幼儿园临时工劳动合同(最新)

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幼儿园临时工劳动合同

幼儿园临时工劳动合同甲方（幼儿园）：____________________乙方（临时工）：____________________一、合同期限根据双方协商一致，本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

合同期满后，双方如无异议，可续签合同。

二、工作内容a.协助班主任管理幼儿日常生活，保证幼儿的人身安全；b.配合教师进行教学活动，引导幼儿参与互动；c.参与幼儿园组织的各类活动，维护幼儿园的正常秩序；d.完成甲方交代的其他临时性工作。

2.乙方应严格遵守国家法律法规、幼儿园规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间1.乙方的工作时间为每周一至周五，上午8:00至下午5:00，如有加班，甲方将支付加班费。

2.乙方在合同期间享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等假期。

四、劳动报酬1.乙方工资待遇为每月人民币____元，每月__日发放上月工资。

2.乙方加班费按每小时人民币____元计算。

3.乙方在合同期间享有甲方提供的住宿、伙食补贴等福利。

五、社会保险及福利1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.乙方在合同期间享有甲方提供的免费体检、培训等福利。

六、合同解除与终止1.在合同期内，如乙方违反国家法律法规、幼儿园规章制度，甲方有权解除合同。

2.在合同期内，如乙方因个人原因提出辞职，需提前__天书面通知甲方。

3.合同期满，双方无续签意向，本合同自动终止。

七、劳动争议1.双方在履行合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（幼儿园）：____________________乙方（临时工）：____________________签名（盖章）日期：____年__月__日1.乙方在合同期间，如需请假，需提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可离岗。

幼儿园临时工劳动合同（3篇）

幼儿园临时工劳动合同甲方：_____幼儿园乙方：_____一、_____幼儿教师招聘实行一学期一聘。

聘用条件为：（1）热爱幼教事业，对幼教事业具有崇高敬业精神;（2）有一定幼教工作二、乙方自愿应聘到甲方幼儿园担任教师工作，经甲、已双方协商，订立合同如下：1、甲方向乙方提供办公设备、教材及其他设施、器材。

2、甲方每月向乙方发放基本工职____元。

3、学期末，甲方从德、能、勤、绩等方面对乙方进行考核（“绩”考核来自每学月目标考核）并根据考核结果发给一定学期工作考核奖（标准为1500元）。

如果出现重大安全责任事故，扣掉全期所有奖，并且追究相关责任。

具体项目是：（1）保教人数奖目标：全学期幼儿在园人数若达到160人以上幼儿教师人均奖100元;幼儿在园基数为160人若每增加1人，人均又奖励5元。

（2）安全管理奖200元目标为：全学期，乙方无安全责任事故。

否则“一票否决”。

（3）师德师风奖200元。

目标为：全学期，乙方职业道德表现好，工作态度端正，服从领导，服从分工，衣冠整洁，若乙方不服从领导、不服从分工，则一次扣100元。

（4）出勤奖100元。

目标为：出满勤。

若乙方迟到一次扣5元，病假一天扣10元，事假一天扣20元，矿工一天扣40元。

幼儿园临时工劳动合同（二）甲方：幼儿园乙方：_____幼儿园教师实行招聘制，招聘实行一学年一聘。

聘用条件为：（1）热爱幼教事业，对幼教事业具有崇高的敬业精神;（2）有一定的幼教工作经验;（3）取得县职高“幼教”专业证书以上学历，或取得函授“幼教”专业学历毕业证书;（4）服从领导安排，能完成幼儿园布置的各项保育教育任务。

乙方自愿应聘到甲方幼儿园担任幼儿教师工作，经甲、已双方协商，订立合同如下：一、甲方的义务和权利：1、甲方向乙方提供办公设备、教材及其他设施、器材。

2、关于乙方的待遇问题：（1）甲方按照制定的工资发放办法每月向乙方发放工资。

（2）学期末，甲方从德、能、勤、绩等方面对乙方进行考核，（“绩”的考核来自每学月的目标考核）并根据考核结果，发给一定的学期工作考核奖。

2024年幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书

2024年幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限本合同为期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止，共计XX个月。

