中学团委规章制度
中学校团委办公室管理制度
中学校团委办公室管理制度第一章总则为了规范和提高中学校团委办公室的管理水平，保证团委工作的顺利开展，制定本管理制度。
第二章办公室职责一、负责中学校团委的日常管理工作，协助团委常务副书记做好团委各项工作的组织与协调。
二、负责团委会议的组织和记录，按要求归档会议纪要和决议。
三、负责与学校其他部门的沟通与协调，协同开展各项活动。
四、负责文电的起草和公文的审核发布工作。
五、负责团委办公室内部人员的管理和协调，营造团结和谐的工作氛围。
第三章办公室人员一、办公室设主任一人，主要负责办公室工作的组织和协调。
二、办公室设干事若干人，具体人数根据工作需要确定。
三、办公室人员的选拔、考核和奖惩等事项由团委负责。
第四章办公室工作制度一、办公室工作时间按照学校规定的时间进行。
二、办公室人员在工作期间应认真履行职责，严禁迟到早退，必须保持工作的高效和积极性。
如有特殊情况，需提前请假。
三、办公室人员应保持工作岗位的整洁，保证工作区域的卫生和秩序。
四、办公室人员应保守团委办公室内的秘密，禁止随意泄露机密信息。
五、办公室人员应严格遵守学校的有关制度，不得违纪违法。
第五章办公室工作流程一、办公室根据团委的工作安排，制定工作计划。
二、办公室根据工作计划，制定具体任务分工。
三、办公室人员按照任务分工，认真履行职责，做好各项工作。
四、办公室要做好工作记录和归档，保证文件的完整和合规。
第六章办公室工作纪律一、办公室人员要严格遵守工作纪律，不得带私人物品进入办公室。
二、办公室人员要服从团委领导和学校领导的安排，不得擅自变更工作安排。
三、办公室人员要保持工作秩序和纪律，不得在办公室内私自娱乐或进行无关工作。
四、办公室人员要遵守办公室的考勤制度，严禁迟到早退。
第七章奖惩与考核一、办公室人员的奖惩和考核由团委负责，根据工作表现和工作成果进行评定。
二、对于工作表现优秀的人员，可以给予奖励或晋升；对于工作不力的人员，可以给予警告或降职。
三、考核结果应当公开和透明， fair and 해내ren论。
高中团委会规章制度
高中团委会规章制度第一章总则第一条团委会是学校团委的领导机构，负责协调、指导和监督学校各团队组织的工作。
第二条团委会的任务是团结、引导全体团员发挥自身优势，积极参与学校各项工作，促进同学们的全面发展。
第三条团委会的工作宗旨是服务同学，倡导团结互助，促进学校文化建设，助力学校的发展。
第四条团委会的领导成员应当具备良好的道德品质、出色的组织能力和强烈的责任心，确保团队的发展和学校的和谐稳定。
第二章组成和职责第五条团委会的成员由团委书记、副书记、部长和委员组成，具体名额和分工由团委会主席团根据实际情况制定。
第六条团委书记是团委会的主要负责人，负责全面领导团委会的工作，落实上级部门的工作要求。
第七条团委副书记协助团委书记工作，分管团队组织、宣传工作等具体事务。
第八条部长负责团委会的部门工作，协调部门成员的工作任务，确保各项工作的顺利进行。
第九条委员是各个部门的工作人员，具体负责部门工作的实施与落实，为团委会的工作提供支持。
第十条团委会的职责包括但不限于：1. 组织开展各项团队活动，发挥团队的作用，推动学校团队事业的发展。
2. 积极开展团体宣传工作，增强团队的凝聚力和向心力。
3. 组织学生开展各种志愿者服务活动，鼓励学生参与社会实践。
4. 落实学校和团委会的各项决策，做好相关文件的传达和落实。
5. 维护同学们的合法权益，处理同学们的学习和生活问题。
第三章工作机制第十一条团委会设立主席团，由团委书记、副书记和部长组成，主要负责团委会的日常工作和决策。
第十二条团委会设立常务会议，由主席团成员和委员组成，每周召开一次，讨论团队工作相关事宜，及时解决问题。
第十三条团委会设立专项工作小组，根据需要设立不同的小组，负责团队工作的具体落实，确保工作的顺利开展。
第十四条团委会设立团队成员例会，每月召开一次，团队成员一起讨论团队工作相关事宜，分享工作经验，交流学习。
第十五条团委会设立团队互助小组，由不同部门的成员组成，负责解决同学们学习和生活中遇到的问题，发挥团队力量。
中学团委规章制度
中学团委规章制度XXXXXX共青团委章程第一部分总则第一条XXXXXX奋斗目标建设一支艰苦奋斗、勇于开拓、具有凝聚力与战斗力的队伍；造就一批具有共产主义精神，站在时代前列的祖国建设人才。
第二条XXX的性质XXX是XXX领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中研究共产义的学校，是XXX的助手和后备军。
第三条团委现阶段的基本任务以学校德育工作为重心，以教学为中心，全面推进学校团委工作，确实发挥团组织和团员青年的先进模范作用，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人，努力为党输送新鲜血液，为国家培养青年建设人才。
第四条团员的基本要求1、拥护XXX的领导，遵守团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议，履行团员义务，严守团的纪律和按时缴纳团费。
2、政治上要求进步，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚持党的四项基本原则，坚定共产主义信念，拥护和执行党的路线、方针、政策。
3、认真研究政治理论和科学文化知识，努力完成团组织交给的各项工作任务，在工作研究和社会生活中起模范带头作用。
4、有良好的共产主义道德，遵守团的纪律和国家的各项法律法规，热爱集体,不谋私利，乐于助人，敢于同坏人坏事做斗争。
5、能联系群众，团结同志，虚心向群众研究，敢于开展批评和自我批评，与他人一道前进。
