西南大学图书馆机构设置总体方案

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图书馆机构设置

图书馆机构设置

机构设置

*采编部

采编部负责图书馆中外文图书的采访、加工和分编工作,根据工作性质分为采访组、编目组。采访组根据学校教学、科研的需求和每年经费情况制定采购计划,采购中外文图书,并适当采购光盘、标准、产品样本等资料,完成每年全馆图书的采购任务,并负责到馆图书的验收。编目组对验收后的图书进行加工、分类和编目,将图书信息输入书目数据库,经审校后送入馆藏。图书采编工作是图书馆图书收藏、阅览和流通工作的基础和保障。

*技术部

技术部是图书馆现代化管理的中枢,主要负责全馆计算机系统及网络的建设工作、各部门应用子系统及各数据库的维护工作,以保证全馆各个部门业务工作的正常运行。同时技术部还负责图书馆相关软件的开发工作,以满足现代化管理的需要。

*信息咨询部(一二区)

信息咨询部在为领导决策、科研立项、成果鉴定、课题查新、网上信息查询提供信息检索咨询服务。服务内容包括:科技查新、代查代检、SCI/EI检索咨询及认证、数据库开发引进及使用、网络信息导航、国内外文献传递、科技信息检索教学与培训、信息咨询服务、自建数据库建设、电子阅览、参考工具书阅览等服务。另外,二校区信息咨询部还负责接收纸质本与电子版博硕士学位论文的接收、审核、网上发布及提交指导。

*研究参考部

研究参考部负责全馆样本图书的收藏、管理和阅览工作。图书馆全部藏书每种抽出一本保留在研究参考部,供广大毕业班本科生、研究生、教师学习和研究利用,这些图书仅供内阅不外借。

*期刊部(一二区、土木楼)

期刊部负责全馆期刊报纸的采访、订购、加工、管理和阅览工作。图书馆期刊与资料实行开架管理,只内阅不外借。其中一校区期刊部负责一校区博硕士学位论文纸质本和电子版的接收、审核、网上发布及提交指导,提供科研论文与学位论文的中图分类号、UDC分类号的资讯服务。

大学图书馆设计方案

大学图书馆设计方案

大学图书馆设计方案

概述

本文档为大学图书馆设计方案的详细说明。图书馆是大学校园中重要的学习场

所和知识资源中心,设计方案的目标是为学生和教职员工提供先进、舒适、高效的学习和研究环境。

设计原则

以下是我们在制定图书馆设计方案时所遵循的设计原则:

1.灵活性:图书馆设计应具备灵活性,以适应学习和研究需求的变化。

房间的布局和家具的摆放应考虑到不同活动类型的需求,并提供一定程度的可调整性。

2.通风与采光:为了提供舒适的学习环境,图书馆应设计良好的通风

和采光系统。充足的自然采光和通风可以提高空气质量,减少嗜睡和疲劳感。

3.静音区域:为了方便学生进行深度学习和研究,图书馆应设立静音

区域。这些区域应采用隔音材料,并配备靠椅和个人学习桌,以提供安静和专注的环境。

4.信息技术设施:图书馆应配备先进的信息技术设施,包括高速无线

网络、电脑工作站和多媒体设备。这些设施不仅可以提供学习和研究所需的资源,还可以促进学生的科技素养。

5.社交空间:除了提供学习和研究环境,图书馆还应设立社交空间,

以促进学生之间的交流和合作。这些社交空间可以是休息区、小组学习室或开放式的创意空间。

设计方案

布局与空间分配

大学图书馆的布局应考虑到不同功能区域的需求,包括阅览区、媒体资源区、

学习室、休息区和办公区等。以下是我们建议的空间分配方案:

1.阅览区:提供大量的阅读桌和舒适的座椅,以满足学生和教师的阅

读需求。

2.媒体资源区:提供多媒体设备、电脑工作站和打印机等,以方便学

生获取和使用电子资源。

3.学习室:设立多间学习室,供小组学习和讨论使用。这些学习室应

大学图书馆组织结构分析

大学图书馆组织结构分析

大学图书馆组织结构分析

大学图书馆作为高校学术资源的重要组成部分,承担着信息服务和学术研究的职责。为了更好地满足用户需求,图书馆需要建立一个合理的组织结构,使各个部门协同工作、高效运转。本文将从图书馆的整体结构以及各个部门的职责等方面进行分析。

一、大学图书馆整体结构

大学图书馆可以分为三个主要部分:行政部门、读者服务部门和技术支持部门。

1. 行政部门

行政部门是大学图书馆的管理核心,负责协调各个部门的工作、制定图书馆的政策和规章制度,以及管理预算和人力资源等。该部门通常由图书馆馆长和相关职能部门的主管担任,确保图书馆能够有效地运营和发展。

