劳动力商品价格的形成机制2
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《政治经济学》题库答案2010年5月第一套一、名词解释1.市场经济——所谓市场经济，是与过去的计划经济相对而言的，即指在以社会大生产为基础的商品经济中，利用市场机制实现资源的合理配置、并以市场机制激励人们节约经济资源的一种经济体制，它包括自由市场经济体制和有宏观调控的市场经济体制等等类型。
2.价值形成过程——根据劳动二重性学说分析商品价值的形成过程，一方面，劳动对象和劳动资料的价值，通过工人的具体劳动把它们转移到产品中去，并成为产品价值的一个组成部分；另一方面，工人劳动本身创造的新价值，是通过工人的抽象劳动加到劳动对象上，并成为产品价值的另一个组成部分。
值得注意的是，具体劳动不仅可以创造使用价值，还可以转移旧价值，这既是对劳动二重性学说的应用，又是对它的进一步扩展。
在这个价值形成过程中，如果工人在一天里新创造的价值正好等于劳动力的价值，那么，它就是单纯的价值形成过程。
这个过程的结果是：预付的资本价值没有增殖，没有生产出剩余价值来，货币也没有转化为资本。
所以，单纯的价值形成过程不符合资本家生产的目的，资本家必须要把它变为价值增殖过程。
3.资本技术构成——资本技术构成是指资本在物质形态上由生产资料的数量同使用这些生产资料的劳动力数量所构成的比例。
产业资本家在组织生产活动时，把资本投入生产资料和劳动力两个方面。
在生产技术水平和劳动生产率既定的情况下，一定数量的生产资料同使用这些生产资料所必需的劳动力之间，保持着一定的比例关系。
马克思把这种比例所决定的资本构成，称为资本的技术构成。
4.资本主义积累一般规律——是指由资本积累引起的资产阶级的财富积累和无产阶级的贫困积累的内在必然联系。
它是对资本积累理论的科学总结，也是对资本积累过程对无产阶级命运影响的科学概括，它深刻地揭示了资本主义积累过程的阶级对抗性。
二、简答题1.为什么说生产资料所有制是生产关系的基础？(1)生产资料所有制是生产关系的基础。
生产资料所有制指生产资料归谁所有，是人们在占有生产资料方面形成的关系，体现着生产劳动者同生产资料的结合方式。
商品二因素和劳动力二重性的相互关系
商品二因素和劳动力二重性的相互关系商品二因素和劳动力二重性是很多学习经济的人都会知道的知识，但是有很多的人都不知道商品二因素和劳动力二重性有什么关系。
下面是店铺为你精心推荐的商品二因素和劳动力二重性关系，希望对您有所帮助。
商品二因素和劳动力二重性的关系(1)商品是人们用来交换的劳动产品，其二因素是使用价值和价值。
使用价值是商品的自然属性，是价值和交换价值的承担者，其特殊性在于它是社会的使用价值并通过交换来实现。
价值是商品的社会属性，是本质因素，其实体是抽象劳动。
(2)生产商品劳动的二重性是具体劳动和抽象劳动。
具体劳动和抽象劳动是同一劳动过程的两个方面。
具体劳动是劳动的自然属性，抽象劳动是劳动的社会属性。
(3)劳动二重性决定商品二因素，具体劳动创造商品的使用价值，抽象劳动形成商品的价值。
劳动二重性的介绍商品生产中劳动的二重性：第一重性、人类劳动作为自然力的一部份，在引导其它自然力转化物质有用的客观属性的过程中具有“使用价值”。
要记住物质的有用性(使用价值)，是物质在那种形态下的客观存在，不存在真正意义上的“创造”，自然力(包括人类劳动)只不过是改变其物质形态，引起属性转化，没有真正意义上的“创造”(凭空变出来)。
这一点《资本论》第一卷第一篇第二节引用彼得罗。
维里的《政治经济学研究》说得很清楚。
注意“自然力”(也包括人类劳动)与物质有用属性转化的相对关系，不是价值，正如空也、阳光不包含任何货币所计量的原子——价值，不包含任何金钱关系，不包含任何人支配人行为(劳动)的社会关系一样。
第二重性：作为货币(商品)所计量的原子——价值的人类劳动(这里的意思是价值是一种人类劳动)。
这种劳动是价值的核心，在于人支配人行为(劳动)的社会关系，在于符合社会其它成员意志的支配关系。
它(价值)对于支配者来说代表的是权力，对于价值的生产者来说代表自然劳动被控制，或者说被奴役。
正如奴隶主支配奴役的劳动是一种社会支配关系一样，价值代表的正是商品经济下的对人类劳动的一种支配关系。
价格机制
价格机制,是指在竞争过程中,与供求相互联系、相互制约的市场价格的形成和运行机制。
价格机制包括价格形成机制和价格调节机制。
价格机制是市场机制中最敏感、最有效的调节机制，价格的变动对整个社会经济活动有十分重要的影响。
商品价格的变动，会引起商品供求关系变化；而供求关系的变化，又反过来引起价格的变动。
众多的经济上独立的直接依赖于市场的商品生产经营者。
同时，社会上有众多有支付能力和能自由购买的需求者，以及较为完善的市场体系，包括商品市场、劳务市场、资本市场、技术市场、信息市场、房地产市场等等。
在这三者作用下，形成供求机制、价格机制、激励机制、竞争机制、风险机制，组成统一的市场机制。
具体言之，这些机制的形成是这样的：生产经营者和消费需求者为了实现各自的目的，即生产经营者为了实现利润最大化，消费需求者为了实现效用最大化，必须在各种市场上进行交换，以满足各自的需要。
这样，供求双方在市场上就形成供求机制。
市场上供求双方不断交换，必须以货币作为媒介，才能达成交易，形成价格机制。
各种交易价格在市场上形成后，就会发出供求变动的信号，价格上涨说明供不应求，价格下跌说明供过于求，这就给供求双方形成激励机制。
1、企业生产什么，生产多少，首先必须以市场为导向，即以市场供求状况为导向，而市场供求状况，又必须看市场价格情况。
如市场上某种产品相对于其用途过于稀缺，其价格过高，说明供不应求，生产经营者就有多生产经营该产品的动机，而消费者就有少用或不用该产品的动机，这将引起价格下落，直到其稀缺程度符合其用途为止。
