套牢问题与企业边界的关系探讨
企业边界确定的影响因素分析
13年科斯发表名著 《 97 企业的性质 》 ,用交易 成本解 释企业 的概念 。2世 纪6年 代初 ,他的另一 0 0
篇名 著 《 社会 成本 问题 》发表 后 ,后 继者沿 着产权 和交易成 本两个 方 向对企业 的边界进 行 了探索 ,并 且 取得 了成绩 。新古典 理论 隐含 的假设 条件认 为市 场交 易是无 成本 的 ,而事实上 ,创办企业 有利 可图 的主要原 因是 :利 用价格 机制是有 成本 的。根据科
败下 阵来 。涉及 对企业 边界确 定的理论 分析 , 白亚
团队生产方式 , 在团队生产中,一个人存在着偷懒 的可能 ,因此设 立监 督者 成 为必 要 。在此 基 础上 , 他们认 为如 果生产 是 由团队进行 的 ,并且 团 队生产
的总产 出大 于 团队成员 的分 别产 出之和 ,增 加 的部
当 ・ 密 开创古 典经 济 学 以来 持 续不 衰 。企业 的边 斯
分足 以弥补组 织和 管理 团队成 员 的成本 ,团队生产 就会被采 取 ,于是企业 就产生 了,企业 的规模 就被 界定在 团队 总产 出大 于团 队成 员分别 产 出之 和与组 织 、管理 团 队的成 本支 付上 。 20 年诺 贝尔经济学 奖获得 者威廉姆 森从人 的 09
进 行 自 调 整 的 结 果 。本 文 从 横 向一 体 化 和 纵 向 一 体 化 两 个 维 度提 出 了影 响 企 业 边界 确 定 的相 关 因 素 ,并 我 且 结合 相 关 理论 进 行 了研 究分 析 。
【 键 词 】企业边界 ;企业理论 关
【 作者简介 】 乔智,同济大学企业管理专业硕士研究生。
稳定 的预期 。以往 的文章 鲜有从操 作层 面对影 响企
定在 这样一 个定点 :企业将 倾 向于扩张直 到在企业 内部组 织一 笔额外交 易 的成 本 ,等 于通过在 公开市
企业边界理论及其新变动对我国企业的启示
企业边界理论及其新变动对我国企业的启示摘要:企业和市场都是对资源配置的制度安排, 企业边界的存在是基于节约交易成本和生产成本的共同作用,企业边界变动是企业为适应环境变化进行自我调整的结果。
本文分析了企业边界理论发展历程,及其新发展,以及我国企业如何在新经济时代环境下的企业边界变动中发展提出战略性对策。
关键词:企业边界理论新发展启示一、有关企业边界理论分析关于企业和市场的边界划分,新古典经济学研究传统地认为企业是一个“黑匣子”,无论是“局部均衡理论”还是“一般均衡理论”都是关于市场交易的理论,即价格在平衡供求关系中的作用。
企业的边界理论就在于界定交易为实现利润最大化是在市场完成还是在企业完成。
现代企业理论的基本假定是把在市场上所观察到的契约形式看作是在信息制约给定条件下使生产要素间交易费用极小化的某种反应。
新兴古典经济学是从研究个人着手,认为企业的出现有其自身的客观性和演化性。
1.企业边界的存在与分工的关系在科斯(1937)年发表《企业的本质》以前,企业理论在古典经济学和新古典经济学的文献里有阐述。
亚当·斯密(1776)在《国民财富的性质和原因的研究》中阐述了劳动分工与专业化的理论。
劳动分工来源于人类的交换倾向,市场范围限制劳动分工。
市场范围的扩大导致劳动分工的扩张,而劳动的扩张会带来劳动生产力的增加。
劳动生产力的增加会进一步扩大市场范围。
马歇尔(1890)认为,企业与市场存在着明显界限,企业的边界在于边际成本等于边际收益之处。
马克思也十分重视分工对生产率提高的作用,他指出协作在历史上和逻辑上都是资本主义生产的起点,认为企业规模主要取决于企业生产的技术手段。
不论是企业还是市场它们只是代表不同的分工形式,企业的运行靠等级制和行政权力,市场的运行依赖价格调控。
2.交易费用理论在科斯(1937)发表的《企业的性质》中,企业之所以形成是为了减少市场交易费用从而把交易转移到企业内部。
如果在企业内部交易的费用小于在市场进行的费用,企业的边界就会扩大,反之缩小。
企业边界管理 企业边界的影响因素
重复时间执行和监督合同的成本修正创新
定义收益财务指标权变提升
管理质量可靠性扩大移植
成熟适应范围原则重构改造
尝试阶段的特征是缺少任何
关于边界管理的知识,采用典型的试错法来实施管理。企业多方合作完成的时间和成本都无法预测。在这一阶段,合作过程带有极大的尝试性,因此,这一阶段企业主要关心的是合作是否能够可行。
CA创建于1976年,是全球最大的IT管理软件公司之一,总部位于美国纽约长岛,服务于全球140多个国家的客户,专注于为企业整合和简化IT管理。经过70多次兼并,CA公司从只有4人的规模,在短短24年内,迅速发展成为仅次于微软的全球第二大软件公司。
第Ⅱ象限:企业的边界组织收益较大,而边界生产收益较低。这样企业出于理性的考虑会将一部分生产剥离出去,部分产品采取外购的形式,企业保持核心能力使生产更加专业化,企业生产规模相对变小。
