科技型中小企业评价系统企业培训课件(47张)
科技型中小企业评价办法
科技型中小企业评价办法科技型中小企业评价办法一、背景科技型中小企业是指在生产经营中以技术创新为核心竞争力的中小企业。
为了推动科技型中小企业的发展,提高创新能力和竞争力,需要建立科技型中小企业评价办法。
二、评价指标体系科技型中小企业评价办法的核心是建立科学合理的评价指标体系。
评价指标体系主要包括以下几个方面:2.1 技术创新能力技术创新能力是科技型中小企业的核心竞争力之一,评价指标包括企业研发投入占比、研发人员比例、专利申请数量、科研项目数量等。
2.2 人才队伍建设人才队伍是科技型中小企业的重要支撑,评价指标包括企业人才引进情况、人才培养计划、科研团队构建等。
2.3 技术合作与转化技术合作与转化是科技型中小企业与外部环境互动的重要途径,评价指标包括技术合作项目数量、技术转化收入占比、合作伙伴数量等。
2.4 企业管理与运营企业管理与运营是科技型中小企业发展的基础,评价指标包括企业管理体系、财务状况、市场占有率等。
三、评价方法科技型中小企业评价办法采用综合评价方法,将各项指标综合考虑,评价企业的科技创新能力和综合竞争力。
评价方法主要包括以下几个步骤:3.1 数据收集收集企业相关数据,包括研发投入情况、专利申请情况、人才队伍建设情况、技术合作与转化情况、企业管理与运营情况等。
3.2 指标权重确定根据评价指标的重要性和影响程度,确定各项指标的权重,以反映指标在综合评价中的相对重要性。
3.3 指标得分计算根据各项指标的数据和权重,计算各项指标的得分,得出企业在各个指标上的表现。
3.4 综合评价将各项指标的得分综合计算,得出企业的综合评价得分,用于评价企业的科技创新能力和综合竞争力。
四、评价结果应用科技型中小企业评价结果的应用主要包括以下几个方面:4.1 奖励和激励对评价结果较好的企业给予奖励和激励,鼓励其进一步发展,例如给予财政补贴、减税优惠等。
4.2 政策支持根据评价结果,针对不同的科技型中小企业提供不同的政策支持,例如加大对研发投入的资金支持、加强技术转化平台建设等。
科技型中小企业评价系统用户手册(企业端)
科技型中小企业评价系统2017年10月目录1. 弓I言 (1)1.1编写目的 (1)1.2文档适用围 (2)2. 功能模块简介 (2)2.1企业用户功能模块 (2)3. 运行环境 (2)4•使用说明 (3)4.1账户注册登记 (3)4.1.1企业注册登记承诺书 (3)4.1.2用户注册登记 (4)4.1.3密码找回 (6)4.1.4 找回 (10)4.2系统主界面 (11)4.2.1修改密码 (12)4.3用户信息管理 (12)431企业注册登记 (12)432企业信息管理 (15)4.4评价信息管理 (17)4.4.1企业填报材料 (17)4.4.2填报材料保存 (23)4.4.3自评结果 (24)4.4.4上传圭寸面文件 (26)4.4.5 提交填报信息 (26)4.4.6填报材料状态 (27)4.5审批进度查询 (29)4.5.1查看当前状态 (29)4.5.2查看审批进度 (29)1. 引言1.1编写目的本用户手册对如何使用科技型中小企业评价系统做了详细介绍。
文档主要包括引言、功能简介、用户操作说明等容。
1.2文档适用围适用于在该系统中注册登记的所有用户2. 功能模块简介2.1企业用户功能模块(1)用户信息管理(2)评价信息管理(3)审批进度查询3、运行环境(1)IE11;(2)Google Chrome;(3)360极速模式(9.1版本或以上);(4)360兼容模式(核IE9以上);(5)firefox (建议使用Google Chrome或360极速模式)4. 使用说明(1)打开浏览器,在网址栏输“ https://tsme.ch in .c n/techBased(2)打开科技型中小企业评价系统页面,如图4-1所示沖了17駁测豈乐匪质面.渋利W刖」WTfRlE U clwoirw. . TMf VW真PMIF'filUX).图4-1科技型中小企业评价系统4.1账户注册登记对没有账户的企业需在该系统注册登记,点击“立即注册”进行注册登记4.1.1企业注册登记承诺书(1)点击“立即注册登记”弹出图4-1-1所示企业注册登记承诺书页面企业注册承诺书丰仝业了填匸-拉至e j■■亡业冃曲險.:侥一宦誓k印施民,耳于諦毛持旱中-H?业円vwtlrtr麻用和寄全方左.也附営.网塔引細敝•证廉竝鬥花廿Bl . U牝弔两讨罕斂力丁耳泾魁甲『建世回&鶯于爲ST tlTT^T 'h! , P 侔出PC F曲迟:—,EIE申睹血,创倔応拦址旨g4站谀甘T射SUK阳ts去I*害性”二曲心蚀翅冲片企如號前的哇聊企业亡r li趣血甘于删:.宇*L 1E(ii[Wi^-riT:rFflfft*ilfi?iiS . ,^.T- TtrWTir^mii.Him w win 的上Iff工ft*图4-1-1企业注册登记承诺书界面(2)用户需仔细阅读《企业注册登记承诺书》中所列条款并勾选“我已仔细阅读并接受企业注册登记承诺书”选项,用户点击“下一步”按钮生效,跳转至下一页面继续填写注册登记信息。
科技型中小企业评价系统
科技型中小企业评价系统用户手册2017年 10月1.引言1.1编写目的本用户手册是对如何使用科技型中小企业评价系统进行的详细介绍。
文档主要包括引言、功能简介、用户操作说明等内容。
