新兵思想调查分析报告

征兵思想情况汇报

征兵思想情况汇报近年来，我国国防建设取得了长足的进步，但是在征兵工作中也面临着一些新的挑战和问题。

为了更好地了解和掌握征兵思想情况，我对当前征兵工作中存在的一些问题进行了调查和分析，现将情况汇报如下。

首先，当前社会上存在一些对军队和征兵工作的认识误区。

一些人对军队的认识停留在过去，认为军队是与社会脱节的存在，认为服兵役是一种牺牲和损失。

这种观念的存在给征兵工作带来了一定的困难，需要我们通过宣传教育工作来及时纠正。

其次，一些年轻人对参军入伍存在着一些顾虑和疑虑。

他们担心服兵役会影响自己的个人发展和就业前景，担心军队生活的艰苦和危险。

这种思想的存在导致了一些年轻人对参军入伍持观望态度，影响了征兵工作的顺利进行。

因此，我们需要通过宣传教育和政策倾斜来解决这些问题，让年轻人更加理性地看待参军入伍的利与弊。

此外，一些家长也存在对子女参军的担忧和反对态度。

他们担心孩子在军队中受苦受累，担心孩子的安全和未来发展。

这种思想的存在也给征兵工作带来了一定的困难，需要我们通过家长教育和政策引导来解决这些问题，让家长们更加理解和支持子女参军入伍。

针对以上问题，我们需要采取一系列措施来加强征兵思想工作。

首先，要加强宣传教育工作，通过各种形式和渠道向社会大众传递正确的军队形象和征兵政策，引导大家正确理解和支持征兵工作。

其次，要加强对年轻人的引导和教育，让他们更加理性地看待参军入伍的利与弊，树立正确的国防观念和荣誉感。

同时，要加强对家长的宣传和引导，让他们更加理解和支持子女参军入伍，为国家的国防事业贡献自己的一份力量。

总之，当前征兵工作中存在一些对军队和征兵工作的认识误区，以及一些年轻人和家长的顾虑和疑虑。

我们需要通过加强宣传教育工作，引导年轻人和家长树立正确的国防观念，让他们更加理性地看待参军入伍的利与弊，为国家的国防事业贡献自己的一份力量。

希望各级领导和相关部门能够重视这些问题，采取有效措施加强征兵思想工作，为我国国防建设提供坚实的思想保障和人才支持。

新兵思想情况分析

新兵思想情况分析分析，就是将研究对象的整体分为各个部分、方面、因素和层次，并分别地加以考察的认识活动。

下面是为大家带来的新兵思想情况分析,希望能帮助到大家!新兵思想情况分析近期，我们采取问卷与座谈、观察与反映、谈心与汇报、定量与定性“四结合”的方式，对某部今年新兵思想底数进行了摸排。

总的感到，作为军队新鲜血液、强军新生力量，今年新兵参军热情高涨、思想积极活跃、观念新颖开放、成才愿望强烈、富有激情活力，具有鲜明的时代烙印，但也存在思想心理和行为方式个性化、多样化、差异化等特点，需要因势利导、因地制宜、因人施教，帮助他们系好思想第一扣、迈好军营第一步。

一、从军愿望强烈，但入伍动机多样，有“初心”也有“私心”。

随着军改后一系列优抚政策相继出台，部队待遇明显提升，军人社会地位显着提高，各地参军热情普遍高涨。

调研中，绝大部分新兵表示国家成立退役军人事务部门，军人优先随处可见，《战狼》《烈火英雄》等主旋律影片触动泪腺，新颖震撼的征兵宣传片沸血燃魂，打心底里想成为新时代“最可爱的人”。

但分析这股“参军热”不难发现，入伍动机“功利化”的特点依旧突出：一是实现身份“新转变”。

调查显示，考军校、转士官、学技术、入党是部分新兵的“入伍初心”。

有的新训干部反映，“当兵两年考不上学、提不了干就退伍”是部分新兵的现实打算。

不少在读大学生把军营当成一次“镀金”，希望享受学费减免、考研加分、考公务员优待等政策红利。

还有少部分新兵在地方属于“后进群体”，希望在部队改造塑造、锻炼打磨，让自己改头换面、从头再来。

二是享受军改“新福利”。

军改以来，部队“颜值”越来越高，“圈粉”越来越多，半数以上新兵认为“工资待遇”是第一驱动力，53%的新兵表示愿意长期服役，认为“福利政策”是有力支撑。

座谈中有新兵讲，部队配眼镜、镶牙都免费，父母在军队体系医院就医还能享受优惠，这些福利很诱人。

三是寻求发展“新跳板”。

面对地方严峻就业形势，参军入伍等于“捧上金饭碗”已成为地方青年的共识。

新兵思想情况及对策

一年一度的新训工作已经开始，新兵入伍后面临着从一名青年到军人的转变，也承受着尽快缩短差距的考验。

帮助新兵尽快实现从普通青年到合格军人角色的转换，走好第一步，至关重要。

作为政工干部必须切实转变传统的政治思想工作观念和思维模式，因势利导，循序渐进，以与时俱进的精神施以科学有效的教育和管理方式，才能收到较好的效果。

一、新兵思想情况通过我们调查，今年新兵的思想情况概括为“九多两少” 1、独生子女想法单纯的多 2、家庭贫困自卑的多 3、家庭富裕特殊照顾的多 4、高学历想提干的多 5、低学历想学一技之长的多 6、非农业户口想转士官的多 7、农村户口想找出路的多 8、有技术的想当后勤兵的多 9、打过工经过商的想法多 10、考虑别人的少 11、能吃苦自力的少二、切实做好新兵角色转换的思想工作正如毛泽东同志所说：“从老百姓到军人之间有一个距离，但不是万里长城。