借用古典微观经济学IS-LM曲线分析方法,可以把生产可能性边界和组织可能性边界映射到同一象限,进而得出一个结论:企业的生产可能性边界和组织可能性边界的交点就是企业的最优外部边界。
企业的规模和边界属于同一个问题的不同表达。例如企业的生产规模扩大可以理解为企业生产的可能性边界得到扩展。
管理阶段的特征是按界定的责任管理,管理建立在不断变化的知识的基础工。企业不断地了解和参与其他公司的边界管理过程,不再有严格的边界管理流程,边界管理的结果具有可预测性。当合作时间和成本都可以接受之后,成员企业的边界管理重点就转向合作的可预测性和一致性上了,即合作过程的质量。
影响企业边界确定的因素分析
企业研究Enterprise research 优化企业管理254消费导刊· 2015年10月刊影响企业边界确定的因素分析张杰沈阳师范大学摘 要:随着当前激烈的市场竞争以及科学技术的迅速发展,企业为了在市场竞争中勇争上游,都会采取各种方式形成自身的规模,企业边界的确定是企业为应对环境变化而进行的自我调整。
本文从横向和纵向两个角度来分析影响企业边界确定的因素。
关键词:企业边界因素一、绪论企业边界作为现代企业理论中的重要部分,从科斯的著作《企业的性质》问世以来,就引起了理论界和企业家的广泛讨论和思考。
在如何能找到确定企业边界更合理有效的方法上,必须分别认清企业生产和交易的属性,划分开企业与市场两种资源分配方式的界限。
我国大部分企业为了在生产和销售的过程中最大程度占有生产资源都积极从纵向扩展自身的规模边界,因此“纵向一体化”的经营模式较为常见。
目前市场正在朝异性化、多品种、小数量、短周期的方向发展,由此带来的市场不确定性和扰动性都在增加。
并且我国很多企业在横向边界上暂时还未达到规模经济和范围经济的最佳规模,大多数都还处于出生或萌芽阶段,但是企业的横向一体化能有效降低市场竞争中的不安因素,使产量、价格比完全竞争市场更稳定,有利于企业建立稳定的预期。
二、横向维度下影响企业边界的因素(一)利用信息效率伴随着企业规模的不断扩大,企业就会需要有更多的管理人员对企业内部的活动进行管理协调,这样必然会导致获取、处理和传递信息与企业规模之间的平衡问题的出现。
如果企业规模不断扩大而造成企业对市场变化反应迟钝,信息在层级之间传递扭曲、失真,信息利用效率减低,成本上升将抵消企业规模扩大带来的益处。
高新信息技术的迅猛发展,会给企业利用和传递信息方式与渠道带来了极大的便捷,企业内部员工可以脱离层级的限制而通过触手可得的信息网络获取及时准确的信息,并且不需要担心信息的不可获得和传递过程中的失真。
因此,处理信息的成本对确定企业的边界有作用显著。
我国企业套期保值运作中的问题与对策
、
我 国套 期保 值 的期 货 市 场 现状
子美国的第二大商品期货市场 。 尤其是股 变 更 累计 影 响 数 的 计算 有 一 定难 度 , 会 且 引起变更年度期初留存 收益大的波动 ; 二
套 期保 值是 以规避现 货价格 风险为 指期货的正式挂牌交易, 将进一步扩大我 计 政 策 变 更 累 计 影 响 数 数 值 可 能较 大 将 目的的期货交易行为 。 企业开展套 期保值 国期货市场规模 。 交易是将期货市场作 为转移价格 风险 的
场却没有赶上经济发展步伐 。 与发达期货 追溯调整法将会 计政策变更 累计影 响数 市场的交 易规模相 比较 , 国期货市场交 调 整 变 更 年 度 的 期 初 留存 收 益 以及 会 计 我 易量和交 易额都显 得很微小 。 05年 , 20 我 表 的相 关 项 目, 是 采 用 未 来 适 用 法 不 调 还 国期货市场交 易额 与 G P和居 民储 蓄存 整变 更 年 度 的 期初 留存 收 益 。此 外 , 期 D 套
出审批过程过于繁琐 , 也未建立长期 品种 避和 防范在金融市场 中面临 的金融风 险
而美 国和 欧洲期货市场 品种完 而采用的方式 。 目的主要是通过利用套 其 ( 发展 时间短 。 国期货市场起步 推 出机制。 一) 我
只 较 晚 ,98 国务院 决定进 行期货 市场 全 由交易所根据市场需要 自行推 出, 需 期保 值工具来减少或 尽可 能持 平在金 融 18 年
进 行 规 避 和 防 范 风 险 已成 为企 业 经 营 管 的进 步 。
会计制度等要求变更会计政策的 , 当按 应
理活动的重要 内容, 而套期保值在我国实
相 应 的 应对 措 施 。 关 键 词 : 期保 值 ; 货 ; 险 控制 套 期 风 中图 分 类号 :8 文 献 标识 码 : F3 A
对敲竹杠(hold up)问题的探讨
故事的经典版本:冲模(die)
冲模(die):用它可以把钢材制成特殊车型的车身部分所 需的特定形状(如引擎罩或者方向仪表板) 冲模很贵——价值数千万美元,但如果不用于制造该部 件,几乎一文不值 若冲模由外部供应商Fisher购买并拥有,它很容易被敲竹 杠 汽车制造商GM可以利用冲模不能它用的事实来迫使供 应商降价,从而攫取供应商所期望的部分投资回报 供应商的可能选择 不会投资于专用性资产 花费资源以保护自己不受敲竹杠威胁。 两种情况都会产生非效率:或者市场不能产生最优投资, 或者社会资源被花费在保护措施上