1.2文档适用范围适用于省市、自治区和直辖市等科技主管部门及各评价工作机构;1.功能模块简介2.1机构用户功能模块(1)企业注册管理(2)信息确认管理(3)信息公示管理(4)入库管理3、运行环境IE11,Google Chrome,360极速模式(9.1版本或以上)、360兼容模式(内核IE9以上)、firefox。
(建议使用Google Chrome或360极速模式)。
4.评价工作机构使用说明打开浏览器,在网址栏输入“https:///techBased”,打开科技型中小企业评价系统网站页面,如图6-1所示。
图6-1科技型中小企业评价系统机构端页面系统主要包括以下内容,如图6-2所示左侧导航栏:(1)首页(即工作进度详情);(2)注册信息核对;(3)形式审核;(4)入库登记;(5)信息查询;(6)工作指引;图6-2评价系统主界面4.1首页首页,也为工作进度详情页面。
如图6-2所示,系统按照业务类型将企业总数、参评企业数、科技型中小企业数、登记信息、形式审查、公示、入库等,以数字的方式告知工作人员,当前已经处理了哪些工作,还有多少工作未进行。
4.2注册信息核对市区级主管部门对企业提交的注册申请进行审核,判定其是否通过。
图6-3待审核企业列表4.2.1企业注册信息审验企业注册申请信息正式提交后,由市区级主管部门对注册信息进行审核,注册信息通过则发送至省级主管部门,不用过则退回。
1、待审核企业点击“待审核企业”一栏,企业提交过来的注册信息以列表的方式显示,如图6-3所示。
图6-3待审核企业列表用户点击“核对”按钮查看企业的详细信息,如图6-4所示,弹出的页面中可以查看企业注册登记表填写的详情,界面上方用户填写审核意见。
图6-4企业注册登记表页面(1)选择企业基本信息与营业执照是否一致,一致点击选择“是”,不一致点击选择“否”。
科技型中小企业评价工作指引
科技型中小企业评价工作指引为做好我省科技型中小企业评价工作,加大对科技型中小企业的精准支持和服务力度,强化高新技术企业培育,根据《财政部国家税务总局科技部关于提高科技型中小企业研究开发费用税前加计扣除比例的通知》(财税〔2017〕34号)《财政部国家税务总局科技部关于提高科技型中小企业研究开发费用税前加计扣除比例的通知》(财税〔2017〕34号)、《科技部财政部国家税务总局关于印发〈科技型中小企业评价办法>的通知》(国科发政〔2017〕115号)(以下简称《评价办法》)及《关于印发〈科技型中小企业评价工作指引(试行)〉的通知》(国科火字〔2017〕144号)(以下简称《工作指引》)文件要求,制定本《工作指引(试行)》。
一、组织管理科技型中小企业评价工作坚持服务引领、放管结合、公开透明的原则,采取企业自主评价、省级科技管理部门与省内各辖区评价工作机构两级组织实施,接受科技部指导、服务、监督的工作模式。
(一)省级科技管理部门省科学技术厅(以下简称“省科技厅”)负责全省科技型中小企业评价的组织管理工作,主要职责为:1.组织全省科技型中小企业评价工作,确定本省评价工作机构,指导和监督评价工作;2.依托“全国科技型中小企业信息服务平台”(以下简称“服务平台”)及其“全国科技型中小企业评价工作系统”(以下简称“评价工作系统”)、“全国科技型中小企业信息库”(以下简称“信息库”)建设本省科技型中小企业信息服务平台和信息库;3.管理全省科技型中小企业的评价确认、公示、公告及入库登记编号;4.编制全省科技型中小企业评价工作年度情况报告。
(二)省内各辖区评价工作机构省科技厅结合我省科技型中小企业分布现状和工作需要,经科技部火炬中心核准,委托我省10个设区市、杨凌示范区、韩城市科技局及西安高新区管委会等13个部门为省内各辖区评价工作机构,主要职责为:1.负责本辖区科技型中小企业评价政策宣传及培训工作;2.负责在服务平台上审核《企业注册登记表》,并对《科技型中小企业信息表》进行形式审查;3.组织已入库企业的抽查工作,并向省科技厅报送抽查工作报告;4.核实处理科技型中小企业评价工作相关异议、投诉、举报信息;5.向省科技厅编报本辖区科技型中小企业评价工作年度情况报告;6.保障本辖区评价工作机构人员、经费和工作条件,不向企业收取相关费用,不向中介机构委托相关工作;7.完成省科技厅交办的其他工作。
2024版科技型中小企业评价工作指南[1]
成长潜力指标
营业收入增长率
评估企业营业收入的增长速度,反映企业的 市场扩张能力。
员工数量增长率
统计企业员工数量的增长情况,反映企业的 发展规模。
净利润增长率
衡量企业净利润的增长情况,体现企业的盈 利能力。
市场份额增长率
评估企业在市场中的份额增长情况,体现企 业的市场竞争能力。
市场表现指标
品牌知名度
赢得客户信赖。
融资渠道
02
公司积极寻求融资渠道,与风险投资机构合作,获得资金支持,
为企业快速发展提供动力。
团队协作
03
公司注重团队建设,打造高效协作的团队,激发员工创造力,
提高企业整体竞争力。
案例三:某互联网企业市场拓展战略
用户体验至上
公司始终将用户体验放在首位,通过优化产品设计、提高服务质 量等方式提升用户体验,增加用户黏性。
对评价结果为A级和B级的企业,各级财政部门可给予一定 比例的财政资金支持,用于企业的研发创新、成果转化、人 才引进等方面。
金融支持
鼓励金融机构对评价结果为A级和B级的企业提供贷款、担 保等金融服务,支持企业进行技术创新和成果转化。
