基层党支部十项工作制度
“两新”组织基层党组织党建工作十项制度
“两新”组织基层党组织党建工作十项制度1、“三会一课”制度2、民主生活会制度3、民主评议党员制度4、党费缴纳制度5、党支部双向汇报制度6、党支部思想政治工作制度7、流动党员管理制度8、党员义务劳动日制度9、联系党员联系群众制度10、党支部定期换届选举工作制度“三会一课”制度党支部“三会一课”制度，是指定期召开支部党员大会、支部委员会会议、党小组会和按时上好党课。
支部党员大会一般每季度召开一次，由支部书记或副书记召集并主持。
会议情况指定专人做好记录，并妥善保管。
支部委员会一般每月召开一次，由支部书记或副书记召集并主持。
支部组织委员要作好记录，并负责保管。
凡经半数以上支部委员会表决通过的决定才有效。
党小组会一般每两个月召开一次，由党小组长召集并主持。
会议内容指定专人记录，由组长保管，并及时向支部书记或有关委员汇报会议内容。
党课要求每年集中上1-2次，党支部应根据本单位党员的特点和形势任务的变化，在每年年初制定出党课教育的全年计划，建立系统、规范的党课教育程序。
民主生活会制度严格党的组织生活会制度，是加强党的建设、强化党内监督、从严治党的需要。
每个党员都要定期参加支部或党小组的民主生活会，党员领导干部还要参加支部委员会召开的民主生活会，过好“双重组织生活”。
支部委员会和党员民主生活会每年均召开一次。
民主评议党员制度民主评议党员制度，是从严治党，对党员进行教育和监督的重要措施。
通过民主评议和组织考察，检查和评议每个党员在社会主义建设中发挥先锋模范作用的情况，并表彰优秀共产党员，处置不合格党员，提高党员素质，增强党组织的凝聚力和战斗力。
民主评议一年一次，一般安排在“七一”前后。
党费缴纳制度党费是党员向党组织缴纳的用于党的事业和党的活动的经费，缴纳党费是党员对党组织应尽的义务。
预备党员应同正式党员一样按照规定缴纳党费，并从支部大会通过其为预备党员之日起开始缴纳。
对无正当理由连续六个月不缴纳党费的，要进行严肃处理。
最新基层党支部工作十项制度3篇
第一章总则第一条为充分发挥党组织的作用，从制度上规范机关及社区党支部党建工作，完成区委确定的工作目标和任务，特制定巴音赛街道党建工作责任制。
第二条党支部党建工作由支部负责，坚持从严治党的方针，实行集体领导与个人分工负责相结合。
第二章责任内容第三条党工委切实把党建工作列入重要议事日程，定期听取党支部的工作汇报，适时提出指导性意见;充分发挥党工委在党建工作中的作用，帮助解决党建工作中遇到的问题和困难，保障党建活动经费的落实;支持支部履行职责，督促党员干部带头执行党工委的决议。
第四条党支部书记对工作全面负总责，切实担负起党建第一责任人的职责，抓党建，带队伍，促工作。
并根据党支部工作的特点和有关部门的部署，适时提出工作要求，对支部提交的重大问题和重要情况及时帮助解决。
第五条党工委在主持支部的日常工作中，要抓好支部决议、重大活动和具体工作的落实。
坚持经常深入调查了解情况，听取意见和建议，指导支部做好工作。
第七条党工委每年至少召开1次民主生活会;支部成员要按照分工，认真履行职责，完成好自己分管的工作。
同时，要积极参加所在党小组的组织生活，接受党内外群众的监督。
第八条党支部要按照有关规定和要求，坚持年初制定工作计划，半年、年终检查总结;每年召开至少2次党支部大会，报告、部署工作;每年至少召开1次民主生活会;分析党员队伍、干部职工队伍的思想状况，安排党课教育。
第九条支部必须落实“三会一课”制度，坚持每季度思想动态分析制度、向党工委报告工作制度、党员向组织汇报工作制度、入党积极分子及预备党员的培养考察报告制度等。
党支部的各项活动和会议均应按要求记录在下发的《党支部工作记录本》中。
第十条党支部书记主持党支部的日常工作，对本支部的工作负责，支部委员要根据各自分工，积极履行自己的职责，坚决执行党工委的决议。
第三章责任考核第十一条党工委负责党建工作责任制的执行情况进行考核，年终进行工作总结。
第十二条党建工作责任制的考核要与干部考核、工作目标考核、年终考核等结合进行，必要时也可组织专门考核。
基层党支部工作制度
基层党支部工作制度基层党支部工作制度一、党支部的组织生活制度1、党支部的组织生活制度主要是指党员参加所在支部的党员大会，党小组会以及支部委员单独召开的民主生活会。