二、工作内容和工作地点甲方招聘乙方为临时幼儿教师，工作地点在甲方幼儿园。

乙方负责承担甲方幼儿园中XX班的教学工作，并认真执行甲方制定的教育教学计划和教育教学要求，按时完成规定的教学任务，达到规定的教学质量标准。

乙方在教育教学过程中，应爱护学生，严格要求学生，培养学生良好的思想品德，努力提高学生学业成绩。

乙方在教育教学过程中，应注重培养学生的创新精神和实践能力，积极推进素质教育。

乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行教师职责，完成甲方交办的其他合理工作任务。

三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行标准工时工作制度，甲方可以根据本幼儿园教育教学需要调整乙方的工作时间。

四、劳动报酬甲方按月向乙方支付工资报酬，具体支付标准和支付方式由甲乙双方另行协商确定。

五、社会保险和福利待遇甲乙双方应按照国家和地方有关规定，参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。

乙方个人应负担的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。

乙方在合同期内患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和地方有关规定及甲方依法制定的规章制度执行。

乙方在合同期内因工负伤或患职业病，其相关待遇按照国家和地方有关规定及甲方依法制定的规章制度执行。

六、劳动纪律甲方有权按照国家及本幼儿园的有关规定对乙方进行管理。

乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的规章制度，服从甲方管理，按时完成规定的教育教学任务。

乙方如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。

七、劳动合同的变更、解除和终止甲乙双方经协商一致，可以变更本合同相关内容。

乙方在合同期内，有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

幼儿园临时用工的劳务合同6篇

幼儿园临时用工的劳务合同6篇篇1甲方（用人单位）：XXX幼儿园地址：____________________法定代表人：______________联系方式：______________乙方（劳务人员）：_________户籍所在地：______________联系方式：______________身份证号码：______________鉴于甲方需要雇佣临时劳务人员，乙方具备相关能力和资质，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自签订之日起生效，至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的工作岗位为：____________________。

2. 乙方的工作职责和任务是：____________________。

3. 乙方的工作地点在甲方的园内。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。

3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资。

四、劳务报酬1. 甲方按照乙方的岗位和工作表现支付劳务报酬。

2. 甲方每月XX日支付乙方劳务报酬，如遇节假日则顺延至下一个工作日。

3. 乙方劳务报酬的具体数额和支付方式按照甲方的规定执行。

五、保险和福利待遇1. 甲方负责为乙方购买意外伤害保险，保险费用由甲方承担。

2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。

3. 乙方在甲方工作期间患职业病或者因工负伤的，甲方应当按照国家有关规定予以照顾和处理。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全和卫生条件。

2. 乙方应当遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3. 乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

幼儿园临时工劳动合同5篇

幼儿园临时工劳动合同5篇篇1幼儿园临时工劳动合同一、甲方：（委托方）____ 幼儿园乙方：（受托方）_________________________________二、鉴于：1、甲方为确保幼儿园正常运转，因业务需要须招聘临时工；2、乙方愿意应聘幼儿园临时工一职；为明确双方权利和义务，特订立如下合同：三、聘用事项：甲方自________ 年____ 月____ 日起，聘请乙方为幼儿园临时工，聘期自________ 年____ 月____ 日至________ 年____ 月____ 日止。

四、工作内容：乙方应按照甲方的工作要求，积极配合，认真负责，完成工作任务。

具体工作内容包括但不限于：1、协助园务管理，维护学校秩序；2、协助老师照顾幼儿，进行教学辅助；3、完成其他由甲方安排的工作任务。

五、工作时间及报酬：乙方的工作时间为每天___小时，每周工作___天，根据实际工作情况，甲方将按照园方规定的工资标准支付乙方工资。

六、工作地点：乙方的工作地点为____ 幼儿园。

七、工作纪律：乙方在工作期间应当严格遵守园方的规章制度，服从领导安排，不得擅自离职或缺勤。

八、保密条款：乙方在工作期间及离职后应当保守幼儿园的商业秘密，不得向外泄露。

九、违约责任：如乙方违反本合同约定，经甲方通知后仍不改正，甲方有权解除合同。

十、合同变更：本合同任何一方如需变更，应事先征得对方同意并签署书面变更合同。

十一、解除合同：乙方有权在工作期满时提出离职，提前___天通知甲方。

甲方有权根据实际情况提前终止合同，但需提前通知乙方___天。

十二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。

甲方：（盖章）乙方：（签字）日期：年月日以上是关于幼儿园临时工劳动合同的范本，具体内容可根据实际情况进行修改完善。

愿双方遵守合同，共同努力，顺利开展工作。

篇2幼儿园临时工劳动合同甲方（招聘单位）：XXX幼儿园乙方（劳动者）：XXX鉴于，为了满足幼儿园暂时性劳动力需求，甲、乙双方经友好协商一致，就乙方为甲方提供临时工作达到一定工作时限后终止劳动合同的相关事宜，特订立本合同：第一条工作内容1.乙方将根据甲方的安排，从事幼儿园的教育、保育等相关工作。