税收优惠
对评价结果为A级和B级的企业,可享受一定期限的企业所 得税优惠,减轻企业税负,鼓励企业加大研发投入。
人才政策
对评价结果为A级和B级的企业,各级人事考试中心可优先 推荐优秀人才,支持企业引进和培养高层次人才。
科技型中小企业绩效评价指标体系与方法
科技型中小企业绩效评价指标体系与方法随着科技的快速发展,科技型中小企业在推动经济增长和创新方面发挥着重要作用。
为了评估科技型中小企业的绩效,需要建立一套科学的评价指标体系和评价方法来全面了解企业的经营状况和创新能力。
本文将介绍科技型中小企业绩效评价指标体系与方法。
一、科技型中小企业绩效评价指标体系1.财务指标财务指标是评估企业财务状况的重要标志,包括企业的营收、利润、资本利润率、资产利润率等。
2.创新能力指标创新能力是科技型中小企业的核心竞争力,包括企业的研发投入、科技人员占比、专利数量、科技成果转化率等。
3.市场表现指标市场表现是企业获取利润的途径,包括企业的市场占有率、销售额、客户满意度、产品竞争力等。
4.组织绩效指标组织绩效是企业实现目标的关键,包括企业的员工满意度、内部流程效率、资源利用率等。
5.社会责任指标社会责任是企业可持续发展的重要指标,包括企业的环境保护措施、员工福利、社会公益等。
以上指标是科技型中小企业绩效评价的基本要素,通过综合考虑这些指标,可以全面评估企业的经营状况和创新能力,为企业提供改进和发展的方向。
二、科技型中小企业绩效评价方法1.基于指标的评价方法基于指标的评价方法是通过对各个指标进行量化和加权,综合计算企业的绩效得分,并按照得分高低进行排名。
这种方法可以客观地评估企业的绩效,并可以直观地比较不同企业的绩效水平。
2.评估模型的建立方法建立科技型中小企业绩效评估模型是通过建立数学模型来评估企业的绩效,并通过实际数据进行模型验证。
常用的模型包括层次分析法、灰色关联分析法、神经网络模型等。
这种方法可以更准确地评估企业的绩效,并可以预测企业的未来发展趋势。
3.经验法与案例分析法经验法是根据专家经验和实践经验来评估企业的绩效,这种方法的优势是简单易行,但缺点是受到个人主观因素的影响。
案例分析法是通过分析和比较企业的成功案例和失败案例来评估企业的绩效,这种方法可以借鉴他人的经验教训,提供改进和发展的建议。
《科技型中小企业评价工作指引(试行)》2023简版
《科技型中小企业评价工作指引(试行)》科技型中小企业评价工作指引(试行)1. 引言科技型中小企业评价工作指引旨在指导评价工作人员对科技型中小企业的评价工作进行规范化和标准化操作。
本指引适用于科技型中小企业评价工作的各个环节,包括评价准备、评价过程和评价结果的汇报与分析。
2. 评价准备2.1. 评价目标确定科技型中小企业评价前,需要明确评价的目标和目的。
评价目标的确定应基于科技型中小企业的特点和需求,以提升企业的创新能力、促进技术转移、推动科技成果转化为核心目标。
2.2. 评价指标建立评价指标的建立是评价工作的重要步骤。
应结合科技型中小企业的特点和评价目标,制定与企业技术创新、研发投入、专利申请等相关的评价指标,并对指标进行量化和分级。
3. 评价过程3.1. 资料收集评价工作人员应通过企业调研、问卷调查等方式,收集与评价指标相关的资料和信息。
资料收集应全面、客观,并确保数据的准确性和可靠性。
3.2. 评价分析基于收集到的资料和信息,评价工作人员应进行数据分析和综合评价。
评价过程中应注重客观性和科学性,避免主观臆断和人为干预。
3.3. 结果报告评价结果应以报告形式呈现,包括评价结论、评价指标的得分情况、问题分析和建议等内容。
评价报告应准确、清晰,并提供相应的数据支持。
4. 评价结果使用评价结果的使用是评价工作的关键环节。
评价工作人员应将评价结果反馈给科技型中小企业,帮助企业了解自身的创新能力和技术水平,提升科技创新意识和能力。
5. 评价效果监测评价效果的监测有助于评价工作的持续改进和提高。
评价工作人员应定期跟踪评价结果的使用情况,收集反馈意见,及时调整评价方法和指标体系。
6.科技型中小企业评价工作指引的试行,对于推动科技型中小企业的创新发展和转型升级具有重要意义。
科技型中小企业评价工作人员应按照本指引的要求,开展评价工作,并不断优化和改进评价方法和指标体系,促进科技型中小企业的可持续发展。
科技型中小企业评价系统简介1107
科技型中小企业评价系统简介1107范本1:科技型中小企业评价系统简介1. 概述1.1 系统介绍此评价系统是为科技型中小企业量身定制的一套评价指标体系和评价流程,旨在提供客观、公正、全面的评价依据,企业识别自身的优势和不足,并制定改进措施,实现经营效益的最大化。
1.2 系统背景科技型中小企业在当前竞争激烈的市场环境中扮演着重要的角色。
然而,由于企业规模较小、资源有限等特点,其面临的挑战也较大。
从而,为了科技型中小企业全面了解自身的发展情况,本评价系统应运而生。
2. 评价指标体系2.1 经营管理指标2.1.1 组织架构及决策机制2.1.2 人力资源管理2.1.3 财务管理2.2 技术创新指标2.2.1 研发投入2.2.2 创新能力和成果转化2.2.3 技术竞争力2.3 资源利用效率指标2.3.1 生产制造过程效率2.3.2 能源消耗及环境影响2.3.3 资源利用效率...(继续细化其他评价指标)3. 评价流程3.1 数据收集3.2 数据分析3.3 评价结果3.4 结果反馈与改进4. 附件4.1 评价指标细化表4.2 数据收集表4.3 数据分析模型5. 法律名词及注释5.1 评价指标:用于评价企业绩效和发展情况的具体指标。
