美发店正式劳动合同模板(通用)
美发店正式劳动合同书通用7篇
美发店正式劳动合同书通用7篇篇1甲方（用人单位）：地址：联系方式：乙方（员工）：姓名：性别：年龄：住址：联系方式：一、合同期限1. 合同生效日期：2. 合同结束日期：3. 试用期：自合同签订之日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点1. 工作内容：乙方同意在甲方指定的美发店从事_____工作。
2. 工作地点：具体工作地点为_____。
3. 岗位职责：乙方应按照甲方的工作要求，完成本职工作，并接受甲方的管理和监督。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间为每周_____天，每天工作_____小时。
具体工作时间安排为_____。
2. 休息休假：乙方享有国家法定休假日，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
具体休假日安排由甲方根据工作实际情况决定。
3. 加班安排：如因工作需要加班，甲方应按照国家相关法律规定给予乙方相应的补偿或调休。
四、劳动报酬1. 工资标准：乙方的月基本工资为_____元。
具体工资标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
2. 支付方式：甲方应每月以货币形式向乙方支付工资，支付日期为每月的_____日。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 加班费用：如乙方因工作需要加班，甲方应按照国家相关法律规定给予乙方相应的加班费用。
具体费用标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
4. 其他补贴和福利：甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的补贴和福利。
具体补贴和福利标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
五、社会保险和福利1. 社会保险：甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费。
具体缴费比例和金额根据乙方的岗位和职级进行调整。
2. 福利补贴：甲方应按月向乙方支付_____元的生活补贴。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
具体补贴标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
美发店正规劳动的合同范本（通用16篇）
美发店正规劳动的合同美发店正规劳动的合同范本（通用16篇）随着时间的推移，合同出现的次数越来越多，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。
那么相关的合同到底怎么写呢？以下是小编帮大家整理的美发店正规劳动的合同范本，欢迎阅读与收藏。
美发店正规劳动的合同 1甲方：_________法定代表人：_________施工工地地址：_________在京住所地通讯地址：_________乙方：_________居民身份证号：_________出生日期：_________年_________月_________日家庭住址：_________邮政编码：_________户口所在地：_________根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)有固定期限劳动合同：本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日终止;其中试用期至_________年_________月_________日止。
以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任务为合同终止时间。
二、工作内容第二条甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中担任_________岗位(工种)工作。
乙方的(工种)上岗证号码为_________。
三、劳动保护和劳动条件第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。
甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。
第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
美容美发员工劳动合同样本6篇
美容美发员工劳动合同样本6篇篇1美容美发员工劳动合同样本甲方：美容美发公司乙方：(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动合同法》以及美容美发公司的相关规定，甲乙双方本着平等自愿、公开公平的原则，就乙方加入美容美发公司进行美容美发工作事宜，达成如下劳动合同：一、工作内容1. 乙方将以专业的技能和服务态度，为顾客提供美容美发服务。
2. 乙方需遵守公司制定的相关规定和标准，保持服务质量和形象。
3. 乙方需要按照公司安排的工作时间进行工作，不得擅自缺勤。
4. 乙方需积极配合公司进行培训和学习，提升专业技能和服务水平。
二、工作时间与地点1. 工作时间为每周(具体天数)天，每天工作(具体时间)小时。
2. 工作地点为美容美发公司所在地。
乙方需按时到岗，不得迟到早退。
3. 公司有权根据实际情况安排工作时间和地点变动，乙方需配合。
三、薪酬待遇1. 乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体数额如下：基本工资：每月(具体金额)元；绩效奖金：根据个人业绩和公司规定发放。
2. 工资发放时间为每月(具体时间)日，工资形式为银行转账。
3. 公司根据乙方的绩效情况，有权对薪酬待遇进行调整。
四、社会保险与福利1. 乙方享受国家规定的社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 公司为乙方购买意外伤害保险，保障乙方工作期间的安全。
3. 公司提供员工福利，包括节假日福利、员工活动及培训等。
五、保密义务1. 乙方应遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和客户信息。
2. 在离职后，乙方需归还公司的所有文件和资料，不得擅自保留或复制。
六、解除劳动合同1. 若乙方有以下情形之一，公司有权解除劳动合同：(1) 违反公司规定，严重影响工作质量和服务态度；(2) 违反国家法律法规，造成损失或影响公司形象；(3) 违反劳动合同约定。
