精神科管理制度
精神科规范管理制度范本
一、总则第一条为了加强精神科管理，提高医疗服务质量，保障患者权益，维护医疗秩序，根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》、《中华人民共和国精神卫生法》等法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本精神科全体医护人员及工作人员。
第三条精神科应坚持以人为本，关爱患者，以患者为中心，提供全面、规范、优质的精神卫生服务。
二、人员管理第四条精神科医护人员应具备相应的专业技术资格，严格遵守国家法律法规和医疗技术规范。
第五条精神科医护人员应定期参加业务培训，提高业务水平和服务能力。
第六条精神科工作人员应具备良好的职业道德，爱护患者，尊重患者隐私。
三、诊疗管理第七条精神科诊疗工作应遵循科学、规范、严谨的原则，严格执行诊疗规范。
第八条接诊患者时，医护人员应详细询问病史，进行全面检查，明确诊断。
第九条根据患者病情，制定个体化治疗方案，并严格按照治疗方案进行治疗。
第十条定期对患者的病情进行评估，调整治疗方案。
四、护理管理第十一条精神科护理工作应遵循护理规范，确保患者安全。
第十二条护理人员应熟练掌握精神科护理技能，关心、关爱患者。
第十三条严格执行护理操作常规，做好患者的日常生活护理。
第十四条加强对患者的心理护理，提高患者的心理承受能力。
五、安全管理第十五条精神科应加强安全管理，确保患者和医护人员的人身安全。
第十六条严格执行患者出入管理制度，防止患者擅自外出。
第十七条定期检查医疗设备，确保设备安全运行。
第十八条加强消防安全管理，确保消防安全。
六、药品管理第十九条精神科药品管理应严格执行国家药品管理法律法规。
第二十条药品采购、储存、使用应按照规定程序进行。
第二十一条定期检查药品质量，确保患者用药安全。
七、信息管理第二十二条精神科应建立健全信息管理制度，确保患者信息保密。
第二十三条加强信息系统的维护和管理，确保信息系统正常运行。
第二十四条定期对信息系统进行备份，防止信息丢失。
八、监督与考核第二十五条精神科应定期对医护人员和工作人员进行监督与考核。
精神科医疗管理制度
精神科医疗管理制度第一章总则第一条为规范精神科医疗服务，提高医疗质量，保障患者权益，本制度依据相关法律法规和医疗管理规范订立。
第二条本制度适用于本医院精神科全部医疗活动的管理和执行，包含门诊、住院等各项医疗服务。
第三条精神科医疗管理应坚持科学、安全、人性化原则，并重视患者隐私保护。
第二章精神科门诊管理第四条精神科门诊应设立特地治疗室，供应安全、私密的治疗环境。
第五条门诊患者需供应有效身份证明，并填写诊疗卡，由医务人员建立档案。
第六条门诊医生应按时接诊，乐观自动与患者进行病情了解、诊疗计划订立和说明。
第七条门诊医生应坚持患者隐私保护原则，严禁泄露患者个人信息。
第八条门诊医生应认真记录患者病情、诊断和治疗过程等相关信息，确保文书规范、完整。
第九条门诊医生在为患者开具处方时，应遵守相关药品管理规定，确保处方准确、合理。
第三章精神科住院管理第十条经门诊医生确诊需要住院的患者，应填写住院申请表，经主治医师审批后方可布置住院。
第十一条住院部应设立特地病区，供应安全、舒适的住院环境。
第十二条科室护士应做好患者住院信息登记、床位布置和医疗用品发放等相关工作。
第十三条住院期间，患者家属应紧密搭配医生、护士的治疗和护理工作，不得干扰医疗秩序。
第十四条住院期间，患者应遵守医院规章制度，敬重医务人员，维护医疗环境和秩序。
第十五条住院患者的护理和治疗工作应定期进行评估和调整，并及时记录相关信息。
第十六条患者的病历应规范记录，包含入院记录、病程记录和出院记录等，确保信息准确、完整。
第十七条出院前，医生应与患者及患者家属进行沟通，解释出院医嘱和注意事项。
第十八条出院患者的医疗费用结算应依照相关规定执行，确保患者权益。
第四章精神科急救管理第十九条精神科应设立特地的急救室，配备急救车辆和急救设备。
第二十条急救室应设立专业护士和医生，并定期进行急救技术培训和演练。
第二十一条急救室应将急救常用药品储备充分，并注意药品有效期和灭菌标准。
精神科安全管理制度(5篇)
精神科安全管理制度在遵循普通病房护理安全管理制度的基础上,结合精神障碍病人的临床特点,特制定精神病科护理安全管理制度如下:1、病人入院时应严格检查是否随身携带危险品，贵重物品及药品。
2、严格执行交接班制度，各班交班时要查病人数，对自杀、伤人、自伤、外走及危重病人的病情要认真交接。
3、病人外出治疗、检查、活动时，应有专人接送，返回病区时应清点人数，严防将危险品带入病区，禁止在病区内吸烟。
4、护理人员应坚守岗位，认真执行巡回护理制度，每____分钟巡回一次，勿使病人蒙头睡觉，以防意外，一级病房病人应做到____小时监护,重点严防病人随时有人陪伴.5、病人洗澡时应由护士照顾,防止烫伤、跌伤或溺水，对老年和重点病人应加强护理。
6、静脉给药的病人，保护病人应有专人看护，做到心中有数。
7、病区内危险物品，如：钥匙、剪刀、指甲剪、消毒剂、注射器、体温计、保护带等应有固定数量，放在安全固定的地点，认真交接班，如有遗失，要立即寻找并报告护士长。
8、严格钥匙管理，保管好钥匙，进出护士站、医生办公室、治疗室、抢救室、值班室、病房应随手锁门。
9、病区各种设备，如：电器设备、消防拴、门窗玻璃、锁、床等物品定期检查，如有损坏及时修理，保证安全。
10、每周定期检查病床单位及病人身边有无危险物品，发现问题及时处理。
11、治疗后查清用物，不得将器械、药品等危险品遗留在病房内。
12、家属探视在探视室进行，探视过程中应有护理人员进行巡视，防止家属给病人带入危险物品和不清洁食物。
13、严格执行给药制度，发药后检查病人口腔，看服到胃，注意观察病人的药物不良反应，及时给予对症处理。
14、护理人员应密切观察，随时掌握病人的病情变化和心理问题，并给予恰当的处理，以免发生意外。
精神科安全管理制度（2）是医疗机构中针对精神科病人的安全性管理进行的一套规章制度。
制定和实施精神科安全管理制度是为了保障精神科病人的身心健康，确保医疗安全，防止患者发生意外事件和伤害。
精神科科安全管理制度
一、总则为了确保精神科科室的安全，保障医护人员及患者的生命安全，维护医院正常工作秩序，特制定本制度。
二、安全责任1. 科室主任对本科室的安全工作负总责，负责组织实施本制度，确保各项安全措施落实到位。
2. 科室护士长负责科室日常安全管理，组织实施各项安全检查，督促落实安全措施。
3. 医护人员应严格遵守各项安全规定，积极参与安全培训，提高安全意识。
4. 患者及家属应遵守医院规章制度，积极配合医护人员进行安全管理。
三、安全设施与布局1. 科室布局合理，避免死角，设置安全通道，确保患者及医护人员通行畅通。
2. 科室设施安全，无安全隐患，如损坏及时维修。
3. 病房门锁、窗栏、家具等有损坏应及时维修，并注意及时清理修理后遗留的废弃物与工具。
4. 病区大门和办公室、治疗室、抢救室、备餐室、库房、浴室等各室门均应随手关门。
四、安全管理措施1. 加强医护人员安全意识教育，定期组织安全培训，提高安全防范能力。
2. 定期检查科室安全隐患，发现问题及时整改，确保无安全隐患。
3. 严格执行各类危险物品管理制度，执行交接班，确保物品安全。
4. 加强患者管理，防止患者自杀、自伤、逃跑等意外事件发生。
5. 加强病房安全管理，禁止放置方凳、单人椅、扫帚、拖把、玻璃器皿等日常用品，以防止病人冲动时用这些物品作为武器。
6. 病人使用的茶杯、餐具、面盆等日用品，宜采用轻便、不易破碎的塑料或不锈钢制品。
五、应急预案1. 制定各类突发事件应急预案，如火灾、地震、停电等，确保及时有效地处置。
2. 定期组织应急演练，提高医护人员应对突发事件的能力。
3. 发现患者自杀、自伤、逃跑等紧急情况，立即启动应急预案，采取有效措施进行处理。
六、监督检查1. 医院领导定期对科室安全工作进行监督检查，确保各项安全措施落实到位。
2. 科室定期自查，发现问题及时整改。
3. 医护人员发现安全隐患，应立即报告科室负责人，采取措施消除隐患。
七、奖惩1. 对在安全管理工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
精神科的安全管理制度
一、总则为了确保精神科患者和医护人员的人身安全，维护医院正常医疗秩序，提高医疗服务质量，特制定本制度。
二、安全管理制度1. 人员安全（1）医护人员应具备良好的职业道德和业务素质，熟悉精神科患者的特点，掌握安全防范知识。
