托管教师的工作职责(5篇)
关于托管老师的工作职责岗位职责范文（3篇）
关于托管老师的工作职责岗位职责范文托管老师的工作职责包括为学生提供安全和良好的环境，与学生建立互动和积极的关系，监管学生的行为和活动，并协助他们完成学术任务。
以下是托管老师的详细岗位职责范本：1. 负责学生安全和保护- 监督学生在托管中心或学校内的活动，确保他们的安全和保护。
- 确保学生在进行任何活动时遵守安全规定和指导。
- 协助处理突发事件，如意外事件、医疗紧急情况等，并立即通知学生的家长或监护人。
2. 建立积极的关系- 与学生建立互动和积极的关系，建立师生信任和尊重的基础。
- 倾听学生的需求和关注，提供必要的支持和指导。
- 鼓励学生参与有益的活动，培养他们的兴趣和才能。
3. 监管学生行为和活动- 监督学生的行为，确保他们遵守学校或托管中心的规章制度和纪律要求。
- 管理学生之间的冲突或纠纷，促进积极的解决方案。
- 监管学生的活动，确保他们在规定的时间内完成学习任务。
4. 协助学生完成学习任务- 监督学生在学习上的进展，提供必要的指导和支持。
- 帮助学生完成作业和项目，确保他们按时完成学术任务。
- 提供额外辅导和补习，帮助学生克服学习难题。
5. 与家长和监护人合作- 与学生的家长或监护人保持良好的沟通和合作关系。
- 定期与家长开展会面，讨论学生的学习进展和问题。
- 向家长提供学生的表现报告和评估结果。
6. 维护托管中心或学校的秩序- 确保托管中心或学校的设施和资源的安全和有序使用。
- 协助制定和执行规章制度和纪律要求。
- 处理学生违纪行为，并采取适当的纪律措施。
7. 参与专业发展和团队合作- 参加培训和研讨会，提高专业知识和技能。
- 与同事合作，分享经验和教学资源。
- 积极参与学校或托管中心的团队活动和会议。
总结：托管老师的工作职责涵盖了学生安全保护、建立积极关系、监管行为和活动、协助学习任务、与家长合作、维护秩序以及参与专业发展和团队合作等方面。
托管老师的责任是确保学生在校园或托管中心中的安全，并提供必要的指导和支持，帮助他们取得学习上的进步。
晚托岗位职责优秀9篇
晚托岗位职责优秀9篇晚托岗位职责篇一1、维持晚托班的课堂秩序，辅导小学生功课；2、督促学生按时完成课外作业，检查学生的试卷订正情况，并整理相关错题；3、结合相应的'知识点及错题，做一些课外练习用以巩固所学知识；4、纠正小朋友的坐姿及其他不良习惯；5、与学生家长及时沟通，反馈学习情况。
晚托岗位职责篇二任职要求：1、师范类专业优先考虑；2、有较好的交流能力、学习能力、普通话标准；3、喜欢孩子，热爱教育事业，善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力；4、上课生动活泼，有创新意识和钻研精神，有爱心和责任心；5、有家教或培训机构经验者优先。
岗位职责：1、备课及课前准备：按照我司提供的教材备课讲课；2、辅导小学阶段功课；3、教学服务执行：定期与家长沟通学生学习进度及情况；4、配合进行数学试听课、测试等活动。
具体面试沟通晚托岗位职责篇三职责描述：1、维持晚托班的课堂秩序，辅导小学生功课；2、督促学生按时完成课外作业，检查学生的试卷订正情况，并整理相关错题；3、结合相应的知识点及错题，做一些课外练习用以巩固所学知识；4、纠正小朋友的坐姿及其他不良习惯；5、与学生家长及时沟通，反馈学习情况。
任职要求：1、有教学经验或师范专业毕业的。
本科以上学历，有教师职格证优先；2、喜欢教育行业，至少2—3年内能稳定从事教育行业；3、有一定的控班能力。
晚托岗位职责篇四招聘要求：1、师范类院校优先，大专及以上学历；2、工作时间：周一至周五15：00~20：00时间段能够每天都能准时到岗者优先考虑（在校大学生可以开学前提前预约）3、主要负责托管班孩子的接送的安全及作业的指导、监督完成情况4、性别不限，沉着稳重、小学阶段语数外精通，每天做好学员学习反馈记录并落实家校沟通工作。
招聘要求：1、工作时间：20xx年3月份起、周一至周五15：00~19：00时间段能够每天都能准时到岗者优先考虑（品学兼优的在校大学生可以）2、主要负责托管班孩子的接送的安全及作业的'指导、监督完成情况3、性别不限，沉着稳重、小学阶段语数外精通，每天做好学员学习反馈记录并落实家校沟通工作。
托管老师工作职责
托管老师工作职责
1、负责托管班级的管理和安全工作，保证学生在托管期间的安全和健康。
2、认真执行学校的规章制度，保持教室清洁卫生，维护教室设施的完好。
3、制定适合学生年龄和兴趣的娱乐活动，提供丰富多彩的课余生活。
4、关注每个学生的研究情况和生活状况，及时与家长沟通，共同关心孩子的成长。
5、严格按照学校的规定和要求，做好考勤管理和学生追踪工作。
6、定期组织安全教育和心理健康教育，提高学生的安全意识和自我保护能力。
7、积极参与学校的各项活动，为学校的发展和建设做出自己的贡献。
Upon arrival at the school。
students are XXX teachers。
and occurs five minutes before class XXX text message if they have not XXX that students do not wait for more than 10 minutes at the
school entrance。
they are organized into groups of four and led by a teacher to their classroom.
