单位巾帼文明示范岗申报材料
巾帼文明岗申报材料范文5篇【2】
巾帼文明岗申报材料范文5篇【2】巾帼文明岗申报材料范文5篇(四)xx税务局办税服务厅是一支朝气蓬勃、积极向上,高效率、高水平、高素质的队伍,共有10名成员(其中女性6人),平均年龄为30岁,本科以上学历人数占70%,学士以上学位人员占60%,党员7人,有技术职称的人员占50%。
xx税务局所管辖xx、xx、xx、xx、xx五个乡镇,占余杭区三分之一的面积。
办税服务厅主要职能为新办企业、个体工商户的税务登记、变更、注销,发票管理,门征开票、涉税咨询,文书受理、网络管理以及二手房交易办理契证等业务,工作非常繁忙,但工作人员始终坚持以“科学发展观”重要思想为指导,本着“服务经济、方便群众、塑好形象”的宗旨,以“依法治税、以德治队、科学管理、优质服务”为工作守则,对所有服务事项以最大限度地压缩审批时限,方便群众。
在工作中做到“五心级“服务——耐心、真心、诚心、热心、爱心,“始于纳税人满意、终于纳税人需求”,获得了群众的一致好评。
20xx年度共计入库各项税费收入5.58个亿,其中税收收入2.97亿元,圆满地完成了本年度的各项税收任务和目标。
在各项评比活动中表现突出,取得了优异的成绩:20xx年以来办税服务厅被评为区级“巾帼示范岗”、“青年文明号”,20xx年xx镇“迎三八妇女维权知识竞赛”第一名,20xx办税服务厅被评为“市级巾帼文明岗”。
办税服务厅每年都涌现出“优秀公务员”、“优秀党员”、区级“劳动模范”、“党员积极分子”、“共产党员先锋岗”、“岗位能手”、“纳税服务之星”等。
为进一步深入贯彻科学发展观的指导思想,响应xx市“共建小康社会,同筑品质之城”的号召,推动机关工作制度化、科学化、规范化管理,我局办税服务厅积极参加省级“巾帼文明岗”评比,现将工作汇报如下:一、健全的班子——组建“五型”机关组织领导重视、措施落实,巾帼文明岗创建逐渐走向成熟。
局领导班子建设,坚持解放思想、实事求是的思想路线,重视办税服务厅争创“巾帼文明岗”活动,做到集体领导,分工负责,始终按照“合心、合力、合拍”的工作思路,团结协调齐抓共管,班子成员工作上做到事业心强,责任心强,克已自律,做好干部的表率,在干部中树立良好的形象。
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争创巾帼文明示范岗申报材料相关范文各位读友大家好!你有你的木棉,我有我的文章,为了你的木棉,应读我的文章!若为比翼双飞鸟,定是人间有情人!若读此篇优秀文,必成天上比翼鸟!篇一:巾帼文明示范岗申报材料创建“巾帼文明示范岗”卷宗1、创建“巾帼文明示范岗”规划2、创建“巾帼文明示范岗”实施方案3、岗位责任制4、苗圃职工工作守则5、领导小组成员设置及职责苗圃创建“巾帼文明示范岗”规划苗圃现有职工11名,其中女职工9名,拥有土地200余亩,主要负责全区城市绿化建设所用的各种苗木,花卉的生产,供应和销售工作。
为充分发挥女职工的作用,争创巾帼文明示范岗,做好城市绿化苗木供应的工作,特制定本规划做好以下工作:一、加强苗圃领导班子建设。
班子成员要处处以身作则,严于律已,团结协作,注意加强自身的理论学习和知识学习,不断提高自身的思想政治觉悟和业务知识水平,形成一个有知识、有觉悟、有开拓精神的领导集体。
二、注意团结和带动同志们共同进步,大力提高队伍的整体水平,带出一支专业技术水平高、富于拼搏精神的巾帼建功队伍。
三、加强职工职业道德建设,职工们要以爱岗敬业的精神,诚实守信的态度,服务周到的宗旨做好本职工作。
四、加强苗圃内部工作管理,建立健全各项规章制度。
全体职工都在遵纪守法,执行各项规定,做到管理到位,管理有序。
五、切实开展好创建巾帼文明示范岗工作。
1、大力营造创建工作氛围,增强全体职工工作积极性。
2、根据工作情况,采取各项措施和方法,努力将创建工作落实到实处。
六、围绕创建巾帼示范岗开展丰富多彩的活动,赢得精神文明建设和生产工作双丰收。
苗圃创建巾帼文明示范岗实施方案根据创建巾帼文明示范岗规划的要求,经研究特制定本方案。
一、指导思想以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,按照创建巾帼文明示范岗的总体要求,结合苗圃工作实际情况,采取多种措施和方法,加强巾帼文明建设,增强职工的服务意识,更好的为我区经济建设和人民群众服务。
巾帼文明岗示范申报材料五篇
巾帼文明岗示范申报材料五篇以下是职场范文网的给大家整理的关于巾帼文明岗示范申报材料,希望能帮助到大家!巾帼礼貌岗申报材料一上海市xx工程学校成教部是学校的一个职能部门,主要负责学校的成人高中、上海市闵行英华进修学校的招生及日常教务教学管理、华东理工大学网络学院在闵行区的远程教室招生、导学和督学辅助工作等,同时担负着学校与其他兄弟学校的合作办学、对外交流等工作。
该部门设主任一人,主任助理两人,文员一人,共4人,其中女性3人,占总人数的75%。
为充分发挥女教师的作用,争创巾帼礼貌岗,做好学校成教部的工作。