2. 读者服务部门

读者服务部门是大学图书馆中最直接面向读者的部门,旨在为读者提供信息咨询、借阅服务和检索帮助等。该部门通常包括参考咨询、借还阅、期刊文献和数字资源服务等功能区。参考咨询区为读者提供各种学科领域的参考咨询和学术支持;借还阅区负责管理图书的借还工作;期刊文献和数字资源服务区提供学术期刊、电子书籍和数据库等电子资源的检索和利用。

3. 技术支持部门

技术支持部门是大学图书馆中非常重要的部门,主要负责图书馆信息技术系统的建设和运维。该部门通常包括系统开发与管理、数字资源管理和网络技术支持等功能区。系统开发与管理区负责图书馆管理系统和数字图书馆等系统的开发和维护;数字资源管理区负责建立和管理电子资源的采购和许可,同时确保读者能够顺利地访问和利用这些资源;网络技术支持区负责图书馆网络环境的维护和安全保障。

二、各部门的职责

1. 行政部门

行政部门负责制定图书馆的年度发展计划和预算,监督各个部门的工作进展。他们也负责与学校其他部门的沟通和协调,以确保图书馆的发展与整体建设相协调。

西南大学学院科研机构设置情况一览表

西南大学学院科研机构设置情况一览表

三:

各单位参加授位典礼硕士研究生代表分配人数马克思主义学院:10名

政治与公共管理学院:10名

法学院:10名

经济管理学院:10名

文化与社会学院:10名

教育学部ﻩ:20名

15名

心理学部ﻩ:

体育学院:10名

文学院:15名

新闻传媒学院:10名

外国语学院:10名

音乐学院ﻩ:10名

美术学院:10名

10名

历史文化学院、民族学院:ﻩ

数学与统计学院:10名

物理科学与技术学院、电子信息工程学院:10名

化学化工学院:10名

生命科学学院:10名

地理科学学院:10名

材料科学与工程学院:5名

资源环境学院:10名

计算机与信息科学学院:10名

工程技术学院:10名

纺织服装学院:5名

食品科学学院:10名

园艺园林学院:10名

农学与生物科技学院:10名

植物保护学院:10名

动物科技学院:10名

药学院、中医药学院:10名

生物技术学院:5名

西南民族教育与心理研究中心:5名汉语言文献研究所:5名

中国新诗研究所:5名

生物技术中心:5名

蚕学与系统生物学研究所:5名

合计:340人

大学图书馆各岗位设置方案及岗位职责

大学图书馆各岗位设置方案及岗位职责

XX大学图书馆各岗位设置方案及岗位职责

图书馆下设5个中心和办公室,即科技信息中心;文献资源建设中心;技术服务中心;四方校区流通阅览中心;崂山校区流通阅览中心;办公室。各岗位设置方案及岗位职责如下:

学科馆员,校聘岗位,级别,4级

岗位职责:

1 负责图书馆业务管理工作,组织馆内外学术交流活动;担任图书馆书刊采访、分编、文献研究及自动化、数字化建设等方面的指导、审核工作;

2 根据教学、科研现状和发展趋势,组织定题、跟踪服务。编制书目索引、摘要等三次文献;

3 组织指导科研课题的申请、论证、申报工作;

4 独立指导硕士研究生;

5 承担课题查新检索任务,熟悉联机检索的方法与步骤,能够熟练准确地通过网络为读者服务;

6 聘期内完成图书馆规定的教学、科研工作量。

2.任职条件

①具有研究馆员的任职资格,工作业绩突出;或者是满足下列条件之一

(1)国家自然科学、社会科学基金面上项目负责人;

(2)国家哲学、社会科学规划项目负责人;

(3)山东省重点实验室、工程技术研究中心负责人;

(4)其它国家级项目负责人;

(5)省部级重大项目负责人;

(6)山东省教育、教改项目负责人;

(7)硕士点学科带头人;

(8)山东省设岗学科、博士点学科的学术带头人。

科技信息中心岗位设置方案:

设定岗位数目:14人,现有人员:14人,详细设置如下:

一、中心主任,1人,岗位级别,5级

岗位职责:

1、在馆长及业务馆长领导下,负责分管参考咨询部和电子阅览室的管理工作,履行中心主任的管理职责。

2、负责参考咨询部和信息服务部业务工作,制定本部门工作计划,人员调配,协调本部门的各项业务工作。

图书馆设计方案说明

图书馆设计方案说明

图书馆设计方案说明

图书馆设计方案说明

一、项目背景

为满足市民对图书馆的需求,提供优质的图书馆服务,本将详细介绍图书馆的设计方案。本项目旨在建设一个现代化、智能化、绿色环保的图书馆,为市民提供良好的学习和阅读环境,促进文化教育的发展。

二、设计理念

本图书馆设计以“共享、交流、创新、绿色环保”为核心理念,强调体验、信息技术应用和可持续发展。设计将融入现代建筑风格,注重功能分区、空间布局和舒适性,提供多样化的学习和阅读场所。