对敲竹杠(hold up)问题的探讨
问题的提出
1978年Klein和阿尔钦等人的论文提出当交易 者进行企业专用性投资时会产生潜在的“敲 竹杠”(套牢)问题
GM-Fisher购并
意义: 资产专用性投资与纵向一体化的关系 1988年:作为组织所有权的纵向一体化: Fisher 车身公司和GM公司之间关系的重新考 察 争议
Freeland从人力资本的角度的思考
通过对GM-Fisher并购案原始历史资料的考察, 提出了三个之前被人们忽略的观点: 通用最初对费舍公司的投资,主要是为了获得 费舍兄弟的专用性的人力资本 通用并购费舍公司的主要原因,是因为担心费 舍兄弟的离开,而不是由于费舍公司套牢了通 用公司(Hold up) 套牢不是并购的主要原因,但是并购之后,费 舍兄弟却利用自己专用性的人力资本,套牢了 通用公司
现实
许多混合型(hybrid)组织的不确定性、 频率和资产专用性程度都很高,然而它 们没有导致一体化 事实上,较高程度的频率和相互依赖似 乎支持而不是妨碍了企业间跨边界的持 续合作 声誉的作用 关系契约
科斯的感叹
这么优秀的经济学家也会忽视real world。 经济学的conduct要走向何处? What is studied is a system which lives in the minds of economists but not on earth ”(Coase,1994,p.5
企业边界的名词解释
企业边界的名词解释企业边界是指企业在运营过程中确定的范围和边界,用于界定企业内部和外部事务的关系和职责。
企业边界的界定对于企业的运营和发展具有重要的意义。
下面将对企业边界的不同层面进行详细解释。
一、内部边界内部边界是指企业内部不同职能部门之间的边界。
在一个组织内,不同部门之间往往存在着分工和合作的关系。
内部边界的界定首先需要明确各部门的职责和任务,以确保职能的划分清晰,并避免工作职责的重叠和沟通协调的不畅。
例如,在一个制造型企业中,可以明确生产部门负责产品的制造,销售部门负责产品的销售,财务部门负责企业的财务管理等。
通过明确内部边界,可以增强各部门之间的协作和效率。
二、外部边界外部边界是指企业与外界的边界,涉及企业与客户、供应商、竞争对手等外部利益相关方之间的关系。
外部边界的明确有助于企业正确理解和应对市场需求,提供符合客户期望的产品和服务。
同时,外部边界的界定还需要合理选择合作伙伴,建立供应链关系,确保物流和供应的顺畅。
例如,在零售业中,企业需要明确零售终端与消费者之间的边界,同时与供应商之间的边界,以保证产品的正常调拨和流通。
三、技术边界技术边界是指企业在技术创新和应用方面的边界。
随着科技的不断进步,企业必须不断适应和应用新的技术。
技术边界的界定有助于企业了解自身的技术实力和竞争优势,从而制定合适的技术战略。
例如,在互联网领域,企业需要明确自身的技术能力和技术边界,决定是否进行自主研发,还是通过技术合作和并购来拓展技术边界。
四、知识边界知识边界是指企业在知识管理和创新方面的边界。
知识边界的界定有助于企业通过知识的整合和创新来提升竞争力。
企业在界定知识边界时需要考虑哪些知识是核心竞争力的来源,哪些知识可以进行外部引进,以及如何在组织内部进行流通和共享。
例如,在高新技术领域,企业需要明确自身的创新边界,以便更好地保护知识产权并推动技术创新。
五、社会边界社会边界是指企业与社会公众、利益相关者之间的边界。
企业边界的影响因素分析
东方企业文化·商业文化 2011年6月75企业边界的影响因素分析张 林(江西财经大学,南昌,330013)摘 要:随着技术改革创新以及市场竞争的激烈,企业尤其是大企业为了扩大其企业规模获得更大的收益,往往采取合并的方式。
这种合并以及一体化的方式,大大的模糊了企业的边界,企业边界已经不像过去那样容易划分。
在这种环境下,本文研究和分析影响企业边界的外部和内部因素,以期通过本文的研究,对于企业边界的划分提供借鉴参考价值。
关键字:企业边界 外部因素 内部因素 中图分类号:F270 文献标识码:A 文章编号:1672—7355(2011)06—0075—01 一、引言企业边界是现代企业理论研究的重点问题之一。
自科斯《企业的性质》以来,如何认清企业生产与交易的本质属性,划定企业与市场两种资源分配方式的界限,以寻求更合理更有效的企业边界,成为理论界以及企业家们思考的前沿课题。
二、企业边界理论自亚当·斯密开创古典经济学以来持续不衰。
企业的边界如何确定等许多经典企业理论难题一直困扰着经济学家们,并激励他们努力寻找其中的答案。
新古典经济学派在利润最大化的假设下,企业被简化为一个投入产出的转换器,企业的边界主要是由生产中的技术因素决定。
1937年科斯发表名著《企业的性质》,用交易成本解释企业的概念。
以德姆塞茨和阿尔钦为代表的产权理论主要分析企业内部的激励结构问题,认为企业其实是一种团队生产方式,在团队生产中,一个人存在着偷懒的可能,因此设立监督者成为必要。