学校的成人高中是成教部负责的学历教育,从招生,编班,请教师上课到组织参加全市的统一考试,都是由成教部负责,几年来,成人高中的招生人数不断增加,从2001年的一个班几十人,到今日的十几个班八百多人,规模不断扩大,到目前为止已经有四届毕业生,为中专学生弥补自身知识结构的不足供给了帮忙;各学科在参加全市成人高中考试的经过率也逐年上升,多次受到区分管领导表扬。
英华学校是xx工程学校出资举办的,现也委托给成教部管理,主要是非学历教育,英华学校近几年招生规模逐渐扩大,高复班,美术辅导班等在闵行区有必须的知名度,在校人数也到达800多人,为有志于三校生高考的同学搭建了良好的学xxx台。
一向以来,成教部进取开展对外合作办学,引进和利用优质资源为学生服务,如进取和上海市国际交流进修学院合作,开办英语基础口译辅导班,商务日语班,并在全市基础英语口译等级考试中,取得优异成绩,经过率远远超过全市平均经过率,受到上海市口译办有关领导表扬,为学校争得了荣誉,为同学进一步学好语言打下坚实基础,并提高了他们学习的进取性和自信心,受到学生和家长的高度赞扬。
2008年5月,为进一步利用学校的教育教学资源为闵行区的教育发展做贡献,我校成为华东理工大学网络学院在闵行区的唯一一个远程教学点,负责华理网院在闵行区的辅助招生,助学和导学工作,这些工作主要是由成教部在承担,此刻我们这个远程教学点已经招生了三届学生,在读人数(包括本科、专科)将近200人,0909秋季招生正在进行,由于我们各项工作开展比较顺利,华理网院正进取为我们申办远程教学中心。
巾帼文明岗工作申报材料精选五篇
巾帼文明岗工作申报材料精选五篇“全国巾帼文明岗”是全国妇女“巾帼建功”活动专设岗,“全国巾帼文明岗”是全国妇联为表彰积极为国家、为社会、为人民做出突出贡献,取得优异的优秀妇女团体而颁发的荣誉称号,下面是为您整理了“巾帼文明岗申报材料范文5篇”,希望对您有所帮助。
巾帼文明岗申报材料1一水滴三江,一脉隔双盘,马雄山下一眼清泉淙淙流淌,汇集成烟波浩渺的珠江流域。
就在这令人心弛神往的珠江源头,马樱花傲雪绽放,伏地松巍然挺拔,一九九八年,随着年轻的沾益县人民法院在这神奇的土地上诞生,从而也在不断地演绎着一曲曲铿锵玫瑰不让须眉,巾帼法官司法为民的动人赞歌。
建院刚满10年的沾益县法院,追赶时代的步伐,从明思路、打基础、建机构、理关系、创业绩,一路走来,令人惊奇地创造了骄人的业绩,审判、执行业务连年高质量高效率完成,队伍建设步入全省法院先进行列,档案工作创省五星级标准,省精神文明建设正在着手申报,省高院曾先后授予沾益县法院“人民满意的好法院”、“基层建设的好法院”、“执行工作先进集体”,一名女人民陪审员更是受到最高法院的表彰和中央政法委书记罗干的亲切接见。
在这些成绩里,无不饱含女法官、女干警的辛劳和汗水。
在这珠源第一县法院里成长起全市基层法院唯一的女院长,全院57名干警,女法官、女干警就有19名,占33.3%,全院30名党员,女党员就占据17名,占56.7%,在14名中层领导干警部,女庭长、科长就有6人之多,近43%,她们不仅成为审判能手、调解能手、敬业标兵,就是在法院文化建设、精神文明建设、物质装备建设都是法院的中坚力量和骨干分子。
建院10年来,无女干警、女法官违纪的记录一直保持至今,因此,“巾帼文明岗”这面旗帜愈加绚丽灿烂。
一、努力践行司法为民宗旨,务求创建巾帼文明实效沾益县法院从建院以来,始终坚持开好头、起好步、引好路、创好业、在这个“阴盛阳衰”的年轻法院里,女法官们更是“得势不饶人”,她们中从女院长开始,抓队伍、抓审判、抓管理、抓建设,干劲冲天,锐气十足,女庭长、女科长、女法官、女干警更是不甘落伍。
争创巾帼文明示范岗申报材料
争创巾帼文明示范岗申报材料
尊敬的领导:
我自愿申报争创巾帼文明示范岗,希望能够在岗位上发挥女性的优势和作用,为社会做出贡献,并树立良好的爱岗敬业,勤奋努力的形象。
以下是我个人的申报材料:
1. 个人简介:
姓名:XXX
性别:女
年龄:XX岁
民族:XXX
学历:XX学历
所在单位:XXX
2. 岗位说明:
我目前担任的岗位是XXX, 主要的职责包括XXX, 在工作中我积极主动,具备较强的责任心和执行力,对工作具有高度的敬业精神。
3. 工作成绩:
在XXX岗位工作期间,我始终保持高度的工作热情和积极向上的态度,努力提高自己的专业素养和技能水平。
通过不断的学习和进修,我不断提高自己的工作能力,在工作中取得了一定的成绩。
4. 巾帼文明示范标准:
为了争创巾帼文明示范岗,我一直遵循以下标准:
- 遵守职业道德,不迟到不早退,不旷工,请假事先请示。
- 积极主动帮助他人,尊重同事,和谐相处,勤奋工作,努力提高工作效率和质量。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和领导很好地协作,共同完成工作任务。
- 具备创新意识,勇于担当和承担责任,能够在工作中发现问题并提出解决方案。
5. 自我评价:
对于自己的工作,我一直保持着高度的热情和积极向上的态度,认真对待每一个工作细节,努力做到尽善尽美。
我相信只有通过自我的不断努力和提高,才能够更好地发挥女性的优势作用,为社会做出更多的贡献。
希望领导能够给予我争创巾帼文明示范岗的机会,我将继续保持敬业的精神,做好本职工作,同时积极主动参与各项志愿服务活动,为社会做出自己的贡献。
谢谢!。
巾帼文明示范岗申报材料
巾帼文明示范岗申报材料尊敬的评审委员会:大家好!我是XXX单位的XXX,我在此向您推荐申报我们单位的巾帼文明示范岗。
作为一家致力于推动妇女发展和促进社会进步的企业,我们在劳动关系平等、员工福利保障和性别互利发展等方面一直积极探索和实践。
通过不断开展巾帼文明示范岗申报工作,我们旨在弘扬和践行社会主义核心价值观,推动性别平等和妇女全面发展。
首先,我想简要介绍一下我们单位的基本情况和依法管理情况。
XXX单位成立于XXXX 年,拥有XXX名员工。
我们坚持依法管理,全面落实国家法律法规和劳动保护政策,保障员工的合法权益。
我们鼓励员工通过自主选择职业、阳光择业、平等就业的方式,实现个人价值和自主发展。
我们建立了健全的职业发展体系,为员工提供广阔的晋升空间和职业发展机会。
其次,关于我们单位的巾帼文明示范岗申报主要涉及以下几个方面:1. 工作环境:我们为员工提供舒适、安全和人性化的工作环境。
我们秉承“以人为本”的原则,注重员工的工作体验和职业幸福感。
我们着力改善职工宿舍、厕所等基础设施,提供良好的用餐条件和休息场所。
我们还建立了员工关怀和心理疏导机制,关注员工的心理健康和职业发展需求。
2. 职业发展:我们通过培训、教育和晋升等方式,促进员工的职业发展。
我们定期组织内部培训,提升员工的综合素质和专业能力。
我们建立了健全的岗位晋升机制,为员工提供广阔的发展空间和提升机会。
我们注重培养女性员工的领导才能和管理能力,鼓励她们发挥潜力和作用。
3. 性别平等:我们坚持男女平等原则,积极推进性别平等。
我们建立了女职工权益保障机制,保护女性员工的合法权益。
我们禁止任何形式的性别歧视和骚扰行为,促进员工之间的平等相待和和谐相处。
我们建立了健全的妇女职工权益维护机制,为她们提供合理的工作安排和福利保障。
4. 善行公益:我们积极参与社会公益事业,回馈社会、服务社会。
我们关注困难妇女和弱势群体,通过捐款、捐物和志愿服务等方式,帮助他们改善生活和获取就业机会。
巾帼文明示范岗申报
巾帼文明示范岗申报
尊敬的评委们:
我热忱向您推荐我在社会巾帼文明示范岗位上的亲身经历和成果,希望能成为巾帼文明示范岗申请的候选人。
我担任的巾帼文明示范岗位是家庭,我是一位母亲。
作为家庭的中心和支柱,我始终以身作则,倡导家庭成员间的和谐相处、注重道德修养和谦虚、守时、守纪律。
我深知传统的家庭美德对于培养下一代的影响,因此我努力践行这些美德,力图成为家庭中的巾帼榜样。
作为家庭巾帼文明示范岗,我积极参与社区和学校举办的各类志愿活动。
我鼓励孩子们积极参加义工队伍,带领他们参与慈善募捐、社区清洁、环境保护等各种活动。
我相信通过这些活动,孩子们可以增强社会责任感和团队合作精神。
在家庭教育方面,我注重培养孩子的独立自主能力和良好的道德品质。
我通过自身的行动和言传身教,教育孩子要尊重长辈、关心他人,并且要勇于承担责任。
我鼓励孩子积极参与体育活动和艺术创作,培养他们的兴趣爱好,提高他们的综合素质。
此外,我也注重自身的学习和进修。
作为一名母亲,我认为自己应该不断提升自己的知识和技能,以更好地教育和引导孩子。
我经常参加家庭教育培训班和亲子教育讲座,不断学习和更新育儿知识。
尊敬的评委们,通过我在家庭中的努力和付出,我相信我已经取得了一定的巾帼文明示范岗位的成绩,并成为了家庭中的榜样。
我希望能够通过这个申请,成为巾帼文明示范岗的候选人,更多地影响和帮助更多的妇女和家庭。
最后,我愿意竭尽全力履行巾帼文明示范岗的责任,将巾帼文明传承下去,为社会的进步做出自己的贡献。
谢谢您!。
争创巾帼文明示范岗申报材料相关范文
争创巾帼文明示范岗申报材料相关范文各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢篇一:争创“巾帼文明示范岗”汇报材料争创“巾帼文明示范岗”汇报材料##电信城区支局市话营业班共有职工13名,其中团员10名,党员1名。
自2002年获得“浙江省电信女职工文明示范岗”以来,全体班组成员牢固树立“用户至上,用心服务”的服务理念,齐心协力,认真工作,努力提高综合素质,完善各项规章制度,以主人翁的责任感投入到工作中。
一年来,完成业务收入12800万元,占公司总数的%,其中,完成固定电话放号4120户,发展公用电话2300户,新装小灵通3550户,发展宽带9867户,新装来电显示9634户,处理用户查询、投诉、申告560件,受理用户话费查询7008件,有班组成员获得“宁波电信巾帼服务明星”称号。
回顾全年的创建工作,主要有以下几个方面:一、领导重视创建工作,确保了此项工作的顺利开展##电信城区支局市话营业班位于##市中心,是##电信规模最大的的综合性营业厅,营业人员全是女职工,是地道的“娘子军”,承担着辖区内40万人的电信服务,工作比较繁忙,责任重大。