幼儿园临时工劳动合同6篇

幼儿园临时工劳动合同6篇篇1幼儿园临时工劳动合同一、甲方（劳动者）：（姓名）身份证号码：（身份证号码）二、乙方（用人单位）：（名称）注册地址：（地址）鉴于甲方愿意在乙方幼儿园从事临时工作，甲、乙双方本着互利互惠、公平合理的原则，达成如下协议：第一条工作内容及工作时间1.甲方应按照乙方规定的工作内容和工作时间，在幼儿园从事各项工作，工作内容包括但不限于幼儿照护、教育指导、活动组织等。

2.甲方的工作时间为每周（×）天，工作时于（时间）至（时间），具体工作时间由乙方提前通知并确认。

第二条报酬及支付方式1.甲方的日工资为（金额），工作时间根据实际出勤天数进行结算，乙方应在当月（×日）前向甲方支付上月工资。

2.甲方在乙方幼儿园工作期间如有加班情况，按照乙方规定的加班工资标准支付。

第三条劳动保护1.乙方应为甲方购买劳动意外保险，保障甲方在工作期间发生意外时的权益。

2.乙方应为甲方提供必要的劳动保护用品和设备，确保甲方的工作环境和条件符合国家规定的劳动安全卫生标准。

第四条保密约定1.甲方应保守乙方工作期间所涉及的幼儿园信息和业务秘密，不得擅自向外泄露。

2.甲方应对所获得的工作信息和幼儿园资料保密，不得利用信息牟利或损害乙方的合法权益。

第五条劳动合同的期限1.本合同有效期为自（日期）至（日期），期满后，经双方协商一致可以延长合同期限。

2.在正式合同期间，任何一方有权提前30天书面通知对方解除本合同。

第六条试用期1.本合同为试用期合同，试用期为一周，经双方一周内双方如不解除合同，则试用期后此合同自动转为正式合同。

第七条违约处理1.如因甲方原因导致不能正常履行本合同，乙方有权解除本合同，甲方应赔偿乙方因此产生的一切费用和损失。

2.如因乙方原因导致不能正常履行本合同，甲方有权解除本合同并要求乙方赔偿其因此产生的一切费用和损失。

第八条其他约定1.甲、乙双方如有其他约定，可另行附加补充协议，作为本合同的一部分。

幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书

幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书甲方（幼儿园）：________________乙方（临时用工教师）：________________第一条聘用合同期限1.本合同自双方签字之日起生效，至____年__月__日止，共计____个月。

2.本合同到期后，如双方同意续约，应提前一个月协商签订新的劳动合同。

第二条工作内容1.乙方同意在甲方担任幼儿教师职位，按照甲方的要求，履行教师职责，完成教育教学任务。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排，积极参与幼儿园的各项活动。

第三条工作时间1.乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方应按时到岗，不得迟到、早退。

如有特殊情况，需提前向甲方请假。

第四条薪酬待遇1.乙方的工资待遇为每月人民币____元，每月____日前发放。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、病假等休假待遇。

3.甲方为乙方缴纳社会保险。

第五条福利待遇1.乙方享有甲方提供的免费午餐。

2.乙方有权参加甲方组织的培训、学习、考察等活动。

3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动合同解除与终止1.在合同期限内，如乙方违反甲方规章制度，严重影响教育教学秩序，甲方有权解除劳动合同。

2.在合同期限内，如乙方因个人原因提出辞职，需提前一个月向甲方提出书面申请。

3.合同期满，双方无续约意向，劳动合同自然终止。

第七条违约责任1.双方应严格遵守本合同各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.如乙方在合同期间擅自离职，需赔偿甲方损失。

第八条保密条款1.乙方在合同期间，应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方教育教学、管理等相关信息。