2009年诺贝尔经济学奖获得者威廉姆森从人的因素、与特定交易有关的因素以及交易的市场环境因素三个方面分析交易成本。
三、影响企业边界的外部因素 (一)技术进步技术影响企业边界的演进,并选择与技术类型相匹配的企业规模。
首先,企业使用的技术设备发生了明显的变化。
其次,标准化产品的大批量生产模式开始向小批量、多品种生产模式转变。
第三,企业生产周期缩短,生产和配送速度加快,库存减少,质量提高;企业组织战略也发生了相应变化,产品开发和设计越来越倾向于顾客、供应商和员工之间的网络化合作。
套牢问题与企业边界的关系探讨
套牢问题与企业边界的关系探讨作者:龚璇左爱军刘沛茹来源:《价值工程》2013年第32期摘要:关于企业边界的研究,最有影响力的工作集中于套牢问题。
目前为止,至少存在三种学派对此做出了研究:契约经济学流派、交易费用经济学流派、新产权经济学流派。
本文旨在综述这三个主要学派的观点,并比较它们的研究切入点和彼此之间的不同点并进行评论。
研究表明,三个学派基本认同套牢问题产生的根源为:人的有限理性、契约不完全以及资产专用性投资,但是在治理措施上分别产生了契约治理、长期动态(声誉考虑)治理、组织治理等。
Abstract: In the studies of enterprise boundary, one of the most influential work focused on the holding up problem. So far, there are at least three kinds of school study: the contract economics schools, schools of transaction cost economics, and the new property right economics schools. The purpose of this paper is to review the three main school's point of view, and compare their research breakthrough point and the difference between each others. Research shows that three schools basicly identity tied the root of the holding up problem is: the bounded rationality of person and the contract is incomplete and asset specificity investment, but on the governance measures respectively produced contract management, long-term dynamic (reputation) management, and organization management etc.关键词:企业边界;套牢;综述Key words: enterprise boundary;hold up;overview中图分类号:F270 文献标识码:A 文章编号:1006-4311(2013)32-0153-02作者简介:龚璇(1989-),女,安徽合肥人,华南理工大学硕士研究生,研究方向为公司治理。
《边界管控、资源配置与公司风险控制》范文
《边界管控、资源配置与公司风险控制》篇一一、引言在当今的商业环境中,公司的成功不仅取决于其业务战略和运营效率,还与其在管理边界、资源配置和风险控制方面的能力密切相关。
这三者之间的平衡与协调对于企业的长期稳定发展至关重要。
本文将探讨如何通过有效的边界管控、资源配置以及风险控制策略,来提升企业的整体运营效率和竞争力。
二、边界管控1. 内部边界管控内部边界管控主要涉及公司内部各部门之间的沟通与协作。
首先,要明确各部门的职责与权限,确保各部门在各自领域内的工作能够顺利进行。
其次,建立有效的沟通机制,以便在遇到问题时能够及时沟通、协调和解决。
此外,还要加强内部制度建设,规范员工的言行举止,确保公司内部秩序井然。
2. 外部边界管控外部边界管控主要关注公司与外部环境的关系,包括与供应商、客户、竞争对手等的关系。
首先,要建立稳定的供应链合作关系,确保原材料和零部件的供应稳定可靠。
其次,与客户保持良好的沟通与互动,了解客户需求,提供优质的产品和服务。
此外,还要密切关注竞争对手的动态,及时调整公司战略以应对市场变化。
三、资源配置1. 人力资源配置人力资源是企业的核心资源,合理配置人力资源对于企业的长期发展至关重要。
首先,要根据业务需求和公司战略目标,制定人力资源规划,确保各部门的人力资源能够满足业务需求。
其次,要建立完善的培训体系,提高员工的技能水平和综合素质。
