驾驶员技能操作考核评分登记表
(附件2)驾驶员实际操作评分表
6 对突发情况的应对能力 6.1 对突发情况反映迅速，措施准确、及时 6.2 对突发情况反映较迅速，措施较准确、及时 6.3 对突发情况反映欠迅速，措施欠准确、及时 7 给乘客的乘坐体验 7.1 感到乘坐舒适、平稳、无压力 7.2 感到乘坐较舒适、平稳、无压力 7.3 感到乘坐欠舒适、平稳，有一定压力 总得分 结论（总评）：
司机技能考核评分表
司机技能考核评分表特车司机实操考核表考核时间：___________ 考核地点：____________姓名：___________ 性别：___________ 年龄：___________ 民族：___________ 文化程度：___________ 驾驶证类型：___________ 驾驶经验（年限）：___________ 从业资格证号：___________序号考核内容标准分值实际得分1 出车前观察 8 3观察轮胎情况，车辆是否完好、安全设施是否齐备，车辆周围情况等。
2 安全带 6 0是否系安全带，贴身和上衣不得有硬物。
3 操作标准①方向盘握把方式和转向盘操作：满把与半把（满握与半握）；左手为主、右手为辅转动方向盘；掉头时应双手大把交替的方法操作；掌握轻快柔活，操作均匀转动和定位准确。
2010②车辆起步：起步时开启转向灯，挂挡时离合踩到位，起步平稳、无抖动。
车辆行驶脚不能放在离合器踏板上。
4 行驶换挡 20 15①发动机转速与档位匹配；右手肘和手腕柔和推拉准确进档，无齿响或强行挂档。
②驾驶素质：轻踏、缓抬、不猛轰油门，刹车轻点缓踩、均匀使力和制动后的松抬灯要点；平缓减速转弯。
行驶过程中选择路面，提前处置和把握安全程度，半坡起步稳定怠速符合要求，按交通规则安全文明行驶等。
5 应急处置6 5推演出现爆胎或交通事故时紧急操作及进行的处置等。
6 车辆管理 20 18车辆按要求停在固定区域，停放标准程度，在外停放时车辆摆正情况等。
谈谈对自己所驾车辆的责任管理及如何进行维护保养等。
注：非常较大一般这是一份特车司机实操考核表，考核的时间和地点需要填写。
表格中需要填写姓名、性别、年龄、民族、文化程度、驾驶证类型、驾驶经验年限和从业资格证号等信息。
考核内容包括出车前观察、安全带、操作标准、应急处置、车辆管理等。
每个考核内容都有标准分值和实际得分，需要进行对比。
需要注意的是，非常、较大、一般等评级需要打勾。
驾驶技能操作考核评分表
考核日期：[填写日期]
考官：[填写考姓名]
被考核人：[填写被考核人姓名]
一、车辆外部准备
考核项目
分数
车辆清洁
车窗、后视镜调整
车轮对正
车牌摆放是否合规
人工操作器材及其摆放是否合规
二、车辆内部准备
考核项目
分数
车内清洁
座椅调整
安全带是否系好
蓝牙、导航等功能设置
遮阳板调整
三、开车前常规操作
正确使用安全带、遵守交通规则
其他特殊操作（如坡道起步、陡坡行驶）
五、驾驶技能总结
[请填写对被考核人的驾驶技能总结]
六、评分说明：
-优秀：分数≥90
-良好：80≤分数<90
-合格：70≤分数<80
-不及格：分数<70
考官签名：__________________
被考核人签名：__________________
考核项目
分数
车门是否关好
启动车辆及调整仪表板
车灯、雾灯等照明设备设置
空调、暖风设置
车窗开合调整
四、行车中的技能操作
考核项目
分数
正确使用转向灯
正确使用雨刷、喷水器
正确使用离合器、挂挡、制动器
正确操作方向盘、加速踏板
合理的变道、超车操作
正确使用后视镜、盲区检查
正确使用路口、掉头、倒车
合理的跟车距离、停车操作
汽车驾驶技能操作评分标准(评分表)
汽车驾驶技能操作评分标准(评分表)
1. 背景
汽车驾驶是一项需要技能和经验的活动，评估司机的驾驶技能和操作水平对确保交通安全至关重要。
为了提供客观和一致的评分依据，本评分标准被制定出来。
2. 评分标准
3. 使用说明
- 评分标准根据每个评分类别的驾驶技能和操作水平制定出来。
- 每个评分类别都有一个对应的分值范围，根据司机的实际表
现进行评分。
- 每项评分标准应该严格按照实际表现进行评判，确保评分客观准确。
- 最后通过计算各项评分的总和，得出司机的总得分。
4. 结论
本评分标准可以作为评估司机驾驶技能和操作水平的依据，促进交通安全和提高驾驶员的驾驶水平。