如果某种产品相对于其用途过于丰裕，说明供过于求，其价格又过低，消费者就具有多使用该产品的动机，而生产经营者则具有少生产或不生产该种产品的动机。
这将带来价格上涨，直至其稀缺程度符合其用途为止。
因此，生产经营者决定生产什么，生产多少，是以市场价格信号为根据作出决策的。
2、企业在决定生产什么和生产多少以后，就必须解决如何生产问题，也就是如何配置资源问题。
劳动力定价机制
内容摘要：本文章主要论诉劳动力的定价机制形成的必要件及当前我国劳动力定价机制出现问题的分析及解决措施。
合理的劳动力定价机制让人创造财富，劳动力选择更自由且会带来社会繁荣进步，且可使劳动者基本生活需求得到满足，有利于经济的发展，社会进步，社会财富的增加。
关键词：劳动力，劳动力市场，劳动力具体机制。
一．劳动力的定义及劳动力商品的价值劳动力是指人的劳动能力，还存在于劳动者团体的并存在劳动过程中所运用的体力和能力的总和。
在任何社会劳动力都是社会生产的基本要素，劳动力作为特殊的商品不仅能够创造价值，而且能创造币自身价值更大的价值。
马克思资本和剩余价值理论指出劳动力要成为商品必须要具备两个条件：一是劳动力的所有者有完全按的人身自由，二是劳动力所有者除了劳动力这一商品以外，一无所有，即没有现存的生活资料只靠出卖自己的劳动力为生，在任何社会里劳动力都是存在的。
劳动力作为商品，特殊的商品也有价值和使用价值，劳动力与其他商品相比具有特殊性表现为劳动力的价值是由生产发展和创造维持连续劳动力所必须的生活必需品的价值决定的。
劳动力的价值具体包括三项内容：一是维持劳动者自身生存所需的生活资料的价值。
二是劳动者抚养后代所必须的生活资料的价值，这是为资本主义不断补充新的劳动力所必不可少的。
三是劳动者掌握一定的生产技术所花费的教育和训练的费用，劳动力的价值有一个特殊性，它包含着历史和道德的因素即劳动者所在国家的经济文化水平，历史传统习惯以及自然条件等，劳动力商品的使用价值也同样具有特殊性，即劳动力在使用过程中，不仅能够创造新价值，而且还能够创造出比自身价值更大的价值。
二．劳动力价格机制的形成。
所谓机制是经过实践检验证明有效较为固定的方法。
机制本身含有制度因素，价格体制是市场机制中的的基本机制。
价格机制是指子在竞争过程中与供求关系联系相互制约的市场价格的形成和运行机制，价格变动与供求变动之间相互制约的联系与作用，价格形成机制就是价格的管理体系。
劳动力市场的运作机制
劳动力市场的运作机制劳动力市场是指供给劳动力的个人和机构与需求劳动力的个人和机构进行买卖、交换的场所。
在这个市场上，劳动者出售他们的劳动力，而用工单位则购买劳动力以满足自身的生产和经营需求。
劳动力市场的运作涉及到供需关系、价格形成、信息传递等多个方面，下面将详细介绍劳动力市场的运作机制。
一、供求关系的形成劳动力市场的供求关系是指供给劳动力和需求劳动力之间的关系。
供给劳动力主要来自于人口，包括就业人员、失业人员、外来务工人员等。
1. 就业人员：就业人员是劳动力市场的主要供给方，他们已经找到或正在从事工作。
2. 失业人员：失业人员是指想要从事工作但目前没有找到工作的人。
他们也是劳动力市场的供给方。
3. 外来务工人员：随着城市化进程的加快，劳动力市场上的供给也出现了一定程度的流动性。
外来务工人员是从农村地区来到城市从事工作的人。
需求劳动力主要来自于各个行业和企业，他们需要劳动力来满足生产和经营的需求。
供需关系的形成基于市场调节机制，劳动力市场上供求双方的行为决策直接影响着劳动力市场的供求平衡和价格形成。
二、价格形成机制劳动力市场的价格形成主要是由供求关系决定的。
供求关系会使劳动力市场上形成一个动态的均衡价格，即工资水平。
需求大于供给时，就业机会相对较多，劳动力市场上的工资水平相对较高；供给大于需求时，就业机会相对较少，劳动力市场上的工资水平相对较低。
价格形成机制是劳动力市场运作的核心机制之一，它具有自我调节和平衡供求关系的作用。
同时，价格也是劳动者参与劳动力市场的重要考虑因素之一。
三、信息传递机制信息传递机制在劳动力市场的运作中起到重要作用。
信息不对称是劳动力市场中常见的情况，劳动者和用工单位之间在信息获取和信息传递上存在差异。
劳动者通常通过就业信息渠道、社交关系等方式获取就业信息。
而用工单位则通过招聘渠道、人力资源服务机构等方式发布招聘信息。
信息传递机制的完善可以提高劳动力市场的效率，使供求双方更加准确地了解市场状况，从而更好地进行决策。
我国劳动力价格上涨的成因与影响
我 国劳 动 力 价格 上 涨源自的 成 因 与影 响 马 延 泽
（ 中共 承 德 市 委 党 校 ， 河 北 承德 ０ ６ ７ ０ ０ ０ ） 摘要 ： 在 劳动 力供 求关 系 、 劳 动 力 再 生 产 成 本 及 劳 动 法律 政 策 不 断 完 善 等 多 重 因素 的 作 用 下 ， 劳动 力 价 格 持 续 上 升 。这 一现 象 的发 生对经 济的影 响是 双重 的 ， 一方 面 ， 有利 于增加 居 民收入 ， 拉 动 内需 ； 另一 方面 ， 也推 动 了物价 的上
一
