后勤保障制度1
后勤保障管理制度(实用5篇)
后勤保障管理制度（实用5篇）1.后勤保障管理制度第1篇爱护公物规定一、爱护公共设施，未经领导许可，不得外借。
二、爱护花草树木，不得随便进入绿地和攀枝砍伐。
三、不准在墙上课桌上乱刻乱画。
四、教室、寝室及其附设用品管理职责到人。
五、损坏东西照价赔偿，故意损坏，加重处罚。
财产赔偿制度一、教育师生养成爱护公物的好习惯。
各班要建立爱护公物制度，建立好人好事登记簿。
二、以班级、处室为单位，专人负责管理。
校园定期检查评比，将检查结果公布于众，并作为礼貌班队、教职工评优条件之一。
三、不得在桌凳上胡写乱画，课桌凳要职责到人，一旦损坏，照价赔偿。
四、一切公共财物若有损坏或丢失，除照价赔偿外，还应根据情节给予批评教育，直至处分。
五、财产保管人、使用人，若因失职保管不善或使用不当，而造成损失，要照价赔偿或酌情罚款。
财产管理制度校园一切财产一律由总务处分配、管理、掌握使用。
建立完整的校产档案，每年度搞一次校产状况报告向校园分管领导汇报。
一、对各处室、教室，以及其他公用房屋使用的财产，一律由校园根据需要逐步配齐。
二、为了明确职责，凡因工作需要配备财产的处室，务必选一名财产管理负责人，对所配的财产进行登记、清查和管理，如有损坏或遗失，要及时报损，或视状况赔偿。
三、凡校园配给使用的财产，不论什么状况和原因，不得私自转借。
四、凡属校园配给的财产，属正常消耗损坏的，必须要以旧换新，同时填好更新换旧单，经管理人员同意后方可更换。
五、财产的添置务必由校长批示，多人负责，并办理验收登记手续，方能投入使用。
六、教导处负责图书、实验室、教室、体育器材室等各部室的使用与管理，计算机任课教师负责电教设备、硬软件的使用管理。
总务处负责各处室及办公室的使用与管理。
教学楼管理规定一、教学楼教室管理，职责到班，管理到人。
二、注意持续教室的环境美化，教室内各种用品按校园统一要求布置和摆放。
三、爱护室内照明电器、黑板、门窗等一切功用设施，损坏东西照价赔偿，故意损坏，加重处罚。
后勤保障管理制度范本(4篇)
后勤保障管理制度范本实施后勤保障管理制度，是为了保证组织机构的正常运行和员工工作的顺利进行。
下面是一个后勤保障管理制度的范文：第一章总则第一条为保证组织机构的正常运行，提高后勤保障工作的效率和质量，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于组织机构内所有员工。
第三条各级领导和全体员工应遵守本管理制度，并承担相应的责任和义务。
第四条各级领导应做好后勤保障工作的组织和指导，并及时解决出现的问题。
第二章后勤保障的组织和职责第五条后勤保障工作由组织机构内设的后勤保障部门负责。
第六条后勤保障部门的主要职责包括：设备维护、场地管理、资产管理、物资采购、车辆管理等。
第三章后勤保障的具体措施第七条设备维护：后勤保障部门负责组织设备的维修和保养工作，定期对设备进行检查和维护，确保设备的正常运行。
第八条场地管理：后勤保障部门负责组织场地的清洁和维护工作，确保场地的整洁和安全。
第九条资产管理：后勤保障部门负责编制资产清单，对资产进行登记和管理，确保资产的安全和合理使用。
第十条物资采购：后勤保障部门负责组织物资的采购工作，确保物资的质量和供应的及时性。
第十一条车辆管理：后勤保障部门负责编制车辆使用制度，对车辆进行管理和维护，确保车辆的正常运行和安全。
第四章监督和检查第十二条组织机构内设监督和检查员，负责对后勤保障工作的监督和检查。
第十三条监督和检查员应定期对后勤保障工作进行检查和评估，并及时提出改进建议。
第五章法律责任第十四条违反本管理制度的，按照组织机构内相应的规定给予纪律处分或者经济处罚。
第十五条对于损坏或丢失组织机构的资产和设备的，按照组织机构内的规定追究相应的责任。
第十六条对于违法违纪行为，将依法承担相应的法律责任。
第六章附则第十七条对于本管理制度未能涉及的事项，应根据实际情况进行具体的规定。
第十八条本管理制度自发布之日起生效。
如有需要修改或补充，应及时进行调整。
以上为一个后勤保障管理制度的范文，具体根据组织机构的实际情况和需求进行适当的修改和补充。
后勤保障组织规章制度
后勤保障组织规章制度第一章总则第一条为了加强后勤保障组织管理，提高后勤服务质量，保障后勤保障工作的正常进行，根据国家有关法律法规和政策规定，制定本制度。
第二条后勤保障组织是负责组织和管理后勤保障工作的部门，主要包括餐饮、住宿、交通、卫生、安全等方面的工作。
第三条后勤保障组织应坚持以人为本、服务优先、科学管理、持续改进的原则，不断提高后勤服务质量和管理水平。
第四条后勤保障组织应建立健全各项规章制度，明确工作职责，加强内部管理，确保后勤保障工作的有序进行。
第二章组织机构与职责第五条后勤保障组织应设立相应的组织机构，明确各部门的职责和权限，建立协调机制，确保各项工作的高效运转。
第六条后勤保障组织的部门设置和职责如下：（一）餐饮部门：负责食堂的管理和餐饮服务，保证食品安全和营养均衡。
