企业生产经营和存在的困难及问题情况登记表
煤矿安全生产专项检查表(+现状描述及问题)
是否按规定配备“五职”矿长及负责采煤、掘进、机电运输、通风、地质测量等专业技术人员。
水文地质类型复杂、极复杂煤矿企业应当设立专门防治水机构，配备满足工作需要的防治水专业技术人员,配齐专用探放水设备,建立专门的探放水作业队伍。
突出矿井煤矿企业应当设置防突机构，有突出井的煤矿企业应当建立满足防突工作需要的专业防突队伍。
安全费用提取使用制度，安全费用提取财务报表，煤炭产量报表，煤炭销售报表 ，生产单位工资报表，煤炭运输计量资料。企业按要求填报《被检煤炭企业当年安全费用提取和使用情况表》或检查财务账表及凭证等，确认是否按标准及产量提取，现场核查。
安全费用不得超范围使用，符合《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企[2012]16号）第十七条标准要求。企业提取的安全费用应当专户核算，按规定范围安排使用，不得挤占、挪用。年度结余资金结转下年度使用，当年计提安全费用不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支。
高瓦斯、突出矿井应当每年测定和计算矿井、采区、工作面瓦斯和二氧化碳涌出量，并报省级煤炭行业管理部门和煤矿安全监察机构。
矿井瓦斯鉴定报告，相关参数测定报告。测定风量、瓦斯检查原始记录，鉴定月份煤炭产量，生产计划，安全监控系统记录，鉴定和测定人员入井位置监测记录。现场抽查。
2
安全生产责任制落实
各项安全生产管理制度、各工种操作规程建立健全
必须建立健全安全生产目标管理、投入、奖惩、技术措施审批、培训、办公会议制度，安全检查制度，事故隐患排查、治理、报告制度，事故报告与责任追究制度，设备、设施检查维修制度、地质灾害普查、井下劳动组织定员、矿领导带班下井、井工煤矿入井检身与出入井人员清点等安全生产规章制度和本单位的操作规程。
是否做到全员明责、知责
国有企业矛盾纠纷排查化解情况系列表格模板
附件1：矛盾纠纷排查化解情况表
科室名称：时间：年月日
矛盾纠纷排查化解情况表
续表
填报人：联系方式：审核：
附件2
5人以上群体矛盾纠纷排查化解台账（年）科室名称：
填报人：联系方式：审核：
国有企业矛盾纠纷排查化解情况系列表格模板附件3：信访群体主要诉求季度汇总表
（年第季度）
附件4：
重点群体（人员）情况动态报表填报科室：填表时间：
注：此表作为重点群体（人员）情况信息动态报表，每季度报送一次，如有重大特殊情况，随时报送。
附件5：
矛盾纠纷排查新增问题报表
注：1、各单位针对排查的新增问题，按照公司维护稳定“五个一”工作要求，严格落实责任。
2、各单位对新发现的重大紧急问题本着立即报告的原则，先上报，后填表。
3、各单位须按要求将本单位矛盾纠纷排查化解新增情况详细说明，一事一表，此表可复制。
建筑施工企业基本情况登记表
建造施工企业基本情况登记表建造施工企业基本情况登记表一、企业基本信息1. 企业名称：2. 企业类型：3. 注册资本：4. 经营范围：5. 成立日期：6. 组织机构代码：7. 企业性质：8. 法定代表人：9. 注册地址：10. 经营地址：11. 连系电.化：12. 传真耗.吗：13. 电子：14. 网站：15. 主要负责人：16. 人员总数：17. 技术人员数量：18. 管理人员数量：19. 具备的任职资格证书：20. 执业资质等级：21. 主要业务业绩：22. 公司简介：二、组织机构及人员分析1. 组织机构1.1. 组织结构图；1.2. 各层级职务及职责；1.3. 内部沟通与协调机制。
2. 人员分析2.1. 各类人员构成及比例；2.2. 各类技术人员的专业背景；2.3. 员工年龄、性别、学历结构分析；2.4. 基本工资及绩效薪酬制度。
