班主任培训课件计划

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班主任班级管理工作培训ppt课件

班主任班级管理工作培训ppt课件

协同育人:与家长合作,共 同参与学生的教育过程,促
进学生的全面发展
班级管理案例分析与实践
第七章
优秀班级管理案例分享与学习
案例1:如何应对班级里的“调皮鬼”? 案例2:如何提高班级的凝聚力? 案例3:如何有效地进行家校沟通? 案例4:如何利用班级文化促进学生的学习积极性?
实践操作:班主任分组讨论、经验分享、现场观摩等
表扬激励:通过表扬和奖励来激发学生的学习积极性和班级凝聚力 批评教育:通过批评和指导来纠正学生的错误行为和不良习惯 日常管理:通过制定班规、纪律要求等来规范学生的行为,确保班级秩序 心理辅导:通过关注学生的心理健康,提供心理咨询和支持,帮助学生解决心理问题
班级组织与文化建设
第四章
班级组织建设:班委会、小组建设、评价机制
班主任的角色与职责
第二章
班主任的角色定位
班级领导者和管理者
教育者和指导者
学生和家长沟通的桥梁 心理辅导员和咨询师
班主任的职责与任务
协调科任老师,加强家校沟 通
管理学生档案,掌握学生情 况
制定班级计划,组织班级活 动
关注学生心理健康,帮助学 生解决成长问题
组织班级工作,协调班级活 动
关注学生个性差异,因材施 教
班委会组建:选拔优 秀学生担任班干部, 分工合作,提高班级 管理效率。
小组建设:将学生分 成若干小组,促进小 组间的竞争与合作, 增强班级凝聚力。
评价机制:制定科学 的评价标准,定期对 班级学生进行评估, 激励优秀学生,帮助 后进生进步。
班级文化建设:班级氛围、学风建设、班级活动、社会实践
班级氛围:班主任应营造积极向上、团结友爱的班级氛围,关注学生个 性差异,鼓励学生发展特长。
家长会:定期召开家长会,与家长保持密切联系,了解学生在家庭中的表现和情 况,向家长反馈学生的学习和生活情况,指导家长正确地关注和引导学生的成长。

《班主任工作培训课件》

《班主任工作培训课件》

班主任的角色和责任
介绍班主任在教育过程中的不同角色和责任,包括学生辅导、家庭联系、管 理和组织等。
班主任的技能和素质要求
介绍班主任应具备的技能和素质,如沟通能力、领导力、情绪管理和问题解 决能力,以提高工作效果。
班主任工作中的常见问题和挑 战
探讨在班主任工作中可能遇到的常见问题和挑战,如学生纪律问题、家长沟 通困难和心理健康问题。
提高班主任工作效果的方法和策略
分享提高班主任工作效果的方法和策略,包括培训和学习机会、合作与反思、建立有效的沟通和支持系统。
总结和展望
总结课程重点,回顾学习内容,并展望未来,如何应对教育变革和持续提升 班主任工作的质量。
《班主任工作培训课件》
欢迎参加本次班主任工作培训课件,我们将帮助您提高工作效果,掌握关键 技能和,包括提高班主任工作的专业水平、创建良好的班级氛围和培 养学生的全面发展。
班主任工作的重要性
探讨班主任在学生学业、生活和健康发展方面的重要作用以及如何影响学生 成长和成功。

