企业人员增减申请书(doc 2页)
工伤、生育保险参保人增减和缴费基数变更申报表
企业工伤保险参保人员增减和缴费基数变更申报表2012年5月25日2、在参保的险种及增减情况中打“√”；月缴费工资基数以元为整数单位。
3、增减原因有：新招工、再就业、统筹范围内调入调出、统筹范围外调入调出、离退休、停止缴费（合同期满、参军、辞经办机构（盖章）：说明：1、参保单位职工人数发生变化后应立即填写本表一式二份报经办机构，经审核后，经办机构留存一份；5、月缴费基数：包括标准工资、补贴、津贴、奖金等工资性收入。
退、开除、；劳改劳教等），终止缴费（死亡、出国定居等）。
辞退、除名、开除等应随单位的文件。
属工作单位变动的需随本表附上调动手续。
经办机构审核人： 4、新参保人员需提供身份证原件及复印件。
单位经办人： 联系电话：单位经办人： 联系电话：经办机构审核人：经办机构（盖章）：说明：1、参保单位职工人数发生变化后应立即填写本表一式二份报经办机构，经审核后，经办机构留存一份；2、在参保的险种及增减情况中打“√”；月缴费工资基数以元为整数单位。
3、增减原因有：新招工、再就业、统筹范围内调入调出、统筹范围外调入调出、离退休、停止缴费（合同期满、参军、辞退、开除、；劳改劳教等），终止缴费（死亡、出国定居等）。
辞退、除名、开除等应随单位的文件。
属工作单位变动的需随本表附上调动手续。
4、新参保人员需提供身份证原件及复印件。
5、月缴费基数：包括标准工资、补贴、津贴、奖金等工资性收入。
单位经办人： 联系电话：经办机构审核人：经办机构（盖章）：说明：1、参保单位职工人数发生变化后应立即填写本表一式二份报经办机构，经审核后，经办机构留存一份；2、在参保的险种及增减情况中打“√”；月缴费工资基数以元为整数单位。
3、增减原因有：新招工、再就业、统筹范围内调入调出、统筹范围外调入调出、离退休、停止缴费（合同期满、参军、辞退、开除、；劳改劳教等），终止缴费（死亡、出国定居等）。
辞退、除名、开除等应随单位的文件。
属工作单位变动的需随本表附上调动手续。
【2018-2019】人事部关于开通招聘网站申请书word版本 (2页)
【2018-2019】人事部关于开通招聘网站申请书word版本
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人事部关于开通招聘网站申请书
篇一：关于新建公司网络招聘渠道的申请报告
关于新建公司网络招聘渠道的申请报告
尊敬的领导：
为配合公司人事部招聘计划，引进不同岗位的优秀人才，尽快落实招聘工作。
人事部建议通过网络招聘的方式扩大招聘范围，让更多优秀的人才选择我公司，为以后公司的发展做好人才储备工作。
经过和不同招聘网站沟通，从服务、价格等各方面综合考虑，建议公司选（）
一年的招聘套餐。
妥否，请领导批示！
人事部
二〇一六年二月一日
篇二：员工招聘申请报告
篇一：招聘需求申请报告(新)
上海绿谷（集团）有限公司人事招聘需求申请制度执行规范
为了适应企业不断的发展壮大、满足各部门的人员需求，同时也为了规范人员
招聘流程，改善人才招聘效果，招聘到更适合本企业的人选，要求集团公司各部门及各成员企业参照样例详细填写《招聘需求申请表》（附件一），并交由
相关领导签核。
招聘需求申请表(样例)
附件一：
招聘需求申请表注意事项：。
雇佣变更申请书
雇佣变更申请书尊敬的（公司名称/雇主姓名）：我是（员工姓名），目前担任贵公司/您的雇佣单位的职位是（职位名称）。
我非常荣幸能够在贵公司工作，并且在过去的工作期间，我一直尽力以至我的优秀表现和忠诚为贵公司做出了贡献。
然而，我在此向贵公司提出一份雇佣变更申请，希望就以下事项进行商讨和协商：1.职位变更:在过去的一段时间里，我的专业技能和个人能力有了显著提升，并且我对其他职位的工作有着浓厚的兴趣和热情。
基于这个原因，我希望可以有机会转换到贵公司的其他职位，更好地发挥我的能力和价值。
2.部门或项目调动:我希望能够从现在所在的部门调动到另一个部门或项目中。
我对该部门/项目的工作内容和发展前景非常感兴趣，并且我相信我的技能和经验可以为其做出积极的贡献。
3.工作地点变更:由于个人原因（如家庭情况、交通等），我希望有机会将工作地点从目前的地点转移到另一个地方。
我相信这将有助于提高我在工作中的效率和工作生活的平衡。
4.工作时间调整:鉴于个人时间管理的需要，我希望可以申请调整工作时间，比如改变每天上班的时间安排或者更改工作日的数量。