2. 乙方有权提前三十天书面通知公司解除劳动合同。
七、其他约定1. 本劳动合同自双方签字盖章后生效，有效期为(具体时间)年。
美发店劳动合同范本3篇
美发店劳动合同范本3篇篇一美发店劳动合同范本甲方（用人单位）：______________________法定代表人：______________________地址：______________________联系方式：______________________乙方（劳动者）：______________________姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________地址：______________________联系方式：______________________根据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点（一）乙方同意在甲方美发店担任_________工作。
（二）工作地点：______________________。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
（二）甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬（一）甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
（二）乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
（三）甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇（一）甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
（二）甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件（一）甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
美发师劳动合同范本7篇
美发师劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_____________________地址：_____________________联系方式：_____________________乙方（员工）：_____________________姓名：_____________________性别：_____________________身份证号码：_____________________住址：_____________________联系方式：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，经友好协商，签订本合同。
本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
以下为本合同的详细内容：一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任美发师职务，负责为顾客提供专业的美发服务。
工作地点在甲方所指定的美发店。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据店铺实际情况而定。
如因工作需要加班，应按照国家规定支付加班工资。
2. 甲方确保乙方享有法定休息的权利，具体休息日及年假等按照甲方规定执行。
三、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月________元，根据甲方的薪酬制度以及乙方的业绩和表现，甲方可调整乙方的工资水平。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 乙方享有国家及甲方规定的各项福利待遇。
四、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规章制度进行处罚，直至解除劳动合同。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露客户信息及其他商业机密。
如因乙方泄露甲方商业秘密造成损失，乙方应承担法律责任。
美容美发员工劳动合同样本7篇
美容美发员工劳动合同样本7篇第1篇示例：美容美发员工劳动合同甲方（雇主）：_________ 公司根据《中华人民共和国劳动法》及其相关规定，为明确双方的权利和义务，经双方平等协商，就乙方在甲方公司工作的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方作为甲方公司的美容美发员工，主要负责美发、美容等相关工作。
具体工作内容包括但不限于理发、染发、烫发、护理、美容等工作。
2. 乙方应按照公司的工作安排和要求，认真负责地完成工作任务，确保工作质量。
第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间由公司安排。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地，工作地点有可能根据公司需要作出调整。
第三条薪酬及福利1. 乙方的薪酬为每月固定工资加业绩提成的形式，具体的工资标准和提成比例由双方协商确定。
2. 乙方享受公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等。
第四条劳动纪律1. 乙方应严格遵守公司的工作纪律和规定，保持工作环境的整洁和安全。
2. 乙方不得私自接受客户，私自经营与美容美发相关的业务，不得向客户推销非公司产品或服务。
第五条保密义务1. 乙方应保守公司的商业秘密和客户信息，不得泄露给他人，否则将承担相应的法律责任。
2. 乙方离职后应将公司的财务资料、客户信息等归还给公司，不得擅自留存或带走。
第六条合同变更和解除1. 乙方在合同期内如需变更合同内容，应经双方协商一致，并签订书面变更协议。
2. 若乙方违反合同规定，致使公司经济损失或严重影响工作秩序，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
第七条争议解决本合同履行中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请调解；也可向人民法院提起诉讼。
第八条其他事项1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。