（2）医护人员应严格遵守医院各项规章制度，确保患者安全。
（3）医护人员应定期参加安全教育培训，提高安全防范意识。
2. 病房安全管理（1）病房布局合理，避免死角，设施安全，无棱角、尖硬物。
（2）病房内禁止放置方凳、单人椅、扫帚、拖把、玻璃器皿等可能成为武器的物品。
（3）病人使用的茶杯、餐具、面盆等日用品宜采用轻便、不易破碎的塑料或不锈钢制品。
（4）病区门锁、窗栏、家具等有损坏应及时维修，清理修理后遗留的废弃物与工具。
（5）病区大门和办公室、治疗室、抢救室、备餐室、库房、浴室等各室门均应随手关门。
3. 药品管理（1）严格执行药品管理制度，确保药品安全。
（2）精神科病房的药品应分类存放，避免混淆。
（3）患者用药需严格按照医嘱执行，不得私自调整剂量。
4. 交接班制度（1）严格执行交接班制度，各班交班时要查病人数，对有自杀自伤伤人毁物私逃企图和行为及危重病人重点交接。
（2）接班人员应详细了解患者病情、治疗情况和安全状况。
5. 巡视制度（1）病房巡视应作为一项十分重要的工作，要求所有当班人员严格执行，特别是护理人员。
（2）一般情况下，最多不超过15分钟巡视一次病房，对新病人和有冲动、外跑、自伤自杀倾向的患者，保护性约束的患者，及有严重躯体疾病的患者，应随时加强巡视。
（3）巡视过程中发现患者病情变化时应及时通知值班医生，发现病区设施设备有安全隐患时，应及时通知相关部门修理，并作好防范工作。
（4）对巡视发现的安全问题作好记录，并严格交接班。
6. 事故报告制度（1）发生安全事故时，应立即报告上级领导，并启动应急预案。
（2）对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
三、奖惩措施1. 对严格执行安全管理制度，有效预防安全事故发生的医护人员，给予表扬和奖励。
精神科管理制度
精神科管理制度精神科作为医疗领域中一个特殊的科室，其管理工作至关重要。
为了保障患者的安全和治疗效果，提高医疗服务质量，特制定以下精神科管理制度。
一、患者入院管理制度1、患者入院前，需进行全面的身体和精神状况评估，包括病史采集、体格检查、心理测试等。
评估结果应详细记录在病历中。
2、患者入院需由家属或监护人陪同，并签署入院知情同意书。
同意书应明确治疗方案、可能的风险和预后等事项。
3、对于急诊入院的患者，应在病情稳定后尽快完成上述评估和手续。
4、入院时，医护人员应向患者及家属介绍病房环境、作息时间、探视制度等相关规定。
二、患者诊疗管理制度1、为每位患者制定个性化的诊疗方案，根据病情变化及时调整。
2、定期进行查房，密切观察患者的病情变化，包括精神症状、躯体状况、饮食睡眠等。
3、严格按照诊疗规范进行治疗，合理使用药物和非药物治疗方法。
4、对于疑难病例，应组织科室内部讨论或邀请相关专家会诊。
三、患者护理管理制度1、护理人员应具备良好的职业道德和专业素养，关心爱护患者，尊重患者的人格和权利。
2、按照护理级别为患者提供相应的护理服务，包括生活护理、病情观察、心理护理等。
3、加强病房管理，保持环境整洁、安全、舒适，定期进行消毒和通风。
4、注重患者的饮食护理，保证营养均衡，根据病情需要提供特殊饮食。
四、患者安全管理制度1、加强病房安全管理，门窗应牢固，防止患者自伤、自杀或外逃。
2、危险物品（如刀具、绳索等）应严格管理，不得带入病房。
3、对有冲动、攻击行为的患者，应采取适当的约束措施，并及时告知家属。
4、定期进行安全检查，及时排除安全隐患。
五、患者康复管理制度1、根据患者的病情和恢复情况，制定康复计划，包括心理康复、职业康复、社会功能康复等。
2、组织患者参加各种康复活动，如工娱治疗、音乐治疗、体育锻炼等。
3、加强与患者家属的沟通，指导家属在患者康复过程中发挥积极作用。
4、定期评估康复效果，调整康复计划。
六、患者出院管理制度1、患者出院前，应进行全面的病情评估，确认病情稳定，达到出院标准。
精神科医学安全管理制度
一、总则为保障精神科患者的生命安全，预防和减少医疗事故的发生，提高医疗质量，根据《中华人民共和国医疗事故处理条例》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合精神科临床实际，制定本制度。
二、组织管理1. 精神科设立安全管理小组，由科主任担任组长，护士长、医师、护士等人员为成员，负责本科室的安全管理工作。
2. 安全管理小组定期召开会议，分析安全形势，研究解决安全隐患，制定和修订安全管理制度。
三、安全措施1. 病房安全管理（1）病区环境：病区布局合理，避免死角，设施安全，无尖锐物品，地面防滑，照明充足。
（2）患者管理：对有自杀、自伤、伤人倾向的患者，采取必要的安全措施，如专人看护、设警示标志等。
（3）物品管理：危险物品、贵重物品专人保管，禁止患者接触。
2. 药物安全管理（1）严格执行药品管理制度，确保药品质量。
（2）患者用药需经过医师处方，护士核对无误后方可发药。
（3）精神类药物、易成瘾药物等需严格执行处方权限、剂量控制、药物去向登记等制度。
3. 医疗器械安全管理（1）严格执行医疗器械管理制度，定期检查、维护，确保设备安全、有效。
（2）对高风险医疗器械，如电击治疗仪、呼吸机等，进行专人管理，确保操作规范。
4. 护理安全管理（1）加强护理人员培训，提高护理技能和安全意识。
（2）严格执行护理操作规程，防止差错事故发生。
（3）对患者进行健康教育，提高患者自我保护意识。
四、应急处理1. 病房发生患者自杀、自伤、伤人等突发事件时，立即启动应急预案，采取措施制止事态发展，同时通知相关部门。
2. 病房发生医疗事故时，立即向院方报告，配合调查处理。
3. 对患者发生意外情况，立即采取急救措施，并通知相关科室。
五、监督检查1. 安全管理小组定期对本科室进行安全检查，发现问题及时整改。
2. 医院对精神科安全工作进行定期考核，对存在安全隐患的科室进行通报批评、限期整改。
3. 护理人员对安全隐患进行自查自纠，提高安全意识。
六、附则1. 本制度由精神科安全管理小组负责解释。
精神科病房管理制度（三篇）
精神科病房管理制度精神科病房是为了管理和治疗患有精神疾病的患者而设立的特殊医疗环境。
精神科病房管理制度是为了确保患者在病房内得到安全、有效和综合的治疗而制定的一系列规章制度。
下面将详细介绍精神科病房管理制度的相关内容。
一、病人的收治和入院流程1. 门诊转院流程：患者通过门诊就诊，并经过医生评估后，如果需要住院治疗，由医生向主治医师提出转院申请。
主治医师评估后，决定是否收治患者，并安排患者入院。
2. 急诊转院流程：患者因急性症状需要紧急治疗时，由急诊医生评估患者的情况，并向主治医师提出转院申请。
主治医师进行进一步评估，并决定是否收治患者，并安排患者入院。
3. 关键会诊流程：在病人入院后，由主治医师组织关键会诊，包括精神科医生、心理医生、护士长等。
会诊旨在全面评估患者的病情，制定个体化治疗方案。
4. 入院程序：患者入院时，需要仔细核对患者的个人信息，包括姓名、年龄、性别、联系方式等，并签署相关知情同意书。
患者还需要进行健康检查和护理评估，以确定治疗方案。
二、精神科病房的组织结构和人员配置1. 主治医师和治疗团队：每个病房都应该有一名主治医师负责患者的治疗和管理工作，同时需要配备一支由心理医生、护士、职业治疗师、社工等多专业人员组成的治疗团队。
2. 护理人员：病房应配备专职的护士和护理助理人员，负责患者日常的护理工作、病情观察和治疗计划的执行。
护理人员需要接受相关培训，熟悉精神疾病的特点和患者的护理需求。
3. 心理专业人员：病房应配备心理医生，负责患者的心理评估、心理治疗和心理支持工作。
心理专业人员需要具备心理学或心理咨询相关专业背景，并接受相关培训。
4. 职业治疗师：病房应配备职业治疗师，负责患者的职业功能评估和康复训练。
职业治疗师需要具备相应的职业治疗师资质，并接受相关培训。
三、病房的管理制度1. 安全管理：病房应制定严格的安全管理制度，包括门禁控制、巡视巡查、随访管理等。
病房的门禁应采用电子锁或人工控制，确保只有授权人员才能进入病区。
精神科医护日常管理制度
第一章总则第一条为加强精神科医护人员的日常管理，提高医疗服务质量，保障患者安全，根据国家相关法律法规和医院规章制度，特制定本制度。
第二条本制度适用于医院精神科所有医护人员，包括医生、护士、医技人员等。
第三条精神科医护人员的日常管理应遵循以下原则：1. 以患者为中心，全心全意为患者服务；2. 严格执行医疗操作规程，确保医疗安全；3. 严谨求实，持续改进，提高医疗服务水平；4. 遵纪守法，廉洁自律，树立良好的职业道德形象。