（二）住宿部门：负责宿舍的管理和服务，提供舒适安全的住宿环境。
（三）交通部门：负责交通工具的调度和管理，保证出行安全和便捷。
（四）卫生部门：负责卫生保健和环境卫生管理，保障人员健康和生活环境整洁。
（五）安全部门：负责后勤保障工作的安全管理，预防和处理安全事故。
（六）综合管理部门：负责后勤保障组织的内部管理和外部协调，提供必要的支持和保障。
第三章管理制度与实施细则第七条后勤保障组织应制定各项管理制度和实施细则，明确工作流程、标准和要求，确保各项工作的规范进行。
第八条管理制度和实施细则应包括以下方面：（一）服务流程：明确各项服务的具体流程和操作要求，确保服务质量和效率。
（二）服务标准：制定各项服务的质量标准，定期进行评估和改进。
（三）人员管理：建立员工培训、考核、奖惩等制度，提高员工的服务意识和技能水平。
（四）财务管理：建立健全财务管理制度，合理使用资金和物资，确保后勤保障工作的经济性和效益。
（五）安全管理：制定安全事故应急预案，加强安全检查和防范，及时处理安全事故。
第四章监督与考核第九条后勤保障组织应建立健全监督与考核机制，对各项工作进行监督和评估，不断改进和完善后勤保障工作。
后勤保障管理制度（五篇）
后勤保障管理制度一、技术性要求1.要重视队伍素质的提高，包括需要充实具有较高学历和知识结构的工程技术人员，需要加强对现有后勤队伍的培训提高，使后勤队伍的人员结构合理化；2.要重视后勤设备的更新、革新和改造，保证后勤设备技术的先进性；3.要吸取国外医院后勤管理的先进经验，从管理水平上来个飞跃提高，才能适应医院业务建设和发展的需要；4.要重视对后勤人员的技术职务和晋升考核工作，鼓励后勤人员勤奋努力，通过多种成人教育的途径来提高学历结构比例，调动后勤人员的工作积极性。
二、安全性要求1.树立安全意识，严格执行安全制度，执行安全操作规范，定期进行安全教育；2.要把安全制度作为后勤保障制度中的重要内容，尤其要明确后勤部门的安全管理重点，制定安全管理标准，并切实落实；3.要对可能发生不安全因素的后勤班组或某些操作，加强重点管理和防范；4.要立足于事先的防范，尤其是对一些关键性设备器材，要定期维修检查、保养完好、坚持“四定”制度(定岗位职责、定操作规程、定专人负责、定期检查维修)。
三、经济性要求1.加强计划性，做到合理配置。
充分提高后勤设备的使用率和使用效果，避免资源闲置或配置不当造成损失；2.要充分发挥后勤设备的潜力。
通过对设备的更新、革新、改造，做到充分挖掘设备潜力并合理利用；3.要充分重视定期检修，做好维护保养，提高后勤设备的使用寿命，使设备始终处于良好的运转状态；4.要充分重视节能工作，包括节约用电、用水、用燃料(煤、油)、用材料等，在保证诊疗需求和医疗质量的前提下努力减少能源消耗；5.要重视成本效应分析，对采购、领取、报废等都要进行阶段性可行性分析评估，全面降低后勤成本开支和消耗。
一、保障物资供应医院后勤工作必须根据医院的发展目标和各阶段医院的中心工作需要，根据医疗护理工作的需要，制定后勤工作计划，千方百计地保障各方面的后勤供应和服务，在这个过程中，必须做到：1.处理好后勤服务和后勤管理的关系。
2.坚持“三优先”的原则。
后勤保障工作制度
后勤保障工作制度一、总则第一条为了加强后勤保障工作，提高后勤服务质量，确保教学、科研、生产等各项工作的顺利进行，根据国家有关法律法规和学校实际情况，制定本制度。
第二条后勤保障工作要以满足教学、科研、生产等各项工作需求为出发点，坚持服务第一、效率第一、质量第一的原则，做到制度化、规范化、科学化。
第三条后勤保障工作要注重节约，反对浪费，严格执行财务制度，合理使用资源，提高效益。
第四条后勤保障工作要遵循环境保护和安全生产的原则，确保校园环境和员工的安全。
二、后勤组织管理第五条学校设立后勤管理部门，负责全校后勤保障工作的规划、组织、协调和监督。
第六条后勤管理部门要建立健全各项规章制度，明确岗位职责，加强内部管理，提高工作效率。
第七条后勤管理部门要根据学校发展规划和实际需求，编制后勤保障工作计划，合理安排后勤服务工作。
第八条后勤管理部门要建立和完善后勤服务质量评价体系，定期对后勤服务质量进行评估和监督。
三、财务管理第九条后勤财务管理要严格执行国家财经政策和学校财务制度，保证财务收支的合法性、合规性和安全性。
第十条后勤管理部门要建立健全财务管理制度，加强财务核算和监督，提高财务管理水平。
第十一条后勤财务预算要根据学校事业发展计划和实际需求编制，合理分配资源，确保资金使用的效益。
第十二条后勤财务报销要严格按照规定程序和审批权限进行，确保报销凭证的真实性、合法性和合规性。
四、资产管理第十三条后勤资产管理要严格执行国家资产管理政策和学校资产管理规定，保证资产的安全、完整和有效利用。
第十四条后勤管理部门要建立健全资产管理制度，加强资产登记、使用和处置的管理，提高资产使用效益。
第十五条后勤资产采购要根据学校事业发展计划和实际需求进行，严格执行采购程序，保证采购质量。
