临床科室二甲复审必备资料目录及要求
二甲医院评审临床科室必备资料目录版
二甲医院评审临床科室必备资料目录一.依法执业管理1.医疗卫生法律法规(医院下发)2.医务人员档案资料(医务人员资料证书复印件:医务科)3.科室人员排班表存档:2010年至目前的排班表(无执业医师资格者不能单独排班)4.临床诊疗指南:统一购买、印刷?5.临床技术操作规范:统一购买、印刷?二.医疗质量持续改进管理1.医院医疗核心制度:《规章制度和岗位职责汇编》2.专项管理(医疗安全、输血、病案书写、抗菌药物管理等):《规章制度和岗位职责汇编》3.医务科医疗质量检查结果及反馈资料4.科室质控记录本(医疗质量管理与持续改进记录本):含自查资料、整改资料及医疗质量持续改查资料。
如(1)医疗质量管理文件如医务科下发各年度考核标准、各项通知等(2)医务科下发的各项政府文件如“2010年病历书写规范、2009年卫生部关于加强抗菌药物管理38号文件”、“抗菌药物临床合理应用”文件等5.药物不良反应登记本及相关制度三.诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度1.科室各级人员岗位职责、工作制度:《规章制度和岗位职责汇编》;其他各类质控小组人员职责另建。
2.科室前五位病种诊疗常规、操作规范3.科室手术分级管理制度(要明确科室医师具体的手术权限)4.医疗技术分级管理制度等四.医疗安全管理1.医疗事故处理条例及有关法律、法规文件汇编2.医院及科室医疗安全应急预案及处理流程(包括医务科、护理部等科室下发的预案)3.科室医疗安全管理制度:如1)、危急值报告制度及危急值记录本2)、***科急危重症应急预案及流程3)、医疗技术分级管理制度及相关文件4)、手术分级管理制度及相关文件5)、抗菌药物分级管理相关文件3)、***科医疗知情同意制度4.医疗安全管理小组活动记录本5.医疗差错、事故登记本6.医疗投诉登记本7.医疗安全教育记录本8.科室消防安全制度及培训记录本9.差错事故及医疗纠纷防范登记本:有医疗纠纷防范的措施、科室2010年以来发生的或者有可能发生的隐患、事故,发生后科室是怎样进行根因分析、制定改进目标、措施及最终结果等。
(完整word版)二甲复审科室准备材料目录
迎接医院等级复审临床科室材料准备目录各科室:现将迎接二级甲等综合医院复审梳理的医院各临床科室需要准备的材料下发给你们,请各科室认真组织学习,详尽周密的准备,创造性的开展工作,确保复审工作万无一失。
说明:二级综合医院评审标准实施细则一至七部分按照目录准备相应书面材料;质量与安全管理中各项数据、指标需要日常收集,具体活动内容记录在《科室安全与质量管理和持续改进记录册》中;培训内容按照医院要求进行相应培训并记录在“业务学习与培训记录本"中、做好记录登记,各种登记记录本按要求如实记录;抽查提问内容需各级人员熟知;病历质量要求及注意事项等需要在日常工作中落实。
一、科室管理材料1、科室简介.2、科室工作制度及流程。
(各科室制定)4、2018年科室工作计划。
5、科室组织结构示意图.6、科室近期分级管理情况(诊疗小组分组、每组人员名单、职称、分管床位、调整诊疗小组记录)。
7、科室排班表(2018年每月排班情况).8、科室各级各类人员岗位职责和技能要求.9、卫生专业技术人员考核记录与评价(自制表格,评价内容至少包括对诊疗规范操作指南考核情况)。
10、院、科两级人员替代程序与替代方案。
11、化疗药物可能发生的不良反应处置预案。
药物不良反应(常见症状与处理方案)12、留观、入院、出院、转科、转院制度和服务流程。
13、科室没有空床或医疗设施有限时的处理制度与流程。
14、医务人员履行患者参与医疗安全活动责任和义务的相关规定。