此外,还要关注员工的职业发展,为员工提供晋升机会和成长空间。
2. 物资资源配置物资资源是企业运营的基础,合理配置物资资源对于提高企业的运营效率和降低成本具有重要意义。
首先,要根据业务需求和库存情况,制定合理的物资采购计划。
其次,要加强库存管理,确保物资的存储和使用能够满足生产需求。
此外,还要关注物资的浪费和损耗问题,采取有效措施降低物资成本。
四、公司风险控制1. 市场风险控制市场风险是企业面临的主要风险之一,包括价格波动、市场需求变化等。
为了降低市场风险,企业需要密切关注市场动态和竞争对手的动向,及时调整产品定价和营销策略。
企业边界问题研究
企业边界问题研究作者:张述凯来源:《中国经贸导刊》2020年第35期摘要:[HTK]在交易费用理论中,采用“企业—市场”二分法,解释不清企业边界的动态变化及其不确定性。
在企业网络理论中,采用“企业—网络—市场”三分法,可以粗略地解释企业与市场之间边界中某些浅层次的问题。
本文通过分析得出结论,新古典主义企业理论中信息对称、市场出清和理性人等假设并不适合企业网络理论的实际应用,因而,难以解释企业网络的横向边界和纵向边界变化的诸多现象。
关键词:企业边界企业网络交易费用边际成本一、引言从交易费用理论角度看,科斯(1937)等学者在研究企业与市场关系时,对企业边界方面作了新的解释,从企业的产生及其本质出发,分析了企业边界问题。
江秀辉(2011)认为,企业交易费用的节约是企业边界的必要条件而非充分条件,企业纵向边界是交易成本与企业管理成本的均衡决定的企业规模和边界。
也就是说,在纵向一体化之后,企业内部交易取代市场交易,企业规模经济效益增加。
从这个意义上看,企业纵向边界取决于企业和市场在组织交易活动时的交易成本边际比较。
交易费用理论所强调的是,企业和市场是两种相互竞争和替代的组织资源配置方式,它忽视了企业之间相互合作的可能性。
并且,突出了单一降低交易成本对企业组织结构的影响。
Grossman and Hart(1986)从效率的角度分析了企业横向边界问题。
张五常认为,企业内部是要素契约的组合,企业外部是产品契约的组合。
企业边界应该是:要素交易的效率等于产品(商品)交易的效率的边际。
但是,在很多场合效率因素已经不是决定性的因素了。
现在的问题是,什么是企业边界的决定因素?准确地说,为了完善交易费用理论对企业边界的解释,还应该考虑哪些影响企业边界的主要因素?Malone等人(1987)认为信息技术引发了市场和科层治理交易效率的变化,降低了市场治理交易成本,影响了企业边界的变化。
鉴于交易费用中“企业和市场”互为参照标准而界定企业边界的悖谬,威廉姆森(1985)指出市场与企业两种组织“相互替代”的同时,也存在着相互交融、相互结合的关系,于是,产生了一种介于两者之间的网络组织。
中小企业与担保机构之间的套牢问题研究的开题报告
中小企业与担保机构之间的套牢问题研究的开题报告一、选题背景及意义随着我国经济转型升级,中小企业在国民经济中扮演着越来越重要的角色,对促进经济发展、增加就业、推动技术创新等方面发挥了重要作用。
然而,中小企业在发展过程中面临着各种困难和风险,资金问题成为制约中小企业发展的重要因素之一。
为了解决这个问题,中小企业通常需要向银行、担保机构等金融机构融资,但是在融资过程中,中小企业常常因各种原因无法按时还款,导致发生套牢问题,这对中小企业发展和担保机构运营都带来了不小的困扰。
因此,本研究拟通过对中小企业与担保机构之间的套牢问题进行深入研究和分析,探讨套牢问题的成因及解决办法,以提供有益参考和建议,为促进中小企业健康发展和担保机构良性经营提供支持。
二、研究目的和重点1. 研究套牢问题的概念、表现形式及影响因素,探讨中小企业与担保机构之间套牢问题的原因和存在的根源。
2. 分析套牢问题对中小企业和担保机构的影响,了解套牢问题所带来的经济和社会影响。
3. 总结国内外解决套牢问题的经验和做法,探讨我国在解决套牢问题方面存在的问题和不足之处。
4. 提出解决套牢问题的对策和建议,为中小企业和担保机构之间的信任建立和风险控制提供理论和实践指导。
三、研究方法和步骤1. 采用文献调研法、统计分析法和案例分析法,收集和整理相关资料,分析套牢问题的成因和影响因素。
2. 通过访谈法和问卷调查法,了解中小企业与担保机构之间套牢问题的真实情况,获取实证数据和案例。
3. 建立套牢问题的解决模型,综合国内外解决套牢问题的经验和做法,提出解决套牢问题的对策和建议。
四、论文结构和进度安排设计论文共包括五个部分:第一部分是绪论,主要介绍研究的背景、意义、目的和重点,概述研究方法和步骤,并阐述本文的论文结构和进度安排。
第二部分是套牢问题的概念和成因分析。
介绍套牢问题的概念和表现形式,分析套牢问题的成因和存在的根源。
第三部分是套牢问题的影响因素和经济社会效应分析。
企业边界绘制方案
企业边界绘制方案随着企业的发展和壮大,企业的边界逐渐变得模糊起来。
对于企业来说,清晰的边界不仅有利于内部的组织结构和管理,更有利于企业外部的合作和发展。