2、根据我局工作实际，一般情况下，党支部委员会每季度召开一次，党小组会每季度召开一至两次，党支部委员的民主生活会每年至少召开一次。
二、党支部的集体领导制度1、开好支委会和支部党员大会。
2、坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。
3、坚持少数服从多数的原则。
三、党内支部的表决制度1、主要形式有：口头表决、举手表决、记名表决和无记名表决等。
2、执行少数服从多数的原则。
3、表决时，每个表决者不论赞成或是反对，实行一人一票表决制。
四、党支部大会制度1、党支部大会的主要任务传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本支部贯彻落实的计划、措施；定期听取、讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审议和监督；讨论接受新党员和预备党员转正，讨论和审议对党员的表彰和处分意见；选举支部委员会或补选支部委员；讨论决定其他需要由支部党员大会讨论决定的重要问题。
2、会议准备由党支部委员会根据实际工作需要，确定党支部大会的议题。
并将会议内容、要求事先通知全体党员。
根据会议内容的需要，有时可以吸收非党干部或要求入党的积极分子列席会议。
3、大会决议党支部委员会把准备付诸表决的问题提交支部大会，组织党员进行充分酝酿讨论，然后按照规定的表决方式进行表决，形成决定。
4、会议的组织党支部大会一般每季度召开一次。
会议由党支部书记主持，书记因故不能到会，可由副书记或指派支部委员主持。
5、会议记录每次举行支部大会，都要指定专人做好详细记录。
详细记载会议时间、地点、主持人、到会人数及名单、缺席人数及名单、会议议题等，每名党员的发言内容、决定的内容及表决情况。
会议记录要认真保管，存档备查。
6、党员应按时参加党支部会议，认真听取和记录会议有关内容，积极参与讨论。
五、党支部委员会议制度1、会议次数党支部委员会议一般每月召开一次，如遇特殊问题需要研究，可随时召开。
党支部工作制度汇编
党支部工作制度汇编目录1、党支部基本任务2、组织生活会制度3、三会一课制度4、发展党员工作制度5、党员学习制度6、党籍、党费管理制度7、流动党员管理制度8、民主评议党员制度9、支部书记主要职责10、支部组织委员主要职责11、支部宣传委员主要职责12、支部纪检委员主要职责13、基层党组织播放党员电教片制度14、党员电教经费的管理和使用制度15、党员电教机房管理制度16、党员电教设备使用保管制度17、党员电化教育工作人员职责18、发展党员工作责任追究制度19、发展党员工作重点管理制度20、发展党员工作“三个民主测评”制度21、发展党员工作审查制度22、流动党员管理工作制度党支部基本任务一、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行上级组织和本支部的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外干部群众，努力完成本单位工作任务。
二、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识。
三、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
四、密切联系群众，经常了解群众对党员和党的工作的意见；维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。
五、充分发挥党员和群众的积极性、创造性，发现、培养和推荐他们中的优秀人才，鼓励和支持他们在改革开放和社会主义现代化建设中贡献自己的聪明才智。
六、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产、工作第一线和青年、妇女中发展党员。
七、监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益。
八、教育党员和干部群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。
组织生活会制度一、党支部每季度或半年召开一次组织生活会，会前要认真做好准备工作，征求党内外群众的意见和建议，有针对性地确定好组织生活会的重点议题。
基层党组织工作制度