第十六条后勤资产使用要严格按照规定程序和权限进行，确保资产的安全、完整和有效利用。
五、后勤服务第十七条后勤服务要坚持以人为本，关注师生需求，提高服务质量，确保师生满意。
后勤保障管理组织规章制度
后勤保障管理组织规章制度第一章总则第一条为了规范后勤保障管理工作，提高后勤保障服务水平，保障单位正常运转和员工安全，特制定本规章制度。
第二条后勤保障管理是指为单位提供生活服务、行政服务、安全服务等工作的管理工作。
第三条后勤保障管理组织是指负责后勤保障管理工作的部门或机构。
第四条后勤保障管理组织应当依法遵守国家法律法规，加强服务意识，提高服务质量，确保服务安全。
第五条各级领导干部应当重视后勤保障管理工作，加强对后勤保障管理组织的指导和监督。
第二章组织架构第六条后勤保障管理组织分为综合后勤部门和专业后勤部门。
第七条综合后勤部门主要负责单位日常生活服务、行政服务等工作。
第八条专业后勤部门主要负责单位安全保卫、设备维护等工作。
第九条后勤保障管理组织应当建立健全组织架构，明确各部门职责，做好工作分工。
第十条后勤保障管理组织应当设立专门的监督检查机构，加强内部监督，做好管理工作。
第三章职责分工第十一条综合后勤部门应当依据单位实际情况，负责食堂管理、住宿管理、医务服务等工作。
第十二条专业后勤部门应当依据单位实际情况，负责保安工作、设备维护等工作。
第十三条各部门应当密切配合，通力合作，共同完成后勤保障管理工作。
第四章服务标准第十四条后勤保障管理组织应当制定服务标准，明确服务内容、服务对象、服务流程等。
第十五条后勤保障管理组织应当建立健全服务考核机制，不断提高服务质量。
第十六条后勤保障管理组织应当加强服务培训，提高员工服务意识和服务技能。
第五章安全保障第十七条后勤保障管理组织应当制定安全保障措施，确保单位人员和财产安全。
第十八条后勤保障管理组织应当加强设备维护，确保设备正常运转，保障单位工作正常进行。
第十九条后勤保障管理组织应当建立应急响应机制，及时处理突发事件，保障单位正常运转。
第六章监督检查第二十条后勤保障管理组织应当建立健全监督检查机制，对各项工作进行定期检查。
第二十一条后勤保障管理组织应当接受领导部门的监督检查，及时整改存在问题。
后勤保障管理制度
后勤保障管理制度一、背景和目的为了保障公司核心业务的顺利开展，提高员工工作效率和生活质量，规范后勤保障工作的管理，特订立本制度。
本制度旨在确保后勤保障工作有序、高效进行，并对后勤保障工作进行考核，以连续改进公司后勤管理水平。
二、适用范围本制度适用于公司内全部员工，包含但不限于办公场合、仓库、食堂和留宿设施等后勤保障部门。
三、管理标准1.办公场合管理–办公场合要保证通风、采光和清洁，卫生保持良好。
–办公设备维护和修理保养及时，确保设备正常运转。
–办公桌椅、电脑及其他设备布局合理，符合人体工程学原理。
–办公用品管理：合理审批、统一采购，严禁挥霍。
2.仓库管理–仓库内物品摆放整齐，标识清楚。
–出入库流程规范，库存管理做到及时更新，保证准确性。
–保持仓库内环境干净、乾净，定期清理过期或损坏物品。
–设备设施维护保养，确保设备正常运转。
3.食堂管理–食堂用餐环境清洁，空气流通，保持舒适。
–食堂采购食材符合卫生标准，确保食品安全。
–保持食堂餐具、餐桌、地面等卫生清洁。
–食堂定期检查，及时处理食品安全隐患。
4.留宿设施管理–留宿区域保持安静、乾净，供应良好的休息环境。
–留宿设施设备维护保养，确保设备完好。
–供应安全、舒适的居住环境，保障员工生活安全。
–定期检查房间设施，维护和修理处理损坏或老化设备。
5.后勤服务管理–供应友好、热诚的服务态度，及时解决员工需求问题。
–后勤服务要及时响应，保障员工的工作和生活需求。
–定期收集员工对后勤服务的看法和建议，不绝改善服务质量。
–布置充分的后勤人员，确保服务的效率和质量。
四、考核标准1.部门自查–各后勤保障部门应每季度进行一次自查，对照管理标准进行评估，及时发现和解决问题。
–自查结果应书面记录，汇报给上级主管部门并订立改进计划。
2.部门考核–上级主管部门每半年对后勤保障部门进行一次全面考核。
–考核内容包含但不限于办公场合管理、仓库管理、食堂管理、留宿设施管理和后勤服务管理等。
后勤保障管理制度（5篇）
后勤保障管理制度1、目的和范围。
为公司全体员工服务，通过规范公司后勤保障管理，保证公司各项业务正常运作，从而为员工创造良好的工作环境，提高员工工作效率。
主要包括采购及仓库管理、车辆管理、安全卫生管理等内容。
2、职责2.1后勤部后勤保障人员服务于公司全体员工，保证各项办公物资及时送达，提供便捷的交通工具和整洁的工作环境，合理安排各项行政开支、节省费用。
2.2后勤部后勤保障人员致力于为公司员工创造良好的工作氛围，进而提升人力资源物理环境管理水平。
3、工作流程：3.1办公用品管理制度凡属固定资产的物品，领用者应填写财产领用单并在财产登记表中予以签字。