三、功能规划

1. 信息服务区

- 图书借阅区:包括各种图书、期刊、报纸、音像资料的借阅和归还。

- 电子阅览室:提供电子书籍、电子期刊、在线数据库的查阅和。

- 学术研究区:为学者和研究人员提供专门的学术研究空间和设备。

2. 学习交流区

- 自习室:提供肃静的学习环境,提供个人学习桌和无线网络连接。

- 多媒体教室:用于图书馆内的培训、讲座和学术交流活动。

- 创客空间:提供3D打印、创客工具等设备,鼓励市民进行创新和创业。

3. 儿童阅读区

- 儿童图书馆:为儿童提供适合他们阅读的图书、游戏和互动空间。

- 儿童乐园:设置游乐设施,让孩子们在阅读中快乐成长。

4. 文化活动区

- 多功能展示厅:用于举办各类文化活动、展览和培训。

- 会议室:提供会议场地和设备,满足各类会议需求。

四、绿色环保设计

1. 可再生能源利用:在图书馆建造中引入太阳能发电、地源热泵和雨水采集利用系统,降低能耗。

2. 自然采光和通风:通过合理的采光设计和自然通风系统,最大限度地利用自然的光线和空气流通。

3. 节水系统:建立雨水采集系统用于冲洗公共洗手间和浇灌绿化,减少自来水的使用。

四川某学校四层图书馆建筑设计平面方案

四川某学校四层图书馆建筑设计平面方案
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西南大学文库建设方案试行

西南大学文库建设方案试行

西南大学文库建设方案(试行)

为进一步弘扬西南大学悠久的办学历史、优良的师德师风和西大学人传承有序、继往开来的学术思想与学术精神,展现我校丰硕的教学科研成果,根据《西南大学图书馆总分馆系统建设方案》的思路,学校拟在新落成的中心图书馆建设西南大学文库(简称“西大文库”),广泛搜集、系统展示并永久保存建校以来全体教学科研人员的学术著作、书画作品及捐赠文献等,作为迎接学校办学110年校庆的重要校园文化建设工程。

一、西大文库建设宗旨

系统收集、整理、保存西南大学及前身学人的学术著作,全面展示我校110年来的学术发展历程和丰硕的教学科研成果,传承和弘扬西南大学的学术思想与学术精神,彰显前贤、砥砺后学,促进学术交流和校园文化建设。

二、西大文库收藏范围

(一)从1906年川东师范学堂成立至1978年,教职工中讲师及以上职称人员公开出版的专著、译著、教材、工具书,以及手稿、讲义、考察报告等其它具有收藏研究价值的文献。

(二)1978年至今,教职工中正高级职称人员在国内外公开出版的所有专著、译著、教材、工具书等,副高级及以下人员的个人代表著作。

(三)各届博士毕业生的学位论文;校级以上优秀硕士学位论文。

(四)教职工和校友捐赠的有收藏和学术研究价值的文献及书画艺术作品、音视频资料等。

三、西大文库建设方式

按照广泛收集、永久保存、特色展示、科学利用的思路,由学校

牵头,校内各部门、院系协同配合,逐步将西大文库建设成为集收藏、展览、研究功能于一体的,具有西南大学学科特色的重要馆藏文献资源体系。

(一)建立西大文库纸本资源库。规划在中心图书馆10楼,按照科学的排架方式对文献进行集中存放管理。设立文库阅览空间,制定相关管理制度为读者阅览、研究提供查阅服务。

大学图书馆设计方案

大学图书馆设计方案

大学图书馆设计方案

1. 引言

大学图书馆作为一个重要的知识传承和学习场所,在学生的学习和研究过程中起着重要作用。一个优秀的大学图书馆设计方案应该能够提供适合学生学习的环境,便捷的借阅服务和丰富的学术资源。本文将讨论一些关键因素,以及针对大学图书馆设计的一些建议。

2. 大学图书馆设计的关键因素

2.1 空间规划

大学图书馆的空间规划是设计的重要考虑因素之一。首先,需要确定图书馆的总体结构和布局。图书馆应该能够提供舒适的学习环境和合适的座位数目,以满足学生和教职工的需求。此外,应考虑到不同学科的需求,提供专门的学科图书区域。同时还应该规划好借阅、咨询、自习和电脑等功能区域。

2.2 照明和通风

良好的照明和通风系统是图书馆设计的基本要求。充足的自然光线可以提升学习效率和学生的注意力。因此,在图书馆设计中应该考虑到窗户的位置和大小。此外,合理的通风系统也能够保持图书馆的空气清新和舒适。