同时，评分标准需要得到合理使用和严格执行，以确保评分的公正性和准确性。
---
*注意：本评分标准仅供参考，实际使用时应根据具体情况进行调整和完善。
*。
驾驶员考核评分表
驾驶员考核评分表一、引言驾驶员考核评分表是评估驾驶员驾驶能力和安全意识的工具。
通过对驾驶员的不同方面进行评分，可以客观地量化驾驶员的表现，并为培训和改进提供参考。
本文档将介绍驾驶员考核评分表的结构和内容，以及如何使用。
二、评分表结构驾驶员考核评分表主要由以下几个部分构成：1.自评部分：驾驶员对自己在不同方面的表现进行评分。
这部分评分主要用于提醒和激励驾驶员自我反思和改进。
2.考核部分：由考核人员根据规定的标准评分。
该部分评分主要用于对驾驶员进行正式的评估。
3.评分标准：明确规定了每一项评分指标的标准和评分等级。
评分标准可以根据具体情况进行调整或补充。
三、评分内容驾驶员考核评分表包括以下几个方面的评分内容：1.驾驶技术：评估驾驶员的车辆控制和操纵能力。
这包括转向、制动、加速、换挡等技术要求。
2.交通法规遵守：评估驾驶员对交通法规的理解和遵守程度。
包括停车规定、红绿灯信号、道路标志等。
3.安全意识：评估驾驶员对安全驾驶的重视程度和安全意识。
包括速度控制、保持车距、避让危险等。
4.业务知识：评估驾驶员对相关业务知识的了解和掌握程度。
包括交通规则、车辆维护等方面的知识。
5.服务态度：评估驾驶员对乘客的服务态度和专业程度。
包括礼貌、服务质量等。
6.突发事件应对：评估驾驶员在遇到突发事件时的反应和应对能力。
包括故障处理、交通事故等。
7.工作纪律：评估驾驶员对工作纪律的遵守情况。
包括工作时间、服从指挥等。
四、评分等级每一项评分指标都设定了若干评分等级，通常为1到5分或A到E等级。
不同等级的分数对应不同的表现水平，由低到高分别表示出色、良好、合格、需要改进和不合格等级。
评分等级的设定应参考实际情况进行，可以根据考核对象的特点和需求进行调整。
同时，评分等级的设定应具备可操作性和量化性，以便更好地对驾驶员进行评价和比较。
五、评分流程驾驶员考核评分的具体流程如下：1.准备评分表和相应的评分标准。
2.驾驶员进行自评并填写相关内容。
2014驾驶员技能竞赛评分表
时间： 2014.10.9 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.9 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.9 评委：时间： 2014.10.9 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.9 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.9 评委：时间： 2014.10.9 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.9 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.9 评委：时间： 2014.10.10 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.10 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.10 评委：时间： 2014.10.10 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.10 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.10 评委：时间： 2014.10.10 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.10 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.10 评委：时间： 2014.10.11 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.11 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.11 