时代光华如何建立领导型人才培养机制课后试题答案
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如何建立领导型人才培养机制
课后测试
测试成绩:100.0分。恭喜您顺利通过考试!
单选题
1. 《西游记》中沙僧的性格类型是:√
A活泼型
B和平型
C混合型
D力量型
正确答案: B
2. 下列描述中,属于“孔雀型”性格特质的是:√
A是团队关系的润滑剂
B是后勤工作的保障
C是业务绩效的创造者
D是严谨苛刻的管理者
正确答案: A
3. 下列工作岗位中,适合完美型人才担任的是:√
A工会主席
B市场部主管
C办公室主任
D品控部负责人
正确答案: D
4. 以唐僧师徒团队为例,领导人性格自我修炼的最高境界是:√A唐僧特质
B沙僧特质
C猪八戒特质
D白龙马特质
正确答案: D
5. 识别领导型人才的第一步是:√
A发现人才
B确立标准
C进行识别
D稳定人才
正确答案: B
6. 在“潜能—绩效”组合矩阵中,企业最好的接班人的特点是:√A高潜能、高绩效
B中潜能、高绩效
C高潜能、中绩效
D中潜能、中绩效
正确答案: A
7. 关于打造针对未来领导型人才的培训系统,下列说法不正确的是:√
A要创建适合企业的领导力开发模型
B要建立内部导师制
C要创建独立部门的职能专业化实践方法
D要建立可量化的培训评估体系
正确答案: C
判断题
8. 任用领导型人才时最好能一步到位,直接就任预计岗位。此种说法:√
正确
错误
正确答案:错误
9. 360度评估法是评估领导型人才胜任能力的科学方法,在中外企业中都实施得很好。此种说法:√
正确
错误
正确答案:错误
10. 企业对人才的评估应采用定性评价标准,令其能力和贡献得到客观评估和呈现。此种说法:√
正确
错误
正确答案:错误