第二章工作纪律第四条工作时间1. 医护人员应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。
2. 医护人员应遵守医院的作息时间，保证充足的休息时间，保持良好的工作状态。
第五条工作态度1. 医护人员应保持良好的工作态度，对患者和同事热情、耐心、细致，尊重患者的隐私。
2. 医护人员应严格遵守医疗道德规范，尊重患者的人格尊严，不得歧视、侮辱患者。
第六条医疗操作1. 医护人员应严格按照医疗操作规程进行各项诊疗活动，确保医疗安全。
2. 医护人员应熟练掌握各项医疗技能，提高诊疗水平。
第七条信息保密1. 医护人员应严格遵守国家有关医疗信息保密的规定，不得泄露患者隐私。
2. 医护人员应妥善保管病历、处方等医疗资料，不得随意丢弃。
第八条医疗差错1. 医护人员应认真执行医疗差错上报制度，对发生的医疗差错及时报告，不得隐瞒、谎报。
2. 医护人员应积极参与医疗差错分析，查找原因，制定改进措施。
第三章人员培训与考核第九条培训1. 医院应定期组织医护人员进行业务培训，提高其业务水平。
2. 医护人员应积极参加各类培训，不断提升自身综合素质。
第十条考核1. 医院应建立医护人员考核制度，定期对医护人员进行考核，考核内容包括专业知识、技能操作、服务态度等方面。
2. 医护人员应认真对待考核，不断提高自身综合素质。
第四章医疗安全与质量管理第十一条医疗安全1. 医护人员应严格执行医疗安全管理制度，确保患者安全。
2. 医护人员应加强沟通协作，提高诊疗效率，减少医疗风险。
精神科管理制度
精神科管理制度第一章总则第一条为了规范精神科的管理，供应高质量的医疗服务，本制度依据相关法律法规及医院的实际情况订立。
第二条医院的精神科遵从以患者为中心的原则，重视患者的身心健康，确保医疗质量和安全。
第三条本制度适用于医院内的精神科临床部门，包含门诊、住院、急诊等各类服务环节。
第二章部门设置和岗位职责第四条医院的精神科应设立精神科专业组，组织医生、护理人员和辅佑襄助人员共同开展工作。
专业组的具体设置和人员配置依据医院实际情况确定。
第五条精神科专业组的重要职责包含： 1. 临床诊断和治疗； 2. 精神病愈； 3. 危机干涉； 4. 心理咨询和心理治疗； 5. 科研教学和培训。
第六条精神科医生的重要职责包含： 1. 临床诊断和治疗精神疾病； 2.订立个体化的治疗计划； 3. 监测患者的病情和疗效； 4. 供应心理支持和教育； 5. 参加科研和学术沟通。
第七条精神科护理人员的重要职责包含： 1. 帮助医生进行患者的评估和护理计划的订立； 2. 予以患者身体护理和心理支持； 3. 监测患者的生命体征和病情变动； 4. 定期开展护理评估和护理记录。
第八条辅佑襄助人员的重要职责包含： 1. 帮助医生和护理人员进行一般性的医疗工作； 2. 负责药品和器械的管理； 3. 帮助医院管理人员进行部门的行政工作。
第三章临床服务管理第九条医院的精神科应设立科室负责人，负责协调和管理临床服务工作，具体职责如下： 1. 组织订立各项规章制度、执业规范和操作规程；2. 确保医疗质量和安全，防范医疗事故；3. 监督和落实临床路径管理，提高医疗效果；4. 协调医患关系，处理患者投诉和纠纷。
第十条医院的精神科应建立和完善患者信息管理系统，确保患者信息的准确、安全和保密。
第十一条医院的精神科应订立临床诊疗指南，明确精神疾病的诊断和治疗标准，引导医生规范诊疗行为。
第十二条医院的精神科应加强护理质量管理，提升护理水平，确保患者的身心健康。
精神科室管理规章制度
精神科室管理规章制度第一章总则第一条为加强精神科室管理，提高医院服务质量，保障患者安全和医护人员健康，制定本管理规章制度。
第二条精神科室是医院的重要部门，负责精神疾病的诊断、治疗和康复工作。
精神科室管理规章制度适用于所有精神科室的工作人员。
第三条精神科室管理应遵循“以患者为中心，以安全为重点，以质量为导向，以科研为支撑”的原则，确保医疗质量和服务水平。
第四条患者可以根据医嘱和病情选择精神科室治疗，医务人员应尊重患者的权利和意见，提供优质的服务。
第五条医务人员应具备相关专业资格和职业操守，strict录和遵守医院的各项规章制度和职业道德准则。
第六条精神科室设立专门的质控小组，定期对医疗质量进行评估和监督，及时发现和处理问题。
第七条精神科室应加强科研和教育培训，提高医务人员的综合素质和专业水平，不断提升医疗服务水平。
第八条精神科室应建立健全的卫生安全管理制度，保障医院环境卫生和医护人员的健康安全。
第九条精神科室应建立健全的信息管理系统，保护患者的隐私和个人信息安全。
第十条精神科室应加强与其他科室的协作，共同为患者提供优质的医疗服务。
第二章管理机构第十一条精神科室管理由院长负责，设立专门的精神科室主任和副主任，负责精神科室的日常管理和工作安排。
第十二条精神科室设立医务科、护理科、行政科等职能部门，负责各项工作的协调和管理。
第十三条精神科室设立医疗质控小组，负责医疗质量的评估和监督工作。
第十四条精神科室设立安全监督小组，负责卫生安全管理和医护人员的健康安全工作。
第十五条精神科室设立信息管理部门，负责患者信息的管理和保护工作。
第十六条精神科室设立教育培训部门，负责医务人员的培训和继续教育工作。
第三章医务管理第十七条医务人员应严格按照医疗程序和操作规范，确保医疗质量和安全。
第十八条医务人员应认真履行职责，维护患者的利益和尊严，不得擅自泄露患者信息。
第十九条医务人员应积极参加各项会议和培训，提高自身的专业水平和服务能力。
精神科治疗管理制度
精神科治疗管理制度第一章总则第一条目的和依据为规范精神科治疗工作，提高患者治疗效果，保障患者权益，订立本制度。
本制度依据相关法律法规和医院管理规范订立。
第二条适用范围本制度适用于本医院内的精神科治疗工作。
第三条定义1.精神科治疗：采认真理、药物和其他相关手段，对精神疾病患者进行诊断和治疗的过程。
2.精神科医生：具备相关专业执业资格并从事精神科治疗工作的医务人员。
第二章精神科治疗流程第四条诊断与评估1.患者首次到院，由特地的精神科医生进行初步评估和诊断，包含病史手记、症状评估和疾病分类等。
2.对确定需要治疗的患者，进行认真的综合评估，包含精神状态评估、生活功能评估、社会支持评估等，订立治疗方案。
第五条治疗方案与治疗协议1.依据患者评估结果，精神科医生订立个性化的治疗方案，明确治疗目标、治疗方法和预期效果，并与患者或患者家属签署治疗协议。
2.治疗协议包含但不限于治疗方法、用药计划、治疗周期等内容，以确保治疗过程的透亮和合理性。
第六条治疗过程管理1.治疗过程中，精神科医生应依照治疗方案进行具体操作，确保治疗过程规范和安全。
2.患者在治疗过程中应紧密搭配，如有任何不适或副作用应及时向医生反馈。
第七条治疗效果评估1.治疗过程中，精神科医生定期对患者的治疗效果进行评估，依据评估结果调整治疗方案。
2.治疗结束后，进行综合评估，对治疗效果进行总结和分析。
第八条民主知情与隐私保护1.在治疗过程中，医生应充分敬重患者的知情权，对治疗方案、治疗风险等进行充分解释，确保患者知情并同意治疗。
2.医院要建立健全的患者隐私保护制度，确保患者个人隐私信息的保密性。
第三章医生职责和本领要求第九条医生职责1.精神科医生应对患者进行全面评估，订立治疗计划，并依据患者病情和治疗效果进行及时调整。
2.医生应保证治疗过程的规范性和安全性，确保患者的生命安全和身体健康。
3.医生应做好对患者的心理疏导工作，关注患者的心理健康和生活质量。
第十条医生本领要求1.医生应具备坚固结实的医学和精神科学知识，掌握精神科治疗的基本理论和方法。
精神科患者安全管理制度
一、概述为保障精神科患者及医护人员的人身安全，维护医疗秩序，提高医疗质量，根据国家有关法律法规和医院实际情况，特制定本制度。
二、安全管理原则1. 预防为主，防治结合，确保患者及医护人员安全。
2. 加强安全管理，消除安全隐患，降低安全事故发生率。
3. 建立健全安全管理制度，明确各部门职责，加强协作，形成安全工作合力。
三、安全管理制度1. 病房设施安全管理（1）病房布局合理，设施齐全，无安全隐患。
（2）病床、床头柜等设施符合国家标准，无破损、松动现象。
（3）病区走廊、卫生间等区域设有安全扶手、防滑设施。
（4）病房内无锋利、易燃、易爆等危险物品。
2. 病人安全管理（1）严格执行病人出入制度，核对病人信息，防止错诊、漏诊。
（2）加强对病人的巡视，发现异常情况及时处理。
（3）对有自杀、自伤、外走等危险的病人，实行重点监控，确保病人安全。
