完善五项制度狠抓廉政建设经验交流(多篇)

合集下载

完善廉政制度建设

完善廉政制度建设

完善廉政制度建设需要从以下几个方面入手:
1. 建立完善的法律法规体系:制定更加严格的法律法规,明确官员的职责和行为规范,加大对贪污腐败
的惩处力度,形成有效的法律震慑。

2. 强化监督机制:建立健全的监督机制,包括党内监督、人大监督、民主监督、行政监督、司法监督
等,形成全方位、多层次的监督体系,确保权力运行透明化、规范化。

3. 推进公开透明:加强信息公开,推进政务公开,增加权力运行的透明度,让公众了解政府决策和执行
的过程,减少权力寻租的可能性。

4. 加强教育引导:通过各种途径加强廉政教育和道德引导,提高官员的廉洁意识和道德水平,树立正确
的价值观和权力观。

5. 建立激励机制:建立科学的考核评价机制,鼓励廉洁奉公、勤政为民的行为,树立正面典型,弘扬正
气。

6. 深化改革创新:推进政治体制改革,优化权力配置,完善权力运行机制,减少权力寻租的空间。

7. 加强国际合作:加强反腐败领域的国际合作,共同打击跨国腐败行为,推动全球廉政建设。

总之,完善廉政制度建设需要从多个方面入手,包括制定更加严格的法律法规、建立健全的监督机制、推进公开透明、加强教育引导、建立激励机制、深化改革创新以及加强国际合作等。

只有这样,才能有效遏制腐败现象的发生,推动政治清明和社会公正。

国有企业贯彻落实落实党风廉政建设等五项制度汇报材

国有企业贯彻落实落实党风廉政建设等五项制度汇报材

关于党风廉政建设责任制贯彻执行情况的汇报按照集团公司对反腐倡廉工作的总体要求和部署,在开展党风廉政建设各项工作中,我们以“惩防体系建设"为总抓手推进廉政建设责任制等五项制度的贯彻落实并取得了一定成效。

下面从六个方面向集团公司各位领导作情况汇报:一、公司的简要情况◆目前公司系统共有在册职工1574人,其中在岗职工793人;公司总部现有在职职工228人,中层以上干部36人,其中领导班子成员8人,占在职职工人数的15。

8%.公司总部共有部门18个,其中职能部门8个。

公司设有纪检监察室,有专人负责纪检监察工作.(组织构架图见PPT).◆党组织及党员队伍情况我公司系统党委6个:总公司、华东公司、东北公司、西南公司、天津公司、深圳公司.总部党委下设19个党支部,其中总部在职党员支部9个,华北在职党员支部2个,总部离退休党支部3个,华北离退休党部5个(见PPT)。

★在每年召开的公司系统工作会议上都将党风廉政建设和纪检监察工作作为重要内容进行全面部署。

在今年工作会议上,结合公司在经营管理活动中存在的突出问题特别强调:要进一步加强管理制度的完善,加强法律、人力资源风险的控制和管理,要进一步完善项目管理,建立从立项评估与审批、过程监控与管理、项目收尾与验收全流程的管理体系,控制决策与经营风险。

同时要加大公司廉政建设工作力度,重点关注“三重一大”效能监察、制度检查、领导干部思想教育、领导干部廉洁自律准则执行情况的落实;加强对重点岗位、重点部门、重点项目的监察,确保干部队伍健康成长,确保国有资产保值增值。

今年,我们共接到信访举报2人次,其中没有涉及到经济和违法违纪方面的问题.二、惩防体系建设情况为全面贯彻党的十七大精神,认真落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系工作规划》和集团公司《建立健全惩治和预防腐败体系实施方案》,推进我公司惩防体系建设。

结合公司实际,我们于2006年就制定了公司《惩防体系实施细则》,成立了以党委书记为组长,纪委书记为副组长,由相关部门主要负责人组成的贯彻落实《实施纲要》工作领导小组,为全面贯彻落实《实施纲要》提供了组织保证.在惩防体系建设中我们注意抓好三个环节:一是任务分工具体,将《实施纲要》和公司《实施细则》确定的工作任务细化落实到公司系统各单位和相关人员。

发改委廉政建设做法和经验3篇

发改委廉政建设做法和经验3篇

发改委廉政建设做法和经验3篇发改委廉政建设做法和经验第1篇自市反腐倡廉制度建设推进年活动开展以来,我委积极行动,精心组织,狠抓落实。

现将一年来党风廉政建设的具体做法和经验总结如下:一、具体做法1、思想认识到位,认真开展推进年活动组织部署召开机关全体干部职工参加的动员会,传达学习上级领导讲话文件精神,统一思想,提高认识,确保工作按期推进。

学习文件,明确分工,细化任务,抓好责任落实。

成立了由委主要负责同志任组长,副县级以上领导为成员的反腐倡廉制度建设领导小组,安排政策法规科专人从事这项工作。

同时,结合发改委工作实际和具体要求,制定针对性强、操作性强的实施方案,以正式文件印发实施。

2、狠抓任务推动,确保工作落到实处一是扎实开展制度清理。

我们清醒认识到制度清理是推进年活动各项工作的重要前提和基础,严格按照市委、市政府关于制度清理"立、改、废"要求,明确制度清理的时间、范围和标准,确保制度清理不留死角。

重点针对撤地设市以来津补贴发放、反腐倡廉和机关公务招待等三个方面的制度进行清理。

共清理出需废止和完善的制度4项,其中需废止的1项(《市计委关于实行出勤考勤奖制度的有关规定》;根据工作需要重新修订出台的3项制度(《关于进一步整治用公款相互宴请、大吃大喝歪风的实施意见》计办字号、《关于印发机关效能建设七项制度的通知》发改办号、委离退休及在职职工慰问关怀制度(旧))。

以上清理结果已按要求报市领导组办公室审查、备案。

二是积极配合做好市本级重点制度建设。

宣制组建发号文件下达的14项市本级重点制度,虽然我委没有承担直接制订和建设任务(协助配合市直其它部门的有3项),仍然高度重视此项全市中心工作,落实责任领导和责任人,在重大项目招投标、经济适用房、廉租房建设等方面,积极配合牵头单位,认真疏理上级发改委出台的制度、规定,提出重点制度建设方面的建议。

三是加强信息报送,严格责任考核。

根据推进年活动领导组要求,确定了纪检组长为信息联络员,负责信息编写与报送,尽可能将机关开展的有创新、有特点、有成效的工作及时报送给领导组。

廉政主题教育交流研讨发言三篇

廉政主题教育交流研讨发言三篇

廉政主题教育交流研讨发言三篇第1篇: 廉政主题教育交流研讨发言一、注重学习,不断提高理论素养和工作潜质。

注重学习政治理论,发奋提高政治素养。

本人挤时刻勤学习,发奋掌握经济、法律等知识。

个性是在今年的持续共产党员先进性学习教育活动中,能够按照统一要求,坚持集中学习与自学相结合,通读了学教读本,认真观看了相关学习光盘。

透过学习,本人人生观、世界观有了很大改观,思想上、政治上与党中央持续高度一致,坚定不移地贯彻执行党的基本路线,认真贯彻执行中央和上级党委、政府制定的各项政策。

严格遵守党的政治纪律,做到令行禁止,不做违反政治纪律的事。

讲大局,讲奉献,在重大原则问题上能持续清醒的政治头脑,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨。