2024版班主任培训ppt课件

2024版班主任培训ppt课件
作计划。
组织班级活动
组织丰富多彩的班级活动,如 班会、运动会、文艺比赛等,
增强班级凝聚力。
管理班级日常事务
负责班级考勤、纪律、卫生等 日常事务的管理。
关注学生心理健康
了解学生心理状况,提供心理 支持和辅导,促进学生心理健
康发展。
班主任素质要求
良好的职业道德 热爱教育事业,具有高度的责任感和 敬业精神。
班主任培训ppt课件
目录
• 班主任角色定位与职责 • 班级管理与建设策略 • 学生心理辅导与沟通技巧 • 问题学生转化与教育方法 • 突发事件处理与危机干预 • 班主任自我成长与发展规划
01 班主任角色定位与职责
班主任角色定位
学生成长的引领者
引导学生树立正确的世界观、人生观和价值 观,促进学生全面发展。
家庭环境型
家庭结构、教育方式或 家庭氛围等问题导致学
生出现问题。
个性化教育方案设计
全面评估
通过心理测试、观察、谈话等方 式全面了解学生情况。
制定目标
根据学生的实际情况,制定切实 可行的教育目标。
实施方案
采取课堂教学、课外辅导、心理 咨询等多种措施进行干预。
跟踪调整
根据学生的进步和变化,及时调 整教育方案。
THANKS FOR WATCHING
感谢您的观看
班级文化墙建设
展示学生作品、荣誉证书等,鼓励学 生展示自我,增强自信心。
班级活动组织与策划
策划主题班会
结合学校德育工作要求, 设计具有教育意义的主题 班会,如感恩教育、安全 教育等。
组织文体活动
举办各类体育比赛、文艺 汇演等,丰富学生课余生 活,培养兴趣爱好。
社会实践活动
组织学生参加志愿服务、 社会调查等活动,增强学 生社会责任感和实践能力。

《班主任培训》课件

《班主任培训》课件
《班主任培训》ppt课件
目录 CONTENTS
• 班主任的角色与职责 • 班主任的素质与能力 • 班主任的工作方法与技巧 • 班主任的心理健康与自我调适 • 优秀班主任案例分享
01
班主任的角色与职责
班主任的角色定位
01
02
03
学生成长的引路人
引导学生树立正确的价值 观、人生观和世界观,促 进学生全面发展。
的专业能力和教育水平。
班主任的心理健康标准
积极乐观的心态
保持乐观向上的心态,能够积极面对工作中 的挑战和压力。
良好的人际关系
与同事、学生和家长建立良好的沟通和合作 关系。
良好的自我调节能力
具备自我调节情绪的能力,能够在压力下保 持冷静和理智。
健康的心理适应性
能够适应环境变化和工作要求,保持良好的 心理状态。
讨教育措施,形成教育共识。
与同事沟通能力
班主任应与同事保持良好的沟通 合作关系,共同探讨教育问题, 分享教育经验,提高教育教学水
平。
03
班主任的工作方法与技巧
班级管理的方法
制定班级规章制度
建立一套合理的班级规章 制度,包括考勤、纪律、 卫生等方面的规定,有助 于维护班级秩序。
组织班级活动
定期组织班级活动,如班 会、文体活动等,增强班 级凝聚力,促进同学之间 的交流与合作。
班级管理的核心
负责班级日常管理,组织 班级活动,协调各方面资 源,营造良好的班级氛围 。
家校沟通的桥梁
与家长保持密切联系,及 时反馈学生情况,共同关 注学生成长。
班主任的职责描述
01
02
03
04
制定班级工作计划
根据学校工作计划和学生实际 情况,制定班级工作计划和实

2024班主任培训ppt课件完整版

2024班主任培训ppt课件完整版

家校合作
加强与问题学生家长的沟通与合作, 共同关注学生的成长进步,形成教育 合力。
CHAPTER 03
班级建设与活动策划
良好班级氛围营造方法
确立明确的班级目标和价值观
01
通过班会等形式与学生共同制定班级目标,形成积极向上的班
级氛围。
建立和谐的师生关系
02
关心学生,尊重学生,与学生建立信任,为班级氛围打下良好
具备高度的教育责任感 和使命感,热爱学生, 关注学生的全面发展。
良好的沟通能力
善于与学生、家长和教 师沟通,能够妥善处理
各种人际关系问题。
创新意识和能力
具备创新意识和能力, 能够不断探索和实践新 的教育方法和手段,提
高教育效果。
团队合作精神
具备团队合作精神,能 够与同事协作配合,共 同完成教育教学任务。
3
社会实践活动
引导学生走出校园,参加社会实践活动,如志愿 服务、社会调查等,培养学生的社会责任感和实 践能力。
提升班级凝聚力实践案例
01
02
03
小组合作学习
通过小组合作学习的形式, 让学生在互帮互助中共同 进步,提高学习效率和团 队协作能力。
班级文化建设
引导学生共同制定班级文 化墙、班级口号等,形成 独特的班级文化,增强学 生的归属感和凝聚力。
展计划。
设定短期和长期的职业发展目标, 确保职业发展的持续性和稳定性。
参加各类培训、研讨会等活动拓宽视野
积极参加学校、教育部门组织的 各类培训,提高教育教学能力。
主动参加学术研讨会、教育论坛 等活动,了解最新教育理念和方
法。
通过网络学习、在线课程等途径, 获取多元化的教育资源和学习机
会。