合同到期前需要续签的，应提前30天与对方商定。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
美发店劳动合同参考模板(六篇)
美发店劳动合同参考模板_____美发店根据劳动法规双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系。
_____美发店(以下简称“甲方”)同意聘请_____先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为本店合同员工，职位_____身份证号码：_____。
一、合同有效期：合同期限为____年，从____年____月____日至____年____月____日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。
二、职责要求：1、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美发店的制度，努力做好工作。
2、、根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。
3、、乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。
三、劳动报酬：1、固定工资____元/月2、按多劳多得的报酬方式3、甲方每月日如期发放货工资。
如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。
四、续订、变更、解除、终止劳动合同：1、合同期满即告终止。
如经双方协商同意可以续订合同。
2、如甲方因经营情况变化，调整经营任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字。
如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同.3、有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同，并不作任何补偿，(1)乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。
(2)乙方严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密。
(3)乙方行为按照国家法律、法规规定被追究刑事责任的。
4、乙方不能胜任工作，连续2个月未能完成月度销售任务。
五、有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同：1、乙方患病或非因工负伤的，医疗期满后确实不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排工作的。
2、劳动合同约定的解除条件的。
六、本合约期满，如果双方续约，则应另行协商确定续约的条件和支付，以及乙方的工作职责和目标。
美发店劳动合同协议书6篇
美发店劳动合同协议书6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1美发店劳动合同协议书甲方（雇主）：____________乙方（员工）：____________鉴于甲方经营美发店业务，需要招聘员工从事美发服务工作，乙方愿意应聘并从事此项工作，双方经友好协商，达成如下合同：第一条工作内容1. 乙方被聘为甲方美发店的美发师，负责为顾客提供专业的美发服务，包括但不限于剪发、染发、烫发等；2. 乙方需按照甲方的工作安排，完成每天的工作任务，并保持工作状态良好；3. 在工作过程中，乙方需遵守美发店的相关规章制度，保持形象整洁，态度亲和，服务周到。
第二条工作时间和地点1. 工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，工作时间从______至______；2. 工作地点为甲方的美发店，地址位于______。
第三条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为______元/月；2. 乙方每月可享受提成奖励，具体提成比例为______；3. 乙方在工作过程中表现突出，经过甲方确认后，可获得奖金或晋升；4. 乙方享受带薪年假、节假日福利及其他福利待遇。
第四条保密条款1. 乙方在工作过程中获得的商业机密或客户信息等，需保密不得泄露；2. 乙方需严格遵守甲方美发店的相关规定，不得私自商业交易、私自外带美发产品等。
第五条离职1. 乙方如需提前离职，需提前一个月通知甲方，并书面申请；2. 乙方如有违反规定的行为，或服务态度不端或技术不过关等问题，甲方有权随时终止合同。
第六条其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效；2. 本合同未尽事宜，应双方协商决定并书面确认。
甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________日期：__________以上是美发店劳动合同协议书的具体内容，甲乙双方需遵守协议内容，共同维护美发店的经营秩序和员工的权益。
祝双方合作愉快、共同发展！篇2美发店劳动合同协议书甲方（雇主）:______________ 乙方（员工）:______________根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方美发店工作的具体事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方将在甲方美发店担任美发师工作，具体工作内容包括但不限于为顾客提供剪发、染发、烫发等美发服务，提供专业的美发建议等。
美发店的劳动合同6篇
美发店的劳动合同6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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美发店劳动合同协议书6篇
美发店劳动合同协议书6篇篇1美发店劳动合同协议书甲方（雇主）：_______美发店地址：________乙方（雇员）：_______身份证号码：________联系方式：________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方权利和义务，经双方友好协商，就甲乙双方之间的劳动关系达成如下协议，并共同遵守：第一条工作内容1.1 乙方将根据甲方的工作安排，从事美发相关工作，包括但不限于洗剪吹、染发、烫发等服务。