透过学习,思路更为明朗,眼界更为开阔,对全区的经济工作更为敏感,理清了全区经济工作思路,进一步增强了发展经济的信心,并采取扎实有效的措施使我区经济得以健康发展。

二、讲求工作方法,持续良好的工作作风。

一是坚持民主集中制,认真参与制定并实行了班子群众领导和个人分工负责制,并用心落实年度岗位目标职责制。

本人遵守各项议事规则,注意发扬民主,凡是全区性的重要项目安排和大额资金使用,涉及群众重大利益等问题,都提交群众研究决定。

二是发奋维护班子的团结与统一。

在班子中能做到识大体顾大局,对个人得失从不斤斤计较。

在干部管理中,本人能坚持以无情的纪律约束人,以有情的领导来激励人,关心同志,尊重同志,严以律已,宽以待人,对别人的缺点不随便恶意指责,而是开展谈心、交心活动,使其虚心、乐意理解。

平时,注意自己的言行,以身作则,发挥每个人的长处,人尽其才,充分调动干部、职工的用心性,发挥好群体的力量,发奋构成劲往一处使的局面。

三是创造性地开展工作,注重工作实效。

本人生在农村、以前长期在农村工作,了解农村,熟悉农村,具有必须的农村领导工作经验和组织领导潜质。

对农村工作中存在问题能区分不一样状况,逐个加以解决。

对全区经济和社会发展,本人能尊重客观规律,提出切合实际的工作措施,并狠抓落实。

住建局党风廉政建设经验交流材料

住建局党风廉政建设经验交流材料

住建局党风廉政建设经验交流材料XX市住建局始终把党风廉政建设作为保障住房城乡建设事业健康发展的一号工程来抓,积极探索落实党风廉政建设责任制的新思路、新方法,有效约束了行政权力,规范了行政行为,防止了腐败问题发生,实现了城乡建设与党风廉政建设的“双赢”。

连续两年,局纪委被市纪委评为市直纪检监察机构先进集体。

一、深入落实“两个责任”,打牢齐抓共管基础党风廉政建设是住房城乡建设事业发展的生命线。

我们始终坚持把党风廉政建设作为“一把手”工程,纳入住建系统整体工作格局中,与业务工作一同部署、一同检查、一同考核。

一是摸清现状定举措。

去年上半年,局党委成立两个专项工作组,对19个直属单位党风廉政建设责任制落实情况进行了调研。

对权力清单内容进行规范、整合,为进行流程再造、逐一编制权力运行流程图打基础。

针对存在的问题,修定了党风廉政建设责任书,对重点工作再细化、再分解,进一步明确“两个责任”的责任主体、责任内容、责任追究原则及具体抓法和保障措施。

二是明晰责任勇担当。

坚持谁主管、谁负责,局党委书记与各基层单位负责人签订目标责任书,及时调整班子成员党风廉政建设责任制分工,将责任制落实情况列入年度重点工作目标责任体系,形成局主要负责人、班子其他成员、科室负责人、直属单位一级抓一级,层层抓落实的工作体系。

三是狠抓落实重成效。

在管好各自“责任田”的基础上,形成“两个责任”同落实的整体合力。

突出主要领导亲自抓,分管领导重点抓,纪检监察监督抓,业务科室具体抓,一项一项抓好落实。

去年以来,局党委先后召开4次专题会议,调度各直属单位党风廉政建设情况,安排部署重点工作,较好地推动了党风廉政建设责任制的落实。

二、坚持多措并举,扎实抓好动态监督我们坚持多措并举、协调共进的原则,努力做到“五抓五促”。

一是抓廉政教育,促廉洁自律规定有效落实。

坚持把廉政学习教育当作一项管思想、管根本的工作来抓,把《廉政准则》纳入干部考核重要内容,在局机关办公电脑安装“廉政屏保”,组织干部参观五家户监狱,倾听服刑人员现身说法,坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线。

抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行交流发言

抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行交流发言

抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行交流发言抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行交流发言近年来,反腐倡廉一直是中国社会发展的热点议题。

为了打击腐败现象,中国政府出台了一系列反腐倡廉法规制度,并加大了对这些法规制度的贯彻执行力度。

然而,反腐倡廉工作仍面临一些困境和挑战。

本文将从深度和广度的角度,对抓好反腐倡廉法规制度的贯彻执行进行全面评估,并分享个人观点和理解。

从广度上看,抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行不仅仅是一项具体的工作,更是一种全面的思维方式和价值观念的转变。

要有效贯彻执行各项法规制度,需要建立一套完整的体系,包括制定明确的执行标准、确保执行的透明度和公正性,以及强化制度的执行力度。

还要加强对相关人员的教育和培训,提高他们的法治意识和职业道德素质,以确保法规制度能够得到真正的贯彻执行。

从深度上看,抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行需要面对的挑战较为复杂。

其中,既包括制度层面的问题,也包括个人层面的问题。

在制度层面,我们需要进一步完善法规制度,尤其是在立法和执法方面加强创新。

还需要建立健全监督机制,加强对执行过程和结果的监督,以便及时纠正和改进不足之处。

而在个人层面,抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行需要相关人员保持高度的责任感和使命感。

他们要以身作则,自觉遵守法规制度,并带头参与反腐倡廉工作。

还需要加强法律意识和职业道德教育,提升人们对法规制度的认识和理解,以便他们能够主动地将法规制度贯彻到日常工作中。

对于抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行,我个人认为,关键在于全面、深入地推进法治建设,不断提高法治水平。

只有建立起以法律为准绳的社会秩序,才能有效地抑制腐败现象的滋生。

还需要增强人们的法治意识,让每个人都明白法律的重要性和自己的责任。

只有通过全社会的共同努力,才能实现反腐倡廉工作的长远发展。

抓好反腐倡廉法规制度贯彻执行是一项重要的工作,也是一项长期而复杂的任务。

在广度上,需要建立完整的体系,营造良好的执行环境;在深度上,需要改善制度和加强个人素质。

抓好党风廉政建设心得体会3篇

抓好党风廉政建设心得体会3篇

抓好党风廉政建设心得体会3篇明确责任,是抓好党风廉政建设责任制落实的首要环节,是责任制的基础,现结合自身情况,谈谈个人的心得体会。

本文是抓好党风廉政建设的心得体会,欢迎阅读。

抓好党风廉政建设心得体会一:今年是党中央、国务院颁布实施《关于实行党风廉政建设责任制的规定》5周年。

近日,中共中央胡锦涛就落实党风廉政建设责任制作出重要指示。

他强调,党风廉政建设责任制是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础性制度。

10年来,各级党委、政府认真贯彻落实党风廉政建设责任制,推动党风廉政建设和反腐败斗争取得明显成效,但我们也要清醒地看到工作中仍存在的问题。

他指出,党的十七大强调要把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,旗帜鲜明地反对腐败。

各级党委、政府要认真贯彻党的十七大精神,毫不松懈地抓好党风廉政建设和反腐败斗争,严格执行党风廉政建设责任制,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,进一步加大解决党风廉政建设方面突出问题力度,为推动科学发展、促进社会和谐提供有力的政治保障。