学校班主任培训工作计划PPT

学校班主任培训工作计划PPT
拓展培训形式
积极探索线上线下相结 合的培训形式,丰富培 训资源和手段,提高培 训的覆盖面和参与度。
THANK YOU
班级文化建设
学会如何引导学生共同参 与班级文化建设,营造良 好的班级氛围。
领导力提升
培养班主任的领导力,学 会带领团队,发挥集体智 慧。
学生心理健康教育与辅导技巧
学生心理健康教育
了解学生心理健康的重要 性,掌握基本的心理健康 教育方法。
个别辅导技巧
学会如何针对学生的个别 差异进行辅导,提高学生 的自信心和学习动力。
探索德育新模式
01
结合学校实际和学生特点,探索具有特色的德育新模式,提高
德育工作的针对性和实效性。
强化德育与教学的融合
02
将德育内容融入日常教学之中,实现德育与智育、体育、美育
等教育的有机融合。
开展丰富多样的德育活动
03
通过主题班会、社会实践、志愿服务等形式多样的德育活动,
培养学生的社会责任感和公民意识。
收集反馈意见,不断完善培训内容和形式
建立培训反馈机制
通过问卷调查、座谈交流等方式,收集班主任对培训的意见和建 议。
分析培训效果
对培训效果进行定期评估和分析,总结经验教训,发现问题和不足 。
持续改进培训内容和形式
根据反馈意见和效果分析,不断调整和优化培训内容和形式,提高 培训的针对性和实效性。
05
培养集体主义精神
通过开展团队活动和班级竞赛,培养学生的集体荣誉感和团队协 作精神。
营造民主和谐氛围
鼓励学生参与班级事务的决策和管理,营造民主、和谐的班级氛围 。
塑造良好班风学风
通过树立榜样、表彰先进等方式,引导学生树立正确的价值观和道 德观,形成良好的班风和学风。

新班主任培训PPT课件

新班主任培训PPT课件
力量
有自己的特长, 对学生具有吸 引力和激励的
力量
有自己的特长, 对学生具有吸 引力和激励的
力量
班主任工作职责
1
➢ 班主任工作计划总结
2
➢ 班级干部选举
3
➢ 学习评优树先
4
➢ 制定班规
5
➢ 创建班级文化
班主任工作职责
A
➢ 收交作业
D
➢ 早读自习
B
➢ 学生听课质量了解
E
➢ 迟到早退情况管理
C
➢ 学习方法指导
03
联系本班家长 共同帮助学生进步
03 PART
怎样做好班主任
怎样做好班主任
有一个良好的心态, 笑对人生
处处事事做到以身 作则、言传身教。
多和学生商量,多 互相帮助
勤学习,多学习, 提高自身的知识储
备水平
有自己的特长,对学生具 有吸引力和激励的力量
怎样做好班主任
指定一个大家都必须遵守的班规。
创建班级文化,营造良好的学习氛围。
有自己的特长,对学生具 有吸引力和激励的力量
优良品质表扬
有自己的特长,对学生具 有吸引力和激励的力量
班主任工作职责
升旗仪式
升旗仪式礼貌规矩秩序的维护和学习。
班会校会
读书会,主题班会,学校运动会组织 和安排….
志愿服务
植树节活动,环保志愿者组织……
校外实践
夏令营,参观学习等安全和秩序维护
班主任工作职责
• 制定学生都认定的文化 • 勤办班级活动,增加班级凝聚力
怎样做好班主任
严宽有据,自主管理
✓ 凡是学生能做的事,老师不做 ✓ 多一些民主,少一些专制
自由和谐,共同进步

