浅议如何加强在思想政治工作中的人文关怀和心理疏导
如何在加强和改进思想政治工作中注重人文关怀和心理疏导
充分 考虑人 的 内在需求 ，努力 实现人 的社会 价值 和个人 价值 的 统一 ，更好 地发挥 思想政 治 工作 的效 能 。以往思 想政治 工作存 在惯 于把 问题 症结锁 定在 或归 结为思 想素 质 、政治 觉悟 或道德 品质 问题 的思维倾 向，因而容 易造成 错误 地选择 切入 点 ，不仅 没能 解决 问题 ，反 而可 能给人 带来某 种新 的心理 伤 害 ，导致 思 想政 治工作 失效 。注重人 文关 怀和心 理疏导 则有利 于分 清问题
范化服务和技 能培训等 。还可以 因势施教 ，开展如 “ 热爱企业 、 奉献 企业 、忠诚企 业主 题教育 实践 活动 ” “ 党员 一面旗 ”等教 育活动。高扬主旋律 ， 使企业成为思想政治教育业 “ 精神导师”， 进行 心理疏 导和情 感教 育有效 平衡 ，帮助员 工建立 良好心 态和 健索 隋绪 ， 积极投入 到生活和工作之 中。达到教育人 、团结人 、
产生 感染效 应 ，凝 聚人 心 ，赢得 忠诚 员企业 的核 心。通过 共建
作 手段 Ｅ 必须更 由 Ｉ １ 到位 。只有真正 、服务 、爱护你 的员工 ， 才能赢得更多 的信任 ， 才能使思想 政治工作落在实处 ， 取得实效 。
２注重 社会需要与尊重个 陛相结合 ： 要联 系实 际工作 ，剖析 根源， 员 工承载着对企业 的忠诚 、对社 会的责任和 民族 的希望 ， 他 们 将进一 步贯 彻 “ 以人 为本 ” 的理 念 ，坚也尊重 个体 发展 的要求 。在具体 工作 中 ，转变 简单 依赖制 度规 范 的做 法 ，充 分考 虑到受 教育 者的群
义、集体主义，社会主义和世界观、人生观、价值观教育 的同 时 ，开展家庭美德 、社 会公德 、职 业道 德教育 ，开展科学知识 、 科学 精神 、科学方 法教 育和 “ 三讲 ”教育 、开展 形势教 育 ，规
思想政治工作中的人文关怀和心理疏导
刍议思想政治工作中的人文关怀和心理疏导【内容提要】思想政治工作说到底就是做人的工作，因此要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人，本文就如何加强思想政治工作中的人文关怀和心理疏导进行论述。
【关键词】思想工作关心疏导中图分类号：g621 文献标识码：a 文章编号：“思想政治工作说到底就是做人的工作，必须坚持以人为本，既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。
有针对性地做好人文关怀和心理疏导，充分发挥党组织的教育引导功能，是当前摆在我们面前的一个亟待解决的新课题。
一．深刻理解人文关怀和心理疏导的内在涵义“人文”一词最早在《易经》中出现,有人伦、文明、教化之义。
十八世纪马克思、恩格斯在批判德国古典哲学的过程中，明确指出：“我们的出发点是从事实际活动的人，并主张从现实的、有生命的个人本身出发，来研讨人类和社会的发展问题”。
现如今把“人文关怀”和党的思想政治工作联系起来，延伸到正确妥善和谐地处理人际关系，使“人文关怀”的内涵进一步得到了扩展。
正确地运用人文关怀和心理疏导，是新时期思想政治工作的新体现，它既体现了现代管理理念的出发点和归宿，同时又体现了当前基层思想政治工作的灵魂。
通过以人文关怀和心理疏导为主的人本化管理，可以及时帮助解决职工思想上的困惑和矛盾，疏导情绪，保持心理平衡和内心和谐，寻求精神上的归宿。
第一，体现人文关怀。
思想政治教育的核心是关心人，途径是激励人，目的是凝聚人。
思想政治工作，既要讲原则、讲政策、讲道理，从大局着想，又要关心职工群众的实际问题的解决。
切实了解职工群众的所思、所想及所需，及时掌握职工群众的思想动态、情感变化、心理诉求，把做好职工群众的思想政治工作同解决实际问题结合起来，充分体现以人为本的精神。
做到动之以情，晓之以理、导之以行、持之以恒，从而达到情多理正、思想自通的目的。
第二，注重心理感受。
就要求思想政治工作从形式到内容，从内容到载体，必须满足职工从理论到实践、从外在到内心的需要。
发挥人文关怀和心理疏导作用 创新思想政治工作
发挥人文关怀和心理疏导作用创新思想政治工作随着社会的不断发展，人们在日常生活中面临着各种各样的困难和挑战。
对于这些问题，传统的思想政治工作已经不能完全满足人们的需求。
发挥人文关怀和心理疏导作用，创新思想政治工作已经成为当下的一个重要课题。
在这篇文章中，我们将探讨如何发挥人文关怀和心理疏导的作用，创新思想政治工作，以更好地满足人们的需求。
让我们来看看人文关怀和心理疏导在创新思想政治工作中的作用。
人文关怀是一种体现人文精神的关怀和关注，它注重个体的需求和情感体验，倡导尊重和理解。
在思想政治工作中，人文关怀可以帮助人们更好地理解自己和他人，培养同情心和宽容心，促进社会的和谐发展。
心理疏导是通过专业的方式帮助人们排解压力、调整情绪，解决心理问题，提高心理素质。
在当今社会，人们普遍面临着巨大的心理压力，心理健康问题日益凸显。
在思想政治工作中加强心理疏导，对人们的心理健康具有重要的意义。
那么，如何发挥人文关怀和心理疏导的作用，创新思想政治工作呢？我们可以通过提供更加个性化和贴近生活的服务来增强人文关怀。
每个人的需求和情感体验都是独特的，我们可以通过深入了解每个人的具体情况，制定针对性的服务方案，满足他们的需求。
对于老年人，可以开展关爱老人活动，陪伴他们度过晚年时光；对于青少年，可以开展青春励志活动，引导他们树立正确的人生观和价值观。