胡锦涛这一讲话对新时期反腐倡廉建设提出了新的更高的要求。

这对提高反腐败斗争的工作地位、工作力量上和工作效果,都具有重要作用。

通过对党的党风廉政建设一系列方针政策的学习和思考,本人认为,要抓好党风廉政建设责任制的落实,必须抓好以下三个环节。

一、制定党风廉政建设责任制的责任条款,要具体明确,敢于抓住要害明确责任,是抓好党风廉政建设责任制落实的首要环节,是责任制的基础。

因此,在制定责任制的时候,必须根据各单位的实际,紧紧围绕着“谁该承担责任、在哪些问题上承担责任、承担什么样的责任”提出明确具体的责任条款,具体地讲,必须做到“三个明确”:一是要明确责任的主体。

党风廉政建设责任的主体,领导班子首当其冲,但在实际操作中应以领导干部个人的责任为重点。

实践证明,腐败的客观条件是有权利和权利失去制约,主观条件是思想道德防线崩溃。

反腐败斗争要取得成效,因素虽然是多方面的,但关键取决于各级党委、政府和领导人、特别是党政“一把手”的思想道德素质和对反腐败斗争的认识、决心和重视程度。

5篇清廉机关建设研讨发言材料廉洁学习心得体会

5篇清廉机关建设研讨发言材料廉洁学习心得体会

5篇清廉机关建设研讨发言材料廉洁学习心得体会发言一:尊敬的领导、各位同仁:我认为清廉机关建设是当前社会治理的重要议题之一。

作为一名公务员,除了依法履职、廉洁自律外,我们更应该注重学习清廉知识,增强防腐意识,使自己始终保持清明头脑和正确的道德取向。

我们要积极参加各种廉洁教育学习活动,充分利用虚拟学习平台,借助网络资源,增强自身业务技能,不断提高自身的专业素养和道德情操,真正成为一名讴歌时代、打造清廉机关的先锋。

发言二:尊敬的领导、各位同仁:作为一名公务员,我们应始终保持廉洁清白的职业操守,发挥先锋模范作用,不断提高自己的服务质量和管理水平。

我们不仅要从个人行为抓起,还要从机制上完善,建立健全制度,保证公共资源的有效配置和公平合理利用。

只有这样,我们才能真正实现“为民服务、为国家建设”的使命和责任。

发言三:尊敬的领导、各位同仁:在当前反腐斗争背景下,广大公务员应时刻牢记“清四字”:清正廉洁、清白从政、清清白白做人、清做事、清担当。

我们要自觉接受党和群众的监督,保持良好的作风和形象,弘扬中华民族优秀传统文化,推动清廉文化建设,构建和谐的机关文化氛围。

发言四:尊敬的领导、各位同仁:清廉机关建设是全体公务员共同的责任,我们要摒弃“官本位”、“利益集团”等不良风气,充分发挥自身优势,加强宣传教育,培养廉洁文化,营造风清气正的工作环境。

同时,我们也应着眼于规范内部运作,加强监管服务,既要打击违法违纪行为,又要优化行政服务,提高群众满意度。

发言五:尊敬的领导、各位同仁:我个人认为,清廉机关建设不仅是我们的要求,更是社会的需要。

面对变革时代,我们应积极拥抱变化,适应新常态,注重开放与创新,推动机关事业发展和管理创新。

只有既处理好机关自身建设,又体现好预防和治理腐败的相互关系,才能真正实现机关建设的目标和使命。

在当前反腐斗争的背景下,清廉机关建设已经成为了全体公务员的共同责任。

作为公务员,我们应该始终坚持在岗位上廉洁自律、依法履职。

党风廉政建设交流材料专题6篇

党风廉政建设交流材料专题6篇

党风廉政建设交流材料专题6篇第一篇:党风廉政建设交流材料一、制度落实难的原因分析(一)特权思想依然存在。

制度是要求大家共同遵守的办事规程和行为准则。

然而,现实生活中,一些领导干部总是把自己放到制度的外面,以为制度是管别人的,不是管自己的。

存在着特权思想,导致有些制度得不到真正贯彻落实。

(二)制度存在缺陷,操作性不强。

一些法规制度停留于一般性号召上,缺乏刚性;有的法规制度的条款过于原则,可操作性差;有的法规制度没有相应的配套和细化措施,不便落实;有的法规制度的内容与实践脱节,难以落实;有的针对下面多,严以律己少,制度制定显现出很大的空隙和弹性。

如“严肃处理”、“严厉打击”之类,在诸多文件和领导讲话中随处可见,但如何“严肃”,如何“严厉”,并无具体规定。

一些惩罚制度在制定过程中甚至出现“此亦可、彼亦可”的弊端。

如同一种错误可以给予党内警告至开除党籍的处分;同一项违规在经济处罚上可以从几百元到几千元甚至几万元。

这就给执行制度的人以过份宽松的定罪范围,出现了同贪一样的数额,惩处情况差别千万里的情况。

结果反而可能是降低了党和政府的威信。

(三)制度落实不到位,监督乏力。

当前不论是党内监督还是党外监督,都不同程度地存在某些缺陷。

特别是对一把手的监督更是尚处于探讨的阶段。

如在上级监督方面,上级的监督大多停留在工作检查上,在平时的检查中,往往因为检查时间仓促,不了解内情,监督形同虚设;在同级监督方面,由于受到一把手的领导,同级监督流于形式;在下级监督方面,因为处于被领导的角色,更加出现了不敢监督,不能监督的局面;在党外监督方面,由于监督渠道不畅通,监督主体权力不到位,监督权利缺乏保障,影响了监督的积极性和有效性。

因此种种,使整个落实制度的监督体系效能差,未能行成有效的合力。

二、强化制度落实的几个对策(一)强化宣传,统一思想。

要采取多种形式、通过多种渠道加强对反腐倡廉法规制度的宣传教育,最大限度地扩大其透明度和影响力,要抓好党员干部尤其是各级领导班子和领导干部遵守执行制度的教育,促使他们不断增强法规制度意识,在带头牢固树立严格按制度办事的观念,养成严格按制度办事的习惯,切实排除其特权思想,提高其遵守和执行制度的主动性和自觉性。

加强党风廉政建设心得3篇

加强党风廉政建设心得3篇

加强党风廉政建设心得3篇制度建设也是加强党风廉政建设的关键环节,是规范执法行为的一项重要措施。

下面是店铺带来的加强党风廉政建设心得,希望可以帮到大家。

篇一:加强党风廉政建设心得侵扰,“治治病”旨在强身轻装前行为出发点和落脚点,本着有“病”治“病”,无“病”健体的“健身”法则,对作风方面存在的问题作一次大“体检”,达到见微知著,防微杜渐之功效,让我们的领导干部谨记“权是双刃剑,荣辱一挥间”、“官贪民必怨,官廉民则安”的自警,恪守清正廉洁的为政底线,始终绷紧廉洁自律这根弦。

以“亲贤臣,远小人,此先汉之所以兴隆也;亲小人,远贤臣,此后汉之所以倾颓也。

”(诸葛亮的《出师表》)为古训,摆正同人民群众的关系,端正群众立场,俯身亲近于民,增强群众感情,虚心向群众学习,诚心接受群众监督,视群众之难为己难,视群众之苦为己苦,视群众诉求为亲人召唤,亲力亲为,竭诚服务,使党的群众路线教育实践的过程成为党组织和党员保持党的先进性和纯洁性的过程,成为人民群众进一步加深对党的先进性和纯洁性支持和拥护的过程,为党风廉政建设提供源源不断的力量支持。