第五条团员的义务1、努力研究XXX列宁主义、，研究建设有中国特色社会主义的理论，研究团的基本知识，研究科学、文化和业务知识，不断提高为人民服务的本领。
2、宣传、执行党的基本路线和各项方针政策，积极参加改革开放和社会主义现代化建设，努力完成团组织交给的任务，在研究、劳动、工作及其他社会活动中起模范作用。
3、自觉遵守国家的法律和团的纪律，执行团的决议，发扬社会主义新风尚，提倡共产主义道德，维护国家和人民的利益，为保护国家财产和人民群众的安全挺身而出，英勇斗争。
4、接受国防教育，增强国防意识，积极履行保卫国家的义务。
5、虚心向人民研究，热情帮助青年进步，及时反映青年的意见和要求。
中学团委管理制度
中学团委管理制度一、总则中学团委是学校团委的分支机构，负责组织、协调和管理学校各类学生社团活动，积极引导、服务学生团体，促进学生的全面发展。
中学团委成员由学生自主选举产生，负责执行学校团委的工作任务，维护学生权益，协助学校团委做好学生工作。
二、组织架构1.中学团委主席：负责团委全面工作的提出、计划、推进以及组织协调等工作。
2.中学团委副主席：协助主席开展工作，分管具体工作内容。
3.部门负责人：分别负责学术科技、文体娱乐、志愿服务等部门的工作。
4.委员成员：协助部门负责人开展具体活动。
三、工作职责1.执行学校团委的决策，贯彻执行学校的教育方针政策。
2.主持中学团委的例会和其他会议，及时总结和评估工作进展。
3.组织各类学生社团活动，包括学术讲座、文体比赛、志愿服务等。
4.建立健全学生社团管理制度，组织开展培训和指导工作。
5.维护学生权益，帮助解决学生问题，促进学生发展。
四、选举程序1.中学团委主席、副主席和部门负责人由全体团委委员推举产生。
2.选举前需制定选举方案，确定选举对象和程序。
3.选举应遵循公平公正的原则，不得有作弊行为。
4.选举结果应及时公布，选出的同学应当履行职责。
五、履职要求1.中学团委成员应具备优秀的综合素质，有一定的组织管理能力和服务意识。
2.应认真履行自己的职责，积极开展各项活动，带动全体团员一起努力。
3.遇到问题要及时沟通和协商解决，并向学校团委汇报。
4.不得违反学校规定，不得利用职务谋取私利，否则将严肃处理。
六、奖惩机制1.对于表现突出的团委成员，可给予嘉奖和奖金等奖励。
2.对于违纪违规的团委成员，应当给予批评教育和调整职务等惩罚。
3.对于涉及违法犯罪行为的团委成员，将移交学校有关部门处理。
七、监督和评估1.学校团委负责对中学团委的工作进行监督和指导。
2.定期对中学团委的工作进行评估，制定年度考核计划和目标。
3.对团委成员的表现进行评定，对团队的成绩进行总结和检讨。
以上就是中学团委管理制度的相关内容，希望全体团委成员能够认真贯彻执行，文明遵守规定，为学校团委的工作做出更大的贡献。
中学团委工作制度
中学团委工作制度中学团委是指由中学学生组成的团委会，负责组织和开展学校团员的形式多样的活动，帮助学生充实课余生活，培养学生的组织能力、协作能力和领导才能。
为了规范中学团委的工作，需要建立相应的工作制度。
以下是中学团委工作制度的一些内容建议：1. 组织机构：团委可以设置主席团、部门、小组等不同层级的组织机构，明确各级组织的职责和权限。
2. 领导班子：由团员经过竞选选举产生的团委领导班子，包括团委主席、副主席和各部门负责人，负责整个团委的日常工作和活动组织。
3. 工作计划：制定团委的年度、学期或季度工作计划，包括学术、文化、体育、志愿服务等方面的活动计划。
4. 活动策划：团委应根据学生的需求和兴趣爱好，开展各种有意义的活动，比如主题讲座、文艺演出、实践调研、志愿服务等。
5. 会议制度：定期召开团委会议，讨论工作进展和问题，汇报部门工作情况，制定下一阶段的工作计划，并进行评估和总结。
6. 部门管理：团委可以设立多个部门，如学术科技部、文化传媒部、体育健康部、工作推动部等，各部门负责相应领域的工作，如活动策划、宣传推广、志愿服务等。
7. 财务管理：团委应制定财务收支管理制度，记录活动经费的使用情况，保证经费的合理使用和透明度。
8. 组织发展：团委应关注团员的发展需求，提供培训和学习资源，帮助团员提升组织能力和领导才能。
9. 纪律要求：团委应遵守学校的规章制度，严格遵守工作纪律，保持良好的工作态度和行为规范。
10. 宣传推广：团委应积极宣传团委的工作和活动，利用校园媒体和社交平台等渠道向学生和家长宣传和推广团委的活动。
中学团委工作制度的建立是为了规范团委的工作，提高工作效率，确保团委的活动能够更好地服务于广大学生，并培养学生的组织能力和领导才能。
具体的制度内容可以根据学校和团委的实际情况进行适当调整和完善。
中学团委规章制度
中学团委规章制度
中学团委是中学校内的学生组织，负责组织和开展各种校园活动，促进学生的团结和进步。
为了规范中学团委的工作，制定了一系列规章制度，以下是一些建议的中学团委规章制度：
1. 组织架构：明确中学团委的组织架构和职责分工，并制定相应的工作流程和责任制。
2. 成员选拔：规定中学团委成员的选拔方式，如通过面试、推荐或选举等方式，并明确成员的任职期限和权益。
3. 工作计划：制定年度工作计划，明确各项工作目标和计划，并进行定期评估和总结。
4. 会议制度：规定中学团委的会议制度，包括会议频率、议程安排和决策程序等，并要求成员按时参加会议并做好会议记录。
5. 组织活动：明确中学团委组织活动的程序和要求，包括活动策划、申请批准、预算管理、活动宣传和评估等。
6. 统一着装：规定中学团委成员在特定场合的着装要求，以提高团队形象和凝聚力。
7. 公平竞选：规定中学团委成员的选拔和离职机制，包括公平竞选、任期限制和对不称职成员的解聘等。
8. 绩效考核：建立中学团委成员的绩效考核机制，包括工作评分、荣誉表彰和奖惩措施，激励成员积极工作。