##电信领导班子非常重视“巾帼文明示范岗”创建工作,年初就成立了创建工作领导小组,具体负责创建活动,并将该项工作摆到了公司的重要工作日程上,使创建活动有制、有序、有效地开展。
公司领导经常深入营业厅督促落实“巾帼文明示范岗”的计划和措施落实情况,通过比较健全的管理,切实将各项创建措施有机地落到实处。
二、加强思想政治文化学习和职业道德建设,全面提升服务质量全班13名职工经常学习《电信营业服务规范》、《工会法》、《公民道德建设》,集中阅读了《执行》与《没有任何借口》等具有浓厚企业理念与价值观,象征团队合作精神的书籍,从班长和党员的集中学习,再到普通员工之间的交流学习,使每一位员工更加增强了工作的自信心,提高了全心全意为人民服务的意识,树立了良好的职业道德。
为了加强服务工作,全班13名职工每周坚持一次早餐会,就工作中存在的问题以及工作技巧、服务意识、营销意识等事宜展开讨论。
巾帼文明岗示范申报材料五篇
巾帼文明岗示范申报材料五篇以下是职场范文网的给大家整理的关于巾帼文明岗示范申报材料,希望能帮助到大家!巾帼礼貌岗申报材料一上海市xx工程学校成教部是学校的一个职能部门,主要负责学校的成人高中、上海市闵行英华进修学校的招生及日常教务教学管理、华东理工大学网络学院在闵行区的远程教室招生、导学和督学辅助工作等,同时担负着学校与其他兄弟学校的合作办学、对外交流等工作。
该部门设主任一人,主任助理两人,文员一人,共4人,其中女性3人,占总人数的75%。
为充分发挥女教师的作用,争创巾帼礼貌岗,做好学校成教部的工作。
学校的成人高中是成教部负责的学历教育,从招生,编班,请教师上课到组织参加全市的统一考试,都是由成教部负责,几年来,成人高中的招生人数不断增加,从2001年的一个班几十人,到今日的十几个班八百多人,规模不断扩大,到目前为止已经有四届毕业生,为中专学生弥补自身知识结构的不足供给了帮忙;各学科在参加全市成人高中考试的经过率也逐年上升,多次受到区分管领导表扬。
英华学校是xx工程学校出资举办的,现也委托给成教部管理,主要是非学历教育,英华学校近几年招生规模逐渐扩大,高复班,美术辅导班等在闵行区有必须的知名度,在校人数也到达800多人,为有志于三校生高考的同学搭建了良好的学xxx台。
一向以来,成教部进取开展对外合作办学,引进和利用优质资源为学生服务,如进取和上海市国际交流进修学院合作,开办英语基础口译辅导班,商务日语班,并在全市基础英语口译等级考试中,取得优异成绩,经过率远远超过全市平均经过率,受到上海市口译办有关领导表扬,为学校争得了荣誉,为同学进一步学好语言打下坚实基础,并提高了他们学习的进取性和自信心,受到学生和家长的高度赞扬。
2008年5月,为进一步利用学校的教育教学资源为闵行区的教育发展做贡献,我校成为华东理工大学网络学院在闵行区的唯一一个远程教学点,负责华理网院在闵行区的辅助招生,助学和导学工作,这些工作主要是由成教部在承担,此刻我们这个远程教学点已经招生了三届学生,在读人数(包括本科、专科)将近200人,0909秋季招生正在进行,由于我们各项工作开展比较顺利,华理网院正进取为我们申办远程教学中心。
2024年市“巾帼文明示范岗”事迹申报材料
2024年市“巾帼文明示范岗”事迹申报材料尊敬的评审专家:我代表我所在单位的全体女职工向您提交我单位女职工某某的事迹申报材料。
某某是我单位一名优秀的女职工,她的工作表现和个人品质充分展现了巾帼精神和文明素养,因此我们愿意推荐她作为市“巾帼文明示范岗”候选人。
一、申报人基本情况姓名:某某性别:女出生年月:19xx年xx月所在单位:某某单位职务:某某联系电话:xxxxxxxx二、事迹概述某某在工作中始终积极进取、敬业奉献。
她努力工作,刻苦学习,以优异的成绩完成各项工作任务。
她热心帮助他人,关心单位同事,呈现出女性独特的温柔和体贴。
同时,她也积极参与社会公益活动,关注社会问题,用自己的行动传递正能量。
三、事迹详情1. 出色工作表现:某某一直以来都在工作中展现出非常高的工作能力和责任心。
她始终保持专业水准,在各项工作任务中力求精益求精。
她能够积极主动地解决问题,为单位的发展做出了重要贡献。
她在工作中从不推卸责任,关心同事,乐于助人,展示出了真诚和友善的工作态度。
2. 积极参与公益活动:某某不仅在工作中表现出色,还时常参与各种社会公益活动。
她积极参与志愿者服务,关爱弱势群体。
她热心捐款、捐物,帮助需要帮助的人群。
她还参与了环境保护、灾后重建等社会公益活动,在公益事业中起到了很好的榜样作用。
3. 积极关心他人:某某时刻关心单位同事的生活和工作。
她经常关心他们的健康状况,提供帮助和支持。
在困难时刻,她总是义不容辞地伸出援助之手,为他们提供帮助和鼓励。
她的关心和体贴给了同事们很大的温暖,起到了很好的团队凝聚力和和谐氛围的推动。
四、影响和意义某某在工作和生活中诠释了巾帼精神,展示了女性的风采和担当。