三、纪检监察要拓展党风廉政建设的内涵和外延,当好党委的“千里眼”,找出“老虎”和“苍蝇”。

作为纪检监察派驻各级各部门的党风廉政建设监管派驻机构,必须强化派驻意识、尽责意识、担当意识、融入意识,牢固树立“加强监督是本职、疏于监督是失职、不善于监督是不称职”的观念。

”要变“上门受理案件”为“下沉一级”巡视监督,与人民群众零距离联系,与人民群众形成良好互动,鼓励群众投身到党风廉政建设中来,从而把党风廉政建设不断引向深入,增强派驻机构职能的针对性和实效性。

针对天天抽高档烟、喝高档酒,有多套产权房的国家公职人员,进行私人收支情况调查,并实行领导干部财产申报登记制度,核实申报情况,杜绝不明财产来源;对在职干部,尤其是党员领导干部不作为和乱作为者,一并纳入腐败范畴革职查处;打破跑官卖官腐败关系网,让“不跑不送,原地不动”潜规则下,朋党比周、任人唯亲,搞帮派,无利不作为,有利乱作为的投机钻营者,永无立足之地。

完善制度建设加强廉政教育(五篇范文)

完善制度建设加强廉政教育(五篇范文)

完善制度建设加强廉政教育(五篇范文)第一篇:完善制度建设加强廉政教育完善制度建设加强廉政教育(小论文)当前,我们正处在一个变革的时代,转折的时期。

面对国际环境、国内环境和党的队伍状况重大变化带来的严峻考验,我们必须清醒地看到,党风建设还远不能适应新形势、新任务的要求,腐败问题仍是一个不容回避的现实。

笔者认为,加强反腐倡廉力度,有效遏制腐败现象,要在不断健全和完善监督制约机制的同时,必须坚持标本兼治,狠抓源头控制,强化廉政教育机制,不断增强党员干部拒腐防变的能力。

廉政教育主要从人的行为动机、行为层次和道德水平着眼,着力提高广大党员干部的思想政治素质,解决好世界观、人生观、价值观问题,在广大党员干部的思想上筑起抵御资产阶级思想侵蚀的坚固防线。

因此,廉政教育机制是整个反腐倡廉机制中的一个重要组成部分,是搞好廉政工作的前提和基础。

在具体实施廉政教育过程中,完善制度建设是做好廉政教育的重要前提。

一是党内生活制度。

党内生活具有鲜明的思想性、政治性和原则性,是保证党的肌体健康和党员个人提高思想政治素质的重要途径。

要通过落实党内生活制度,教育党员坚持四项基本原则,自觉抵制资本主义和封建主义腐朽思想的侵蚀,坚决反对各种损害党和人民利益的错误行为和不正之风。

要严格坚持党的民主集中制,坚持反对个人独断专行的“一言堂”,努力在党内营造既有民主,有又集中,既有个人心情舒畅,又有统一意志、安定团结的政治局面。

要通过加强党内生活制度建设,保证党内生活制度的正常发挥,消除滋生腐败的条件。

二是理论学习中心组制度。

正人先正已,教育者先受教育,对领导干部的廉政教育是廉政建设的重点。

理论学习中心组制度是提高党员领导干部马克思主义理论素养的一个重要途径,为广大党员干部的理论学习发挥着模范带头作用。

要严格坚持中心组学习制度,切实做到时间、内容、人员三落实,防止出现以政策讨论代替理论学习,以随口发言代替学习心得体会,以集中学习代替分散自学的现象,保证领导干部理论学习先学一步,学深一步,达到武装思想,筑牢防线的目的。

党风廉政建设经验交流汇报材料

党风廉政建设经验交流汇报材料

党风廉政建设先进集体自荐材料第五工程事业部现有党员16名。

多年来,支部以“十七大”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观和公司两会精神,围绕主题创新活动,切实加强基层党支部思想、组织、作风建设,按照“抓班子带队伍,抓教育强素质,抓制度促管理,抓创新增活力”的工作思路,结合业务抓队伍,以队伍的高素质来提高战斗力,将创建先进基层党支部作为一项长期而系统工程来抓,各项工作均创出了一流成绩,赢得了上级领导和职工群众的好评。

一、抓班子,带队伍党支部把领导班子建设作为队伍建设的关键。

首先,党支部坚持从工作全局出发,抓大事、抓重点、抓协调,不断提高领导班子的科学决策水平。

党员干部带头深入学习贯彻落实科学发展观,坚持用科学的理论武装人,通过学习加强思想建设,构成了一个具有战斗力、凝聚力的坚强领导集体。

在学习中,注重掌握学习方法、创新工作思路,将理论学习由摘抄型向体会型、调研型转变,提高学习成效。

支部领导班子成员结合工作实际,制订了各项管理制度12个,为各项工作的开展奠定了一定的理论基础。

其次,党支部重点抓五个环节:一是学理论;二是议大事;三是干实事;四是守纪律;五是防腐败。

支部成员坚持做到“三带头”:带头学理论、带头遵守制度、带头廉洁自律,“四结合”:思想政治工作的重点、难点相结合;与调动人的积极性、创造性相结合;与为群众办实事,为员工排忧解难、释疑解惑相结合;与丰富多彩的各种教育活动相结合。

在工作生活中关心员工的实际困难,切实维护员工的正当权益和利益,从而体现了权为民所用、情为民所系、利为民所谋,立党为公,执政为民的思想。

如:设立事业部自己的论坛,多方听取群众的意见和呼声,鼓励群众多提合理化建议,调动员工参政议政的积极性;事业部党支部、工会多次探望困难员工,将温暖直接送到员工家中;支部党员干部经常深入一线实地考察,有针对性的协商解决等问题;想方设法丰富职工业余生活。

第三,通过党员干部率先垂范,形成了在党支部统一领导下的,以党员为骨干,以各班组为主阵地,党政工团密切合作,党团员积极参与党的政治思想工作新格局,增强了团结,提高了战斗力,另一方面也带动了工作的不断发展。