基层党组织工作制度一、“三会一课”制度支部党员大会一般每季度召开一次，可同党日活动结合进行。
支部党员大会由书记或副书记召集主持，主要任务是传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本支部的工作计划和措施，向全体党员报告工作，研究确定本支部的重大问题。
支部委员会一般每月召开一次，如遇紧急事情需要研究，可随时召开。
支委会由书记或副书记召集主持。
有半数以上成员出席时，会议才能召开。
会议的主要内容是研究贯彻上级党组织和支部党员大会决议的意见，提出和确定本支部的工作及有关事项等。
党小组会一般每月召开一次。
会议主要内容是研究完成党支部制定的各项学习与工作任务，注重抓好四个环节：一是会前要与党支部沟通，确定内容、方法，通知党员做好准备；二是要抓住中心内容讨论，统一思想；三是明确责任，及时督促、检查议定内容；四是做好记录，向支部汇报。
党课是党组织定期用讲授形式对党员进行教育的一项制度和主要方法。
一般每年不少于两次。
主要内容是学习党的基本知识，也可根据形势的需要和党员的思想实际确定，党课的方式可灵活多样。
二、党内选举制度党支部每届任期两年。
如有特殊情况，确需推迟或者提前进行换届选举的，要报上级党组织批准。
延长期限一般不超过一年。
换届选举时，应召开支部党员大会，由上届支部委员会主持。
有选举权的到会人数超过应到会有选举权党员人数的4/5时，会议有效。
支部换届选举采取差额选举的办法进行，选举时应严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂定条例》规定的有关程序进行，选举结果须报上一级党委审查批准。
三、党员民主评议制度以支部为单位每年组织党员开展一次民主评议活动，时间可放在每年年底或次年年初。
评议时，首先由每个党员进行自评，然后党员之间进行互评。
支委会根据评议结果，对每个党员进行定格，确定等次。
评议结果分合格、不合格两个档次，对评议为不合格的党员要根据不同的情况分别作出谈话教育、限期改正、劝退、除名等组织处理意见。
基层党组织工作条例
•基层党组织工作制度一、党（总）支部书记会议制度（一）党（总）支部书记会议由党（工）委召集，每季至少召开一次，如遇特殊情况可增加次数或推迟召开。
（二）党（总）支部书记会议的主要内容：1、传达学习党的路线、方针、政策和上级党委的指示、决议。
2、部署中心工作及阶段性重点工作。
3、探讨推进党建、思想政治工作的方法及措施。
4、收集经济社会发展、新农村建设、社区建设等方面的意见和建议。
5、通报党（工）委近期完成的主要工作及各党（总）支部组织活动开展情况。
6、列席党（工）委中心组学习。
7、需提交党（总）支部书记会议讨论研究的其他事宜。
（三）会议召开前，确定会议议题，并提前通知各党（总）支部书记。
会议严格执行签到和请假制度，原则上不允许代会。
二、党（总）支部党员大会制度（一）党（总）支部原则上每季度召开一次党员大会，如遇特殊情况可增加次数。
（二）党员大会的主要议题：1、传达学习党的路线、方针、政策和党（工）委的决议、要求，制定贯彻落实的计划、措施。
2、组织观看电教片，开展党员电化教育。
3、听取和审议党（总）支部委员会的工作报告。
4、讨论接收新党员和预备党员转正，讨论决定对党员的表彰和处分。
5、选举党（总）支部委员会，撤销和增补党（总）支部委员，选举和撤销出席上级党代表大会的代表。
6、需要提交党（总）支部党员大会讨论研究的其他事宜。
三、党（总）支部委员会会议制度（一）党（总）支部每月至少召开一次支委会，根据工作需要可以增加召开支委会的次数，也可以召开支委扩大会议。
（二）党（总）支部委员会会议的主要内容：1、检查支部贯彻执行党的路线、方针、政策和完成党（工）委部署的工作及落实党（总）支部党员大会决议的情况。
2、安排和总结本月的工作，围绕重要工作的完成做出决议。
3、讨论研究本支部党员的教育和组织发展工作。
4、分析党员、预备党员、申请入党积极分子的思想状况和发挥作用的情况，制定帮促计划。
（三）参加支部委员会会议的委员不得少于三分之二，要严格执行民主集中制原则和少数服从多数的原则，决定重要问题要进行表决。
党的基层组织各项制度