”完成角色的转变，我认为应过好“四关”：（一）要坚定必胜信心，过好“适应关”。

新兵刚从比较宽松自由的社会环境走进警营，往往在生理和心理上不能适应部队紧张正规的生活。

新训队在及时为新兵提供生活便利的同时，应采取措施，增强新兵的从军自豪感，坚定当兵的信心。

1、要及早使新兵了解和掌握部队的一日生活规律。

熟悉从起床到就寝的一整套生活秩序，以及贯穿其中的教育、训练、娱乐、休息等内容，帮助新兵学会安排日常活动，减轻紧张程度。

2、要讲解部队的光荣传统和发展历史，介绍部队涌现的先进集体和关键人物，增强他们当兵的自豪感。

3、要根据新兵的不同特点，加强正面灌输和引导，从而培养良好的心态，树立在警营中磨练自己的信心，尽快过好“适应关”。

（二）要营造“栓心留人”良好氛围，过好“想家关”。

新兵突然离开家乡和亲人，在相对陌生的环境中生活，产生想家的心情在所难免。

但如果过于思乡恋家，就会影响正常训练，甚至产生逃离部队的想法和行为。

因此，要切实营造栓心留人的良好环境和氛围，帮助新兵尽快从想家的苦恼中解脱出来。

士兵思想报告范文3篇

士兵思想报告范文3篇士兵思想报告范文篇一：面对刚下连的新战士，如何加强其思想教育工作，端正其入伍动机和态度，成为摆在我中队面前的一道难题。

针对新战士的身心特征以及其下连后的心理状况和思想动态。

我中队以问卷调查、集中座谈和个别谈心等多种方式方法，对16名新战士的文化程度、政治面貌、个人特长以及家庭根本情况等进行了初步的调查掌握。

现就我中队新战士思想状况和如何帮助他们更快更好的度过“第二适应期〞，做如下报告：一、新战士个体特征和思想特点今年新兵与往年相比特点突出。

一方面是新兵文化层次高，个人能力强。

今年新兵文化素质较往年整体提高，其中高中以上学历者到达44%。

同时，受国家政策、家庭管理教育方式及社会潮流等多方面因素的影响，当前新兵具有极其特殊的思想行为特征，整体上可以概括为“三多三少〞、“三强三弱〞和“三高三低〞：“三多三少〞即非独生子女多、特长兵多、打工待业的多，敢于吃苦的少、有远大理想的少、自觉奉献的少;“三强三弱〞即自尊心强、依赖性强、现实观念强，适应能力弱、自控能力弱、承受能力弱;“三高三低〞即学历高、家庭收入高、生活水平高，认识问题的视角低、心理素质低、独立生活能力低。

由于这些特点，加上新战士刚到基层单位生活不习惯、认识跟不上、思想不稳定，这就要求我们一方面必须适应现实需求，认真把握特点规律，选准视角，选对方法，选定模式，把准新战士的思想脉搏，努力探索新形式下管理教育工作的新路子;第二方面是90%的新战士处在17到20岁的年龄段，思维活泼，动手实际能力较差，在没有参军之前，95%的新战士将玩游戏、上网作为主要的生活方式。

而对于获取信息的途径，第一是网络、第二是手机、第三是电视、第四才是报纸书籍。

调查发现，这批新战士入伍动机和对今后的打算，与往年相比呈现出多样化现象。

问卷中，50%的新战士希望以后能够转士官，30%的新战士希望经过2年部队锻炼提高自己综合素质，而希望在部队学会一项实用技术的占20%。

新兵思想调查报告

新兵思想调查报告篇一：新兵思想政治素质状况分析新兵思想政治状况分析为切实掌握入伍新兵思想政治素质状况，针对性做好新训期间的教育管理工作，我们通过采取召开入伍新兵、新训骨干和接兵干部座谈会及进行问卷调查等方式，在专题调研的基础之上作了一些初步分析思考。

概括起来，笔者所在部队XX年度入伍新兵思想政治素质状况主要具有以下几个特点。

一是入伍动机较端正，但献身国防的思想意识有待增强。

大多数新兵曾在上学期间接受过一定水准的国防教育。

其中，参加过军训的占76.4%；观看过《我是特种兵》《火蓝刀锋》《麻辣女兵》等军事题材电视剧的占89.6%；通过媒体对亚丁湾护航、神州火箭发射、辽宁舰列装等军事报道有所了解的占81.4%；还有3%左右的人喜爱《兵器知识》《环球军事》等军事杂志，是对新型武器装备的津津乐道的“军迷”。

另外，大多数新兵对中国特色社会主义、党的十八大、现任党和国家的领导人等时事政治有所了解，具有一定的政治素养。

当问卷调查中反应出来的短板也较为明显。

主要是对我军性质、宗旨及使命任务等一些基本常识知道较少，对“为何来当兵、当什么样的兵、怎么当好兵”等问题缺乏深入思考。

当被问及个人以后的打算时，有19.7%的人选择了“当两年兵锻炼一下就回去”、48.6%的选择了“没想好，到时候回去再说”等选项。

还有一些新兵肤浅地认为军队的职能使命就是抢险救灾，对于“是否想过当兵可能要打仗的问题，31%的人表示“没有”想过，41.2%的认为“和平时期不会打仗”，甚至有的坦言“就因为和平时期不担心会打仗才来当兵的”。

可见，入伍新兵献身国防的意识还不够强，需下大力做好教育引导工作。

二是社会经历丰富，但受一些不良社会风气影响较大。

调查显示，50%的新兵入伍之前打过工、经过商、出过国，从事过务农、建筑、保安、汽修、驾驶、厨师等职业，还有的当过个体老板。

有42.1%的人具有一技之长。

有的会开车、有的精通机械修理、有的懂电脑和网络操作、有的会厨艺、有的文体特长突出；19人有计算机等级证书、49人有驾驶证、1 6人有英语四、六级证书，个别的还会日语、韩语、或法语等语言。