以上资料 显示 ， 除２ ０ ０ ９年外 ， 其 他年 份 的居 民消 费价格 指 数都 是上涨 的态 势 ， 只是 幅度大 小不 同而 已 。值 得 注意 的 是， 构成 劳动力 再生 产 的 主要 成分 食 品价格 上 涨 幅 度较 大 。 劳动力 生产 再生产 成本 的提 高 ， 必 然 推 动其 价 格 的上 涨 ， 这 是 经济 规律 作用 的结果 。 ３ ． 社 会 经 济 持 续 增 长 社 会经 济持续 增 长对劳 动力价 格 的影响 ， 是通 过 对就 业 影响实 现 的。关 于经济 增长 与就业 的关 系 ， 在 经 济学 里有 一 个 著名 的奥 肯定律 ， 主要 内容 是 ， “ 经 济 增 长速 度 快 ， 就 业 岗 位 增加 ， 就业水平高， 失业 率 低 ； 反之， 就业 水 平 低 ， 失 业 率 高” 。经 济 增 长 与 就 业 的 关 系 由 就 业 弹 性 来 表 现 ， 就 业 弹 性 是 经 济 增 长 每 变 化 一 个 百 分 点 所 对 应 的 就 业 数 量 变 化 的 百 分 比。就业 弹性 的变化 决 定 于 经济 结 构 和 劳动 力 成本 等 因 素 。因此 。经济增 长对 就 业 的拉 动 会 因产 业 结 构 和劳 动 力 成 本 的变化 而 变 化 。 国家 统计 局 公 布 的数 据 显示 ， 从 ２ Ｏ １ Ｏ 年到 ２ ０ １ ２年 ， 我 国城 镇 就 业 增 长 率 分 别 为 ５ ． ５ 、 ４ ． ４ 、 ３ ． ９ ， 呈下 降趋势 。但从 对就 业拉 动的绝 对量 看 ， 仍 然是 增 长的， 与 此 同时 ， 劳动力 的供 给 却是 绝 对 减 少 ， 因此， 劳 动 力 供 求矛 盾加 剧 ， 劳动 力价格 必然 上涨 。 ４ ． 国家劳动法 律政 策 的调整 自２ ０ ０ ４年 ， 国家 在改 善 民 生尤 其是 工 资 和社 会保 障 方 面， 颁布 并实施 了一 系列 法规 和 政策 。２ ０ ０ ４年 ， 劳 动保 障 部 颁 布并 实施 了《 最低 工 资规 定 》 ， 该 法 规 明确 规 定 ， 各省及 自 治 区 的 最 低 工 资 标 准 每 ２年 至 少 调 整 １ 次， 以确保 工资 水平 与 当地经 济发 展 水 平 相 一 致 。２ ０ ０ ８年 ， 全 国 人 大 又 颁 布 实 施 了《 劳 动合 同法 》 ， 该 法 明确 了劳动者 工资 的形成 机制 及 劳 动者各 项权 利 的内容 ， 为保 护劳 动者 的合法权 利提 供 了坚 实 的基础 。２ ０ １ １ 年， 全 国人 大又颁 布 实施 了《 社会 保 险法 》 ， 这 是新 中 国成 立 以来 第一 部社会 保险 制度 的综合性 法 律 ， 是 党 和政府 履行 “ 让 人人 享 有社 会 保 障” 承 诺 的 法 律 保 证 。 该 法 确立 了广覆 盖 、 可转 移 、 可衔接 的社会 保 险制度 ， 从 法律 上破 除 了阻碍劳 动者在 地 区之 间 和城 乡 之 间流 动 就业 的制 度性 障碍 ， 进 一步规 范和 明确 了劳动者 和用 人单位 的社 会保 险权 利义务 关 系 ， 有 利 于促 进 劳 动 关 系 的稳 定 与 和 谐 。 与 以 前 颁 布实施 的劳 动法 、 公 务员 法 、 劳 动合 同法 、 就 业 促 进法 、 劳 动 争 议调 解仲 裁法一 起 ， 构成 了 中国人力 资源社 会保 障法 律体 系完整 的顶 层架构 ， 为工资稳 定 、 持续 增长 提供 了法律依 据 。
劳动力商品的价格形成机制
劳动力商品的价格形成机制姓名：学号：班级：年月日前言劳动力商品是雇佣制的产物。
回顾历史，由于小生产者竞争激烈，手工作坊中的师徒关系逐渐变为雇佣关系。
由于商人和高利贷者对生产者的控制，作坊主就丧失了独立生产者的身份，连同帮工和学徒成了商人或高利贷者的雇佣工人雇佣关系更加扩大。
而资本主义雇佣劳动制度的形成是以劳动力成为商品为前提的。
劳动力商品价格机制与我们生活息息相关，我们需要认识其内容。
【关键词】劳动力商品劳动力价值、价格形成机制劳动力商品是指劳动者的劳动能力称为商品。
它必须具备两个条件：一是劳动力所有者是“自由人”，能自由支配自己的劳动力；二是他除了自己的劳动力外，必须一无所有，不得不靠出卖劳动力来维持生活。
[1]劳动力商品也具有价值和使用价值，而价值决定价格。
劳动力的价值是由生产、发展、维持和延续劳动力所必须的生活必需品的价值决定的。
劳动力商品的价值包括三部分：维持劳动者自身生存必须的生活资料的价值，用以再生产他的劳动力；劳动者繁衍后代所必需的生活资料的价值，用以延续劳动力的供给；劳动者接受教育和训练所支出的费用，用以培训适合资本主义再生产需要的劳动力。
劳动力商品的价值还受历史和道德因素的影响。
[2] 劳动力的使用价值是劳动力价值的源泉，它在消费过程中能够创造新的价值，而且这个新的价值比劳动力本身的价值更大。
正是由于这一特点，货币所有者购买到劳动力以后，在消费它的过程中，不仅能够收回他在购买这种商品是所支付的价值，还能得到剩余价值。
[3]由此可看出，基于人的贪婪本性，购买劳动力者会尽量压低成本，也就是劳动力价值，使他能获得更多的剩余价值。
但是基于社会发展，他们受到一定的法律限制。
劳动力进入市场进行交流，其价格必然受到市场诸多因素的影响。
其中最主要的因素有：(一)劳动力的市场供求状况当劳动力供大于求时，其市场价格呈下降的趋势；当劳动力供小于求时，其市场价格呈上升趋势。
劳动力商品的价值是决定劳动力市场价格的内在因素。
供求与价格理论
供求与价格理论在经济学中，供求与价格理论是一个重要的概念。
该理论认为，商品的价格由市场上的供应和需求之间的关系决定。
供给是指市场上的商品和服务提供方愿意以一定价格出售他们的产品的数量。
需求是指市场上的消费者愿意以一定价格购买商品的数量。
供求之间的平衡决定了商品的价格。
当供给多于需求时，商品价格下降。
因为供应方希望销售更多的产品，所以他们降低了价格以吸引更多的消费者购买。
另一方面，当需求多于供给时，商品价格上涨。
因为消费者愿意以更高的价格购买该商品，供应方因此提高价格以获取更高的利润。
供给与需求之间的关系是一个动态的过程。
供给方根据市场上的需求变化来调整其生产量和价格。