班主任的教学工作计划PPT

班主任的教学工作计划PPT

积极参加学校或教育部门组织的培训课程 ,学习先进的教育教学理论和技能。
观摩优秀课堂
反思与总结
定期观摩其他优秀班主任的课堂,借鉴其 管理方法和教学经验。
定期对自己的工作进行反思和总结,发现 问题并及时改进。
持续发展规划制定
明确发展目标
根据学校和个人实际情况, 制定长期和短期的个人发展
目标。
1
制定实施计划
教学方法选择
讲授法
01
对于理论知识,采用讲授法进行教学,确保学生掌握基本概念
和原理。
讨论法
02
鼓励学生参与课堂讨论,激发学生的学习兴趣和主动性,培养
学生的批判性思维。
情境教学法
03
通过创设情境,让学生在模拟的环境中学习知识,提高教学效
果。
教学资源利用
教材
选用合适的教材,确保教学内容的科学性和适用性。
03
建立支持系统
积极与同事、家长等建立良好的 沟通机制,共同应对教育过程中
的问题。
02
制定应对策略
针对预见到的困难,制定相应的 应对策略和解决方案。
04
保持积极心态
面对困难和挑战时,保持积极的 心态和坚定的信念,相信
感谢您的观看
家校沟通与协作
家长沟通
定期与家长进行沟通, 了解学生的家庭情况、 成长背景,为教学工作 提供参考。
家校协作
积极与家长协作,共同 关心学生的成长,解决 学生在学校遇到的问题 。
家长参与
鼓励家长参与学校活动 ,如家长会、家长志愿 者等,增强家校之间的 联系与合作。
05
学生评价与反馈机 制建立
学生评价标准制定
01
02
03
04

班主任培训PPT

班主任培训PPT

北京大学井冈山实验学校 班级布置基本内容
• 1、班务栏 • 2、班级公约 • 3、图书角 • 4、卫生角 • 5、温馨提示 • 6、激励标语 • 7、其它
结束语:班级是学校的最基本单位,让我们一同 为建立我校良好的班集体贡献自己的绵薄之力吧!
• ⑵建立特殊学生档案。
北京大学井冈山实验学校 班主任(班级)工作量化考核细则
• 一、师德师风(10分) • 二、学校岗哨检查(30分) • 三、安全工作(20分) • 四、班会、队会(10分) • 五、班刊、班队手册(10分) • 六、生活考核(10分) • 七、班级纪律管理(10分) • 八、加分项目。
2、抓好班主任的日ห้องสมุดไป่ตู้工作。
• ⑴组织好学生参加升旗和做操。 • ⑵检查本班学生值日生工作。 • ⑶搞好住宿生管理工作。
3、组织和培养班集体。
• ⑴确立共同的奋斗目标、培养良好的班风。 • ⑵选拔、培养和使用班干部。
4、做好个别学生的教育工作。
• ⑴对于个别学生的教育,班主任应持正确的态度,思想上不要歧 视,感情上不要厌恶,态度上不能粗暴。
北京大学井冈山实验学校暑期班主任培训 ----班主任常规工作及基本要求
班主任常规工作及基本要求
1、了解学生思想状况。 2、抓好班主任的日常工作。 3、组织和培养班集体。 4、做好个别学生的教育工作。
1、了解学生思想状况。
• ⑴与学生交谈。 • ⑵不定期了解学生的学习情况。 • ⑶进行家庭访问、召开家长会。

培训班班主任工作计划PPT

培训班班主任工作计划PPT
02 教学需求
根据学员入学测试结果,结合培训目标,制定个 性化的教学计划和辅导方案,确保每位学员都能 够获得有效的学习提升。
03 管理需求
建立健全的班级管理制度,加强学员的纪律意识 和团队协作精神,营造良好的学习氛围。
班主任角色定位与职责明确
角色定位
班主任是培训班的管理者、协调者和辅导者,负责全面 管理班级事务,协调各方资源,为学员提供全方位的学 习支持和服务。
期评价和指导。
学生作业批改反馈流程优化
1 2 3
作业批改规范
制定明确的作业批改规范,包括批改符号、批改 语言、批改时间等,确保批改过程的一致性和公 正性。
及时反馈机制
教师要在批改作业后及时将结果反馈给学生,同 时给出改进意见和建议,帮助学生了解自己的学 习状况。
作业讲评制度
定期组织作业讲评课,对典型错误和优秀作业进 行展示和讲解,促进学生之间的交流和学习。
06
家长沟通联系工作部署
家长会议筹备及内容安排
会议主题确定
根据班级实际情况和学期工作计划, 确定家长会议的主题,如“家校共育
,助力学生成长”等。
会议内容准备
准备会议所需的资料,如学生成绩单 、教师评语、学校通知等,以便家长
全面了解学生在校表现。
会议时间地点安排
提前通知家长会议的时间、地点和参 会人员,确保会议的顺利进行。
定期沟通与心理辅导策略
01
02
03
定期班会组织
每周或每两周组织一次班 会,与学生进行集体沟通 ,了解他们的想法和需求 。
个别谈话安排
针对有特殊情况或需要关 注的学生,安排个别谈话 ,进行深入的沟通和交流 。
心理辅导计划
根据学生的实际情况,制 定心理辅导计划,帮助学 生缓解压力、增强自信。