三、财务状况分析1. 公司资产总额；2. 公司负债总额；3. 公司实收资本总额；4. 公司总资产负债率；5. 公司净资产状况；6. 公司利润情况。
四、工程管理及质量控制1. 项目管理流程图；2. 项目管理制度文件；3. 质量控制措施及流程；4. 质量报告及相关记录。
五、安全生产管理1. 安全生产管理组织机构；2. 安全生产管理制度；3. 安全培训及教育计划；4. 安全事故统计及分析。
六、合作火伴及客户分析1. 主要合作火伴介绍；2. 合作模式及合作关系分析；3. 主要客户资质要求；4. 客户满意度调查结果。
七、市场营销与竞争分析1. 市场定位与目标客户群；2. 销售渠道及推广方式；3. 竞争对手分析；4. 市场份额及发展趋势统计。
八、附件1. 公司组织机构图；2. 公司章程；3. 执业资格证书；4. 资产负债表和利润表；5. 工程质量报告；6. 安全生产事故报告；7. 合作火伴合同及证明文件。
九、法律名词及注释1. 执业资质：指建造施工企业依法取得的具有相应资质等级的经营行为。
企业矛盾纠纷排查调处情况登记表
绍市劳社发字〔2005〕 号
绍兴市劳动保障局关于在全市范围内企业开展 劳动关系不影响社会稳定因素矛盾纠纷 大排查 调处专项活动的通知
各县（市、区）劳动保障（人事劳动）局， 、绍兴经济开发区、 袍江工业区、镜湖新区劳动保障处，及市级各企业主管部门： 为确保维护全市社会政治稳定， 努力确保国庆五十六周年安 全和十六届五中全会的顺利召开， ，为深化创造改革、加快发展， 创造的良好的社会环境，根据省、市委的领导要求和统一部署， 决定从今年 9 月至 10 月上旬开始至 10 月下旬， 在全市范围内组 织开展为期两个月的一次影响社会稳定企业和谐劳动关系的矛 盾纠纷和社会不稳定因素的大排查调处专项活动。 现将有关事项 通知具体方案安排如下：
— 4 —
带格式的 格式的 带格式的 格式的 带格式的 格式的
础上，广泛发动干部、职工积极参与排查、协助调处。各处室、 各基层单位的各县（市、区）劳动保障（人事劳动）局、绍兴经 济开发区、袍江工业区、镜湖新区及市级各企业主管部门主要负 责人为此次企业矛盾纠纷排查调处专项活动的直接负责人。 ， 要根据统一安排，认真做好企业矛盾纠纷排查调处工作。 2、排查调处（9 月中旬至 10 月中旬） 。 各单位负责职责范围内矛盾纠纷的排查调处。 市属具体分工 明确如下：章剑谷同志负责保险类矛盾纠纷的排查调处，责任处 室为社保处、社保局。陈文华负责就业类、转制改制类、培训类 矛盾纠纷的排查调处，责任处室为工资处、培训处、就业局、培 训中心。裘凯音负责其他类矛盾纠纷的排查调处以及面上协调 等，责任处室为办公室、监察处、仲裁处、政治处、监察支队。 这次排查调处由各单位所管辖的区域、所管辖的行业、所管辖的 企业分片包干， 具体负责实施， 排查工作要缜密安排， 深入细致， 不漏掉一个企业，不漏掉一个苗头、隐患，尤其要加大对重点企 业的排查力度、深度和广度。对排查出来的问题，要深入研究， 登记造册，明确调处责任人，限期妥善解决。要真正做到广泛发 动，讲究实效，做到摸排不留死角，调处不走过场，切实把矛盾 纠纷和社会不安定因素化解在基层、消除在萌芽状态。对可能影 响社会稳定的倾向性问题，要由主要负责人亲自负责处理把关， 并及时报送相关部门；对排查出来的一般性问题，力争就地尽早 妥善解决；对问题复杂，一时间难以解决的，要明确领导分工， 组织力量攻坚，同时配合相关部门做好信访群众的稳定工作，坚 决遏制越级上访的行为。 对这次排查出来的苗头隐患要求在 9 月 底前报绍兴市劳动和社会保障局监察处。 3、总结巩固阶段（10 月下旬） 。
企业合理化建议活动存在问题与对策思考
企业合理化建议活动存在问题与对策思考企业开展合理化建议活动，是发扬员工的主人翁精神，激发员工的工作热情，充分发挥员工潜能的有效活动载体，是企业在激烈的市场经济条件下生存、谋求更大发展的有效途径，也是企业员工展示自我、体现自身价值的舞台。