Before class begins。
XXX。
Note: There were some formatting errors in the original text that have been corrected.。
托管老师岗位职责（精选6篇）
托管老师岗位职责（精选6篇）托管老师岗位职责（精选6篇）在我们平凡的日常里，很多情况下我们都会接触到岗位职责，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。
想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编整理的托管老师岗位职责（精选6篇），希望对大家有所帮助。
托管老师岗位职责1一、接孩子1、准时接送孩子;2、绝对保证孩子的人身;二、教学方面1、孩子做作业时保持中心的安静与秩序;2、提醒孩子保持良好的坐姿，注意保持"一拳一尺一寸";3、督促孩子专心、独立、高效完成作业，做作业时不讨论、不抄袭、不拖拉，做完后自己认真检查，发现错误及时订正;并让孩子抄到错题本上。
4、督促孩子做好预习、复习工作;5、耐心、细致地解答孩子的问题，在孩子自己独立完成、检查过作业后，负责检查孩子作业，有错误的加以辅导。
6、每天保证孩子读一本课外读物;备注：每班小朋友轮流当班长协助托管老师工作三、饮食方面：1、保证用餐前洗手，去洗手间全程陪护;2、保证同学在校期间至少3杯水;3、及时统计订餐人员数量，并合理安排定餐;提醒孩子不挑食，不磨蹭;4、用餐完毕后及时清扫教室卫生;四、娱乐方面：1、注意孩子安全，不让孩子趴在窗户上，不互相打闹，不作危险2、丰富孩子的课余生活，完成作业后组织开展阅读，绘画;讲故事;游戏等，孩子喜欢的活动，让孩子们享受与小伙伴们交往的乐趣;3、对完成作业又好又快及其它表现好的孩子及时表扬并在光荣榜上贴星星.4、绝对禁止孩子楼上楼下折腾。
托管老师岗位职责2岗位职责：1.负责中午、傍晚低年级学生接送到托管。
2.对园区内学生（1-6年级）进行作业辅导。
3.对园区内学生进行纪律管理。
4.认真完成所管理学生的学习教研任务。
5.每周一次家长回访。
岗位要求：1.专科以上学历，师范类院校毕业、教育经验优先。
2.中文表达能力强，普通话标准，口齿伶俐。
3.具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广。
4.热爱教育事业，工作积极主动，责任心强。
托管老师工作职责
托管老师工作职责托管老师工作职责（精选9篇）在当今社会生活中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。
拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是店铺精心整理的托管老师工作职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
托管老师工作职责篇11、按照学生作业统计表安排好托管学生课业辅导计划；2、指导学生完成作业；3、检查记录学生作业完成准确率和错误率的习题；4、对作业的重点、难点和错误率高的习题予以辅导、解答；5、负责考前复习要点以及预习指导；6、传授良好的学习方法；7、负责搞好教室卫生清洁工作。
保持室内通风、清洁整齐；8、抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培养，与家长建立良好沟通关系；9、关注托管学生的身体康健，天气变化要提醒学生增减衣服；10、注意托管学生安全，家长来接送托管学生时，要简单介绍托管学生的当天生活、学习情况。
托管老师工作职责篇21、热爱托管工作，对托管学生有爱心、责任心、耐心，尊重托管学生。
2、主动与托管学生家长配合，及时向家长汇报学生身心健康发展情况，虚心接受批评、建议，不断改进工作方法。
3、遵守各项规章制度，不迟到、不早退、不做私事。
4、团结同事，有意见通过正常渠道提出，不在背后议论。
5、努力创建与教育相适应的良好环境，促进托管学生动手、动脑，使每个托管学生在不同水平上得到健康发展。
6、仪表端庄自然，服饰大方整洁，符合职业要求。