2.乙方在合同终止后，仍需继续履行保密义务。

第九条其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年__月__日幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书甲方（幼儿园）：________________乙方（临时用工教师）：________________第一条聘用合同期限1.本合同自双方签字之日起生效，一直持续到____年__月__日，总共是____个月的短期合作。

幼儿园临时用工的劳务合同6篇

幼儿园临时用工的劳务合同6篇篇1幼儿园临时用工的劳务合同甲方：（用工单位）_____________地址：_______________________法定代表人/负责人：__________电话：_______________________乙方：（劳务人员）_____________地址：_______________________身份证号码：_________________联系电话：____________________鉴于甲方需要临时增加人手以保证幼儿园的正常运转，乙方愿意为甲方提供劳务，双方经友好协商，特签订本合同，共同遵守以下条款：第一条劳务内容1.乙方作为甲方的临时用工，应按照甲方的安排从事相应的工作，包括但不限于：幼儿园保育、卫生清洁等工作。

2.乙方须遵守甲方的规章制度，服从甲方安排，认真履行工作职责，不得因私私、玩忽职守等行为影响工作的正常进行。

第二条工作时间和报酬1.乙方的工作时间为每天8小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.甲方应按照乙方的实际劳务工作时长支付劳务报酬，报酬待遇为__________元/小时。

3.甲方应按规定发放乙方的劳务报酬，工资结算周期为每月一次，报酬应在当月末支付至乙方指定的银行账户。

第三条保险和福利1.甲方应为乙方购买劳动保险，保障乙方在工作中因工作意外受伤或发生其他风险时的权益。

2.乙方在工作期间享受甲方提供的工作餐及必要的工作用品，如工作服等。

第四条保密义务1.乙方应对幼儿园的教学和管理情况保密，不得泄露幼儿园的教学及管理情况，不得擅自将涉及幼儿园的信息传播给外部。

2.对于因乙方违约而造成的相关损失，乙方应承担法律责任。

第五条合同解除1.合同期满后自动终止，如有续签需求，双方应另行协商确定合同续签事宜。

2.在合同期间，如果乙方发生过失或违反劳动合同法规定，甲方有权解除合同，并可要求乙方承担相应的违约责任。

第六条其他约定1.本合同一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章生效。

幼儿园用工合同范本5篇

幼儿园用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________幼儿园地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________性别：____________________出生年月：____________________家庭住址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣员工从事幼儿园教育工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在平等、自愿的基础上，经双方友好协商，达成以下用工合同协议：一、合同期限1. 合同签订日期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，履行以下职责：（1）负责幼儿园的日常教学工作；（2）参与幼儿园的教育改革和课程研发；（3）关注幼儿的身心健康，保障幼儿的安全；（4）积极参与家长沟通，提高家长满意度；（5）完成甲方规定的其他教育相关工作。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保持职业操守，尽职尽责。

三、工作时间、休息与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天工作八小时。

2. 休息：按照国家法定休息日进行休息。

3. 休假：乙方有权享受国家法定的节假日、年假、病假、事假等休假制度。

具体请假事宜，按照甲方规定执行。

四、薪酬待遇及福利1. 薪酬：乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行，具体金额根据乙方的职位、工作经验、能力等因素确定。

2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项社会保险和公积金等福利待遇。

甲方根据经营情况，向乙方提供其他福利待遇。

五、保密条款及知识产权保护1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的工作机密和其他不宜公开的信息。

2. 乙方在甲方工作期间创作的教案、教学方案等智力成果，其知识产权归甲方所有。

幼儿园临时用工的劳务合同5篇

幼儿园临时用工的劳务合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1幼儿园临时用工的劳务合同甲方：幼儿园乙方：临时工人为确保幼儿园教学和管理的正常进行，根据《劳动法》、《劳动合同法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下《幼儿园临时用工劳务合同》，共同遵守并信守。