只有充分调动和发挥员工的聪明才智，企业才能充满生机和活力。
企业应使员工牢固树立“我靠企业生存；企业靠我发展”的理念，通过开展合理化建议活动，群策群力破解生产经营中的各种难题，才会在激烈的市场竞争中抢得先机，实现企业和员工的双赢。
合理化建议包括所有以改进现行企业运行和管理体制，改进产品质量，简化工艺程序，节约原材料和劳动时间，提高生产安全、环境保护、劳动保护等为目的的具体建议。
总的看，企业开展合理化建议活动还存在不少问题和不足，如何紧密结合工作实际，大胆探索和创新合理化建议活动方式，这是对企业特别是工会组织提出了很高的要求。
目前企业开展合理化活动存在的问题目前，有相当一部分企业为员工搭建了展现聪明才智的平台，群众性合理化建议活动形势喜人。
但也有少数企业特别是经济效益较差的企业不注重开展合理化建议活动，有的虽然也开展合理化建议活动，但由于重视不够、措施不当而收效甚微。
目前企业开展合理化活动主要存在以下问题。
一是走形式、做官样文章。
个别企业为了应付上级检查或“作秀”需要，在各种会议上也谈合理化建议的重要性，但在实际工作中却没有下力气抓。
二是宣传发动不到位。
有的企业对合理化建议之目的、意义宣传力度不够，使一些员工产生模糊认识，导致投身活动的积极性不高。
三是没有建立有效的管理机制。
有些企业虽然也搞合理化建议活动，但由于没有一套有利于活动深人开展的有效管理机制，使活动“忽来忽去一阵风”，不能步入经常化、制度化轨道。
四是合理化建议实施难。
由于人力或资金不足等客观原因，对已经确定采纳的合理化建议难以实施，在实施过程中遇到困难便草率收兵者亦有之。
再好的建议，不实施也是毫无意义的。
五是奖励兑现难。
生产经营单位安全生产风险点登记表-除氧器水箱
存在隐患情况
1、容器内使用电气工具，触电伤害。 2、容器内使用照明，触电伤害。 3、设备系统隔离，防止人身伤害。 4、容器内通风，防止窒息。 5、防止工器具遗失在容器内。 6、防止异物落入管口内。
应急处置
主要措施
1、及时切断所有电源，及运行中的设备。 2、受伤人员由公司医疗组抢救，并拨打120送往医院救治。
属地部门
主管部门
专业管部门
生产经营单位安全生产风险点登记表
风险点编号：001 填报时间： 年 月 日
风
险
点
基
本
情
况
风险点名称
除氧器水箱
风险点
详细位置
汽机车间13.5米
诱发事故类型
窒息、中毒
伤亡/财产
损失预测
Xx
风险等级
三级
风险管控
责任部门
责任人
手机号码
采取管控
措施情况
1、使用24V及以下电气工具。 2、使用12V行灯变压器。 3、做好保证安全的技术措施。 4、设置专人监护。
安全生产隐患记录表安全生产
安全生产隐患记录表1、安全生产隐患排查治理记录怎么写？隐患名称。
岗位，隐患情况。
时间。
检查和治理时间;结果。
处理情况和结果;责任人签字。
谁查，谁采取措施，谁监督。
存在问题。
如果有的话。
2、安全生产事故隐患排查治理登记表如何填写？安全隐患治理规定安全生产隐患排查报告治理登记表填表单位(盖章):单位名称主要负责人安全管理部门经济类型自定整改期限单位地址联系电话负责人电话从业人员人数预投资额手机电子邮箱实际投资邮政编码排查日期报告日期所属行业隐患分级填表日期：年月日整改责任人排查人报告部门上年销售收入完成日期隐患基本情况治理措施监控措施说明行业领域划分:危险化学品、烟花爆竹、煤矿、非煤矿山、石油天然气开采、冶金、有色、民爆、旅游、机械、轻工、纺织、烟草、贸易、道路运输、公路养护、水运、铁路运输、航空公司、机场和航油企业、渔业、农机、学校、商场、建筑、水利、电力、邮政、电信、林业、军工、旅游、其它。
表格填写报送：此表由企业填写，立即完成整改的隐患，本单位存档一份，不上报；限期整改(含有部门限期整改)的一般以上隐患一式三份，本单位存档一份，报县级安监部门、行业监管部门各一份，县安监部门、行业主管部门按分级管理原则，将复印件留存，原件上报上级部门。