2.3 学习和交流空间

大学图书馆不仅仅是一个存放书籍的场所,它还应该提供学生学习和交流的空间。设计时可以考虑增加合适的学习小组讨论区域,提供音频和视频设备支持学术活动和研究项目。

2.4 科技设施和数字资源

随着科技的迅速发展,大学图书馆不能落后于时代。图书馆应该为学生提供足够的电脑工作站,以及连接互联网的无线网络。此外,图

书馆还应该建设数字资源中心,提供电子书籍和学术数据库等数字学

术资源。

3. 大学图书馆设计的建议

3.1 灵活的空间布局

大学图书馆应该有灵活的空间布局,以适应未来的发展和变化。采

用可移动的书架和家具,可以方便地调整图书馆的布局,满足不同时

西南大学图书馆安全防范系统

西南大学图书馆安全防范系统

题目:设计西南大学图书馆的安全防范系统 要求:①系统设计概况(大小、作用) ②硬件设计(设备框图) ③软件设计(程序粗框图)

西南大学图书馆安全防范系统

西南大学图书馆是教育部科技查新工作站、国务院颁发“国家古籍重点保护单位”及重庆市科技资源共享平台西南大学文献分中心。

截止

2010年,图书馆纸质文献累积262万余册,电子文献累积726万余册;磁盘阵列达到147TB ,拥有IBM 机架服务器19台。藏书涵盖社会科学和自然科学多学科、多专业领域,其中尤以古籍善本、抗战文献资料及教育学、心理学、农业经济管理等藏书为特色,特别是抗战时期大后方出版物为海内外珍本。

“十一五”期间,图书馆年均接待到馆读者115万余人次、平均每年借还图书150万余册(次)。图书馆日益成为了学校教学、科研的重要支柱和全面培养学生综合素质最重要的“第二课堂”。

在建设高水平综合大学发展目标的未来征程中,作为学校的文献信息中心,图书馆将为为深化学校的教学、科研做出我们应有的贡献。

有鉴于图书馆举足轻重地位,使它的安全防范系统更显得必不可少。

图书馆安全防范系统将实现防范、报警、监视与记录的功能。包括了出入口的管理系统、防盗报警系统以及电视监控系统。

西南大学图书馆安全防范系统简介系统设计概况

系统包括:19路视频输入;15路视频输出;15路录像机报警控制输出;19路报警输入;1台控制器;计算机多媒体软件控制。

系统具有严密的的操作管理功能,对不同的系统操作员设有不同的操作权限。摄像机可以要需求进行切换。

报警模式为当报警信号进入系统,系统可以按照事先编好的程序作出反应,在指定的监视器上显示事先设定好的切换模式,具有预置功能的摄像机进行设定的预置位置。

图书馆建设方案

图书馆建设方案

图书馆建设方案

近年来,随着数字化和互联网技术的快速发展,图书馆的作用和地位逐渐受到质疑。然而,作为知识传承和学习的重要场所,图书馆仍然扮演着无可替代的角色。为了适应时代的发展并满足读者的需求,以下是一个图书馆建设方案。

1. 设计与布局

图书馆的设计和布局至关重要,可以根据不同的需求和空间来合理规划。在空间利用上,应充分考虑到不同读者的需求,包括学生、教师、研究人员以及社区居民。合理划分不同功能区域,例如阅览区、休息区、研究区、儿童区等,以满足不同人群的需求。

2. 藏书管理系统

图书馆的核心功能是提供图书和资料的借阅服务。为了提高效率和便利性,建议引入先进的数据库和藏书管理系统。通过数字化的手段组织图书馆的藏书,确保读者可以方便地搜索和借阅所需的书籍。

3. 多媒体资源

随着时代的发展,图书馆的功能也需要与时俱进。除了纸质图书,还可以引入多媒体资源,例如电子书、音频和视频资料,以满足读者对多样化信息的需求。数字化资源的引入还可以节约存储空间,并提高资源利用率。

4. 科技设施

为了适应数字化时代的要求,图书馆建设中应该充分考虑科技设施

的应用。例如,提供充足的电源插座和无线网络,以满足读者在使用

电子设备时的需求。此外,也可以引入智能化设备,例如自助借还机

和自动预约系统,提高办事效率。

5. 多样化的活动和服务

图书馆不仅仅是提供图书借阅的场所,还可以成为社区的文化中心。建议开展多样化的活动和服务,例如讲座、读书会、展览等,以吸引

更多的读者,提高图书馆的知名度和影响力。此外,也可以提供其他

服务,例如打印复印、咨询辅导等,满足读者的各类需求。

西南大学图书馆机构设置总体方案

西南大学图书馆机构设置总体方案

西南大学图书馆部门及岗位设置

总体方案*

(试行)

为了配合中心图书馆建设,保证中心图书馆建成后图书馆集群功能有效实现,更好地为学校教学科研服务;进一步增强图书馆职工的职业责任感,紧跟高校图书馆的发展步伐,更好地加强西南大学图书馆业务及内部管理,最大限度地满足读者的需求,特制定西南大学图书馆部门及岗位设置总体方案(下称“总体方案”)。