党风廉政建设五项制度范文三篇

党风廉政建设五项制度范文三篇

党风廉政建设五项制度范文三篇一、强化领导干部廉洁从政制度为了建立起一支有高度廉洁意识的领导干部队伍,我们必须严格执行领导干部廉洁从政制度。

这项制度作为一项重要的防腐措施,将确保领导干部不会通过权力地位获利,以及确保公平、公正的管理决策。

这也是一个必要的措施,以确保领导干部的失职行为能被严肃追究。

该制度会确保领导干部恪守职责、清廉自律。

制度之下,领导干部将承担更多的责任并培养更高的廉洁度和自律能力。

我们需要制定更加详细和具体的制度以确保制度的完整性和结果。

二、建立严格审查制度为了防止领导干部的权力不当使用,我们需要建立一个严格的审查制度。

领导干部的工作需要经过严格审查,以保证真实、准确、权威性。

审核机制应该囊括所有领导干部的工作,从清查财产到审查领导干部的个人债务。

这个审查制度将增加领导干部的透明度,并保证他们的工作不影响公众利益。

该制度会推动领导干部的行政透明度,并帮助公众在掌握更多信息的情况下更好地参与社会管理和决策。

同时,审查制度也是一项重要的措施,以防止领导干部的失职行为和不当行为。

三、建立廉政教育制度为了建立良好的党风廉政,我们需要建立一套完整的廉政教育制度。

廉政教育是防止领导干部腐败的重要手段,它将帮助干部们树立崇高的道德观,并提高他们的生活中的“自我管理”。

我们应该建立廉政教育者动员的体制,明确职责和责任,建立不同层面和内容的教育体系,通过不同的教育方式为广大干部提供不同的学习资源。

同时,廉政教育应该与领导干部选拔、考核和任用密切相关,这将增加领导干部的自我管理和自律能力。

廉政教育是推进党风廉政的必要措施之一,通过不断加强对干部的教育,我们将更好地防止腐败行为的发生。

以上三项制度是有效推进党风廉政建设的有效措施,实施这些制度将提高领导干部的管理水平,促进行政公正,维护民生利益,确保党和人民事业的健康发展。

四、加强权力监督制度权力监督制度是信任与监督的有机结合,是总体国家监督体系中保证权力不被滥用、损害人民利益、尽可能实现领导干部廉洁从政的重要制度。

加强党风廉政建设心得体会范文5篇

加强党风廉政建设心得体会范文5篇

加强党风廉政建设心得体会范文5篇加强党风廉政建设心得体会(1)由于各级领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视,因此采取了强力措施。

然而对于廉洁自律问题,我认为要把握好两条:一要干事,二要干净,也就是既勤又廉。

不勤政无以立业,就没地位;不廉政无以立身,就栽跟头。

要把这两条统一起来对待,经得起考验,树立好形象。

1、加强党内监督,坚持集体领导和分工负责,重要情况通报和报告,增强党组织工作透明度,落实领导干部报个个人重大事项的有关规定,适时开展自查自纠,这是防止重要事项出现违规问题的有效举措。

2、健全干部谈心制度,要经常分析在工作中存在的问题,按照分级负责,分工负责的原则进行,落实责任人谈话制度,建立廉政预警机制,对发现的苗头性倾向及时予以指出,帮助改正,加强对制度执行情况的监督检查,真正做到“两手抓、两手硬”。

3、加强社会监督,以积极探索作风建设长效机制为核心,深入开展调研,广泛征求意见,并将各个层面的反馈意见进行剖析整改,以改进工作,切实做到靠制度管人,靠流程中各岗位的相互制约,来形成一条监督有力的链条,是预防工作出现违规违纪问题的长效措施,认真做好来信来访工作。

4、逐步健全制度和法规,完善考评体系,做到有章可循,使各种制度能够有效的执行。

能够从根本上解决实际中的很多问题,建立领导干部廉政考核制度,实绩考核制度,诫勉谈话制度等等,制定定量评价系统,健全党风廉政建设社会评价系统,使党风廉政建设的评价科学化,数量化,精确化,监测,导向,为领导的决策提供依据。

5、加强宣传力度,宣传到位是干好任何工作的前提,不仅需要理论的政治学习,还需要要求从一个个事例中警醒,善于找到问题的实质,并且要把这种宣传深入到群众中,做好政策的宣传与引导,维护好队伍的和谐与稳定,经常开展知识问答,从内心建立廉政的意识。

作风系于发展,作风系于兴衰。

现实告诫我们,纠正“四风”问题,关系党的形象,关系人心向背,事关执政根基。

总结清廉经验和制度

总结清廉经验和制度

总结清廉经验和制度摘要:一、引言二、清廉经验的总结1.领导示范作用2.强化教育培训3.完善监督机制4.创新文化活动载体5.营造良好氛围三、清廉制度的建立与实施1.健全党风廉政建设制度2.严格执行财务管理规定3.完善干部选拔任用制度4.落实反腐倡廉法规制度5.强化审计监督制度四、实践成果与启示1.提升干部廉洁素质2.减少腐败现象发生3.提高政府公信力4.促进社会风气好转五、结语正文:自古以来,清廉始终是衡量一个官员乃至一个政权的重要标准。

在新时代背景下,如何总结清廉经验和制度,推进党风廉政建设,成为摆在每一位领导干部面前的重要课题。

本文从清廉经验的总结和清廉制度的建立与实施两个方面展开,旨在为我们提供一个可借鉴的思路。

一、引言清廉,简而言之,就是清正廉洁。

一个国家、一个民族、一个政党,要想实现长治久安,就必须高度重视清廉建设。

在新的历史条件下,我们要认真总结清廉经验和制度,为党风廉政建设提供有力保障。

二、清廉经验的总结1.领导示范作用。

领导干部要严于律己,带头遵守党纪国法,以身作则,树立良好形象。

2.强化教育培训。

加强对干部的教育培训,提高干部廉洁意识和自律能力,增强拒腐防变能力。

3.完善监督机制。

建立健全权力运行监督机制,确保权力在阳光下运行,防止腐败现象发生。

4.创新文化活动载体。

通过举办丰富多彩的廉政文化活动,营造崇廉尚廉的氛围,提高干部群众的廉洁素质。

5.营造良好氛围。

发挥媒体优势,加强廉政文化建设,形成全社会共同关注和支持清廉建设的良好氛围。

三、清廉制度的建立与实施1.健全党风廉政建设制度。

强化党风廉政建设的制度保障,推动党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

2.严格执行财务管理规定。

加强财务管理,规范财务行为,从源头上预防腐败。

3.完善干部选拔任用制度。

落实干部选拔任用工作规定,确保选拔任用过程的公正、公开、透明。

4.落实反腐倡廉法规制度。

深入学习宣传反腐倡廉法规,提高党员干部遵守党纪国法的自觉性。

党风廉政建设经验交流材料专题10篇

党风廉政建设经验交流材料专题10篇

党风廉政建设经验交流材料专题10篇第一篇:党风廉政建设经验交流材料在聚焦全县经济社会发展的同时,县委积极落实党风廉政建设主体责任,围绕干部任用、作风建设等多项工作,种好“责任田”、守住“主阵地”、打好“持久战”,不断提高抓党风廉政建设的自觉性和主动性,坚持党委“一把手”亲自抓与班子成员合力抓相结合,确保主体责任落实不虚不空,形成压力层层传导和齐抓共管的新格局。

一是坚持正确的选人用人导向。

党风廉政建设和反腐败工作的落实靠干部,该县县委坚持“德才兼备、以德为先”的选人用人原则,变“伯乐相马”为“伯乐赛马”,选贤任能,让有为者有位,在全县形成了良好的选人用人导向。

二是注重细化干部考核管理。

该县县委结合当前正在开展的党的群众路线教育实践活动,狠抓作风建设,强化效能督查,严格绩效考核,不断加大作风整顿力度,对检查中发现的问题及时在全县进行通报,从制度层面规范效能督查,强化考评结果运用,努力营造干事创业、服务发展的良好氛围。

三是狠抓党委主体责任落实。

该县县委把党风廉政建设和反腐败工作摆在党委工作的突出位置,全力支持纪委聚焦主业......本文来自公务员之家,查看正文请使用公务员之家站内搜索查看正文。

第二篇:党风廉政建设进社区经验材料我局以科学发展观为指导,全面贯彻党的十七大和党的十七届三中、四中全会精神,坚持党要管党、从严治党的工作方针,实行了如下举措切实加强党风廉政建设。