1.2 乙方承诺认真负责地完成工作任务，确保服务质量。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间由甲方自行安排。
2.2 工作地点为甲方所在的美发店，如有需要，甲方可以调动乙方工作地点。
第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为每月_______元（大写：_______元）。
3.2 乙方的薪酬将根据工作表现和业绩进行调整，具体调整幅度由甲方自行决定。
第四条保险福利4.1 甲方将按照国家规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
4.2 乙方享受带薪年假和法定节假日休假。
第五条离职和解约5.1 乙方有权提前一个月向甲方提出辞职，双方友好协商解除劳动关系。
5.2 甲方有权在乙方违反劳动合同约定的情况下解除劳动关系，但需提前一个月书面通知乙方。
第六条保密义务6.1 乙方在工作期间和离职后均不得向他人透露甲方商业秘密和客户信息，如有违反，乙方需承担法律责任。
第七条其他约定7.1 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_______美发店法定代表人（签名）：________乙方（签名）：________签订日期：________以上为《美发店劳动合同协议书》，双方如有异议或需修改协议内容，请双方友好协商解决。
感谢您的合作！篇2美发店劳动合同协议书甲方（雇主）：美发店名称乙方（员工）：姓名为明确双方之间的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方自愿遵守以下约定，共同遵守以下各项条款：第一条：服务内容1.1 乙方作为甲方的员工，主要从事美发服务工作，具体工作内容为理发、烫发、染发、护理等相关美发服务项目。
美容美发店劳动的合同范本（精选7篇）
美容美发店劳动的合同美容美发店劳动的合同范本（精选7篇）随着时间的推移，合同对我们的帮助越来越大，签订合同也是非常有必要的行为。
那么一份详细的合同要怎么写呢？以下是小编整理的美容美发店劳动的合同范本（精选7篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
美容美发店劳动的合同1美发店根据劳动法规双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系。
美发店以下简称“甲方”同意聘请先生/小姐/女士以下简称“乙方”为本店合同员工，职位身份证号码：。
一、合同有效期：合同期限为年，从年月日至年月日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。
二、职责要求：1、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美发店的制度，努力做好工作。
2、根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。
3、乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。
三、劳动报酬：1、固定工资元/月2、按多劳多得的报酬方式3、甲方每月日如期发放货工资。
如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。
四、续订、变更、解除、终止劳动合同：1、合同期满即告终止。
如经双方协商同意可以续订合同。
2、如甲方因经营情况变化，调整经营任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字。
如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同.3、有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同，并不作任何补偿，1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。
2、乙方严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密。
3、乙方行为按照国家法律、法规规定被追究刑事责任的。
4、乙方不能胜任工作，连续2个月未能完成月度销售任务。
五、有下列情况之一的`，甲方有权解除劳动合同：1、乙方患病或非因工负伤的，医疗期满后确实不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排工作的。
美发店员工合同范本6篇
美发店员工合同范本6篇篇1美发店员工合同范本甲方：（单位名称）地址：法定代表人：电话：乙方：（员工姓名）身份证号：联系电话：为了明确甲、乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法规，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议。
第一条工作内容1．乙方应当遵守有关国家法律、法规、规章和单位规章制度，服从管理，完成上级交办的其他工作任务。
乙方是甲方的员工，应当为甲方从事（具体服务项目）工作。
2．乙方应严格遵守甲方的工作纪律，不得有违法失言，不得私自泄露甲方的商业秘密，不得利用工作便利谋取非法利益。
乙方在接待顾客时，需友善礼貌，诚实守信，严格遵守相关规章制度。
第二条工作时间和地点1．乙方的工作时间为（具体时间），乙方需要提前15分钟到达工作地点，准时上班；离开工作场所前，需完成工作交接及清点工作任务。
2．如果因特殊情况需延长工作时间，必须征得甲方领导同意，甲方将给予相应工资报酬。
3．乙方在工作场所需要遵守甲方的各项规定，保持工作环境的卫生整洁，爱护工作设备。
第三条试用期1．乙方的试用期为3个月，试用期内工资按照当地最低工资标准支付。
2．试用期内乙方需认真履行工作职责，经过考核并符合甲方要求的，将正式转为正式员工。
不符合要求的，甲方有权终止与乙方的劳动关系。
第四条工资及福利1．乙方的工资构成为基本工资和绩效工资，并按照甲方制定的工资发放制度支付。
2．乙方因公出差或加班，经甲方同意，将享受出差补贴和加班工资报酬。
3．乙方参加社会保险，享受法定的社会保险待遇，并按照国家相关规定享受其他福利。
第五条工作保密1．乙方在工作中所知晓的甲方商业秘密和涉及客户隐私的信息，应当予以保密。
未经甲方同意，不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。
乙方如因违反此规定给甲方造成损失的，应当依法承担相应的法律责任。
2．乙方应当妥善保管工作证件和相关资料，不得外泄或私自使用。