9. 财务管理：规定中学团委的财务管理制度，包括经费的申请、审批和使用等，并做到开支公开透明。
10. 团队培训：要求中学团委成员进行必要的培训和学习，提高团队管理和组织能力。
以上是一些建议的中学团委规章制度，不同学校和地区的实际情况可能会有所不同，可以根据实际情况进行调整和完善。
中学团委工作制度范本
中学团委工作制度范本第一章总则第一条为了发挥中学团委在学生思想教育、文化活动、志愿服务和组织管理等方面的积极作用，进一步加强团委工作的规范化和科学化，提高团委工作水平，制定本工作制度。
第二章团委领导机构第二条中学团委的领导机构由书记、副书记和委员组成，书记负责团委的日常工作，副书记协助书记工作，委员负责团委各项具体工作。
第三条团委的领导机构由中学领导班子任免，并报中学党委备案。
第三章团委成员的选拔和职责第四条团委成员的选拔通过申请和面试的方式进行。
选拔标准包括思想觉悟、组织能力、协调能力等方面。
第五条团委成员的职责如下：（一）书记：负责团委的日常工作，制定团委工作计划和年度工作报告，召开团委会议，协调各项工作的开展，处理紧急情况。
（二）副书记：协助书记工作，负责团委的学习培训和信息管理工作，负责团委各项活动的组织和协调。
（三）委员：负责团委各项具体工作，协助书记和副书记推进工作进展，参与团委会议的讨论和决策。
第四章团委工作制度第六条团委每学期制定工作计划，并向学校党委报备。
工作计划内容包括思想教育、文化活动、志愿服务、组织管理等方面的工作内容和时间安排。
第七条团委每月召开一次团委会议，时间由书记确定，会议由书记主持。
会议审议和决定重要工作事项，研究解决工作中的问题，通报工作进展和表彰先进个人。
第八条团委每学期开展一次学生座谈会，听取同学们的意见和建议，并根据座谈会的情况调整和改进工作。
第九条团委每年开展一次学生代表选拔工作，选拔优秀学生代表参与学校的决策和管理。
第五章团委工作管理第十条团委制定健全团委工作制度和规范，明确各项工作的流程和责任。
第十一条团委成员每学期进行一次工作总结和自评，反思工作中的不足和问题，并提出改进措施。
第十二条团委每学期对工作进行一次检查和评估，评估考核的内容包括工作计划的完成情况、活动的效果和学生满意度等。
第六章团委工作资金和资源管理第十三条团委每年根据工作需要提出资金和资源申请，由学校财务部门核准和拨付。
中学团委工作制度(二篇)
中学团委工作制度一、组织架构1. 学校团委的职能及成员构成团委是学校内部负责学生组织与管理工作的机构，主要负责团员培养、组织文化建设、学生活动策划等工作。
团委成员由团委书记、组织部部长、宣传部部长、文化部部长、社团部部长等职务组成。
2. 团委工作机制团委设立各部门，每个部门设立负责人和相应的成员。
各部门根据工作需要，制定不同的工作计划，并在团委会议上进行安排和总结。
二、日常工作内容1. 团员培养团委要定期组织各类培训和活动，提升团员的综合素质。
包括开展团课活动、组织志愿者活动、举办团体活动等。
同时，团委要指导各班级团支部的学习和发展工作，帮助团员树立正确的人生观、价值观。
2. 组织文化建设团委要积极组织开展学校各项文化活动，加强学生的团结和集体荣誉感。
举办文艺晚会、运动会等大型活动，组织国旗下讲话、班级课间活动等校内文化建设工作。
3. 学生活动策划团委要负责策划和组织各类学生活动，丰富学生课余生活。
包括校园文化节、演讲比赛、社团招新活动等。
同时，团委要积极参与学校各项会议和活动，代表学生发声，促进学生权益。
4. 社团管理和指导团委要负责学校社团的管理和指导工作，协调社团活动与学校教学工作，保障社团活动的顺利进行。
同时，团委还要加强社团的培训和辅导，提升社团成员的组织能力和领导水平。
5. 团委会议和工作总结团委要定期召开会议，传达学校有关精神，布置工作任务，并与各部门负责人沟通和协调工作。
同时，团委要定期总结工作经验，汇报工作情况，提出问题和建议，推动团委工作的不断发展。
三、工作原则与要求1. 服务宗旨团委的工作以服务学生、服务学校为宗旨，为学生提供良好的成长环境，为学校的发展做出积极贡献。
2. 积极性与创新性团委成员要具有积极进取的精神和创新意识，勇于尝试新的工作方式和方法，推动团委工作的发展。
3. 高效性与规范性团委成员要高效地组织工作，合理分配时间和资源，为学生提供高质量的服务。
同时，团委工作要符合学校制度和规范，做到有章可循、有序进行。
中学团委规章制度
中学团员管理条例第一章总则第一条为了维护共青团组织的先进性，保障我校团工作的正常开展，进一步完善团的制度，强化青年团员意识，严格团的纪律，结合我校的实际情况，特制定本条例。
第二条本条例适用于在校注册的全体团员。
第二章新团员发展第三条《团章》规定：“年龄在十四周岁以上，二十八周岁以下的中国青年，承认团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议和按期交纳团费的，可以申请加入中国共产主义青年团。
”第四条入团程序：发展团员的程序，主要包括确定发展对象，对发展对象的培养、考察和接受发展对象入团三方面内容。
(一)确定发展对象以各班级团支部为单位，要求入团的同学，必须向团支部委员会提出书面申请。
由各团支部初步确定名单，并交于本班班主任审核，再由各班团支书将本班名单与入团申请书交于校团委。
对受过处分的同学，予于一票否决，校团委再进行进一步考察，最终确定发展对象。
(二)对发展对象的培养、考察对确定为团员发展对象的同学，将参加团课学习，接受马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”思想教育。
初步学习团章内容，对团有进一步的深刻了解。
入团前一个月为考察期。
凡申请入团的同学，必须有本支部两名团员做介绍人。
介绍人可由申请人自己选择，也可由团支部指定。