(邀请参与诊疗)15、鼓励患者参与医疗安全活动的宣教材料.(护理部)16、邀请患者主动参与医疗安全管理的具体措施与流程(尤其是患者在接受介入或手术等有创诊疗前、或使用药物治疗前、或输液输血前)。
17、急救与“绿色通道”相关规定与记录(急诊科、内科、外科)。
18、输血、检验、病理、影像检查相关规定及记录.19、科务会记录本(科主任)。
20、科室大型设备一览档案(科室、设备、B超、放射、检验科、眼科、手术室麻醉科、妇产科)二、医疗技术管理1、科室常见病的诊疗指南、操作规范、危急重症病例的急救流程(必须科室自己制定)。
二甲医院评审临床科室必备资料目录版
二甲医院评审临床科室必备资料目录一 . 依法执业管理1.医疗卫生法律法规(医院下发)2.医务人员档案资料(医务人员资料证书复印件:医务科)3.科室人员排班表存档: 2010年至目前的排班表(无执业医师资格者不能单独排班)4.临床诊疗指南:统一购买、印刷?5.临床技术操作规范:统一购买、印刷?二. 医疗质量持续改进管理1.医院医疗核心制度:《规章制度和岗位职责汇编》2.专项管理(医疗安全、输血、病案书写、抗菌药物管理等):《规章制度和岗位职责汇编》3.医务科医疗质量检查结果及反馈资料4.科室质控记录本(医疗质量管理与持续改进记录本):含自查资料、整改资料及医疗质量持续改查资料。
如(1)医疗质量管理文件如医务科下发各年度考核标准、各项通知等(2)医务科下发的各项政府文件如“ 2010年病历书写规范、 2009 年卫生部关于加强抗菌药物管理 38 号文件”、“抗菌药物临床合理应用”文件等5.药物不良反应登记本及相关制度三 . 诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度 1.科室各级人员岗位职责、工作制度:《规章制度和岗位职责汇编》;其他各类质控小组人员职责另建 2.科室前五位病种诊疗常规、操作规范3.科室手术分级管理制度(要明确科室医师具体的手术权限)4.医疗技术分级管理制度等四. 医疗安全管理1.医疗事故处理条例及有关法律、法规文件汇编2.医院及科室医疗安全应急预案及处理流程(包括医务科、护理部等科室下发的预案)3.科室医疗安全管理制度:如1)、危急值报告制度及危急值记录本2)、 *** 科急危重症应急预案及流程3)、医疗技术分级管理制度及相关文件4)、手术分级管理制度及相关文件5)、抗菌药物分级管理相关文件3)、 *** 科医疗知情同意制度4.医疗安全管理小组活动记录本5.医疗差错、事故登记本6.医疗投诉登记本7.医疗安全教育记录本8.科室消防安全制度及培训记录本9.差错事故及医疗纠纷防范登记本:有医疗纠纷防范的措施、科室2010 年以来发生的或者有可能发生的隐患、事故,发生后科室是怎样进行根因分析、制定改进目标、措施及最终结果等。
临床科室二甲复审必备资料目录及要求
一、科室需准备文件盒、40页资料册、文件夹(全部是A4规格)将以下资料进行归纳,可以充分利用现有资料盒,如没有可到后勤领取。
二、科主任手册内容按要求全部填全,一些无法体现的整改措施和资料留存放于文件盒中,备注:文件盒侧面需打印出以下12个管理标题,资料册内第一页要有大目录,资料册侧面要有打印标题,根据需要标明时间。
三、科室准备的文件格式统一按照.附件1中的格式制作。
如:标题加XX科XX 制度。
培训记录按照附件中的模版格式准备。
四、所有资料、数据必须为2015年全年。
文件盒1:依法执业管理1)医疗卫生法律法规{医疗卫生法律法规文件夹}2)医务人员档案资料{医务人员执业证书复印件、处方权授予表、各种手术(麻本)权限{科室医师具体的手术权限,近期填表科室留备案}、进修结业复印件、省市学术会任职复印件等}3)科室月排班表存档(科室2015年至目前的排班表{无执业医生资格不能单独排班})文件盒2:医疗质量持续改进管理1)二甲复审中第四章所涉及质量持续改进内容,以下方面的自查、整改及改进效果:如核心制度落实、合理用药、围手术期管理、临床路径、十八种重点疾病分析、重点手术的分析、住院超过30天患者的分析、非计划再次手术分析、输血管理、病历管理、本科室相关专业疾病按指南、规范的检查、整改及持续改进效果。