____公用办公设备的使用规定综合管理部派专人负责维护，以便及时排除故障。
各部门传真时要认真填写。
凡未在公司本部的传真机，也应参照本通知精神，制定有关规定，并由专人管理，综合管理部根据电信局的月底对帐单进行监控。
3.3车辆管理办法驾驶员实行岗位责任制，包干使用和维护车辆。
驾驶员凭单(第一联)出车，第二联由综合管理部留存，保管期限为一个月。
在借用期内所发生油费、通行费、停车费及驾驶员的加班费等费用均由借用单位或人承担，具体办法如下：驾驶员负责记录该车的起始与终止公里数(应与借用单位有关人员共同确认)，并负责收集所发生的通行费、停车费等票据。
由公司后勤部提供该车的行车标准(每百公里耗油量)，如实统计本次借车的油费及其他有关费用，并将费用提交借车单位，由借车单位承担该笔发生额。
3.4采购与仓库管理办法公司办公所需的用品用具。
所有物品均需定点采购，建立合格供应商档案。
部门申请→后勤部审核→分管副总/总经理批准→集中采购→登记入库→发放至申购部门后勤保障管理制度（2）是指为了保障企业、组织日常运营和生产活动顺利进行所制定的一系列管理规定和制度。
该制度主要包括以下几个方面：1. 采购管理制度：规定采购流程、供应商选择标准、采购合同管理等内容，确保物资采购的及时、合理、合规。
后勤保障管理规章制度
后勤保障管理规章制度第一章总则第一条为了规范和加强后勤保障管理工作，提高后勤服务水平，保障单位内部各项工作的顺利进行，特制定本规章制度。
第二条后勤保障管理工作是指为单位的生产、工作和生活提供必要保障的综合性工作，包括物资保障、财务保障、安全保障、环境保护等方面。
第三条后勤保障管理工作必须遵循法律法规，坚持依法依规、科学、严谨、公正的原则，加强管理，不断改进，确保后勤服务工作的顺利进行。
第二章组织机构第四条后勤保障管理工作由单位的后勤保障部门负责，具体负责后勤保障管理工作的落实。
第五条后勤保障部门下设物资管理、财务管理、安全保障、环境保护等多个科室，各科室之间协同合作，互相配合，实现后勤保障工作的有序运行。
第六条后勤保障部门负责编制后勤保障工作计划，组织实施后勤保障服务，协调解决后勤服务中的各类问题。
第七条后勤保障部门负责对外联系，与相关供应商、服务商建立良好合作关系，保证物资的供应和服务的质量。
第三章工作职责第八条物资管理科负责对单位物资的采购、储备、分发等工作，确保物资的充足和合理利用。
第九条财务管理科负责单位后勤保障资金的管理，编制后勤保障预算，做到收支合理、账目清晰、经费使用规范。
第十条安全保障科负责单位的安全工作，制定安全管理制度，加强安全教育，预防和处理各类安全事件。
第十一条环境保护科负责单位的环境保护工作，加强环境监测，推行节能减排，确保单位环境的清洁与整洁。
第四章工作流程第十二条后勤保障部门负责制定后勤保障工作流程，详细规定各项工作的具体操作方法和流程。
第十三条后勤保障工作流程包括物资采购流程、财务管理流程、安全管理流程、环境保护流程等多个方面，各流程之间互相衔接，形成完整的保障体系。
第十四条后勤保障部门要定期对各项工作流程进行评估，及时调整和改进工作方法，提高工作效率和质量。
第五章监督检查第十五条后勤保障部门负责对后勤服务工作的质量和效果进行监督和检查，发现问题及时处理并纠正。
第十六条后勤保障部门要定期组织对后勤保障工作进行自查，确保工作程序的规范，各项工作的有序进行。
学校后勤保障制度范文
学校后勤保障制度范文为了保障学校的正常运转和师生的正常生活，学校制定了一套完善的后勤保障制度。
以下是学校后勤保障制度的范文：一、食堂管理制度1. 食堂管理人员应遵守食品安全卫生法规，确保食品质量安全。
2. 食堂应保证学生的正常用餐需求，提供健康新鲜的饭菜。
3. 食堂应定期组织食品安全教育培训，提高员工的食品安全意识。
4. 食堂应按时进行清洁消毒，保持食堂环境的整洁与卫生。
二、宿舍管理制度1. 宿舍管理员应保持良好的工作纪律和职业道德，及时处理宿舍内的问题。
2. 宿舍管理员应定期检查各寝室水电设备的使用情况，确保设备正常运转。
3. 学生应保持宿舍的整洁与卫生，不得随意乱扔垃圾。
4. 学生应按时归寝，不得在宿舍内进行赌博、吸烟等违法违纪行为。
三、校园环境管理制度1. 学校应保持校园环境的整洁与卫生，定期清理垃圾并保持草坪的修整。
2. 学校应加强对校园绿化的管理，定期修剪花草树木，确保校园美观。
3. 学校应建立健全的垃圾分类制度，提倡学生积极参与垃圾分类工作。
4. 学校应加强对校园安全的管理，定期进行安全演练，提高师生的安全意识。
四、设施维护管理制度1. 学校应定期检查和维护教室、实验室、图书馆等公共设施，确保设施正常使用。
2. 学校应加强对设备的保养和维修工作，及时处理设备故障。
3. 学校应建立设备借用制度和设备使用规范，保障设备的正常使用。
4. 学校应建立设备资产管理制度，定期对设备进行盘点和更新。
综上所述，学校的后勤保障制度是为了保障学校的正常运行和师生的正常生活而制定的一系列规范和政策。
