完整版)公立医院章程范本
《公立医院章程范本》
《公立医院章程范本》（国卫办医函〔2019〕871号）（2019年12月6日发布）序言医院基本情况：历史沿革、发展历程及目前相关情况介绍。
为建立现代医院管理制度，根据《关于加强公立医院党的建设工作的意见》《医疗机构管理条例》《国务院办公厅关于建立现代医院管理制度的指导意见》《公立医院领导人员管理暂行办法》《国家卫生健康委员会党组关于印发加强公立医院党的建设工作的意见实施办法的通知》和《关于开展制定医院章程试点工作的指导意见》等国家有关法律法规、规章和规范性文件，结合医院实际，制定本章程。
国有企业、大学等举办主体可参照此章程。
第一章总则第一条举办主体：XXX。
第二条医院名称：第一名称XXX，第二名称XXX；中文简称：XXX；英文名称：XXX；英文缩写：XXX。
第三条医院地址：XXX；医院网址：XXX。
第四条医院性质：非营利性医疗机构，具有独立法人资格。
第五条领导体制：实行党委领导下的院长负责制，院长是医院的法定代表人。
第六条功能定位：依照相关政府部门规定和要求，医院承担临床医疗、医学教育、医学科研、预防保健等任务，是（国家级、区域、县级）医疗中心，是否为XXX医学院教学医院，是否为住院医师规范化培训基地，是否为XXX级医学科技创新基地。
（依据医院的具体设置情况决定，如有院区可分别描述）第七条医院宗旨：贯彻落实新时期我国卫生与健康工作方针，坚持以人民健康为中心，以救死扶伤、防病治病、提高人民健康水平和促进医学事业发展为宗旨。
第八条医院核心理念：XXX。
第九条发展目标：XXX。
第二章医院外部治理体系第一节举办主体的权利与义务第十条举办主体按照党和政府赋予职责和法律法规规定，依法履行领导责任、保障责任、管理责任、监督责任，维持医院的公益性。
教育部门、企业等部门举办主体可参照执行。
第十一条举办主体行使医院的举办权、重大事项决策权、资产收益权等，行使涉外合作交流、与其他投资主体投资合作、注册举办新的机构、重大投资建设、大型医用设备配置等重大发展权。
公立医院章程示范文本
公立医院章程示范文本（适用于建立理事会的公立医院）第一章总则第一条为进一步推进公立医院改革，建立公立医院现代管理制度，促进公立医院规范化、专业化、精细化管理，提高医疗服务质量和工作效率，确保医院公益性目标的实现，参照《事业单位章程示范文本》（适用于建立理事会的事业单位），制定本章程。
第二条本医院名称是。
第三条本医院住所是。
第四条本医院经费来源是【财政补助/非财政补助】。
第五条本医院开办资金为人民币万元。
注：出资主体多元化的单位，可增加条款载明出资者、出资方式、金额等。
第六条本医院的举办单位是。
注：有多个举办单位的，应按责任主次顺序依次载明。
已成立医管会并作为医院举办单位的可在此处载明。
第七条本医院的登记管理机关是。
第二章宗旨和业务范围第八条本医院的宗旨是：。
第九条本医院的业务范围是。
（按照核准登记的诊疗科目填写）在功能定位上主要包括：。
注：一般包括医疗服务、人才培养、教学、科研等，具体内容可参照《全国医疗卫生服务体系规划纲要（2015—2020年）》中关于部门办医院、省办医院、市办医院、县办医院的功能定位进行完善。
第三章举办单位第十条举办单位的权利：注：一般包括提出医院宗旨、审定医院章程、组建理事会、审定医院重大事项等内容。
根据具体情况予以载明。
第四章理事会第一节理事会的构成及职责第十一条医院设立理事会作为决策机构，理事会向举办单位报告工作。
理事会每届任期为年。
第十二条理事会由名理事组成，具体根据实际情况确定。
理事成员包括：注：理事总数一般为奇数，根据医院规模和服务人口确定。
理事一般应包括卫生计生机构等政府有关部门、举办单位、医院党政相关负责人、医务人员代表、服务对象代表和其他有关方面的代表。
服务对象担任的理事数比例一般不低于30%。
出资主体多元化的医院，各出资方可根据出资金额的多少委派相应人数理事。
第十三条理事会行使下列职权：注：一般包括审议医院重要事项，审定医院内部主要管理制度，审定医院岗位设置及人事管理和薪酬方案，对管理层工作进行考评，决定拟任法定代表人人选等，根据具体情况予以载明。
医院章程范本
医院章程范本第一章总则第一条本医院名称为[医院名称]，是依法设立的非营利性医疗机构，旨在为社会提供优质的医疗服务，保障人民健康。
第二条本医院遵守国家法律法规，依法进行医疗活动，维护医疗秩序，保障患者和医务人员的合法权益。