介绍人应负责填写《入团积极分子考察表》，向被介绍人说明《团章》。
(三)接收发展对象入团1 、校团委经过对发展对象的培养、考察，认为具备入团条件、达到入团标准，且团校考试合格者，发给《入团志愿书》。
《入团志愿书》要求申请人认真、实事求是地填写，不能涂改。
2 、各班由团支书主持召开支部团员大会①申请人在支部大会上宣读《入团志愿书》;②介绍人介绍申请人的情况;③全体团员就申请人是否具备入团的条件进行讨论;④有表决权的同学进行表决;(要求有2/3 以上的同学通过，才准予其入团)3、校团组织再次进行审核。
4、新团员在团旗下进行宣誓。
(校团委统一安排宣誓仪式)5、团组织向新团员颁发团员证，并建立团员档案。
中学学校团委规章制度
中学学校团委规章制度第一章总则第一条为了加强学校团委的组织建设，保障团员的合法权益，切实发挥团组织对同学们的引导作用，制定本规章制度。
第二条中学学校团委是学校团委委员会，是学校团委的决策机构，依据学生自治、民主管理、法制建设和团章规定制定此规章制度。
第三条学生干部必须恪守学习、劳动和锻炼的三大纪律，履行学生干部的责任和义务。
第四条团员必须严格遵守团章规定，积极参加学校团委组织的各项活动，发挥先锋模范作用。
第五条中学学校团委的各项工作都要紧密结合学校的教育教学工作，为促进全体学生的全面发展服务。
第六条学校团委的工作要坚持党的领导，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。
第七条学校团委的团组织工作要以学校发展为中心，服务师生同仁，为学校的发展做出积极贡献。
第八条学校团委的工作要以团员的利益为本，为团员服务，为团员发展提供有力支持。
第二章团委委员的选拔和管理第九条学校团委委员由学校组织民主协商推荐，学校团委审议通过，组成学校团委委员会。
第十条学校团委委员由学生自愿报名，参与推荐，学校团委依据个人素质和工作经验进行考核，选拔合适人员。
第十一条学校团委委员任期为一年，但连续连选连任不得超过两个任期。
第十二条学校团委委员要认真履行职责，遵守纪律规定，服从学校领导和团委领导的工作安排。
第十三条学校团委委员要展现良好的团队合作精神，积极参与团委组织的各项工作，为学校团委的发展贡献力量。
第十四条学校团委委员要严格要求自己，不得擅自利用职权谋取私利，不得利用团组织从事非团组织的活动。
第三章团员的权利与义务第十五条团员有根据团章规定参加团组织活动的权利。
第十六条团员有依法享有言论自由、出版自由、集会结社自由的权利。
第十七条团员有参与学校管理、参与学校事务的权利。
第十八条团员要履行团章规定的义务，维护学校团委的形象和荣誉。
第十九条团员要遵守学校的纪律规定，尊重师长，团结同学，保持学校的安定和谐。
第二十条团员要积极参与团组织的活动，发挥模范作用，促进团组织的发展。
周铁中学团代会规章规章制度
周铁中学团代会规章规章制度周铁中学团代会规章制度一、总则1.1 为规范周铁中学团代会的组织和管理，保障团代会的顺利进行，制定本规章制度。
1.2 本规章制度适合于周铁中学团代会的组织、参会人员及相关工作人员。
二、团代会的组织2.1 团代会的召开时间由学校团委确定，普通每学年召开一次。
2.2 团代会由学校团委主办，团委书记担任团代会主席，团委副书记担任团代会副主席。
2.3 团代会的筹备工作由学校团委负责，包括会议议程的确定、会议材料的准备等。
三、团代会的参会人员3.1 团代会的参会人员包括学校团委成员、各班团支部书记、学校团委指定的特邀代表等。
3.2 参会人员应按时参加团代会，如有特殊情况不能参加，需提前向学校团委请假。
四、团代会的议程4.1 团代会的议程由学校团委根据实际情况确定，包括开幕式、主题发言、团工作报告、团代表发言、表决等环节。
4.2 开幕式包括升国旗、奏国歌、致开幕词等。
4.3 主题发言环节由学校团委安排相关领导或者专家进行，环绕当前团工作的重点和难点进行讲话。
4.4 团工作报告由学校团委书记作，内容包括过去一年的工作总结、下一年的工作计划等。
4.5 团代表发言环节由各班团支部书记和特邀代表进行，内容包括班级团建工作情况、团员代表的意见和建议等。
4.6 表决环节由学校团委组织，对重大事项进行表决，采取民主决策原则。
五、团代会的纪律5.1 参会人员应遵守会议纪律，不得随意离席、喧哗等，不得干扰会议进行。
5.2 参会人员应尊重主席台和发言人，不得打断他人发言，不得进行人身攻击或者扩散谣言。
5.3 参会人员应保持会场整洁，不得乱扔垃圾，不得在会场吸烟。
5.4 参会人员应服从学校团委和会议组织人员的指挥，配合工作人员的安排。
六、团代会的记录与报告6.1 团代会的记录由学校团委指定工作人员进行，记录内容包括会议的主要发言、表决结果等。
6.2 团代会的记录应及时整理并报告给学校团委，以供后续工作参考。
中小学学校团委规章制度
第一章总则第一条为加强中小学团委的组织建设，规范团委工作，提高团委工作效率，充分发挥团委在学生中的思想政治引领作用，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我校全体团委成员及参与团委工作的学生。
第三条团委工作是学校思想政治教育的重要组成部分，团委成员应忠诚党的教育事业，认真履行职责，全心全意为学生服务。
第二章组织机构与职责第四条学校团委由团委书记、副书记、组织委员、宣传委员、文体委员、权益委员等组成。
第五条团委书记负责团委全面工作，主持团委会议，协调各部门工作，并对团委工作进行监督和检查。
第六条副书记协助团委书记工作，分管团委日常工作，负责团委文件的起草、审核和发布。
第七条组织委员负责团委的组织建设，包括团员发展、团组织生活、团员教育等工作。
第八条宣传委员负责团委的宣传工作，包括宣传栏、微信公众号、校园广播等平台的建设与维护。