一、健立健全党风廉政建设的各项规章制度为了加强社区党风廉政建设,提高居务透明度,切实保障居民群众当家作主的权力,我委特制定了“居务公开”监督制度、协商议事委员会制度、居民代表会议制度、财务管理制度、社区工作、学习、考勤制度等一系列的责任机制、督查机制、奖惩机制,对贯彻落实情况逐项进行检查考核,掌握进度,找出差距,解决问题,推动工作的落实。

二、建立了廉政文化宣传角党总支在社区阅览室设立了廉政文化宣传角。

宣传角内各类党建学习资料、书籍丰富,《半月谈》、《社区党建》、《共产党员》、《反腐导刊》等刊物陈列于阅览室一角,便于广大党员群众阅读,丰富精神生活,成为充满理性思维、勤于实践的工作者,开辟了廉政文化建设的新园地。

乡镇廉政工作经验交流材料2023年第一季度党风廉政建设汇报总结报告

乡镇廉政工作经验交流材料2023年第一季度党风廉政建设汇报总结报告

乡镇廉政工作经验交流材料2023年第一季度党风廉政建设汇报总结报告尊敬的领导、各位同志:我很荣幸能够在此向大家汇报我们乡镇在2023年第一季度党风廉政建设的工作情况。

一、加强廉政教育,强化防腐倡廉意识我们乡镇以教育为先导,积极推进廉政建设工作。

通过定期组织廉政教育、向广大群众宣传反腐倡廉,引导广大群众增强诚信意识,共同维护廉洁生活。

二、完善廉政体系,严格执行监督制度我们乡镇将廉政建设纳入到全面从严治党的轨道中来,对所有领导干部进行监督,加强领导干部廉政修养和教育,切实加强对领导干部的监督。

对所有工作中的问题进行严格的整改,对存在的问题进行立即纠正,做到事不过网。

三、依法治县,持续保持清风环境我们乡镇将廉政纳入到法治化的轨道中,遵循法律的管理思路,推行清风工程。

加强监督和制度建设,实现随时可监督,日日可纠错,做到守法守规、守廉守洁。

四、建立监管机制,提高廉政工作效果我们乡镇建立了廉政工作监管机制,将工作的每一个环节进行严格的监管。

制定了一系列的廉政措施,严格落实,有效提高了廉政的工作效率。

五、落实廉政责任制,严惩腐败行为我们乡镇严格落实廉政责任制,建立严密的廉政档案和激励机制,按照国家法律和规定,对存在的腐败行为进行严厉惩处,坚决打击腐败分子,力保住了廉洁的形象。

综上所述,通过我们的努力,乡镇党风廉政建设得到了很好的进展。

我们将继续加强廉政建设,坚持廉洁自律,切实做到政风清、干部干、群众满意,为乡镇建设做出更大的贡献。

感谢领导和各位同志对我们工作的支持和帮助!党风廉政建设是一个长期的过程,需要通过各种渠道和途径,不断提高群众的反腐倡廉意识,严格落实各项制度和措施,加强监管和管理,形成全社会共同维护廉洁生活的氛围和合力。

首先,加强廉政教育是关键。

通过开展培训、宣传和教育,提高广大干部和群众的反腐倡廉意识和防范意识。

我们乡镇每年都会定期开展廉政教育,内容包括廉政理念、反腐倡廉法律法规、违法违纪行为的危害等。

推进党风廉政建设和反腐败工作以及执行廉洁纪律情况范文三篇

推进党风廉政建设和反腐败工作以及执行廉洁纪律情况范文三篇

推进党风廉政建设和反腐败工作以及执行廉洁纪律情况范文三篇范文一:推进党风廉政建设和反腐败工作是当前我国党的一项重要任务,也是实现全面建成小康社会和党的长治久安的关键所在。

党员干部要加强廉政意识,自觉遵守廉洁纪律,严肃执行党风廉政建设责任制,为打造清廉政治环境作出更大贡献。

从党风廉政建设的角度来看,我们要坚持“三严三实”要求,严守政治纪律和政治规矩,秉持清正廉洁的党风,不搞特权、不搞权色交易、不搞形式主义。

要加强党内政治生活,推进民主集中制,充分发挥党员大会和基层党组织在监督党员干部廉洁自律方面的作用,营造有利于党员干部廉政建设的良好氛围。

从反腐败工作的角度来看,我们要坚持零容忍,坚决打击腐败行为。

要加强党风廉政建设宣传教育,强化警示教育,筑牢党员干部廉洁自律的思想防线。

要加强国家监察体制改革,深化反腐败斗争,建立健全监察体系,确保权力运行在阳光下,加强对权力的制约和监察,形成不敢腐、不能腐、不想腐的工作机制。

从执行廉洁纪律的角度来看,我们要坚持严以律己、宽以待人,做到堂堂正正,干净利索。

要加强党风廉政建设和反腐败工作的监督和检查,从上级党组织到基层党组织,严格执行组织纪律,依法依规处理廉洁纪律问题,维护党风廉洁,建设清廉政府。

总之,推进党风廉政建设和反腐败工作是党的一项重要任务,也是实现我国长治久安的关键所在。

党员干部要增强廉政意识,自觉遵守廉洁纪律,发扬艰苦奋斗的优良传统,为实现中国梦做出应有的贡献。

范文二:党风廉政建设和反腐败工作一直是我们党的重中之重,也是一个党的执政最重要的方面。

党员干部必须自觉遵守廉洁纪律,以身作则,树立党风廉政的好形象,为党的事业作出更大贡献。

要推进党风廉政建设和反腐败工作,首先需要加强廉政教育,提高党员干部廉洁自律的意识。

开展廉政教育活动,加强党委对党性修养和廉洁自律教育的领导,通过开展廉洁文化活动、举办廉洁讲座、发布廉政警示教育等方式,提高党员干部廉洁自律的意识和要求。

廉政工作措施经验

廉政工作措施经验

廉政工作措施经验廉政工作是指在政府、企事业单位以及社会组织中,采取一系列措施,加强党风廉政建设,预防和惩治腐败,促进社会公正和谐的工作。

本文将结合我所在单位的实际经验,总结廉政工作的一些措施和经验材料。

一、建立健全廉政管理体系1.制定廉政规章制度:建立健全廉政工作的法规和制度,明确党风廉政建设的基本要求和具体措施。

例如,在我单位,制定了《廉洁行为规范》,明确了人员廉洁的基本要求和违反廉洁行为的处理办法。

2.加强党风廉政教育:在单位内部定期开展廉政教育活动,宣传党风廉政建设的重要性和正面典型事例,并组织学习《廉洁自律准则》和《廉政公约》等文件,提升员工的廉政意识和廉洁自律能力。