我们还可以通过举办讲座、开展调查研究等形式，增强对人文关怀的理解和实践。
创新思想政治工作还需要注重发挥社会力量的作用。
现代社会拥有丰富的社会资源和智慧，可以充分发挥社会力量的作用，增强思想政治工作的影响力和有效性。
可以组织学校、企业、社区等各种社会主体开展人文关怀和心理疏导服务；建立跨部门、跨领域的合作机制，整合社会资源和力量，提供多元化的服务；鼓励开展志愿者服务活动，培养社会各界人士参与思想政治工作的意识和能力。
通过发挥社会力量的作用，可以更好地满足人们的需求，创新思想政治工作的方式和方法。
发挥人文关怀和心理疏导作用 创新思想政治工作
发挥人文关怀和心理疏导作用创新思想政治工作【摘要】本文主要探讨了发挥人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用以及相结合的创新思想政治工作模式。
人文关怀可以增强工作人员的归属感和凝聚力，心理疏导则能够缓解心理压力，提高工作效率。
通过借鉴案例分析和具体实践，可以更好地理解和运用这种工作模式。
文章总结了关键观点，并展望了未来的发展方向，强调了人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的重要性，为推动工作做出了有益的探讨和建议。
【关键词】人文关怀、心理疏导、创新、思想政治工作、案例分析、实践、观点总结、未来发展方向1. 引言1.1 背景介绍人文关怀和心理疏导作为思想政治工作中的重要组成部分，不仅能够为群众提供更全面的服务，更能够推动社会主义核心价值观的深入人心，促进社会和谐稳定的发展。
深入探讨和研究人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用和价值具有重要的现实意义和深远的历史意义。
1.2 研究意义人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用越来越受到重视，其研究具有重要的理论和实践意义。
对人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用进行深入研究，有助于进一步深化对思想政治工作的认识，提高思想政治工作的针对性和有效性。
通过探讨人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用，有助于丰富和完善思想政治工作的理论体系，推动思想政治工作实践的创新和发展。
研究人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用，还可以为相关领域的学术研究提供参考和借鉴，促进思想政治工作理论和实践的融合与发展。
深入探讨人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用，具有重要的现实意义和深远的意义。
2. 正文2.1 人文关怀在思想政治工作中的作用人文关怀在思想政治工作中的作用是非常重要的。
在思想政治工作中，人文关怀可以帮助人们建立良好的情感联系，增强凝聚力和向心力。
通过关怀关爱，可以增强个体的自我认同感和自尊心，在团队中促进合作和团结。
人文关怀也可以提升工作的满意度和幸福感，减轻工作压力和焦虑情绪，提升工作效率和质量。
浅谈思想政治工作中的人文关怀和心理疏导
浅谈思想政治工作中的人文关怀和心理疏导摘要：本文主要就思想政治工作中人文关怀和心理疏导的途径进行简单的探讨，以期促进思想政治工作的开展和学生身心素质的全面提高。
关键词：思想政治;心理疏导;作用;途径;人文关怀当前，我国进行教育改革的核心任务之一就是不断提高对人才的培养质量。
高素质人才除了要掌握先进的科学文化知识、具有健康的心理素质以外，还要具备的是过硬的思想政治素质。
在目前复杂多变的社会环境之中，教育和社会的不断发展也给当前教育工作中的思想政治教育任务提出了新的要求与挑战。
有关思想政治教育工作中的许多问题都需要研究，本文主要就其中的人文关怀和心理疏导进行简要的探讨。
一、有关思想政治工作中实施人文关怀和心理疏导的几点方法和途径思想政治工作开展中注重人文关怀和心理疏导主要可以通过以下几个途径：(1)对校园和谐文化建设的加强我国已有的思想政治教育实践证明，对校园和谐文化建设的加强在陶冶人的情操、净化人的心灵的同时，也有助于形成崇尚人文精神的良好氛围。
所以，在思想政治工作的开展中要将校园和谐文化的建设作为一项重要的任务来实施。
在构建和谐校园文化的过程中，要大力弘扬集体主义精神、爱国主义精神，在弘扬社会主旋律的同时加强对社会主义远大理想的而教育，使学生的政治识别能力得到有效的提高。
另外，还要加强在革命传统和优良民族传统方面的教育，树立起他们的民族自豪感、自信心和自尊心等。
总之，通过对校园和谐文化的建设，使学生在提高知识水平的同时也能促进其道德素质的升华。
(2)人文关怀和谐氛围的营造在思想政治工作的开展中，人文关怀是一种重要的实施手段，主要的目的就是让学生感受到来自集体的被关怀、被关心以及来自集体的温暖等，营造良好的人文关怀的氛围也正是思想政治工作的主要任务之一。
在人文关怀氛围的营造中，主要应该关注的是对学生心理状态的分析，只有在对学生的心理背景进行细致分析的情况下，才有可能为学生们营造一个人文关怀的环境和氛围，也才能从根本上真正解决他们的问题。
发挥人文关怀和心理疏导作用 创新思想政治工作
发挥人文关怀和心理疏导作用创新思想政治工作随着时代的发展和社会的进步，思想政治工作不再局限于宣传思想和意识形态的传播，更需要关注人文关怀和心理疏导的作用。