第九条文体委员负责团委的文体活动组织，包括举办各类文艺、体育活动，丰富学生课余生活。
第十条权益委员负责维护学生的合法权益，及时反映学生诉求，为学校和学生搭建沟通桥梁。
第三章工作制度第十一条团委成员应积极参加团委组织的各项活动，认真履行职责，不得无故缺席。
第十二条团委会议制度：团委定期召开会议，研究工作计划、总结工作情况、讨论重要事项。
第十三条团委文件制度：团委文件由团委书记或副书记负责起草、审核，经团委会议讨论通过后发布。
第十四条团员发展制度：严格按照《中国共产主义青年团章程》规定，发展团员，确保团员质量。
第十五条团组织生活制度：定期开展团组织生活，加强团员教育，提高团员思想政治觉悟。
第十六条宣传报道制度：团委成员要积极撰写新闻报道，及时宣传团委工作动态，扩大团委影响力。
第四章工作纪律第十七条团委成员要严守政治纪律，坚决维护党的路线方针政策，不得发表与党的政策相违背的言论。
第十八条团委成员要严守工作纪律，不得利用团委职务谋取个人私利。
第十九条团委成员要严守保密纪律，不得泄露团委工作秘密。
中学团委管理制度(五篇)
中学团委管理制度1、热爱学校，尊敬师长，团结同学。
2、听从安排，配合部长的工作。
3、热心学生会工作，尽职尽责，积极主动，大胆敢管，切合实际，注重工作效率。
4、严格遵守学校规章制度，以身作则，树立在老师和同学心中的良好形象。
5、各成员在工作中要互相配合，相互协助，相互尊重，相互团结。
6、注意自身的仪容仪表，和言行举止，不得做出有辱部门荣誉的事。
7、自觉遵守值日工作安排，认真完成值日工作。
8、如出现不遵守校规，违反纪律等情节严重者交由刘老师处理。
开会制度1、每周星期团队办公室开会，若时间地点有变组长会通知。
2、开会要准时到场，不得迟到、不得无故缺席，若有事需交请假条到组长处。
3、保持开会过程中的安静，做到相互尊重，不得随意讲话、吃东西或睡觉。
4、每次开会必须佩戴好校牌和团徽，以便检查。
5、每次开会带好笔和本子，做好会议记录。
积极主动发言，提出见解和疑问，阐明自己的观点。
6、每次开会必须佩戴好校牌和团徽，以便检查。
罚款制度1、若开会无故迟到罚款____元。
2、若开会未戴校牌和团徽罚款____元。
3、不遵守开会制度，随意讲话，吃东西、睡觉等罚款____元。
4、若出现顶撞老师，欺负同学被反应的情况罚款____元。
注:各成员交的罚款由刘智龙保管，王黎曦记账，每周开会公布罚款事项，做到公平、公开、公正。
交的罚款将作为部费，(部费用来成员假期聚会或奖励优秀干事所用)奖励制度1、获得优秀干事称号可奖励2、在学校活动中表现突出的干事可奖励3、平日工作积极，细心可奖励4、获得老师表扬可奖励注:如有修改，另行通知中学团委管理制度（二）是组织中学生积极参与社团活动、发挥个人潜能和团队合作精神的重要手段。
为了规范团委工作，推动团队建设和学生发展，制定一套完善的管理制度是必要的。
下面将介绍一些中学团委管理制度的内容，以便对团队成员有所帮助。
一、团委组织架构团委的组织架构应该明确，主席、副主席、部长、副部长等职位设置要合理，每个职位的职责和权限也应明确规定。
中学团务工作规章制度
中学团务工作规章制度第一章总则第一条为了加强学生团体管理工作，健全学生社团组织，培养学生团队合作精神和领导能力，树立正确的团体观念，本规程制定。
第二条学生团体必须坚持党的路线、方针、政策，依法管理，独立自主，民主管理，不干自己的事，不干别人的事。
第三条学生团体承担维护校团结、稳定、统一、争光荣的责任，举办积极向上的活动，崇尚科学、文明的生活方式，团结全体同学，共同促进学生团队的健康发展。
第四条学生团体必须按照规章制度要求，按照学生自治、民主管理的原则，依法合规开展活动，不得违反学校规章制度和国家法律法规。
第五条学生团体必须建立健全组织结构、完善管理制度，明确职责分工，形成良好团队协作机制。
第六条学生团体必须根据学校活动安排，合理分工，密切配合，积极开展文体活动，营造浓厚的校园文化氛围。
第七条学生团体必须保持独立，不受内外干扰，积极与社会联系，促进校团关系的密切，为社会服务，为国家贡献力量。
第二章组织结构第八条学生团体设立主席团，由主席、副主席组成。
主席团决定学生团体各项活动的工作方案和执行计划，负责组织、协调、监督学生团体全体成员的活动。
第九条学生团体设立部门主管。
部门主管分管不同的工作领域，领导、协调、指导本部门成员开展工作。
第十条学生团体设立委员会，由各部门主管组成。
委员会讨论、决定学生团体的大事，协调各部门工作，提出完善建议，对学生团体的发展起重要作用。
第十一条学生团体设立学习小组，由学生自愿组成。
学习小组主要负责开展学习活动，提高个人素质，促进个人发展。
第三章工作制度第十二条学生团体每学年初制定年度工作计划，按月分解、周计划，确保按时、按质完成各项工作。
第十三条学生团体每月召开例会，总结上个月工作成绩，布置本月工作任务，及时发现问题，推动解决，保证工作顺利进行。
第十四条学生团体每季度至少举办一次集中学习交流活动，邀请校园领导、老师及其他团体成员参加，加强团队凝聚力和活力。
第十五条学生团体每年开展一次大型活动，如文艺晚会、运动会等，全面展示学生团体的风采和成果，促进团队的凝聚力和向心力。
中学团委“三会两制一课”制度
中学团委“三会两制一课”制度XXX团委“三会两制一课”制度“三会两制一课”制度是团的组织生活的基本制度，依据《中国共产主义青年团基层组织“三会两制一课”实施细则》学校团委制定XXX“三会两制一课”制度》。
为保证要其真正落实，团支部必须结合支部的工作实际，针对各项制度的不同内容，进一步作出一些相应的具体规定、细则和要求，并使其与支部的工作计划、管理等工作紧密联系，并逐步使团支部的工作易于操作。
围绕此制度，建立相应的团的组织生活制度，并坚持原则性与灵活性的统一，且二者不可偏废。