目录一、领导班子建设1．党支部“三会一课”制度2．党政联席会议制度3．党风廉政建设责任制度4．校长负责和校长向党组织报告工作制度5．领导班子集中学习制度6．领导班子民主生活会制度7．民主评议校级领导干部制度8．党务、校务公开制度二、党员队伍建设1．党员“一岗双责”目标责任制度2．党员活动日制度3．党员教师家访工作制度4．党员党性分析和民主评议制度5．入党积极分子培养、考察和发展党员公示制度6．关于定期评选表彰优秀党员教师的暂行办法7. 党费收缴制度三、群团组织建设1．教代会工作制度2．工会工作制度3．共青团工作制度4．妇代会工作制度5．学生会工作制度6．少先队工作制度党支部“三会一课”制度一、“三会一课”制度是指学校党支部定期召开党员大会、支委会、党小组会，按时上好党课。
二、党员大会的主要任务是传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决定、决议；向党员报告工作，听取意见；讨论决定支部工作的重大问题；向党员提出新的任务和要求等。
三、支委会的主要任务是研究制订贯彻执行上级党组织决定、决议的措施；研究确定提交党员大会讨论决定的支部工作事项；听取党小组工作汇报；分析、研究党员队伍的思想状况，讨论研究党员的教育、管理和发展工作；总结前期工作，对下一阶段工作作出安排等。
四、党小组会的主要任务是组织党员学习、传达上级党组织的指示精神；研究如何贯彻执行支部决议；汇报交流党员的思想、工作、学习情况，开展批评与自我批评；反映党内外群众的意见和要求；讨论党员的奖惩意见，研究落实对入党积极分子、发展对象、预备党员的培养、教育、考察措施等。
五、党课的主要任务是比较系统地讲解党章、党的基本知识、党的历史和优良传统，系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及党的路线方针政策和重大决策；针对党员的思想实际，开展党性、党风、党纪教育，进行现代教育理论、现代科技和法律知识教育培训等。
六、活动要求:1.党员大会一般每季度一次，支委会一般每月一次，党小组会一般每月一次，党课一般每季度一次。
支部十项制度
支部十项制度为进一步搞好支部建设和党员教育，加强党员管理，增强党性观念，提高党员思想政治素质，充分发挥党员的先锋模范作用，结合种子管理站支部的实际情况，特制定如下十项制度。
一、支委工作制度1、宣传和执行党的路线、方针、政策，贯彻执行上级组织的决定和支部大会的决议。
2、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想，学习建设有中国特色社会主义理论和党的路线、方针、政策，学习党的基本知识和科学业务知识。
3、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
4、密切联系群众，经常听取群众对党员、对支部工作的批评建议，维护群众的正常权利和利益，做好群众的思想政治工作。
5、做好经常性的党员发展工作，对要求入党的积极分子进行教育和培养，并重视吸收在生二、议事表决制度1、支委召开会议由支部书记主持，并将会议的议题提前通知支委，以便充分发表意见。
2、支委会研究决定重大问题时，要充分发扬明主，发言要围绕议题，简明扼要，观点明确，态度鲜明。
主持人要根据会议进程及时归纳与会者的意见，形成决议、决定。
3、允许不同意见的发表，但必须坚持少数服从多数的原则，如有较大的意见分歧时，应暂缓作出决定，待进一步调查研究，交换意见后，下次会议在作出决定。
4、会议所作出的一切决议、决定，支委委员都必须严肃认真地贯彻执行，不允许公开发表三、民主生活会制度1、党员领导干部要严格按照党章和有关规定，坚持过双重组织生活，要以普遍党员的身份参加所在支部的组织生活会。
2、会议每半年召开一次，除特殊情况外必须全部参加。
会议前广泛听取党外群众意见。
3、民主生活会要充分发扬民主，畅所欲言，充分体现党内生活的思想性、原则性。
4、认真开展批评与自我批评，做到大事讲原则，小事讲风格，通过批评与自我批评，达到求大同存小异，增进团结，促进工作开展的目的。
5、会议情况必须整理记录，归档保存。
四、“三会一课”制度1、定期召开支部大会、支委会、党小组会，按时上党课。
党建十项制度
党建十项制度为加强党支部建设，充分发挥党支部的作用，根据《中国共产党和国家机关基层党组织工作条例》等党内有关规定，制订党支部党建工作制度。
一、理论学习制度（一）定期组织党员开展学习活动，坚持平时自学与集中学习相结合，每季度学习时间不少于3天。