3.建立廉政监督机制:建立廉政监督机构,定期对各个岗位上的人员进行廉政检查,发现问题及时处理,确保廉政工作的实施。

二、加强机关内部管理1.严格人事管理:在人员选拔和任用过程中,始终坚持公平、公正的原则,杜绝任人唯亲和搞权色交易现象的发生,确保干部队伍的廉洁和高效。

2.加强财务管理:健全财务制度,严格执行财务规定,杜绝贪污腐败行为的发生。

同时,加强对资金使用的监督和审核,确保资金使用合理、透明。

3.加强信息公开:依法主动公开机关工作信息,接受社会监督,发挥舆论监督作用,增强对乱用职权、违法违纪行为的打击力度。

三、推动廉洁文化建设1.弘扬社会正气:组织开展廉洁文化宣传活动,强调廉洁、勤廉、诚廉的价值观,引导员工树立正确的道德观念和行为准则,形成风清气正的工作氛围。

2.推动廉洁经营:倡导廉洁经营理念,反对拉关系、送礼金等不正之风,严禁搞权钱交易和以权谋私行为。

3.加强廉洁文化建设:开展廉洁文化培训,推广廉洁文化知识,引导员工厚德载物,做到遵纪守法、廉洁自律。

四、加大监督执纪力度1.建立监督机制:建立健全党内监督机制,明确纪委的职权和权责,确保党内监督的有效性和廉政工作的推进。

2.加强巡视工作:定期对各级党委和政府进行巡视,发现问题并进行整改。

党风廉政建设经验交流材料三篇

党风廉政建设经验交流材料三篇

党风廉政建设经验交流材料三篇党风廉政建设经验交流材料三篇【一】为进一步加强党风廉政建设,兴安县xxxx镇坚持以开展“四个一”廉政教育活动为抓手,在领导干部中构筑了层层反腐思想防线,有效营造了廉洁履职的良好氛围。

读一本廉政书。

以三家班子领导干部为重点,在全镇干部职工中开展读一本廉政书活动。

将当前一些有关廉政方面的正反面典型案例收集起来,印制成小读本发给班子成员,并规定每月第一周的星期二下午为“廉政读书讨论日”。

通过开展读廉政书和讨论活动,让大家能够相互交流心得,畅谈心声,并牢固树立廉洁从政、干净做事的廉政理念,有效筑牢了拒腐防变的思想防线,营造“以廉为美、以贪为丑,以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围。

2015年以来,xxxx镇集中开展廉政读书日活动4场次,印发廉政教育书本3套共150本。

上一堂警示课。

创新廉政教育方式,通过邀请专家学者讲授廉政教育专题课、观看一部廉政教育影片、参观监区等方式,教育引导党员干部充分认识保持党的纯洁性和廉政从政重要性,真正树立起正确的人生观、价值观和权力观。

2015年以来,xxxx镇共组织干部职工观看廉政教育影片2场次,有120多人参与观看;邀请县检查院“专家”讲授有关预防职务犯罪方面的专题课1次;组织镇里部分干部职工开展参观监区活动1次。

看一次图片展。

组织全镇干部职工及6个村“两委”班子成员,分期分批到桂林市展览馆观看廉政教育图片展。

在一面面介绍有典型腐败分子例子的展牌前,看着许多党员领导干部,放松了对自身的要求,经受不住糖衣炮弹的诱惑而一步一步走向犯罪道路的经历,让每位参观都的思想都受到了洗礼,心灵深深地受到了触动。

参观者纷纷表示:“必须坚定理想信念不动摇,树立正确的权力观,坚持做到依法行政。

”签一份承诺书。

以“廉洁履职,从我做起”为主题,组织全镇三家班子领导成员开展廉政从政公开承诺签名活动。

同时,该镇政府与所辖“七站八所”及6个村“两委”主要负责人签订廉洁履职承诺书。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name2 0 X X完善五项制度狠抓廉政建设经验交流完善五项制度狠抓廉政建设经验交流清河区人口计生委通过建立健全“四项制度”,进一步加强党风廉政建设,切实加强对党员干部教育、管理和监督,牢固树立正确的价值观、权力观和利益观,不断优化行风软环境和机关工作作风,提高基层干部和群众满意度。

一是实行承诺书制度。

区人口计生委党员干部均签订党风廉政建设承诺书,个人缴纳廉政建设保证金。

二是实行公务回执制度。

区人口计生委党员干部到基层抽样调查、目标考核等执行公务时,都要向基层单位递交一张《执行公务回执单》,上面印有对执行公务人员的要求、由被查单位监督有无违反计划生育“两个纪律”,并签署意见盖章。

三是实行监督卡制度。

区人口计生委每个党员干部桌上都有服务监督卡,标明姓名、职务、监督电话、“两个纪律”和软环境“六条禁令”等内容,广泛接受群众监督。

四是实行定期调查回访制度。

区人口计生委每季度组织一次入户或问卷调查,通过向基层干部和服务对象了解有无违反党风廉政建设有关规定,如违反发现一起,查处一起。

五是实行警示教育制度。

区人口计生委坚持每周五组织党员干部进行党政廉政建设学习,组织观看反腐倡廉宣教片,加强党性修养,提高拒腐防变的能力。

第二篇:xx县深化和完善反腐倡廉制度建设经验交流材料推进制度防腐寻求治本之策近年来,我县的反腐倡廉工作取得了一定的成绩,但是,体制机制的缺陷和制度缺失造成腐败问题易发多发的现象一直是困扰我县反腐倡廉工作的重大课(本文来源好)题。

特别是在新旧体制转换的过第2 页共13 页程中,在经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化的新形势下,如果不从体制、机制、制度上解决问题,腐败问题就会防不胜防、查不胜查、纠而复生。

为了充分发挥制度建设在惩治和预防腐败中的重要作用,以规范权力运行为核心,努力构建反腐倡廉制度体系,逐步形成用制度管权、管事、管人的体制机制,县委、县政府选准结合点、关键点和着力点,在全县深入开展反腐倡廉制度建设促进年活动。

一、选准结合点:围绕中心,准确把握当前加强反腐倡廉制度建设的重点。

一是把抓好制度建设促进年活动与开展深入学习实践科学发展观活动结合起来,既要继续抓好反腐倡廉制度建设,又要建立健全保障和促进科学发展的体制机制。

二是把抓好制度建设促进年活动与落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》(以下简称工作规划)及省委《实施办法》、市委《实施意见》结合起来,通过推进反腐倡廉制度建设促进惩治和预防腐败体系的完善,通过落实中央《工作规划》和省委《实施办法》、市委《实施意见》提出的各项制度建设任务,进一步推进反腐倡廉制度建设。

三是把反腐倡廉制度的完善创新与制度的贯彻落实结合起来,既要从反腐倡廉建设的实际需要出发完善创新制度,更要真正贯彻执行1已制定出台的各项制度。

二、选准落脚点:注重创新,构建反腐倡廉制度建设新局面。

一是紧紧围绕腐败问题易发多发的重点领域及关键环节推进制度创新,从制度上堵塞滋生腐败现象和不正之风的漏洞。

首先,重点抓好重点领域以及管权、管人、管财、管物、管事等领域和环节的制度完善、改革和创新,努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的体制机制制度。

其次,着力抓好损害群众利益问题易发多发领域和环节的制度改革创新,有效遏制损害群众利益问题的发生,让群众切身感受到反腐倡廉建设的实际成效。

再次,抓好领导班子自身建设、监督制约和领导干部廉洁从政、转变作风等方面的制度改革创新,用制度规范领导班子和领导干部的决策行为、管理行为和从政行为。

二是紧紧围绕更好地发挥市场在资源配置中的基础性作用推进制度创新,从制度上减少权钱交易的机会和空间。

积极推进行政审批制度、财政管理制度、国有资产经营管理体制等改革,切实转变政府职能,减少行政权力对微观经济活动的直接干预;建立健全建设项目招标投标,经营性土地、工业用地和探矿权、采矿权出让,以及产权交易、政府采购等制度,最大限度地发挥市场在资源配置中的基础性作用,减少腐败行为滋生的机会和空间。