新兵思想政治表现总结

新兵思想政治表现总结新兵思想政治表现总结随着时代的发展和军队的需要，新兵一代逐渐成为军队中的生力军。

军队对新兵的思想政治表现要求较高，因为他们是军队的未来和希望。

在这篇文章中，我将对新兵思想政治表现进行总结，以期能够对新兵的发展起到指导和帮助作用。

首先，对于新兵来说，思想政治表现必须首先具备坚定的理想信念。

军队是一个特殊的组织，需要军人具备坚定的理想信念和忠诚的军魂。

新兵要明确自己加入军队的目的和方向，要有为国家和人民服务的意识和责任感。

只有坚定的理想信念，才能在艰苦的军事训练和实践中坚持不懈，取得更好的成绩。

其次，新兵在军队中的表现需要具备良好的纪律观念。

军队是一个严密有序的组织，纪律是军队的生命线。

新兵要严格遵守军队的各项规章制度，服从上级的指挥和安排。

要有自觉遵守军事纪律、作战纪律和生活纪律的意识，不能随意违反规定，更不能以牺牲集体利益为代价追求个人利益。

只有具备良好的纪律观念，才能真正成为一名优秀的军人。

再次，新兵的思想政治表现还需要具备强烈的集体荣誉感。

军队是一个共同体，要求每个官兵都具备强烈的集体荣誉感。

新兵要明确自己是军队的一分子，要认识到自己的行为和表现不仅会影响自己，更会影响整个集体。

要有团结协作的精神，积极参与集体训练和行动，并且主动为集体荣誉作出贡献。

只有具备强烈的集体荣誉感，才能形成战无不胜、军无不胜的强大战斗力。

最后，新兵的思想政治表现还需要注重综合素质的提升。

军队要求新兵不仅要具备良好的军事素质，还要具备较高的政治素质、文化素质和道德素质。

新兵要注重学习，提高理论水平和实际能力，不断提升自己的综合素质。

要注重思想修养，继承和发扬党的优良传统，增强党性修养和忠诚意识。

更要注重道德修养，树立正确的价值观和行为准则，做到以诚相待、廉洁奉公。

综上所述，新兵的思想政治表现在现代军队中具有重要意义。

只有具备坚定的理想信念、良好的纪律观念、强烈的集体荣誉感和全面的素质提升，才能成为一名合格的军人。

入伍新兵思想工作分析

新兵下连队后的思想工作案例分析和解决方法一、案例（训练不集中，情绪低落）（一）人员资料：小王，男性，20岁，高中文化水平。

（二）案例介绍：红旗班张班长是消防队的老班长了，在这次新派遣到消防队的新兵中，他发现新兵小王有点个人情绪。

小王是刚入伍不久的新兵，通过了解，他在新兵营的三个月训练状态还是很好的，积极主动，训练热情很高。

但是，在就刚派遣到消防队不久后，小王的训练状态产生了问题，开始吃不下饭，训练是也不能集中注意力，经常的发呆，情绪低落，总是莫名的遥望远方，夜间还经常的偷偷哭泣。

这些现象都引起了张班长的注意，并决定针对这个问题深入的了解一下情况，并及时的解决问题。

（三）原因分析（什么原因引起了这些不良情绪）经过张班长的调查和多年的工作经验，发现小王的这个现象也是常见的新兵下连队后的不适应现象，其原因很多，总结下来有一下五点，一是由于派遣到消防队后，训练的内容与新兵时很不相同，训练的成绩难免会下滑，面对下滑的训练成绩，新兵不免产生失落心理，从而影响训练和生活。

二是在平时的工作和训练中，由于不熟悉操作，训练不到位，受到了队长或者班长的批评，从而产生逆反心理。

三是对新生活的不适应，消防队同其他的连队有很大的不同，规章制度大多陌生，新的环境，新的规章制度，可能会对以往的想像的军旅生活存在落差，造成心理上的不平衡，难以适应。

四是思念家人，由于经过了新兵连几个月的训练，长时间的离开家乡和亲人，想家是人之常情，尤其是夜深人静的时候，想家的心更为强烈。

五是入伍的动机不单纯，当初入伍时想做特种兵，兵王，结果被派遣到消防队，心理上产生了落差，产生了消极思想。

（四）新兵个体原因分析通过进步了的了解，新兵小王在新兵连训练成绩突出，但由于新派遣到了消防队，对消防知识不熟悉，业务不熟练，在训练的过程中成绩不理想，加之离家过久，思念家人，情绪低落，影响了正常的训练。

（五）解决方法针对小王的个人情况，张班长召开了一次班会，主要解读部队的有关政策以及学习各个条令条例，并且，对“四有”进行了讨论，让小王能够深入了解部队，了解军人。

新兵思想情况汇报

新兵思想情况汇报战士们，大家好！我是XXX部队的XXX，今天我来向大家汇报一下新兵思想情况的情况。

首先，我想说的是，新兵们的思想状况总体上是比较积极向上的。

在入伍之初，他们对军队生活还有一些陌生和不适应，但是经过一段时间的训练和磨砺，他们逐渐适应了军营生活，树立了战斗意志，增强了集体荣誉感和责任感。

他们对军队的使命和任务有着清晰的认识，对部队的建设和发展充满信心，愿意为部队的荣誉和利益不懈奋斗。

其次，新兵们对军队的纪律要求和军事训练也有了一定的认识和理解。

在日常训练和生活中，他们能够严格遵守军纪军规，服从命令，听从安排，不抱怨不推诿，勇挑重担，甘当炮灰。

在军事训练中，他们能够严格要求自己，不怕困难，不怕牺牲，不怕苦累，不怕死亡，敢于冲锋陷阵，敢于背水一战，敢于与敌人血战到底。

再者，新兵们对政治理论学习和思想教育也表现出了较高的重视和热情。

他们能够认真学习党的路线方针政策和军队的政治纪律，积极参加各项政治理论学习和思想教育活动，努力提高政治思想素质和文化修养，增强党性觉悟和组织纪律性，自觉维护党的团结统一和军队的统一稳定。