第六条劳动纪律1．乙方应当遵守劳动纪律，服从甲方领导，按照规定完成工作任务；不得迟到早退、旷工、逃离工作岗位或私自离开工作地点。
关于美发劳动合同通用版范本6篇
关于美发劳动合同通用版范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事美发师工作。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的美发店。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据美发行业的特性，实行计时或计件工作制。
工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方应保证乙方的休息权利，每周至少休息一天。
法定节假日按照国家规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为计时或计件工资。
具体金额根据甲方规定执行。
2. 甲方应按月支付乙方的工资，如遇特殊情况需延期支付，应事先征得乙方同意。
3. 甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3. 乙方从事特殊工作的，甲方应按国家规定提供相应的特殊保护措施。
六、劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以解除劳动合同。
2. 乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
试用期内的劳动者可随时通知解除劳动合同。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（一）未按约定提供劳动保护或劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法缴纳社会保险费的；篇2甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________________联系方式：_______________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供美发服务达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同生效时间：本合同自____年____月____日起生效。
美发店劳动合同范本(六篇)
美发店劳动合同范本用人单位（甲方）：_____地址（住所）：_____法定代表人（主要负责人）：_____员工姓名（乙方）：_____身份证住址：_____身份证号码：_____根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照_____合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用____的原则，签订本劳动合同，确立劳动关系。
一、劳动合同期限（一）甲、乙双方商定，采取下列第_____种形式确定劳动合同期：1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限：从____年____月____日起至法定终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作任务为期限：从____年____月____日至工作任务完成时止。
（二）试用期的约定，采取下列第_____种形式：1、无试用期。
2、试用期为____个月(天)，从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作岗位(部门、工种或职务)为：(二)乙方的工作任务或职责是：(三)乙方工作地点是：_____；如甲方派乙方到外地或外单位工作，应签订补充协议。
(四)甲方根据生产经营需要和乙方的能力表现，可以合理调整乙方的工作岗位(包括部门、工种或职务)。
三、工作时间和休息休假(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制，即每日工作8小时，每周工作40小时，每周至少休息一天。
2、不定时工作制，即经_____门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经_____门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
(三)休息日和法定节假日，甲方依法按排乙方休息休假，因工作需要安排乙方加班的，依法安排补休或支付加班费。
关于美发劳动合同通用版范本6篇
关于美发劳动合同通用版范本6篇篇1美发行业是一个繁荣发展的行业，每年都有大量的人员进入这个行业，为人们提供美丽的发型服务。
在美发行业中，美发师是非常重要的角色，他们的技术水平和服务态度直接影响到顾客的满意度。
为了规范美发师与美发店之间的劳动关系，保护双方的合法权益，制定一份合同是非常有必要的。
一份完善的美发劳动合同不仅可以明确双方的权利和义务，还可以避免可能发生的纠纷，保障双方的合法权益。
本文将为大家提供一份关于美发劳动合同的通用版范本，希望能为美发师和美发店之间的合作提供参考。
美发劳动合同甲方（美发店）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（美发师）：身份证号码：联系电话：一、合同目的为规范双方之间的劳动关系，明确双方的权利和义务，在平等、自愿的基础上，本着合法、公平、诚信的原则达成协议。
二、聘用内容1. 乙方作为甲方的美发师，按照甲方的规章制度和工作安排，从事与美发相关的工作。
2. 工作地点：甲方所在地。
3. 工作时间：乙方需遵守甲方的工作时间安排，如有特殊情况需请假，需提前向甲方请假并得到同意。
4. 乙方工作表现良好的情况下，甲方有可能调整乙方的工作岗位，工作内容及工资条款等。
三、薪酬待遇1. 乙方的工资由底薪和提成组成。
底薪为每月固定金额，提成根据乙方的工作表现而定。
2. 支付时间为每月的月底，乙方需提供有效的银行账户信息，以便甲方进行工资转账。
3. 如乙方在工作中有过失或违反相关规定，甲方有权扣除相应的工资。
篇2美发劳动合同通用版范本一、双方当事人及联系方式雇主：(公司/个人姓名)法定代表人/负责人：联系地址：联系电话：雇员：(个人姓名)身份证号码：联系地址：联系电话：二、服务内容1. 雇员将根据雇主的安排，通过专业技能为顾客提供美发服务，包括但不限于剪发、染发、烫发等服务。
2. 雇员需遵守公司的规章制度，保证服务质量，维护公司形象。