一、指导思想

以教育部《普通高校图书馆规程》为指南,按照科学发展观的要求,以最大限度地满足读者的需求为中心,以建设现代大学图书馆系统为方向,构建服务为先、结构精简、高效运行的现代化图书馆业务组织体系。

二、设置原则

紧紧围绕构建服务为先、结构精简、高效运行的图书馆业务组织体系的目标,充分实现图书馆业务部门综合化、岗位扁平化、人员集约化。根据现代化图书馆发展方向和最大限度地方便读者;综合考虑图书馆现状、中心图书馆建设工作配合及以后图书馆建筑集群功能实现的多阶段人员需求;以实现文献资源建设为基础,技术支持为桥梁,读者服务为中心和目的的图书馆整体功能进行部门设置。以实际业务

*①本方案不包含荣昌校区图书馆,荣昌校区图书馆岗位另行设置。②岗位名称并未涵盖全部职责,每个岗位的具体职责由馆聘部门负责人统筹安排并报馆党政联席会审定后实施。

需要进行岗位设置,杜绝因人设岗。力求做到部门设置充分体现图书馆发展方向,岗位设置兼顾当前馆舍和中心图书馆建成后图书馆馆舍集群的实际情况,从而积极、稳健地推动西南大学图书馆向中心图书馆建成后的“综合馆+分馆+专业馆”的现代大学图书馆管理模式迈进。

三、总体思路

西南大学图书馆学科馆员制度实施策略研究

西南大学图书馆学科馆员制度实施策略研究


收稿 日期 :0 0— 9— 6 2 1 0 0 基金项 目:西南大学图书馆基金项 目“ 数字 环境下高校图书馆学科馆员制度研究 ” Y 0 9 2 , 目负责人 : ( 20 0 ) 项 罗林 坤。 作者简介 : 罗林坤( 90 , 重庆荣 昌人 , 17 一) 女, 西南大学副研究馆员 , 硕士 , 研究方 向: 信息资源管理。
建 立 学 科 馆 员 制 度刻 不 容 缓 , 学 科 分 馆一 学 科 馆 员 ” 合 模 式 是其 最 佳选 择 。 “ 组 关 键 词 : 科 馆员 ; 科 分 馆 ; 施 策 略 学 学 实 中 图分 类 号 : 2 1 G 5 文 献 标 识 码 : A 文 章 编 号 :6 2— 39(00)6—06 —0 17 5 7 2 1 0 21 4
第 8卷 第 6期 21 0 0年 1 2月
西南 农 业 大 学 学 报 ( 会科 学 版 ) 社
Junl f otw s A r utrl nvri ( oi c neE io ) ora o uh et gi l a U ie t Sca Si c wenku.baidu.comdt n S c u sy l e i
求, 将信息管理 变 为知识 管 理 , 高 图 书馆 的学 术地 提 位 , 图书馆真正成 为为高校教学 科研 服务 的学术性 使 机构 , 提升和扩 大 图书馆 信 息资 源 服务 范 围 , 展 图 拓 西南大学 图书馆 的现状分析 书馆 发展空 间 , 升 自身地位 。 提 ( ) 并后 的 图书 馆 , 件 设 施 的改 善 为学 科 三 合 硬 ( ) 一 学校发 展 , 图书馆的 学科 服务 要求更 高 对 西南大学 ( 以下 简称该 校 ) 由原西 南师 范大 学 和 馆 员制度的建 立提供 了基础 原西南农业大学 合并而成 , 合并后 的学校 学科 门类 齐 合并后 的 图 书 馆 馆 舍 面 积 约 67万 余 平 方 米 . 全, 综合性强 , 色明显 , 特 涵盖 了哲 、 、 、 、 、 、 经 法 文 史 教 ( 含修建 中的 中心图 书馆 )拥 有藏 书 48万余 册 , , 3 涵 理、 、 、 、 工 农 医 管等 1 1个 学科 门类 。学校 下设 3 0个 盖社会科 学和 自然科 学 多学 科 、 多专 业领 域 , 中 以 其 学院, 9 8个本科专业 , 有 l 博士 后科 研流 动站 、 教育学 、 拥 6个 心理学 、 农业 、 经济管 理等 藏书 为特色 。图书 6 8个博士点 、6 11个 硕 士学 位 授权 点 , 内读 者 近 5 校 馆 现代 化 建设 更 是 突 飞猛 进 , 字 图书 馆 已初 具 规 数 万人。随着两校 的合并 重组 , 学校在 办学规模 与办 学 模 : 建立 了图 书 馆 存 储 区 域 网; 有 磁 盘 阵 列 3 . 拥 22 条件上有 了很 大 的飞跃 , 学科 建设 越 来越 受 到重 视 , T 随着资金 的投人 , 内将 达 到 10T ; 立 起 了 B, 年 2 B 建 学科专业 向全方 位 、 多样 化方 向扩 展 , 些 重点 学科 馆藏书 目数据 库 , 一 实现 了书 目查 询和 图书借 阅的数字 得到了加强 , 一些新 的学科应 运而生 。学科建 设历 来 化、 网络化 ; 有 bo c ne C K 、 l ve 等 中 拥 fSi c 、 N IEs i e e r 是高等学校发展 的重点 , 重点 学科建设 更是学 科建设 外 文数据库 以及 重点学科专 家论文库 等数 据库 6 0余 的重 中之重 。 . 个 。充足 的信 息资 源和 现代 化设 备 为学 科 馆员 制度 作为 学 校 学 科 建 设 文 献 信 息 保 障 的 重 要 基 的执行提供 了有力 的保证 。 地— 图书馆 , 如何适 应新形势下学校 学科建 设 的发 ( ) 中心 图 书馆 的修 建 , 学科 馆 员 制 度 的 四 新 为 展需要 , 积极地 为学校学科教 学 、 科研 提供 主动化 、 专 建 立提供 了有 利时机 业化 、 个性化 的深层 次 的信 息支 持 服务 , 已成 为 图 书 合并后 的西南 大学 , 是一 所综 合 性大 学 , 学校 将 馆服务 的核心 , 图书馆 建立 学科 馆 员 制度 , 而 开展 学 向教学研究 型方 向发 展 。新 中心 图书馆建 成后 , 图书 科馆员服务项 目正是实现这种 服务 的有效途径 。 并在 此基础 上进行 各 ( ) 二 图书馆面临拓 展发 展空 间及提 升 自身地 位 馆 即将对馆 藏进行调整 和优化 , 个校 区图书馆功能 的调整 , 构建 图书馆信息 资源保 障 的状况 , 迫切需 要学科馆员的参 与 建立学科 馆员制度 。 图书馆是 为高校教学与科研 服务 的学 术性机 构 , 体系 。以此 为契机 , ( ) 五 丰富的人 力资 源为学 科馆 员制 度的 建设提 随着信息技术 的飞速发 展和知识经济 时代 的到来 , 图 书馆迫 切需要 的是知识 管理 与知识服 务 , 通过 信息提 供 了有 力的保障 学科馆 员制度 的实行是有一定 的前提条 件 的 , 它 炼 与分 析 , 主动地为读者提供最 有效 率的服务 。学科 馆员作 为图书馆与各学科之 间的桥梁 , 可利用 熟悉各 取决 于 图书馆 馆员 信 息服 务 的高素 质 和有保 障 的人 专业数 据库 等优 势 , 时 、 及 高效 地 满 足用 户 的信 息需 力 资源 。经调查 , 馆现有人力 资源情况如 图 1 该 。