最后，新兵们对军队的荣誉和形象也有了一定的认识和自觉维护。

他们能够自觉遵守部队的各项规章制度，维护军队的形象和荣誉，自觉抵制各种不良诱惑和侵蚀，坚决抵制各种消极思想和不良行为，自觉维护军队的团结稳定和社会的和谐安定。

总的来说，新兵们的思想情况总体上是比较积极向上的，但也存在一些不足和问题，比如思想上的浮躁和急躁，纪律上的松懈和懈怠，政治上的迷茫和动摇，形象上的不够端正和整齐。

我们将继续加强新兵思想教育和政治引导，深入开展军事训练和政治工作，加强组织管理和思想疏导，不断提高新兵的思想觉悟和政治素质，确保新兵思想情况的良好和稳定。

让我们携手并肩，共同为部队的建设和发展贡献自己的力量！谢谢大家！。

应征入伍青年思想调查和思考

近期，我们通过问卷调查、座谈了解和个别交谈等方式，对**回族自治区300余名应征入伍青年的思想情况进行了调查摸底。

通过调查，绝大部分青年入伍动机端正、志愿参军报国，对能成为一名军人深感自豪，但受社会环境变化、部队优抚政策的调整等一系列因素影响，其思想认识、入伍动机、价值追求等出现了一些新情况，也为部队教育管理提出了挑战。

一、圆梦军营报效祖国，盼在绿色军营丰富人生经历**出生在一个军人世家，爷爷是抗美援朝的老兵，爸爸也曾在部队服役，受家庭环境影响，从小就有军旅情结。

去年，高中毕业的他放弃了上大学的机会，毅然选择了到部队发展。

****西吉山区的**，从小受部队资助长大、喝着部队打出的甜水长大，对共产党、对人民军队充满感激，非常向往。

他说，“当兵，既是为了圆梦，同时也是为了丰富人生经历。

”调查显示，类似**和**的现象，在应征入伍青年中占到了18%。

究其原由，一是自小就有当兵的梦想，有强烈的军旅情结，崇尚军营生活；二是受军旅影视剧影响，《亮剑》、《我是特种兵》、《火蓝刀锋》等经典影视作品，在一定程度上影响了他们价值追求；三是部分青年热爱军事，对军史、高科技武器装备、各国国防动态等非常关注，想更深入学习了解。

这些青年普遍具有立志从军报国的梦想，总体上对部队生活有一定思想准备和比较全面的了解，履行责任、承担义务的意识比较强，到部队后进入情况会更快，可塑性也较强。

针对这些青年热爱军营、敢于担当的特点，应注重为他们创造展示自我的机会，充分发挥他们的聪明才智，使其在实现自我价值的过程中进一步增强使命感、责任感。

二、看中部队管理正规，望在火热军营锤炼过硬素质来自**市**区的应征青年**在谈及自己从军的目的时，直言不讳地说，“在家性格散漫，从来没让父母省过心，我现在当兵就是挑战自我，改掉自身缺点。

”就读于**大学的马亮当兵的目的是为了提高自身素质，适应竞争激烈的社会。

他深有感触地说：“大学期间虽说能学到不少知识，但光靠书本上的知识还不能完全适应竞争的需要。

新兵思想总结不足

新兵思想总结不足新兵思想总结作为一名新兵，我有幸参加了军事训练，经历了许多新的挑战和学习机会。

在这段时间里，我学到了许多关于军队和自己的思想方面的经验。

在这篇文章中，我将总结我作为一名新兵的思想不足，并提出一些改进的方法。

首先，作为一名新兵，我意识到我在思想上的不足之一是缺乏坚定的决心。

在面对困难和艰苦的训练时，我常常感到气馁和不自信。

我容易受到他人的影响，对自己的能力产生怀疑。

然而，军事训练要求新兵具备坚定的意志力和毅力，以克服困难和完成任务。

为了改进这一点，我计划通过制定明确的目标和努力工作来培养自己的决心。

我还将积极参与团队活动，并与老兵交流，以获取他们的经验和建议。

其次，作为一名新兵，我意识到我在团队合作方面的思想不足。

在军队中，团队合作是非常重要的，因为每个人都有自己的职责和角色。

然而，我常常过于依赖他人，而忽视了自己的责任。

我经常觉得自己的贡献不够重要，导致我在团队合作中缺乏积极性。

为了改善这种情况，我计划更好地理解自己的角色，并积极参与团队活动。

我还要学会与队友建立有效的沟通，并尊重他人的意见和观点。

最后，作为一名新兵，我意识到我在适应军事生活方面的思想不足。

军事生活具有严格的纪律和规定，需要新兵快速适应。

由于缺乏经验，我经常迷失在繁重的任务和严格的训练中。

我容易感到沮丧和困惑，不知道如何处理军事生活中的压力和挑战。

为了改正这一点，我计划更加努力地学习和了解军队的规定和纪律。

我还要积极参与训练和活动，并向老兵请教和寻求帮助。

在总结上述不足的基础上，我明白了作为一名新兵，我需要不断提高自己的决心、团队合作和适应能力。

这些思想上的不足对我在军事生活中的表现产生了负面影响，但我相信通过努力和改进，我能够克服这些问题。

我将继续努力学习和成长，成为一名优秀的士兵，并为军队的使命做出积极的贡献。

关于新兵“第二适应期”思想反映的情况报告

关于新兵“第二适应期”思想反映的情况报告总队政治部：现将我支队当前新兵“第二适应期”思想反映的情况报告如下：一、基本情况今年我支队征兵××人，主要来自××、××、××、××、××、××、××等地。