三、工作时间1. 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体排班由公司安排。
美发店劳动合同模板(六篇)
美发店劳动合同模板甲方（签章）：_____乙方（签章）：_____甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条、本合同自____年____月____日至____年____月____日。
期限为____年。
第二条、根据甲方工作需要，乙方同意从事美容师岗位工作。
第三条、乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的服务质量标准。
第四条、实行不定时工作制，工作时间和休息休假甲乙双方协商后安排。
第五条、甲方安排乙方加班加点的，给予乙方____元/小时补贴。
第六条、甲方每月____日以转账形式支付乙方工资。
第七条、乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，遵守劳动纪律和职业道德。
第八条、乙方应保守甲方的商业秘密。
第九条、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等，直至解除本合同国。
第十条、订立劳动合同时，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正当利益。
第十一条、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3、严重失职，对甲方利益造成重大损害的。
第十二条、本合同期限届满，劳动合同即终止。
甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
如乙方不愿续订，应提前三十日以书面形式通知甲方。
第十三条、乙方违反规定或本合同的约定解除本合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：1、由甲方出资培训和招收的人员，为其支付培训费和招收录用费；2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失；3、本合同约定的其他赔偿费用。
第十四条、乙方违反本合同时，应承担违约责任，向甲方支付违约金贰仟元。
第十五条、乙方工作涉及甲方商业秘密的，乙方应依法保守商业秘密或竞业限制的事项。
第十六条、本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。
第十七条、本合同壹式贰份，甲乙双方各执壹份。
[精华]美发店劳动合同模板模板1130字5篇
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[精华]美发店劳动合同模板模板1130字5篇篇1美发店劳动合同模板甲方（用人单位）：____________________美发店地址：_____________________________________乙方（员工）：______________________ 性别：_______ 年龄：_______ 身份证号：_____________________________________住址：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方美发店从事工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，如双方继续合作，则另行签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点乙方在甲方美发店担任美发师岗位，负责美发工作。
工作地点在甲方店内。
三、工作时间和休息休假甲方根据美发行业特点，安排乙方的工作时间。
甲方确保乙方每周至少休息一天。
国家法定节日放假按照国家规定执行。
四、薪酬及福利待遇乙方的薪资结构为底薪加提成，具体数额根据乙方的业务能力和业绩确定。
甲方按月支付乙方工资，工资发放日为每月的___日。
乙方享有国家规定的其他福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。
六、社会保险和其他保险福利待遇甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
乙方因工受伤或患职业病，依法享有医疗期限和待遇。
七、劳动纪律和规章制度甲乙双方都应遵守国家的法律、法规、规章和政策。
乙方必须遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
美发店劳动合同(六篇)
美发店劳动合同甲方：_____乙方：_____受聘职位：____个人联系电话：____个人身份证号码：_____现居住地址：_____甲方因业务需要，在本着平等、公开、自愿、互惠互利的前提下，聘请乙方为甲方店员工，为顾客进行美发服务，达到甲乙双方双赢的目的。
具体合作事宜如下：_____1。
甲方：_____ 乙方：_____需认真细读此合同，待签署后，本合同书自动产生法律效应2、本合同于____年____月____日正式生效，至____年____月____日止。
如到期乙方提出续约，则另行签署此合同。
3、合同期内，乙方作息时间必需按照甲方规定安排，如有迟到、早退、正常工作日不上班（未批准请、休假）、不按规定休假者，甲方将按相应规章予以处罚。
4、乙方工作模式由甲方设定，乙方需按甲方设定之工作模式开展工作。
工作中如有顾客投诉、返工、工作不专心、服务态度差、不按时到岗或擅自离岗、不服从主管或经理调度、和同事不团结者，甲方有权依据公司制定之奖罚制度对乙方实施相应处罚。
5、乙方合同期满离开公司，（至少三个月内）不得在甲方经营店两公里范围内同性质之经营店工作。
6、甲方根据乙方工作性质及能力，提供相应之技能提升。
帮助乙方学习成长。
7、合同期内如因其它原因需解除合约，甲方将扣除乙方当月之住宿、餐饮以及水电等工作外开支。
乙方本人已详细阅读了此合同书的内容，深入了解了在合同期内本人应该尽到的责任与义务、奖罚制度与提成。
本人接受此份合同的所有款项，如有违反，甘愿承担责任。
甲方签字：_____ 乙方签字：_____ ____年____月____日以上就是美发店劳动合同的回答望采纳美发店劳动合同（二）甲方（用人单位）：_____法定代表人：_____乙方（员工、工作人员）：_____身份证号码：_____甲乙双方经友好协商，根据《_____民法总则》、《_____合同法》和有关规定，就劳务合作一事达成一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款：一、工作岗位甲方根据工作实际需要，聘用乙方在_____岗位从事工种工作，担任职务。