评委：时间： 2014.10.11 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.11 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.11 评委：时间： 2014.10.11 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.11 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.11 评委：时间： 2014.10.14 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.14 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.14 评委：时间： 2014.10.14 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.14 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.14 评委：时间： 2014.10.14 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.14 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.14 评委：时间： 2014.10.15 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.15 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.15 评委：时间： 2014.10.15 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.15 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.15 评委：时间： 2014.10.15 评委：………………………………………………………………………………………………………驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.15 评委：驾驶员岗位技能（实操）竞赛评分表时间： 2014.10.15 评委：。
驾驶员“比武”评分表0000
（10 分） （10 分） 分
驾驶员“比武” 驾驶员“比武”技能实操评分表
姓 科 目 名
定点停车 ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ坡起步
（10 分） （10 分）
通过单边桥（10 分） 倒库移位 更换轮胎 总
考核标准： 考核标准： （1）定点停车：准确停入停车点得 10 分，轮胎超出停车区域的误差距离，每增加 3cm 扣 2 分。 （2）半坡起步：符合操作程序，一次起步成功，车辆后溜不超过 5cm 得 10 分，每出现一次失误扣 2 分。 （3）车辆通过单边桥：车辆前后轮胎均准确、平稳通过单边桥得 10 分，任意轮胎未压到桥面或掉落得 0 分。 （4）倒库移位：车辆完成“三进三倒” ，车体不超出库区、车辆一次倒库成功、移位用时最短得 10 分；每 熄火一次扣 5 分，每停车观察一次扣 2 分。车辆任意部位触线得 0 分。 （5）更换轮胎：驾驶员两人一组，自由选择搭档，用时最短且螺丝全部拧紧得 10 分。
司机技能考核评分表
6
①方向盘握把方式和转向盘操作：满把与
半把（满握与半握）；左手为主、右手为辅
转动方向盘；掉头时应双手大把交替的方法
3
起步操作
操作；掌握轻快柔活，操作均匀转动和定位 准确。
பைடு நூலகம்
30
车
②车辆起步：起步时开启转向灯，挂挡时
辆
离合踩到位，起步平稳、无抖动。车辆行
实
驶脚不能放在离合器踏板上。
操
①行驶换挡：发动机转速与档位匹配；右
5
停车
车辆按要求停在固定区域，停放标准程度，
在外停放时车辆摆正情况等。
6
6
车辆管理 谈谈对自己所驾车辆的责任管理及如何进 行维护保养等。
20