我相信通过这样的变更，我可以更好地兼顾个人时间和工作要求。
5.薪酬福利变更:在与贵公司/您的雇佣单位的工作期间，我取得了良好的业绩并展现出了较高的工作表现。
基于此，我希望可以申请薪酬水平或福利待遇的调整，以反映我所提供的价值和贡献。
我相信通过以上变更，不论是对我个人还是您的雇佣单位来说，都能带来双赢的局面。
谨此，我请求贵公司尽早审阅并回复我的申请。
期待商讨，共同制定适合双方的变更方案。
感谢贵公司/您对我的支持和理解。
我期待着与贵公司/您的雇佣单位共同在未来取得更大的成功。
再次感谢您的关注与配合。
此致敬礼（您的姓名）（职位名称）（联系方式）。
岗位调整申请书excel
岗位调整申请书尊敬的[公司名称]领导：您好！我是贵公司的[员工姓名]，目前在[原部门名称]担任[原职位名称]。
在此，我郑重地向公司提出岗位调整的申请，希望能够得到贵公司的支持与批准。
一、申请原因[请在此处详细说明您申请岗位调整的原因。
例如：个人职业规划发展、寻求更多挑战与成长机会、与现有岗位不匹配等。
确保说明清晰、具体，以便领导理解您的需求。
]二、期望岗位[请在此处说明您期望调整的岗位。
例如：我希望能够调整到[目标部门名称]担任[目标职位名称]。
同时，您可以简要说明选择该岗位的原因，如对该领域的兴趣、相关技能或经验等。
]三、个人优势[在此部分，您可以简要介绍自己与期望岗位相关的优势。
例如：在[原部门名称]的工作经历中，我积累了丰富的[相关技能或经验]，这将有助于我在新岗位上更好地发挥作用。
同时，我具备较强的学习能力和适应能力，能够快速融入新环境并为公司创造价值。
]四、承诺与努力[在此部分，您可以表达自己对新岗位的承诺和努力。
例如：如果我的申请得到批准，我将全力以赴，尽快适应新岗位的工作要求，为公司贡献更多的力量。
同时，我将继续努力学习，不断提升自己的专业技能和综合素质，为公司的发展贡献更多的价值。
]最后，请允许我再次表达对公司领导的支持与关心的感激之情。
我相信，在公司的帮助和支持下，我一定能够在新的岗位上实现自己的价值和梦想。
此致敬礼！申请人：[员工姓名]联系电话：[员工电话]电子邮箱：[员工邮箱]日期：[填写申请日期]注意：本申请书仅提供了一个基本的框架，具体内容需要根据您的实际情况进行调整和补充。
在撰写申请书时，请确保语言简洁明了、逻辑清晰，以便公司领导能够快速了解您的需求和意愿。
同时，请确保在提交申请书之前进行仔细检查，避免出现错别字或格式错误等问题。
单位补办增加申请书
申请书目的本申请书旨在向相关部门提交增加单位补办的申请。
通过此申请书，我们希望得到相关部门的批准，以便在单位补办方面得到支持和协助。
背景近期，我们单位面临人员增加的情况。
由于人员增加的原因多种多样，包括新员工的加入、部门调整等，导致我们现有单位的空间不足以容纳所有员工。
为了解决这一问题，我们提出了单位补办的申请。
申请内容根据单位补办的需要，请允许我们进行以下工作：1.增加单位面积：我们希望能够扩大现有单位的面积，以提供更多的办公空间。
增加单位面积将有助于改善员工的工作环境，并提高工作效率。
2.调整办公用品配置：随着人员增加，我们需要适当增加办公用品的数量。
希望能够根据实际需求进行调整，确保每个员工都能够得到必要的办公用品支持。
3.更新设备设施：为了提供更好的工作条件，我们计划更新一些老旧的设备设施。
希望能够得到相关部门的支持，以便更新现有的设备，提高工作效率和员工满意度。
申请理由我们认为增加单位补办的申请是合理和必要的，具体理由如下：1.现有单位空间不足：由于人员增加，现有单位的空间已经不足以容纳所有员工。
员工之间的工作区域拥挤，影响了工作效率和工作质量。
增加单位面积将有助于改善工作环境，提高员工的工作效率和满意度。
2.老旧设备设施影响工作：一些设备设施在使用多年后已经出现老化和故障。
这些设备的不正常工作会对员工的工作产生负面影响。
通过更新设备设施，我们可以提高工作效率，减少故障率，并提供更好的工作条件。
3.办公用品供应不足：随着人员增加，现有的办公用品供应已经无法满足员工的需求。
为了保证员工正常的办公工作，我们希望能够增加办公用品的数量，并根据实际需求进行调整。
申请方案为了实现以上申请内容，我们制定了以下具体方案：1.单位面积增加方案：–与楼层邻近单位进行协商，争取扩大单位面积。
–寻找周边可用的办公空间，进行租赁并整合到现有单位中。
2.办公用品配置方案：–分析员工的实际需求，制定新的办公用品配置标准。
企业盖章版申请书模板(3篇)