通过新兵连三个月的教育训练，大部分新兵适应了部队生活，打牢了“四个基础”，实现了由一名普通老百姓向军人的转变。

新兵下队后，支队大力开展了尊干爱兵教育、队史教育、条令条例学习和战备形势任务教育，总的看，目前新兵普遍适应了新环境，能正确对待分工，害怕训练害怕骨干的疑虑消除，吃苦精神进一步增强，服从意识进一步强化，支队确立的新兵重点工作对象均得到较好转化，思想稳定。

但部分新兵对部队认识不全面，思想不成熟、认同感不强、使命意识淡化、克服困难的意志力脆弱需要引起重视并及时加以教育引导，以帮助其顺利渡过“第二适应期”。

二、需要重视的几点思想反映理想与现实的差距、强度日渐加大的训练、持久不断的战备、忙碌紧张的中队生活，无疑对新兵身体、思想、心理带来不同程度的影响。

一是存在畏难情绪。

新兵下队后，训练的强度、难度加大了，执勤任务重了，工作要求高了。

有的新兵做一日和尚撞一天钟，产生了畏难心理，导致情绪低落，试图回避现实，消极对待工作和生活。

在调查座谈中基层干部骨干向我们反映，个别新战士借故身体患有疾病，逃避量大的训练、艰苦的战备和枯燥的站哨。

新兵下队后，支队共有××人次新兵到支队就诊，其中，有××人次新兵经检查无任何身体疾患。

结合前一阶段当代革命军人核心价值观思想调查统计，在对××名新兵抽样调查中，有××名战士在回答“你是怎么渡过中队每一天的？”时，选择了“消磨时光”，占××%。

新兵排思想情况汇报

新兵排思想情况汇报尊敬的领导：我是某部新兵排的排长，现就新兵排思想情况向领导做一次汇报。

新兵排是我们部队的生力军，他们的入伍意味着对军队的忠诚和责任。

在新兵入伍后，我们对他们进行了一系列的政治思想教育，以确保他们具备坚定的理想信念和良好的思想品德。

经过一段时间的观察和了解，我对新兵排的思想情况做出如下汇报：首先，新兵排的思想觉悟整体较高。

在政治思想教育的引导下，新兵们对入伍意义和使命有着清晰的认识，对党和军队的忠诚意识较强。

在日常训练和生活中，他们能够自觉遵守军纪军规，听从指挥，服从安排，展现出了良好的军人作风。

其次，新兵排的政治态度积极向上。

在接受政治思想教育的过程中，新兵们树立了正确的世界观、人生观和价值观，对党和军队的决策部署持坚定支持态度，对军人职责和使命有着正确的理解和把握。

在训练中，他们能够积极主动地投入到每一项训练任务中，不怕吃苦，不怕困难，勇于拼搏，展现出了良好的精神风貌。

再次，新兵排的团结意识较强。

在新兵们的日常生活中，他们能够相互帮助、相互理解、相互支持，形成了良好的战士之间的团结友爱关系。

在训练中，他们能够团结协作，互相配合，共同完成各项训练任务，展现出了良好的集体主义精神。

最后，新兵排的学习态度端正。

在政治思想教育的引导下，新兵们对军事理论和军事技能有着浓厚的兴趣，能够积极主动地学习军事理论知识和军事技能，不断提高自身的综合素质和战斗力。

总的来说，新兵排的思想情况总体良好，但也存在一些问题和不足。

在今后的工作中，我们将继续加强政治思想教育，深入开展“三实”教育，引导新兵们坚定理想信念，强化忠诚意识，增强使命责任感，不断提高新兵排的思想政治素质，确保他们成为一名合格的人民子弟兵。

以上就是对新兵排思想情况的汇报，请领导审阅指导。

新兵思想调查报告

新兵思想调查报告篇一：新兵思想政治素质状况分析新兵思想政治状况分析为切实掌握入伍新兵思想政治素质状况，针对性做好新训期间的教育管理工作，我们通过采取召开入伍新兵、新训骨干和接兵干部座谈会及进行问卷调查等方式，在专题调研的基础之上作了一些初步分析思考。

概括起来，笔者所在部队XX年度入伍新兵思想政治素质状况主要具有以下几个特点。

一是入伍动机较端正，但献身国防的思想意识有待增强。

大多数新兵曾在上学期间接受过一定水准的国防教育。

其中，参加过军训的占76.4%；观看过《我是特种兵》《火蓝刀锋》《麻辣女兵》等军事题材电视剧的占89.6%；通过媒体对亚丁湾护航、神州火箭发射、辽宁舰列装等军事报道有所了解的占81.4%；还有3%左右的人喜爱《兵器知识》《环球军事》等军事杂志，是对新型武器装备的津津乐道的“军迷”。

另外，大多数新兵对中国特色社会主义、党的十八大、现任党和国家的领导人等时事政治有所了解，具有一定的政治素养。

当问卷调查中反应出来的短板也较为明显。

主要是对我军性质、宗旨及使命任务等一些基本常识知道较少，对“为何来当兵、当什么样的兵、怎么当好兵”等问题缺乏深入思考。

当被问及个人以后的打算时，有19.7%的人选择了“当两年兵锻炼一下就回去”、48.6%的选择了“没想好，到时候回去再说”等选项。

还有一些新兵肤浅地认为军队的职能使命就是抢险救灾，对于“是否想过当兵可能要打仗的问题，31%的人表示“没有”想过，41.2%的认为“和平时期不会打仗”，甚至有的坦言“就因为和平时期不担心会打仗才来当兵的”。