第三条本医院坚持医疗诚信，弘扬医德医风，倡导以人为本，尊重患者的知情权、选择权和隐私权。
第二章组织架构第四条本医院设立董事会，负责医院的重大决策和管理。
董事会成员由出资人按照法定程序选举产生。
第五条本医院设立院长，负责医院的日常运营和管理。
院长由董事会聘任，并向董事会负责。
第六条本医院设立医疗管理部门、护理管理部门、行政管理部门等职能部门，分别负责医疗、护理和行政等事务。
第三章医务管理第七条本医院医务人员应当具备相应的执业资格，按照国家规定进行注册和备案。
第八条本医院医务人员应当遵守医疗伦理规范，尊重患者的意愿和选择，不得利用职权谋取私利。
第九条本医院建立健全医疗质量管理和控制体系，确保医疗服务质量。
第十条本医院建立健全医疗安全管理和应急预案，防范和处理医疗事故和纠纷。
第四章患者权益保护第十一条本医院尊重患者的知情权，提供全面、准确的医疗信息。
第十二条本医院尊重患者的选择权，为患者提供多种治疗方案供其选择。
第十三条本医院尊重患者的隐私权，保护患者的个人信息不被泄露。
第十四条本医院建立健全投诉处理机制，及时受理和处理患者的投诉和建议。
第五章财务管理第十五条本医院建立健全财务管理制度，确保医院财务活动的合法性和合规性。
第十六条本医院定期进行财务审计和公开，接受社会监督。
第六章附则第十七条本章程自公布之日起生效，修改时亦同。
第十八条本章程的解释权归本医院董事会所有。
第十九条本章程未尽事宜，按照国家法律法规和医院相关规定执行。
[医院名称][日期]（注：以上内容为医院章程的范本，具体条款需要根据实际情况和法律法规进行调整和完善。
）。
公立医院章程范本
附件公立医院章程范本序言医院基本情况：历史沿革、发展历程及目前相关情况介绍。
为建立现代医院管理制度，根据《关于加强公立医院党的建设工作的意见》《医疗机构管理条例》《国务院办公厅关于建立现代医院管理制度的指导意见》《公立医院领导人员管理暂行办法》《国家卫生健康委员会党组关于印发加强公立医院党的建设工作的意见实施办法的通知》和《关于开展制定医院章程试点工作的指导意见》等国家有关法律法规、规章和规范性文件，结合医院实际，制定本章程。
国有企业、大学等举办主体可参照此章程。
目录第一章总则 (3)第二章医院外部治理体系 (3)第一节举办主体的权利与义务 (4)第二节医院的权利与义务 (4)第三章医院内部治理体系 (6)第一节党委、纪委 (8)第二节医院领导班子 (9)第三节医院内部机构 (10)第四章医院员工 (12)第五章运行管理 (13)第一节基本原则 (13)第二节决策机制 (13)第三节激励机制 (16)第四节监督机制 (17)第五节医疗质量安全管理 (18)第六节财务资产管理 (19)第七节后勤、设备、物资和信息管理 (20)第八节文化建设 (21)第六章附则 (22)第一章总则第一条举办主体：XXX。
第二条医院名称：第一名称XXX，第二名称XXX；中文简称：XXX；英文名称：XXX；英文缩写：XXX。
第三条医院地址：XXX；医院网址：XXX。
第四条医院性质：非营利性医疗机构，具有独立法人资格。
第五条领导体制：实行党委领导下的院长负责制，院长是医院的法定代表人。
第六条功能定位：依照相关政府部门规定和要求，医院承担临床医疗、医学教育、医学科研、预防保健等任务，是（国家级、区域、县级）医疗中心，是否为XXX医学院教学医院，是否为住院医师规范化培训基地，是否为XXX 级医学科技创新基地。
（依据医院的具体设置情况决定，如有院区可分别描述）第七条医院宗旨：贯彻落实新时期我国卫生与健康工作方针，坚持以人民健康为中心，以救死扶伤、防病治病、提高人民健康水平和促进医学事业发展为宗旨。
县级公立医院章程模板
第一章总则第一条为规范县级公立医院的管理和运营，保障医疗质量和医疗安全，提高医疗服务水平，根据《中华人民共和国医院管理法》及有关法律法规，结合本医院实际情况，特制定本章程。
第二条本医院为公立非营利性医疗机构，依法承担公共卫生服务、基本医疗服务和紧急医疗救治等职责。
第三条本医院坚持党的领导，贯彻国家卫生工作方针，以人民健康为中心，坚持公益性，注重社会效益，实行科学管理，提供优质服务。
第四条本章程为本医院的基本行为规范，对本医院所有工作人员具有约束力。
第二章机构与职责第五条本医院设立以下机构：1. 院长办公室：负责医院的日常行政管理和协调工作；2. 医疗业务部门：负责医疗服务的提供和医疗质量的控制；3. 医疗保障部门：负责药品、医疗器械、设备等采购、供应和管理工作；4. 财务部门：负责医院的财务管理和审计工作；5. 人事部门：负责医院的人员招聘、培训和考核工作；6. 党群工作部门：负责医院党组织的建设和思想政治工作。
