部门人员需求计划
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
全面预算
部门人员需求计划
编号： 制表部门
日期
需求原因 需求岗位 新增人数 详细原因说明
1月
2月
3月
4月
5月
期望到位
人员调整
新增项目
扩大规模
其他原因 合计
部门经理：
主管副总：
制表人：
说明：
1
根据各部门的发展规划及需要人Hale Waihona Puke Baidu招聘需求填写本预算。
2
结合部门发展规划及进度将所需增加岗位分月填列。
3
将预计需要增加的员工人数在对应的岗位在人数一栏填列。
4
根据招聘需求将招聘原因在招聘原因说明中填列。
人力资源部经理： 总经理：
员需求计划
F-02-002-017
期望到位时间
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
单位
会计主管: 财务部经理： 财务行政主管副总：
部门人员需求计划
编号： 制表部门
日期
需求原因 需求岗位 新增人数 详细原因说明
1月
2月
3月
4月
5月
期望到位
人员调整
新增项目
扩大规模
其他原因 合计
部门经理：
主管副总：
制表人：
说明：
1
根据各部门的发展规划及需要人Hale Waihona Puke Baidu招聘需求填写本预算。
2
结合部门发展规划及进度将所需增加岗位分月填列。
3
将预计需要增加的员工人数在对应的岗位在人数一栏填列。
4
根据招聘需求将招聘原因在招聘原因说明中填列。
人力资源部经理： 总经理：
员需求计划
F-02-002-017
期望到位时间
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
单位
会计主管: 财务部经理： 财务行政主管副总：