通过建立严格的管理制度，学校可以提高后勤工作的效率和质量，为师生提供良好的学习和生活环境。
公司后勤保障管理制度
公司后勤保障管理制度第一章总则第一条为了规范公司后勤保障工作，提高管理效率，确保公司日常运营的稳定与高效，特制定本管理制度。
第二条本制度适用于公司所有后勤保障活动，包括但不限于办公设施维护、安全保障、环境卫生、餐饮服务、车辆管理等。
第三条后勤保障工作应遵循“服务至上、保障有力、高效节能、持续改进”的原则。
第二章组织架构与职责第四条公司设立后勤保障部，负责全面规划和实施后勤保障工作。
后勤保障部设部长一名，副部长若干名，负责具体工作的组织与协调。
第五条后勤保障部的主要职责包括：1. 制定并执行后勤保障工作计划和预算；2. 负责办公设施、设备的采购、维护和管理；3. 负责公司安全保障工作，包括消防、安全监控等；4. 负责环境卫生管理，保持公司环境整洁；5. 监督管理餐饮服务，确保食品卫生安全；6. 负责公司车辆的管理和调度；7. 协调处理后勤保障工作中的突发事件。
第三章办公设施与设备管理第六条办公设施与设备的采购应遵循公司采购管理制度，确保采购质量、价格和售后服务。
第七条办公设施与设备应定期进行维护和保养，确保设备的正常运行和延长使用寿命。
第八条员工应爱护办公设施与设备，不得私自拆卸、挪用或损坏。
如有损坏，应及时报告后勤保障部进行处理。
第四章安全保障与环境卫生第九条公司应建立健全的安全保障体系，包括消防安全、安全监控等，确保公司人员和财产安全。
第十条后勤保障部应定期组织安全检查和演练，提高员工的安全意识和应对突发事件的能力。
第十一条公司应保持办公环境的整洁和卫生，员工应自觉遵守卫生规定，不乱丢垃圾、不随地吐痰等。
第十二条后勤保障部应定期对办公区域进行清洁和消毒，确保办公环境的健康和舒适。
第五章餐饮与车辆管理第十三条餐饮服务应符合国家相关法规和公司卫生标准，确保食品的安全和营养。
第十四条后勤保障部应定期对餐饮服务进行检查和评估，确保服务质量和食品卫生。
第十五条公司车辆应统一管理，合理安排调度，确保车辆的安全、高效运行。
学校后勤服务保障管理制度
第一章总则第一条为了加强学校后勤服务保障工作，提高服务质量，保障师生员工的正常生活和学习秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于全校后勤服务保障工作，包括但不限于食堂、宿舍、物业、维修、安保等。
第三条后勤服务保障工作应遵循以下原则：1. 以师生员工为中心，服务至上；2. 规范管理，提高效率；3. 安全第一，保障师生员工生命财产安全；4. 节约资源，降低成本。
第二章组织机构及职责第四条学校设立后勤服务保障工作领导小组，负责后勤服务保障工作的统筹规划、组织协调和监督管理。
第五条后勤服务保障工作领导小组下设以下机构：1. 食堂管理办公室：负责食堂的日常管理、卫生安全、菜品质量等工作；2. 宿舍管理办公室：负责宿舍的日常管理、卫生安全、维修保养等工作；3. 物业管理办公室：负责学校的物业管理工作，包括绿化、保洁、设施设备维护等；4. 维修管理办公室：负责学校设施设备的维修保养工作；5. 安保管理办公室：负责学校的安保工作，包括门卫、巡逻、应急处理等。
第六条各机构职责如下：1. 食堂管理办公室：负责食堂的日常管理、卫生安全、菜品质量等工作，确保师生员工的饮食安全；2. 宿舍管理办公室：负责宿舍的日常管理、卫生安全、维修保养等工作，为师生员工提供舒适的居住环境；3. 物业管理办公室：负责学校的物业管理工作，确保学校设施设备的正常运行；4. 维修管理办公室：负责学校设施设备的维修保养工作，保障学校设施设备的安全、可靠；5. 安保管理办公室：负责学校的安保工作，确保学校师生员工的生命财产安全。
第三章服务保障措施第七条后勤服务保障工作应采取以下措施：1. 严格执行国家相关法律法规和学校规章制度，确保后勤服务保障工作的合法性、合规性；2. 加强后勤服务保障队伍建设，提高服务人员的业务素质和服务意识；3. 完善后勤服务保障设施设备，提高服务保障水平；4. 加强与师生员工的沟通与联系，及时了解和解决他们的需求和问题；5. 定期开展后勤服务保障工作检查，确保各项工作落实到位。
后勤保障规章制度文件要求
后勤保障规章制度文件要求第一章总则第一条为了加强单位后勤工作管理，确保单位后勤工作正常运转，依据国家相关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本单位后勤管理工作，适用范围包括但不限于食堂管理、物资采购、保洁管理、安全管理等方面。
第三条后勤管理人员应具备一定的管理和组织协调能力，严格遵守管理制度，服从领导安排，保证后勤工作的顺利进行。
第二章食堂管理第四条食堂管理人员应做到食品安全第一，加强食品安全管理，落实制度规定，做好餐饮服务工作。
第五条食堂应保持整洁，确保饭菜质量，做到清洁卫生、摆放整齐、操作规范。