她的事迹对于广大女职工起到了很好的榜样和鼓舞作用,宣传了正能量,传递了“巾帼文明示范岗”的风尚。
她的事迹报道对于提高全体女职工的工作热情和道德修养都具有重要的意义。
五、联系方式单位地址:xxxxxxxxxxxx联系人:某某联系电话:xxxxxxxx以上所述即为我单位女职工某某的事迹申报材料。
巾帼文明示范岗申报材料3669巾帼建功示范岗申报材料
巾帼文明示范岗申报材料3669巾帼建功示范岗申报材料巾帼文明示范岗申报材料:1. 岗位名称:巾帼文明示范岗。
2. 岗位职责:- 着装整齐,仪表端庄,严格按照规章制度执行工作。
- 建立良好的服务意识,积极主动地为来访者或群众提供帮助和指导。
- 保持工作环境的整洁和卫生,严禁携带或使用违禁物品。
- 严格遵守工作纪律和保密规定,保护来访者或群众的隐私。
- 积极参与志愿服务活动,为社区做出贡献。
3. 工作成绩:- 进一步提高服务意识,得到来访者或群众的好评和认可。
- 在工作中积极推动公平正义,为来访者或群众提供公正的服务。
- 在社区工作中参与了多次志愿服务活动,为社区居民提供帮助和支持。
- 在工作中发现并积极处理问题,帮助解决居民的困难和需求。
4. 学习培训:- 参加岗位培训,提高专业技能和服务水平。
- 不定期参加相关学习和培训活动,不断提升自身职业素质。
5. 社会声誉:- 通过工作表现,树立了良好的自身形象和单位声誉。
- 被评为优秀员工,受到公司或单位的表彰和奖励。
巾帼建功示范岗申报材料:1. 岗位名称:巾帼建功示范岗。
2. 岗位职责:- 积极履行本职工作,确保工作任务的高质量完成。
- 遵守工作纪律和安全规定,保证工作过程安全无事故。
- 严格遵守保密规定,保护单位和个人的机密信息。
- 积极参与工作团队建设,共同提升工作效率和团队凝聚力。
- 在工作中发现并积极处理问题,为单位的发展和进步做出贡献。
3. 工作成绩:- 在工作中取得了显著的成绩,为单位的发展做出了重要贡献。
- 在创新工作方法和流程优化方面有突出表现,为单位的效益提高做出了贡献。
- 被上级评为优秀员工并得到表彰和奖励。
4. 学习培训:- 积极参加各类学习培训活动,提高专业知识和技能水平。
- 主动学习相关的业务知识,不断提升自身综合素质。
5. 社会声誉:- 在单位和社会上具有良好的声誉和影响力。
- 受到上级和同事的信任和赞扬,被视为单位的表率和榜样。
争创巾帼文明示范岗申报材料 (2)
争创巾帼文明示范岗申报材料
材料一:个人基本信息
姓名:
性别:
出生年月:
所在单位:
岗位职责:
材料二:详细个人信息
1. 教育背景
- 学历:
- 毕业院校:
- 主修专业:
2. 工作经历
- 近五年的工作经历,包括单位名称、任职时间和职责描述
3. 个人荣誉和表彰
- 近五年内获得的荣誉称号、奖项和表彰证书
4. 工作业绩
- 在本岗位上所取得的突出业绩和优秀成绩
- 通过具体事例或数据说明自己的工作贡献和才能
5. 奉献精神和社会服务
- 在工作中展现的奉献精神和社会责任感的具体表现
- 个人参与过哪些志愿者活动或社会公益事业
6. 自我评价
- 对自己的岗位职责和业绩的总结和评价
- 对个人所面临的困难和挑战,以及如何克服的描述
材料三:推荐信
请提供一封推荐信,由上级领导或同事撰写,推荐您争创巾帼文明示范岗。
材料四:证明材料
提供以下相关证明材料的复印件:
- 身份证复印件
- 学历证明
- 工作单位证明
- 获奖证书或荣誉证书复印件
- 志愿者活动或公益事业相关证明材料
材料五:个人承诺
请签署个人承诺书,保证自己所填写的信息真实有效,并承诺遵守相关规定和要求。
以上是一份示范材料,请根据实际情况进行适当调整和补充,确保材料的真实性和完整性。
巾帼文明示范岗申报材料
巾帼文明示范岗申报材料尊敬的评审委员会:我谨以巾帼文明示范岗的申请材料呈报给您,请予以审阅和评判。
一、岗位简介:我所申报的岗位是巾帼文明示范岗,位于我所工作单位的办公楼大厅。
该岗位是单位的重要门面,每天接待大量来访者,承担着重要的宣传、引导和服务职责。
二、岗位职责:1. 欢迎接待:负责对所有来访者进行热情的接待,并引导他们前往各个办公区域。
确保来访者的需求得到及时满足,并提供真诚的帮助和指导。
2. 宣传引导:通过展示展板、宣传材料等方式,向来访者介绍单位的发展历程、工作业绩和重要成就,以展现单位的形象和品牌。
同时,向来访者传达单位的宗旨、政策和重要活动,引导其积极参与。
3. 环境整治:负责岗位的日常清洁和整理,保持大厅的整洁和温馨。
同时负责绿化植物的养护和管理,营造良好的工作环境和单位形象。
4. 信息咨询:及时向来访者提供关于单位、部门和项目的相关信息,并解答他们的疑问。
同时,为来访者提供导航、交通和旅游等方面的咨询和帮助。
5. 投诉处理:负责接收来访者的投诉和意见,并将其及时反馈给相关部门。
积极解决问题,化解矛盾,确保来访者的权益得到保障。
三、岗位特色:1. 文明友善:该岗位工作人员以礼貌、热情和真诚的态度对待来访者,传递美好的单位文化和企业形象。