2)医院医疗核心制度{已发山东省医师执业指南,修改版后续发}3)专项管理的各种规章制度{医疗安全、输血、病历书写、抗菌药物管理等}4)科室质量与安全管理小组、科室质量与安全管理工作计划、科室质量与安全管理制度、科室质量与安全管理记录5)医务科医疗质量检查结果及反馈表6)科室质控记录本{含自查资料、整改资料及医疗质量持续改查资料}除在科主任手册中记录外,内页不够可自行增加内页。
7)科室有对考核结果的的分析总结、改进措施记录(每月一次)安排相关学习。
存档:(1)2015年每月质量检查反馈给科室的反馈表、科室书写整改措施的反馈表。
二甲医院评审必备资料盒
二甲医院评审必备资料盒二甲医院评审临床科室必备资料目录一.依法执业管理1.医疗卫生法律法规(医院下发)2.医务人员档案资料(医务人员资料证书复印件:医务科)3.科室人员排班表存档:2010年至目前的排班表(无执业医师资格者不能单独排班)4.临床诊疗指南:统一购买、印刷?5.临床技术操作规范:统一购买、印刷?二.医疗质量持续改进管理1.医院医疗核心制度:《规章制度和岗位职责汇编》2.专项管理(医疗安全、输血、病案书写、抗菌药物管理等):《规章制度和岗位职责汇编》3.医务科医疗质量检查结果及反馈资料4.科室质控记录本(医疗质量管理与持续改进记录本):含自查资料、整改资料及医疗质量持续改查资料。
如(1)医疗质量管理文件如医务科下发各年度考核标准、各项通知等(2)医务科下发的各项政府文件如“2010年病历书写规范、2009年卫生部关于加强抗菌药物管理38号文件”、“抗菌药物临床合理应用”文件等5.药物不良反应登记本及相关制度三.诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度三.诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度1.科室各级人员岗位职责、工作制度:《规章制度和岗位职责汇编》;其他各类质控小组人员职责另建。
2.科室前五位病种诊疗常规、操作规范3.科室手术分级管理制度(要明确科室医师具体的手术权限) 4. 医疗技术分级管理制度等四.医疗安全管理1.医疗事故处理条例及有关法律、法规文件汇编2.医院及科室医疗安全应急预案及处理流程(包括医务科、护理部等科室下发的预案) 3.科室医疗安全管理制度:如1)、危急值报告制度及危急值记录本2)、***科急危重症应急预案及流程3)、医疗技术分级管理制度及相关文件4)、手术分级管理制度及相关文件5)、抗菌药物分级管理相关文件3)、***科医疗知情同意制度 4.医疗安全管理小组活动记录本 5.医疗差错、事故登记本 6.医疗投诉登记本7.医疗安全教育记录本8.科室消防安全制度及培训记录本9.差错事故及医疗纠纷防范登记本:有医疗纠纷防范的措施、科2010年以来发生的或者有可能发生的隐患、事故,发生后科室是怎样进行根因分析、制定改进目标、措施及最终结果等。
二甲复评资料 目 录
---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------二甲复评资料目录二甲复评资料目录总目录★ 一医院管理(二)、组织管理 P8 1、依法执业(1)医疗卫生管理法律、法规和规------------------------------------1-2-1 ①医疗机构执业许可证》②卫生技术人员名单③法律、法规、规章、诊疗护理规范和常规( 2009 年-2019 年)④无不良执业行为记分证明(2)常用医疗法律、法规(书) 