团支部应把握好二者的关系，做到组织生活制度一经建立，就成为团内的一项纪律，每个团员都必须自觉遵守。
团支部要定期检查并通报每个团员参加组织生活的情况，并把它作为考核团员的重要内容。
同时，团支部在执行组织生活制度中，又要根据情况的变化，掌握好活动内容与形式的灵活性，组织方式的灵活性，定期与不定期相结合的时间灵活性。
对制度的执行定期检查，全面总结，及时修订，使之不断完善。
一、三会两制一课的基本内容XXX、团员大会、团小组会（）两制：团员教诲评议制度、团员年度团籍注册制度一课：团课制度二、三会两制一课的具体要求：（一）团员大会团员大会是团的下层组织最高权力机构。
每季度1次。
主要任务是：1.研究领会党的路线、方针、政策和有关团的建设、团的事情的政策、条例、规则等;2.讨论团员在研究、糊口、事情和各项社会实践活动中如何发挥模范作用;3.贯彻履行党和上级团委的决议，决定团支部重要事情和活动计划，制定事情制度;4.研究团员、青年的要乞降意见，向有关方面反映团员、青年利益的问题;5.开展组织糊口，进行批评和自我批评;6.讨论接受新团员，讨论对团员的奖励和处分;7.听取和通过支部委员会的事情报告;8.推举支部委员会，推举出席上一级团代表大会的代表。
（二）支部委员会支部委员会是团支部在团员大会闭会期间的领导机构，它按照团员大会的决议、同级党的组织和团的上级组织的决定精神，负责团支部的日常事情，是团支部的核心，它由支部团员大会推举产生，并报上级团委核准。
中学团委学生管理制度
中学团委学生管理制度第一章总则第一条为加强学校学生自治性管理，促进学生自我管理、自我教育和自我服务，提高学生综合素质，加强学校集体荣誉感和凝聚力，根据《中学生守则》和学校相关管理制度，制定本管理制度。
第二条学校团委是校园文明的组织者、学生自治的实践者和学校管理的辅助者。
学校团委履行学生管理职责，促进学校学生团结、奋发向上，积极参与学生思想教育，引导学生进行文体活动，保护学生合法权益，严明学风纪律。
第三条学校团委的宗旨是：服务全体学生，维护学生合法权益，树立科学文明的服务理念。
第四条加强对学生管理工作的领导，提高学生管理工作的科学化、规范化和有效性。
第五条学生管理工作要坚持以德为先、德育为重、德育兼修的方针。
第六条学生管理工作要坚持教育为先、预防为主、惩戒为辅的原则。
第七条学生管理工作要坚持自觉遵守学校相关规章制度，共同维护校园正常秩序。
第二章学生管理组织机构第八条学校团委是学生管理的组织形式，由校长直接领导，学生团委书记分管学生管理工作。
第九条学校团委设部门，具体分工如下：（一）宣传部：负责宣传教育工作，加强学生宣传教育。
（二）组织部：负责学生组织管理和群团活动的组织协调。
（三）生活部：负责学生生活管理，加强对学生的情感沟通。
（四）文娱部：负责学生文娱活动，促进学生身心健康发展。
第十条学校团委每年选举产生，团委委员由全体学生投票选举产生，学校领导任命团委书记。
第十一条学校团委实行集体决策，各部门负责人共同商定工作计划和部署，共同推动学生管理工作的开展。
第三章学生管理制度第十二条学生要爱护公物，不损坏学校设施设备，保持学校环境整洁。
第十三条学生要遵守校纪校规，不得擅自外出，不得长时间打游戏，不得在校内吸烟、斗殴、赌博等违法违纪行为。
第十四条学生要遵守课堂纪律，听从老师教导，不得随意离开教室，不得上课嬉笑打闹。
第十五条学生要积极参与社会实践活动，增强社会责任感和社会实践能力。
第十六条学生要加强思想道德修养，注重道德礼仪，尊重师长，团结同学，努力做到自律、自尊、自立。
中学团委规章制度范本
中学团委规章制度范本第一章总则第一条为加强学校团委的组织建设和规范管控，提高团委工作效能，制定本规章制度。
第二条学校团委是中学学生自我教育、自我管理和自我服务的组织机构，是学生充分发挥作用、参与学校管理的重要渠道。
第三条学校团委必须在学校党委和校长的领导下，按照教育部和团中央的相关要求，开展团学活动，服务学生群体。
第四条学校团委的任务是：组织、教育和引导学生积极参加学校的各项团学活动，推进学校改革与发展，关心同学的成长和利益，提高学生的综合素质。
第五条学校团委的核心价值观是：尊重、团结、友爱、进取。
第二章组织结构第六条学校团委设立主席团，下设秘书处、宣传部、组织部、学术科技部、社会实践部和文化体育部等若干职能部门。
第七条学校团委主席由学校团委全体委员推选产生；团委主席团成员由主席推举，经团委常委会议讨论通过。
第八条学校团委成员应经过学生公开自愿申请、评选产生；团委成员的职责、权利和义务由学校团委章程明确。
第九条学校团委每学年至少召开两次团委全体委员大会，听取工作报告和民主评议；每学期至少召开一次团委常委会会议，研究决策重要事项。
第十条学校团委可以根据工作需要成立临时工作小组或项目团队，负责特定的活动和任务。
第三章职责与权力第十一条学校团委主席团是学校团委的决策机构，负责学校团委全面工作的组织、协调和监督；主席团成员分工合作，任务分工明确。
第十二条学校团委秘书处负责团委的内部组织和日常事务，协助主席团进行工作计划的制定和实施，保证各项工作的顺利进行。
第十三条学校团委宣传部负责学校团委的宣传工作，宣传团委的工作成果，组织宣传活动，提高学生对团委的认同感和归属感。
第十四条学校团委组织部负责学生组织建设和成员管理工作，组织各类培训和交流活动，加强团干部队伍建设。
第十五条学校团委学术科技部负责学术科技活动的组织和管理，促进学校科技创新与学生科研能力的提升。
第十六条学校团委社会实践部负责学校团委社会实践活动的策划和组织，提供社会实践机会，培养学生的实践能力和社会责任感。
中学校团委办公室管理制度(3篇)
中学校团委办公室管理制度第一章总则第一条为强化校团委办公室职能，规范其使用与管理，增强办公室使用的规范性与明晰性，提高办公效率，本着责权统一的原则，现结合实际情况，制定本制度。