三是紧紧围绕党务、政务、厂务、村务公开推进制度创新,从制度上规范权力在阳光下运行并接受社会监督。

从群众最关注、权力最集中的领域、部位和环节入手,进一步建立健全党务、政务、厂务和村务公开制度,着力打造透明政府和阳光政务,切实提高政府工作的透明度和公信力。

通过建立健全各类公开制度,努力实现权力运作的规范化、程序化和公开化,真正把公共权力和公共事务置于人民群众的监督制约之下,防止决策失误、权力失控、行为失范,做到公开、公平、公正。

四是紧紧围绕深化行政管理体制改革推进制度创新,从制度上保证决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调。

紧紧围绕深化行政管理体制改革、完善权力结构和运行机制推进制度创新,进一步合理划分、科学配置各部门及其内设机构的权力和职能,进一步推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开,进一步加强对权力行使特别是人财物的权力行使的规范和限制,形成科学有效的权力制约和协调机制,使决策职能、执行职能、监督职能由不同部门相对独立地行使,使不同性质的权力既相互制约又相互协调,做到决策更加科学、执行更加顺畅、监督更加有力,既保证权力高效运行,又保证权力正确行使。

三、选准着力点:“立”“行”并重,切实提高制度的执行力。

一是狠抓制度清理。

深入进行调查研究,把实际情况摸清楚,把存在问题研究透,找出在制度建设方面存在的突出问题和薄弱环节。

在此基础上,对现有制度进行一次全面、系统的清理和审查,并按照“坚持、完善、废止”的要求分类登记,做好制度清理工作。

二是狠抓制度完善。

在全面清理、审查的基础上,对那些与反腐倡廉实践相脱节、与党和国家新近出台的法规制度相违背的规定,及时予以废除;对那些不适应反腐倡廉现实需要特别是缺乏针对性、有效性的制度,抓紧修订、完善;对过于原则、不便操作的制度进一步细化,抓紧制定配套措施。

三是狠抓制度创新。

坚持改革创新,适应从源头上加大预防腐败力度的需要。

各处室各单位要集思广益,紧密结合工作实际,针对反腐倡廉建设面临的新情况、新问题,特别是针对一些腐败行为常常采用边缘的、间接的、隐蔽的方式进行的实际和特点,以规范权力正确行使、消除滋生腐败的条件和空间为目标,提出意见和建议,健全完善反腐倡廉制度。

四是狠抓制度落实。

采取多种形式抓好制度的学习宣传工作,增强广大党员干部的制度意识,为制度执行奠定思想基础。

针对制度执行不力、不到位问题,研究提出确保反腐倡廉制度贯彻执行的有效措施,加强对制度执行情况的监督检查,着力提高反腐倡廉制度的执行力。

同时,要充分发挥制度建设在反腐倡廉工作中的治本作用,在全县营造按制度办事的良好氛围,通过大家的积极努力,确保制度建设推进年活动取得实效。

五是狠抓工作重点。

主要是抓好有关党风廉政建设、干部人事管理、国有企业反腐倡廉、国有产权交易、医药购销、财政监管土地出让及资源开发管理、建设工程招标投标及政府采购、政务公开、环境保护及其它等十个方面以及管权、管人、管财、管物、管事等腐败现象易发多发的重点部位和关键环节的反腐倡廉制度建设。

第三篇:完善制度全面规范(规范化建设经验交流材料)完善制度全面规范——创江州区人大工作新局面乡镇人大是我国最基层的地方国家权力机关,是我国人民代表大会制度的重要组成部分。

如何切实加强乡镇人大的建设,使我国最基层的地方国家权力机关充满活力?为进一步提升乡镇人大工作水平,充分发挥乡镇人大依法行权履责作用,江州区人大常委会根据中央9号文件和自治区党委17号文件有关精神和要求,着力加强对乡镇人大工作的指导,以规范化建设为抓手,推进乡镇人大工作制度化、规范化,增强了乡镇人大工作的生机与活力。

主要做法是:一、深入调研,出台指导意见。

为使乡镇人大规范化建设工作具有针对性和可操作性,江州区人大常委会专门召开主任会议,专题研究,并组织人员组成四个调研组就乡镇人大队伍建设、制度建设、阵地建设和专项工作经费到位等情况深入各乡镇进行调研,征求乡镇领导、人大代表对做好人大工作的意见建议,摸清了解乡镇人大工作现状及存在的问题。

在此基础上,江州区人大常委会结合实际制定出台了《加强乡镇人大制度化、规范化建设的指导意见》,明确了乡镇人大制度化、规范化建设的主要内容、标准和具体要求,并再次征求各乡镇的意见后提交区人大常委会研究通过,正式行文实施。

二、规范要求,抓好“四个到位”。

制度化和规范化建设工作重在“制度和规范”四字,我们把乡镇人大的制度化和规范化建设划分为四个方面的内容,提出规范性 1 的标准和要求。

一是抓人员配备到位。

乡镇人大班子健全,配齐、配强人大干部,有专职人大主席或副主席,至少配备一至两名专(兼)职人大办公室主任或工作人员。

二是抓阵地建设到位。

基本做到“四有”(有办公室、有牌子、有办公设施、有文件资料橱柜),明确“三个职责”(乡镇人大主席团职责、人大主席职责、人大副主席职责),建立和完善各项制度(人民代表大会会议制度,主席团例会制度,主席团成员联系代表制度,代表联系选民制度,代表小组活动制度,处理群众来信来访制度,办理代表意见、建议和议案制度,代表视察制度,代表评议乡镇政府及基层站所制度,代表创先争优制度),建好“七簿三册”(选民登记簿、代表活动记录簿、会议记录簿、来信来访登记簿、代表建议、批评和意见登记簿、文件登记簿、代表先进事迹登记簿、人大代表花名册,主席团成员联系代表登记册和人大代表联系选民登记册。

),达到设施齐全、制度上墙、工作环境改善。

三是抓经费落实到位。

积极争取党委政府的重视支持,把人代会、主席团会议经费和人大代表闭会期间的活动经费列入财政预算。

乡镇人大代表活动经费按每人每年300元的标准落实到位,帐目单列,专款专用,为人大工作的顺利开展提供经费保障。

四是抓工作推进到位。

按照“抓重点、求特点、追热点、出亮点”的工作要求,扎实推进各项工作。

在监督工作方面,各乡镇人大依法实施法律监督和工作监督,从关注民生、促进发展的角度,根据党委的工作大局和代表反映的热点问题开展执法检查、组织代表调查视察和评议,提出意见,跟踪督办,提高监督实效。

在代表工作方面,结合实际,力求创新。

加强代表培训,提高代表素质;精心组织代表活动,丰富活动内容和形式。

在宣传工作方面,大力加强法律法规、人民代表大会制度和人大工作的宣传,认真总结乡镇人大工作中的好典型、好经验、好做法以及代表在为民履职、抗灾救灾和促进发展等方面的先进事迹,通过多种途径和形式宣传扩大乡镇人大工作的影响。

三、上下联动,加强督促指导。

乡镇人大规范化建设工作能否取得成效,关键在领导重视,上下配合,形成工作合力。

江州区人大常委会把加强人大制度化、规范化建设作为XX年度人大工作的“重头戏”,采取领导挂点、定期督导的方式,加强经常性的工作指导。

相关文档
最新文档