（4）对精神症状严重、行为失控的病人，采取必要的保护性约束措施。
3. 医护人员安全管理（1）加强医护人员的安全教育，提高安全意识。
（2）严格执行操作规程，确保医疗安全。
（3）医护人员应熟悉各类急救技能，提高应急处置能力。
（4）加强医护人员劳动保护，预防职业伤害。
4. 药物安全管理（1）严格执行药品管理制度，确保药品质量。
（2）药品储存、使用符合规定，防止药品变质、过期。
（3）加强药品交接班管理，确保药品安全。
5. 消防安全管理（1）加强消防设施维护，确保消防设施完好有效。
（2）定期开展消防演练，提高医护人员和病人的消防安全意识。
（3）加强火源、电源管理，防止火灾事故发生。
四、安全检查与考核1. 定期开展安全检查，发现问题及时整改。
2. 对安全工作落实不到位的部门和个人进行通报批评，并追究相关责任。
3. 将安全工作纳入绩效考核，奖优罚劣。
五、附则1. 本制度由医院负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
通过以上安全管理制度，旨在为精神科患者提供一个安全、舒适的就医环境，同时保障医护人员的人身安全，提高医疗质量，确保医院各项工作顺利进行。
精神科医院的管理制度
一、总则为了规范精神科医院的管理，保障患者权益，提高医疗服务质量，根据国家相关法律法规和行业标准，特制定本制度。
二、组织架构1.医院成立精神科管理委员会，负责全院精神科管理工作，主任由医院院长担任，成员由相关部门负责人组成。
2.精神科设立病区、治疗室、心理咨询室等科室，各科室设立负责人，负责本科室的日常管理工作。
三、人员管理1.精神科医务人员应具备相关专业资质，具备良好的职业道德和敬业精神。
2.医务人员应定期参加培训和考核，提高业务水平和服务质量。
3.医务人员应遵守医院规章制度，对患者保密，保护患者隐私。
四、患者管理1.患者入院前，应进行详细评估，包括病史、心理、生理等方面，制定个体化治疗方案。
2.患者住院期间，医护人员应密切关注患者病情变化，及时调整治疗方案。
3.患者出院前，应进行综合评估，确保患者病情稳定，符合出院条件。
五、药品管理1.精神科药品实行专人负责，专柜加锁，专人登记。
2.药品采购、验收、储存、发放、使用等环节，严格按照相关规定执行。
3.贵重药品、精神药品、麻醉药品等特殊药品，应严格执行“五专”管理。
六、安全管理1.医院设立安全管理委员会，负责全院安全管理工作。
2.定期开展安全隐患排查，及时消除安全隐患。
3.加强患者安全管理，防止患者发生意外伤害。
七、设施设备管理1.精神科设施设备应定期检查、维护，确保正常运行。
2.对损坏、老化、失效的设施设备，应及时更换或维修。
八、信息管理1.建立精神科患者信息管理系统，确保信息准确、完整。
2.严格执行信息保密制度，保护患者隐私。
九、教育培训1.定期组织医务人员进行业务培训，提高医疗服务水平。
2.开展患者教育，提高患者及家属对精神疾病的认识。
十、监督检查1.医院定期对精神科工作进行监督检查，确保各项制度落实到位。
2.对违反制度的行为，严肃处理，追究相关人员责任。
十一、附则1.本制度自发布之日起施行。
2.本制度由精神科管理委员会负责解释。
3.本制度如有未尽事宜，由医院根据实际情况予以补充。
精神科护理安全管理制度
一、总则为加强精神科护理安全管理，保障患者和医护人员的人身安全，维护医疗秩序，根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》、《精神卫生法》等法律法规，结合本医院实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本医院精神科所有医护人员及护理人员。
三、安全管理原则1. 预防为主，防治结合。
坚持以预防为主，加强安全隐患排查，做到防患于未然。
2. 依法管理，规范操作。
严格执行国家法律法规、医院规章制度和护理技术操作规范。
3. 安全第一，以人为本。
将患者和医护人员的人身安全放在首位，尊重患者的人格尊严。
四、安全管理内容1. 患者安全管理（1）严格执行患者分级护理制度，根据患者病情轻重，确定护理级别及相应的护理要求。
（2）加强患者病情观察，及时发现患者自伤、自杀、冲动伤人、毁物、外走等危险行为，并采取有效措施。
（3）患者外出时，必须有专人陪同，确保患者安全。
（4）严格执行探视制度，禁止无关人员进入病区。
2. 医护人员安全管理（1）加强医护人员培训，提高安全意识和应急处理能力。
（2）严格执行请假制度，确保医护人员在岗在位。
（3）规范操作，防止职业暴露。
3. 物资设备安全管理（1）加强物资设备管理，确保设备完好、安全运行。
（2）定期检查维修，消除安全隐患。
（3）对易燃、易爆、有毒等危险物品，实行严格管理，防止事故发生。
4. 药品安全管理（1）严格执行药品管理制度，确保药品质量。
（2）加强药品管理，防止患者药物滥用、误服、藏药等行为。
（3）定期检查药品库存，确保药品充足、安全。
五、安全检查与考核1. 定期开展安全检查，对安全隐患进行排查、整改。
2. 对医护人员进行安全培训，提高安全意识和应急处理能力。
3. 将安全管理纳入绩效考核，对违反制度者进行处罚。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由医院护理部负责解释。
3. 本制度如与国家法律法规、上级部门规定相抵触，以国家法律法规、上级部门规定为准。
精神科医院管理规章制度
精神科医院管理规章制度一、医疗服务管理1、医务人员应具备相应的资质和专业技能，定期参加培训和继续教育，以保持专业水平的更新和提升。
2、严格遵守医疗规范和诊疗流程，为患者提供准确的诊断和有效的治疗方案。
3、建立完善的病历管理制度，确保病历的真实性、完整性和保密性。
病历应包括患者的基本信息、症状、诊断、治疗方案、用药情况等。
4、加强医患沟通，尊重患者的知情权和选择权，在治疗前充分告知患者及其家属治疗方案、风险和预后等情况。
二、患者权益保障1、尊重患者的人格尊严和隐私权，保护患者的个人信息不被泄露。
2、为患者提供安全、舒适的就医环境，避免患者受到身体和精神上的伤害。
3、允许患者及其家属对医疗服务提出意见和建议，并建立相应的投诉处理机制，及时解决患者的问题和不满。
三、医疗安全管理1、加强医院的安全保卫工作，设置门禁系统，限制无关人员进入病区。
2、定期对医疗设备进行检查和维护，确保设备的正常运行和安全性。
3、严格执行药品管理制度，确保药品的储存、发放和使用符合规定，防止药品滥用和误用。
4、制定应急预案，包括火灾、地震、患者突发病情恶化等情况，定期进行演练，确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对。
四、病房管理1、病房应保持整洁、安静、通风良好，为患者提供舒适的居住环境。
2、合理安排患者的作息时间，保证患者有足够的休息和活动时间。
3、对病房内的设施和物品进行定期检查和维护，确保其完好无损。
4、严格执行病房探视制度，控制探视时间和人数，避免影响患者的治疗和休息。
五、护理管理1、护理人员应具备良好的职业道德和专业素养，关心爱护患者。
2、按照护理规范和流程为患者提供护理服务，包括生活护理、病情观察、心理护理等。
3、做好护理记录，及时发现和报告患者的病情变化。
4、加强与患者及其家属的沟通，了解患者的需求和心理状态，提供个性化的护理服务。
六、感染控制管理1、严格执行医院感染防控的各项规章制度，加强对医务人员的感染防控知识培训。
精神科服务管理制度
精神科服务管理制度第一章总则第一条目的和依据为了规范和提升医院精神科服务水平，保证患者的人身安全和医疗质量，订立本管理制度。
本制度依据相关法律法规和医院内控规定。
第二条适用范围本制度适用于医院内全部精神科相关医疗服务和管理人员。
第三条定义•精神科：特地负责诊断、治疗及病愈精神障碍、精神疾病的医疗科室。
•精神障碍：指包含精神疾病、精神残疾在内的各类精神健康障碍。
•医院：指本医院，供应医疗服务和管理的机构。
•患者：接受精神科服务的人员，包含门诊患者和住院患者。
第二章建立健全制度第四条精神科人员要求1.医院应配备具有丰富临床经验、专业技能和开展精神科工作所需资质的医务人员。
2.精神科工作人员应定期参加相关学术培训，不绝提升自身业务水平和医疗服务质量。
第五条精神科设备和环境1.医院应供应符合国家相关规定的精神科诊疗设备和床位，保证服务的连续性和高效性。
2.精神科工作环境应符合卫生要求，保障患者的人身安全和隐私。