可见，入伍新兵献身国防的意识还不够强，需下大力做好教育引导工作。

二是社会经历丰富，但受一些不良社会风气影响较大。

调查显示，50%的新兵入伍之前打过工、经过商、出过国，从事过务农、建筑、保安、汽修、驾驶、厨师等职业，还有的当过个体老板。

有42.1%的人具有一技之长。

有的会开车、有的精通机械修理、有的懂电脑和网络操作、有的会厨艺、有的文体特长突出；19人有计算机等级证书、49人有驾驶证、1 6人有英语四、六级证书，个别的还会日语、韩语、或法语等语言。

新兵调研报告

新兵调研报告新兵调研报告：让我们通向未来的第一步一、引言随着社会的发展，人们对军队的期望和要求也在不断提高。

作为军队中重要的一环，新兵的素质和能力对军队的整体建设起着至关重要的作用。

为了更好地了解新兵的现状和问题，本次调研对新兵的入伍动机、培训质量、团队合作能力等方面进行了深入的调查和分析。

通过本次调研的结果，为今后制定更为科学有效的新兵培训计划提供参考依据。

二、调研目的1.了解新兵入伍的主要动机和期望。

2.评估新兵的培训质量和接受的意愿。

3.分析新兵的团队合作和协作能力。

三、调研方法本次调研采用问卷调查的方式，随机选择了100名新兵进行访谈，通过量化和分析调查结果得出结论。

四、调研结果及分析1.新兵的入伍动机主要集中在个人成长和国家服务两个方面。

其中，63%的新兵表示入伍是为了个人的成长和锻炼，37%的新兵表示是为了国家服务和保卫国家。

2.在新兵的培训质量方面，有73%的新兵认为入伍培训的质量较高，但也有27%的新兵认为培训质量不够满意，需要更多的实践和技能培训。

3.关于新兵的团队合作和协作能力，68%的新兵认为自己具备良好的团队合作能力，但也有32%的新兵认为自己还需要提高团队合作的能力。

五、调研结论1.新兵的入伍动机主要分为个人成长和国家服务两个方面，因此在培训过程中需要注重个人能力的培养和国家意识的教育。

2.入伍培训的质量较高，但仍有一部分新兵对培训质量不满意，因此应加强实践和技能培训的力度，以提高新兵的综合素质。

3.新兵的团队合作和协作能力有待提高，应加强团队意识的培养和团队协作能力的训练。

六、建议与措施1.加强对新兵的思想教育和培养，提高新兵的国家意识和使命感。

2.完善入伍培训体系，加大对实践和技能培训的投入，提高新兵的各项素质。

3.开展团队合作训练和活动，培养新兵的团队合作和协作能力。

4.建立新兵培训评估机制，定期评估新兵的培训效果，并根据评估结果调整培训计划。

七、总结新兵是军队中的未来之星，培养新兵的素质和能力是军队建设的重要任务。

20XX年度新兵思想状况调查

20XX年度新兵思想状况调查20XX年度新兵思想状况调查今年，我站再一次承担了担负系统驻京单位的新兵教育训练任务。

为了及时掌握和了解广大新兵的真实的思想状况，有针对性的做好思想政治工作，在政治部领导的正确领导下，在站党委的具体指导下，我们采取了新兵思想问卷调查、召开新兵动员大会、个别交谈等形式，对来自江西、湖南、陕西、山东等地的XX名新战士进行了调查分析。

通过综合调查分析，我们总体感到，今年的兵员素质尤其是个人的基础比较高，还有兵员的思想政治觉悟、身体条件、文化素质等各方面都明显好于往年。

一、适龄青年参军愿望强烈，应征热情高。

调查中我们了解到，近几年，随着各级地方政府对《国防法》的宣传力度逐渐加大，全民的国防意识普遍增强，国防观念深入人心。

各地政府也纷纷出台了许多相应的优抚政策，提高了义务兵待遇，从而极大地调动了适龄青年参军的热情。

据接兵干部介绍，尽管各地区青年的积极性有一定的差异，但各地适龄青年的报名率高达XX以上，兵员的挑选余地比较大，在问卷中XX的新兵是自愿入伍的，甚至有一部分大（中）专学生在读，休学后参军入伍。

二、文化素质普遍提高，求知欲望强烈。

在今年新兵思想调查问卷中我们得知，今年兵员的整体文化素质有所提高，最高学历与最低学历之间的差距与往年在缩小，但今年没有本科学历，最高学历仅为大专，有XX人；最低学历为初中毕业，有XX人，另外中专和高中毕业生有XX人，这与往年统计的相比有明显的提高。

另外，还通过对新兵的一些基本文化测试及军事知识的掌握程度可以看出今年新兵的文化程度好于往年，有一些新战士的知识面比较宽，主要有以下几个方面：1、在文化测试中我们发现，今年的新兵的对我军的优良传统以及一些相关的军队常识掌握的比较多，对军事类书籍比较感兴趣，对目前的军事训练及思想教育能够很快地适应，适应能力强，目前在部队工作训练的积极性较高。

2、在新兵中有XX人有考军校、继续深造的愿望，有近XX人还希望在部队学习知识，掌握技术。

新兵思想状况调查

新兵思想状况调查新兵思想状况调查今年，我站再一次承担了担负系统驻京单位的新兵教育训练任务。

为了及时掌握和了解广大新兵的真实的思想状况，有针对性的做好思想政治工作，在政治部领导的正确领导下，在站党委的具体指导下，我们采取了新兵思想问卷调查、召开新兵动员大会、个别交谈等形式，对来自江西、湖南、陕西、山东等地的XX名新战士进行了调查分析。