一、合同目的为了适应幼儿园在招生高峰期或人手不足时的工作需要，甲方现以临时工的形式聘用乙方，乙方须服从幼儿园领导的管理，为幼儿园的正常运转和发展做出贡献。

二、工作内容1. 乙方将按照幼儿园工作安排，认真履行自己的工作职责，包括但不限于：协助老师进行课堂教学、照顾幼儿、维护教室卫生等工作。

2. 乙方需服从幼儿园的管理安排和工作要求，不得私自离岗或擅离职守，严格遵守幼儿园的相关规章制度。

三、工作时间和报酬1. 乙方的工作时间根据幼儿园的实际情况确定，不得随意违反正常的工作时间安排。

2. 乙方的工资将按照幼儿园的相关规定进行支付，严禁存在拖欠、提前支取等现象。

3. 幼儿园将自行为乙方办理社会保险和其他相关事宜，乙方不需另外支付费用。

四、保密义务乙方在工作期间了解到的幼儿园的商业秘密、管理制度等信息，需严格保密，不得擅自泄露给任何第三方，一经发现，甲方有权终止与乙方的劳动合同，并要求其承担相应的法律责任。

五、违约责任1. 若乙方未按照本合同的约定履行工作职责，造成幼儿园经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。

2. 若乙方违反本合同规定私自离职或擅离职守，甲方有权扣发或不支付乙方的工资，并要求乙方承担违约责任。

六、合同解除1. 若乙方因故无法履行劳动合同，可向甲方提出解除合同，需提前告知，并履行相应的解约程序。

2. 若甲方无故解除劳动合同，需提前一个月通知乙方，并支付相应的经济补偿。

七、其他事项1. 本合同自双方签字生效，并在期限内有效执行。

2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方友好协商，并签订书面补充协议。

甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________日期：__________ 日期：__________以上是《幼儿园临时用工劳务合同》的具体内容，希望双方能够共同遵守并信守合同，确保幼儿园的正常运转和发展。

2024年幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同

2024年幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同尊敬的【公司名称】：根据国家有关法律法规及您公司的相关规定，您公司决定聘用甲方为幼儿园幼儿教师。

双方经友好协商达成如下临时用工劳动合同：第一条工作内容1. 甲方应按照幼儿园的教学计划和安排，认真履行幼儿教师的工作职责，全力以赴培养幼儿的良好品行和习惯。

2. 甲方应积极参加幼儿园组织的各项教研、培训等活动，不断提高自身教育教学水平。

第二条工作时间1. 甲方的工作时间为每周【XX】天，每天上午【XX】时至下午【XX】时。

具体上、下班时间以幼儿园排班为准。

2. 若因工作需要，甲方需根据幼儿园的安排，适当调整工作时间。

第三条工作报酬1. 甲方的工作报酬为每月【XXX】元，按照工作日数计算实际收入，报酬于每月【X】日发放。

2. 甲方应按期向公司提供开具的发票，公司按约定的时间付清工资报酬。

第四条续聘与终止1. 若双方工作合作愉快，工作表现良好，公司可考虑续聘甲方为正式幼儿教师。

2. 若在合同期内，甲方违反相关法律法规或公司规定，经公司严肃批评仍无改善，公司有权提前解除劳动合同。

第五条其他约定1. 甲方需严格遵守公司的各项规章制度，如有违反应承担相应责任。

2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决，若协商无果，可根据相关法律规定处理。

特此确认：雇主：雇员：签订时间：见证人：以上为双方协商一致签订的临时用工劳动合同，合同一式两份，甲方、乙方各执一份，自签订之日起生效。

【公司名称】：__________ 【公司法定代表人】：__________【公司地址】：__________ 【甲方签字】：__________【联系电话】：__________ 【签订时间】：__________【见证人签字】：__________ 【见证人联系电话】：__________。

幼儿园临时工劳动合同大全

幼儿园临时工劳动合同大全幼儿园是小孩启蒙的起先，所以在幼儿园老师方面必需要严格把手，搞不好的毁了小孩的将来。

以下是我整理的“幼儿园临时工劳动合同”，盼望对大家有所协助。

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聘用条件为：(1)酷爱幼教事业，对幼教事业具有崇高敬业精神;(2)有必须幼教工作经历二、乙方自愿应聘到甲方幼儿园担当老师工作，经甲、已双方协商，订立合同如下：1、甲方向乙方供应办公设备、教材及其他设施、器材。