注：每项扣分超过 30%即为不合格，80 以下不合格，80-90 分合格，90-95 分良好，95 分以上优秀。
驾驶员签字
考管签字
总分
考
手肘和手腕柔和推拉准确进档，无齿响或强
核
行挂档。
②驾驶素质：轻踏、缓抬、不猛轰油门，
刹车轻点缓踩、均匀使力和制动后的松抬灯
4
车辆行驶 要点；平缓减速转弯。行驶过程中选择路面，
30
提前处置和把握安全程度，半坡起步稳定怠
速符合要求，按交通规则安全文明行驶等。
③应急处置：推演出现爆胎或交通事故时
紧急操作及进行的处置等。
考核时间： 姓名
特车司机实操考核表
考核地点： 性别
民族
年龄
文化程度
身份证号
驾驶证类型
有效期止
驾驶经验（年限） 从业资格证号 序号 1
2
准驾车型
对车辆喜爱程度 非常 较大 一般
考核内容 出车前观察
司机技能考核评分表
③ 应急处置：推演出现爆胎或交通事故时紧急操作及进行的处置等。
30
5
停车
车辆按要求停在固定区域，停放标准程度，在外停放时车辆摆正情况等。
6
6
车辆管理
谈谈对自己所驾车辆的责任管理及如何进行维护保养等。
20
注：每项扣分超过 30% 即为不合格， 80 以下不合格， 80-90 分合格， 90-95 分良好， 95 分以上优秀。
驾驶员签字
考管签字
总分
考核时间： 考核地点：
6
3
起步操作
① 方向盘 握把方式和转向盘操作 ：满把与半把（满握 与半握）；左手为主、右手为辅转动方向盘；掉头时应双手大把交替的方法操作；掌握轻快柔活，操作均匀转动和定位准确。
② 车辆 起步 ：起步时开启转向灯，挂挡时离合踩到位，起步平稳、无抖动。车辆行驶脚不能放在离合器踏板上。
30
4
车辆行驶
① 行驶换挡 ：发动机转速与档位匹配；右手肘和手腕柔和推拉准确进档，无齿响或强行挂档。
司机技能考核评分表
特车司机实操考核表
姓 名
性 别
民 族
年 龄
文化止
驾驶 经验（年限）
准驾车型
从业资格证号
对车辆喜爱程度
非常 较大 一般
车
辆
实
操
考
核
序号
考核内容
操作标准
标准分值
实际得分
1
出车前观察
观察轮胎情况，车辆是否完好、安全设施是否齐备，车辆周围情况等
司机驾驶技能考核表
司机驾驶技能考核表一、背景介绍司机驾驶技能考核表是用于评估司机在驾驶过程中的技能水平和安全意识的工具。
通过对司机的驾驶技能进行全面、客观的评估，可以有效提高驾驶员的安全意识和驾驶技能，减少交通事故的发生。
二、考核项目1. 驾驶技能a. 起步与停车：考核司机的起步和停车技巧，包括起步平稳、停车准确等。
b. 转弯与变道：考核司机在转弯和变道时的技巧和安全意识，包括转弯半径合理、变道时使用转向灯等。
c. 加减档与换挡：考核司机在行驶过程中的加减档和换挡技巧，包括换挡平稳、合理选择挡位等。
d. 倒车与掉头：考核司机在倒车和掉头时的技巧和安全意识，包括倒车视线良好、掉头时观察周围交通等。
e. 高速驾驶：考核司机在高速公路上的驾驶技巧和安全意识，包括保持车距、合理使用车道等。
2. 安全意识a. 交通规则：考核司机对交通规则的了解和遵守情况，包括遵守红绿灯、礼让行人等。
b. 安全驾驶：考核司机的安全驾驶意识和行为，包括不超速、不疲劳驾驶等。
c. 紧急情况应对：考核司机在紧急情况下的反应和处理能力，包括刹车反应时间、规避障碍物等。
三、考核标准司机驾驶技能考核表根据不同项目设定了相应的评分标准，评分分为优秀、良好、合格和不合格四个等级。
评分标准如下：1. 驾驶技能a. 起步与停车：优秀（起步平稳、停车准确）、良好（起步稍有颠簸、停车稍有偏差）、合格（起步颠簸、停车偏差较大）、不合格（起步颠簸明显、停车偏差严重）。
b. 转弯与变道：优秀（转弯半径合理、变道使用转向灯）、良好（转弯半径稍大、变道偶尔不使用转向灯）、合格（转弯半径过大、变道不使用转向灯）、不合格（转弯半径过大、变道从不使用转向灯）。
c. 加减档与换挡：优秀（加减档平稳、换挡准确）、良好（加减档有轻微颠簸、换挡稍有偏差）、合格（加减档颠簸、换挡偏差较大）、不合格（加减档颠簸明显、换挡偏差严重）。
d. 倒车与掉头：优秀（倒车视线良好、掉头观察周围交通）、良好（倒车视线稍有遮挡、掉头观察不周）、合格（倒车视线受阻、掉头观察不到位）、不合格（倒车视线严重受阻、掉头观察不到位）。
厅机关驾驶员技能操作考核评分登记表
6
5、停车后，车右车轮与右道路边缘
黄线超出30CM
4
6、停车后车身不正