同样，需求方也会根据价格的变动来决定是否购买商品。
除了供给和需求之外，其他因素也会影响商品的价格。
例如，生产成本的变化、技术进步和政府政策都会对价格产生影响。
生产成本的增加可能导致供应减少，从而导致价格上涨。
技术进步可能导致生产效率提高，从而降低生产成本，使商品价格下降。
政府政策对商品价格的影响通常通过税收、补贴和监管措施来体现。
在市场经济中，价格是信息的重要传递方式。
如果商品价格上涨，消费者可以推断出供给相对不足，他们可能会减少购买或寻找替代品。
相反，如果商品价格下降，消费者可以推断出供给充足，他们可能会增加购买或存货。
供求与价格理论不仅适用于商品市场，也适用于劳动市场和金融市场。
在劳动市场中，供给是指劳动力的数量，需求是指雇主对劳动力的需求。
在金融市场中，供给是指投资者提供资金的数量，需求是指借款人对资金的需求。
总之，供求与价格理论是经济学中的重要概念，它解释了商品价格的形成机制。
根据该理论，供给与需求之间的关系是决定价格变动的主要因素。
其他因素如生产成本、技术进步和政府政策也会对价格产生影响。
了解和应用供求与价格理论对于市场参与者和政策制定者来说非常重要，可以帮助他们做出更明智的决策。
供求与价格理论是经济学中的一个核心概念，它不仅适用于商品市场，也适用于劳动市场和金融市场。
要素市场的价格形成机制与影响因素
要素市场的价格形成机制与影响因素要素市场是指劳动力、土地、资本等生产要素的交换市场。
在市场经济中，要素市场的价格形成机制直接影响着资源配置和经济发展。
本文将探讨要素市场的价格形成机制以及影响因素。
一、要素市场的价格形成机制1.供需关系决定价格要素市场的价格形成机制与商品市场有相似之处，供需关系是决定价格的核心因素。
供给要素的增加或减少以及需求要素的变动都将对价格产生影响。
当供给大于需求时，价格下降；当需求大于供给时，价格上升。
2.边际生产力决定价格边际生产力理论是要素市场价格形成的重要理论基础。
边际生产力指的是增加或减少一单位要素投入所带来的产出变化。
当要素的边际产出较高时，市场会对其支付较高的价格；反之，边际产出较低则价格相应较低。
3.竞争与协商决定价格要素市场的价格形成也受到市场竞争和双方协商的影响。
在充分竞争的市场中，供求双方通过价格竞争决定要素的价格。
而在垄断或受限制的市场中，价格则可能通过双方协商确定。
博弈和谈判也是影响价格形成的重要因素。
二、要素市场价格形成的影响因素1.资源的稀缺性资源的稀缺性是决定要素市场价格的基本因素之一。
如果某种要素的供给十分有限，而需求却很大，其价格就会相应上涨。
例如，在土地资源有限的情况下，土地的价格往往比较高昂。
2.供给和需求的弹性供给和需求的弹性也会对要素市场价格形成产生影响。
当供给和需求对价格的变动相对不敏感时，价格波动较小；反之，如果供求对价格变动十分敏感，价格就会有较大波动。
3.技术进步与创新技术进步和创新对要素市场价格形成也有一定的影响。
新技术的应用能够提高生产效率，降低要素投入成本，从而影响要素市场的价格。
例如，随着信息技术的发展，人力资本的需求相应增加，导致人力市场价格上涨。
4.政府政策和法律法规政府的政策和法律法规对要素市场价格形成有着重要的调节作用。
政府可以通过税收政策、补贴政策、劳动法规等手段来影响要素市场的价格。
例如，提高某一要素的税收负担会使该要素的价格上升。
00009政治经济学(财经类)重点知识附真题和答案讲解
00009政治经济学复习资料《政治经济学（财经类）》导论O.l 政治经济学的产生和发展O.l.l经济学与政治经济学政治经济学是研究一定社会生产、分配、交换、消费等经济活动、经济关系、经济规律的科学。
最初出现的是资产阶级政治经济学，它包括资产阶级古典政治经济学和资产阶级庸俗政治经济学。
0 1 2马克思主义政治经济学的创立马克思主义政治经济学由马克思、恩格斯创立于19世纪40-60年代。
马克思主义政治经济学是适应时代发展的要求而创立的，是以批判地继承前人一切优秀成果为基础的，也是植根于社会经济实践的。
马克思主义政治经济学揭示了资本主义经济的本质、运行及其发展趋势，揭示了资本主义生产方式的内在矛盾，阐明了资本主义经济关系向未来社会经济关系过渡的历史必然性。
0.1.3马克思主义政治经济学的理论品质与时俱进是马克思主义政治经济学的理论品质。
在坚持马克思主义政治经济学基本原理的基础上，立足建设中国特色社会主义的伟大实践，丰富、发展和创新马克思主义政治经济学。
0 2政治经济学的研究对象0.2.1政治经济学研究的出发点物质资料生产是政治经济学研究的出发点。
人类进行物质资料生产的劳动过程的三个基本要素。
0 2 2社会生产关系及其系统社会生产关系是政治经济学的研究对象。
既要注重对经济制度的研究，又要重视对经济体制的研究，更要对二者之间结合的方式进行研究。
0 2 3社会基本矛盾运动政治经济学必须在社会基本矛盾运动中研究社会生产关系。
社会基本矛盾包括生产力与生产关系的矛盾、经济基础与上层建筑的矛盾。
0.3政治经济学的研究任务0.3.1经济规律的客观性政治经济学的研究任务。
经济规律具有客观性。
0 3 2经济规律的特点和类型经济规律的两大特点。
经济规律的三种类型。
0 3 3经济规律体系和基本经济规律经济规律体系的含义。
在经济规律体系中，起主导和决定作用的规律是该社会的基本经济规律。
基本经济规律决定该社会的生产目的和实现目的的手段，决定该社会生产的实质和社会生产的一切主要方面和主要过程。
如何理解市场经济的例子
如何理解市场经济的例子市场经济是一种经济体制，它以市场供求关系为基础，通过价格机制来调节资源配置和经济活动。
市场经济通过自由竞争、自由价格形成和自由贸易等方式实现资源的有效配置和优化利用。