2、甲方每月向乙方发放根本工职___元。

3、学期末，甲方从德、能、勤、绩等方面对乙方进展考核(“绩”考核来自每学月目标考核)并依据考核结果发给必须学期工作考核奖(标准为1500元)。

假如出现重大平安责任事故，扣掉全期全部奖，并且追究相关责任。

详细工程是：(1)保教人数奖目标：全学期幼儿在园人数假设到达160人以上幼儿老师人均奖101元;幼儿在园基数为160人假设每增加1人，人均又嘉奖5元。

(2)平安管理奖200元目标为：全学期，乙方无平安责任事故。

否那么“一票推翻”。

(3)师德师风奖200元。

目标为：全学期，乙方职业道德表现好，工作看法端正，听从领导，听从分工，衣冠干净，假设乙方不听从领导、不听从分工，那么一次扣101元。

(4)出勤奖101元。

目标为：出满勤。

假设乙方迟到一次扣5元，病假一天扣10元，事假一天扣20元，矿工一天扣40元。

幼儿园临时工劳动合同2.方(用人单位.单位名称：__小学幼儿.法人代表.__单位地址：___.联系电话.__.方(劳动者).名：____________________________身份证号：____________________________户籍地址：____________________________联系电话：____________________________依据《中华人民共和国劳动合同法》、《重庆市劳动合同管理暂行方法》等有关法律法规，甲乙双方本着自愿、同等的原那么，经协商相同签订本合同，以便共同遵守。

幼儿园临时工劳动合同5篇

幼儿园临时工劳动合同5篇篇1幼儿园临时工劳动合同为了明确幼儿园临时工从业人员的权利和义务，保障其合法权益，特制定本合同。

幼儿园临时工劳动合同是幼儿园与临时工签订的，约束双方行为的一种法律文件。

以下为幼儿园临时工劳动合同的具体内容：第一条当事人雇主：（幼儿园名称）临时工：（临时工的姓名）第二条职务和工作内容1、临时工接受幼儿园的雇佣，从事临时工作。

2、临时工的工作内容包括但不限于辅助老师进行幼儿园课程辅导、幼儿园卫生清理、园区安全维护等工作。

第三条合同期限本合同自签订之日起生效，至合同约定的结束日期终止。

第四条工作时间和工资待遇1、临时工每周工作时间为40小时，具体工作时间由幼儿园安排。

2、临时工的工资待遇由双方商定，并按照国家有关规定支付。

第五条保密条款临时工应当保守幼儿园的商业秘密，保护幼儿园的利益，不得泄露给他人或利用于自己的私利。

第六条社会保险和福利幼儿园将按照国家相关规定为临时工购买社会保险，并依法支付相应的社会保险费用。

第七条违约责任根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，如临时工违反本合同约定，幼儿园有权终止合同并承担相应的违约责任。

第八条合同解释和争议解决本合同任何条款的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

双方因本合同履行发生的争议，应当友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有关部门申请调解或仲裁解决。

第九条其他事项本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

本合同经双方签字盖章后生效。

雇主（签名）：临时工（签名）：日期：日期：以上为幼儿园临时工劳动合同的具体内容，希望双方能够遵守合同约定，共同维护良好劳动关系，共同促进幼儿园工作的稳定和发展。

篇2幼儿园临时工劳动合同甲方：（以下简称雇主）乙方：（以下简称员工）鉴于为了有效管理幼儿园的业务并确保教育工作的正常开展，甲乙双方于______年______月______日签订本合同，特此约定以下事项：一、工作内容及要求1.员工应按照幼儿园教育方针和工作要求，认真完成教育教学工作；2.员工应在规定的工作时间内到岗，按时上下班；3.员工应遵守幼儿园的工作纪律，服从管理，不得擅自离岗；4.员工应保守幼儿园机密，不得向外泄露。

幼儿园临时工劳动合同11篇

幼儿园临时工劳动合同11篇幼儿园临时工劳动合同1甲方：乙方代表：甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

一、合同期限从年月日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期年月日止。

合同期限如需变动，需及时办理合同变更手续。

二、工作岗位甲方安排乙方在班组从事工作。

乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

甲方根据乙方岗位实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。

四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的，按有关规定处理。

五、劳动报酬乙方工资按以下第种方式，按工期进度结算：一按时计酬，日薪元或月薪元;二按建筑面积计酬，每平方米元;三其它：若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元，待工程实际完成结算工资时扣减。

六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。

七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。

乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。

八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：一在试用期间，发现不符合录用条件的;二严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;三严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;四被依法追究刑事责任或劳动教养的。

在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前日以书面形式通知乙方本人：一乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的;二乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;三劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;四甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。