第六条食堂管理人员应定期进行食品安全培训，提高自身安全意识和食品安全管理水平。
第七条食堂应严格按照食品安全制度操作，不得擅自更换原料，杜绝假劣食材进入食堂。
第三章物资采购第八条物资采购人员应根据单位需求，严格按照规定程序采购物资，确保物资的质量和数量。
第九条物资采购人员应了解相关国家法律法规，严格遵守采购程序，杜绝腐败现象。
第十条物资采购人员应加强对供应商的管理和监督，确保供应商的合法合规。
第四章保洁管理第十一条保洁人员应做到勤勤恳恳、认真负责，保证单位环境的清洁整洁。
第十二条保洁人员应按时按质完成保洁工作，坚持日常清洁和定期清洁相结合。
第十三条保洁人员应加强保洁器材的管理和维护，确保使用安全。
第五章安全管理第十四条安全管理人员应对单位各类安全隐患保持高度警惕，及时发现并及时处理。
第十五条安全管理人员应加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第十六条安全管理人员应定期组织安全演练和应急演练，加强单位安全设施和器材的维护检修。
第六章管理制度第十七条后勤管理人员应严格执行本规章制度，不得擅自改变规定内容。
第十八条后勤管理人员不得有违背单位利益、涉及违法违纪行为的行为。
第十九条后勤管理人员应根据实际情况及时调整规章制度，做到及时有效。
第七章附则第二十条对于违反本规章制度的行为，按照单位相关规定进行处理。
单位后勤保障工作制度
单位后勤保障工作制度一、总则第一条为确保单位后勤保障工作的顺利进行，提高后勤服务质量，根据国家有关法律法规和政策规定，结合本单位实际情况，制定本制度。
第二条后勤保障工作是指为单位提供日常生活和业务工作所需的后勤服务，包括房屋租赁、维修、绿化、清洁、安全、餐饮、交通等方面。
第三条后勤保障工作应以人为本，服务至上，注重实效，创新管理，努力提高后勤服务质量，为单位创造良好的工作和生活环境。
第四条后勤保障工作应遵循依法依规、公开透明、节俭高效、安全环保的原则。
第五条单位应设立后勤管理部门，负责统一领导、组织、协调和监督后勤保障工作。
二、后勤保障工作的主要内容第六条房屋租赁与管理1. 负责单位的房屋租赁、购置、建设等工作。
2. 建立健全房屋租赁管理制度，规范租赁行为，确保房屋租赁合同的签订、履行和管理。
3. 定期检查房屋的安全状况，确保房屋安全使用。
第七条维修与养护1. 负责单位的设施设备维修、养护工作。
2. 建立健全设施设备维修养护制度，明确维修养护范围、标准、程序和责任。
3. 定期对设施设备进行巡查、检查，发现问题及时处理，确保设施设备的正常运行。
第八条绿化与环境整治1. 负责单位的绿化工作，包括绿化项目的规划、设计、施工和养护。
2. 建立健全绿化管理制度，确保绿化工作的规范化、科学化。
3. 负责单位的环境整治工作，包括道路、广场、停车场等的清洁、维护和美化。
第九条清洁与安全1. 负责单位的清洁工作，包括室内外卫生、垃圾处理等。
2. 建立健全清洁制度，明确清洁范围、标准、程序和责任。
3. 负责单位的安全工作，包括消防安全、食品安全、人员管理等。
4. 建立健全安全管理制度，明确安全职责、措施和应急预案。
第十条餐饮服务与管理1. 负责单位的餐饮服务工作，包括食堂、餐厅管理等。
2. 建立健全餐饮服务制度，确保餐饮服务的质量、安全和卫生。
3. 定期对餐饮服务进行监督检查，发现问题及时处理。
第十一条交通服务与管理1. 负责单位的交通服务工作，包括车辆调度、驾驶员管理等。
后勤保障管理制度(7篇)
完整后勤保障管理制度（7篇）后勤工作是学校整体工作中一个重要组成局部、工作繁杂，牵涉面广。
为进一步加强对学院后勤工作的治理，落实效劳于师生、教学的宗旨，特订制度如下：1、后勤工作人员要自觉遵守国家法律和学院各项制度，坚守岗位，忠于职守，勤奋工作。
2、按时参与学院各项集体活动和政治学习，做好本职工作，积极完成学院临时交给的工作任务。
3、合理理财，量入为出，精打细算，勤俭节省，工作细致，踏实，准时、到位，为学院后勤工作出谋划策，搞好优质效劳。
4、食堂工作人员要讲究卫生，严格执行卫生制度，努力做到室内“四无”，每天勤清扫、细擦洗，做到炊具干净，定期高温消毒，妥当保管。
5、完善财物、选购、使用、保管、修理等各项规章制度，按原则办事。
完整后勤保障治理制度篇21、办公室和试验楼的电开水器每天定时开放，由两个负责寝室治理的教师负责。
若不按时开关的，每次扣1分。
若水电工未发觉电开水器不按时开放的扣相关责任人1分。
（春冬）早上：6：00—8：00，中午：12：00——2：00，晚上5：40—熄灯（夏季）早上：6：00——8：00，中午：12：00——3：00，晚上6：40——熄灯2、校园内的全部水龙头必需顺手关闭，不得消失长流水造成铺张。
责任教师：总务处水电工，责任班级：卫生区所在班级。
发觉一次因水管关闭不严，造成长流水的，扣班级考评分2分，属于水龙头坏的造成长流水的，水电工不能准时发觉处理的，扣水电工绩效考核分1分。