第1篇申请书模板尊敬的[接收单位/部门名称]：根据我国相关法律法规及贵单位规定，现将[事项名称]相关事宜以书面形式提出申请，敬请予以审批。
一、申请单位基本信息1. 单位名称：[企业全称]2. 单位地址：[企业地址]3. 联系人：[联系人姓名]4. 联系电话：[联系电话]5. 电子邮箱：[电子邮箱]二、申请事项概述1. 事项名称：[具体事项名称]2. 事项背景：[简要说明申请事项的背景和原因]3. 事项目的：[阐述申请事项的目的和预期效果]三、申请事项具体内容1. 事项基本情况（1）项目名称：[项目名称]（2）项目地点：[项目地点]（3）项目规模：[项目规模]（4）项目投资：[项目投资金额]（5）项目进度：[项目进展情况]2. 事项必要性（1）政策支持：[阐述国家及地方政策对申请事项的支持情况]（2）市场需求：[分析市场需求，说明申请事项的市场前景]（3）社会效益：[说明申请事项对社会发展的积极作用]3. 事项实施方案（1）组织架构：[设立项目组织架构，明确各部门职责]（2）人员配置：[明确项目所需人员及配置方案]（3）资金筹措：[阐述项目资金来源及筹措方式]（4）进度安排：[制定项目实施进度计划]（5）风险控制：[分析项目风险，制定风险应对措施]4. 事项预期效益（1）经济效益：[分析项目实施后的经济效益]（2）社会效益：[分析项目实施后的社会效益]（3）环境效益：[分析项目实施后的环境效益]四、申请单位承诺1. 严格遵守国家法律法规及贵单位相关规定，确保申请事项合法合规。
2. 诚实守信，如实提供申请材料，并对申请材料的真实性负责。
3. 按照审批要求，积极配合贵单位开展相关审查工作。
4. 在项目实施过程中，严格执行国家及地方政策，确保项目顺利进行。
五、附件1. [相关证明材料]2. [项目可行性研究报告]3. [项目环境影响评价报告]4. [其他相关材料]特此申请，敬请审批！申请单位：[企业全称]申请日期：[年月日]注：以下内容为示例，具体内容请根据实际情况进行修改。
【优质】关于xx人员的情况说明-实用word文档 (4页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==关于xx人员的情况说明篇一：情况说明书格式情况说明书格式一、标题部分：某某公司申请发票增量的申请二、台头部分：某某国税局三、本企业基本情况：成立日期、认定一般纳税人日期、法人、财务负责人姓名，经营地址、注册资金、主要经营项目。
四、本企业最近几个月的收入、税金、税负情况; 财务核算情况，是否按时纳税。
五、本企业发票的核定情况，以及最近几个月的发票使用情况;特别是增值税发票使用情况。
六、本企业申请发票增量的理由：有无大笔定单或合同，根据现有核定情况无法满足实际要求。
七、提出申请，根据我企业的实际情况，现申请发票增量。
八、落款：某某公司九、日期：情况说明书范文家庭经济情况说明我叫张三，家在重庆××县×××镇××××村×××社，，家中有七口人。
家居贫困山区，家境贫困，其主要经济来源靠种农田为生，无其它任何经济来源，现母亲因劳累过度，而生病需长期药物疗养，增加了家庭负担，再加上父亲年老体弱母亲身体不好，且有一祖母已70多岁，常年卧病在床。
姐妹四人均在上学。
全家的生活重担全靠父母种几亩责任田来维持，为了四姐妹上学，其父母借遍了亲友。
全家年总收入不超过叁仟元，人均月收入远远低于350元。
关于企业营业执照年检的说明某某公司：目前我们双方要签订合同，贵公司要求提供经过年检的营业执照，我公司表示理解。
由于我公司营业执照正在工商年检之中，估计一个月之内可以解决。
特此说明。
此致敬礼!公司(盖章)20xx年5月5日个人情况说明XXX：我已于201X年7月在天津师范大学顺利毕业，并取得毕业证书。
就读期间办理的学生证在毕业前已由天津师范大学统一收回，故现在只能提供毕业证复印件，无法再提供学生证原件。
员工薪资调整申请模版
员工薪资调整申请模版
尊敬的人力资源部门负责人，。
我是公司的员工（员工姓名），目前担任（岗位名称）。
我在公司工作了（工作年限），在这段时间里，我对公司的发展和业务做出了积极的贡献，并且在工作中取得了一定的成绩。
最近，我对自己的工作表现进行了评估，并且与同事进行了比较。
我发现自己的工作表现稳步提升，而且在工作中承担了更多的责任。
同时，我也意识到市场上同等岗位的薪资水平有了一定的提高。
基于以上的原因，我希望能够申请对我的薪资进行调整。