2024年幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书

幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书合同双方甲方：（雇主）______________乙方：（雇员）______________合同签订日期本合同于（日期）_______年_______月_______日签订合同条款说明1.劳动内容乙方作为幼儿园的临时用工幼儿教师，从事幼儿教育工作，包括但不限于幼儿园教学、管理和其他相关工作。

2.合同期限本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

3.工作时间每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由甲方制定并通知乙方。

4.工资、薪金及绩效奖金乙方的工资、薪金及绩效奖金由甲方根据临时用工的情况予以支付。

工资按照国家规定的最低工资标准支付，若乙方工作延长或超过日常工作时间，甲方将按国家规定支付加班费。

5.保险及福利甲方将按照国家规定为乙方办理社会保险。

如因乙方个人原因无法享受社会保险，视为乙方自愿放弃相关权利。

除此之外，乙方不享受甲方任何福利和待遇。

6.试用期由于乙方是临时用工，故无试用期。

7.离职本合同期满后，若甲、乙方未表达续签意愿，视为合同到期自然结束。

若乙方在本合同期限内有特殊原因需离职，应提前15天向甲方提出书面申请，甲方同意后批准乙方离职，乙方应在离职前完成相关工作。

8.保密条款乙方在从事幼儿教育工作期间，应严格遵守甲方的相关保密规定，不得泄露或复制与工作内容相关的信息，否则应承担相应的法律责任。

9.违约及解除合同若在乙方工作过程中出现违约行为，包括但不限于在工作期间擅自离岗、迟到早退、工作不认真、处理不当等情况，甲方有权取消本合同，并不承担任何经济赔偿责任。

10.合同争议解决方式本合同所发生的争议，甲乙双方应通过友好协商解决。

若无法协商一致，任何一方均可向所属区、县、市、省劳动保障监察部门投诉，或向人民法院提起诉讼。

11.合同生效本合同自双方签字、盖章之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。

幼儿园临时工劳动合同7篇

幼儿园临时工劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：__________________幼儿园地址：_____________________________乙方（劳动者）：___________________身份证号码：_______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事临时性保洁工作。

第三条：乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到相应的质量标准。

第四条：甲方可根据工作需要和乙方的能力表现，调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假第五条：甲方根据乙方的工作性质和特点，实行灵活的工作时间安排。

具体工作时间由甲乙双方协商确定。

第六条：乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇第七条：甲方按照按劳分配的原则，根据乙方的工作岗位和工作表现，确定乙方的工资水平，并按照绩效考核结果给予相应的奖金或津贴。

具体薪资水平由甲乙双方协商确定。

第八条：甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。

第九条：乙方享有与正式员工相等的福利待遇和权益保障。

包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

如因工作原因导致的职业危害，甲方将采取相应的防护措施。

第十一条：乙方必须遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，保持工作场所的整洁卫生。

如因乙方违反操作规程导致的安全事故，将由乙方承担相应责任。

育儿园临时工招聘合同2024年版

育儿园临时工招聘合同2024年版本合同目录一览第一条合同主体与定义1.1 甲方（雇主）1.2 乙方（临时工）1.3 育儿园第二条合同期限2.1 合同开始日期2.2 合同结束日期第三条工作内容3.1 乙方的工作职责3.2 乙方的工作时间第四条薪资待遇4.1 乙方的薪资标准4.2 薪资发放时间第五条劳动保护与保险5.1 乙方的人身意外保险5.2 乙方的劳动保护措施第六条劳动纪律6.1 乙方应遵守的规章制度6.2 乙方的工作表现评价第七条合同的变更与终止7.1 合同变更的条件7.2 合同终止的条件第八条违约责任8.1 甲乙双方的违约责任第九条争议解决9.1 争议解决的方式第十条法律适用与争议解决10.1 合同适用的法律法规10.2 争议解决的地域第十一条其他条款11.1 双方约定的其他事项第十二条合同的签订与生效12.1 合同签订的时间12.2 合同生效的时间第十三条合同的解除13.1 合同解除的条件13.2 合同解除的程序第十四条保密条款14.1 双方对合同内容的保密义务第一部分：合同如下：第一条合同主体与定义1.1 甲方（雇主）：指育儿园，具有合法办学资质的教育机构。