2、组织架构(1)建立健全各项规章制度和岗位职责----------------------------- 1-2-2 ① 修订规章制度清单(2009-2019 年)② 组织架构图院、科两级管理程序图能部门职责与协调机制图医疗质量管理模式图临床科室及专业分布示意图(2)医疗质量管理实施细则(3)医疗质量、医疗安全核心制度(4)工作制度工作人员职责(5)制度、职责及规范(书修订版) 1 医务科内部资料① 母婴保健技术及人员名单及复印件② 进修生(实习生)管理进修生、实习生管理制度进修生、实习生岗前培训制度实习生病历书写制度出科鉴定制度教学管理制度临床教学病案讨论制度教学查房制度教学评价制度教学病例收集使用制度教学档案管理制度关于加强来院进修的若干规定的通知关于《进一步加强派出进修、参观学习管理规定》的通知(2)双向转诊管理(二) ---------------------------------------------1-3-21 / 3双向转诊制度、流程① 上级卫生服务工作的联系② 同级卫生服务工作的联系③ 社区农村及基础卫生服务工作的联系④ 双向转诊记录(2009-2019 年) 2 医务科内部资料医师定期考核工作总结(2019 年) 4)医师准入授权管理①关于加强医师处方权限管理的通知(2009 年)② 关于重新调整医师处方权限管理的通知(2019 年)③关于授予抗生素处方权的通知④关于授予麻醉药品和第一类精神药品处方审核、评估、复核、发放资格的通知( 4 )根据《临床技术规范》和《临床诊疗指南》开展工作(四) 3 医务科内部资料①关于下发《第一类诊疗技术项目》的通知②关于下发《第二类诊疗技术项目》的通知③第二类诊疗技术项目应用申请表 3、医疗管理 4---全员质量教育(1)全员质量教育-----------------------------------------------1-3-4 1)全员质量教育文件①关于开展临床医师急救技能竞赛活动的通知② 关于举办医师书写入院病历的竞赛、考核的通知③ 2019 年全科医师转岗培训方案④关于印发《住院医师规范化培训送培计划》的通知⑤关于印发《岗位技能练兵活动实施方案》的通知 2)业务培训资料(见科教科)①市级继续医学教育项目目录表(20092019 年)②业务培训通知(2019 年) 3)核心制度学习及医疗质量管理①关于进一步贯彻执行医疗质量与医疗安全核心制度的通知②关于医疗质量核心制度实施的具体要求和---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 考核办法的通知③关于认真学习《医疗质量管理实施细则》的通知 4)业务培训和技术考核资料①检验科新技术培训通知、课件、签到表②病历书写和管理新标准培训课件、签到表③岗位技能大练兵活动资料 4 医务科内部资料① 医师外出会诊管理办法② 关于请进、外出、院内会诊的通知③ 急会诊成员名单及联系方式④ 会诊记录登记表(2019 年)⑤ 院内会诊样单(4)督促检查药品、医疗器械的供应及安全管理(四)------1-3-8 1)医疗药品管理① 调整药事管理委员会成员通知(2019 年)② 药事管理委员会工作制度③ 病员外购药品审批制度及程序(2019 年)④ 药品不良反应报告和监测管理办法(2019 年)⑤ 药品不良反应/事件报告表医疗器械不良事件报告表⑥ 药品不良反应报告和监测工作领导小组成员(2019 年)5 医务科内部资料3 / 3。
二甲中医院评审临床科室资料目录
二甲中医院评审临床科室资料目录3.1按照国家中医药管理局有关规定,合理设置临床科室,科室命名规范。
3.1.1临床科室≥5个(内科、外科等),医技科室≥3个(药剂科、检验科、放射科)。
医院执业证副本★3.1.2医院和临床科室命名符合规定,不得有神经科(中心)、神经内科(中心)、消化科(中心)、风湿免疫科(中心)、免疫科(中心)、泌尿科(中心)等名称。