2. 互动交流:岗位工作人员积极与来访者进行互动交流,关心他们的需求,并提供满意的服务。
3. 环保倡导:岗位工作人员积极倡导环保理念,倡导节约用水、用电和减少废物等行为,为单位树立绿色有责任的形象。
4. 素质提升:该岗位工作人员不断学习和提升自己的服务和沟通技能,为单位提供更加优质的服务。
四、岗位影响:通过巾帼文明示范岗的建设和培训,可以提升岗位工作人员的服务意识和服务水平,提高单位形象和知名度。
同时,可以积极引导单位员工和来访者形成文明、和谐和法治的良好氛围,营造一个良好的工作环境。
五、专业要求:1. 具备良好的沟通能力和表达能力,能够热情地与各个人群进行有效地沟通。
巾帼文明岗申报材料范文3篇
巾帼文明岗申报材料范文3篇巾帼文明岗申报材料范文3篇(一)××是××内设××之一,主要职责是负责××管理,包括××管理等工作。
××室现有×名工作人员,全是女同志,是地地道道的“娘子军”。
正是这样一支“娘子军”的特色队伍,在上级和××的正确领导下,各项工作都取得长足进步。
在××行业“巾帼建功”活动中,用女性特有的品质、用辛勤的耕耘,弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公,在××管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。
一、领导重视,精心组织为抓好创建“巾帼文明岗”工作,××领导非常重视,结合××实际,制定了××年“巾帼文明岗”创建规划,同时根据××行业特点,拟定了创建目标,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保创建活动有制、有序、有效地开展。
巾帼文明岗领导小组以创建活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将创建“巾帼文明岗”活动融于××的日常工作和管理中,提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨,通过优质高效的服务打响××名片:一是充分利用好××的显示屏,为群众提供便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程,为前来办事的群众提供方便;三是印制服务卡、宣传画、提供服务热线,方便群众咨询。
二、明确思想,措施得力××以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“服务人民、奉献社会”为宗旨,以开展“迎奥运,保安全”及创建全国文明城市为契机,积极开展巾帼文明示范岗的争创活动,立足岗位,有计划、有步骤,扎扎实实地按“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。
巾帼文明示范岗申报材料巾帼文明岗创建材料
巾帼文明示范岗申报材料巾帼文明岗创建材料尊敬的评审委员会,我代表XX单位,向贵单位提交巾帼文明示范岗申报材料,希望能够将我们单位评选为巾帼文明示范岗。
一、基本信息1. 单位名称:XX单位2. 单位性质:公立/私立3. 单位地址:XX省/市/区XX街道XX号4. 联系电话:XXX-XXXXXXX5. 申报人姓名:XX6. 联系方式:手机号码/电子邮箱二、申报理由1. 单位背景:请简要介绍单位的发展历程、规模、员工人数等基本情况。
2. 巾帼文明岗候选对象:请详细介绍所推荐的巾帼文明岗的岗位名称、岗位职责、持岗时间等情况,并附上相关证明材料。
3. 巾帼文明岗个人素质:请详述所推荐的巾帼文明岗的个人综合素质和突出表现,例如道德修养、专业技能、工作表现等,并附上相关证明材料。
三、巾帼文明岗创建情况1. 巾帼文明岗创建意义:请陈述为什么我们单位拥有巾帼文明岗是必要的,对单位和员工的意义是什么。
2. 巾帼文明岗创建的过程:请详细阐述我们单位为创建巾帼文明岗所采取的措施、计划和执行情况。
3. 巾帼文明岗的效果:请陈述我们单位创建巾帼文明岗后所取得的成绩和效果,并附上相关证明材料。
四、对评审委员会的承诺我们单位郑重承诺,如果我们的申报顺利通过并获得巾帼文明示范岗称号,我们将履行下列责任:1. 继续加强巾帼文明岗的培训和教育,提高员工的道德修养和综合素质。
2. 组织开展巾帼文明岗文化建设活动,营造良好的工作环境和氛围。
3. 鼓励巾帼文明岗积极参与志愿服务和公益活动,传播文明礼仪和正能量。
附件:1. 推荐人员的个人简历和相关证明材料。
2. 巾帼文明岗相关证明材料。
谨向评审委员会提交巾帼文明示范岗申报材料,希望能够得到您的认可和支持。
如果需要进一步了解我们单位的情况,我们随时准备向评审委员会提供更详细的信息和材料。
再次感谢您对我们申报的关注与支持!申报单位:XX单位申报人签名:日期:年月日。
巾帼文明岗申报材料六篇
巾帼文明岗申报材料六篇巾帼文明岗申报材料六篇篇一××是××内设××之一,主要职责是负责××管理,包括××管理等工作。