1
7、车辆起步时连续发抖
3
8、停车后发动机熄火
4
侧方
停车
（25分）
车辆起步后中途停车
5
2、车辆入库停车后车身出线
5
3、车辆入库停车后车身不正
3
4、车辆行驶中触碰障碍物
5
5、车辆行驶中轮胎触压黄线
5
6、原地打死方向
2
姓名：总分：
2
倒S路
入库
（50分）
1、不按规定线路顺序行驶
6
2、倒车时中途停车1次
2
3、倒车时中途停车2次
6
4、倒车行驶中车轮压黄线1次
2
5、倒车行驶中车轮压黄线2次
6
6、倒车行驶中车轮压黄线3次
8
7、倒车行驶中触碰障碍物
6
8、车入库停车后车身出线
5
9、车入库停车后车身不正
3
10、原地打死方向
4
11、车辆起步时连续发抖扣
20XX年厅机关驾驶员技能操作考核评分登记表
考核
科目
考核评分项目
分
值
科目得分
驾驶员
签字
考官
签字
上坡
定点停车
（25分）
1、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
前后超出5CM
1
2、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
前后超出10CM
2
3、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
前后超出20CM
4
4、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
驾驶员技能比武考评表
评分细则：1、考评人员全部操作在5分钟内完成，超出时间不记成绩； 2、裁判在未完成项内打“√”，计算总成绩时每一个“√”扣除相应得分，最终成绩以得分高低排名，得分相同的情况下，计算完成时间。 裁判分工：起步、侧位停车：王 兵 过S弯：刘伟民、张隆胜 进站：姚 波 90度转弯：向 群 李 平 连续过障：邓其旺 车内：徐志民胡
恒
驾驶员技能比武考评表
序 号 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 姓名 起步 侧位停车 过S弯 未关门 未开转 车身过线 车轮压线 未开转 未停 起步 向灯 或触碰障 1 向灯 稳开 2 3 10分 10分 30分 10分 10分 10分 10分 10分 进出站 90度转弯 连续过障碍 车内 未关 车头超 车身未 车门距站 压障碍 起步放 无故 水杯水位低 停车 车轮压线 门起 出站牌 摆正 台不符合 手刹 熄火 于规定刻度 拉手 1 2 3 4 10分 10分 10分 10分 20分 20分 20分 20分 20分 10分 20分 20分 10分 完成 时间 总分
驾驶员考核评分标准表
驾驶员考核评分标准表驾驶员考核评分标准表（满分100分）考核项目：驾驶员行为规范考核内容：驾驶人员严禁酒后驾驶、不得带病行驶、开疲劳车，不得从事与岗位无关的事情。
做好车辆年检和审证工作。
发现酒后驾驶、载客、带病、疲劳行驶，每次扣5分。
车辆未审核、审证，每次扣2分。
分值评分依据：设立车辆档案，加强车辆的日常保养维护工作，确保车辆正常运转。
驾驶员严格遵守驾驶交通规则，每次得25分。
考核项目：作业驾驶规范考核内容：作业驾驶人员上岗前须熟悉路段按指定路线行驶、检查车辆确保车容整洁、检查车辆，未按指定路线行驶造成交通事故的责任由驾驶人员负责。
作业后应对车辆进行清洗和保养，保证次日正常使用。
发现驾驶人员未熟悉路段、未清扫、未按规定开启警示灯、未按规定行驶速度行驶，每次扣5分。
车辆故障未及时报修的每次扣2分。
分值评分依据：清扫、冲洗、洒水作业时车速度不得超过10公里/小时。
洒水作业时车速不得超过20公里/小时。
冲洗作业时车速不得超过15公里/小时。
驾驶车辆须紧靠侧石停放，严禁在路口、公交站点等不安全或影响交通的地方停放。
每项得分为10分。
考核项目：垃圾装运规范考核内容：垃圾装卸服从中转站和垃圾场管理人员指挥，不得在非指定的地点乱倒、乱卸、乱抛垃圾。
不得在主街道上或两侧进行垃圾二次转运，不得在任何区域、任何地点或收集车辆内焚烧垃圾。
发现驾驶人员超载、超高、垃箱的有效容积为限，不得超载、不识别清晰等现象，违反其中一项每次扣3分。
分值评分依据：垃圾装运应以车辆额定荷载和集装箱的有效容积为限，保运输中无垃圾飘扬、撒漏和拖挂现象，环卫标识清晰。