通过综合调查分析，我们总体感到，今年的兵员素质尤其是个人的基础比较高，还有兵员的思想政治觉悟、身体条件、文化素质等各方面都明显好于往年。

一、适龄青年参军愿望强烈，应征热情高。

调查中我们了解到，近几年，随着各级地方政府对《国防法》的宣传力度逐渐加大，全民的国防意识普遍增强，国防观念深入人心。

各地政府也纷纷出台了许多相应的优抚政策，提高了义务兵待遇，从而极大地调动了适龄青年参军的热情。

据接兵干部介绍，尽管各地区青年的积极性有一定的.差异，但各地适龄青年的报名率高达XX以上，兵员的挑选余地比较大，在问卷中XX的新兵是自愿入伍的，甚至有一部分大（中）专学生在读，休学后参军入伍。

二、文化素质普遍提高，求知欲望强烈。

在今年新兵思想调查问卷中我们得知，今年兵员的整体文化素质有所提高，最高学历与最低学历之间的差距与往年在缩小，但今年没有本科学历，最高学历仅为大专，有XX人；最低学历为初中毕业，有XX人，另外中专和高中毕业生有XX人，这与往年统计的相比有明显的提高。

另外，还通过对新兵的一些基本文化测试及军事知识的掌握程度可以看出今年新兵的文化程度好于往年，有一些新战士的知识面比较宽，主要有以下几个方面：1、在文化测试中我们发现，今年的新兵的对我军的优良传统以及一些相关的军队常识掌握的比较多，对军事类书籍比较感兴趣，对目前的军事训练及思想教育能够很快地适应，适应能力强，目前在部队工作训练的积极性较高。

2、在新兵中有XX人有考军校、继续深造的愿望，有近XX人还希望在部队学习知识，掌握技术。

新兵政治思想方面总结

新兵政治思想方面总结新兵政治思想方面的总结可以从以下几个方面展开：第一，政治觉悟。

政治觉悟是指理解、认同和坚持正确的政治理念和原则的意识和水平。

新兵对于国家、党和军队的历史、理论和方针政策有一定的了解，并能够将其与个人实际相结合，形成正确的政治信仰和政治立场。

新兵要通过学习、思考和实践，提高政治觉悟，不断增强对于党的领导、革命理想和社会主义事业的坚定信念。

第二，党的建设。

新兵应当深刻认识到党的建设对于军队建设和国家发展的重要性，明确党的十九大提出的党在新时代的强军目标和总要求。

新兵应当自觉遵守党的纪律，践行党的宗旨，加强党性修养和道德修养，努力成为党和军队的坚定支持者和忠诚拥护者。

第三，人民至上。

新兵应当牢固树立人民至上的思想，深入学习贯彻党的群众路线，增强服务意识和优良作风，真正做到心系人民、关爱人民、依靠人民。

新兵要积极参与各种义务劳动和社会公益活动，宣传普及国防知识，增强人民群众的国防观念和民族意识。

第四，军队纪律。

新兵应当严格遵守军队的纪律，增强集体荣誉感和纪律观念，不断提高自身的纪律素养。

新兵入伍后要遵守军事纪律、生活纪律和工作纪律，服从命令、听从指挥，不违反法律法规和军事条令，始终保持良好的军人形象。

第五，马克思主义理论。

新兵要深入学习马克思主义的基本原理，通过学习和思考，掌握科学的世界观、方法论和基本思维方式。

新兵要加强对于社会主义核心价值观的学习和实践，培养正确的人生观、价值观和道德观，坚定信仰，增强文化自信。

第六，实践创新。

新兵要通过实践和锻炼，不断提高思想境界和创新能力。

新兵要勇于实践，敢于担当，勇于创新，在实际工作中不断探索和总结经验，实现自身的成长和进步。

新兵要强化问题意识和创新意识，善于思考和分析，主动寻求解决问题的方法和策略。

综上所述，新兵在政治思想方面应当具备坚定的政治信仰和政治立场，自觉维护党的利益和人民利益，遵守党和军队的纪律，提高政治觉悟和党性修养，增强人民意识和优良作风，掌握马克思主义理论，实践创新能力。