第二条本制度所指的办公室管理包括办公室职能、物资管理、档案管理、印章管理、值班管理、卫生管理、钥匙管理、出入管理、会议管理。
第二章校团委办公室职能第三条办公室职能第一项团委指导老师、学生委员办公、专职团干办公；第二项举行小型会议；第三项收发各项文件；第四项存放各部门文件档案，办公室设有各部门文件存放柜，可用于文件整理及归档；第五项日常办公，办公室可用于各部门日常办公，整理资料等事务；第六项物资管理，校团委物资借用、归还等管理均在此办公室进行；第七项收集材料，收集基层上交材料，包括报名表、申报书、方案、征文等等。
第三章办公室物资管理第四条校团委办公室所有物资归团委所有。
第五条校团委物资旨在方便老师办公、各____举行活动。
第六条校团委物资包括办公用品、办公设备、库房物资；办公用品包括笔、尺子、订书机、文件夹等常用办公用品；办公设备包括电脑、打印机、电话、饮水机、书柜等设备；库房物资指团委内设机构办公室存放的所有物资，包括旗帜、彩带等。
第七条校团委物资一般不外借，如需借出，必须在相应表格填写登记。
第八条物资使用与保管第一项办公用品的使用要以勤俭节约为原则，不得挪为私用，杜绝奢侈浪费；第二项所有校办公设备使用权属校团委所有，其他____或个人不享有使用权；第三项所有办公用品使用完毕后，应立即放回原位；第四项办公设备若有损坏，需及时报修，以保证正常的办公室运作；第五项所有物资在使用过程中，如有恶意损坏或丢失现象，需作出相应赔偿；第六项未经老师同意，任何人不能擅自进办公室开会；第九条物资借用与归还第一项办公用品、办公设备仅供团委内部使用，库房物资可外借；第二项办公用品一般不得带离办公室，如需带离，务必填写《校团委办公用品借用登记表》并及时归还所属办公室；第三项团委内部借用库房物资，无需写申请书，但需要事先与相关负责人说明，并填写相应的“物资借用归还登记表”；第四项其他____借用库房物资，务必遵循《校团委物资借用程序》相关规定；第五项团委内部或其他____在借用库房物资期间需保管好物资，若物资有所损坏或丢失，视严重程度给与惩罚。
中学团委会各部门管理制度
中学团委会各部门管理制度一、团委组织形式(一)组织体系1、团委由学校党委和上级团委的领导，并接受学校行政部门的指导。
2、团委设书记和副书记各一名，下辖组织、宣传、文娱、体育部门，每部设委员一名。
3、每部有部属会议，其成员由各班团支部相应的委员组成。
团委直接领导各部和各班团支部，负责召开会议。
4、团委的基层组织是各班团支部。
(二)团委干部1、团委干部要求德、智、体、美、劳全面发展，既有群众基础，又有工作能力，具有较高的政治觉悟的先进团员。
2、团委干部应有较强的独立工作能力，具有创新精神，有责任感和事业心，要求办事效率高，有较好的口语表达能力和组织能力，在同学中有良好的形象和一定的威信。
3、团委日常工作由团委书记负责，部长负责本部全面工作，各部成员协助部长工作。
4、团委各部成员，如在一定时间内(3个月)工作中没有起色，经团委会讨论，报送党委同意后，停职或调换其职。
5、团委干部在同等条件下有优先评为先进，优先进入党校学习的资格。
二、团委的任务协助党组织和行政认真做好学生的思想政治工作，贯彻党的教育方针，努力提高学生的思想觉悟，帮助学生搞好文化科学的学习，积极锻炼身体，使学生在德、智、体、美、劳几方面都得到发展，成为社会所需要的人才。
学校共青团的活动都应围绕学校的中心工作去创造性地开展。
具体任务如下：1、组织团员青年学生学习共青团的章程、历史，使他们对共产主义青年团的任务、作用有充分的认识，认清自己的奋斗目标、权力和义务。
2、帮助学生明确学习目的，认清形势，明确时代重任，树立远大的理想，帮助教育后进青年提高思想觉悟，达到共同进步。
3、健全团组织的民主生活会等团的各项制度，增加团组织的凝聚力和战斗力，充分的发挥团员的先锋模范作用。
4、组织团员和青年学生参加各项社会政治活动和公益劳动。
通过活动使他们从中受到教育，培养他们的社会活动能力。
5、巩固发展校园文化阵地，利用广播台、电视台、宣传栏、黑板报等宣传学生中的好人好事和交流学习经验，引导同学健康积极的向上发展。
2023年中学团委规章制度
2023年中学团委规章制度第一章总则第一条为加强中学团委的建设，规范团委的组织机构和运行方式，完善中学团委管理体系，制定本规章制度。
第二条中学团委是中学学生自我管理、自我教育的组织，它是共青团组织在中学的根据地，具有团结、教育和引导学生的职能。
第三条中学团委的组织机构包括团委全委会、团委常委会、团支部、团总支部等。
第四条中学团委负责指导和监督学生会、青年志愿者协会等学生组织的工作，组织开展形势教育、思想教育和学生自我教育活动，配合学校开展各项工作。
第五条中学团委的工作原则是：团结带领学生，发挥优势，服务学生，建设和谐校园。
第二章组织机构第六条中学团委全委会是中学团委的最高权力机构，由全体团员组成。
全委会的职责是审议并决定重大事项，选举产生团委主席和常委会成员。
第七条中学团委常委会是中学团委的日常运行机构，由团委主席、副主席、秘书等组成。
常委会的职责是制定和执行团委的工作计划，组织和协调各项工作。
第八条团支部是中学团委下设的基层组织，由同学们自愿组成，并选举支部委员会成员。
团支部的职责是组织和开展各项团日活动，参与校园事务，代表团委联系同学们。
第九条团总支部是中学团委下设的团支部联合组织，由各个团支部的支部书记组成。
团总支部的职责是协助团委负责开展各项工作，加强团支部间的交流和合作。
第三章工作任务第十条中学团委的主要工作任务包括：1. 组织开展各种形势教育活动，加强学生的政治思想教育和爱国主义教育。
2. 组织学生参与社会实践活动和志愿服务，培养学生的社会责任感和团队合作能力。