3、班级超时用电一次，扣班级5分。
若水电工未检查的，扣水电工1分。
4、办公室超时用电一次（室内无人用电或晴天亮灯）扣负责人2分，组员1分。
水电工为检查到的，扣水电工1分。
5、任何人不得在校使用大功率电器（电磁炉、电饭锅、电动车充电等），否则没受用电器，并罚款20元。
6、所用财产若有损坏，要照价赔偿，有意损坏的，加倍惩罚，并酌情扣除班级考评分2—10分。
教室里的门窗玻璃黑板损坏的，2天内赔偿或修正到位，桌凳损坏的，3天内赔偿或修正到位，否则按天数扣除班级考评分，直到赔偿或修正到位。
后勤综合保障规章制度内容
后勤综合保障规章制度内容第一章总则第一条为规范后勤综合保障工作，提高服务质量，建立后勤综合保障规章制度。
第二条本规章制度适用于所有单位及个人，在组织后勤综合保障活动中遵守。
第三条后勤综合保障工作应遵循“便民、利民、为民”的原则，确保为单位及个人提供全方位、高质量的后勤服务。
第四条本规章制度由后勤部门负责制定、实施和维护，所有单位及个人应当严格遵守。
第二章后勤综合保障工作第五条后勤综合保障工作包括但不限于食宿服务、环境卫生、设备维护、安全管理等。
第六条食宿服务应当按照食品安全卫生管理规定进行，确保提供健康、营养、安全的饮食。
第七条环境卫生应当定期保洁，保持单位内外环境整洁，防止病菌传播。
第八条设备维护应当按照设备维护管理规定进行，确保设备正常运转，延长使用寿命。
第九条安全管理应当建立安全生产责任制，加强安全意识培训，预防事故发生。
第三章后勤综合保障制度第十条后勤综合保障制度包括但不限于制度文件、制度流程、制度监督等。
第十一条制度文件应当明确规定后勤综合保障工作的内容、责任、流程等，加强相关人员对规章制度的执行。
第十二条制度流程应当确保后勤综合保障工作的有序进行，提高服务效率。
第十三条制度监督应当建立监督检查机制，保障制度执行的质量和效果。
第四章后勤综合保障管理第十四条后勤综合保障管理包括但不限于人员管理、资产管理、财务管理等。
第十五条人员管理应当根据后勤综合保障工作需要，合理配置人力资源，加强人员培训和考核。
第十六条资产管理应当建立资产清查制度，明确资产存放、使用、报废等规定，做到合理利用。
第十七条财务管理应当遵循财务制度规定，建立财务预算和监督机制，确保财务安全稳定。
第五章后勤综合保障监督第十八条后勤综合保障监督应当建立监督检查制度，加强对后勤综合保障工作的监督。
第十九条监督检查应当对后勤综合保障工作进行定期检查，及时发现问题并提出整改措施。
第二十条监督结果应当及时通报相关单位及个人，提醒并要求改进工作。
后勤保障中心规章制度
后勤保障中心规章制度第一章总则第一条为了规范后勤保障中心的管理和运作，确保组织的正常运转，特制定本规章制度。
第二条后勤保障中心是为了维护组织正常运转，提高工作效率而设立的单位，负责后勤保障工作的协调管理和服务保障工作的实施。
第三条后勤保障中心的任务是协调管理全体职工的后勤保障工作，包括人力资源管理、财务管理、物资管理、安全管理等方面的工作。
第四条后勤保障中心必须服从组织的领导，遵守国家法律法规和组织的规章制度，坚持服务宗旨，严格保守机密，维护组织形象。
第五条后勤保障中心全体职工必须自觉接受领导和管理，服从组织安排，团结协作，共同完成组织赋予的任务。
第六条后勤保障中心根据工作需要，可根据本规章制度的要求适时进行调整和完善。
第二章人员管理第七条后勤保障中心人员管理分为正式工作人员和临时工作人员两类。
第八条正式工作人员必须符合招聘条件，通过组织考核和培训，签订劳动合同后方可上岗工作。
第九条临时工作人员必须经过组织安排与培训后，签订合同方可工作；合同期满后是否继续工作，由后勤保障中心决定。
第十条后勤保障中心工作人员必须认真履行职责，遵守工作纪律，不得违反单位规章制度，不得泄露单位机密。
第十一条后勤保障中心工作人员必须保证专业技术能力和职业道德水平，严格按照工作要求进行工作，切实维护组织利益。
第十二条后勤保障中心工作人员必须服从领导安排，积极配合工作，协同合作，共同努力完成工作任务，并且提出建议和改进建议。
第十三条后勤保障中心工作人员如有不遵守规章制度和纪律，影响工作进展的行为，将依据相关程序纪律处理。
第三章财务管理第十四条后勤保障中心的财务管理应建立健全的制度，严格按照财务制度进行管理，保证资金使用的安全和合理性。
第十五条后勤保障中心的资金来源包括组织拨款、收入等，必须按照规定的程序和账务方法进行登记和使用，不得私挪公款。
第十六条后勤保障中心必须按照预算计划进行财务管理，严格控制支出，合理安排预算，不得超支或挥霍浪费。
后勤安全保障的管理制度
后勤安全保障的管理制度•相关推荐后勤安全保障的管理制度范本（精选6篇）在现在社会，各种制度频频出现，制度是指一定的规格或法令礼俗。
拟起制度来就毫无头绪？以下是小编收集整理的后勤安全保障的管理制度范本（精选6篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