下面列举了10个例子来解释和理解市场经济。
1. 商品价格的形成：市场经济中，商品的价格由供求关系决定。
供需关系决定了商品价格的上涨和下跌。
例如，某个商品的需求量增加，供应量减少时，商品价格上涨。
2. 劳动力市场：市场经济中，劳动力是一种商品，劳动者通过出售劳动力获得工资。
劳动力市场的供求关系决定了工资的高低，即劳动力的价格。
3. 企业竞争：市场经济中，企业之间进行自由竞争。
竞争可以促使企业提高效率、降低成本、提供更好的产品和服务。
竞争还可以推动创新和技术进步。
4. 资本市场：市场经济中，资本市场提供了企业融资的渠道。
企业通过发行股票或债券来吸收资金，投资者通过购买股票或债券来获取收益。
资本市场的供求关系决定了股票和债券的价格。
5. 土地市场：市场经济中，土地是一种稀缺资源，土地的供求关系决定了土地租金的高低。
土地市场的运作可以促进土地的有效利用和配置。
6. 自由贸易：市场经济中，国际贸易是一种重要的经济活动。
自由贸易可以促进资源的跨国配置和国际分工，增加国家之间的福利。
7. 垄断与反垄断：市场经济中，垄断是一种市场失灵的情况。
垄断者通过控制市场份额和价格来限制竞争，损害消费者利益。
反垄断政策旨在维护市场竞争，保护消费者权益。
8. 价格波动：市场经济中，价格波动是常见现象。
供需关系、外部因素和市场预期的变化都会导致价格的波动。
价格波动可以反映市场信息，为企业和投资者提供决策依据。
9. 劳动分工：市场经济中，劳动分工是一种经济组织形式。
劳动分工可以提高生产效率，降低成本，实现资源的优化配置。
通过市场交换，分工可以带来更多的经济利益。
10. 资源配置效率：市场经济通过价格机制和竞争机制来实现资源的有效配置。
市场经济能够根据需求和效益的变化，自动调整资源的分配，提高资源的利用效率。
劳动经济学需求供给与均衡价格
劳动经济学需求供给与均衡价格引言劳动经济学是研究劳动力市场的行为和决策的学科，其中一个重要的概念是需求供给与均衡价格。
需求供给与均衡价格表征了劳动力市场上劳动力的需求和供给，并通过均衡价格来确定劳动力的市场价格。
本文将详细讨论劳动经济学中的需求供给与均衡价格的概念、影响因素以及实际应用。
需求供给与均衡价格的定义需求供给与均衡价格是劳动力市场上劳动力需求和供给之间的平衡关系，并通过市场价格来进行平衡。
需求表示劳动力的市场需求量，供给表示劳动力的市场供给量，而均衡价格则表示市场上劳动力的价格，使得需求和供给达到平衡状态。
劳动力的需求取决于企业对劳动力的需求量，通常与生产规模、技术水平、工资成本等因素有关。
企业在进行雇佣决策时，会考虑各种因素，如员工数量、员工素质、生产效率等。
需求曲线表示了企业对劳动力的需求量与劳动力价格之间的关系。
劳动力的供给则是指劳动者愿意提供的劳动力数量，供给量受到多个因素的影响，包括劳动力的数量、教育水平、技术技能、收入期望等。
供给曲线表示了劳动者提供的劳动力数量与劳动力价格之间的关系。
均衡价格是指需求和供给之间达到平衡状态时的价格水平。
在劳动力市场上，均衡价格是指劳动力的市场价格，即劳动者出售其劳动力所得到的报酬。
影响需求供给与均衡价格的因素需求供给与均衡价格主要受到以下几个因素的影响：1.劳动力市场的竞争情况：劳动力市场的竞争程度会影响劳动力的需求和供给。
当市场竞争激烈时，企业会追求降低成本，减少劳动力需求量，导致需求曲线向左移动。
与此同时，劳动力市场的竞争也会促使劳动者提高自身素质和技能，从而提高供给曲线。
2.经济增长水平：经济的增长水平会直接影响劳动力市场的供需关系。
在经济增长时期，企业生产规模扩大，对劳动力的需求增加，导致需求曲线向右移动。
与此同时，劳动者对高收入的期望增加，从而增加其愿意提供的劳动力数量，使得供给曲线向右移动。
3.政府政策的干预：政府在劳动力市场上的政策干预也会对需求供给与均衡价格产生影响。
当代市场经济中的价格形成机制
当代市场经济中的价格形成机制市场经济是当代社会发展的主导经济模式，而价格作为市场经济中最基本的经济指导因素，对资源配置和经济运行起着决定性的作用。
因此，了解和研究当代市场经济中的价格形成机制，对于促进经济的健康发展具有重要意义。
价格是市场经济的一种信号，它既是资源供给和需求的反映，也是经济参与者之间交换价值的基准。
价格的形成机制主要受到供需关系、生产成本和政府政策等多种因素的影响。
首先，供需关系是决定价格的重要因素之一。
当商品的供给大于需求时，市场上的价格往往会出现下降的趋势，因为供过于求会导致商家降低商品的售价，以促使销售。
反之，当需求大于供给时，市场上的价格则会上涨。
供求关系是市场经济中的一个动态过程，随着时间的推移，供需关系不断调整，最终使价格达到均衡状态。
其次，生产成本对价格形成也有重要影响。
生产成本包括原材料成本、劳动力成本、设备成本等一系列因素。
当生产成本上升时，企业为保持盈利能力，往往会将成本转嫁给消费者，进而提高商品的售价。
反之，如果生产成本降低，企业可能会降低商品的售价，以吸引更多的消费者。
生产成本和价格之间的关系是一个复杂的经济问题，它受到市场竞争、生产效率和技术进步等因素的共同影响。
除了供需关系和生产成本，政府政策也对价格形成起着重要作用。
在市场经济中，政府通常通过调整货币政策、税收政策和财政政策等手段来干预价格的形成。
例如，一些国家可能通过增加货币供应量来促进经济增长，但这也可能导致通货膨胀，进而推高商品价格。
此外，政府还可以通过降低关税、减少税收负担等政策来降低商品价格，以刺激消费需求。
政府的政策干预旨在维护市场秩序，并实现经济的良性发展。
当代市场经济中的价格形成机制面临着一些挑战和问题。
首先，市场垄断和不完全竞争现象可能导致价格的不合理形成。