7、举止端正，语言文雅，说话和气，待人热情礼貌，能主动问候别人。
为人师表，在学生面前行为规范，话不俗，语不高。
8、爱护公物，讲究卫生，保护各种设施、教具。
托管老师工作职责篇31、准时接送孩子；2、绝对保证孩子的人身、饮食安全；教学方面：（1）孩子做作业时保持中心的安静与秩序；（2）提醒孩子保持良好的坐姿，注意保持“一拳一尺一寸”；（3）督促孩子专心、独立、高效完成作业，做作业时不讨论、不抄袭、不拖拉，做完后自己认真检查，发现错误及时订正；（4）督促孩子做好预习、复习工作；（5）耐心、细致地解答孩子的问题，在孩子自己独立完成、检查过作业后，负责检查孩子作业，有错误的加以辅导。
关于托管老师的工作职责岗位职责模版（四篇）
关于托管老师的工作职责岗位职责模版托管老师的工作职责岗位职责模板可以根据具体要求进行调整，以下是一个示例：1. 监管学生行为：- 监督学生在托管期间的行为举止，确保校规校纪得到遵守；- 协助制定并执行相关规章制度，确保学生的安全和秩序；- 管理和处理学生之间的冲突和纠纷。
2. 照顾学生生活：- 提供学生日常生活的照料，如就餐、休息、卫生等方面；- 关心学生的身心健康，协助处理学生生病或意外受伤等情况；- 协助组织学生的课外活动，促进学生的全面发展。
3. 辅导学生学习：- 协助学生完成作业和学习任务，提供学习上的指导和支持；- 组织学生的学习活动，提供学习资源和学习环境；- 关注学生学习情况，记录学生的学习进展和问题，并及时向相关人员反馈。
4. 与家长沟通：- 与家长保持密切联系，及时了解学生在家的情况；- 及时向家长汇报学生的学习和行为情况；- 协助家长解决学生的相关问题，提供家庭教育方面的建议。
5. 维护托管场所秩序：- 管理托管场所的使用和维护，确保场所设施的完好和安全；- 组织和协调托管活动，确保托管时间的安排和顺利进行；- 制定应急预案，处理突发事件，保证学生的安全和顺利托管。
6. 参与团队合作：- 配合其他老师和员工的工作，协作解决问题和完成任务；- 参与团队会议和培训，不断提升专业能力和交流经验；- 积极参与团队活动，促进团队凝聚力和工作效率。
7. 持续学习和发展：- 持续学习行业知识和教育指导方法，提升自己的专业水平；- 参加相关培训和进修课程，获取教育相关的证书或资格；- 不断反思和改进自身工作方法，提高教育教学质量。
注意事项：1. 在工作过程中，要求托管老师遵循教育法规和学校相关政策，维护学校的声誉和利益；2. 要求托管老师具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效与学生、家长和同事沟通和合作；3. 托管老师要有良好的职业道德和情商，能够处理好学生和家长之间的关系；4. 托管老师需要有一定的心理素质和耐心，能够应对学生可能出现的行为问题和情绪问题；5. 托管老师需要具备相关的教育教学知识和技能，能够提供学生学习的指导和支持。
托管辅导老师岗位职责
托管辅导老师岗位职责托管辅导老师是负责在托管机构或者学校内为学生提供辅导和管理的教育工作者。
他们的主要职责是帮助学生实现学业目标，提供学习支持和指导，促进学生的全面发展。
以下是托管辅导老师的岗位职责：1. 提供学习辅导和指导：托管辅导老师负责为学生提供学习辅导和指导，帮助他们掌握学习方法和技巧，提高学习效果。
他们会与学生共同制定学习计划，并监督学习过程，及时纠正学习中的问题。
2. 监督学生的作业和学习进度：托管辅导老师负责监督学生的作业完成情况和学习进度。
他们会与学生一起制定作业计划，并定期检查学生的作业完成情况，及时反馈和纠正学生的错误。
3. 组织学习活动和课外辅导：托管辅导老师会组织各种学习活动和课外辅导班，帮助学生在校外拓宽知识面，丰富学习内容。
他们可以组织参观活动、讲座、教育游戏等，鼓励学生参与并积极学习。
4. 培养良好的学习习惯和行为规范：托管辅导老师负责培养学生良好的学习习惯和行为规范，引导他们形成积极的学习态度和自律能力。
他们会与学生讨论学习目标，制定行动计划，并鼓励学生养成良好的学习习惯，如按时完成作业、预习复习等。
5. 解答学生问题和提供学业建议：托管辅导老师负责解答学生在学习过程中遇到的问题，为他们提供专业的学习建议和指导。