5.2 数据收集:采集企业相关数据和信息,用于评价分析。
5.3 数据分析:对收集到的数据进行统计分析和综合判断。
5.4 评价结果:根据评价指标和数据分析结果,评价报告和评分。
5.5 结果反馈与改进:将评价结果反馈给企业,其进行改进和提升。
---范本2:科技型中小企业评价系统简介1. 系统概述科技型中小企业评价系统是为了科技型中小企业全面了解自身的发展情况,提供客观、公正、全面的评价依据而设计的一套系统。
该系统通过建立一套评价指标体系和评价流程,企业识别自身的优势和不足,并制定改进措施,实现经营效益的最大化。
2. 评价指标体系2.1 经营管理指标2.1.1 组织架构和决策机制2.1.2 人力资源管理2.1.3 财务管理2.2 技术创新指标2.2.1 研发投入2.2.2 创新能力和成果转化2.2.3 技术竞争力2.3 资源利用效率指标2.3.1 生产制造过程效率2.3.2 能源消耗及环境影响2.3.3 资源利用效率...(继续细化其他评价指标)3. 评价流程3.1 数据收集3.2 数据分析3.3 评价结果3.4 结果反馈与改进4. 附件4.1 评价指标细化表4.2 数据收集表4.3 数据分析模型5. 法律名词及注释5.1 评价指标:用于评价企业绩效和发展情况的具体指标。
科技型中小企业评价系统企业培训
科技型中小企业评价系统企业培训随着科技的发展和市场的竞争日益激烈,中小企业在提升自身竞争力和发展壮大过程中,必须不断提升员工的专业素质和技能水平,以适应市场变化和业务需求。
因此,中小企业培训成为企业发展的重要环节,而科技型中小企业评价系统在企业培训中的应用,将对企业发展起到积极的推动作用。
一、科技型中小企业评价系统在企业培训中的作用科技型中小企业评价系统在企业培训中的作用主要体现在以下几个方面:1. 提升培训效果:科技型中小企业评价系统可以通过对培训效果进行量化评价,帮助企业了解员工的学习成果和技能水平,从而及时调整培训内容和方式,提升培训效果。
2. 优化培训流程:科技型中小企业评价系统可以帮助企业建立完善的培训管理流程,实现培训资源的有效配置和利用,提高培训的效率和成本控制。
3. 提高员工积极性:科技型中小企业评价系统可以通过设定明确的培训目标和评价标准,激发员工的学习兴趣和积极性,提高员工的学习动力和参与度。
4. 建立人才梯队:科技型中小企业评价系统可以通过对员工的培训成绩和能力进行评估,帮助企业建立科学的人才梯队,提高企业的人力资源管理水平。
二、科技型中小企业评价系统在企业培训中的应用科技型中小企业评价系统在企业培训中的应用主要包括以下几个方面:1. 建立培训课程与评价体系:企业可以通过科技型评价系统,建立与企业发展战略和员工职业规划相适应的培训课程和评价体系,实现培训与企业发展的无缝衔接。
2. 设定培训目标与计划:企业可以通过科技型评价系统,设定明确的培训目标和计划,并据此开展培训工作,实现培训的有针对性和有效性。
3. 实施培训评估与反馈:企业可以通过科技型评价系统,对员工的学习成果和能力进行评估,及时反馈评价结果,帮助员工发现不足,及时调整学习行为,提高学习效果。
4. 建立员工档案与成长记录:企业可以通过科技型评价系统,建立员工的学习档案和成长记录,为企业后续的人才管理和岗位晋升提供依据。
科技型中小企业和高新技术企业认定的评审要点PPT课件
2020/3/2
82020/3/29 Nhomakorabea一、高新技术企业的认定标准
(1)企业申请认定时须注册成立一年以上; (2)企业通过自主研发、受让、受赠、并购等方式,获得对其主要产品在技术上发挥核心 支持作用的知识产权的所有权(1个发明专利或6个实用新型或6个软件著作权); (3)对企业主要产品(服务)发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领 域》规定的范围; (4)企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于10%; (5)企业近三个会计年度的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求:
(一)在我省境内注册的居民企业。 (二)职工总数不超过500人、年销售收入不超过2亿元、资产总额不超 过2亿元。 (三)企业提供的产品和服务不属于国家规定的禁止、限制和淘汰类。 (四)企业在填报上一年及当年内未发生重大安全、重大质量事故和严 重环境违法、科研严重失信行为,且企业未列入经营异常名录和严重违法 失信企业名单。 (五)企业根据科技型中小企业评价指标进行综合评价所得分值不低于 60分,且科技人员指标得分不得为0分。
(3)折旧费用:用于研发活动的仪器、设备的折旧费。
(4)无形资产摊销:用于研发活动的软件、专利权、非专利技术(包括许可证、专 有技术、设计和计算方法等)的摊销费用。
(5)新产品设计费等:新产品设计费、新工艺规程制定费、新药研制的临床试验费、 勘探开发技术的现场试验费。
(6)其他相关费用:与研发活动直接相关的其他费用,如技术图书资料费、资料翻 译费、专家咨询费、高新科技研发保险费,研发成果的检索、分析、评议、论证、 鉴定、评审、评估、验收费用,知识产权的申请费、注册费、代理费,差旅费、会 议费等。此项费用总额不得超过研发费用总额的10%。