垄断企业通常可以通过控制市场份额和供给量来操纵价格，从而获得更高的利润。
其次，信息不对称也可能影响价格的形成。
如果买方和卖方在交易过程中的信息不对等，那么价格可能无法真实反映商品的价值，从而导致市场失灵。
要素市场的价格形成机制与影响因素
要素市场的价格形成机制与影响因素要素市场，听起来是不是有点高大上？其实啊，它就在咱们的日常生活中，而且和咱们的关系还挺紧密呢！咱们先来说说要素市场的价格形成机制。
就拿劳动力市场来说吧，我有个朋友小李，他大学毕业后找工作，那经历可真是让他深刻体会到了劳动力市场价格的形成。
小李学的是计算机专业，他想着凭着自己的本事能找个高薪工作。
一开始，他投了好多简历，去了不少公司面试。
结果发现，有些公司给的工资挺高，但要求也特别高，得会这个技术、那个框架，还得有项目经验。
有些公司呢，工资一般，但工作强度也相对小些。
这就好比在菜市场买菜，品质好的菜价格自然高，品质一般的价格就低些。
最后小李综合考虑，选了一家工资不错，发展前景也好的公司。
这其实就是劳动力市场价格形成的一个缩影。
劳动力的价格，取决于供求关系、劳动者的技能水平、工作经验、行业需求等等。
当某个行业对某类人才需求大，而供应少的时候，工资就会上涨；反之，如果供应多而需求少，工资就可能下降。
再说说土地市场。
我老家有个亲戚，他家有块地。
以前那块地就种种庄稼，收入一般。
后来，附近要建一个大型工厂，好多企业都想租那块地建仓库。
这一下，那块地的价格就蹭蹭往上涨。
因为需求突然增加了，而土地的供应是有限的，价格自然就上去了。
这就像拍卖会一样，大家都想要，价格就被抬起来了。
资本市场也很有意思。
比如说股票，一只股票的价格，会受到公司业绩、行业前景、宏观经济环境等多种因素的影响。
我记得有一次，一家公司发布了特别好的财报，业绩大幅增长，结果第二天股票价格就一路飙升。
这就好像一个学生考试考得特别好，大家都对他刮目相看，觉得他有潜力，愿意给他更高的“分数”。
而技术市场呢，一项新技术的价格，往往取决于它的创新性、实用性和潜在的经济效益。
比如，5G 技术刚出来的时候，相关的专利和技术授权价格都很高，因为大家都知道它能带来巨大的改变和收益。
总的来说，要素市场的价格形成机制就像是一场复杂的“博弈”。
西方经济商品价格变化规律
商品价格变化的趋势分析
要点一
总结词
趋势分析、时间序列分析、因果分析、计量模型、预测 方法。
要点二
详细ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ述
对商品价格变化的趋势分析通常采用时间序列分析方法 ，通过对历史数据的统计分析，识别价格变化的规律和 趋势。此外，还可以通过建立计量模型，对价格变化的 因果关系进行深入分析。预测方法包括基于时间序列的 预测方法和基于因果关系的预测方法，可以帮助我们更 好地把握商品价格变化的趋势。
市场竞争
供求关系的变化引起价格 波动，价格信号引导资源 配置。
政府干预
政府通过税收、补贴等手 段影响价格形成，实现经 济政策目标。
国际市场价格
国际市场价格对国内价格 形成产生影响，如国际贸 易、汇率等。
02
商品价格的变化规律
商品价格的长期变化规律
总结词
长期趋势、经济周期、供求关系、成本上升、价值决 定。
商品价格受到市场供求关系、货币价值、社会经济状况等多 种因素的影响。
商品价格的构成要素
生产成本
生产过程中所耗费的生产要素的价格，包括劳动力 、土地、资本等。
流通费用
商品从生产领域到消费领域所经过的运输、储存、 销售等环节所支付的费用。
利润
企业家才能、市场竞争等决定的超额利润或平均利 润。
商品价格的形成机制
商品价格的短期变化规律
总结词
短期波动、市场情绪、季节性因素、货币政策、财政政策。
详细描述
商品价格的短期变化通常受到市场情绪的影响，与市场参与者的心理预期密切相关。此外，季节性因素如节假 日、气候等也会导致价格的短期波动。货币政策和财政政策也是影响价格短期变化的重要因素，当货币供应增 加或财政政策宽松时，价格可能上涨，反之则可能下跌。
经济学第一原理范例
经济学第一原理范例经济学的第一原理是指经济学的基础和基本原则，它们构建了经济学的理论体系和分析框架。
这些原理可以帮助我们理解经济活动的本质和规律，并为经济政策的制定提供指导。
以下是经济学的几个重要的第一原理范例。
1.机会成本机会成本是指在做出其中一种选择时，放弃的最高价值的替代选择所带来的成本。
例如，当一个企业决定投资于一些项目时，他们必须将投资的机会成本考虑在内，即对其他项目的放弃。
机会成本原理强调了资源的有限性，以及在资源分配时需要权衡各种选择之间的成本和利益。
2.边际效应边际效应原理指的是，在增加或减少一单位资源或工作量时，所产生的额外成本与额外利益的平衡。
例如，当一个企业决定再雇佣一名工人时，他们需要考虑新增雇佣的成本与预期的产出之间的平衡。
边际效应原理对于解释人们的决策行为和资源配置非常重要。
3.供求关系供求关系是经济学中的基本原理之一，它描述了市场上商品和劳动力价格的形成机制。
根据供给和需求的关系，当商品供应过剩时，价格会下降，而当商品需求超过供应时，价格会上升。
供求关系原理对于理解市场的运作、价格的决定和资源的配置非常重要。
4.比较优势比较优势原理是指一个国家或个人应该专注于其拥有相对优势的领域，通过贸易和合作来获取其他领域的产品。
比较优势原理强调了贸易的互惠性和效率性，使各国和个人能够通过专业化来实现更大程度的资源利用效率。
5.边际效用递减边际效用递减原理指的是，当我们消费其中一种物品或服务时，每次消费的额外效用会逐渐减少。
例如，当我们吃饭时，一口饭的效用可能很高，但是吃得越多，每一口的额外效用就会越来越低。
边际效用递减原理对于解释人们的消费决策和需求弹性非常重要。