他们需要关注学生的学习困难和疑惑，耐心倾听学生的问题，并给予积极的指导和帮助。
6. 与家长沟通合作：托管辅导老师需要与学生的家长建立良好的沟通合作关系，及时向他们汇报学生的学习情况和进展，并与家长共同商讨学生的学习计划和目标。
他们会向家长传达有关学习方法和策略的信息，协助家长进行学习指导。
7. 管理和维护教育设施：托管辅导老师负责管理和维护所辖区域的教育设施，确保学习环境的安全和整洁。
他们需要对教室设施、学习材料等进行维护和管理，确保学生在良好的环境中学习和成长。
8. 参与专业发展和教育研究：托管辅导老师需要积极参与专业发展和教育研究，不断提高自身的教育水平和教学能力。
托管老师的岗位职责和工作要求
托管老师的岗位职责和工作要求一、岗位职责1. 负责学生放学后至家长来接之前的托管及课业辅导。
2. 监督学生完成作业，并核对学生记事本，提醒学生完成未在学校完成的作业。
3. 复习巩固当天所学知识点，对学过的知识进行梳理。
4. 帮助学生掌握正确的学习方法，提高学生的学习兴趣。
5. 负责托管教室的卫生和安全，保持托管教室整洁有序。
6. 定时向家长反馈学生托管期间的学习和生活情况，与家长保持良好的沟通。
二、工作要求1. 热爱教育事业，有责任心和耐心，关注学生的全面发展。
2. 具备较强的沟通能力和组织协调能力，能够妥善处理学生之间的问题。
3. 熟悉小学或中学的教学大纲和教材，能够为学生提供有效的课业辅导。
4. 具备良好的课堂管理能力，能够维持良好的课堂纪律和学习氛围。
5. 具备较强的观察力和分析能力，能够及时发现学生的学习问题并提供帮助。
6. 遵守职业道德规范，保护学生的隐私和权益，尊重家长的意见和要求。
综上所述，托管老师作为学生放学后的临时监护人和学业辅导者，承担着重要的职责和使命。
他们需要通过自己的专业知识和教育经验，为学生提供优质的学习环境和有效的课业辅导，帮助学生取得更好的学习成绩和发展潜力。
同时，托管老师也需要不断提升自己的专业素养和综合能力，以更好地履行岗位职责和满足家长和学生的需求。
托管老师的岗位职责和工作要求（1）岗位职责：1. 负责学生的日常托管工作，包括接送、看管、课业辅导等。
2. 监督学生的学习进度，及时与家长沟通学生的学习情况和问题。
3. 辅导学生完成作业，并帮助学生解决学习中遇到的困难。
4. 关注学生的心理健康，提供必要的心理疏导和支持。
5. 维护托管环境的秩序和安全，确保学生在托管期间的安全和健康。
6. 根据学生特点和需求，制定个性化的托管计划和教学方案。
工作要求：1. 热爱教育事业，具有责任心和耐心，能够关心并帮助学生。
2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与家长和其他老师有效沟通。
托管教师岗位职责
托管教师岗位职责1. 职位简介托管教师是指在学校或托管机构负责托管儿童的教育工作的专业人员。
他们担当着监管儿童行为、提供教育辅导和保障儿童安全的重要职责。
托管教师需要与家长和学校或托管机构紧密合作，确保托管儿童的全面发展和教育品质。
2. 岗位职责2.1. 监管儿童行为•监督和管理儿童的行为，确保他们在托管期间遵守纪律和规则。
•组织和指导儿童参加有益的活动，如运动、游戏和艺术课程，以保持他们的兴趣和积极性。
•对儿童的不当行为进行纠正和指导，教育他们遵守社会规范和价值观。
2.2. 提供教育辅导•制定教育计划和课程，根据儿童的年龄、兴趣和能力，为他们提供个性化的教育辅导。
•教授基础学科知识，如数学、英语和科学，帮助儿童提高学习能力和学业成绩。
•鼓励和培养儿童的创造性思维、解决问题的能力和团队合作精神。
2.3. 照顾儿童生活•确保儿童的基本生活需求得到满足，如提供饮食、休息和安全的环境。
•监测儿童的健康状况，及时处理儿童可能遇到的健康问题或意外情况。
•与家长沟通，了解儿童在家庭环境中的情况，并提供必要的支持和指导。
2.4. 协调家校合作•与家长保持密切的沟通，及时反馈儿童在托管期间的情况和进展。
•与学校或托管机构合作，制定和执行有关儿童托管的政策和程序。
•参与教育会议和家长会议，为家长提供儿童教育方面的建议和支持。
3. 岗位要求•具备教育学或相关专业的学术背景，具备托管教师证书或资格认证。