××室现有×名工作人员,全是女同志,是地地道道的“娘子军”。
正是这样一支“娘子军”的特色队伍,在上级和××的正确领导下,各项工作都取得长足进步。
在××行业“巾帼建功”活动中,用女性特有的品质、用辛勤的耕耘,弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公,在××管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。
一、领导重视,精心组织为抓好建立“巾帼礼貌岗”工作,××领导十分重视,结合××实际,制定了××年“巾帼礼貌岗”建立规划,同时根据××行业特点,拟定了建立目标,并将该项工作明确在目标职责制内,以确保建立活动有制、有序、有效地开展。
巾帼礼貌岗领导小组以建立活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将建立“巾帼礼貌岗”活动融于××的日常工作和管理中,提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨,透过优质高效的服务打响××名片:一是充分利用好××的显示屏,为群众带给便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程,为前来办事的群众带给方便;三是印制服务卡、宣传画、带给服务热线,方便群众咨询。
二、明确思想,措施得力××以党的xx精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“服务人民、奉献社会”为宗旨,以开展“迎奥运,保安全”及建立全国礼貌城市为契机,用心开展巾帼礼貌示范岗的争创活动,立足岗位,有计划、有步骤,扎扎实实地按“巾帼礼貌岗”的标准开展各项活动。
巾帼文明示范岗申报材料
巾帼文明示范岗申报材料下面是小编整理提供的巾帼文明示范岗申报材料范文,欢迎阅读。
巾帼文明示范岗申报材料(一)农村信用联社营业部现有干部职工12名,其中女员工7名,均达到中专以上文化程度。
在联社党组及女工委的正确领导下,积极参与农村金融体制改革和社会主义精神文明建设,取得了两个文明建设的双丰收。
截止8月底,营业部各项存、贷款总额分别达3357万元、9954万元。
在文明创建方面,该营业部自xx年以来被授予“市级文明单位”、“市级青年文明号”,并先后有3人被县妇联评为“巾帼岗位能手”荣誉称号;在历年省、市级技术比赛中,先后有5名女职工荣获一、二级技术能手称号;xx年被评为市级“双学双比巾帼建功竞赛活动”先进单位。
一、深入开展政治理论教育、练兵活动,大力提高女职工的政治、业务素质。
近年来,莒县农信联社营业部把“三讲”、“三个代表”教育作为一件大事来抓,认真学习上级有关文件精神。
学习活动中,她们把每周三、五时间做为学习日,采取集体辅导与个人自学相结合的办法,写笔记、心得体会、决心书,并以文明用语答卷、知识竞赛等各种形式,认真学习了金融法规、、日照市市民文明手册、金融系统先进模范人物事迹;通过开展争先创优活动,人人订出了争先创优计划和措施,从而提高了员工创造优美的环境和高层次精神文明单位做贡献的热情。
为全面提高女职工业务素质,营业部制定了详细的岗位练兵计划,并在全系统首次创办了“农金女子夜校”。
一是开展了业务微机讲座,并坚持开展“一帮一、一教一”活动,在客户办理存、取款业务时,有意让微机生疏的同志上机进行操作,让她们在干中学,学中干,增长了她们自己处理问题的能力。
二是积极开展卓有成效的法制教育、职业道德教育和优质服务教育,寓教育于管理之中,让每个同志的守法意识在头脑中扎根,真正做到了讲求文明,服务一流。
三是开展了争当点钞能手、拨打算盘能手、微机操作能手活动,极大的提高了全体人员的业务水平和服务质量。
二、干农村金融工作,“巾帼不让须眉”。
女职工文明示范岗申报材料
女职工文明示范岗申报材料
尊敬的领导:
我特此向贵单位申报女职工文明示范岗,并提供以下材料以供参考:
1. 个人简介:包括姓名、年龄、职位、工作年限等基本信息。
2. 工作业绩:列举近年来在岗位上的主要工作成绩和业绩,例如取得的荣誉、获得的奖励等。
3. 思想道德品质:介绍自己的思想道德素质,包括遵纪守法、廉洁自律、真诚待人、乐于助人等方面的表现。
4. 工作态度:描述自己对工作的态度,包括认真负责、积极主动、团结协作等方面的表现。
5. 文明礼仪:介绍自己在工作中的文明礼仪,例如待人接物、语言表达、仪容仪表等方面的举止。
6. 岗位担当:说明自己在岗位上承担的责任和义务,以及在工作中的表现和影响。
7. 社会贡献:介绍自己在工作之外参加的社会公益活动,如志愿服务、捐款捐物等方面的贡献。
8. 用户评价:提供来自客户、同事或上级的评价,以证明自己在工作中受到广泛认可和赞誉。
以上是我个人对于申报女职工文明示范岗所提交的材料,请领导审阅。
如果还有其他需要提供的资料或者需要进行补充,请您提出指示,我会尽快配合完成。
感谢您的关注和支持!