6.货币供应与通货膨胀货币供应与通货膨胀之间存在着紧密的关系。
根据货币供应量的增加，通常会导致价格水平的上涨，即通货膨胀。
货币供应与通货膨胀原理对于理解货币政策和宏观经济的稳定非常重要。
7.激励原则激励原则描述了人们行为背后的动机和刺激。
商品价格管理制度
商品价格管理制度一、背景介绍商品价格管理制度是指国家制定的一套用于约束市场价格行为的规定和制度。
其目的是维护市场秩序，保护消费者合法权益，促进经济发展。
商品价格管理制度对于一个国家或地区的经济运行起着重要的作用，对于维护市场竞争秩序、保护消费者权益、促进经济增长具有重要意义。
二、涉及范围及目标1. 涉及范围：商品价格管理制度的范围广泛，包括各类商品的定价、标价、销售价格、价格垄断行为的监管等。
2. 目标：商品价格管理制度的目标是构建公平竞争的市场环境，促进商品价格的合理形成，保护消费者利益，推动经济可持续发展。
三、价格形成机制商品价格形成机制直接关系到市场经济的健康运行和市场公平竞争的实现。
价格形成机制主要包括以下几个方面：1. 市场供求关系：市场供求关系是商品价格形成的基础。
供需关系决定了某一商品的稀缺程度，进而影响到商品价格的涨跌。
2. 行业竞争状况：市场中的行业竞争对商品价格的形成起着重要作用。
竞争激烈的行业一般会出现价格下降，而垄断行业则往往高价售卖产品。
3. 国家政策引导：国家政策对商品价格也有一定的影响，特别是在某些关键领域，国家会通过一系列政策措施来引导和规范市场价格的形成。
四、价格的合理定价合理定价是保证市场价格公正合理的重要手段。
合理定价需要考虑以下几个因素：1. 成本因素：合理定价需要基于生产成本。
生产成本主要包括原材料成本、劳动力成本、设备折旧费用等。
只有在考虑到生产成本的基础上，才能确保商品价格的合理性。
2. 市场竞争因素：市场竞争是价格形成的关键。
在竞争激烈的市场环境下，企业需要根据市场需求和竞争对手的情况来制定价格，以满足市场需求并保持竞争力。
3. 市场预期：市场预期也是价格形成的重要因素之一。
市场参与者会根据过去的价格变动和未来的经济走势来对商品价格进行预测和判断。
五、价格垄断行为的监管价格垄断行为对公平市场竞争和消费者权益造成负面影响，因此需要进行监管。
价格垄断行为的监管包括以下几个方面：1. 反垄断法规：国家需要制定反垄断法规来规范市场行为，禁止垄断行为的发生。
市场价格形成的因素与机制
市场价格形成的因素与机制市场价格是指在市场经济体系中，通过供求关系调节，由买卖双方自主决定的商品或服务的价格。
市场价格的形成是一个复杂的过程，受到多个因素和机制的影响。
本文将从供求关系、生产成本、市场竞争、市场透明度等方面探讨市场价格形成的因素与机制。
一、供求关系供求关系是市场价格形成的核心因素之一。
供求关系的变动直接影响着商品或服务的价格水平。
当商品需求大于供应时，价格上升；当商品供应大于需求时，价格下降。
供求关系的形成受到多种因素的影响，包括消费者收入水平、人口变动、市场变化等。
通过市场调节供求关系，市场价格也会相应进行调整。
二、生产成本生产成本是决定市场价格的重要因素之一。
生产成本包括劳动力成本、原材料成本、设备成本等。
当生产成本上升时，企业为了维持利润，往往会提高产品价格；相反，生产成本下降则会降低产品价格。
生产成本的变动主要由原材料价格、劳动力供求关系、技术进步等因素影响，而这些因素又与市场价格形成形成一个相互作用的关系。
三、市场竞争市场竞争也是影响价格的重要因素之一。
当市场存在充分竞争时，企业之间将通过价格的调整来争夺市场份额。
竞争激烈时，企业会倾向于降低价格以吸引更多消费者；相反，当市场竞争不充分时，企业可能降低竞争力，导致价格上升。
市场竞争的程度与价格水平密切相关。
四、市场透明度市场透明度是影响价格形成的重要因素之一。
市场透明度指的是市场信息的公开透明程度。
当市场信息透明度高时，消费者和企业能够更好地了解市场状况，价格也更容易形成合理水平；相反，如果市场信息不透明，消费者和企业难以得知真实的市场价格，可能导致价格扭曲和市场失灵。
因此，提高市场信息透明度对于价格形成至关重要。
综上所述，市场价格的形成受到供求关系、生产成本、市场竞争和市场透明度等多个因素和机制的影响。
通过理解和研究这些影响因素，我们可以更好地把握市场价格的动态变化，从而为市场经济的发展提供有力的支持。
价格机制的核心内容
价格机制的核心内容价格是市场经济中最基本、最重要的信息指标之一。
它反映了供求关系、资源稀缺性和价值评估等经济现象，对于引导资源配置、刺激经济增长和保持市场稳定具有重要意义。
价格机制作为市场经济的基石，其核心内容包括价格形成、价格传递和价格调节三个方面。
首先，价格形成是价格机制的核心内容之一。
价格形成是指在市场经济条件下，通过市场竞争和供求关系调节，商品和服务的价格在市场中由买卖双方自主决定的过程。
在市场经济中，供求关系决定了价格的上升和下降。
当商品需求大于供应时，价格上涨，反之则价格下跌。
供求关系的变化会引起价格的波动，供需平衡则使价格趋于稳定。
除了供求关系，价格形成还受到成本、利润等因素的影响。
成本对价格的影响体现在投入成本、生产成本和交易成本等方面，而利润则反映了市场竞争和经营效益。
市场需求、供给、成本和利润的复杂交互作用决定了价格形成的动态过程。
其次，价格传递是价格机制的另一个核心内容。
价格传递是指价格的变化通过市场机制传递到生产和消费者的过程。
在市场经济中，价格变化会影响到生产者和消费者的行为决策。
当价格上涨时，生产者会被刺激增加产量，以追求更高的利润；消费者则会对价格敏感，减少购买数量或寻找替代品。
相反，价格下跌时，生产者会减少产量或退出市场，而消费者则会增加购买数量。