每项得分为15分。
注意：驾驶员不服从指挥每人每次扣2分；在非指定地点乱倒、乱卸、乱抛垃圾的每人每次扣3分。
发生交通事故或交通堵塞等情况责任由驾驶员负责。
理论驾驶员教学技能考核评分表(修改)
1、课件所展示的语言文字应规范、简洁、明了扣5分
2、媒体多样，选材适度，设置恰当，节奏合理扣5分
3、画面制作布局合理，有创意，整体风格统一扣5分
初考考试员
初考成绩
补考考试员
补考成绩
三、理论讲解能力（专项配分：20分。累计最高扣分：20分）
（一）应急驾驶操作要领
②教学目的不明确，讲课时间安排不合理
③重点不突出，难点不明确
④备课不充分，教学内容不熟练
⑤讲解主要内容缺项的
⑥未进行教学小结的
⑦讲解时出现错误的
⑧理论联系实际，举例恰当
⑨未布置新课或复习题的
（2）仪容仪表
①着装不整的
②表情呆板或紧张的
（3）语言表达
①声音不洪亮的
②讲解不பைடு நூலகம்畅的
③不用普通话讲解的
④逻辑性不强的
机动车驾驶培训教练员示范教学考试登记表1
姓名
驾校
驾驶证号
学号
申请准教类别及车型
考试日期
考试期次
项目
初考成绩
补考成绩
考试员
教案编写（20分）
教学能力（30分）
课件设计（30分）
理论讲解能力（20分）
总分（100分）
一、教案编写（专项配分：20分。累计最高扣分：20分）
不能够独立完成教案编写的扣20分
初考考试员
初考成绩
补考考试员
补考成绩
二、课件设计
（一）考试时出现下列情况之一的，驾驶技能考试不合格
1、不听从考试人员指令驾驶车辆
2、不按规定制作课件
（二）课件制作（专项配分：15分。累计最高扣分：10分）
驾驶员平稳行车和定点停车技能评分表
驾驶员平稳行车和定点停车技能评分表
单位：线路：姓名：
序号项目评分标准记录评分
1 规范操作
（30分）
1.不按规定开关门（没按两个三秒操作）10分/次
2.不按规定停靠站10分/次；
3.不按规定使用转向灯 5分/次
4.车辆停站后按收班要求操作（熄火、垫三角木、关闭
电源总开关）（要求模拟动作，无需实操）5分/次
2 车辆平稳
（30分）
1.水桶内水平面降低1CM以内（包括1CM）扣5分；
2．水桶内水平面降低1CM～2CM（包括2CM）之间扣10
分；
3．水桶内水平面降低2CM～3CM（包括3CM）之间扣15
分；
4．水桶内水平面降低3CM以上不得分；
3 均速行驶
（20分）
1.与限定用时每正、负3秒钟扣1分，扣完为止。
4 定点停车
（20分）
1.前保险杠前端超过终止线不得分；
2.前保险杠前端离终止线10CM以内满分；
3.前保险杠前端离终止线10CM以外每多1CM
扣1分，扣完为止。
5 否决事项：
1．行车过程中熄火。
2．停车时车已经越过终止线（以车前保险杠为测量点）。
总分。
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考 核
科 目
考 核 评 分 项 目
分
值
科 目得 分
驾驶员
签 字
考 官
签 字
上坡
定点停车
（25分）
1、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
前后超出5CM
1
2、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
前后超出10CM
2
3、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
前后超出20CM
4
4、停车后，车辆前保险扛与黄停车线
2
路顺序行驶
6
2、倒车时中途停车1次
2
3、倒车时中途停车2次
6
4、倒车行驶中车轮压黄线1次
2
5、倒车行驶中车轮压黄线2次
6
6、倒车行驶中车轮压黄线3次
8
7、倒车行驶中触碰障碍物
6
8、车入库停车后车身出线
5
9、车入库停车后车身不正
3
10、原地打死方向
4
11、车辆起步时连续发抖扣
2
姓名： 总分：
前后超出30CM
6
5、停车后，车右车轮与右道路边缘
黄线超出30CM
4
6、停车后车身不正
1
7、车辆起步时连续发抖
3
8、停车后发动机熄火
4
侧方
停车
（25分）
1、车辆起步后中途停车
5
2、车辆入库停车后车身出线
5
3、车辆入库停车后车身不正
3
4、车辆行驶中触碰障碍物
5
5、车辆行驶中轮胎触压黄线
5
6、原地打死方向