HR组织架构调整步骤
一、HR组织架构调整的定义：
集团公司（2011年）重新整合组织架构，包括组织的新增、取消、合并、拆分，并关系到相对应的组织、职务、职位、成本中心、人员数据及系统配置、权限的调整，从而引起的集团整体架构的变化。
二、组织架构调整工作内容