价格的变化通过供需关系的调整，引导着资金、劳动力和资源的流动，促进资源合理配置和经济增长。
最后，价格调节是价格机制的重要内容之一。
价格调节是指通过价格信号引导市场经济运行和资源配置的过程。
价格信号可以激励生产者生产供应与需求对应的商品和服务，并引导消费者根据资源稀缺性和价值评估作出消费决策。
价格调节还可以实现资源的流动和配置，推动产业结构的优化和转型升级。
通过价格调节，市场经济可以实现资源优化配置、提高效率和增加创新活力。
价格机制的核心内容包括价格形成、价格传递和价格调节三个方面。
价格形成是通过市场供求关系调节，反映商品和服务的价值；价格传递是价格变化通过市场机制传递到生产和消费者；价格调节通过价格信号引导市场经济运行和资源配置。
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题目：劳动力商品价格的形成机制
姓名：陈柳伊
学院：食品学院
专业：食品科学与工程（营养方向）
学号：201130600601
劳动力商品价格的形成机制
【内容提要】：研究劳动力商品的形成机制。
劳动力商品必须不断出售自己的劳动能力方能维持生存，其报酬应与劳动贡献直接挂钩，其价格除受劳动力价值影响外，还与劳动力的买方市场、工资增长刚性有较大的关系。
综合考虑影响劳动力商品价格形成因素，探讨劳动力商品价格的形成机制。
【关键字】：劳动力商品、劳动力价格、形成机制
每年的大学生毕业生如滔滔江水，就业形势日益严峻；从以前的“包分配”到如今的就业难，全国大学生就业率连年下降，一时间，大学生和大白菜成为当今中国社会中最廉价的“东西”，这使得许多在校大学生对未来的就业倍感压力。
大学毕业生作为新的劳动力商品了解劳动力商品的形成机制非常重要。
我认为，只有正确理解劳动力商品的价格形成机制，才能为劳动力提供帮助，让劳动力在市场经济中为自己争取更多的利益。
首先，我们要理解什么是劳动力商品及它的价值体现在哪些方面？劳动力商品是指劳动者的劳动能力称为商品。
它的形成需要两个条件：一是劳动力所有者是“自由人”，能自由支配自己的劳动力；二是他除了自己的劳动力外，必须一无所有，不得不靠出卖劳动力来维持生活。
劳动力商品价值由三方面构成：（1）维持劳动者本人生存所必需的生活资料的价值，（2）为维持劳动者家属的生存所必需的生活资料价值，（3）劳动者接受教育和训练所支出的费用。
其次，我们要清楚知道什么是价格形成机制？价格形成体制，就是价格的管理体系，主要有三方面内容：一是价格管理权限，即价格决策的主体是谁，由谁定价；二是价格形式，包括形成的方式、途径和机理；三是价格调控方式，包括价格调控的对象、目标和措施。
价格形成机制有两个特点：意识企业自主制定价格；二是由市场形成价格。
也就是说企业经营者依据商品和服务的价值，根据市场的供求变化和竞争情况，自主制定价格。
现在我们就谈谈影响劳动力商品形成的因素。
（一）劳动力商品的价值是决定劳动力市场价格的内在因素。
劳动力的市场价格主要表现为工资，工资实际上是劳动力商品的价值或价格的转化形式。
劳动
力商品的价值和其他商品一样，是由生产商品所耗费的劳动量决定的，即由
维持劳动者正常生活和收到一定教育训练所需的生活资料的价值。
（二）劳动力市场价格的影响因素。
一是供求关系。
劳动力是商品，必然要求在市场上通过买卖来决定其实现。
就劳动力本身而言，希望自己能找到适合的工
作岗位，要求得到“公平的工资”，要按“合理的价格进行公平买卖，其基
点就是要符合劳动力商品的价值；要求取得限制工作日长度和劳动强度、提
供正常的工作环境等在内的劳动条件的改善。
就用人单位而言，他是按照增
值的需要决定雇佣什么样的人和雇佣多少，尽量压低工资；有权决定工作日
的长度、劳动强度、工作环境。
劳动力商品市场的价格取决于劳动力的供给
与需求之间的力量对比。
二是买方市场。
随着科学技术的发展，是劳动越来
越简化，劳动年龄幅度日趋扩大，再加上人均寿命的延长，使劳动者的供给
范围扩大。
还有城市一大批流动劳动力——农民工，加大了劳动力市场供给
的“繁荣”。
因而从总体趋势来看，劳动力市场呈现一边倒的供大于求的状
况。
在这种情形下，劳动力价格往往由资本家决定，且一定背离劳动力价值，
长期偏低。
三是劳动力工作时长对劳动力价格的影响。
国家规定一天工作8小
时制，但有的收入比较低的劳动者，不得不出卖更多的劳动一获取微薄的工
资，所以他们可能一天工作12小时或者更多的时间，甚至连节假日也得加班。
尽管这样他们获得的工资可能才刚好维持他们的日常生活。
所以总的来看，劳动力商品的价格主要是由资本家决策，由资本家定价，其形式主要表现为工资，按照企业的规定，根据劳动力所创造的价值及市场形成的价格，给
其支付一定的工资。
其调控的主要对象是企业所购买的劳动力商品，目标当然是以最低的价格购买到能产出值更大的劳动力商品。
主要以企业的规章制度进行强制执行。
我国现处于社会主义初级阶段，市场经济时代。
社会主义市场经济是高度发展的商品经济，它要求社会资源，物质资源和劳动力资源通过市场来配置，惟有这样才能实现资源最优配置。
公有制企业是一个独立的商品生产者和经营者，是市场竞争的主体，有自身的经济利益。
公有制企业为了在市场竞争中立于不败之地，为了实现自身的经济利益，必然按照市场的状况，按照生产经营的实际需要，在劳动力市场上自主地选择劳动力，而决不愿意国家不根据单位需要用计划的方法来分配劳动力。
所以从劳动力商品价格的形成机制来看，劳动者必须自主地进行劳动力再生产，接受各方面的教育和培训，掌握各种劳动技能和知识，以接受企业，更确切地说是接受市场的挑选，以便和公有的生产资料结合起来。
在部门和企业的发展前景和经济效益存在重大区别的情况下，劳动者能选择有广阔的发展前景和良好的经济效益的部门和企业。