如何在思想政治工作中发挥人文关怀和心理疏导的作用，创新思想政治工作，成为当前亟待解决的问题之一。
本文就人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的作用进行探讨，探索创新思想政治工作的途径和方法。
一、人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的重要意义1. 关注个体情感与需求思想政治工作的核心是关注和引导人们的思想和行为，而人文关怀和心理疏导则更加关注个体的情感和需求。
在现代社会，人们的生活节奏快，压力大，心理健康问题日益凸显。
思想政治工作如果只滞于表面的宣传和号召，很难深入到个体的内心，了解其真实的情感和需求。
人文关怀和心理疏导成为了必不可少的一环。
2. 塑造积极主动的思想与情感通过人文关怀和心理疏导，可以更好地引导人们形成积极向上的思想和情感。
在社会生活中，每个人都会遇到各种各样的挫折和困难，如果没有一个温暖的关怀和引导，很容易就会走上消极的思想情感之路。
而通过人文关怀和心理疏导，可以帮助人们化解困难，树立积极的心态，从而更好地适应社会生活。
3. 促进社会稳定与和谐当今社会，人与人之间的关系日益复杂，群众的思想情感也日益多元化。
而思想政治工作如果只停留在形式化的宣传和教育上，很难引导人们形成共同的价值观和情感共识，从而影响社会的稳定与和谐。
而人文关怀和心理疏导则可以更好地促进社会成员之间的理解与沟通，增强社会的凝聚力和稳定性。
二、如何发挥人文关怀和心理疏导的作用1. 建立心理咨询和援助体系在思想政治工作中，可以建立心理咨询和援助体系，为需要帮助的人提供专业的心理咨询和援助。
通过心理咨询和援助，可以更好地了解个体的情感和需求，引导其走上积极的心理与情感之路。
2. 积极开展关怀活动在日常的思想政治工作中，可以积极开展关怀活动，通过定期的走访和慰问，了解群众的生活状况和情感需求，为他们提供情感上的支持和鼓励，增强其对社会的归属感和认同感。
浅议在思想政治课中加强人文关怀和心理疏导
开 展 了 广泛 而深 入 的 谈 心 活 动 ，使 得 教 师 与 学 生 有 情 感 上 的 共鸣 ， 切实帮助学生更 好地处理 学习 、 生活 的问题 ， 使 学 生 心 理 得 到 疏导 ， 提 高 耐 挫 力 和 应 变力 。 这 样 学 生 对 政 治课 中 的 知 识 理解 透彻 ， 树 立 了 正 确 的人 生 观 和价 值 观 。 ２ ． 营 造优 美的 环 境 ， 形 成 良好 的 心 理 疏 导 。优 美 、 舒 心 的 自然 环境 和 良好 和谐 的人 际 环 境 本 身 ，就 能 够 对 人 产 生 心 理 疏 导作 用 。净 化 校 园 内部 环境 ， 抵 制 社 会 不 良影 响 ， 努 力 纠 正 人 际关 系 中 的不 良倾 向 ．营 造 尊 师 爱 友 的 氛 围 。发 扬 民 主 精 神， 坚持公平 、 公正 、 公开的原则。 例如 ， 我给辅导员建议 ， 在 班 级 干 部 的选 举 、奖学 金 、助 学 金 的 评 定 中要 充 分 发 扬 民 主 精 神 ．让 大 家 能够 畅所 欲 言 地 发 表 见 解 和 主 张 ．争 取 大 家 的 认
点， 对 学 生 性 格 进 行 深 入 研 究 和分 析 ， 逐 步 进 行 有 针 对 性 的 心 理 疏 导 。对 学 生 进 行 沟通 、 引导 、 减压 ， 例如 ， 我 在 政 治 课 堂 中
人 文 关怀 和心 理 疏 导 调 查 数 据 分 析 １ ． 学生 的 个 性 发展 。从 调 查 结 果 看 ， ８ ０ ％以上 的 学生 个性
、
没有得到发展 ， 受 到多 方 面 束 缚 。但 有 ２ Ｏ ％ 的学 生 个 性 发 展 较 好 。说 明我 们 要 以 学 生 为 本 ， 尊重学生人格 ， 理 解 学 生 的 所 思 所想 ， 关 心学生的需要 ， 用欣赏 的眼光看待学 生的个性 发展 。 让 学 生 能 够 依 照 自 己的 喜 好 发 出本 身 最 独 特 的 光芒 ，以 独 特 的方 式 存 在 于 茫 茫 人 海 之 中 。 ２ ． 学 生的 创 造 性 发展 。调 查 显 示 ， 有３ ０ ％的学 生 想 要 发 明 创新意识得到认可 。 有２ ０ ％的学 生 情 感 得 到 关 怀 和 理解 。 这 说 明我 们 要 让 学 生 有 机 会 ，并 且 是 在 大 力 的鼓 励 支持 条件 下 进 行 创 新 。积 极 性 得 到 提 高 ， 乐于并喜爱从事于创新工作 ， 逐 渐 形 成 一 种 良性 循 环 ． 一股创新风气将会在社会中盛行。 在 多 元 文化背景下 ， 学 生 的创 造性 发 展 面 临 严 峻 挑 战 ， 我们 需要 认 真
思想政治工作应注重人文关怀和心理疏导
思想政治工作应注重人文关怀和心理疏导近年来，思想政治工作的重点已经从单纯的宣传教育转向了关注和服务个人，提高学生的思想政治意识。
因此，要想在思想政治工作中取得成功，必须重视人文关怀和心理疏导。
首先，在思想政治工作中要重视关注和服务个人。
老师应该充分利用课堂教学时间，尊重学生的主体性，以温暖的心理氛围促进学生的成长发展，关心学生的学习问题，认真回答学生的学习提问，积极引导学生科学学习新知识，落实责任，回应群众内心的期望，给学生带来最好的学习教育体验。
其次，在思想政治工作中要重视心理疏导。