第六条精神科服务过程管理1.医院应建立精神科服务管理流程，明确各操作环节，确保患者得到全方位、个体化的诊疗服务。
2.医院应建立患者信息管理系统，做好患者档案的建立、存储和保密工作，确保患者信息的安全性和完整性。
第七条精神科药品管理1.医院应建立精神科药品采购、存储、使用、配送和废弃的管理制度，依法进行精神药品管理。
2.精神科医务人员必需合法使用和处方精神药物，遵从规范用药原则，确保患者用药的安全性和有效性。
第八条精神科病历管理1.医院应建立完善的病历管理制度，规定病历的书写、填写、存档、检索和保密要求。
2.医务人员在书写病历时应如实记录患者的病情、诊断和治疗过程等信息，确保病历的准确性和完整性。
第三章精神科服务流程第九条精神科门诊服务流程1.患者来院挂号后，在挂号处完成登记手续，取号后到指定精神科诊室等待就诊。
2.医务人员依照诊疗流程进行病史手记、病情评估和诊断，并供应相应治疗方案和用药引导。
3.必需时，医务人员可布置进一步检验、检查或转诊至其他科室进行进一步诊断和治疗。
精神科出入院管理制度
精神科出入院管理制度一、总则第一条为了加强精神科病人的管理，保障病人的合法权益，维护医院正常秩序，根据《中华人民共和国精神卫生法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我院精神科病人的出入院管理，包括入院、出院、转院、请假、探视等环节。
第三条精神科出入院管理应当遵循以人为本、尊重人权、科学管理、确保安全的原则。
第四条精神科出入院管理工作由医院精神科负责，应当配备专门的工作人员，对病人进行指导和协助。
二、入院管理第五条精神科病人入院应当由家属或者监护人陪同，并提交相关证明材料。
第六条精神科医生应当对病人进行全面的检查和评估，确定病人的病情和治疗方案。
第七条精神科护士应当向病人及其家属介绍医院环境、治疗流程、注意事项等，并协助病人适应医院生活。
第八条精神科应当建立健全病房管理制度，确保病人的人身安全和财产安全。
三、出院管理第九条精神科病人出院应当由医生出具出院证明，并告知家属或者监护人病人的病情和注意事项。
第十条精神科护士应当协助病人整理个人物品，办理出院手续，并告知家属或者监护人后续护理和康复措施。
第十一条精神科应当对出院病人进行跟踪随访，了解病人的康复情况，提供必要的指导和帮助。
四、转院管理第十二条精神科病人转院应当由原治疗医院医生出具转院证明，并说明转院原因和注意事项。
第十三条精神科应当与转入医院进行沟通，了解病人的病情和治疗需求，确保病人得到合适的治疗。
第十四条精神科护士应当协助病人办理转院手续，并告知家属或者监护人转院后的注意事项。
五、请假管理第十五条精神科病人请假应当由医生评估病情，并出具请假证明。
第十六条精神科护士应当告知病人请假期间的注意事项，并协助病人办理请假手续。
六、探视管理第十七条精神科病人可以接受家属或者监护人的探视，探视人员应当遵守医院规定。
第十八条精神科护士应当告知探视人员的注意事项，并协助病人与家属或者监护人进行沟通。
七、其他管理第十九条精神科应当建立健全病人档案管理制度，确保病人信息的安全和保密。
精神科医院管理规章制度
精神科医院管理规章制度第一章绪论为了提高精神科医院的管理水平，保障患者的安全和权益，规范医院内部的运作，制定本管理规章制度。
第二章医疗服务管理1. 门诊服务1.1 门诊时间安排门诊时间为每周一至周五，上午8:30至11:30，下午1:30至4:30。
1.2 门诊挂号患者需提供有效身份证件进行挂号，挂号费用按规定收取。
1.3 门诊医生排班门诊医生根据科室需要进行相应的排班，确保医生的连续性服务。
1.4 门诊检查和治疗门诊医生根据患者的情况进行必要的检查和治疗，并及时记录诊疗过程。
2. 住院服务2.1 入院手续患者需按照规定提供相关医疗文件和证明进行入院手续办理。
2.2 住院治疗医院提供24小时的全天候护理服务，确保患者的安全和健康。
2.3 出院管理出院需经医生评估确认，并按规定办理出院手续。
第三章患者权益保障1. 信息保密1.1 医生和护士要对患者的个人信息和病历等保密，严禁泄露患者隐私。
1.2 患者有权拒绝披露个人隐私信息，医院需要征得患者同意方可进行相关操作。
2. 患者参与治疗决策2.1 医生在制定治疗方案时应充分听取患者意见，尊重患者的选择权。
2.2 医生应向患者提供治疗方案的解释和风险说明，以便患者做出知情决策。
第四章医疗质量管理1. 医疗设备管理1.1 医院应对医疗设备进行定期检测和维护，确保设备的正常运行。
1.2 医院要建立医疗设备使用和维护的记录，确保设备使用的安全和有效性。
2. 医疗事故处理2.1 医院要建立医疗事故的报告和处理机制，确保患者在医疗事故发生后得到及时救治和补偿。
2.2 医院要及时调查医疗事故的原因，并采取有效措施避免类似事故再次发生。
第五章管理制度建设1. 员工职责1.1 医生、护士和其他医护人员要明确自己的职责和权限，确保工作的高效和专业。
1.2 员工应按规定参加相关培训，提高自身的专业水平。
2. 工作纪律2.1 员工要按时参加工作，不得迟到早退，不得擅自离岗。
2.2 员工要严格遵守医院相关的纪律和规定，不得违反职业道德。
精神科安全生产管理制度
一、总则为保障精神科病区的安全生产，预防事故发生，确保病人和医护人员的人身安全，根据国家有关安全生产法律法规，结合本医院实际情况，特制定本制度。
二、组织机构与职责1. 成立精神科安全生产领导小组，负责全院精神科安全生产工作的组织、协调、指导和监督。
2. 精神科主任为安全生产第一责任人，全面负责本部门安全生产工作。
3. 各病区护士长为安全生产直接责任人，负责本病区安全生产工作的组织实施。
三、安全生产管理措施1. 病房设施安全（1）病区布局合理，设施齐全，避免死角，无棱角、尖硬的建筑体。
（2）电源插座设置在病人触摸不到的地方，防止触电事故。
（3）病区门锁、窗栏、家具等设施如有损坏，应及时维修，清理维修后遗留的废弃物与工具。
2. 危险物品管理（1）严格执行交接班制度，查病人数，对有自杀自伤、伤人、毁物、私逃企图和行为及危重病人重点监护。
（2）各类危险物品严格管理，执行交接班，防止病人或家属误用。
（3）病人使用的茶杯、餐具、面盆等日用品，宜采用轻便、不易破碎的塑料或不锈钢制品。
3. 病人安全（1）病人入院时，严格检查是否随身携带危险品、贵重物品及药品。
（2）加强对病人心理动态的观察，及时发现异常情况，采取有效措施。
（3）禁止放置方凳、单人椅、扫帚、拖把、玻璃器皿等日常用品，防止病人冲动时用这些物品作为武器。
4. 医护人员安全（1）加强医护人员职业安全培训，提高安全意识。
（2）医护人员接触有攻击行为的病人时，要注意防范方法，如避免激惹语言，与病人保持一定距离，并站在易于脱离危险的方位。
（3）定期组织职业安全培训，掌握患者心理动态及风险评估，预防意外事件发生。
四、安全生产教育与培训1. 定期开展安全生产教育，提高医护人员和病人安全意识。
2. 对新入院医护人员进行安全生产培训，使其掌握安全生产知识和技能。
3. 定期组织消防演练，提高医护人员和病人的应急处理能力。
五、监督检查与奖惩1. 安全生产领导小组定期对精神科安全生产工作进行检查，发现问题及时整改。
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精神科管理制度篇一:精神科工作制度精神科工作制度1.精神科医、护、技工作人员要严格执行国家及各级卫生行政部门颁布制定的医疗管理、医护技术操作等各项法律、法规，严格执行关于精神卫生工作的法律、法规。
2.配备具有精神卫生专业执业资格的医师，开展精神疾病的科学诊断、有效治疗和积极康复工作。
严格执行有关麻醉、精神类药品的使用管理规定。
3.应当向患者和家属宣传精神卫生知识、提供心理咨询服务，为社会开展精神卫生知识宣传和服务提供技术指导。
4.严格执行三级医师查房制度，对疑难危重病员、不能确诊的病员，两次门诊复诊不能确诊者，应及时请上级医师诊视。
科主任、主治医师应定期出门诊和査房，解决疑难病例。
5.对精神病人应有明确的认识和科学的态度、不歧视和讽刺病人，不能将其病态、言语、行为作为谈笑资料。
对病人态度和蔼、热情、平等相待。
病人提出的合理要求要尽量答复.不能办理的应耐心说明解释，既要体贴关心，又要掌握原则，不得与病人争吵，不得殴打、责难、侮辱病人，禁止与1病人发生借贷、馈赠往来。