走进西南大学图书馆

走进西南大学图书馆
实 时 热 门 的 报 纸 丰 富 海 量 的 期 刊 自 助 触 摸 的 体 验
图书馆数字服务功能
图书馆数字服务功能
中心馆延伸服务功能
存包柜
研修室
咖啡厅
沙龙活 动室
自助饮 水机
中心馆延伸服务功能
负一楼已建成咖啡厅,还将建设影视欣赏 厅、音乐欣赏厅,专业的影像设备即将到 位。
中心馆延伸服务功能
纸本文献检索方法
直接进入图书馆www.lib.swu.edu.cn,点击“书目查询”或进入馆藏检索。
纸 本 文 献 检 索 窗 口
纸本文献检索方法
检索图书《朝花夕拾》的馆藏情况
纸本文献检索方法
通过馆藏检索的结果:涵盖馆藏的图书期刊等所有相似题名。
可借信息
馆藏地址
纸本文献检索方法
馆藏图书的详细信息
中心馆现代的功能空间设计
采用先进的互联网、物联网 管理及多种信息系统为一体,为 中心图书馆正常运行提供重要技 术支撑。
技术与服务保障 功能空间
(十二、十三楼)
十二楼:技术空间(直播间、摄 影工作室等,在建设中) 十三楼:信息咨询部(可咨询数 据库使用方法)
中心馆现代的功能空间设计
可以满足读者喜欢在轻松休闲 状态下获取知识的需求。具有灵活 的空间组合、高端的互联网体验和 温馨的视听享受。
存放信息 索书号 借阅状况

学校图书馆建设规划实施方案

学校图书馆建设规划实施方案

学校图书馆建设规划实施方案

目标

本规划旨在提升学校图书馆的资源和服务水平,为教师和学生提供更好的学术支持和研究环境。

概述

学校图书馆是学术研究和研究的核心场所之一,它在推动学校教育事业发展中起着重要的作用。为了适应时代发展需求,我们制定了以下图书馆建设规划实施方案。

1.扩大图书馆藏书

我们将增加图书馆的藏书数量,以满足教学和研究的需求。具体措施包括:

调整采购预算,增加图书馆购书数量;

加强与出版机构和图书馆合作,获取更多专业书籍;

设立电子书籍平台,扩大电子资源的覆盖范围。

2.提升学术期刊和数据库资源

为了提供更准确全面的研究支持,我们将积极购买和订阅重要学术期刊和数据库。具体措施包括:

定期评估学术期刊和数据库的使用情况,根据需要采购或取消订阅;

加强与国内外知名期刊和数据库供应商的合作,争取获取最新资源。

3.提高信息技术设施和服务水平

信息技术在现代图书馆的发展中起着重要的推动作用。我们将致力于提高图书馆的信息技术设施和服务水平。具体措施包括:

升级图书馆的计算机设备和网络设施,提高检索和浏览速度;

提供图书馆网站和移动应用,方便用户在线查找和借阅图书;

开设信息技术培训课程,提高用户的信息素养。

4.提升图书馆空间利用效率

为了更好地满足用户的研究和研究需求,我们将优化图书馆的

空间利用效率。具体措施包括:

对图书馆空间进行调研和评估,优化座位布局和书架摆放;

建设多功能研究区域,提供不同研究和合作方式的场所;

设立静默区和讨论区,满足不同研究需求。

以上就是学校图书馆建设规划实施方案的主要内容,我们将不

断完善和推进这些措施,努力提升图书馆的服务质量和用户满意度。谢谢!

图书馆规划方案

图书馆规划方案

图书馆规划方案

1. 引言

本文档旨在制定一份全面的图书馆规划方案,以满足不断增长的读者需求,并

提供一个优质的学习和研究环境。图书馆是一个重要的学习资源中心,为学生、教师和研究人员提供所需的图书、期刊和多媒体资源。

2. 目标

图书馆规划方案的目标如下:

•提供舒适的学习环境,满足读者的学习和研究需求。

•提供丰富的图书馆藏和多媒体资源,满足读者的知识需求。

•制定有效的图书馆管理和服务策略,提高读者满意度。

•优化图书馆空间布局,提高资源利用效率。

3. 空间规划

3.1 图书馆布局

图书馆分为多个区域,包括借阅区、阅览区、自习区和多媒体区。借阅区应位

于图书馆的入口处,方便读者借阅图书。阅览区和自习区需要提供舒适的座椅和桌子。多媒体区应设有计算机和其他多媒体设备,供读者使用。

3.2 阅览区规划

阅览区应提供足够的座位,以满足读者的需求。座位之间应保持适当的间距,

方便读者的活动和交流。此外,阅览区应提供书架和书桌,供读者查阅和研究资料。

3.3 自习区规划

自习区应提供安静的环境,以满足读者自习和考试的需求。座位应安排整齐,

方便读者集中精力学习。此外,自习区应配备电源插座和灯光设备,为读者提供便利。

3.4 多媒体区规划

多媒体区应设有计算机和其他多媒体设备,供读者使用。计算机应配备必要的

软件和应用程序,方便读者进行在线学习和研究。此外,多媒体区还应提供打印和复印设备,以方便读者复制和打印资料。

4. 收藏规划

4.1 图书馆藏规划

图书馆应建立一个完善的图书收藏体系,包括纸质图书、电子图书和期刊资源。图书馆藏应根据学校的教学和研究方向进行选择,以满足读者的需求。同时,图书馆应定期更新图书馆藏,为读者提供最新、最全面的资源。

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西南大学图书馆部门及岗位设置

总体方案*

(试行)

为了配合中心图书馆建设,保证中心图书馆建成后图书馆集群功能有效实现,更好地为学校教学科研服务;进一步增强图书馆职工的职业责任感,紧跟高校图书馆的发展步伐,更好地加强西南大学图书馆业务及内部管理,最大限度地满足读者的需求,特制定西南大学图书馆部门及岗位设置总体方案(下称“总体方案”)。

一、指导思想

以教育部《普通高校图书馆规程》为指南,按照科学发展观的要求,以最大限度地满足读者的需求为中心,以建设现代大学图书馆系统为方向,构建服务为先、结构精简、高效运行的现代化图书馆业务组织体系。

二、设置原则

紧紧围绕构建服务为先、结构精简、高效运行的图书馆业务组织体系的目标,充分实现图书馆业务部门综合化、岗位扁平化、人员集约化。根据现代化图书馆发展方向和最大限度地方便读者;综合考虑图书馆现状、中心图书馆建设工作配合及以后图书馆建筑集群功能实现的多阶段人员需求;以实现文献资源建设为基础,技术支持为桥梁,读者服务为中心和目的的图书馆整体功能进行部门设置。以实际业务