国家科技型中小企业评价培训PPT课件(PPT31页)
March 23, 2022
国家科技型中小企业评价——政策及流程简介 国家科技型中小企业评价培训(PPT31 页)工 作培训 教材工 作汇报 课件PPT 服务技 术管理 培训课 件安全 培训讲 义
15
国家科技型中小企业评价培训(PPT31 页)工 作培训 教材工 作汇报 课件PPT 服务技 术管理 培训课 件安全 培训讲 义
国家科技型中小企业评价——政策及流程简介
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如何评价
March 23, 2022
AQUARELLE POWERPOINT TEMPLATE
9
国家科技型中小企业评价培训(PPT31 页)工 作培训 教材工 作汇报 课件PPT 服务技 术管理 培训课 件安全 培训讲 义
如何评价
诚信体系
企业完全网 上操作,不 需要提供任 何纸质文件 ,不发证书
国家科技型 中小企业评价
政策及流程简介
三个问题
是什么
有什么好处
如何评价
国家科小评价
March 23, 2022
国家科技型中小企业评价——政策及流程简介
2
是什么
通过企业自主打分评价的方式 找到谁是科技型中小企业
2017年5月份,科技部、财政部、国 家税务总局联合发布了
《科技型中小企业评价办法》
March 23, 2022
如何评价 信用中国
国家企业信用信息公示系统
科技型中小企业须同时满足以下条件:
在中国境内(不包括港、澳、台地区)注册的居民企业
职工总数不超过500人、年销售收入不超过2亿元、资产总额不超过2亿元
国内家资发企改业委提《供产的业产结品构和调服整务指不导属目于录》外资商企务业部规产《定品外的和商禁服投止务资外不产商属业投于指资国导产家目业发录改》委、
《中小企业》课件
In this presentation, we will explore various aspects of small and medium enterprises (SMEs) and their significance in today's economy.
小中型企业介绍
小中型企业需要应对激烈的市场竞争,与 大型企业和新兴行业竞争。
3 人才招聘
4 技术升级
小中型企业需要招聘和留住人才,但面临 与大型企业竞争的困难。
小中型企业需要不断跟进技术发展,并进 行相应的投资和培训。
政府支持对小中型企业的作用
1
减税政策
政府通过减
创新推动小中型企业实现业务增长,开拓新的市场和机会。
3 行业领先
创新使小中型企业在特定行业中成为领先者,树立良好的品牌形象。
小中型企业对经济的重要性
就业机会
• 小中型企业是就业的重要来源,为当地 经济创造就业机会。
• 从雇佣工人到创业者,小中型企业激发 了创造力和就业机会。
经济增长
小中型企业在促进创新、推动经济增长、增加 国内生产总值方面发挥着关键作用。
小中型企业面临的挑战
1 融资困难
2 市场竞争
小中型企业面临融资难题,许多银行和投 资者倾向于支持大型企业。
探索小和中型企业的定义和范畴,包括企业规模、雇佣人数和经营模式。
小中型企业的特点
创新
小中型企业通常更加灵活和创新,能够快速 适应市场需求。
市场敏感
小中型企业能够更好地捕捉市场机会,并快 速作出反应。
高效
凭借精简的决策层次和灵活的组织结构,小 中型企业能够高效地运作。
创业精神
高新技术企业与科技型中小企业PPT课件
第二章 组织与实施
• 第六条 科技部、财政部、税务总局组成全 国高新技术企业认定管理工作领导小组 (以下称“领导小组”),其主要职责为:
• (一)确定全国高新技术企业认定管理工 作方向,审议高新技术企业认定管理工作 报告;
• (二)协调、解决认定管理及相关政策落 实中的重大问题;
• (三)裁决高新技术企业认定管理事项中 的重大争议,监督、检查各地区认定管理 工变作化一,:取对消复发审现的问题指导整改。
• 1. 高新技术企业认定申请书; • 2. 证明企业依法成立的相关注册登记证件; • 3. 知识产权相关材料、科研项目立项证明、科技成果转化、研究开发的组织
管理等相关材料; • 4. 企业高新技术产品(服务)的关键技术和技术指标、生产批文、认证认可
和相关资质证书、产品质量检验报告等相关材料; • 5. 企业职工和科技人员情况说明材料; • 6. 经具有资质的中介机构出具的企业近三个会计年度研究开发费用和近一个
• (二)专家评审 • 认定机构应在符合评审要求的专家中,随机抽取组成专家组。专家组对企业
申报材料进行评审,提出评审意见。 • (三)审查认定 • 认定机构结合专家组评审意见,对申请企业进行综合审查,提出认定意见并
报领导小组办公室。认定企业由领导小组办公室在“高新技术企业认定管理 工作网”公示10个工作日,无异议的,予以备案,并在“高新技术企业认定 管理工作网”公告,由认定机构向企业颁发统一印制的“高新技术企业证 书”;有异议的,由认定机构进行核实处理。 • 第十三条 企业获得高新技术企业资格后,应每年5月底前在“高新技术企业 认定管理工作网”填报上一年度知识产权、科技人员、研发费用、经营收入 等年度发展情况报表。 • 第十四条 对于涉密企业,按照国家有关保密工作规定,在确保涉密信息安全 的前提下,按认定工作程序组织认定。