•具有良好的沟通和人际交往能力，能够与儿童、家长和学校或托管机构建立良好的关系。
•热爱儿童，有耐心和责任心，能够关心和照顾儿童的成长和发展。
•具备创新思维和解决问题的能力，能够根据不同儿童的需求进行个性化的教育辅导。
•具备应急处理和危机管理的能力，能够妥善处理儿童可能遇到的意外情况或突发事件。
4. 岗位发展托管教师岗位是一个充满挑战和发展机会的职业。
在积累了一定的工作经验后，托管教师可以晋升为托管教师主管、教育主管或相关领导职位。
托管老师工作职责范文（4篇）
托管老师工作职责范文托管老师是负责托管孩子的专业人员，他们的主要职责是照顾和监管学生的日常生活，确保他们的安全和福利。
以下是一个关于托管老师工作职责的范本，为了使这个范本更加全面，我们将从以下几个方面展开描述：1. 提供安全保护和监督- 监督学生在校园内的活动，确保他们的安全。
- 指导学生如何正确使用学校设施，以及在紧急情况下的应对措施。
- 确保学生遵守学校规章制度，以及适当的礼仪行为。
2. 组织和执行教育活动- 制定并实施适合学生年龄和兴趣的活动计划。
- 提供各种学科的辅导和帮助，满足学生的学习需求。
- 鼓励学生参与团队合作活动，培养他们的合作精神和领导能力。
3. 建立和维护良好的家校关系- 与学生家长沟通和交流，了解学生的特殊需求和问题。
- 定期向家长介绍学生的学习和行为情况。
- 组织家长参与学校活动，促进学校和家庭的合作。
4. 提供情感支持和教育指导- 倾听学生的问题和困难，给予他们情感上的支持。
- 提供学习和生活上的咨询建议，帮助学生解决问题。
- 鼓励学生树立正确的价值观和道德观念，培养他们的自信心和责任感。
5. 处理学生和家长的投诉和疑虑- 聆听学生和家长的投诉和疑虑，并及时解答。
- 妥善处理纠纷和冲突，维护学校正常秩序。
- 向学生和家长提供有效的解决方案和建议，使他们满意。
6. 定期进行学生评估和报告- 根据学生的学习情况和表现进行评估，并制定改进计划。
- 撰写学生评估报告，向学生和家长提供详细的学习进展和建议。
- 定期与学生和家长进行评估和报告的讨论，促进学习的持续进步。
7. 参与专业发展和培训- 参加专业培训课程和研讨会，不断提高自身的专业技能。
- 学习和掌握相关法律法规和教育政策，确保自己的工作合乎规范。
- 与同事进行经验交流，共同提高教育质量。
这里我们列举了托管老师的几个主要职责，但实际工作中还可能有其他具体的职责和要求。
这个范本可以作为参考，为托管老师提供一个基础的工作职责框架，根据不同的学校和机构的具体情况，可以进行适当的调整和补充。
小学生托管管理制度（五篇）
小学生托管管理制度一、管理老师岗位职责1、热爱托管工作，对托管学生要有爱心、责任心、耐心，尊重托管学生。
2、主动与托管学生家长配合，及时向家长汇报学生身心健康发展情况，虚心接受批评、建议，不断改进工作方法。
3、遵守各项规章制度，上班不迟到、不早退、不做私事，否则按旷工处理。
4、遵纪守法，团结同事，同事间友好交往，有意见通过正常渠道提出，不在背后议论。
5、努力创设与教育相适应的良好环境，促进托管学生动手、动脑，使每个托管学生在不同水平上得到健康发展。
6、仪表端庄自然，服饰大方整洁，符合职业要求。
7、举止端正，语言文雅，说话和气，待人热情有礼貌，能主动问候别人。
为人师表，在学生面前行为规范，话不俗，语不高。
8、爱护公物，讲究卫生，保护各种设施、玩具、器械。
不乱扔果皮、纸屑、勤俭节约，节水、节电、节气、节粮。
二、管理老师岗位工作要求1、安排好托管学生课业辅导计划，要认真选好好教材，备好课，上好课。
2、负责搞好教室、寝室的卫生清洁工作。
保持室内通风、清洁整齐。
定期开展学生寝室的消毒工作。
3、抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培养，与家长建立良好沟通关系。
4、关注托管学生的身体康健，天气变化要及时为学生增减衣服。
6、管理学生午休纪律，注意托管学生的午睡姿势，盖好被子，午睡时保持安静，保证时间，按时起床，指导和帮助托管学生穿好衣服。
7、注意托管学生安全，家长来接送托管学生时，要简单介绍托管学生的当天生活、学习情况。
8、每半月把学生的被子、枕头整理出来，让让家长带回去换洗。