在当今社会，学生面临的问题和压力越来越多，学习压力、家庭压力、朋友之间的矛盾等各种压力都可能给他们带来不同程度的心理负担，有些人甚至会出现焦虑、抑郁等更严重的心理疾病。
老师要针对学生的不同心理状况，利用专业心理疏导技能，给学生进行有针对性的心理疏导，帮助学生找到适合自己的成长方向，建立起积极乐观的心理状态，有效地对抗各种心理障碍。
最后，在此之前，学校还可以多加利用学校文化来维系师生之间的情谊。
学校文化是校园的一大特色，能够给学生带来深刻的文化氛围，增强学生之间的互动，有利于他们的情感和自信心的建立，而且培养学生的集体荣誉感，提高学生的生活质量。
总的来说，在思想政治工作中，人文关怀和心理疏导是至关重要的，要想实现思想政治工作的成功，我们就必须重视这两项工作，通过有针对性的关注、服务，以及专业的心理疏导技巧，让学生更好地融入学校文化，在精神上和身心上得到更好的滋养。
SWOT分析法是一种常用的策略分析方法，它将组织的内部因素和外部因素进行总结分析，从而把握组织的发展机会和面临的挑战。
本文采用SWOT分析法对某一组织的进行分析。
组织的优势分析：1. 先进的信息技术：该组织自有专业的IT团队，能够自主研发先进的软件和系统以满足企业各项功能需求。
2. 优质的服务质量：组织有良好的服务意识和服务流程，能够满足客户的服务需求。
3. 拥有优秀的管理团队：组织拥有一支高素质的管理团队，能够有效分析和解决企业中出现的问题。
如何在加强和改进思想政治工作中注重人文关怀和心理疏导
如何在加强和改进思想政治工作中注重人文关怀和心理疏导作者：金雪莲来源：《现代企业文化·理论版》2015年第01期中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2015）01-000-01摘要随着社会的发展与进步，人们的工作和生活节奏明显加快，由此导致人们生活和工作压力增大，各种心理障碍和疾病大幅增加，从而给思想政治工作增加了一定难度。
如何缓解人的心理压力、促进人的心理健康、实现人的心理和谐，已经成为加强和改进企业思想政治工作的重大课题。
本文主要论述企业管理者如何加强对职工的人文关怀、心里疏导。
关键词职工人文关怀压力疏导党的十八大报告指出：“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。
”这一重要论述充分体现了科学发展观的核心和建设社会主义文化强国的战略思想。
一、注重人文关怀和心理疏导，是加强和改进思想政治工作的有效手段注重人文关怀和心理疏导体现了思想政治工作以人为本的价值取向。
人文关怀和心理疏导都是从关心人、理解人出发，充分考虑人的内在需求，努力实现人的社会价值和个人价值的统一，更好地发挥思想政治工作的效能。
以往思想政治工作存在惯于把问题症结锁定在或归结为思想素质、政治觉悟或道德品质问题的思维倾向，因而容易造成错误地选择切入点，不仅没能解决问题，反而可能给人带来某种新的心理伤害，导致思想政治工作失效。
注重人文关怀和心理疏导则有利于分清问题的性质，找准切入点，理清工作思路，提高实效性。
二、在思想政治工作中注重人文关怀和心理疏导，要做好“三个结合”1.注重教育引导与关心服务相结合：人文关怀和心理疏导契合人的本性，它是育人、育心、育德的一种全方位综合教育活动。
企业思想政治教育必须转变观念，承担教育者和服务者的双重角色。
作为服务者，在思想理念上必须实现转变，在工作手段上必须更加到位。
只有真正关心、服务、爱护你的员工，才能赢得更多的信任，才能使思想政治工作落在实处，取得实效。
发挥人文关怀和心理疏导作用 创新思想政治工作
发挥人文关怀和心理疏导作用创新思想政治工作随着社会的发展和进步，人们对思想政治工作的要求也越来越高。
传统的思想政治工作已经不能满足广大人民群众的需求，需要创新思想政治工作的方式和方法，使之更加符合时代的要求。
在此背景下，发挥人文关怀和心理疏导作用显得尤为重要，它不仅可以满足人们对精神文明的需求，更能提高思想政治工作的质量和效果。
本文将探讨如何通过发挥人文关怀和心理疏导作用来创新思想政治工作。
一、人文关怀的重要性人文关怀是指在思想政治工作中，给予人们关心、尊重和理解，关注他们的情感和精神需求。
人文关怀不仅可以使人们感受到组织的温暖，更能够增强他们的归属感和凝聚力。
在现实生活中，很多人因为生活中的疲惫和压力而感到孤独和失落，而人文关怀可以给予他们精神上的慰藉和支持。
人文关怀是一种温暖的力量，它能够化解人们的负面情绪，提升他们的幸福感和满足感。
人文关怀不仅能够促进个体的幸福感，更能够促进社会的和谐发展。
在现代社会，人们的精神需求日益凸显，而传统的思想政治工作往往只关注物质生活，并忽视了人们的精神需求。
如果思想政治工作只重视经济建设和物质发展，而忽视了对人们的人文关怀，将会导致社会的冷漠和疏离，从而影响到整个社会的稳定和发展。
发挥人文关怀作用，关注人们的情感和精神需求，不仅可以促进个体的幸福感，更能够促进社会的和谐稳定。
二、心理疏导的重要性在现代社会，人们的生活压力越来越大，很多人出现了各种心理问题，如焦虑、抑郁、情绪失控等。
这些心理问题不仅会影响到个体的身心健康，更会影响到整个社会的稳定和发展。
心理疏导在思想政治工作中显得尤为重要。
心理疏导是指通过专业的方法和技巧，帮助人们理顺情绪，解决心理困扰，提升心理健康水平。
心理疏导不仅可以帮助人们解决心理问题，更能够提高他们的适应能力和抗压能力，从而更好地适应社会生活。
三、发挥人文关怀和心理疏导作用的途径在创新思想政治工作中，发挥人文关怀和心理疏导作用需要遵循一定的途径和方法。