2024版科技型中小企业评价工作指南
企业具备较强的融资能力,能够吸引风险投资或战略 投资者,为企业发展提供资金支持。
2024/1/25
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案例三:某行业领军企业经验借鉴
市场洞察
企业密切关注行业动态和市场趋势,及时调整战 略和业务模式。
品牌建设
企业注重品牌建设和营销推广,提高品牌知名度 和美誉度。
国际化拓展
企业积极拓展国际市场,参与国际竞争和合作, 提升企业国际化水平。
人才短缺
高素质的研发人才和管理人才是科技 型中小企业的核心竞争力,但往往难 以吸引和留住。
知识产权保护不足 知识产权是科技型中小企业的重要资 产,但往往因为保护不足而遭受侵权 和损失。
23
抓住发展机遇,实现跨越式发展
聚焦主业,打造核心竞争力
科技型中小企业应专注于自身擅长的领域,通过持续的技术创新和产品升级,打造具有市场 竞争力的核心产品。
2024/1/25
21
05
挑战与机遇:当前环境下科技 型中小企业发展策略探讨
2024/1/25
22
面临的主要挑战分析
融资难
科技型中小企业往往缺乏足够的抵押物 和信用记录,难以从传统金融机构获得
贷款。
市场竞争激烈
2024/1/25
科技行业更新换代速度快,中小企业 面临来自大型企业和新兴企业的双重
竞争压力。
16
常见问题解决方案探讨
数据采集困难
针对数据采集困难的问题,可以尝试采用多种数据来源和采 集途径,并结合网络爬虫等技术手段提高数据采集效率。
数据质量差
对于数据质量差的问题,可以通过数据清洗和整理技巧进行 处理,如去重、格式统一、缺失值处理和异常值检测等。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
科技中小型企业评价系统
科技中小型企业评价系统1. 引言科技中小型企业在现代社会中起着至关重要的作用。
为了提高这些企业的管理水平和发展能力,设计一个科技中小型企业评价系统是非常必要和重要的。
该系统可以帮助企业评估自身的绩效和潜力,并提供有针对性的建议和改进措施。
本文将介绍科技中小型企业评价系统的设计原理和功能,以及如何使用该系统来评估企业的绩效和潜力。
2. 系统设计原理科技中小型企业评价系统的设计原理基于以下几个方面:2.1 绩效评估系统通过收集和分析企业的关键绩效指标,如收入增长率、利润率、市场份额等,来评估企业的经营状况和业绩表现。
同时,系统也可以根据不同企业的特点和行业背景,提供个性化的绩效评估指标。
2.2 潜力评估除了绩效评估,系统还可以评估企业的潜力和发展能力。
通过收集和分析企业的创新能力、研发投入、人才储备等关键指标,系统能够对企业的未来发展潜力进行预测和评估。
2.3 数据分析和建议系统通过对收集到的数据进行深度分析和挖掘,可以发现企业的问题和潜在机会。
基于数据分析的结果,系统可以提供具体的建议和改进措施,帮助企业优化经营和发展战略。
3. 系统功能科技中小型企业评价系统具有以下主要功能:3.1 数据收集和管理系统可以通过数据采集和集成,自动化地收集企业的关键数据,如财务数据、市场数据、创新数据等。
同时,系统还可以对这些数据进行管理和存储,以备后续的分析和评估使用。
3.2 绩效评估与指标分析系统可以根据企业的实际情况,评估企业的绩效并分析绩效指标的变化趋势。
系统可以自动生成绩效报告和图表,帮助企业直观地了解自身的业绩表现。
3.3 潜力评估和预测系统可以运用多种统计和机器学习方法,对企业的潜力进行评估和预测。
通过分析企业的创新能力、人才储备等因素,系统可以预测企业的未来发展趋势,并提供相应的建议和预警。
3.4 数据分析和建议系统可以进行深度数据分析和挖掘,发现企业的问题和潜在机会。
系统可以通过数据可视化和统计分析,帮助企业发现潜在的经营风险和机会,并提供相应的建议和改进措施。
2024版国家科技型中小企业评价培训课件
营运能力指标
包括应收账款周转率、存货周 转率等,反映企业资产运营的
效率。
发展能力指标
包括销售收入增长率、净利润 增长率等,反映企业未来的发
展潜力。
财务评价方法
趋势分析法
通过对企业连续几期的财务报表 进行比较分析,揭示各期财务状
况的变化趋势。
比率分析法
通过计算各种财务比率,分析企 业的财务状况和经营成果。
06
科技型中小企业市场 评价
市场评价指标体系
技术创新能力
包括研发投入、专利数量、新产 品开发等指标,反映企业在科技
创新方面的实力和潜力。
市场拓展能力
包括市场占有率、销售渠道、营销 策略等指标,反映企业在市场开拓 和发展方面的能力。
经营管理能力
包括管理团队素质、财务管理水平、 企业文化建设等指标,反映企业的 内部管理和运营效率。
政策支持
政府出台了一系列扶持科技型中小企业的政策措施,如税 收优惠、融资支持、创新创业服务等。
国际化趋势 随着全球化的深入发展,科技型中小企业也积极参与国际 竞争,拓展海外市场。同时,国际合作与交流也日益频繁, 为企业提供了更广阔的发展空间。
03
国家科技型中小企业 评价政策解读
评价政策背景及目的
与高校、科研机构建立紧密合作关系,共同 开展技术创新活动。
营造创新文化
倡导创新精神,鼓励员工积极提出创新意见 和建议。
05
科技型中小企业财务 评价