三、与家长的日常沟通工作要求1、每日放学，负责接送的管理老师在安全接学生到托管班后，要以发短信方式告之学生家长。
2、每日家长到托管班接学生时，当班管理老师须向家长介绍学生当天在托管班的生活及学习情况，注意收集家长对托管班的意见和建议并做好记录;对托管期间生病的学生，管理老师还要当面向家长交代所采取措施，建议家长做好相关护理事宜。
3、对于因患病不能来托管的学生，管理老师要与学生家长经常联系，问讯学生病情，关怀患病学生。
关于托管老师的工作职责岗位职责
关于托管老师的工作职责岗位职责
托管老师的工作职责主要包括以下几个方面：
1. 照顾和监管学生：托管老师负责照看和监管学生，确保他们的安全和健康。
他们需要确保学生按照规定的时间进行休息和进食，并及时处理学生的紧急情况或问题。
2. 提供学习和辅导：托管老师负责提供学习的环境和支持，帮助学生完成学习任务。
他们可能需要指导学生做作业、复习课程或完成学校提供的学习项目。
3. 组织和监督活动：托管老师需要组织并监督学生参与各种活动，包括室内和室外的游戏、运动、艺术和手工活动等。
他们需要确保学生在活动中遵守规则和安全措施。
4. 与家长沟通：托管老师需要与学生的家长保持良好的沟通，及时向他们报告学生的情况和进展。
他们可能需要参加家长会或与家长进行个别会面，就学生的发展和问题进行讨论。
5. 维护课堂秩序和纪律：托管老师需要维护学生的课堂秩序和纪律，确保学生遵守规则和表现良好。
他们可能需要处理学生的纪律问题，并与学校管理人员合作解决更复杂的问题。
托管老师的工作职责可能因具体岗位和学校而有所不同，但以上内容是他们常见的职责范围。
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关于托管老师的工作职责托管老师工作内容（通用25篇）
关于托管老师的工作职责托管老师工作内容（通用25篇）关于托管老师的工作职责托管老师工作内容篇11、整理学员信息，跟家长做初次沟通，了解学员学情并做记录，给学员开账号2、根据学员作业需求，给学员辅导作业，给出答案或提供解题思路，提供有质量的服务3、负责管理微信群和朋友圈运营，并积极参与市场推广活动4、负责维护家长和学员，增加粘度，提升家长的信任感，不定期转化直播课。
5、在后台系统建立辅导群，更新新增学员，确保辅导群学员信息准确无误6、完成领导交办的其他事物，协助各部门工作关于托管老师的工作职责托管老师工作内容篇21. 热爱幼教工作，幼教、英语专业优先，善于与孩子和家长沟通者优先;2. 对工作认真负责，踏实肯干，具亲和力、耐心和爱心，能跟孩子们快乐相处;3. 表达能力强，性格活泼开朗，口齿清晰，普通话标准。
关于托管老师的工作职责托管老师工作内容篇31. 辅助英语主教的教学工作，对班级学生做好日常维护工作;2. 对所带在读学生提供高水平的服务，促使学员续费升级、转介绍;3. 能很好的与学员和家长沟通，了解学员以及家长的思想动态及时解决问题。
4. 接受上级安排，积极与销售部、市场部配合招生工作;5. 完成部门领导交代的其他任务。
关于托管老师的工作职责托管老师工作内容篇4一、接孩子1、准时接送孩子;2、绝对保证孩子的人身;二、教学方面1、孩子做作业时保持中心的安静与秩序;2、提醒孩子保持良好的坐姿，注意保持一拳一尺一寸;3、督促孩子专心、独立、高效完成作业，做作业时不讨论、不抄袭、不拖拉，做完后自己认真检查，发现错误及时订正;并让孩子抄到错题本上。
4、督促孩子做好预习、复习工作;5、耐心、细致地解答孩子的问题，在孩子自己独立完成、检查过作业后，负责检查孩子作业，有错误的加以辅导。
6、每天保证孩子读一本课外读物;关于托管老师的工作职责托管老师工作内容篇51.认真负责安全把学生从小学接回咱们学校托管部2.晚餐分餐，认真仔细辅导小学生语数英作业.3.休息期间，在操场看管学生玩耍，家长来接时及时登记.4. 辅助托管主任完成相关工作.关于托管老师的工作职责托管老师工作内容篇61.小班化教学，对小学生进行课后作业辅导。
关于托管老师的工作职责岗位职责（精选28篇）