填表人(签名):部门负责人(签字):单位负责人(签字):安全生产隐患排查报告治理登记表填表单位（盖章）：填表日期：年月日1、安全生产事故隐患（以下简称事故隐患）是生产安全事故的根源。
没有事故隐患就没有生产安全事故发生。
消除事故隐患就是消除生产安全事故。
下面对事故隐患的定义分类等进行简要分析，帮助我们在日常工作中对事故隐患进行认定和处置。
2、事故隐患，是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
此定义是《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》法定的。
一企一档表
填 表 说 明一、《生产经营单位安全生产状况普查手册》为全区安全生产基础工作的重要调查表，请逐项认真填写，要求字迹工整，按 要求签字盖章后，由各镇、街统一报区安监局。
二、该表由生产经营单位如实申报，普查员填写，生产经营单位核实。
文字叙述栏目要求内容重点突出，言语简练。
三、填报单位：白云区辖内生产经营的单位。
四、填写“产品名称”等相关栏目，如填写不下，可以复制相关表式并附后一起报送。
五、企业监察分类分为ABC三类，A类（每月检查一次）按国家标准《重大危险源辨识》（GB18218－2000）构成重大危险源的企业；危 险化学品生产、储存、运输企业；经营成品油、车用燃气、剧毒化学品 危险化学品（甲类许可证）企业；使用剧毒化学品企业;使 用易燃易爆危险化学品，按国家标准《建筑设计防火规范》（GBJ16-87、2001年修订版）生产场所和储存物品火灾危险性定为甲 类企业;存在重大事故隐患和事故多发企业。
B类:不属于A类的经营危险化学品（乙类许可证）企业；按国家标准《建筑设计防火规 范》（GBJ16-87、2001年修订版）生产场所和储存物品火灾危险性定为乙类企业；修造船业和机械制造业；以冲、剪、压加工为 主的五金业；劳动密集型企业（如：制衣、制鞋、纸品、玩具、文具 制造业）;存放可燃物品的专业仓库；矿泉水、卤水类非煤矿 山企业；人流密集的商场、宾馆旅业、饮食娱乐场所、专业市场、客货运站场;建筑及工程安装业的施工工地。
C类（每半年检查一 次）除A类、B类的企业;安全生产管理工作和安全生产保障体系完善的并多年来未发生死伤亡事故企业。
五、特种作业人员包括：从事电工作业、金属焊切割作业、登高架设作业、非煤矿山作业、危险化学品作业、烟花爆竹作业、制冷 与空调作业、厂内机动车驾驶、起重机械（含电梯）作业、锅炉作业（含水质化验）、压力容器操作和其他特种作业的人员。
六、事故隐患类别指：1、火灾；2、爆炸；3、中毒和窒息；4、水害；5、坍塌伤害；6、滑坡伤害；7、泄漏伤害；8、腐蚀伤害； 9、电击伤害；10、坠落伤害；11、机械伤害；12、煤与瓦斯突出伤害；13、公路设施伤害；14、铁路设施伤害；15、公路车辆 伤害；16、铁路车辆伤害；17、水上运输伤害；18、港口码头伤害；19、空中运输伤害；20、航空港伤害；21、其他伤害。
加工贸易企业经营状况及生产能力证明
加工贸易企业经营状况及生产能力证明加工贸易企业经营状况及生产能力证明加工贸易对中国的经济发展举足轻重，在促进制造出口、农村剩余劳动力转移就业、城乡一体化发展、产业工人培训等方面发挥着至关重要的作用。
加工贸易企业经营状况及生产能力证明有哪些呢？下面是的加工贸易企业经营状况及生产能力证明资料，欢迎阅读。
加工贸易企业经营状况及生产能力证明篇1证明分为三种表格：表一、《加工贸易经营状况》由进出口经营企业填写；表二、《加工贸易企业经营状况及生产能力证明》由有进出口经营权的生产型企业填写；表三、《加工贸易生产能力证明》由无进出口经营权的加工企业填写。
《加工贸易企业经营状况及生产能力证明》有效期为一年。