第六条各机构的职责如下：1. 院长办公室：负责组织协调各部门工作，制定和实施医院发展规划；2. 医疗业务部门：负责医疗服务的组织实施，确保医疗质量和医疗安全；3. 医疗保障部门：负责药品、医疗器械、设备的采购、供应和使用，保障医疗工作的顺利进行；4. 财务部门：负责医院的财务预算、核算、审计和监督工作；5. 人事部门：负责医院的人事招聘、培训和考核，确保医院的人才队伍稳定和素质提高；6. 党群工作部门：负责医院党组织的建设和党员教育管理，加强医院文化建设。
第三章院长与领导体制第七条本医院实行院长负责制，院长为法定代表人。
第八条院长对医院的工作全面负责，主要职责包括：1. 领导医院的工作，制定和实施医院发展规划；2. 负责医院的人事管理和重大决策；3. 确保医疗质量和医疗安全；4. 组织实施医院的财务预算和财务管理工作；5. 加强医院的文化建设和思想政治工作。
第九条院长办公室负责协助院长处理日常工作，组织实施院长决策。
公立医院章程【范本模板】
公立医院章程第一章总则第一条为强化县级公立医院(包括丰南区人民医院和丰南区中医医院,以下简称公立医院）管理，建立有效的决策、执行和监管运行机制，落实公立医院独立法人地位,促进公立医院的全面协调可持续发展，提升公立医院的服务能力，更好地为社会提供医疗卫生服务，特制定本章程。
第二条公立医院是由丰南区人民政府设立的非营利性医疗机构，是承担县域医疗卫生服务的公益性事业单位.第三条公立医院经费来源是财政补助、服务收费和其他收入。
第四条按照所有权与经营权适度分离的原则,实行医管会领导下院长负责制,强化经营管理责任,由院长依法依规经营、管理.第五条公立医院法人登记管理机关是丰南区事业单位登记管理局.第二章宗旨和任务第六条公立医院的宗旨是保障人民群众身体健康，为城乡居民提供基本医疗服务.第七条公立医院主要承担城乡居民常见病、多发病、地方病和一般疑难疾病诊疗;危急重症病人救治，重大疑难疾病的接治和转诊；适宜医疗技术的推广应用；承担对基层医疗卫生服务机构人员培训和技术指导;承担部分公共卫生服务以及自然灾害和突发性事件医疗救治等工作。
第三章组织架构第八条公立医院具有独立的法人地位，依法独立承担经济、民事和社会责任。
丰南区人民政府设立县级公立医院管理委员会（以下简称医管会），代表市政府行使举办公立医院的职能,为公立医院管理决策监督机构。
医管会在区卫计局设立专门办公室（简称医管办）.医管会的主要职责是：负责推进县级公立医院管理体制、运行机制改革和现代医院制度建设。
决定县级公立医院发展规划、章程拟订和修订、财务预决算、重大业务、院长选聘与薪酬制度等事项。
审定县级公立医院绩效考核、资产运营和年度工作报告。
按规定程序对医院报告的重大决策、重大事项和重大业务进行审查。
医管办主要职责是：负责承担医管会日常工作，监督县级公立医院运行.制定考核评价方案,报医管会批准后，组织实施绩效考核.联系市财政部门对市公立医院进行资产管理和财务监管。
医院章程及合同范本
医院章程及合同范本第一章：总则第二条：医院宗旨为“救死扶伤，以人为本”，坚持“以患者为中心”的服务理念，为患者提供全面、高效、优质的医疗服务。
第三条：医院遵守国家法律法规，遵循医疗行业规范，接受卫生行政部门的监督和管理。
第二章：组织机构第四条：医院设立理事会，负责医院的决策和监督管理工作。
理事会成员由_______人组成，其中_______人由医院法定代表人担任，_______人由社会知名人士担任。
第五条：医院法定代表人为_______，负责医院的日常管理工作。
第六条：医院设立_______个部门，各部门负责人由理事会任命。
第三章：医疗服务第七条：医院提供内科、外科、妇产科、儿科、急诊科等科室的医疗服务。
第八条：医院严格执行医疗质量和安全管理规定，确保医疗安全。
第九条：医院尊重患者的知情权和隐私权，为患者提供详细的医疗信息和保护个人隐私。
第四章：人员管理第十条：医院招聘的医务人员应具备相应的执业资格和专业技术水平。
第十一条：医院对医务人员进行培训和考核，提高医疗服务质量。
第十二条：医院建立完善的薪酬福利制度，保障医务人员的合法权益。
第五章：财务管理第十三条：医院设立财务部门，负责医院的财务管理工作。
第十四条：医院按照国家规定收取医疗费用，保证医疗服务的合理收费。
第十五条：医院建立健全财务审计制度，确保财务管理的透明和规范。