因此,本文将阐述企业边界绘制的概念和方法,以帮助企业更好地理解和绘制自己的边界。
什么是企业边界?企业边界指的是企业在经济、法律、文化等多个方面所具有的独立性和自主权。
企业边界决定了企业的权利、义务、责任和利益范围,是企业的基本界限。
企业边界不仅仅只是指企业的经济边界。
除了财务、销售、营销等方面,企业的边界还包括文化、品牌、形象、价值观等方面,这些因素对于企业的发展和合作也同样重要。
为什么需要绘制企业边界?清晰的企业边界有以下几点重要作用:•帮助企业更好地组织、管理和分配资源。
•为企业合作和发展提供保障与基础。
•帮助企业明确自身的定位和战略方向。
•构建企业形象和品牌,提高企业的价值和声誉。
因此,企业需要通过绘制边界的方式,明确自己的核心价值和优势,以及与外部各方的合作关系。
如何绘制企业边界?绘制企业边界的方法和步骤如下:第一步:了解企业核心价值和竞争优势企业边界的绘制需要建立在企业的核心价值和竞争优势的基础之上。
因此,企业需要通过SWOT分析、市场研究等方式,了解自身的优势和不足,并明确自身的核心价值。
第二步:分析企业内部和外部环境企业的内部和外部环境会对企业边界的绘制产生影响。
因此,企业需要通过组织结构、法律政策、市场趋势等多方面来分析自身的内外部环境,把握未来的发展趋势。
第三步:明确企业的边界范围和内容企业边界的范围和内容是绘制边界的核心内容,需要明确企业所涉及的经济、法律、文化等方面的独立性和自主权。
同时,需要将企业的边界与外部各方的关系加以协调和处理,避免重复,避免冲突。
第四步:制定企业的边界战略和管理制度企业边界需要得到有效管理和控制,因此,企业需要制定边界管理制度。
企业的边界战略应以明确和保护企业边界为出发点,结合企业的战略规划、文化价值等因素,制定适合自己的企业边界战略。
企业的边界:思考与讨论
企业的边界:思考与讨论【摘要】企业与市场的边界如何确定,一直是经济学家和管理学家研究的热点问题。
随着技术的进步,越来越多的新型组织形式的出现,使得传统的企业理论受到了越来越大的挑战,学界甚至出现了“企业无边界”的说法。
本文旨在对近期企业边界与规模理论研究的文献进行梳理,廓清该理论发展变化的脉络。
【关键词】企业的性质,科斯定理一、企业边界的表现形式导致了人们对企业这一存在已久的组织既熟悉又陌生的关键在于对“边界”的定义不清晰。
作为一种组织,企业有着许多属性,从不同的属性区分企业与市场,就会产生不同的划分标准。
目前,对企业边界的划分角度主要有效率、权利、能力、身份四种。
(一)基于效率角度的企业边界基于效率角度分析企业边界的主要有两个理论流派,首先是交易成本经济学,其次是不确定性下企业边界的决定理论。
效率角度的企业边界最早始于科斯。
科斯认为企业的存在是交易成本和组织成本共同作用的结果。
在资源数量既定的前提下,采用市场价格机制还是企业形式来配置资源取决于两种成本的相对高低。
资源最优配置的条件是满足“等边际成本”原则——利用市场价格机制配置资源的边际成本等于利用企业配置的边际成本。
因此,市场交易费用和企业组织成本的高低决定了企业可以配置资源数量的多少,从而决定企业的边界。
科斯进一步解释了企业无法无限扩张的原因:①随着企业规模的扩大,企业家函数存在的收益递减规律会使得企业内部追加单位交易的成本上升;②当组织的交易增加时,企业家可能不能成功地将生产要素运用在它们价值最大的地方,即不能实现生产要素的最佳利用;③一种或者多种要素的供给价格可能会上升,因为小企业相比大企业有“其他优势”。
在科斯的基础上,威廉姆斯将企业作为一种科层制的治理结构用以处理资产专用性问题。
他通过比较不同治理结构进行交易治理的收益和成本来界定企业的边界,他认为最优的治理结构应该是实现交易成本和生产成本之和的最小化。
格罗斯曼和哈特发展了威廉姆森的思想,他们在分析市场交易费用的基础上引入了企业合并产生的费用,合并费用指被控制一方由于被合并导致权利的减少所带来的费用。
企业边界理论的研究
企业边界理论的研究
本论文认为,科斯在其经典的名篇《企业的性质》一文中,给企业边界理论提出了四个问题:(1)企业为什么出现?(2)企业的的边界为什么会扩大?(3)企业的边界扩大为什么会停止?(4)企业边界的稳定性如何?经过分析和研究,本论文认为,科斯之后各种流派的研究者在研究企业边界时,有意和无意地把这四个问题作为其研究核心。
新制度经济学之交易费用学派的研究者从市场交易费用的角度研究企业的边界,新制度经济学之代理理论学派的研究者从管理成本的角度研究企业的边界;而企业战略学派则分别从知识、资源和能力的角度研究企业的边界,他们不仅侧重于研究企业内部的成本,还重视研究企业的长期收益以及其形成的各种原因,这是对基于科斯企业边界理论的继承和发展。
相对于新制度经济学派的新古典经济学理论渊源,企业战略学派更注重对企业内部实际情况的描述和分析,更注重理论和实践的结合。
但是,企业战略学派缺乏理论分析的严密性。
因此,我们可以把基于战略的企业边界理论看作是对科斯企业边界思想的继承和发展。