从事异地加工贸易的加工贸易企业，其经营状况和生产能力核查实行属地管理。
经营企业填报的《加工贸易经营状况》由经营企业所在商务主管部门审核。
加工企业填报的《加工贸易生产能力证明》由加工企业所在地商务主管部门负责审核。
《加工贸易企业经营状况及生产能力证明》实行网上申报，加工贸易企业需通过中国国际电子商务中心网页（网址：http：）填报有关数据。
具体操作流程依照《关于开展全国加工贸易企业经营状况和生产能力核查的通知》（商贸字[2003]69号）文件及有关补充规定执行。
企业应提交以下材料：1）、申请报告（企业生产经营情况及加工贸易情况介绍，盖公章）2）、《加工贸易企业经营状况及生产能力证明》（网上在线打印三份，盖公章，法人代表签字）3）、组织机构代码证（复印件）4）、营业执照（复印件）5）、对外贸易经营者备案登记表或外商投资企业批准证（复印件）6）、税务登记证（复印件）7）、海关注册证（复印件）8）、外汇登记证（复印件）9）、上年度资产负债表（盖公章）10）、上年度损益表（盖公章）11）、上月社保及其他保险缴款单复印件（盖公章）我局派人下厂核查属实后予以审批生产能力证明。
1 、登陆网址：（http：///jmdc/index.jsp）2 、注册登陆账户：点击“登陆后填写”，点击“注册新用户”，特别注意：一个企业只能注册一个账户，并且企业应牢记用户名及密码及认真填写好企业电子邮箱，以便日后忘记密码时找回（非常重要）。
企业安全生产管理台账样本
安全生产管理台账年度企业名称：安全生产管理台账目录1 / 57安全生产管理台账台账种类: 企业基本基本情况、安全组织机构单位名称:台账编号: 012 / 57企业基本情况（年度）3 / 57安全生产组织机构登记表（年）4 / 57安全生产管理台账台账种类: 安全工作文件、会议单位名称:台账编号: 025 / 57说明一、企业应对与所有与安全管理有关的收、发文件做好登记管理工作，规范收、文档案管理。
二、企业安全主管负责人应每月召开一次安全专题会议，学习、贯彻安全生产法律法规和国家、省、市政府有关文件及领导讲话精神，计划、实施、检查、评估企业安全生产的阶段性工作；研究、决策安全生产的重大问题，提出持续改进的安全对策和措施。
三、企业（公司、厂级）每周的生产会议应对本周及下周安全工作做出处理和安排。
四、安全生产会议中提出的问题在下次会议中要给予落实或整改情况说明。
五、企业应按相关规定不定期召开各类安全会议。
六、安全生产会议应该每季度进行一次小结，年终召开安全生产总结会议，总结全年安全生产工作，制定次年安全生产工作计划。
七、会议记录应工整、有条理，参加会议人员应签字。
6 / 577 / 578 / 57安全生产工作会议记录（年）9 / 57安全生产管理台账台账种类: 安全培训教育单位名称:台账编号: 0310 / 57企业主要负责人、安全管理人员安全生产管理资格培训取证记录（年）11 / 57全员安全生产知识教育培训记录（年度）12 / 57转岗、复工安全教育培训（年度）13 / 57新入厂员工“三级教育”培训（年度）14 / 57特种作业人员培训、考核、持证登记表（年度）15 / 57特种作业工种范围：1、电工；2、锅炉司炉；3、压力容器操作；4、起重机械作业；5、电梯；6、冲压剪切设备作业；7、金属焊接（气割）作业；8、厂内机动车；9、船驾驶；10、建筑登高作业；11、冷冻机械作业；12、气体充装作业；13、其它。
面临的困难情况汇报表
面临的困难情况汇报表尊敬的领导：我是某某公司的文档创作者，我在这里向您汇报我们目前所面临的困难情况。
首先，我们公司在文档创作过程中遇到了一些技术上的困难。
随着科技的不断发展，我们需要不断学习新的软件和工具，以适应市场的需求。
然而，由于员工的技术水平参差不齐，导致在文档创作过程中出现了一些技术问题，影响了工作效率和质量。
其次，我们在文档创作过程中也遇到了一些团队协作上的困难。
