组织中的职权配置题库1-0-8

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

组织中的职权配置题

库1-0-8

问题:

[单选]指挥权指()

A.A、参谋职权

B.B、直线职权

C.C、职能职权

D.D、直线——参谋职权

问题:

[单选]在参谋的形式中,“智囊团”或“顾问班子”属于()

A.A、个人参谋

B.B、专业参谋

C.C、职权参谋

D.D、职能参谋

问题:

[单选]适当限制职能职权,目的在于()

A.A、及时进行沟通

B.B、维护管理者的统一指挥

C.C、有利于协调

D.D、有利于控制

/ 赛车

问题:

[单选]授权后,授权者对被授权者有()

A.A、报告权

B.B、监督权

C.C、完成任务权

D.D、命令权

问题:

[单选]下列关于授权的表述正确的是()

A.A、授权相当于代理职务

B.B、授权是部门划分产生的

C.C、授权是分权的延伸

D.D、授权是上级在一定条件下委授给下属的自主权

问题:

[单选]基层决策数目越多,其分权程度();反之,上层决策数目越多,其集权程度就()

A.A、低高

B.B、高高

C.C、高低

D.D、低低

问题:

[单选]一般说来,管理层次所拥有的能够确定集权或分权程度的是()

A.A、审批权

B.B、决策权

C.C、组织权

D.D、计划权

问题:

[单选]分权制组织的特点是()

A.A、统一经营

B.B、对下级控制多

C.C、独立核算

D.D、统一核算

相关文档
最新文档