此致
敬礼!。
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单位巾帼文明示范岗申报材料
热情公正、情系平凡事业廉洁高效、共创辉煌明天
xx单位成立四年以来,在县委、县人民政府的正确领导下,单位始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕发展这一执政兴国的第一要务,立足“内强素质,外树形象”的指导思想,坚持“廉洁、公正、热情、高效”的服务理念,着力提高机关工作效能和服务水平,树立了便民高效、公平公正、廉洁务实的单位形象,为规范xx县的xx工作,建立和完善现代xx制度,加强财政监督方面作出了自己的贡献。
九象范文23
一、全面落实,深入开展学习活动。
思想是行动的先导。
由于女职工占大多数,为了在工作中切实鼓励女职工发挥聪明才智和创造能力,积极响应中国妇女九大提出的“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的号召,树立现代女性崭新形象,单位一直高度重视“巾帼文明示范岗”创建工作,我们首先从抓思想发动和学习宣传入手,把统一思想、增强意识、营造氛围、增强责任感、提高自觉性作为争创“巾帼文明示范岗”的首要任务常抓不懈。
开展先教活动以来,进一步加大了对干部职工的教育力度,重点开展了一系列学习教育活动,使干部职工始终同党中央保持思想上、政治上、行动上的高度一致,并进一步转变了单位工作作风、提高了服务水平。
通过学习教育活动,把理论学习同解放思想、与时俱进、开拓进取,提高效率结合起来,把理论学习同思想作风建设结合起来,提高了干部职工的思想政治素质,增强了遵纪守法、廉洁自律的自觉性和拒腐防变
二、积极开展“创先争优”活动,加强内部管理,增强服务意识与水平。
在近几年的“创先争优”活动中,单位于2002年10月、2005年3月两次被xx县“巾帼建功”创建活动协调小组评为“巾帼文明示范岗”,x位同志评
为“优秀共产党员”,受到上级党组织表彰。
为进一步改进单位工作作风,加强内部管理,更好地为各核算单位搞好服务,规范业务工作,强化工作人员责任心,使工作有章可循,职责明确,考核有据,单位依据《公务员法》、《xx法》及其它有关规定,按照开展先进性教育活动提高党员素质的目标要求,制定了量化指标考核管理办法,并逐级签订目标责任书。
考核办法根据每位职工的思想表现、工作实绩等进行考核,坚持“实事求是”原则,按照“德、能、勤、绩”全面考核,做到激励先进,鞭策后进,开创工作新局面。
在日常工作中,干部职工积极完成组织交办的各项任务,切实克服工作中的错、漏现象,始终以财经法纪为准绳,以满腔的热情,扎实的作风和认真的态度搞好服务,在人员少,工作任务繁重的情况下,齐心协力,勤奋工作,始终保持“热情、高效”的服务态度和工作方法,认真细致地办理每一笔业务作用.
我单位于xx年x月xx日正式挂牌成立以来,全体工作人员本着热情服务、严格监督的原则,认真严谨地办理每一笔业务。
对手续完备的,总是急单位所急,想单位所想,尽力高效、热情地办理;对于一些手续不完备的,则是认真说明、耐心解释,促使完备手续后,再予以办理;对于不符合有关规定的,则坚持原则,一视同仁.
单位十七名职工,有十一位女职工,多位同志产假仅休了两三个月就投入到工作中来,真正体现了共产党员“特别能吃苦,特别能忍耐,特别能战斗”的精神,以自己的实际行动践行“三个代表”。
单位成立已经有四年多的时间了,四年多以来,全体人员刻苦努力,辛苦工作,取得了一定的成绩,积累了不少的经验,为xx改革做出了应有的贡献,工作是枯燥而烦琐的,却又是不容许有半点差错的,为了严纪律,十七位同志们在平凡而繁重的工作中任劳任怨,他们中有的有年迈的父母,年幼的孩子,为了工作,一次次放弃了与亲人团聚的时光,有的同志结婚只请了几天假,有的主动推迟了婚期,有的产假未满就投入到辛劳的工作当中,看到来办事的人员满意的笑容时,他们又是无怨无悔的,这是对他们平凡工作的最高奖励和肯定。
九象范文
三、重视教育、科技文化建设,大力提高干部职工业务素质。
当前中国正处于财政改革的关键时期,与国际接轨的要求十分迫切,会计法规更新很快,这就增添了同志们肩头的压力,尤其是女职工,大多数较为年青,家里有老人孩子需要照顾,她们在每天繁忙的工作之余,还要抽出时间学习财会方面新法规、新知识、新文件,参加会计专业技术资格考试,一年以来,全体同志刻苦努力,辛勤工作,在相互的工作学习中,大家互相取长补短,在业务知识及操作能力方面都有长足进步,十七名同志有三人获得中级职称,其中就有两名女职工,九名助理会计师中就有五名女职工,这充分展示了女职工业务素质的过硬,学习精神的刻苦。
通过广大干部职工,尤其是女职工们的努力,切实在全县机关事业单位中树立了现代女性形象,工作业绩受到广泛赞誉,全体员工的文明程度和文明素质明显提升,牢固确立了优质服务的观念,改进了作风,集体荣誉感明显增强,我们将继续以攀高比强的志气、开拓创新的锐气和团结拼搏的士气,学习先进,赶超先进,进一步强化管理,狠抓基础、狠抓规范、狠抓落实,不断深化“巾帼文明示范岗”争创活动,着力抓巩固,抓完善,积极探索新的创建思路,着力在形式上、内容上、举措上、效果上有所创新,在争创的宣传力度上再加热升温,再鼓实劲,着力加浓创建氛围,按照保持共产党员先进性的要求,激励职工努力学习业务知识,不断增强自身素质,认真实践“三个代表”,真正体现共产党员先进性。
在新的一年开始的时候,进一步调整工作思路,加强服务,深化监督,为工作的顺利进展,为小康社会的建设贡献力量。
九象范文。