关于托管老师的工作职责岗位职责（精选28篇）关于托管老师的工作职责篇11、负责机构学生上下学接送安全、管理本机构学生午休、学习及就餐纪律;2、辅导中小学生课后作业，批改检查，重点难点题型讲解;3、帮助学生预习、复习相应知识;4、熟悉所带年级课程内容，积累相关课程授课辅导经验;5、协助日常教学管理工作。
关于托管老师的工作职责岗位职责篇21、负责学生的安全接送、看管学生的用餐，维持好教室纪律;2、做好学生家庭作业的辅导工作;3、根据学生情况因材施教，查漏补缺，提供高质量个性化教学服务;4、帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习习惯，掌握高效的学习方法。
关于托管老师的工作职责岗位职责篇31.负责安全接送托管学生管理机构的午休和就餐纪律;2.督促学生按时完成学校当天布置的各学科作业、检查作业、对重难点进行辅导;3.帮助学生预习复习相应知识;4.与家长沟通学员情况5.协助机构的其它日常工作。
关于托管老师的工作职责岗位职责篇41.负责接送小朋友。
2.督导小学生下午做作业，认真检查学生作业并督促改错。
3.督导小学生认真安静有序的完成各项生活和学习。
关于托管老师的工作职责岗位职责篇51、放学接送学生，监督学生做作业，进行批改并给予适当辅导、复习、预习2、针对学生学业、心理上的问题进行辅导解答?3、对学生在托管的学习情况进行总结，善于与学生以及家长进行沟通交4、能吃苦耐劳，责任心强，有良好的团队合作精神。
关于托管老师的工作职责岗位职责篇61、负责接送小朋友，负责教育托管期间学生的安全;2、督导小学生午餐午睡和下午作业，能有效管理学生并辅导好小学生各科作业;3、熟悉幼儿、小学、初中课程，把握好知识重点，难点，给学生查漏补缺;4、能严格管理学生和认真检查学生作业;5、服从中心的安排和工作批导;6、有良好的沟通力和亲和力，行象气质较佳。
关于托管老师的工作职责岗位职责篇71、负责学生的安全接送及看管学生用餐和午休;2、负责监督和辅导学生完成每天的课后作业;3、保持与家长开展日常的沟通工作，及时做好客情维护;4、完成后续服务工作，定期了解学员学习情况，对学员进行跟进服务工作，挖掘潜在客户，跟进续费工作等;5、配合学校组织开展的各种教学活动及完成其他相关工作等。
托管教师工作职责
托管教师工作职责一、岗位职责1、热爱托管工作，对托管学生有爱心、责任心、耐心，尊重托管学生。
2、主动与托管学生家长配合，及时向家长汇报学生身心健康发展情况，虚心接受批评、建议，不断改进工作方法。
3、遵守各项规章制度，不迟到、不早退、不做私事。
4、团结同事，有意见通过正常渠道提出，不在背后议论。
5、努力创设与教育相适应的良好环境，促进托管学生动手、动脑，使每个托管学生在不同水平上得到健康发展。
6、仪表端庄自然，服饰大方整洁，符合职业要求。
7、举止端正，语言文雅，说话和气，待人热情有礼貌，能主动问候别人。
为人师表，在学生面前行为规范，话不俗，语不高。
8、爱护公物，讲究卫生，保护各种设施、教具。
二、管理老师岗位工作要求1、按照学生作业统计表安排好托管学生课业辅导计划。
2、负责搞好教室卫生清洁工作。
保持室内通风、清洁整齐。
3、抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培养，与家长建立良好沟通关系。
4、关注托管学生的身体康健，天气变化要提醒学生增减衣服。
5、注意托管学生安全，家长来接送托管学生时，要简单介绍托管学生的当天生活、学习情况。
三、与家长的日常沟通工作要求1、每日放学，负责接送的管理老师在安全接学生到托管班后，要以发短信方式告之学生家长。
2、每日家长到托管班接学生时，老师须向家长介绍学生当天在托管班的生活及学习情况，注意收集家长对托管班的意见和建议并做好记录;对托管期间生病的学生，管理老师还要当面向家长交代所采取措施，建议家长做好相关护理事宜。
3、对于因患病不能来托管的学生，管理老师要与学生家长经常联系，问讯学生病情，关怀患病学生。
4、每周五下午，管理老师要填写《托管学生家庭报告书》，并由学生转交家长签名，在下周一上学时回收家长签名的反馈卡，并存档。
四、日常安全管理1、托管班必须建立来访人员登记制度。
陌生人员来访时，当班管理老师必须问清来意并做好记录，严禁陌生人员在没有老师陪同的情况下参观托管班或接触学生。
托管老师岗位职责