加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导
加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线，也是一直以来我们党的政治优势所在，对于全体人民的思想起着重要的引导作用。
胡锦涛总书记在十七大报告中明确提出要“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导”。
这一论断体现了我国现阶段思想政治工作的新要求，即逐步将人文关怀和心理疏导引入思想政治工作中来，这也为我们今后一段时期内的思想政治工作指明了方向。
一、结合新时期思想政治工作的特点，下面从两个方面阐述注重人文关怀和心理疏导的意义。
（一）加强和改进思想政治工作注重人文关怀和心理疏导是来源于现实的需要。
人文关怀就是要以人为本，体现对人的关怀和对人性的尊重。
人们对精神文化需求的增长，客观地要求思想政治工作要不断提升人文品位，加强人文关怀。
当今的中国，经过几十年的发展，经济水平已经有了很大的提高，与此同时，人们对精神文化层面的追求也日益加大，这从客观上要求我们提升思想教育工作中的人文关怀。
心理疏导指的是是运用心理学知识改变工作对象的认知、情绪、行为和意志，消除症状、缓解心理压力，以达到治疗疾病或者舒缓心理的一种方法。
我国经济体制的深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，对个体心理的影响，从深度和广度来讲，都是空前的，不同社会阶层的人，心理问题的多发多态已引起普遍关注。
现代社会，随着工作节奏的加快，人们生活的压力很大，人际关系也愈见微妙，长期的处于身心劳累状态，导致各种心理障碍和精神疾病大幅度增加，由此引发一系列的社会问题。
缓解人的心理压力，促进人的心理健康，实现人的心理和谐，已经成为加强和改进思想政治工作、促进社会和谐的不可避开话题。
思想政治工作要在实际中把心理问题和思想问题的解决有机统一起来，注重心理疏导，在帮助人形成健康心理和健全人格的基础上更好地发挥影响和作用，最终达到促进社会和谐的作用。
（二）加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导是贯彻落实科学发展观的需要。
论思想政治工作人文关怀心理疏导的方式
一
险抵御 自然灾 害展览 和瞻仰烈士陵墓等。除此 ， 还可以开展调查访 问活
动， 如访 问革命 老前辈 、 老红军 、 离退休老干部 、 老黄河丁人等。 ３、 民主座谈讨 论的方 式。组织好 座谈讨论会 ， 应注意 以下几个 问 题： 一是要 明确主题。如果 主题 不明确 ， 座谈讨论会就会东拉西扯 ， 漫无
样 可 以 视 为 病 人 ， 不 过 这 种 病 人 不 是 生 理 上 的病 ， 是 思 想 上 的病 。 只 而 当然 ， 想 上 的病 与 心 理 上 的 病 是 不 能 截 然 分 开 的 ， 者 是 相 互 联 系 、 思 二
以引导 ， 讨座谈论会健康的进行下 去。座谈讨论会议结束 时 ， 使 主持人 要善于用简明扼要的语言加 以总结 ， 力求达到最佳效果 。 ４ 面对面谈心的方式 。要使这 种人 文关怀心理疏导谈 心工作取得 、 好的效果 ， 应注意做 到以下几点 ： 这就是 “ 一要谦虚 ， 二要诚恳 ， 三要耐
、
关于人文关怀和心理疏导
注重人文关怀和心理疏导-提升思想政治工作水平
注重人文关怀和心理疏导提升思想政治工作水平思想政治工作，是我们党的优良传统和政治优势，是经济工作和其他一切工作的生命线。
党的十七大报告中指出：“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，用正确方式处理人际关系。
”这一重要论述，充分体现了科学发展观的核心和建设社会主义和谐社会的战略思想，既彰显了我们党以人为本的执政理念，又突出了当代思想政治工作的新视角，为新形势下思想政治工作的创新指明了方向。
一、人文关怀和心理疏导的含义与关系所谓人文关怀，指的是人文精神的关怀或人道主义的关怀，就是强调以人为本，真心地关心一个人的生存和命运。
它的核心是关心人、尊重人。
心理疏导是遵循人的心理活动规律，通过循循善诱、和风细雨、晓之以理、动之以情，疏通人们的心理障碍，引导人们用阳光的心态面对社会。
二者都以提高人的思想政治觉悟为宗旨，而不是脱离政治性、意识形态性谈人文关怀和心理疏导。
一方面，注重人文关怀和心理疏导体现了思想政治工作以人为本的价值取向。
人文关怀和心理疏导都是从关心人、理解人出发，充分考虑人的内在需求，努力实现人的社会价值和个人价值的统一，更好地发挥思想政治工作的效能；另一方面，注重人文关怀和心理疏导有利于建立思想政治工作思维模式，有利于分清问题的性质，找准切入点，理清工作思路，提高实效性。
二、注重人文关怀有助于提高思想政治工作的实效注重人文关怀有助于提高思想政治工作的实效。
长期以来，我们往往把思想政治教育仅仅看成是一种政治宣传手段，认为它的职能是调动人们的积极性以更好地服务于大局的需要。
片面的以为只要大局发展了，每个人就会自然而然地得到发展，而对人的个体需求和心理感受未能给予足够的关注。
只是一味的强调个人要服从组织、效力组织、贡献组织，强调组织的主导地位和单方作用。
所以一旦个体与整体在价值取向上出现矛盾，就简单地提倡以牺牲个体价值为代价去迎合整体需要。
这种缺乏人情味与亲和力的干部队伍管理方式，影响了思想政治工作的效果，使思想政治教育的强大精神动力和人文关怀作用难以发挥。
思想政治工作要加强人文关怀和心理疏导