财务评价指标体系
01
02ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
03
04
盈利能力指标
包括销售利润率、净资产收益 率等,反映企业赚取利润的能
力。
偿债能力指标
包括资产负债率、流动比率等, 反映企业偿还债务的能力。
关于科技型中小企业界定标准.pptx
04
科技型中小企业的发展趋技术创新
科技型中小企业以技术创 新为核心,不断推出具有 市场竞争力的新产品和解 决方案。
数字化转型
随着数字化技术的普及, 科技型中小企业正加快数 字化转型,提升生产、管 理和服务的效率。
国际化发展
越来越多的科技型中小企 业开始拓展国际市场,提 升品牌影响力和竞争力。
05
案例分析
成功科技型中小企业的案例分析
案例名称
某智能制造企业
成功因素
该企业注重技术创新和人才培养,拥有自主知识 产权的核心技术,同时积极拓展市场,与多家知 名企业建立了合作关系。
案例描述
该企业专注于智能制造技术的研发和应用,通过 自主研发的核心技术,实现了自动化生产线和智 能仓储系统的集成,提高了生产效率和产品质量 。
详细描述
科技型中小企业的资产规模通常在数百万至数亿元人民币之间。不同国家或地 区对于资产规模的具体要求可能有所不同,但一般来说,企业需要具备一定的 资产基础才能被认定为科技型中小企业。
技术创新能力
总结词
技术创新能力是科技型中小企业的重要特征之一,要求企业具备一定的技术研发 和创新能力。
详细描述
科技型中小企业通常需要具备一定的技术研发和创新能力,包括拥有自主知识产 权的技术、专利或科技成果等。此外,企业还应具备一定的研发投入,用于支持 其技术创新活动。
对比结论
国内外科技型中小企业在发展环境、竞争优势和面临的问题等方面存在差异。因此,在制 定科技型中小企业的发展策略时,应充分考虑国内外市场的特点和企业自身条件,采取有 针对性的措施,促进企业的可持续发展。
THANKS
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案例分析
该企业的成功在于其具备科技型中小企业的典型 特征,如技术创新、自主研发、高成长性等。同 时,该企业也注重市场开拓和品牌建设,为企业 的可持续发展奠定了基础。
科技型中小企业评价条件和指标说明
科技型中小企业评价条件和指标说明以科技型中小企业评价条件和指标说明为标题,我们将从几个方面来分析和解释科技型中小企业的评价条件和指标,帮助企业更好地了解和评估自身的发展状况。
一、技术创新能力技术创新是科技型中小企业的核心竞争力之一。
评价科技型中小企业的技术创新能力可以从以下几个方面考虑:1. 研发投入:企业是否有足够的资金和资源用于研发活动,包括研发人员数量、研发经费占比等。
2. 技术人才:企业是否拥有高素质的技术人才队伍,他们是否具备丰富的专业知识和较强的创新能力。
3. 技术产出:企业是否能够持续不断地推出具有自主知识产权的技术成果,包括专利数量、科研成果转化等。
二、市场开拓能力市场开拓能力是科技型中小企业实现技术成果转化和商业价值的重要能力。
评价科技型中小企业的市场开拓能力可以从以下几个方面考虑:1. 市场调研:企业是否对市场需求有准确的判断和分析,是否能够有效地获取市场信息。
2. 市场营销:企业是否有合适的营销策略,能否有效地推广和销售产品,是否有良好的品牌形象和市场口碑。
3. 渠道建设:企业是否能够建立稳定的销售渠道和合作伙伴关系,提高产品的市场覆盖率和销售额。
三、财务状况和资金运作能力科技型中小企业的财务状况和资金运作能力直接影响企业的发展和生存能力。
评价科技型中小企业的财务状况和资金运作能力可以从以下几个方面考虑:1. 资金来源:企业是否能够多渠道筹集资金,包括自有资金、银行贷款、风险投资等。
2. 财务状况:企业的资产负债状况、盈利能力、现金流状况等是否良好。
3. 资金运作:企业是否能够合理运用资金,包括投资项目选择、资金利用效率等。
四、团队管理和组织能力团队管理和组织能力是科技型中小企业实现持续发展的重要保障。
评价科技型中小企业的团队管理和组织能力可以从以下几个方面考虑:1. 领导力和决策能力:企业领导层是否具备良好的领导力和决策能力,能否有效地指导和管理团队。
2. 组织架构:企业是否建立了合理的组织架构和分工体系,是否能够高效地协同工作。
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按企业研发费用总额占成 本费用支出总额的比例分 档评价
6%(含)以上(50分) 5%(含)-6%(40分) 4%(含)-5%(30分) 3%(含)-4%(20分) 2%(含)-3%(10分)
2%以下(0分)
30%(含)以上(50分) 25%(含)-30%(40分) 20%(含)-25%(30分) 15%(含)-20%(20分)
政 策 Policy
资格
A
《科技型中小企业评价办法》(国科发政[2017]115号) 《科技型中小企业评价工作 指引(试行)》(国科火字〔2017〕144号)
条件
B
政 策 Policy
资格
A
在中国境内(不包括港、澳、台地区)注册的居民企业。 职工总数不超过500人、年销售收入不超过2亿元、资产总额不超过2亿元。 企业提供的产品和服务不属于国家规定的禁止、限制和淘汰类。 企业在填报上一年及当年内未发生重大安全、重大质量事故和严重环境违法、科研严重 失信行为,且企业未列入经营异常名录和严重违法失信企业名单。