外科二级分科应命名为外一、外二、外三……,不得出现其他命名。
①规范医院名称、科室名称(注意宣传资料和科室简介)②宣传、对外院牌等不规范的全换;3.1.3医院不得张挂不符合规定的荣誉称号。
实地检查→①检查记录3.2.按照中医医院临床科室建设与管理指南的相关要求加强科室建设与管理。
3.2.1门诊、病房、急诊的设置、设施符合相关要求。
对照指南检查门诊、病房、急诊设置与设施,不符合的整改、补充3.2.2人员结构合理,科室主任、护士长、学术带头人或学科带头人、学术继承人配备满足科室建设与管理的需要。
(科主任、护士长、学术(科)带头人任命(调整)人事文件),个人人事档案资料3.2.3按照相关要求开展中医特色服务项目。
①各科能开展的中医特色服务项目(项目至少要5个以上,制定项目的适应症、操作规范)②中医特色服务项目的收费项目表上级医师正确指导下级医师进行中医药诊治工作。
①各科准备2013年度10份归档病历,要求:在病程记录中体现有上级医师指导下级医师辨证分析、治疗法则、处方、用药要点讲解记录3.2.5及时开展病例讨论,提高中医诊治急危重症、疑难病的水平。
①各科备好病例讨论(急危重、疑难病)各5份,讨论中重点体现中医诊疗内容3.2.6三级医师的专科继续教育达到相关要求。
各科各级医师医师继续教育学分统计(附:进修、培训证明材料,科室业务学习相关材料)3.3在国家中医药管理局印发的诊疗方案基础上,制定并实施本科常见病及优势病种中医诊疗方案。
定期对方案实施情况进行分析、总结及评估,优化诊疗方案。
二甲医院评审临床科室必备资料目录征求意见稿
二甲医院评审临床科室必备资料目录征求意
见稿
根据二甲医院评审临床科室必备资料目录征求意见稿,对于作为医
院评审的重要部分之一,临床科室必备资料的清单目录,必须要合理、完整、规范。
对于二甲医院来说,评审临床科室必备资料目录的编制,需要吸纳相关部门、医务人员的意见,以确保内容全面、具体,能够
指导各科室的规范运作。
以下是本征求意见稿的内容章节:
一、患者基本资料
1. 门诊病历
2. 住院病历
3. 电子病历信息
4. 患者诊断小结
二、临床检查资料
1. 影像学资料(如X光、CT、MRI等)
2. 实验室检查数据
3. 生理生化指标、血流动力学监测资料
三、手术及麻醉资料
1. 手术室护理记录
2. 手术操作详细记录
3. 麻醉记录单
四、药物管理
1. 用药审批记录
2. 药品采购记录
3. 药品使用日志
4. 不良反应报告
五、院感管理
1. 感染监测报告
2. 消毒灭菌记录
3. 医废处理记录
六、医疗质控
1. 不良事件报告
2. 医疗事故调查报告
3. 医疗差错及整改措施跟进记录
七、科室管理
1. 科室会议纪要
2. 科室预算执行情况
3. 科室人员培训记录
以上为二甲医院评审临床科室必备资料目录征求意见稿的初步内容,欢迎各科室根据实际情况,提出适当修改意见,以确保目录内容的完
整性和实用性。
感谢各科室的支持与配合,让我们共同努力,提升医
院的综合服务水平,为患者提供更好的医疗服务。
二甲医院评审必备资料盒
二甲医院评审必备资料盒二甲医院评审临床科室必备资料目录一•依法执业管理1 •医疗卫生法律法规(医院下发)2•医务人员档案资料(医务人员资料证书复印件:医务科)3•科室人员排班表存档:2010年至目前的排班表(无执业医师资格者不能单独排班)4•临床诊疗指南:统一购买、印刷?5•临床技术操作规范:统一购买、印刷?二•医疗质量持续改进管理1・医院医疗核心制度:《规章制度和岗位职责汇编》2•专项管理(医疗安全、输血、病案书写、抗菌药物管理等): 《规章制度和岗位职责汇编》3 •医务科医疗质量检査结果及反馈资料4 •科室质控记录本(医疗质量管理与持续改进记录本):含自查资料、整改资料及医疗质量持续改查资料。