Ｓ ＩＮ Ｇ Ｎ Ｚ Ｏ Ｉ Ａ Ｇ Ｏ Ｇ Ｕ Ｘ
思 政 工 要 强 想 治作 加
●周 永 垒 孙 祥 敏
和 疏 导
谐的官兵关系 ， 军事训练和战斗精神才
能得到加 强 ， 官兵们才会从心 中涌现和
要“ 加强 和改进 思想政治工作 ， 注重 人 文关 怀和心理疏导” 。结合我军思想政
首先， 应该把人文关怀和心理 以人为 本在 我军 思想政 治工 作 中 法上可 以互相 补充 ，思想 政治工作是 去践行 。 疏 导纳入 到思想政 治工作 的内容 和具 的新 的体 现 。胡主席在党的十六届 做人的工作 ，可以把心理疏 导的技术
基础。其次 ， 人文关怀和心理疏导与思 科 学化 、 范化 和 制 度 化 的措 施 规 人 文 关 怀 和 心 理 疏 导 是 想政治工作相互 补充 。一 是理论与方
一
ｅ
再次 ， 人文关怀和心理疏导要 以科学 发 展观 的理论为指导 ， 走科学化道路 。科 学发展 观的第一要义是发展 ， 心是 以 核
高的要求。这就要求 政工干部 加强个 感受和需求 ，加强对官兵心态的监测 、 化， 工作 和生活节奏 明显加 快 ， 我军官 把 人修 养 ， 以 自尊 、 并 自爱 、 自重 、 自强的 评估和预警 ， 官兵 的心理发展 和思想
本 工作要 求 。《 政工条例》 提出： 经常
性思 想 工 作要 针 对 官 兵 现 实思 想 问 题 ，及时进行思想 教育 ，搞好 心理疏
导。其 中指 出了心理 疏导是 经常性思
了思想政治工作今 后将在 以人为本 的
总体要求下走 上科学化 、人 性化 的轨 道 。在社会生 活中确立关心 人 、爱护 人、 尊重人的人文精神 ， 以人为本 的 是
发挥人文关怀和心理疏导作用 创新思想政治工作
发挥人文关怀和心理疏导作用创新思想政治工作人文关怀和心理疏导在思想政治工作中的发挥，对于培养和造就优秀的社会主义事业的建设者和接班人，起着非常重要的作用。
本文将从人文关怀和心理疏导的定义、目标和影响方面进行讨论，并提出创新思想政治工作的方法和途径。
人文关怀和心理疏导是指在思想政治工作中，关注和照顾到个体的心理需求，帮助他们解决心理问题，增强心理素质和意志品质。
人文关怀和心理疏导的目标是构建和谐的思想政治环境，促进个体的全面发展和成长。
人文关怀的发挥作用主要体现在以下几个方面。
通过关注每个人的思想感受和需求，能够增强个体的归属感和认同感，从而激发他们对社会主义事业的积极性和主动性。
人文关怀可以促进人与人之间的互动和交流，帮助人们沟通解决问题，增进相互间的理解和信任。
人文关怀还能够增加个体的抗压能力和适应能力，提高人们面对挫折和困难时的应对能力。
心理疏导在思想政治工作中的作用主要表现在以下几个方面。
心理疏导可以帮助个体排解情绪，舒缓压力，使其心情平稳，从而更好地参与社会主义事业的建设。
心理疏导可以帮助个体认识和理解自己，增强自信心和自尊心，激发他们积极向上的精神状态。
心理疏导还可以帮助个体处理人际关系，改善与他人之间的互动和合作能力，为社会主义事业的顺利进行提供支持。
创新思想政治工作中，发挥人文关怀和心理疏导作用的方法和途径可以有以下几个方面。
建立健全的思想政治工作体系，明确人文关怀和心理疏导的重要性，将其纳入工作的核心内容和任务中。
开展相关的培训和教育活动，提高思想政治工作者的专业素养和技能水平，使其能够更好地进行人文关怀和心理疏导工作。
可以利用现代科技手段，如心理咨询热线、网络辅导等方式，为更多的人提供心理疏导服务。
还可以通过建立志愿者团队或心理辅导团队，组织相关的活动，为有需求的个体提供心理支持和服务。
加强对思想政治工作成果的宣传和推广，通过倡导积极阳光的心态和价值观，引领群众树立正确的世界观、人生观和价值观。
思想政治工作如何注重人文关怀和心理疏导
浅析如何在企业思想政治工作中更加注重人文关怀和心理疏导
鞭 策人 ， 又要做到 尊重人 、 理解人 、 关心人 、 帮
助 人 。 新 时期 思 想政 治 工作 的 内容 作 出 了精 对
注 重 人文 关怀 和 心理 疏源自导 的 必要 性 ， 出 了企 提
业 思 想 政 治 工 作 中进 行 人 文 关 怀 和 心 理 疏 导
的 具 体方 法和措 施 。
发展。
需求五类， 每一层次的需求在没有得到满足之
前 ，会 成 为推 动 人 们 进 行 追 求 行 为 的 强 大动
２ ．注 重人 文 关怀 与 心 理 疏 导 是 当前 思 想 政 治 工 作 创 新 的 需要 。 当前 企 业 的 思 想 政 治
力 ， 一种 需 求得 到 相 对 满 足 之 后 ， 不 再 成 当 就 为激 励 因素 了 。 当前 企 业职 工 的 生 存 需要 得 到 满足之后 ． 自我 发 展 、 自我 实现 的愿 望就 会 日
疑 地 成 为 激 励 职 工 学 习工 作 积 极 性 与 主 动 性
作 ， 于构 建 和谐 企 业 具 有 十分 重 要 的 指 导 意 对
义。
布置 、 轻落 实” 成效 不高； 的思想政 治工作 ， 有
者 对 目前 出现 的 新 情 况 新 问题 缺 乏 细 致 地研
的 重要 因素 。 业 思 想政 治工 作 者要 关注 职 工 企 各 方 面 的 需求 ， 注职 工的 理 想 、 念 和 情 感 。 关 信 对 于 工 作 地 点 分 散 或 经 常 出差 在 外 的 营 销 人
人 文 关 怀和 心 理 疏 导 ，缓 解 职 工 的 心理 压 力 、
促 进 职 工 的心 理 健 康 、 实现 职 工 的 心理 和 谐 ； 引 导 职 工 正 确 时 待 自己 、 人 和 社会 ， 确 对 他 正