政 策 Policy
科技人员指标 (满分20分)
按科技人员数占企业职工 总数的比例分档评价
30%(含)以上(20分) 25%(含)-30%(16分) 20%(含)-25%(12分) 15%(含)-20%(8分) 10%(含)-15%(4分)
10%以下(0分)
研发投入指标(满分50分)
按企业研发费用总额占销 售收入总额的比例分档评 价
政 策 Policy
条件
B
企业根据科技型中小企业评价指标进行综合评价所得分值不 低于60分,且科技人员指标得分不得为0分。
科技人员指标(满分20分) 科技研发投入指标(满分50分)
✓ 按企业研发费用总额占销售收入总额的比例分档评价 ✓ 按企业研发费用总额占成本费用支出总额的比例分档评价
科技成果指标(满分30分)
பைடு நூலகம்
注册登记
注册登记承诺书
注册登记
注册信息核对
评价服务机构进行形式审查 以邮件或短信形式通知法人或联系人。
企业自主评价
进入“评价工作系统” ,填报《科技型中小企 业信息表》,上传相关 证明文件。上传法人代 表签名和加盖公章的《 科技型中小企业信息表 》首页原件。
信息表
1. 企业应如实填报所附各表。要求文字简洁,数据准确、详实。 2. 各栏目不得空缺,无内容填写“0”;数据有小数时,保留小数
政 策 Policy
《关于提高科技型中小企业研究开发费用税前加计扣除比例的通知》 (财税[2017]34号)
科技型中小企业开展研发活动中实际发生的研发费用,未形成无形资产计入当期损益的, 在按规定据实扣除的基础上,在2017年1月1日至2019年12月31日期间,再按照实际发生 额的75%在税前加计扣除;形成无形资产的,在上述期间按照无形资产成本的175%在税前 摊销。
1项Ⅱ类知识产权(6分)
没有知识产权(0分)
指标说明
(一)企业科技人员是指企业直接从事研发和相关技术创新活动,以及专门 从事上述活动管理和提供直接服务的人员,包括在职、兼职和临时聘用人员, 兼职、临时聘用人员全年须在企业累计工作6个月以上。
(二)企业职工总数包括企业在职、兼职和临时聘用人员。在职人员通过企 业是否签订了劳动合同或缴纳社会保险费来鉴别,兼职、临时聘用人员全年须 在企业累计工作6个月以上。季平均数=(季初数+季末数)/2,全年季平均数=全 年各季平均数之和/4。当年注册的企业,以实际经营期作为会计年度计算。
10%(含)-15%(10分) 10%以下(0分)
科技成果指标 (满分30分)
按企业拥有的在有效期内 的与主要产品(或服务) 相关的知识产权类别和数 量(知识产权应没有争议 或纠纷)分档评价。 1项及以上Ⅰ类知识产权(30 分)
4项及以上Ⅱ类知识产权(24 分)
3项Ⅱ类知识产权(18分)
2项Ⅱ类知识产权(12分)
科技型中小企业评价系统 ----企业培训
2018年1月
目 录 Contents
1 政策 2 系统 3 演示
政 策 Policy
《深化科技体制改革实施方案》 制定科技型中小企业的条件和标准,为落实扶持中小企业创新政策开辟便捷通道。
《2017年政府工作报告》 科技型中小企业研发费用加计扣除比例由50%提高到75%,千方百计使结构性减税力度和效应进一步 显现。
、国家级农作物品种、国家新药、国家一级中药保护品种、集成电
路布图设计专有权按Ⅰ类评价;实用新型专利、外观设计专利、软
件著作权按Ⅱ类评价。
(六)企业主导制定国际标准、国家标准或行业标准是指企业在 国家标准化委员会、工业和信息化部、国际标准化组织等主管部门 的相关文件中排名起草单位前五名。
(七)省部级以上研发机构包括国家(省、部)重点实验室、国 家(省、部)工程技术研究中心、国家(省、部)工程实验室、国 家(省、部)工程研究中心、国家(省、部)企业技术中心、国家 (省、部)国际联合研究中心等。
《党的十八届中央委员会向中国共产党第十九次全国代表大会的报告》 深化科技体质改革,建立以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的技术创新体系,加强对中小 企业创新的支持。
政 策 Policy
1
科技部
2
财政部
3
税务总局
✓《科技型中小企业评价办法》(国科发政[2017]115号) ✓《关于提高科技型中小企业研究开发费用税前加计扣除比例的通知》(财税[2017]34号) ✓《关于提高科技型中小企业研究开发费用税前加计扣除比例有关问题的公告》(国家税务总局公告2017年第18号)
政 策 Policy
直通车
✓ 企业拥有有效期内高新技术企业资格证书;(国家高企) ✓ 企业近五年内获得过国家级科技奖励,并在获奖单位中排在前三名; ✓ 企业拥有经认定的省部级以上研发机构; ✓ 企业近五年内主导制定过国际标准、国家标准或行业标准。
评价工作流程
企业注册登记表
企业营业执照附件原件扫描上传
(三)企业研发费用是指企业研发活动中发生的相关费用,具体按照财政部 国家税务总局 科技部《关于完善研究开发费用税前加计扣除政策的通知》(财 税〔2015〕119号)有关规定进行归集。
(四)企业销售收入为主营业务与其他业务收入之和。收入和资产总额数据 ,以所得税年度纳税申报表为口径。
指标说明
(五)知识产权采用分类评价,其中:发明专利、植物新品种