本论文忽略了各种流派之间方法论的争论,力图把科斯关于企业边界理论的四个核心问题作为分析各个流派的主线,力图把各个流派对企业边界理论的贡献整合在一个分析框架下,目的是分析关于企业边界理论的思想发展脉络和未来的发展方向以及对中国企业未来发展的影响。
套牢问题-简介
套牢问题-简介•1套牢问题概述•2套牢问题与合作竞争•3套牢问题的案例套牢问题概述套牢问题的提出源于Williamson(1979,1985),以及Benjamin Klein,Robert Crawford,and Armen Alchian(1978),后来这一概念在经济解析中越来越广泛接受,并成为由Grossman、Oliver Hart、Moore建立起来的著名的现代产权学派以及不完全合同理论的基础。
其紧要思想为,如果一项交易行为,需要一方投入,而一旦投入就不能收回形成沉没成本,而有关交易的价格的条款却不能事先确定,只能事后确定,那么就存在着这样一种状况,在先期投入者已经投入的状况下,后者会借机剥削前者的利益,这就是套牢行为。
套牢行为的后果是形成投入的不足。
所谓“套牢问题”,是企业理论中的一个经典问题,它指的是在两家企业以市场合同形式建立的供求关系中,由于资产专用性的原因造成一方对另一方的依赖,从而导致投入不足。
譬如,在汽车产业中,由于物质资本和人力资本具备专用性,零部件企业很容易对整车企业的采购形成一种依赖:因为你已经为配套出产这家企业所需要的零部件实行了大量的专用投入,不可能轻易转产其他产品———实际上你已被“套牢”在这家企业身上。
一旦被“套牢”,就会陷于被动,很难再与对方平等地讨价还价,因为他可以以终止合同相要挟。
为了避免自己被套牢,陷于被动,理性的选择是不实行或者尽量少实行专用投入。
但这样做的结果是企业投入不足,整个汽车产业也不可能是高效率的。
套牢问题与合作竞争按照传统的经济学理论,“套牢问题”不可能在市场制度框架内得到解决,唯一的出路是一体化,即让供求双方以收购兼并或联合的方式合为一体,使原来的外部市场关系内部化。
但一体化企业制度本身也不是完美无缺的。
一个汽车厂把所有(或许多)出产配件的企业都收归自己旗下,规模必然过于庞大,导致经营管理效率降低,成本增加。
然而,在现实中,近年来诸如日、美等国的汽车企业都是以分包等市场合同形式筹集零部件供应的,实践证明这种做法的效率也很高。
企业边界防御方案
企业边界防御方案背景随着信息技术的高速发展和企业数字化转型的加速,网络安全事件的风险也日益加剧。
为了保证企业的信息系统安全可靠,防护措施已经成为企业的重要组成部分之一。
其中,企业边界防御方案是保障企业信息安全的基石之一。
企业边界防御的意义企业依赖于互联网进行业务活动以及数据通信,而一旦互联网威胁蔓延至企业内部,会对企业造成巨大的损失,不仅会影响企业的商业利益,还会对企业的声誉和社会形象产生负面影响。
企业边界防御方案正是针对这一问题而采取的一种安全解决方案。
这种方案包括了一系列技术措施,可以在企业内部网络和互联网之间的接口处进行防御,有效保障企业内部网络的安全,避免信息泄漏和网络攻击等风险。
企业边界防御的主要措施周期性漏洞扫描企业内部网络的安全不仅仅依赖于防火墙或其他防御设备,还需要及时发现和修复漏洞。
通过周期性的漏洞扫描,可以及时发现并修补已经暴露的漏洞,避免被黑客利用而造成更大的损失。
防火墙防火墙是企业边界防御方案的重要组成部分之一。
基于计算机网络的特点,防火墙通过限制网络流量来保护网络的安全。
防火墙可采用硬件和软件两种形式,可以对数据包的源地址、目标地址和端口等进行控制。
防火墙的使用可以大大减少网络攻击带来的安全隐患。
数据包过滤数据包过滤是企业网络安全的另一项重要技术。
它通过检测和过滤网络中传递的数据包,限制未经授权的访问和不良流量。
数据包过滤可以通过过滤出入口位置的IP地址、端口号等信息,减少非法数据包进入企业网络,从而保持网络环境的安全。
统一身份认证统一身份认证(Single Sign-On)是企业边界防御方案中的一种安全技术。
它可以为用户提供一种便捷的登录方式,只需要登录一次就可以使用企业内部所有的资源。
用户在使用资源时需要进行身份验证,提高了资源的安全性。
VPNVPN(Virtual Private Network)是企业边界防御方案的另一个技术措施。
它利用加密技术将企业内部网络链路与互联网连接实现私有网络通信。
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龚璇①GONG Xu a n; 爱军①Z UO A i - j u n ;  ̄ 1 ] 沛茹②L I U P e i — r n
( ①华南理工 大学工商管理学院 , 广州 5 1 0 6 4 1 ; ②南 昌工学院 , 南昌 3 3 0 1 0 8 ) ( 0 ) S o u t h C h i n a U n i v e r s i t y o f T e c h n o l o g y C o l l e g e o f B u s i n e s s A d m i n i s t r a t i o n , G u a n g z h o u 5 1 0 6 4 1 , C h i n a