（二）学习采取集中授课辅导，收看远程教育节目，阅读学习资料和集中讨论等形式进行。
（三）深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、中共十七大报告和党的方针、政策，提高思想政治素质；重点学习与建设执法监察相关的法律法规，提高政策理论水平，强化依法管理意识。
二、三会一课制度（一）党员大会半年召开一次，总结和报告工作，讨论吸收新党员和预备党员的转正，讨论决定工作中的重大问题。
（二）支委会每月一次，研究贯彻执行上级党组织的决议、指示和党员大会作出的决议，安排支部工作。
（三）党小组会每月一次，贯彻执行党支部的决议，交流思想。
（四）上党课每季度一次，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的最新理论，学习新《党章》以及党的基本知识。
三、组织生活会制度（一）组织生活会每年召开一次，根据需要也可随时召开，以交流思想，总结经验教训，开展批评和自我批评为中心内容。
（二）组织生活会主要是检查党员贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议，贯彻民主集中制原则，在思想、工作、学习、生活等方面坚持党性原则，密切联系群众，遵纪守法、廉洁自律的情况和问题，以及上一次组织生活会所制定的改进意见的落实情况。
四、党员目标管理制度（一）每年初，党员自订工作学习计划和工作目标。
（二）党支部每半年对党员目标实施情况进行一次考核，年终由党员对照目标进行总结与自我评价，党支部集中评议。
作为党员目标考核与民主评议的主要依据之一。
五、民主评议党员制度（一）党支部每年开展一次民主评议党员活动。
（二）民主评议以《党章》所规定的党员标准为主要依据，重点围绕政治思想、宗旨观念、理想信念、组织原则、作风建设、工作实绩、廉洁自律、社会公德等方面进行评议。
基层党支部工作“8+X”制度体系
基层党支部工作“8+X”制度体系
一、基本工作制度
1、“三会一课”制度：支部大会每季度召开一次，支部委员会（支委会）每月召开一次，党小组会每月至少召开一次，党课每个季度上一次。
2、民主评议党员制度：党员要参加所在支部的民主评议，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定等程序，主要评议理想信念、政治立场、宗旨观念、履职尽责、遵纪守法、发挥作用、道德品行等方面的情况。
3、组织生活会制度：党支部以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度，一年至少召开一次。
4、统一活动日制度：基层党组织“统一活动日”每月一次，时间为每个月的第一个星期三。
5、党员发展制度：贯彻《发展党员工作细则》，坚持控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，严格执行发展党员计划申报审批、“三投票三公示一答辩”、资格审核、全程纪实、质量评估、责任追究等制度。
6、党员教育培训制度：党员每年集中学习培训时间，一般不少于32学时，基层党组织书记和班子成员每年集中学习时间不少于56学时，至少参加1次集中培训。
7、党员记实管理制度：如实记录党员参加组织生活、交纳党费、履行承诺、发挥作用等情况，对党员日常表现实行过程管理。
8、党费收缴和管理制度：按照党章规定向党组织交纳党费，是共产党员必须具备的起码条件，是党员对党组织应尽的义务。
党费应当按月缴纳。
按月领取工资的党员，按规定比例交纳党费；农民党员每月交纳党费0.2元-1元；党费收缴使用要按时公开。
党支部党务公开10项制度
五原县人口计生局党支部党务公开10项制度作者:五原县人口计生局来源:本站时间:2007-6-13五原县人口计生局党务公开10项制度人口计生局党支部党内情况通报制度（一）党内情况通报内容1、及时通报党支部关于人口计生工作的重大计划、决策、决定及贯彻落实上级工作部署的情况。
2、及时通报党支部任期目标，工作思路和各阶段工作重点，为基层和群众办实事的内容及进展情况。
3、按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求，按程序及时公布干部选拔任用、竞争上岗、考核奖惩、后备干部培养等情况。