由于每个人的工作任务不同，需要协同完成的文档创作工作也存在一定的难度。
在团队协作中，沟通不畅、任务分配不当等问题时有发生，导致文档创作进度缓慢，影响了整个团队的工作效率。
另外，我们还面临着市场需求变化带来的困难。
随着市场的变化，客户对文档创作的要求也在不断提高，他们希望我们能够提供更加专业、个性化的文档创作服务。
然而，由于我们目前的技术和人员配置有限，难以满足客户的需求，这也给我们的工作带来了一定的困难。
针对以上困难，我们已经采取了一些措施来解决。
首先，我们加强了员工的技术培训，提升了整个团队的技术水平，以应对文档创作过程中的技术难题。
其次，我们加强了团队内部的沟通和协作，建立了更加高效的工作机制，以提高团队的工作效率。
此外，我们也在不断完善我们的文档创作服务，以满足客户不断变化的需求。
尊敬的领导，我们希望能够得到您的支持和帮助，解决我们在文档创作过程中所面临的困难。
我们将继续努力，提高自身的能力，提升团队的整体素质，以更好地完成文档创作工作，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢您的关注和支持！此致敬礼某某公司文档创作者日期：XXXX年XX月XX日。
个体工商户经营者登记表
个体工商户经营者登记表个体工商户经营者登记表：规范个体工商户管理的重要文件随着市场经济的发展，个体工商户在国家经济中的地位越来越重要。
作为经济活动的重要参与者，个体工商户的经营活动与人们的日常生活密切相关。
为了规范个体工商户的管理，国家制定了《个体工商户经营者登记表》制度，以确保个体工商户信息的真实性和完整性。
个体工商户经营者登记表是用于记录个体工商户基本信息和经营信息的表格。
根据相关法规，个体工商户在申请营业执照时，必须填写此表格，并提交给有关部门审核。
表格内容包括经营者姓名、性别、出生日期、身份证号码、联系方式等基本信息，以及个体工商户的名称、地址、经营范围、从业人数等经营信息。
填写个体工商户经营者登记表时，需要注意以下几点：1、表格必须如实填写，不得隐瞒或虚报信息。
2、填写的信息必须准确，包括日期、地址等详细信息。
3、填写的字迹要清晰，避免模糊或难以辨认。
个体工商户经营者登记表的重要性主要体现在以下几个方面：1、确保个体工商户信息的真实性和完整性，避免虚假信息。
2、为个体工商户建立信用档案，为后续的信用评价和监管提供依据。
3、有利于政府部门对个体工商户进行管理和监督，规范市场秩序。
在实际应用中，个体工商户经营者登记表对于规范个体工商户的经营活动具有重要作用。
通过填写和提交个体工商户经营者登记表，个体工商户能够获得合法经营的资格，并受到国家法律的保护。
政府部门也能够依据个体工商户提供的信息，对个体工商户进行有效的监管和管理，确保市场秩序的稳定和健康。
总之，个体工商户经营者登记表是规范个体工商户管理的重要文件，对于保障个体工商户的合法权益和市场秩序的稳定具有重要意义。
个体工商户应当认真填写此表格，确保信息的真实性和完整性，为自身的经营和发展提供保障。
个体工商户定额核定审批表文章标题：个体工商户定额核定审批表详解一、引言个体工商户定额核定审批表是一种用于个体工商户申报和审批的表格，用于确定个体工商户的定额，以及相关的税金和费用。
安全生产台账汇总
安全生产管理台账年度企业名称：安全生产管理体系目录安全生产管理台账台账种类: 企业基本情况、安全组织机构单位名称:台账编号: 01说明一、项目经理部应成立安委会或安全生产领导小组，设臵安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。
项目经理部应根据与生产经营规模大小，设臵相应的管理部门。
应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。