后勤安全保障的管理制度11、为了保证学校正常的教学、生活秩序，必须强化学生的安全意识，增强自我保护能力，防止事故的发生，确保生命财产安全。
2、严守交通规则，注意路上安全，不在路上追逐玩耍，不骑快车，不耍车技，交通要道骑车要走非机动车道，不逆行，靠右走，不与机动车抢道，横过马路要走人行道，做到“一停，二望，三通过”。
3、禁止在校内骑自行车。
4、上学、放学途中及在校期间绝对禁止到河流里游泳，在家中要游泳时必须要在家长的许可和带领。
不准擅自野炊。
5、必须注意防火安全，学生不能在野外用火，严禁携带火机火柴到校，严禁吸烟和玩火，防止火灾事故的发生。
6、注意用电安全，不能故意损坏用电设备。
7、禁止爬上阳台护栏、铁门、围墙、天棚等建筑物，不准爬窗口出入，禁止在走廊追逐打闹，上落楼梯要有序，不得争先恐后。
8、严禁拿棍棒、沙石、刀具等危险物追逐闹玩，严禁高空掷物，以免伤人，禁止从楼上往下倒水。
9、体育课、活动课及组织学生外出活动时必须做好安全教育和保护工作，劳动、上课或活动结束时，当班教师要集中总结和检查人数。
10、实验室必须遵守操作规程，注意安全，防止意外事故发生，如有危险迹象应及时报告教师处理。
11、遇恶劣天气，要注意处所安全，不在危墙高树下站立。
因天气骤变、狂风暴雨不能回校上课，允许事后补假。
12、在校内发现危险情况要立即向教师报告。
遇上突发事件及紧急情况，要沉着镇静，自觉听从领导指挥。
13、不准聚众打架斗殴，不准邀社会青年来校寻畔滋事。
后勤安全保障的管理制度2认真贯彻"预防为主，防消结合"的消防工作方针和上级有关消防安全规指示，结合本部门工作，做好消防工作。
后勤保障的管理制度
后勤保障的管理制度有关后勤保障的管理制度（精选15篇）在当下社会，制度的使用频率逐渐增多，制度是指一定的规格或法令礼俗。
一般制度是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的后勤保障的管理制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
后勤保障的管理制度篇1一、遵守学校有关固定资产和维修物品管理规章制度，并建立库存物品的数据库。
二、库存固定资产和维修物品应按规格分类放在货架上，堆放整齐干净，一目了然。
三、严格固定资产的进出手续。
四、符合入库的维修物品，严把入库验收关，要认真核对物品名称、规格、数量、价格和根据审核无误的货单和有关原始凭证，填写入库单，并采购人员和仓库员签字确认后，方可入库，货物清单附入库单后面存底。
五、严把维修物品出库手续，领料人员必须写好所需物品清单，仓库员核实后，填写出库单，领料人员签字确认，清单附出库单后面存底。
更换新物品的废旧物品收回仓库，统一处理。
六、物品入库和出库，必须按照有关规定及时登记入帐，做到帐物相符，并不定期的对库存物品进行清点、核对，随时掌握库存物品的数量，并向领导汇报库存物品情况，保证维修物品正常供应。
七、库房内严禁吸烟，严格执行安全防范措施，随时关好库房门窗，加强管理，确保防火、防盗、防鼠、防潮、防虫、防霉等“六防工作”。
并保持库房的清洁卫生。
八、做好卫生工具和劳保用品的发放工作。
后勤保障的管理制度篇2为加强对职工班中餐食堂的管理，端正工作态度，提高服务质量把职工食堂办成一个清洁、整齐、舒适、文明之家，根据全国煤矿食堂管理标准化的要求，结合我矿实际情况特制定食堂管理制度。
一、食堂管理的原则1.职工食堂以为职工服务为总的原则，不以盈利为目的，不对外营业，要让职工吃热、吃饱、吃好。
2.为造就xx特大型现代化矿井总的要求，食堂管理贯彻成人增效，精简效能的原则，做到一专多能，分工明确，分工不分家，全面地全天性地为职工服务。
3.炊管人员的收入要与职工的满意程度，食堂的营业额盈亏以及全矿的生产经营情况等方面挂钩，上下浮动，具体考核办法，另行制定。
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后勤保障制度(通讯、车辆、设备、药品、物资保障制度) （1）成立以分管院长为组长的物资保障领导小组，负责突发事件通讯、车辆、医疗设备、药品和防护物资的需求计划和分配计划的制定，沟通与属地突发事件工作指挥部物资保障组的联系渠道，保证医疗应急救援一线工作的需要。
（2）掌握本医疗机构应急处置工作的医疗设备、常用药品、防护物资的基本情况，了解相关的供求状况，多渠道组织资源。
（3）对部分采购困难的药品，制定采购预案，疏通供应渠道，确保药品的供应。
（4）对紧急需求的物资、药品、设备提出调配的方案，并负责落实。
（5）必须保持车辆24小时处于待命状态，不得用于非救援工作，驾驶员必须做好出车前、途中、完成任务后的车辆自检自查工作；配备必要的急救设备、常规急救药品和急救器材，急救设备、急救药品和器材使用要纪录完整。
（6）物资保障成员要保障通讯畅通，不得因通讯因素影响突发事件的应急处置工作。