@ ) N a n c h a n g I n s t i t u t e o f S c i e n c e& T e c h n o l o y, g N a n c h a n g 3 3 0 1 0 8 , C h i n a )
摘要 :关于企 业边界 的研究 , 最有影响力的工作 集 中于套 牢问题 。 目前为止 , 至少存在三种 学派对此做 出了研 究: 契约经济 学流 派、 交 易费用经济学流派、 新产权经济 学流派。本文 旨在综述这三个主要 学派的观点 , 并比较 它们 的研 究切入点和彼 此之 间的不同点 并进行评论 。 研 究表明 , 三个 学派基本认 同套牢 问题产生的根 源为: 人的有限理性 、 契约不 完全 以及资产专用性投 资, 但是 在治理措施 上分别产生 了契约治理 、 长期动态 ( 声誉考虑 ) 治理、 组织治理等。
a t l e a s t t h r e e k i n d s o f s c h o o l s t u d y :t h e c o n t r a c t e c o n o mi c s s c h o o l s ,s c h o o l s f o t r a n s a c t i o n c o s t e c o n o mi c s 。a n d t h e n e w p r o p e r t y ig r h t e c o n o mi c s s c h o o l s . T h e p u po r s e o f t h i s P a p e r i s t o r e v i e w he t t h r e e ma i n s c h o o l ' s p o i n t o f v i e w,a n d c o mp a r e t h e i r r e s e a r c h b r e a k t h r o u g h p o i n t a n d he t d i f e r e n c e b e t we e n e a c h o t h e r s . Re s e a r c h s h o w s t h a t t h r e e s c h o o l s b a s i c l y i d e n t i t y t i e d t h e r o o t o f t h e h o l d i n g u p p r o b l e m i s : t l l e b o u n d e d r a t i o n li a t y o f p e so r n a n d he t c o n t r a c t i s i n c o mp l e t e a n d a s s e t s p e c i ic f i t y i n v e s t me n t .b u t o n t h e g o v e r n a n c e me a s u r e s
Ab s t r a c t :I n t h e s t u d i e s o f e n t e r p r i s e b o u n d a r y , o n e o f t h e mo s t i n l f u e n t i a l w o r k f o c u s e d o n t h e h o l d i n g u p p r o b l e m. S o f a r ,t h e r e a r e
Va l u e En g i ne e r i ng
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套 牢 问题 与企 业边界 的关 系探讨
Th e Re l a t i o n s h i p b e t we e n Ho l d i n g u p P r o b l e m a n d En t e r p r i s e Bo u n d a r i e s
r e s p e c t i v e l y p r o d u c e d c o n t r a c t m a n a g e m e n t , l o n g — t e r m d y n a m i c( r e p u t a t i o n ) m na a g e m e n t , a n d o r g a n i z a t i o n ma n a g e m e n t e t c .
关键 词 : 企业边界; 套牢; 综述
Ke y wo r d s : e n t e r p பைடு நூலகம்s r e b o u n d a r y ; h o l d u p ; o v e r v i e w