二、《安全生产条例》第十三条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存单位，道路和水上客运经营单位，应当设臵专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。
前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过300人的，应当设臵安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。
生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设臵和配备。
三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。
前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务.四、法律责任：（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
表01-1 项目基本情况（年度）表01-2安全生产组织机构登记表（年）安全生产管理台账台账种类:单位名称:台账编号:说明一、项目经理部应对与所有与安全管理有关的收、发文件做好登记管理工作，规范收、文档案管理。
生产问题收集表模板
15
执行人及完成时间：负责解决问题的人员及其预 计或实际完成时间。
16
效果验证：实施解决方案后，对问题是否得到彻 底解决进行确认，并记录效果。
17
预防措施建议
18
针对该问题，提出长期性的预防措施，避免同类 问题的再次发生。
8
影响范围：评估问题对生产进度、产品质量、设 备运行等方面的影响程度。
9
详细信息区
10
问题类别：如工艺问题、设备故障、物料问题、 人员操作失误等。
11
相关产品/批次：关联受影响的产品型号或生产批 次。
12 可能原因分析：初步判断引发问题的可能因素。
13
处理措施及结果反馈
14
解决方案：针对问题提出的改进措施或维修方案 。
生产问题收集表模板
序号
生产问题内容
问题情况描述 备注
1
基本信息区
2
问题编号：用于唯一标识每个问题，方便后续追 踪和检索。
3 发现时间：记录问题被发现的具体日期和时间。
4
发现地点：明确指出问题发生的具体位置或生产 线。
5
发现人：填写发现问题的员工姓名或工号。
6问题描述区7源自问题现象：详尽描述在生产过程中观察到的具体 问题表现。
登记表企业许可证申请登记填写指南
登记表企业许可证申请登记填写指南一、填写前须知企业许可证申请登记是企业在开展经营活动前必须办理的手续。
填写登记表时，应详细、准确地填写相关信息，以确保申请的顺利进行。
本指南将为您提供填写企业许可证申请登记表的详细步骤。
二、企业基本信息1. 企业名称：填写申请企业的准确名称。
2. 经济性质：填写企业的经济性质，可选项包括国有企业、民营企业、合资企业等。
3. 经营类型：填写企业的经营类型，如制造业、服务业、零售业等。
4. 注册资本：填写企业的注册资本，保留两位小数。
5. 注册地址：填写企业的注册地址，包括省、市、区、街道等详细信息。
三、申请人信息1. 申请人姓名：填写申请人的姓名。
2. 身份证号码：填写申请人的身份证号码。
3. 联系电话：填写申请人的联系电话，包括座机和手机。
四、主要负责人信息1. 主要负责人姓名：填写企业的主要负责人姓名。
2. 身份证号码：填写企业主要负责人的身份证号码。
3. 联系电话：填写企业主要负责人的联系电话，包括座机和手机。
五、经营范围1. 主营业务：填写企业的主营业务，包括产品或服务的具体描述。
2. 辅助经营：填写企业的辅助经营项目，可选项包括销售其他相关产品、提供相关服务等。
六、经营场所1. 经营场所类型：填写经营场所的类型，可选项包括自有产权、租赁、借用等。