如(1)医疗质量管理文件如医务科下发各年度考核标准、各项通知等(2)医务科下发的各项政府文件如“2010年病历书写规范、2009年卫生部关于加强抗菌药物管理38号文件”、“抗菌药物临床合理应用”文件等5•药物不良反应登记本及相关制度三•诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度三•诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度1・科室各级人员岗位职责、工作制度:《规章制度和岗位职责汇编》;其他各类质控小组人员职责另建。
2.科室前五位病种诊疗常规、操作规范3.科室手术分级管理制度(要明确科室医师具体的手术权限)4.医疗技术分级管理制度等四•医疗安全管理1 •医疗事故处理条例及有关法律、法规文件汇编2.医院及科室医疗安全应急预案及处理流程(包括医务科、护理部等科室下发的预案)3•科室医疗安全管理制度:如1)、危急值报告制度及危急值记录本2)、灯*科急危重症应急预案及流程3)、医疗技术分级管理制度及相关文件4)、手术分级管理制度及相关文件5)、抗菌药物分级管理相关文件3)、沁*科医疗知情同意制度4. 医疗安全管理小组活动记录本5•医疗差错、事故登记本6•医疗投诉登记本7•医疗安全教育记录本8•科室消防安全制度及培训记录本9.差错事故及医疗纠纷防范登记本:有医疗纠纷防范的措施、科2010 年以来发生的或者有可能发生的隐患、事故,发生后科室是怎样进行根因分析、制定改进目标、措施及最终结果等。
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一、科室需准备文件盒、40页资料册、文件夹(全部是A4规格)将以下资料进行归纳,可以充分利用现有资料盒,如没有可到后勤领取。
二、科主任手册内容按要求全部填全,一些无法体现的整改措施和资料留存放于文件盒中,备注:文件盒侧面需打印出以下12个管理标题,资料册内第一页要有大目录,资料册侧面要有打印标题,根据需要标明时间。
三、科室准备的文件格式统一按照附件1中的格式制作。
如:标题加XX科XX 制度。
培训记录按照附件中的模版格式准备。
四、所有资料、数据必须为2015年全年。
文件盒1:依法执业管理
1)医疗卫生法律法规 {医疗卫生法律法规文件夹}
2)医务人员档案资料 {医务人员执业证书复印件、处方权授予表、各种手术(麻
本)权限{科室医师具体的手术权限,近期填表科室留备案}、进修结业复印件、省市学术会任职复印件等}
3)科室月排班表存档(科室2015年至目前的排班表 {无执业医生资格不能
单独排班})
文件盒2:医疗质量持续改进管理
1)二甲复审中第四章所涉及质量持续改进内容,以下方面的自查、整改及改进效果:如核心制度落实、合理用药、围手术期管理、临床路径、十八种重点疾病分析、重点手术的分析、住院超过30天患者的分析、非计划再次手术分析、输血管理、病历管理、本科室相关专业疾病按指南、规范的检查、整改及持续改进效果。
2)医院医疗核心制度 {已发山东省医师执业指南,修改版后续发}
3)专项管理的各种规章制度 {医疗安全、输血、病历书写、抗菌药物管理等} 4)科室质量与安全管理小组、科室质量与安全管理工作计划、科室质量与安全管理制度、科室质量与安全管理记录
5)医务科医疗质量检查结果及反馈表
6)科室质控记录本{含自查资料、整改资料及医疗质量持续改查资料}除在科主任手册中记录外,内页不够可自行增加内页。
7)科室有对考核结果的的分析总结、改进措施记录(每月一次)安排相关学习。
存档:(1)2015年每月质量检查反馈给科室的反馈表、科室书写整改措施的反馈表。
(2)2015年质控简报、合理用药通报等