*①本方案不包含荣昌校区图书馆,荣昌校区图书馆岗位另行设置。②岗位名称并未涵盖全部职责,每个岗位的具体职责由馆聘部门负责人统筹安排并报馆党政联席会审定后实施。

需要进行岗位设置,杜绝因人设岗。力求做到部门设置充分体现图书馆发展方向,岗位设置兼顾当前馆舍和中心图书馆建成后图书馆馆舍集群的实际情况,从而积极、稳健地推动西南大学图书馆向中心图书馆建成后的“综合馆+分馆+专业馆”的现代大学图书馆管理模式迈进。

三、总体思路

西南大学图书馆设一室五部,即:办公室、文献资源部、技术支持部、信息咨询部、读者服务部和特藏部。按现有实际在编在岗工作人数设岗。

四、部门及岗位设置

共计设岗128个(不含馆领导)。

(一)办公室

1、主要职能

处理图书馆日常行政事务。包括人事、财务、文书、信息、接待以及后勤等方面,贯彻执行馆领导布置的工作和任务,做好对外联系、与校其它部处、图书馆各分馆间和部门间的协调工作,为图书馆的正常运转提供后勤支撑和保障。同时负责创收工作的协调和管理,负责图书馆对外宣传工作等。

2、岗位设置

共计设岗8个。其中办公室正、副主任共计2人由学校聘任。办公室其它岗位如下:

(1)总支秘书及宣传岗1个;行政助理岗2个;公共事务岗1个;财务档案岗1个;资产管理岗1个。

(二)文献资源部

1、主要职能

业务工作包括各类型、各种载体形式的文献信息的评估、采访、验收、编目、加工、典藏、配送、装订等,随书光盘管理及上传,网络信息搜集开发、自建特色馆藏或特色数据库建设等。

2、岗位设置

本部门共计设岗14个。其中部主任岗1个(兼采访、验收总控);文献资源建设岗10个;数据质量控制岗2个;验收岗1个。

(三)技术支持部

1、主要职能

将所有采集加工的文献信息进行管理和揭示。业务工作包括图书馆网络和系统的维护,设备管理和更新,电子资源利用的技术问题和整合,为全馆以及各部门的工作提供技术保障。提供电子资源和多媒体的阅览。

2、岗位设置

本部门共计设岗18个。其中部主任岗1个;硬件系统维护岗4个;软件系统维护、管理岗4个;电子阅览岗9个。

(四)信息咨询部

1、主要职能

为所有读者提供参考咨询、定题检索、文献传递、情报研究、学科服务等;广泛进行用户培训,解决读者在各种文献利用中遇到的各种问题。开展调研,为图书馆工作决策提供服务。负责科技立项、科

技成果鉴定等科技活动的咨询及查新工作。

2、岗位设置

信息咨询部按照“突出特色、彰显成效、一专多能、专兼结合”的业务工作原则进行岗位设置。各岗位职责各有侧重,但是工作任务相互交叉、配合。本部门共设岗7个。其中部主任岗1个;查新管理岗1个(部主任兼);收录引用岗2个;文献传递岗2个;用户培训岗1个;查新质量控制岗1个。

(五)读者服务部

1、主要职能

为全校教职员工和学生提供与读者和文献服务有关的各项服务,负责各项读者和文献服务的管理工作。

2、岗位设置

本部门共计设岗66-74个。其中部主任岗1个;副部主任岗2个;阅览岗32个;流通岗31个;文献整理机动岗5-10个。

(六)特藏部

1、主要职能

负责古籍、抗战文献等的管理,负责西大文库的建设和管理,解决读者使用本馆特藏资源中遇到的各种问题,负责馆藏古籍的开发利用,为学校的教学和科研提供相关服务。

2、岗位设置

本部门共计设岗7个。其中部主任岗1个;古籍书库及阅览室管理岗2个;文献整理及开发利用岗3个;古籍修复岗1个。

五、组织保障

为了确保西南大学图书馆部门及岗位设置总体方案的顺利实施,成立图书馆部门设置及岗位聘任工作领导小组(下称“领导小组”),领导小组按照“平等竞争、择优聘用”的原则在馆内公开聘任图书馆各部门负责人及工作人员。领导小组人员组成如下:

组长:周德操李森

成员:苏延科章雷王佳李健李玉兰

领导小组下设办公室,李健同志兼任办公室主任。

六、聘岗说明

1、原则上每个部门有一定数量的人员轮岗交流。

2、在2013年底前退休的人员,如能胜任所选岗位职责,原则上可优先聘用,不占所设岗位职数的限制。

3、未被聘用到本人所选岗位,领导小组将根据空缺岗位进行协调,本人拒不服从安排,图书馆将上报学校并按学校有关规定处理。

七、附则

1、以上方案经图书馆教代会讨论通过后实施,并报分管校领导和人事处备案。

2、本方案由图书馆部门设置及岗位聘任工作领导小组负责解释。

西南大学图书馆

2012年2月28日

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