托管老师岗位职责托管老师岗位职责精选15篇在现实社会中，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。
岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编整理的托管老师岗位职责，欢迎大家分享。
托管老师岗位职责11、按时接送托管班学生，辅导课后作业。
2、维护学生的安全及教室纪律，保持与学生家长良好沟通。
4、接受北京书香源教育总部的培训与学习。
5、普通话标准，表达能力强。
热爱教育事业，工作积极主动。
托管老师岗位职责21、每月初，由食堂主管统筹安排学校食堂值班工作，不能参与的`教师提前以书面申请方式提交给食堂主管老师。
2、值班教师一旦确定，服从工作调度，如果遇到外出学习等一周以上不能进行值班时，必须提前汇报食堂主管老师，进行统一调度。
不能私自决定由他人代班，否则算值班缺席。
3、托管班级安排一般以(45)——(65)名学生为一个班，每班安排(5——8)名教师负责学生接送就餐、出勤追查、节约教育、卫生管理、午休(学习)管理等五个方面。
各就餐班值班教师中确定一人为组长，由组长安排轮流循环值日。
4、按时接送就餐、，清点人数。
每班(就餐班)由第一位老师负责安排轮流值日。
当天值班老师登记好学生的出勤情况，总值日老师进行检查评比。
5、值班老师和学生一起就餐，教育学生餐后整理卫生，将剩饭菜倒在指定地点，分开放好餐具，中午安排学生尽量完成当天作业，并协助检查。
要求学生和老师都在餐厅内就餐。
6、值班老师要做到不离岗，不早退，保持教室安静，清点人数，未到的查明原因并及时报告班主任。
7、以教学班级配备老师，兼顾其他情况进行安排。
托管老师岗位职责31、中午接学生回校区就餐和午休，纪律管理和培养良好行为习惯；2、放学接送学生，监督学生做作业，进行批改并给予作业辅导、复习、预习；3、善于和学生以及家长进行良好的沟通；4、服从公司教学安排、积极完成公司下达的相关工作；托管老师岗位职责41、遵守纪律，爱岗敬业，尽职尽责，关爱学生。
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托管教师的工作职责(5篇)
托管教师的工作职责篇一
2、监视和辅导学生完成每天的课后作业;
3、了解学员学习状况，建立学员学习档案;
4、协作学校组织的各种教学、教研活动;
5、做好与家长的日常沟通工作;
6、承受总部的培训与学习;
7、一般话标准，表达力量强。
有爱心有急躁有责任心，喜爱教育事业，工作积极主动。
托管教师的工作职责篇二
1、负责每日课程的备课、授课，并保证课程质量;
2、负责每日课程完毕，教具的整理整理，维护及传递;
3、负责课程创意教具制作;
4、帮助中心开展会员效劳活动;
5、帮助市场部完成中心市场活动;
6、定期与参谋保持准时有效的沟通，反响会员上课状况，达成续课;
7、解答会员家长的各项问题;
8、完成上级临时交办的其他任务。
托管教师的工作职责篇三
1、提高教学满足度，促进品牌和口碑传播
2、依据教学规划备课，并实施教学
3、组织展现课、互动嬉戏
4、教具、教室等硬件维护工作
5、专心效劳家长，保证班级出勤率、家长满足度
6、维护所负责的会员，积极做好回访工作
托管教师的工作职责篇四
一、接孩子
1、准时接送孩子;
2、肯定保证孩子的人身;
二、教学方面
1、孩子做作业时保持中心的宁静与秩序;
2、提示孩子保持良好的坐姿，留意保持一拳一尺一寸;
3、催促孩子用心、独立、高效完成作业，做作业时不争论、不抄袭、不拖拉，做完后自己仔细检查，发觉错误准时订正;并让孩子抄到错题本上。
4、催促孩子做好预习、复习工作;
5、急躁、细致地解答孩子的问题，在孩子自己独立完成、检查过作业后，负责检查孩子作业，有错误的加以辅导。
6、每天保证孩子读一本课外读物;
托管教师的工作职责篇五
1、定点接送学生，负责托管期间学生的安全。
2、负责学生放学后辅导作业完成工作;
3、依据学生状况因材施教,查漏补缺、供应高质量共性化教学效劳;
4、帮忙学生提高学习兴趣,养成良好的学习习惯,把握高效的学习方法;
5、与家长保持良好的沟通，收集家长的建议并不断提高教学质量;
6、完成领导安排的其它工作任务。