发挥人文关怀和心理疏导作用 创新思想政治工作
发挥人文关怀和心理疏导作用创新思想政治工作一、发挥人文关怀作用人文关怀是对学生个体的尊重和关爱，是对他们人格的尊重和个性的发展。
作为思想政治工作者，我们要注重对学生人文关怀的实践，让学生感受到我们对他们的尊重和关爱。
具体来说，我们可以从以下几个方面发挥人文关怀作用：1. 倾听关怀。
我们要善于倾听学生的心声，关心他们的诉求和困惑，让他们感受到我们真诚的关怀。
在日常工作中，我们可以通过谈心谈话、座谈交流等方式，主动向学生了解他们的思想动态和心理状态，及时发现和解决问题。
2. 尊重个性。
每个学生都是独一无二的个体，具有不同的性格和爱好。
我们要尊重学生的个性，给予他们更多的自由空间和发展机会。
在开展思想政治工作时，我们可以根据学生的兴趣特长，设计有针对性的活动和课程，让他们在参与中感受到尊重和关爱。
3. 关爱关怀。
在学习和生活中，学生难免会遇到各种问题和困难，需要我们给予关心和帮助。
作为思想政治工作者，我们要主动关心学生，及时了解他们的困难和需求，帮助他们解决实际问题，让他们感受到我们的关怀和支持。
二、发挥心理疏导作用心理疏导是对学生心理健康的关注和引导，是帮助他们解决心理问题和情绪困扰，促进身心健康发展的重要手段。
作为思想政治工作者，我们要注重发挥心理疏导作用，关注学生的心理健康，帮助他们建立健康的心态和情感状态。
具体来说，我们可以从以下几个方面发挥心理疏导作用：1. 监测关注。
我们要密切关注学生的心理状态，及时了解他们的情绪动向和心理需求。
可以通过心理测评、问卷调查等方式，对学生的心理健康状况进行监测和评估，发现问题及时介入，给予必要的帮助和支持。
2. 心理辅导。
对于有心理问题和情绪困扰的学生，我们要给予针对性的心理辅导和引导。
可以通过心理咨询、个案辅导等方式，帮助他们理清思绪，解决困惑，树立正确的人生观和世界观，促进心理健康的恢复与发展。
三、创新思想政治工作人文关怀和心理疏导作为思想政治工作的重要内容，要与时俱进，不断创新工作方式和方法，以更好地满足学生的需求，促进他们身心健康的发展。
思想政治工作要注重人文关怀和心理疏导
思想政治工作要注重人文关怀和心理疏导思想政治工作要注重人文关怀和心理疏导思想政治工作，是我们党的优良传统和政治优势，是经济工作和其他一切工作的生命线。
党的十七大报告中指出：“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，用正确方式处理人际关系。
”这一重要论述，充分体现了科学发展观的核心和建设社会主义和谐社会的战略思想，既彰显了我们党以人为本的执政理念，又突出了当代思想政治工作的新视角，为新形势下思想政治工作的创新指明了方向。
一、人文关怀和心理疏导的含义与关系所谓人文关怀，指的是人文精神的关怀或人道主义的关怀，就是强调以人为本，真心地关心一个人的生存和命运。
它的核心是关心人、尊重人。
心理疏导是遵循人的心理活动规律，通过循循善诱、和风细雨、晓之以理、动之以情，疏通人们的心理障碍，引导人们用阳光的心态面对社会。
二者都以提高人的思想政治觉悟为宗旨，而不是脱离政治性、意识形态性谈人、关心人、帮助人、尊重人，就是要确立人在思想政治教育工作中的主体地位，充分尊重人的功能动性、自主性和自觉性，使思想政治教育的过程成为引导人自我认识，自我发现、自我发展、自我评价、自我完善的过程。
是否热心、真诚地帮助人，是检验是否做到人文关怀的试金石。
当前，我国社会还在发生深刻变革，人们面临压力越来越大，越来越多的人在工作、学习，尤其是生活和心理上要得到关怀和帮助。
据统计，中国13亿人口中有各种精神和心理障碍患者……多达1600多万人，1.5亿青少年情绪和压力困扰的就有3000万人。
而来自国际心理治疗大会的数字同样表明,中国大概有1.9亿人在一生中接受专业心理咨询或心理治疗。
因此，我们应首先把思想政治教育与帮助人解决实际问题结合起来，既然要讲道理，又要帮助人们去解决实际问题。
在人与人关系上，要引导人们树立合理竞争，共同发展的理念，提倡包容和协作精神，要在全社会倡导和谐理念，培育和谐精神，用和谐的方法、和谐的思维方式认识事物，处理问题，培育乐观、豁达、宽容的精神，培养自尊自信、理性平和、健康向上的社会心态，以开阔的心胸和积极的心境看待一切。
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浅议如何加强在思想政治工作中的
人文关怀和心理疏导
随着社会的发展和进步，职工生活水平显著提高，职工的精神生活和精神世界更加丰富，精神面貌焕然一新。
但与此同时，我市的快速发展与我司供水事业的拓展，各基层单位员工的工作压力日益增加，基层工作任务不断加重，安全生产压力日益增大,又因各种问题和原因导致基层员工工作、思想压力得不到释放，也导致员工生活和工作压力增大，各种心压力也随之而来，这不仅对广大一线员工的生活和工作带来不利影响，对企业的良性发展也埋下了危险隐患。
因此，做好基层员工的思想工作，缓解职工的心理压力、促进职工的心理健康、加强对基层员工的心灵关怀，已经成为加强和改进员工思想政治工作，维护基层单位团结稳定、促进企业和谐发展的重大课题。
一、在思想政治工作中加强人文关怀和心理疏导的必要性
注重人文关怀和心理疏导，对于加强和改进新形势背景下的供水企业思想政治工作，保持企业内部和谐稳定，培养造就有理想、有道德、有文化、有纪律的干部队伍和职工队伍，促进企业健康发展，具有重大意义。