1.2 乙方（临时工）：指与甲方签订本合同，在甲方育儿园提供临时性工作服务的人员。

1.3 育儿园：指甲方所运营的教育机构，提供幼儿教育和照护服务。

第二条合同期限2.1 合同开始日期：本合同自双方签订之日起生效。

2.2 合同结束日期：本合同有效期至____年__月__日，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条工作内容3.1 乙方的工作职责：乙方在育儿园内负责协助全职教职工完成幼儿教育和照护工作，包括但不限于：协助教师组织幼儿开展教学活动；负责幼儿的日常生活照料；协助进行环境清洁和卫生保健工作；参与乙方所在班级的家园合作活动。

3.2 乙方的工作时间：乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间根据甲方的工作需要和乙方的实际情况协商确定。

2024年幼儿园临时工劳动合同

2024年幼儿园临时工劳动合同甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲乙双方为保障幼儿园的正常运作，特订立本临时工劳动合同（以下简称“合同”）。

甲乙双方本着互惠互利、自愿平等的原则，经协商一致，达成如下合同条款：第一条合同目的本合同目的在于约定甲方雇佣乙方从事幼儿园临时工作的事项，明确双方的权利和义务，维护合法权益。

第二条工作内容1. 乙方将按照甲方的工作安排，从事幼儿园的相关工作，包括但不限于：照顾幼儿、协助教师执教、保持教室和设施的卫生等。

2. 乙方需具备相应的教育背景、专业知识和技能，能够胜任所承担的工作。

第三条工作时间和地点1. 工作时间：乙方每周工作不超过20小时，具体工作时间由甲方安排，并提前通知乙方。

2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方的幼儿园，具体地址为（幼儿园地址）。

第四条工资和福利待遇1. 工资：乙方的工资为每小时（工资数额），乙方根据实际工作时间计算工资。

2. 工资支付：甲方将于每月（支付日）支付乙方上月工作的工资，并提供相应的工资单。

3. 乙方享受保险和福利待遇的情况与甲方的正式员工相同。

第五条保密和竞业禁止1. 乙方承诺对幼儿园的教学内容、教学方法、教材等具有保密义务，禁止向任何第三方泄露。

2. 在本合同期满或解除后的一年内，乙方不得与其他幼儿园从事有直接竞争关系的工作，否则应承担违约责任。

第六条违约责任1. 乙方如有以下情况之一，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应的损失： a) 故意违反合同条款；b) 存在不良行为影响幼儿园的声誉；c) 擅自离职不按照合同约定的通知期限提前通知甲方；d) 违反保密和竞业禁止条款。

2. 乙方如有以下情况之一，应按照甲方的要求承担相应的违约责任：a) 无故缺勤或迟到早退；b) 擅自调整工作时间或工作地点；c) 未经甲方同意私自离职。

第七条合同期限和解除1. 本合同的期限自（开始日期）起至（结束日期），共计（天数）天。

2. 如乙方有满意表现，双方可以协商延长合同期限。

2025年幼儿园临时工劳动合同

幼儿园临时工劳动合同一、合同双方甲方：（雇主）___________乙方：（临时工）___________二、合同期限本合同为期______个月，具体起止日期为__________________。

三、工作内容和工资报酬1.乙方同意在甲方幼儿园从事_________工作。

2.乙方每天工作___小时，每周工作___天。

3.乙方的工资报酬为每月__________元。

四、社会保险根据国家相关法律规定，甲方需为乙方缴纳社会保险。

五、休假和加班1.乙方享有根据国家相关法律规定的带薪年休假。

2.若甲方需要乙方加班，甲方需提前通知乙方，并按照国家相关法律规定支付加班费。

六、双方解除合同1.本合同期满时，双方自动解除合同。

2.在本合同期限内，如有一方违约，对方有权解除合同。

3.本合同解除后，双方应当完成各自应尽的义务，并进行结算。

七、法律适用和争议解决本合同适用中华人民共和国相关法律法规。

如双方因本合同履行发生争议，应当通过友好协商解决。

如果协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项1.乙方入职前需携带有效身份证件到甲方进行确认和备案。

2.乙方应当严格遵守甲方幼儿园规章制度，保持良好的工作作风和服务态度。

3.乙方在履行本合同期间所知悉的甲方商业机密和客户信息均应当保密，不得泄露给任何人。

九、合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效，在合同期限内具有合同法律效力。

甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________日期：_______________ 日期：_______________。