第六章：合同管理第十六条：医院与患者签订医疗合同，明确双方的权利和义务。
第十七条：医院应按照合同约定提供医疗服务，确保患者的合法权益。
第十八条：患者应遵守医院规章制度，配合医务人员进行治疗。
第七章：违约责任第十九条：医院违反合同约定，导致患者损害的，应承担相应的赔偿责任。
第二十条：患者违反合同约定，影响医院正常运营的，应承担相应的违约责任。
第八章：争议解决第二十一条：双方因履行合同发生争议的，应通过协商解决。
第二十二条：协商不成的，可以向卫生行政部门申请调解。
第二十三条：调解不成的，可以向人民法院提起诉讼。
(完整版)公立医院章程范本
附件公立医院章程范本序言医院基本情况：历史沿革、发展历程及目前相关情况介绍。
为建立现代医院管理制度，根据《关于加强公立医院党的建设工作的意见》《医疗机构管理条例》《国务院办公厅关于建立现代医院管理制度的指导意见》《公立医院领导人员管理暂行办法》《国家卫生健康委员会党组关于印发加强公立医院党的建设工作的意见实施办法的通知》和《关于开展制定医院章程试点工作的指导意见》等国家有关法律法规、规章和规范性文件，结合医院实际，制定本章程。
国有企业、大学等举办主体可参照此章程。
目录第一章总则 (3)第二章医院外部治理体系 (3)第一节举办主体的权利与义务 (4)第二节医院的权利与义务 (4)第三章医院内部治理体系 (6)第一节党委、纪委 (8)第二节医院领导班子 (9)第三节医院内部机构 (10)第四章医院员工 (12)第五章运行管理 (13)第一节基本原则 (13)第二节决策机制 (13)第三节激励机制 (16)第四节监督机制 (17)第五节医疗质量安全管理 (18)第六节财务资产管理 (19)第七节后勤、设备、物资和信息管理 (20)第八节文化建设 (21)第六章附则 (22)第一章总则第一条举办主体：XXX。
第二条医院名称：第一名称XXX，第二名称XXX；中文简称：XXX；英文名称：XXX；英文缩写：XXX。
第三条医院地址：XXX；医院网址：XXX。
第四条医院性质：非营利性医疗机构，具有独立法人资格。
第五条领导体制：实行党委领导下的院长负责制，院长是医院的法定代表人。
第六条功能定位：依照相关政府部门规定和要求，医院承担临床医疗、医学教育、医学科研、预防保健等任务，是（国家级、区域、县级）医疗中心，是否为XXX医学院教学医院，是否为住院医师规范化培训基地，是否为XXX级医学科技创新基地。
（依据医院的具体设置情况决定，如有院区可分别描述）第七条医院宗旨：贯彻落实新时期我国卫生与健康工作方针，坚持以人民健康为中心，以救死扶伤、防病治病、提高人民健康水平和促进医学事业发展为宗旨。
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完整版)公立医院章程范本公立医院章程范本序言本章程根据国家有关法律法规、规章和规范性文件，结合医院实际，旨在建立现代医院管理制度。
国有企业、大学等举办主体可参照此章程。
第一章总则本章程是公立医院的基本管理制度，旨在规范医院的内外部治理体系，确保医院的正常运营和发展。
第二章医院外部治理体系第一节举办主体的权利与义务举办主体应当依法履行医院的管理职责，维护医院的合法权益，促进医院的健康发展。
第二节医院的权利与义务医院应当依法履行医疗服务职责，提供优质医疗服务，同时承担相应的法律责任。
第三章医院内部治理体系第一节党委、纪委医院党委应当依照《关于加强公立医院党的建设工作的意见》等法规，加强党的建设，推进医院各项工作的开展。
纪委应当依法履行监督执纪职责，维护医院的纪律和规矩。
第二节医院领导班子医院领导班子应当具备专业知识和管理能力，推进医院各项工作的开展，确保医院的顺利运营。
第三节医院内部机构医院内部机构应当根据医院实际情况，合理设置、科学运作，确保医院各项工作的协调推进。
第四章医院员工医院员工应当依法履行职责，提供优质医疗服务，同时不断提升自身素质和专业技能。
第五章运行管理第一节基本原则医院运行管理应当遵循科学规范、公正公平、依法依规的原则。
第二节决策机制医院应当建立科学决策机制，确保决策的科学性和合理性。
第三节激励机制医院应当建立激励机制，鼓励员工积极工作，提高医院的绩效和服务质量。
第四节监督机制医院应当建立监督机制，加强对各项工作的监督和管理，防止违规行为的发生。
第五节医疗质量安全管理医院应当建立医疗质量安全管理体系，确保医疗服务的质量和安全。
