标的重要基础。
在量本利分析中,涉及到边际贡献指标、盈 亏平衡指标和安全边际指标的一些重要概念,大 家要理解和学会指标的计算与分析。这些指标对 于分析企业及产品的贡献能力、盈亏临界状态和 安全程度等问题都具有重要作用;同时,量本利 分析还是企业收益规划与保利分析的重要手段。
2、安全边际指标
❖安全边际量=现有或预计销售量—保本量=X-X0 ❖安全边际额=现有或预计销售额—保本额=Y-Y0 ❖安全边际率=安全边际量(额)/现有或预计销
售量
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(四)保利分析(因素与措施) ★ 采取单项措施以实现目标利润
⒈提高销售单价 ⒉扩大产销数量 ⒊降低单位变动成本 ⒋压缩固定成本总额 ⒌调整产品品种结构
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2.保本点及确定
含义:盈亏平衡点销售量(或额)占企业 正常销售量(或额)的比重。
公式:
保本点作业率=保本点销售量/正常销售量 ×100%
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★ 安全边际指标
1、什么是安全边际?
指企业现有或预计销售量(额)超过保本量 (额)间的差额。
留待以后年度分配在投资者间进行分配。
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本讲内容小结
收益分配是指企业对一定时期内的生
产要素所带来的利益总额在企业内外各利 益主体之间分割的过程。必须遵循遵章守 规、依法分配,分配与积累并重,利益兼 顾、合理分配,投资与收益对等等基本原 则。遵章守规、依法分配原则和利益兼顾、 合理分配原则是正确处理各方面利益关系 的关键,分配与积累并重原则是处理企业 长远利益和近期利益的关系的关键,投资 与收益对等是处理投资者利益关系的关键。
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①应付优先股利:据利润分配方案分给优先
股东的现金股利;
②应付普通股利:据利润分配方案分给普通
股东的现金股利;
转作资(股)本的普通股利:据利润分配方案分 派给普通股东的股票股利。
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未分配利润=可供投资者分配利润总额 -分配给投资者报酬
4 未分配利润
2.收益的经济构成
从经济理论上来看,收益由收入和利得两部份构成, 源于日常活动所形成的收益为收入,而源于日常活 动之外的活动所形成的收益则为利得。
3.收益的财务构成
在财务管理实务中,收益则主要是指企业收入和利 润。
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财务管理
4
(二)收益分配
收益分配是企业资本的提供者对收益总额 进行的分割,它主要是以企业的税息前利润 (即利息、所得税和净利润)为对象在各利 益主体间进行的分割。
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三、收益管理方法
(一)成本性态
★、成本按性态分类
1.成本性态:是指成本总额与业务量之间
在数量方面的依存关系,即业务量变动对相 应成本变动的规律性的联系。
❖业务量(X)——经营工作量(产销量、劳动
量)
❖成本总额(Y)——营业成本(制造成本与非
制造成本之和)
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财务管理
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★ 采取综合措施以实现目标利润
因素变动是相互的,综合措施是常见的,需 要综合计算和反复平衡。
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财务管理
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本讲内容小结
收益是构成资本的各个要素所带来的 经济利益的总和,收益分配是企业资本的 提供者对收益总额进行的分割。收益分配 的对象是企业的息税前利润,它必须在债 权人、国家、投资者和经营生产者之间进 行合理有效的分配。
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本讲内容小结
息税前利润是企业收益分配的主要对
象,息税前利润的分配包括税前、税中和 税后利润分配三大基本内容和三个基本层 次。税前利润分配是指对税息前的利润分 配,包括债务资本利息的支付和利润总额 的计算两个主要内容;税中利润分配也就 是对利润总额的分配,企业所得税计交与 税后利润的计算是其基本构成内容;税后 利润分配是对税后净利润的分配,它包括 弥补以前年度亏损、盈余公积的提留和股 利的分配等内容。
收益分配管理
主要内容 ☻ 收益管理 ☻ 收益分配管理
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财务管理
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第一讲
收益管理
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财务管理
2
本讲主要内容:
企业收益及构成 收益管理的内容与要求 收益管理的方法
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3
一.收益及构成
(一)收益及特征
1.收益含义
是指会计期间内经济利益的增加,收益的重要特征 是“能导致所有者权益增加”。