我相信我对公司的贡献值得得到相应的回报，也希望公司能够给予我更好的薪资待遇，以激励我在未来的工作中继续努力。
我愿意与公司进行进一步的沟通和协商，以达成双方都满意的薪资调整方案。
我希望公司能够重视我的申请，并尽快给予答复。
谢谢！
此致。
（员工姓名）。
企业工伤失业人员增减办理流程
企业工伤失业人员增减办理流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
文档下载后可定制随意修改，请根据实际需要进行相应的调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种各样类型的实用资料，如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等，如想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by theeditor. I hope that after you download them,they can help yousolve practical problems. The document can be customized andmodified after downloading,please adjust and use it according toactual needs, thank you!In addition, our shop provides you with various types ofpractical materials,such as educational essays, diaryappreciation,sentence excerpts,ancient poems,classic articles,topic composition,work summary,word parsing,copy excerpts,other materials and so on,want to know different data formats andwriting methods,please pay attention!企业工伤失业人员增减办理流程主要包括以下几个步骤：1. 企业工伤认定当企业员工发生工伤事故时，企业应立即向所在地区劳动保障部门报告，并提交相关材料进行工伤认定。
全体员工涨工资申请书
全体员工涨工资申请书尊敬的公司领导：我代表全体员工向公司提出涨工资的申请。
首先，我谨代表全体员工对公司的领导层表示最诚挚的感谢和敬意。
在过去的一段时间里，我们全体员工与公司同心协力，共同努力，共同为公司的发展做出了不可磨灭的贡献。
然而，随着时间的推移，我们不得不承认，目前我们的工资水平已经无法满足我们的生活需求和期望。
对于任何一个公司来说，员工是最重要的资产。
员工的积极性、创造力和工作热情直接影响着公司的运营效益和业绩。
而良好的薪酬福利制度是激励员工投入工作、保持高效工作状态的重要因素之一。
然而，目前我公司的薪酬水平与市场相比已经明显滞后，已经影响到了员工的积极性和工作满意度。
我们作为员工，每天都在为公司的繁荣做出贡献。
我们努力工作，加班加点，为公司的发展尽心竭力。
然而，随着生活成本不断上升，我们的工资相比之下却没有相应的提升。
这导致很多员工感到失落和不满，对工作产生了怀疑和动摇。
此外，当前社会状况也给我们带来了巨大的压力。
通胀率的上升、生活成本的增加、房价的飞涨等，使得我们的工资已经不能满足基本的生活需求。
尤其是那些有家庭负担的员工，他们需要负责照顾老人和子女的学费等支出，更需要有一个相对合理和可持续的薪酬体系来支持他们的家庭生活。
为了更好地激励员工的工作热情和创造力，我们希望公司能够关注员工的薪酬福利问题，并制定相应的调整方案。
我们建议公司考虑以下几点：1. 审查现有的薪酬体系：公司可以对目前的薪酬福利体系进行评估和审查，了解是否存在不合理或过低的情况，并合理调整工资水平。
2. 参照市场行情：公司可以参考业界标准和市场行情，结合员工的工作贡献和绩效，进行薪酬调整，使员工的工资与市场水平相适应。
3. 提供绩效奖励：除了基础工资的调整外，公司可以设立绩效奖金制度，根据员工的工作表现和贡献，给予额外的奖励，激励员工更加积极地参与工作。
4. 完善其他福利待遇：除了工资调整外，公司还可以考虑增加其他福利待遇，例如提供更好的医疗保险、假期、培训机会等，提高员工的整体福利水平。