4、定期通报单位财务预决算情况、重大财务支出情况、职工福利待遇落实情况。
5、及时通报群众普遍关注的重要决策、重大改革举措、重要事项办理及落实情况。
6、及时通报涉及群众切实利益的重要事项。
7、及时通报领导班子民主生活会情况，对领导班子年度考核、民主测评的情况。
8、及时通报基层党组调整选举、入党积极分子培养、党员发展、民主评议党员及党费收缴情况。
9、及时通报党支部表彰或向上级党组织推荐表彰的先进基层党组织、优秀党员、优秀党务工作者的有关情况。
10、定期通报领导干部执行廉洁自律规定的情况。
11、及时通报群众对党组织的意见、建议及办理情况。
12、其他需要通报的事项。
（二）党内情况通报方式1、会议通报对党内情况需通报要视具体情况，定期在局党支部、全体党员会议上通报。
2、网上通报对需要接受群众监督的党内情况通报内容，要及时在五原县人口计生局内部信息网党务公开工作栏目上通报。
人口计生局党支部重大事项征求意见制度（一）重大决策征求意见内容1、本局内部各项规章制度的制定、修改、实施。
2、所有干部推荐、任免、奖惩和人事调整，干部录用等。
3、对党员的奖励、处分及发展新党员和党员积极分子的推荐与确定。
4、部门长期和年度规划工作目标及规划目标的调整。
5、对各镇及相关部门及个人的奖励表彰、处罚、通报等6、人口计生执法立案的处理意见。
7、单位重大的财务开支情况。
党支部思想政治工作十项基本制度2
XX党支部思想政治工作基本制度二Ｏ一一年六月一、思想政治工作责任制（一）、指导思想思想政治工作必须坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，围绕企业中心工作，按照上级思想政治工作的总体工作部署，针对新形势下思想政治工作出现的新情况和新问题，充分发挥思想政治工作的“生命线”作用，努力形成齐抓共管的“大政工”工作格局，为企业改革发展稳定提供强大的思想保证、智力支持和精神支撑。
（二）、基本原则实行思想政治工作责任制，坚持矿党委统一领导，党、政、工、团齐抓共管，各部门各负其责，职工群众广泛参与，一级抓一级，层层抓落实的原则。
（三）、支部思想政治工作主要职责1、支部要把思想政治工作摆在重要位置，贯彻落实上级党组织关于加强和改进思想政治工作的决议和部署。
2、要建立“一岗双责”制度，党政一把手要负起思想政治工作第一责任人的职责，班子成员要明确任务，分管好自己的工作，使思想政治工作量化到人头，责任落实到岗位。
3、结合当前的形势和企业中心任务，与时俱进地做好思想政治工作促进企业物质文明和精神文明共同发展。
4、建立健全思想政治工作制度，落实推矿“五位一体”工作法，及时掌握职工思想动态并研究与协调解决思想政治工作过程中重点、难点问题。
（四）、支部书记思想政治工作主要职责1、贯彻执行好上级党委的决定、指示和部署，抓好本单位人员的思想政治工作，抓好上级布置的思想政治工作任务的具体落实。
2、充分发挥好党员的先锋模范作用，为本单位职工树立典型和标杆。
3、抓好“一课三会”制度，组织党员干部和职工学理论、学业务、学技术，不断提高职工的思想政治素质和业务技术素质。
4、不断研究新情况，总结新经验，创造性地解决思想政治工作实践中面临的各种问题，提高思想政治工作水平，为企业做好思想政治工作献计献策。
5、密切联系职工群众，对职工群众的思想状况做到心中有数，能够及时组织对职工思想状况的调研，并及时向上级部门汇报。
6、加强党风廉政建设，率先垂范，以身作则，以自己的模范行为和良好的形象，增强思想政治工作的感召力和说服力。
党支部工作制度(正式)
党支部工作制度党支部是党的基层组织，是党联系群众的桥梁和纽带，是党在社会基层组织中的战斗堡垒。
《党章》赋予了党支部八项基本任务。
为切实加强党支部的自身建设，充分发挥党支部的政治核心作用，保证党内生活正常化、党员行为规范化、支部工作科学化，特制定党支部工作制度。
一、“三会一课”制度“三会一课”制度，即：定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。
1、支部党员大会，一般每季度召开一次。
会议由支部委员会召集，由党支部书记主持。
会议议题由支部委员会根据上级党组织的指示和工作需要确定。
支部党员大会的主要任务是：听取和审议党支部的工作报告；讨论、决定本支部的重大问题，传达贯彻上级党组织的决议、指示；选举新的支部委员会，增补和撤消支部委员，选举出席上级党员代表大会的代表；接收新党员；提出对党员的奖励和处分意见，决定职权范围内的对党员的表彰和处分。
