浅论高校辅导员的核心价值观的建设路径

浅论高校辅导员的核心价值观的重要性及践行分析摘要：本文通过对高校辅导员核心价值观的意义和重要性的阐述，对培养高校辅导员的核心价值观的践行进行了分析。

关键词：高校；辅导员；核心价值观；建设路径；

一、前言

高校辅导员作为与大学生接触最多，也是最长时间的老师，其肩负着通过社会主义核心价值观来教育大学生这一重任。高校辅导员应该以遵循社会主义核心价值观为前提，培养辅导员核心价值观。高校辅导员对大学生的健康成长有着直接的影响，其必须先培养自身的核心价值观，以促进大学生发展的正确方向。

二、辅导员的核心价值观概述

核心价值观简单来说就是某一社会群体判断社会事务时依据的是非标准，遵循的行为准则。核心价值观对于高校辅导员来说，具有两方面的内容，意识其立足的根本和存在的原因；二是其指导原则和发展方向。所以，核心价值观对于高校辅导员来说，既是其行为准则，又是其终极信念。

三、培养高校辅导员核心价值观的意义

（一）培养高校辅导员正确的核心价值观，对辅导员的职业化和专业化具有积极的促进作用。

核心价值观，作为一个行业的方向盘，指引着行业的发展方向。通过对核心价值观的培养，可以保证行业系统能够正常的运转。如果，一个行业没有核心价值观，它就失去了前进的方向，导致人心涣散，一盘散沙。

高校辅导员的职业发展方向，需要行业核心价值观进行正确的引导。并且，在培养高校

辅导员核心价值观的同时，高校辅导员自身的职业素养也会得到加强，而且，对高校辅导员的自身发展也会起到推动作用。这样，就使得整个行业的专业化得到了推动力，朝正确的发展方向迈进。

（二）培养高校辅导员核心价值观，使高校辅导员队伍的整体形象得到提升，并促进其队伍的建设。

高校辅导员核心价值观是对公众形象的承诺。培养高校辅导员核心价值观对其良好的职业形象的塑造起着促进作用。培养高校辅导员核心价值观，有利于高校辅导员队伍在社会公众心目中的良好形象的树立；有利于推动高校辅导员的团队文化建设；有利于高校辅导员队伍团队凝聚力和向心力的增强。

（三）培养高校辅导员核心价值观，可以提到高校辅导员的自身素质，更好的开展辅导员工作。

培养高校辅导员核心价值观，促进辅导员的理想信念的提升，促进辅导员职业情感的加强，促进辅导员工作科学化水平的提高，并为高校辅导员的前进方向指出明路。在明确高校辅导员核心价值观的前提下，确定辅导员的价值追求，同时，形成和促进高校辅导员的价值共识和价值认同，并为辅导员投身事业凝聚起更为强大的力量。

四、高校辅导员核心价值观的践行

培养高校辅导员核心价值观，其最重要的目的是将其落实到实际的行动中去。这就需要高校辅导员将核心价值观融会贯通，形成为自己的信念，并贯彻到工作中。

（一）良好的道德风尚。

从宏观上来讲，对于社会应该形成良好的道德风尚。在社会上推行社会主义核心价值观的前提下，可以促进高校辅导员践行核心价值观的开展。从微观上来讲，高校辅导员在受到

了足够的尊重的前提下，职业道德建设的开展会十分顺利。

（二）学校应为高校辅导员核心价值观的践行创造良好的条件。

1.以优进高进为前提，严格执行选聘标准和程序。

学校应该在选聘时进行政治素质、业务能力、心理素质等多方面的考核，以确保高校辅导员团队引进优秀的人才。

2.注重锻炼培训机会。

学校通过日常培训和专题培训相结合、业务进修和学术研讨相结合、专业知识培训和专业技术任职资格证书相结合的方式，提高高校辅导员的职业素质和实际工作能力。并为其提供心理咨询、就业指导方面的培训，使其可以更好的为学生服务。

3.完善机制。

学校必须尊重高校辅导员的工作，使其感受到有其实现价值的自豪感、奉献教育的成就感和社会承认的荣誉感。这样不仅可以提高高校辅导员的积极主动性，还可以促进其工作的持续发展。

五、总结

综上所述，高校辅导员通过凝练、培育、践行辅导员核心价值观，使其自身不断的得到提高，在其进行工作的同时，有了社会和学校的保障，可以更好的在高校中开展工作，成为高校大学生的标杆，为高校大学生进行正确的指引，同时促进高校大学生健康的成长和发展。

本文选自：知金教育官网