6.必须熟悉病人的生活、面貌特征、病情、风俗习惯、护理要点，掌握病人的心理活动，了解病人的地址与工作单. 位，以便在发生意外情况时做出较为准确的判断，采取紧急措施7.工作人员应有高度的组织纪律和工作责任感，严格遵守各项规章制度和劳动纪律，如无业务上的需要，非工作时间内非本科室工作人员不得在病房逗留，不得在病房交谈、会客、办私事，下班人员不得在病房内看电视、娱乐。
病人睡眠后应保持病房安静。
8.要有敏锐的观察能力和高度的警惕性，防止意外事件的发生，遇有紧急情况时态度要镇静、处理要果断、恰当，确保病人的安全。
9.认真贯彻保护性医疗制度，加强心理护理，避免一切不良刺激.不得在病人面前谈论病情及预后.不能把病人带入职工宿舍和为私人干活，不得向病人、家属暴露医院内部情况，如事故及差错、工作人员私生活及地址等。
10.工作时穿工作服，带工作帽，仪表端正，整洁，衣着朴素大方，禁止佩戴装饰品。
保持门诊及住院康复环境安静、整洁、优美。
11.工作中要做到五好(态度好、照顾好、解释好、技术好、团结好)，四轻(脚步轻、说话轻、关门轻、操作轻)，八注2意(注意语言态度、注意心理状态、注意防止意外、注意增加营养、注意延长睡眠、注意整洁美观、注意娱乐活动、注意隔离消毒)。
12.要妥善保管好钥匙，防止丢失。
精神科病区管理制度1.病区由护士长负责管理。
2.保持病区整洁、舒适、安全、避免噪音，注意通风。
工作人员做到脚步轻、关门轻、说话轻、操作轻。
3.统一病区陈设,室内物品和床位摆放整齐，固定位置，布局有序。
4.定期对患者进行健康教育，定期召开工休座谈会，征求意见，不断改进病区工作。
5.医务人员必须按要求着装，佩带胸牌上岗。
6.护士长全面负责保管病区财产、设备，建立帐目，定期清点，如有遗失及时査明原因，按规定处理。
精神科健康教育制度一、健康教育对象主要是住院患者和家属，以个别指导与集体讲解相结合的方式进行。
二、护理人员在接待患者入院时、诊疗过程中以及患者出院时，均应根据病情和心理进行健康教育。
内容包括:入院介绍、探视制度、检查治疗的注意事项及护理要点、出院指导等。
3三、由组长制定每月的健康教育计划，内容应多样化，包括常见病、多发病的防、治、护知识。
由组长指定护士在室内娱疗时间，组织患者按计划实施。
并记录在健康教育登记本上。
四、利用讲座、黑板报、宣传栏普及精神卫生知识，帮助患者认识疾病，遵医嘱治疗，巩固疗效，防止复发。
定期更换宣传内容。
有条件时可利用VCD、放像机等进行健康教育。
五、随时矫正患者的不良行为。
精神科病房健康教育工作制度(一) 根据专业特点制定科室健康教育指导内容。
(二) 医护人员对患者提供从入院到出院的全程健康教育指导。
(三) 健康教育指导的形式可采用个别指导、集体讲解、文字宣传等，配合以幻灯、模型和技术示范操作等。
(四) 根据患者病情和接受能力，动态实施疾病的预防、治疗、护理、饮食及康复保健等方面的健康教育指导。
(五) 住院患者健康教育指导情况应由护士记录于健康宣教记录单上。
(六) 做好用药知识的健康宣教。
患者应知道药物名称、作用及注意事项，掌握正确的用药方法。
4精神科业务学习制度(一)全院性业务学习要实行签到制度。
(二)临床科室的业务学习，每月不少于1次，学习时间根据各科室具体情况安排，护理部定期检查。
(三)科室设立业务培训手册，每次的业务学习包括学习时间、内容、地点、主讲人、参加人员等均应做好记录，并定期检查个人学习笔记。
(四)各科成立考核小组，制定严格考核办法，对护士的业务知识、操作技能等进行阶段评价及年终考核。
心理测查操作规程1. 测查者要遵守心理ct室工作制度及安全制度。
2. 测查前检查测查设备是否完好。
3. 测查者要向被测查着讲明进行心理测评的目的和意义，使其了解和掌握测评的要求和规则，积极配合做好心理测评。
4. 测试过程中要求被测查者独立完成，不允许交流讨论。
5. 原则上200题20分钟、566题40分钟之内应完成全部试题。
6. 如有被测查者因特殊情况无法独立完成测查，测查者可5给予协助。
测查流程接通电源打开主机在显示屏打开测查量表输入被测查者信息测查诊断打印诊断书关闭电脑、音箱、打印机精神科抢救室工作制度1.对急症和危重病人要迅速有效地进行抢救工作。
2.抢救室内抢救器材及药品配置齐全，专人管理，定位放置，定量储存，定期检査，过期要及时更换;用后要立即淸埋，消毒并补齐，用过的药品安瓿及包装均需核对后方可丢弃，任何人不得挪用和外借。
3.工作人员要严格执行各项常规制度和技术操作规程，严密观察病情，认真书写交接班报告，严格执行抢救交接班制度。
4.对抢救病人的诊断处理要果断，务求准确，迅速有效，各种检查要及时，诊断处理有困难时，应请示上级医师协同处理。
5.抢救工作应有精确的时间概念和完整的抢救记录，记录要完整、准确，内容全面，重点突出;医嘱准确无误，口头医嘱及时补记，各种检查报告单粘贴整齐。
6.病员在脱离危险期前，严禁随意搬动和转移。
7.抢救过程中，要及时向病人家属或单位讲明病情及可能发生的意外情况，取得其理解合作;-般情况下，抢救时.非6抢救人员及病人家属-律不宜停留抢救室或抢救现场，以保持环境安静，忙而不乱，特殊情況下可安排病人家属在场，防止医疗纠纷发生。
8_保持室内消洁卫生，定时消毒，防止交叉感染。
精神科住院病人会诊制度1.涉及精神疾病专业以外的躯体疾患疑难病例，应及时申请会诊。
2.科室间会诊:由经治医师提出，填写会诊单，应邀医师一般要在24小时内完成，并写出会诊记录。
如需专科会诊的轻病员，可到相关专科检査会诊。
3.急诊会诊:被邀请科室人员，必须10分钟到达。
4.科内会诊:由经治医师或主治医师提出，科主任召集有关医务人员参加。
5.院内大会诊:由科主任提出，经医务科同意，并确定会诊时间，通知有关人员参加。
一股由申请科主任主持，医务科要有人参加。
6.院外会诊:病情复杂的疑难病例，需请外院专家会诊，由科主任提出，报医务科同意，并与有关单位联系，确定会诊时间。
应邀医院应指派主治医师以上职称的医师前来会诊。
会诊由中请科主任主持。
若病员病情许可可由医护人员，携带病历，陪同病员到院外会诊。
7.科内、科外、院外集体会诊:经治医师要详细介绍病史，7做好会诊前的准备和会诊记录。
会诊中，要认真查看人，充分发扬技术民主，提出明确的会诊意见。
主持人要进行小结，认真组织实施。
精神科住院病人会诊流程篇二:精神科常用制度、流程与规范精神科新入院病人接诊管理制度 ................................................................. . (5)精神科留陪制度 ................................................................. .. (6)精神科探视制度 ................................................................. .. (7)精神科病房巡视管理制度 ................................................................. . (8)精神疾病重症患者管理制度 ................................................................. (9)精神科病房门锁管理制度 ................................................................. ................................8 (10)精神科病房设施安全管理制度 ................................................................. (11)精神科质量与安全管理制度 ................................................................. . (12)精神科质量与安全控制指标 ................................................................. . (15)精神科质量与安全管理考核方案 ................................................................. .. (17)精神科住院说明(知情)工作制度 ................................................................. . (19)精神科入院评估制度 ................................................................. . (20)精神科疗效评估管理制度 ................................................................. .. (21)精神科实施医疗保护措施的管理制9度 ................................................................. (22)医疗保护措施知情同意签署制度 ................................................................. .. (23)医疗保护措施可能导致意外的知情同意签署制度 ..................................................................24精神科使用保护性约束的制度 ................................................................. (25)精神科使用隔离措施的制度 ................................................................. . (26)精神科急救制度 ................................................................. (27)精神科常见并发症防范预案 ................................................................. . (28)精神科出院康复指导制度 ................................................................. .. (29)精神科出院病人随访制10度 ................................................................. .. (30)精神科临床路径管理实施方案 ................................................................. (31)精神科危重患者抢救预案 ................................................................. .. (32)精神科医疗事故防范和处理预案 ................................................................. .. (33)精神药品管理突发事件应急预案 ................................................................. .. (36)精神科岗位职责 ................................................................. (38)首诊负责制 ................................................................. .. (41)三级医师负责制 ................................................................. ................................11 (42)查房制度 ................................................................. (43)病历书写制度 ................................................................. . (45)疑难、危重病例讨论制度 ................................................................. .. (48)死亡病例讨论制度 ................................................................. .. (49)交接班制度 ................................................................. .. (50)临床用血管理制度 ................................................................. .. (52)知情同意管理制度 ................................................................. .. (53)12分级护理制度 ................................................................. . (55)危重患者管理制度 ................................................................. .. (59)危重病人抢救工作制度 ................................................................. (60)处理危急重症患者应急预案 ................................................................. . (61)医患沟通制度 ................................................................. . (62)出具诊断证明、病休证明的规定 ................................................................. .. (66)转院、转科、出院制度 ................................................................. (67)业务学习制13度 ................................................................. . (68)科室人员紧急替代制度 ................................................................. (69)住院时间超过30天的患者管理与评价制度 ................................................................. .. (70)医院感染事件处置方案 ................................................................. (71)医疗安全预警制度 ................................................................. .. (76)异常医疗信息请示报告制度 ................................................................. . (79)医疗(安全)不良事件报告制度 ................................................................. . (80)医疗纠纷事件应急预案 ................................................................. (82)14火灾应急预案 ................................................................. . (85)精神科入院评估和住院流程 ................................................................. . (91)精神科临床疗效评估流程 ................................................................. .. (92)精神科医疗保护措施实施流程 ................................................................. (93)医疗保护措施可能导致意外的知情同意签署流程 ..................................................................94精神科实施保护性约束流程 ................................................................. . (95)精神科使用隔离措施的实施流程 ................................................................. .. (97)精神科常见并发症防范流程 ................................................................. ................................15 (98)精神科急救流程 ................................................................. ......................................................... 