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(二)利润管理
1.管理内容:
❖计划管理 ❖形成与分配管理 ❖日常管理
2.管理要求:
❖计划管理就是预测利润水平,分解并落实利润指标; ❖形成和分配管理就是要企业依法经营,合法竞争,按章
办事、按序分配;
❖日常管理就是要求企业不断提高经营管理水平,采取合
理有效的措施来增加企业利润总额。
财务管理
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(三) 盈亏平衡分析
★ 盈亏平衡点(保本点)
1.保本点及确定
❖含义 能使企业达到保本状态的业务量(企业不盈不亏
状态时的产销量)。
❖表现形式 实物量指标——保本量;
价值量指标——保本额。
❖确定——计算保本量(额)或确定其位置的过程
盈亏平衡点销售量=固定成本/(单价-单位变动成本)
=固定成本/单位边际贡献
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第二讲
收益分配管理基础
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财务管理
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本讲主要内容:
收益分配的含义与原则 收益分配管理的内容 收益分配的顺序
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财务管理
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一、收益分配的含义与原 则
(一)含义与构成
定义:企业对一定时期内的生产要素所带 来的利益总额在企业内外各利益主体之间分 割的过程。
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2.按性态分类的成本
固定成本
❖ 含义:指成本总额在相关范围内不随业务量变动而增减
的成本。
❖ 特点:固定成本总额不变;单位固定成本的反比例变动
性。
变动成本
❖ 含义:成本总额在相关范围内与业务量成正比例变动的
成本。
❖ 特点:总额的正比例变动性;单位成本的不变性。
混合成本:同时兼有两种性质的成本即成本总额 在随业务量变动但不成比例变动。
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(二)股利分配政策的制定要求
总体性要求:
股利分配政策的制定要坚持全局观念,充分 考虑当事各方的经济利益,以保全投资者的 资本,保证债权人的权益,保障劳动者利益, 保护经营者积极性。
具体性要求:
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1.从投资者的角度来看
❖ 控股股东和关联股东较重视长远利益,
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成本
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变动成本 固定成本 混合成本
直接材料 直接人工 约束性固定成本 酌量性固定成本 半变动成本 半固定成本
成本按习性分类图
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★、成本的性态分析
1.含义与说明:
含义:在成本按性态分类的基础上,按照一定的程 序和方法,将企业的全部成本分为固定成本和变动 成本两大类,并建立成本函数模型的过程。
股利分配政策对投资者的积极性影响较 小;
❖ 零星股东利益重视当期收益股利分配政
策会对股东的投资积极性影响较大。
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2.从债权人的角度来看
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3.利益兼顾、合理分配原则(着眼于处理各 方面利益关系)
兼顾投资者、经营者、生产者(职工)利益,保 全投资者资本,保障劳动者权益,保证经营者 积极性
4.投资与收益对等原则(着眼于处理投资者 利益关系)
根据投资主体的投资份额进行收益的分配
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二、收益分配的内容
息税前利润是企业收益分配的主要对象。 息税前利润应由企业资本提供者参与进行
分配,包括主权资本、人力资本、债务 资本和环境资本。 息税前利润的分配包括税前、税中和税后 利润分配三大基本内容和三个基本层次。
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1.税前利润分配
是指对税息前的利润分配,包括债务资本利 息的支付和利润总额的计算两个主要内容;
构成:
❖广义:企业收入的分配 ❖狭义:税后利润的分配
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(二)遵循的基本原则
1.遵章守纪、依法分配原则(着眼于处理各 方面利益关系)
遵循国家的财经法规,按程序、按比例进行利润 分配
2.积累与分配并重原则(着眼于处理企业长 远利益和近期利益的关系)
正确处理积累与分配关系,累积优先,增强企业 发展后劲
1 弥补亏损后形成可供分配利润
五年尚未补足的年度亏损 可供分配利润=净利润=年初未分配利润或
亏损+其它转入
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2 提取公积后形成可供投资者分配利润
①法定盈余公积:净利补亏后的10%,可用