班主任培训计划ppt

班主任培训计划ppt

班主任培训计划ppt第一部分:班主任角色定位与职责1.1 班主任的角色和定位- 引导班主任了解自己在学校组织结构中的定位和作用- 激发班主任的责任感和使命感1.2 班主任的职责与任务- 详细介绍班主任的具体工作任务和职责- 分析班主任需要具备的素质和能力第二部分:学生综合素质发展引导2.1 儿童青少年心理特点分析- 介绍中小学生心理特点,帮助班主任更好的理解学生- 分析青少年的成长特点和问题2.2 学生综合素质培养- 探讨如何培养学生的综合素质,包括品德、智力、体魄等- 提出一些实用的方法和活动第三部分:班级管理与师生关系引导3.1 班级管理理念与方法- 分析良好的班级管理对学生的影响- 引导班主任建立科学的班级管理理念和方法3.2 师生关系的维护与建设- 讨论如何维护和建立良好的师生关系- 分享一些实用的师生关系建设经验和方法第四部分:危机处理与心理辅导技巧4.1 学生危机事件处理- 提供常见的学生危机事件案例,并讨论处理方法- 强调班主任的重要性和责任4.2 学生心理问题的辅导技巧- 探讨学生常见的心理问题,并介绍相应的辅导技巧- 培训班主任的心理辅导能力第五部分:家校合作与家长沟通技巧5.1 家校合作的重要性- 分析良好的家校合作对学生发展的积极影响- 引导班主任搭建和维护家校合作桥梁5.2 家长沟通技巧- 提供有效的家长沟通技巧和方法- 强调与家长合作共同呵护学生的重要性第六部分:班主任自我提升与成长6.1 班主任个人发展规划- 帮助班主任进行自我评估,了解自己的优劣势和发展方向- 提供自我提升的方法和途径6.2 班主任团队合作- 强调班主任的团队合作精神和重要性- 提供团队合作的技巧和方法第七部分:案例分析与讨论7.1 班主任工作案例分析- 提供一些班主任工作案例,并让班主任进行分析和讨论- 帮助班主任通过案例学习提升自己的工作能力7.2 互动交流与分享- 提供互动交流的环节,让班主任分享自己的工作经验和感悟- 利用互动交流,帮助班主任共同进步结语通过本次培训,我们相信班主任们将在工作中更加自信和有效地发挥自己的作用,为学生成长成才贡献自己的力量。

班主任培训材料ppt

班主任培训材料ppt
有效沟通技巧
学习有效的沟通技巧,如倾听并表达关心和理解。
学生心理健康
减轻学生压力
培养积极心态
了解学生心理压力的原因,并采 取措施帮助他们应对和减轻压力。
鼓励学生积极思考、积极行动, 并提供积极影响的学习环境。
关注学生幸福感
关注学生的幸福感,及时发现并 支持他们在学习和生活中的困难。
解决学生问题的技巧
班主任培训材料ppt
欢迎来到班主任培生家长沟通、学生心理健康和班级管理等方面的知 识。
培训目标
1 全面认识班主任职责
了解班主任的角色和责任,以及如何与学生和家长建立积极的关系。
2 提高班主任能力
学习解决学生问题的技巧,提高班级管理策略,并设计和执行有趣的活动和项目。
班主任的角色和责任
1
教育引导者
激发学生学习兴趣和潜能,培养良好的学习习惯和品德。
2
辅导员
关注学生的心理健康,并提供适当的支持和咨询。
3
沟通协调者
与学生、家长和教职员工保持良好的沟通,促进合作和团结。
与学生家长的沟通
建立信任
积极与家长沟通,分享学生的学习和行为表现,以建立互信关系。
定期会议
定期召开家长会议,了解学生家庭背景和关注家长的意见和想法。
个性化关怀
了解每个学生的需求和特点, 给予个性化的关怀和支持。
活动和项目的设计与执行
有趣的课堂活动
设计有趣和互动的课堂活动,激 发学生的学习兴趣和积极性。
学生项目
组织学生参与项目,培养学生的 合作能力和综合素质。
团队建设
组织团队建设活动,增强班级凝 聚力和合作意识。
倾听和关心
与学生建立良好的沟通关系,倾听他们的问题并表达关心与支持。
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井上小学班主任培训工作计划为全面提高我校班主任队伍的素质和能力,创建义务教育均衡发展示范校,特制定小学班主任培训工作计划。