99 精神科出院患者随访流程 ................................................................. ....................................... 100 病区检验危急值报告流程 ................................................................. ....................................... 101 查房流程 ................................................................. . (102)病例讨论流程 ................................................................. ........................................................... 107 科室交接班流程 ................................................................. ....................................................... 109 危重患者抢救流程 ................................................................. ................................................... 110 辅助检查与治疗转运流程 ................................................................. ....................................... 112 患者转科的转运流程 ................................................................. ............................................... 113 出院流程 ................................................................. . (114)精神科医疗保护措施并发症预防16规范 ..................................................................... ............... 115 精神科治疗常见并发症的预防规范 ................................................................. ....................... 116 氯硝西泮注射治疗规范 ................................................................. ........................................... 123 氯丙嗪注射治疗规范 ................................................................. ............................................... 124 磁场刺激仪基本操作规范 ................................................................. (125)抗菌药物应用规范 ................................................................. ................................................... 127 心肺复苏基本生命支持术 ................................................................. ....................................... 129 气管切开术 ................................................................. ............................................................... 131 气管插管术 ................................................................. ............................................................... 133 胸膜腔穿刺术 ................................................................. ........................................................... 135 腹膜腔穿刺术 ................................................................. ................................17........................... 137 骨髓穿刺术 ................................................................. ............................................................... 139 腰椎穿刺术 ................................................................. ............................................................... 140 清创缝合术 ................................................................. (转载于: 小龙文档网:精神科管理制度)............................................................... 142 换药术 ................................................................. ....................................................................... 143 导尿术 ................................................................. ................................ (145)精神科门诊工作制度为加强精神科门诊的质量与安全管理，制定本制度。