新兵思想报告.pdf

板报注重的是团队合作。首先要分工明确。每次出板报前，我便会将板报组成员聚到一起，简单交待一下板报主题及任务，接着便将人员分开行动。一个人找图片，一个人找素材，两个人洗板报，而我则负责设计板式。因为分工明确，所以我们能够在最短的时间内有效的组织行动起来。其次工作时，要有一定的细心和耐心。出版报无论是画图还是写字，首先便是认真，版面一定要干净整洁。形象代表一个人外表，板报的干净整洁给人一种愉悦感，同时也代表着工作态度。出版报，熬夜是难以避免的，有时时间紧任务重，往往一次性熬两个通宵。因此在与疲劳作战的同时，一方面鼓励身边的战友，另一方面也要提高注意力。在苦在累质量不能下降。再次便是结尾的检查。每次出完板报，首先要做的便是整理版面，其次便是检查错别字。正是因为做好了以上三步，所以我们才能取得优异的成绩。基地学习中工作任务列表1、多次到柳川园，机关帮忙打扫卫生2、参与苗子生军校考试执勤保障任务3、参与地方公路队队列培训任务4、参与苗子生走后卫生整理任务5、组织队里学习自己写的心态决定一切的文章6、参加读书活动月，写了一篇《平凡的世界》读后感7、在大队组织的体能竞赛中，俯卧撑、仰卧起坐在队里排名第一第三8、保密专题板报在基地评比中获得一等奖9、节能攻坚，军营行动板报在基地评比中获得三等奖10、学国策，树新风板报在基地评比中获得一等奖11、学习贯彻新条令板报展评荣获二等奖。六、今后计划一年的学习和工作使我不断成熟和进步，同时也使我认识到了自己的一些不足。在余下的这段日子里，临近毕业，我要加强本专业的学习，认真做好复习，争取取得好成绩。同时也要加强体能训练。在学习的同时也要把身体素质提高上去。
时光飞逝，转眼间入伍已有一年。回顾历程，往事一幕幕，其中欢乐、悲伤、辛酸苦辣，无不见证着我的成长。看看此刻的我，豆腐块般的被子，健壮的身体，性格也较以前开朗了许多，人也变得更加稳重成熟。细想来，前日子里受得那些苦和累到也值得。以下是对自己入伍一年工作的总结和感言，敬请领导指正。一、思想当兵一年，思想上的变化很大。记忆中，从新兵连起便经常喊这样一句话，“忠诚于党，热爱人民，报效国家，献身使命，崇尚荣誉”。短短20余字，一年的军旅生涯使我有了更深的体会，当兵习武不仅仅是为了尽义务，同时也包含了一种责任和使命。政治教育不仅仅让我认识到了违纪犯罪的危害和应受惩罚，更多的是对人性的一种激励，使我的思想境界不断得以提高，培养了自己的理想信念和价值追求。作为一名党员，我热爱自己的党和国家。党员的模范带头意识时刻储存在我的脑海中，为人民服务是我军的宗旨，献身国防事业的历史使命更是一副重担压在身上。我是人民子弟兵的一员，我要用自己的一言一行为青春增添喝彩，我要时刻牢记部队条令条例。二、作风纪律严明、作风优良是我军战斗力的一个重要保证。从新兵连开始，整理内务，打扫卫生，队列训练，专业学习，点点滴滴，时刻考验着每个人的意志力和体力。5000米的长跑，每天整齐的来回队列，统一整齐化的内务摆放及整理，无形中的各种约束，考验了“忍”，锻炼了“勤”，激发了不服输不轻言放弃的性格，增强了团队合作意识，养成了种种良好的习惯和作风。所有的这些，都被我称之为财富。当我怀着一颗积极的心态时，我会发现，部队就是一个巨大的宝藏，一个练就钢铁的大熔炉。明白了这些，在平常的训练和工作中，我便更加认真和用心。叠被子是注重细节的体现，跑步是锻炼身体，增强毅力……作风在纪律的约束下，一点点成长和进步。三、学习来到基地学习的那一刻，我便对自己说过这样一句话，我要取得优异成绩，我要争当优秀学兵。作为大学生，我不能给自己丢脸，作为部队一员，我不能给我单位丢人。强烈的责任意识带给我的是一种压力，这种压力迫使我每天去认真地学习相关的专业知识。在学习的过程中，时常听到这样一句话“科技强军”。信息化的今天，科学技术日新月异，知识不断更新，落后就要被淘汰。新装备的研制使用要求我们必须要提高知识水平。所以我更加懂得珍惜这次学习机会。只有牢牢的将知识掌握在自己手中，这样才不会在知识爆炸的洪流中失去自主。四、心态人是为了责任而活。既然当了兵，身上便多了一份责任。因此，做事情的时候我时常考虑到我是一个兵。在外面，工作不如意时我可以闹闹情绪，或者和别人吵上一架。但是在部队，尽管工作和生活中也有一些不如意的事，更多的我学会了忍。因为这是一个纪律严明组织。 “这是为了锻炼自己”。入伍到现在，说过最多的应该是这句话了。这仅是一种安慰？一种自嘲？或许本该如此。每次遇到困难，我便对自己说，当成一种锻炼。带着这种心态，我顺顺利利度过了一年，而工作上也有了突出表现，这一切得益于这句“这是为了锻炼自己”。五、工作（一）在基地学习的前段日子，我曾是班长。尽管这是一个羞涩的回忆，但我仍要提起这件往事。因为我觉得自己尽心尽力，而那些做错了的也将铭记于心，时刻提醒着我。班长一职，可以说是到基地后我的第一份工作经历。新兵连相信每个人都有深刻的体会。带兵班长的一言一行给人的影响最深。每当夜深人静的时候，我便会想起我的新兵连的班长。苦笑。严格上他算不上是一个合格的班长。教育片看多了，科学带兵一直盘踞在我脑海。苦涩的经历使我更加想成为一名班长，因为我要当出色的班长。很庆幸自己来的基地训练，更加庆幸自己成为了班长。因为第一次当班长，所以不想留下遗憾。为了得到大家认可，完成上面交给的各项任务。我常常将工作埋在心里，遇到一些问题便虚心向别人请教。可是因为其他原因和战友的不团结，最终我们班散了。（二）来到三班，我把自己当做普通一员，我只想做好自己。可是作为一名战士，我忘不了集体荣誉感。有段时间队里强抓体能，但我班有部分人体能不达标。为了自己也为了集体。在宿舍，在训练场上，我一人单挑多人。别人做一个俯卧撑，我两个，别人两个人总数和我一个人比。那段日子，我被人称为傻子。有时我觉得自己都坚持不住了，但是当我看到刚被带起得训练热情。我咬咬牙对自己说，这是对自己的挑战。荣誉。当全班体能都达标时，我笑了，也松了一口气。世界是公平的。因为那段日子的刻苦训练，在不久我队举行的体能比赛中，我仰卧起坐，俯卧撑都取得了不错的成绩。（三）在基地感触最深的是成为板报组组长。说实话，这是一个辛苦活，是一个重担，因为我们争得是荣誉，名次。庆幸的是我们最终不负众望，经过努力，我们板报组取得了两次第一名，一次第二名，一次第三名的好成绩。在此我感谢我的战友以及教导员和个骨干的指导和关心。以下是在板报组的一些体会。

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