加强思想工作中的人文关怀与心理疏导，是企业思想政治工作在新形势背景成长与发展的必然结果。
在思想政治工作中加强人文关怀和心理疏导，使思想政治工作在指导思想上更为明确，在内容、形式上更为丰富完整，在方法上更为科学有效。
它是以人为本的科学发展观的产物，是思想政治工作的创造性发展。
加强人文关怀与心理疏导，是当前思想政治工作的着力点。
在企业发展的进程中，总会有种种问题不断涌现出来，这是在发展过程中的必然结果，是客观存在的。
既然有新问题的出现，那么就必然有解决问题的新思想、新措施被人们创造出来以消解存在的问题，推动企业更好的发展和进步。
二、加强人文关怀和心理疏导，是思想政治工作坚持以人为本的集中体现。
现代社会里竞争日益激烈，工作、家庭、生活压力感增加。
在社会整体生活水准上升、生活质量要求提高的时代背景下，员工子女的学业，家属的就业，物价的上涨，以及住房、医疗等综合生活成本的提高，都是企业员工精神压力和心理压力的源泉。
这就给企业基层思想工作者提出了新的要求。
一名优秀的基层思
想工作者，必然是一个善于倾听心声和沟通思想的“艺术家”，他能够本着人文关怀的思路，用一种“润物细无声”的方式，潜移默化地对员工进行教育和点拨，化解员工思想中的疑惑、焦虑和恐惧，让员工以健康的心态投入到工作和生活中去。
基于此，在创建和谐社会、确保企业可持续性发展的大背景下，个人认为要把人文关怀和心理疏导注入到日常思想政治活动中，运用灵活多样的形式，对员工的内心活动做细致、认真的解读和引导，才能解决员工思想上的问题，达到教育人、团结人、鼓励人、提高人的目的。
遵循以人为本、有效平衡、合理激励的三大原则，这是社会进步的发展方向和必然趋势，对供水企业的思想工作者而言，如何关注员工个人成长，营造和谐良好的人文环境，也是一个新课题。
就整个企业而言，关注了员工的生存状况，就关注了企业的发展大计；提高了员工幸福、健康、和谐、高效工作的指数，不仅仅是企业健康良好发展的保证，也是减轻员工各方面压力的最好途径。
三、加强思想政治工作，要逐步形成相关成熟的机制。
注重人文关怀和心理疏导工作，不单单是思想政治工作者的任务，也是各单位领导和各基层管理者的任务。
通过工作实践，不断总结和完善，逐步建立与完善“人文关怀与心理疏导”相关机制。
例如，建立健全基层单位舆情汇集和反映机制，加强员工心态的监测、评估和预警。
完善心态疏导、调适与平衡工作体系，促进员工情绪交流渠道畅通，引导员工心态良性变化，帮助员工在潜移默化中达到心理和谐。
加大对基层单位心理卫生投入，健全心理咨询网络，把人文关怀和心理疏导贯穿、渗透、体现于各单位的思想政治工作、家庭教育、学校教育、舆论引导、文化消费、志愿服务、专业咨询、心理医疗等各个方面。
在各级单位内部，建立健全人文关怀和心理疏导机制，加强组织与成员、成员与成员之间的交流沟通，及时帮助人们解决思想情绪和心理健康方面的问题。
建立健全人文关怀和心理疏导机制，要遵循以人为本、有效平衡、合理激励的原则，要着重从以下几个方面作出努力：
1、以人为本，关注员工的个人感受和需求，营造和谐温暖的人文环境。
人的感受和需求来自多层次、多方面的，除物质需求外，还有政治需求、文化需求等；除安全感外，还有满足感、自豪感和成就感等。
特别是当人们的生存需要得到满足之后，自我发展、自我实现的愿望就会日趋强烈。
要高度重视员工主体感受上是否满意、是否赞成、是否高兴的情绪反应，充分关注每一个人自身成长与
发展的需要，要正确引导员工加强自身修养，提高精神境界，完善自我人格，根据自己的实际情况确定志向和目标，从劳动、从付出、从自己的创造和对社会与别人的关爱中获得幸福。
最大限度地消除引发员工心理失衡的外部诱因，为培育员工全面发展而营造和谐温暖的人文环境。
2、有效平衡，帮助员工建立良好心态和健康心理，激发员工的工作热情。
作为企业的思想工作者或管理者，首先应当依据自己对员工的了解，判断那些有困难的员工属于哪种或哪几种类型的失衡状态，然后运用不同的方法，进行心理疏导和情感教育。
现代企业中的员工，往往置身于多重压力下，他们对一件事情的心理反应很可能是相当复杂和含混的。
思想政治工作者和管理者在运用疏导方法平衡员工心理问题时，不能以一种简单的、一元的思维来体察员工的内心，应当仔细地分析造成某种不良心态的各方面原因。
在进行心理疏导的时候，首先应该充分给予员工表达想法、袒露情感的机会和空间。
对员工的实际困难和合理的需求，一方面要协调和帮助解决，一方面要结合本企业的文化和现状，以具体的事例和榜样来教育引导员工，帮助员工改正自己的不良心态，达到内心的平衡。
通过心理疏导和思想教育，使员工心态、心理得到有效平衡，以饱满的热情投入工作之中。
3、合理激励，激发员工的精神与物质欲望，推动企业和员工共同和谐发展。
人在工作中的表现取决于三大因素：利益、信念和心理状态。
在这三要素中，利益是基础性的。
在现代企业管理中，物质激励和精神鼓励仍是一种重要手段，也是思想政治工作者不可忽视的问题。
虽说心理疏导具有安抚不良情绪、平衡身心的作用，但这并不意味着要让员工就此无欲无求、安于现状，相反，我们是希望通过剔除员工对工作和生活的负面情绪和思想，来提升他们对自身业已获得的东西的满意度，从而进一步激发他们追求更高层次需要的信心和欲望。
因此，我们的思想工作者和管理者在进行心理疏导的时候，应当意识到，在关怀员工、平衡员工心理的同时，更重要的是要把一种前瞻性的眼光和理念注入到员工的思维中去。
让员工意识到纠缠于眼前琐碎得失“无意义”，从而把更加具有价值的东西展现给员工，帮助员工抑制对低层次需要的执迷，向更高层次的需要前进。