2. 经营场所地址：填写经营场所的详细地址，包括省、市、区、街道等信息。
3. 经营场所面积：填写经营场所的面积，保留两位小数。
七、生产经营条件1. 设备设施：填写企业拥有的生产设备和生产设施情况，包括品牌、型号、数量等。
2. 生产工艺：填写企业的生产工艺流程，包括原料采购、生产工艺流程、产品质量控制等。
3. 人员配置：填写企业的员工人数和各部门职责分工情况。
4. 质量控制：填写企业的质量管理体系和质量保证措施。
八、附件材料1. 身份证复印件：提供申请人和企业主要负责人的身份证复印件。
2. 注册资本证明：提供企业注册资本的相关证明文件。
企业安全生产自查自纠表
电话
负责人
二、自查自纠内容
1.安全管理制度与操作规程
序号
检查内容
是否符合要求
1
企业是否制定安全生产责任制度，明确各级职责与分工。
2
是否建立完善的安全生产操作规程，员工是否熟练掌握。
3
是否定期进行安全培训和演练，确保员工了解并熟悉应急预案。
1.现场安全检查
1
员工是否佩戴劳动防护用品，如安全帽、手套等。
2
员工是否了解并遵守岗位安全操作规程。
3
员工是否熟悉应急救援措施，如火灾、中毒等事故的处置方法。
1.其他方面
序号
检查内容
是否符合要求
1
企业是否定期进行安全检查和隐患排查，并记录在案。
2
企业是否有专人负责安全生产工作，并保持其工作状态良好。
序号
检查内容
是否符合要求
1
生产现场是否整洁，无杂物堆放，通道畅通。
2
电气设备、线路是否符合安全标准，无破损、老化现象。
3
消防设施是否齐全、有效，并定期进行维护和检查。
4
危险化学品存储和使用是否符合规定，是否有明显的安全警示标识。
5
安全出口是否畅通，无堵塞现象。
1.员工安全意识与防护措施
序号
检查内容
是否符合要求
中小企业发展中存在的问题与对策
中小企业发展中存在的问题与对策篇一：中小企业发展中存在的问题及对策我市中小企业发展中存在的问题及对策中小企业在我市经济和社会发展中起着十分重要的作用。
然而，当前我市在中小企业的发展问题上，由于外部经营条件的恶化、国家宏观政策的调整以及企业自身经营管理上的弊端，导致中小企业在发展过程中出现了一些问题，影响我市经济发展，从而阻碍我市在区划调整后经济发展目标的实现。
一、问题（一）资金短缺,融资困难筹资困难是我市中小企业发展中普遍存在的问题，中小企业由于资本实力较弱,市场知名度较小,融资人才缺乏,很难得到商业银行支持。
再加上国有商业银行贷款审批权限过于集中,基层缺乏自主决策权,严格的信贷责任追究制度与贷款经营中的客观风险相悖,制约了信贷人员营销贷款的积极性。
另一方面中小企业自身整体素质不高,产品利润率低,而且还有相当一部分中小企业财务制度不够健全,从而影响了信贷业务的展开。
（二）技术落后,创新能力差我市大多数中小企业属于半机械化为主的劳动密集型企业,投入技术开发的经费严重不足，相当多的企业未通过IS9100国际产品质量认证。
技术创新能力弱,创新任务紧迫,直接阻碍了中小企业的长远发展。
（三）、人才缺乏,管理落后由于社会观念和认识的偏差以及企业缺乏必要的保障机制,很多人不把私营企业看作是真正的就业,使得中小企业难以吸收到所机需要的人才。
导致企业人才缺乏,发展后劲不足,竞争不强,效益不高。
当然,企业存在这样的问题,也与中小企业自身素质不高,技术和管理水平跟不上发展要求等因素有关。
（四）、竞争无序,扰乱市场我市的中小企业在相当程度上内存在着低水平过度竞争的的问题。
同类企业之间为了争夺市场竟相压价。
企业为了在保持低价位的情况下获得一定的利润,有的偷工减料,降低产品质量;有的甚至生产假冒伪劣产品,一定程度上扰乱了社会市场秩序,同时,这种不公平竞争导致产品市场竞争无度,中小企业自身也较为被动,经营难度加大。
（五）、污染严重,破坏环境我市的中小企业,由于点多面广,管理困难。