一、宗旨与意义
小学班主任是小学教师队伍的重要组成部分,是班级工作的组织者、班集体建设的指导者、小学生健康成长的引领者,是小学思想道德教育的骨干,是沟通家长和社区的桥梁,是实施素质教育的重要力量。

加强中小学班主任培训是新时期贯彻党的教育方针,加强和改进未成年人思想道德建设的迫切需要,是全面实施素质教育,全面提高教育质量的必然要求,是加强班主任队伍建设的重要举措。

实施本计划旨在将小学班主任培训纳入教师全员培训计划,建立小学班主任培训制度,全面提高班主任履行工作职责的能力。

实施小学班主任培训计划,对于从整体上提高我校班主任队伍的素质和班主任工作水平,促进我校基础教育的发展具有重要意义。

二、原则与内容
(一)培训原则
1、针对性原则
针对小学不同阶段学生身心发展规律,根据不同学段班级管理工作的特点和要求,研究设计培训内容。

培训工作采取短期集中培训与在职校本培训相结合,远程培训与面授辅导相结合等灵活多样的方式进行。

2、实效性原则
坚持理论联系实际,从班主任实际工作和班主任的实际需要出发,面向小学班级管理和学生管理的实践,针对现实问题设计与安排培训内容,重视经验交流,突出案例教学。

3、创新性原则
积极创新中小学班主任培训内容、方式、方法、手段和机制,针对小学教师在职学习的特点,充分发挥现代远程教育手段的作用,不断提高班主任培训工作的效率和质量。

(二)培训内容
1、班主任工作基本规范。

主要包括班主任工作计划与总结、学生行为规范教育、学生学习与生活指导、预防和应对学生突发事件、德育科研与德育论文撰写等。

2、学生心理健康教育指导。

主要包括学生优良个性品质的培养、学习心理指导、心理卫生教育、学生心理健康辅导方法、学生心理危机干预措施等。

3、班级活动设计与组织。

主要包括班级活动的类型、特点及基本方式、班级活动设计的基本原则和方法,班级活动的组织及后续工作等。

4、班级建设和管理。

主要包括班级建设的基本方法,班级管理的技巧和艺术,班级管理与团队建设、班风与班级文化建设、班级管理创新等。

5、小学生思想道德教育。

主要包括新课程背景下的德育基本原理,小学德育内容、途径与方法,小学生思想品德评价及运用等。

6、教育政策法律法规。

主要包括《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中小学德育工作规程》、《学生伤害事故处理办法》以及教育局下发的小学德育工作的有关文件等。

三、组织与要求
开展小学班主任培训是一项涉及面广、时间紧、任务重、难度大的工作,为切实抓好此项工作,并真正使其取得成效,特提出以下工作要求:
1、提高认识,加强领导。

我校充分认识到开展班主任培训的重要性和紧迫性,认识到抓好此项工作,十分有利于培养和造就适应新时期小学德育工作需要的班主任队伍,有利于增强小学德育工作的针对性和实效性,对全面深化基础教育的改革和发展,全面实施素质教育具有十分重要的意义。

为此,要高度重视,精心组织,认真安排和落实。

2、强化考核,抓好督查。

将班主任培训纳入小学教师继续教育管理工作中,并严格班主任培训的考核,让一批优秀班主任脱颖而出。

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