第六节财务资产管理医院应当建立财务资产管理制度，规范财务管理，确保资产的安全和有效利用。
第七节后勤、设备、物资和信息管理医院应当建立后勤、设备、物资和信息管理制度，确保医院各项工作的正常开展。
第八节文化建设医院应当注重文化建设，营造良好的工作氛围和文化氛围，提高员工的工作积极性和满意度。
第六章附则本章程的解释权归医院所有，如有未尽事宜，按照国家有关法律法规、规章和规范性文件执行。
Chapter 1 General nsArticle 1: Organizer: XXX.Article 2: Hospital name: First name XXX。
second name XXX。
Chinese n: XXX。
English name: XXX。
English n: XXX.Article 3: Hospital address: XXX。
hospital website: XXX.Article 4: Hospital nature: Non-profit medical XXX with independent legal person XXX.Article 5: Leadership system: XXX of the Party XXX.Article 6: nal ning: XXX。
XXX such as clinical medical care。
medical n。
medical research。
and preventive health care。
It is a (nal。
nal。
county-level) medical center。
whether it is a teaching hospital of XXX Medical College。
a standardized training basefor resident doctors。
and a XXX-level medical science and XXX base。
(Depending on the specific setting of the hospital。
it can be described separately if there are different hospital areas.)Article 7: Hospital : XXX's health work policy in China。
adhere to people's health as the center。
and aim to save lives。
help the wounded。
prevent and treat diseases。
improve people's health。
and promote the development of medical science.Article 8: Hospital core concept: XXX.Article 9: Development goals: XXX.Chapter 2 External Governance System of the Hospitaln 1 XXXArticle 10: XXX。
XXX。
management responsibility。
and XXX by the Party and the government and the ns of laws and ns。
and maintain the public XXX。
enterprises。
XXX.Article 11: XXX。
make ns on major matters。
and enjoy the right to e from assets。
It shall exercise the right to cooperate and exchange with foreign countries。
XXX。
register and XXX ns。
make major investment and n。
and configure large medical equipment.Article 12: XXX。
development plan。
major projects。
e and expenditure budget。
etc.Article 13: XXX public XXX performance。