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劳动合同书
令狐采学
甲方（用人单位）
法人代表委托代理人
单位地址
乙方（劳动者）性别文化程度
身份证号码
户口所在地
根据《劳动法》和《劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，甲乙双方在合法、公平、平等自愿和协商一致，诚实信用的基础上订立本合同。
第一条劳动合同期限（根据下列第种方式执行）
1、固定期限：自年月日起至年月日止。
2、无固定期限：自年月日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。
3、以完成一定工作为期限：自年月日起至终止。
实行有固定期限和无固定期限的劳动合同，双方约定试用期从年月日起至
年月日止，共个月天。
试用期包括在合同期内。
第二条工作内容和工作地点
根据工作需要，乙方同意甲方安排从事工作,工作地点在。
乙方根据甲方工作需要，完成甲方分配的正常工作任务。
在合同期内，根据甲方工作需要，
可以变更乙方工作岗位、工作地点。
第三条工作时间和休息休假
工作时间按下列第项确定：
1、实行标准工时制，每周至少休息一天。
2、不定时工作制。
3、综合计算工时工作制。
第四条劳动报酬
1、乙方的工资实行提成制、或底薪加绩效工资、或底薪加提成，具体按甲方的工资制度执行。
乙方在签订本合同前，应详细了解甲方规定的工资制度。
本合同签订时，视为乙方已充分知晓、并同意按甲方制定的工资制度执行。
乙方在延长劳动时间、休息日、法定休假日工作的情形下，工资标准与其它工作时间相同。
2、乙方试用期间的基本薪资为元/月，岗位工资元/月，绩效工资元/月。
3、乙方试用期满后，甲方根据本单位工资制度，确定乙方正常工作情况下基本薪资为元/月，岗位工资元/月，绩效工资元/月，每满一年增加工龄工资元/月。
4、甲方每月10-20 日(节假日顺延)以银行转账或现金形式足额支付乙方的工资。
第五条劳动保护
1、甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，并对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及劳动规章制度的教育培训。
2、乙方应严格遵守甲方依法制订的劳动规章制度和各项安全操作规程，有权拒绝违章指挥、冒险作业。
3、劳动条件和职业危害防护，按国家有关部门规定执行。
第六条劳动合同变更、解除、终止
一、经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容。
变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。
二、经甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
三、乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。
四、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反甲方的规章制度的；
3、严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。
5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的。
6、被依法追究刑事责任的。
五、下列情形之一，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，可以解除本合同：
1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，不能就变更劳动合同
内容达成协议的。
六、有下列情形之一的,劳动合同终止:
1、劳动合同期满的；
2、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
3、甲方被依法宣告破产，被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
4、法律、行政法规规定的其他情形。
第七条商业秘密保护
乙方在劳动关系存续期间，对其知悉或使用过的甲方的商业秘密，负有保密义务。
未经甲方书面许可，乙方在上述期限内披露、自行使用或允许他人使用甲方的商业秘密，造成甲方经济损失的，乙方应承担赔偿责任。
若该损失难以计算的，赔偿金额按《反不正当竞争法》第20条第1款的规定计算。
第八条专业技术培训及服务期
乙方接受甲方对其进行专业技术培训的，甲方有权要求乙方与其签订培训及延长服务期协议，约定培训结束后乙方的服务期限及违约金。
乙方违反服务期的，应当依照《劳动合同法》第22条第2款的规定，向甲方支付违约金，具体事宜由双方另行签订培训协议约定。
第九条其他
1、本合同在履行中发生争议，任何一方均可向企业劳动争议调解委员会申请调解，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
2、本合同未尽事项，按国家有关法律法规执行。
3、本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时，按国家新的法律法规执行。
4、本合同依法订立，双方签字盖章后生效，双方必须严格履行。
5、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
6、乙方已阅甲方的各项制度，并保证遵守，如有违反，接受甲方的相关处理决定。
第十条双方需要约定的其他事项
1、乙方考虑到社保转移困难及在甲方工作的不确定性，自愿放弃参加各项社会保险。
2、乙方因工作疏忽为甲方造成一定经济损失的，按实际损失金额赔偿。
3、乙方入职后岗位调动及薪资变动等各项表格、文件、制度视同本合同附件，具有同等法律效
力。
4、乙方岗位薪资标准详见《员工薪酬管理制度》。
5、甲方从年月日起至年月日共计个月，每月给予乙方保底工
资元整。
（详细保底方案见《员工薪酬管理制度》）
6、乙方入职开始须按月缴纳伙食费500 元整，共缴纳满个月为止，甲乙双方合同期满，缴纳的伙食费将作为忠诚奉献奖励一次性返还给乙方。
7、乙方未做满合同期离职（含自离、辞职、辞退、开除），不享受忠诚奉献奖励；
乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址，如该地址发生变化，乙方应书面告知甲方。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
法人代表（代理人）签名：
签约日期：签约日期：。