文件盒3:规范诊疗管理(诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度)
1)医院统一购买的诊疗指南和技术操作规范 {已发}并及时更新与本专业相关
的各种指南。
2)科室前五位病种诊疗常规、操作规范。
科室自已制定。
3)科室手术分级管理制度。
4)科室各级人员岗位职责、工作制度 {由医院发}
5)科室人员熟知医院制度,科室安排学习,抽考有记录,熟知各项核心制度并落实在临床工作中。
6)要有相关指南的培训学习记录
文件盒4:医疗安全管理
1)医疗事故处理条例及有关法律、法规文件汇编 {医师执业指南已下发}
2)医院及科室医疗安全应急预案与处理流程 {包括医院等科室下发的预案}
3)差错事故及医疗纠纷防范登记(科主任手册) {本子前页要有科室是怎样进
行防范的内容}
4)科室有各种应急预案(后续下发),相关学习记录。
5)防范医疗风险的相关教育与培训:科室要计划培训、学习并记录。
6)全员质量与安全教育和培训,科室年计划里要有相关内容,有培训计划,科室要有的学习培训记录。
文件盒5:科室医疗技术准入管理
1)科室一类技术目录、高风险诊疗技术目录、市及以上卫生部门批准的技术目
录;有目录名称、批准时间及文件(可到医务科复印)。
2)科室新技术、新项目管理资料 {暂根据OA系统中2014年3月3日发文件进
行资料存档}。
3)科室临床新技术新项目申报资料 {2015年以来的新技术、项目风险预案、工
作总结等相关资料}。
4)科室开展新技术、新项目工作记录在科主任手册中。
文件盒6:各种记录本管理{必须有2015年至今内容}
1)危重病人抢救记录本(抢救车存放、护士保管)
2)疑难危重病例讨论记录本
3)术前讨论记录本 {手术科室}
4)会诊记录本
5)死亡病例讨论记录本
6)科室医师交接班记录本
文件盒7:科室培训管理(所有培训资料按照课件,成绩汇总表、签到人员,考试试卷、照片等内容准备)格式参考附件2、3.
1)科室在职教育培训计划、要求、考核
2)科室业务学习记录本、{含医疗法律、法规学习}、三基考试资料
注:(1)2015年科室医务人员外出进修或短期学习计划{不包括学术会议}
(2)业务学习记录本、半年一次的三基考试试卷及分数统计表,科室对不同层次专业人员制定“三基”培训的内容、要求、重点和培训计划。
科室有专人负责“三基”培训及考核
文件盒8:科室计划、总结、目标管理(根据科主任手册中二级综合医院评价指标参考值)
1)科室(科主任手册)工作计划、总结资料(对二级综合医院评价指标完成或
未完成的总结)
2)科室报告 {科室向医院或部门的报告及回复}
3)科务会记录本
文件盒9:医院管理文件、通知
1)管理文件
2)其他行政文件
3)党支部文件
文件盒10:临床教学管理
1)临床教学管理制度、接收轮转医师、实习、进修生登记(科主任手册)
2)科室临床教学教学计划、培训、要求、考核
3)实习生讲座培训记录
4)教学总结。
文件盒11:患者安全管理
1)临床危急值登记本(护士站保存)。
2)危急值培训考核记录。
3)住院时间超30天患者管理与评价,在科主任手册中记录,公卫系统中按时上报医务科。
每月持续改进情况总结另立单页。
4)非计划再次手术按OA发的内容准备好记录及上报。
每月持续改进情况总结另立单页。
5)不良事件上报记录存档,在公卫系统中及时上报。
文件盒12:临床路径和单病种质量控制管理(后续补发)
1)相关文件和制度,工作计划,实施方案
2)临床路径相关文件{后发}
3)第七章中“住院患者病种监测指标、单病种质量指标、重症医学(ICU)
质量监测指标、麻醉诊疗质量指标”等所列指标都按月、季、年记录分析。
记录分析表格见附件4
4)科室准备好临床路径的资料夹相关内容,科室路径管理小组,每月路径数据分析。
5)根据情况安排科室学习、路径培训、改进措施、新增路径病种等,有学习培训工作记录。