and link the n results with the investment of the organizer in the hospital.Article 14: The higher-level Party XXX dismiss (appoint) the hospital's party and government leaders。
conduct annual assessments and term goal assessments。
adhere to XXX assessment and employment。
XXX and appointment。
training and n。
management and n。
incentives and constraints。
XXX。
etc。
XXX-correcting mechanism.Article 15: XXX management。
financial e and expenditure。
and n of state-owned assets。
and supervise the XXX XXX.Article 16: XXX。
XXX prices。
XXX。
XXX.n 2 XXXArticle 17: Under the guidance of the organizer。
XXX:1) Implement the new era's health work policy in China。
adhere to public welfare。
guarantee people's health。
XXX's work.和工会组织第二节院长领导下的管理体系第三节医务人员管理和职业道德建设第四节患者权益保护和投诉处理机制第五节安全管理和应急预案第六节信息化建设和数据安全保障第七节质量管理和医疗安全保障第八节人才队伍建设和培养机制第九节医院文化建设和社会责任履行第二十三条医院建立党委、纪委和工会组织，依据党的领导原则，加强党的建设和党风廉政建设，推进全面从严治党。
院长领导下设立管理体系，明确各职能部门的职责和工作任务，实现科学决策、高效运营。
医务人员管理和职业道德建设是医院内部治理的重要内容。
建立患者权益保护和投诉处理机制，保障患者合法权益。
医院应建立安全管理和应急预案，确保医疗安全。
信息化建设和数据安全保障是医院现代化建设的重要方面。
医院应加强质量管理和医疗安全保障，提高医疗服务质量。
医院应建立人才队伍建设和培养机制，吸引和培养优秀医疗人才。
医院文化建设和社会责任履行是医院内部治理的重要内容。
第二十三条规定了医院党委的职责，包括贯彻党的基本理论、路线和方针，推进医药卫生体制改革，确保医院改革发展正确方向。
党委还负责讨论和决定医院重大问题，管理医院干部的选拔任用工作，推进医院人才工作，以及开展思想政治、意识形态和宣传工作。
同时，党委要完善党组织设置和工作机制，严格执行党内制度，加强党风廉政建设和反腐败工作，做好统战工作，领导和支持群团组织和职工代表大会的工作。
第二十四条规定了医院党委的集体领导和个人分工负责相结合的制度。
医院党委设有党委书记，主持党委全面工作，是医院党建工作的第一责任人。
其他党员成员要严格落实“一岗双责”。
医院党委委员数量、党委副书记职数以上级党委批复为准。
党委书记、副书记、党委委员按照干部管理权限和基层党组织选举有关规定产生，任期按党内规定执行。
第二十五条规定了公立医院内设机构党组织的职责。
机构党组织是党在公立医院全部工作和战斗力的基础，要充分发挥战斗堡垒作用，提升组织力、突出政治功能，认真履行直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。
机构问题的决策，保证内设机构行政负责人充分行使职权。
第二十六条规定了医院纪委的职责，主要是全面落实监督执纪问责职责，检查医院贯彻落实党的路线方针政策和医院重大决策部署的情况。
医院纪委在医院党委和上级纪委的领导下开展工作。
二、监督党员干部履职和用权情况，特别是关键岗位和重要人员。
为筑牢党员干部拒腐防变的思想道德和法纪防线，开展党纪教育和廉政文化建设。
同时，开展作风督查，促进医院严格落实中央八项规定。
完善反腐倡廉制度规范，构建系统化防治腐败工作制度体系。
依纪依法查办案件，坚决惩治腐败行为。
第二十七条规定，医院纪委书记是履行医院党风廉政建设监督责任的第一责任人。
医院纪委的副书记职数和纪委委员数量以级别高于医院的纪委批复为准。