3. 组织开展文体活动，丰富学生的课余生活，促进身心健康发展。
4. 组织开展学生自治和自我管理活动，培养学生的自我约束和自我教育能力。
5. 协助学校开展学生思想教育、心理健康教育和性教育等工作。
第四章工作要求第十一条中学团委的工作要求是：1. 团委成员要具备较高的思想政治素质和组织管理能力，严格遵守学校和团委的规章制度。
2. 团委要密切联系同学们，了解同学们的需求和问题，及时反馈并解决。
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中学团委规章制度
会议制度
1、会议由团委书记主持。
2、团委副书记可根据需要临时召开全体会议。
3、部门会议由各部长定时召开，做好会议精神基层下达，至少每周召开一次。
4、会议要做到有中心议题，要坚持民主集中制的原则，有签到记录。
团委档案管理制度
1、团委的档案管理由总支办公室负责，含上级下发的文件、会议记录、简报、各部门的重要材料等。
2、团委档案按年度分类归档管理。
活动申请审批制度
说明：为了规范团委各部门活动的申报和审批程序，保证团的各项工作活动健康有序地进行
同时也为了更好地理顺工作思路，积累工作经验，完善文档资料的管理，特制定本制度。
制度内容：
1、团委各部门于活动开展前一至两周到办公室领取《团委活动申请表》和《团委活动总结表》，最迟于活动开展一周前将申请表交回办公室并最迟于活动开展前一周交学团办公室审批。
2、各部门无权开展未经审批的活动（日常活动除外）。
3、如无特殊情况，各部门严格按照审批活动的范围和权限开展活动。
如遇特殊情况，活动主要负责人及时将情况报告团委副书记。
4、如遇紧急情况，活动项目的负责人有权根据实际情况机警地处理活动过程中的突发问题但事后应将详细情况向学团工作部汇报。
5、活动结束后一周之内，活动的相关部门必须做好活动的总结，将活动总结表交回团委办公室，由团委副书记签署最终意见。
并将《总结表》办公室备案。
工作证制度
工作证是团干身份证明，持证人搞活动、进行工作时必须佩带此证。
工作证由办公室负责签发、管理。
只限本人使用，不得转借他人。
团费收缴和团员，团档案的管理制度
一、团费收缴管理制度
团费收缴是团支部工作的一项主要内容，它不仅是组织管理教育团员的一项制度，也是团员和团组织经常联系，在经济上支持团的工作，履行团员义务，增强组织观念的一种必要形式。
1、团支部团费由组织委员负责收缴，由各团总支组织部汇总，报院团委组织部。
2、收缴团费必须填写团费收缴表。
3、团员连续六个月无故不交团费，按团章规定处理。
4、学生团员没有正当理由，连续六个月不缴团费，作自动退团处理。
5、受留校察看的学生，在留团察看期间，仍应缴纳团费。
6、缴纳团费的时间从组织关系转入我校时起。
终止交纳团费时间从组织关系转出我校时起。
毕业生团组织的时间截至当年的八月份。
7、凡是上缴团费都应填写《上缴团费登记表》，并由经收人统一开写收据。
补办团员证制度
1、团地点和单位、原证件号码，核实后由团支部到院团总支办理补办手续。
2、补办团员证需交一张免冠正面照和团员证工本费。
3、经校团总支审核后，在团员证上加盖钢印，并在团员证备注栏注明补办团员证的原因和时间。
二、团员、团干档案管理制度
1、新生、插班生团员的组织关系必须在院团总支规定的时间内转入。
2、团员、团干在校期间的表现、所受的奖惩，必须建立档案，归入团员档案。
3、院团委要定期整理团员、团干档案。
4、评选优秀团干、团员的各种资料均由各团总支管理，存档。
5、团员、团干档案随学生毕业离校转入工作单位。
各团总支工作检查制度支部工作检查制度支部工作检查内容：
1、支部生活内容记录是否详实，取得的效果如何。
2、组织生活的开展情况。
3、团费收缴情况。
4、基层支部的工作情况。
5、支部会议召开情况。
6、支部团员的活动情况。
以上工作检查的内容作为各支部评选优秀团支部”、优秀团干”、优秀团员"的一个评估材料。
团委成员的选拔、培训、考核、辞职、处罚
一、招聘新干事
团委干事招聘在新生来校报到之后的第二到第三个星期之间进行，新生需经历了解团委各部门工作职能，填表报名，参加面试三个过程。
二、委员选拔
委员的选拔在每年9月份之间进行，学习成绩良好者优先考虑，通过学习成绩审核，选拔，面试选拔等过程确定委员候选名单。
三、培训
主要分为全体成员培训和各部门培训。
全体成员培训主要是以增强整体凝聚力，提高整体战斗力为目的，通过一系列地培训能够迅速使新生对工作有深入地了解，提高他们的团队合作意识。
部门培训则侧重于部门工作技能培训，加强部门内部凝聚力。
四、人事考核
人事考核在每一任的第二个学期进行，干事主要通过自我评价，上级评价，同级评价三个评价指标进行衡量，干部主要通过自我评价，上级评价，同级评价，下级评价四个评价指标进行衡量并对进行量化评分。
（量化评分标准见附录一）其中自我评价主要通过个人的工作记录进行评价。
根据考核的结果对成绩突出的干部进行表彰。
五、辞职
1、委员，干事辞职需要提交书面辞职书，写明辞职原因。
委员辞职需得到指导老师批准，干事辞职需得到部长同意。
2、委员，干事辞职之前都要完成自己负责事务的交接工作。
3、委员辞职自交辞职书起 2个月后才能批准，干事辞职自交辞职书起 1个月后才能批准。
六、团委成员违纪处罚条例
1、处罚的对象是极少部分的对工作有欠负责的委员、干事。
2、团委委员如果在委员例会无故缺席超过二次（包括二次），给予批评警告处分，总支委员无缺席三次（包括三次）给予警告处分，无故缺席五次以上（包括五次），视自动辞职。
干事如在部门会议中缺席超过五次，也视作自动辞职。
3、团委成员期终成绩挂课一门者，取消本学年评优资格，挂课两门者，视作自动辞职。
4、团委成员违反考试纪律的、考试作弊和违反校纪校规的学生一律以开除团总支处理。