于补亏、分利(补亏后不过股票面值的 6%)、投资。累计金额达到企业注册资本 的50%时可不再提。
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二、收益管理的内容与要 求
(一)营业收入管理
1.管理内容:
❖价格管理 ❖计划管理 ❖日常管理
2.管理要求:
❖价格管理充分考虑影响因素,合理利用定价策略,科学
制定销售价格;
❖计划管理要合理预测收入水平,及时编制收入计划; ❖日常管理抓好销售前、中、后期的全方位工作,保证销
售货款按时回收。
收益分配政策
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本讲主要内容:
收益分配政策 股利分配形式
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一、股利分配政策
(一)股利分配政策意义
1.含义: 股利分配政策是企业管理当局就利润分配的有关事项
而制定和采取的方针、政策和策略。 2.意义: 首先,股利分配政策是企业再筹资能力的体现; 其次,股利分配政策是企业市场价值的展示。
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本讲内容小结
股份有限公司当年实现的利润总额, 按规定调整后,依法缴纳所得税,然后依 照以下顺序进行税后分配:
1.弥补企业以前年度的亏损; 2.提取法定盈余公积金; 3.提取法定公益金; 4.提取任意盈余公积金; 5.向所有者分配利润。
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第三讲
差
❖单位贡献边际——产品单价与单位变动成本之
差
❖贡献边际率——贡献边际额占销售收入的比重 ❖变动成本率——变动成本额占销售收入的比重 ❖贡献边际率 + 变动成本率 = 1
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3.扩展方程式:营业净利=M=销售收入×
边际贡献率-固定成本
★ 量本利关系图
略见教材图及说明
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(二)量本利分析原理
★ 基本原理:
在成本性态分析的基础上,研究产品成本、 数量和利润间的关系,从而进行预决策和控 制的一种方法。
★ 基本等式及相关指标
1.损益方程式
营业净利=M=(p-b)x-a
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2.相关指标
❖贡献边际——产品销售收入与相应变动成本之
②法定公益金:
当年净利的5—10%,用于职工集体福利;
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提取任意盈余公积:按公司章程或股东大会决议提取、 使用。
可供投资者分配利润=可供分配利润-提取的公积金
3 投资分红后形成未分配利润——分配投资报 酬
当年可供投资者分配利润,加上以前年度的未分配利 润,即为可供投资者分配利润总额,公司应按同股 同权、同股同利的Hale Waihona Puke Baidu则进行分配。
收益管理主要是对企业收入和利润进 行的管理,主要内容包括价格管理、形成 与分配管理、计划管理和日常管理,搞好 各项管理的基础工作,严格执行管理工作 的基本要求,是收益管理的重要内容。
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本讲内容小结
量本利分析是在成本性态分析的基础上,通 过对成本、产销量和利润三者关系的分析,建立 定量化的分析模型,进而揭示成本、产销量、销 售单价和利润等变量之间的内在规律。
2.税中利润分配
就是对利润总额的分配,企业所得税计交与 税后利润的计算是其基本构成内容;
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3.税后利润分配
是对税后净利润的分配,它包括弥补以前年 度亏损、盈余公积的提留和股利的分配等内 容。
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三、股份有限公司收益分配 顺序
当年实现的利润总额,按规定调整后,依法 缴纳所得税,然后依照以下顺序进行税后分 配:
说明:成本性态分析的基础是成本性态分类, 关键是进行成本分解, 核心是建立成本函数模型。
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2.成本分解:
含义——将混合成本分为固定成本和变动 成本两个部份。
方法——高低点法、散布图法和直线回归 法。
3.成本函数模型:
表示成本与业务量的线性方程 表示公式:Y=a+bX
量本利分析的基本模型是:M=(P-b)X -a。这一模型是确定收益及分配管理的相关指 标的重要基础。
在量本利分析中,涉及到边际贡献指标、盈 亏平衡指标和安全边际指标的一些重要概念,大 家要理解和学会指标的计算与分析。这些指标对 于分析企业及产品的贡献能力、盈亏临界状态和 安全程度等问题都具有重要作用;同时,量本利 分析还是企业收益规划与保利分析的重要手段。
2、安全边际指标
❖安全边际量=现有或预计销售量—保本量=X-X0 ❖安全边际额=现有或预计销售额—保本额=Y-Y0 ❖安全边际率=安全边际量(额)/现有或预计销
售量
2020/4/3
财务管理
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(四)保利分析(因素与措施) ★ 采取单项措施以实现目标利润
⒈提高销售单价 ⒉扩大产销数量 ⒊降低单位变动成本 ⒋压缩固定成本总额 ⒌调整产品品种结构