支部党员大会要充分发扬民主，围绕会议中心议题，认真开展讨论，畅所欲言，最后按照少数服从多数的原则做出决议。
支部党员大会进行选举或作决议,必须经应到会正式党员半数以上通过方有效。
2、党支部委员会，一般每月召开一次，根据需要也可随时召开。
会议的议题一般包括以下方面：研究贯彻上级党委的决议和指示；讨论制定完成工作任务的办法和措施；研究资金使用情况；研究人事变动（办公室业务人员、值班长、值班员、收费员、后勤人员）情况；研究党支部的自身建设和党员、干部、职工的教育、管理及奖惩；研究新党员的培养、发展；讨论研究工会、共青团工作以及其它需要提交支委会研究决定的问题。
讨论决定重大问题时，到会支部委员必须超过支部委员人数的半数方有效。
因工作需要，如传达文件、布臵工作、动员完成某项紧急任务时，可以召开支部委员扩大会议，吸收党小组长和有关党员干部参加。
3、党小组会，一般每月召开一次。
其会议内容主要包括：组织党员学习；研究如何贯彻执行支部决议和各项工作任务；党员汇报思想和工作情况；开展批评与自我批评；讨论发展党员工作；评选优秀党员；讨论对党员的处分以及其它重要问题。
基层党支部工作制度
基层党支部工作制度
基层党支部工作制度是指党的基层组织按照党章和组织制度的要求，制定并执行的一系列工作规范和操作程序。
下面是基层党支部工作制度的主要内容：
一、党支部主题党日制度
党支部要定期组织党员进行主题党日活动，提高党员的理论水平和思想认同度。
主题党日可以包括集中学习、座谈交流、党员示范等形式，内容以党的理论宣传教育为主，旨在增强党员的党性修养。
二、党支部党员发展工作制度
党支部要根据党员发展标准和程序，积极开展党员发展工作。
制定并完善党员发展评议制度，确保发展对象的质量；组织新党员进行入党宣誓和接受组织教育；做好党员登记管理和档案工作，及时更新党员信息。
三、党支部换届选举工作制度
党支部每届任期结束时，要进行换届选举工作。
按照党章和组织制度的规定，制定党支部换届选举的时间、程序和要求，确保选举工作的公开、公平、公正，选出称职的领导班子。
四、党支部组织生活制度
党支部要定期组织党员进行组织生活，加强党性锻炼和党建教育。
组织生活可以包括民主生活会、组织收听收看党内文件，讨论党务工作、民主评议党员等形式，内容以党的理论和政策为主。
五、党支部党建活动制度
党支部要积极组织开展党建活动，提高党组织的凝聚力和战斗力。
根据工作实际，制定党建活动的时间、内容和形式，如开展党员志愿服务、开展党内文化活动、开展党员教育培训等，旨在培养党员的党性和业务水平。
党支部工作制度的建立和执行，有助于规范党支部的工作，提高党支部的组织能力和执行力，更好地发挥党支部在基层组织党建工作中的作用。
相关党员应积极遵守和执行党支部工作制度，做到遵章守纪，严格要求自己，为党的工作和事业作出应有的贡献。
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项目部党组织的主要职责1、保证监督党的路线、方针、政策和国家法律、法规以及上级指示、决议的贯彻落实。
2、领导项目部党的建设、思想政治工作、精神文明和企业文化建设,领导工会、共青团组织，支持他们依照法律和各自章程独立自主地开展工作，发挥作用。
3、围绕项目施工生产的实际，组织党员开展各种活动,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模作用，团结带领员工确保项目部各项工作目标的完成。
4、按照“党管干部”的原则，抓好项目部领导班子建设和干部队伍建设，负责项目部干部的培养、教育和考察工作。
5、加强党风廉政建设，抓好党员干部的廉洁自律。
6、抓好文明工地建设，宣传企业形象，加强企业文化建设。
7、参与项目部重大问题决策，积极主动地参与项目的过程管理，保证决策的有效实施。
8、党组织每季度向公司党委汇报一次工作，加强工作联系沟通。
9、根据公司党委的要求，完成党组织的其他工作。
党支部创建示点标准1、支部班子坚强。
坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决议、决定，完成党章赋予基层党组织的各项任务，政治强，作风实，善经营，会管理，团结协作，联系群众，开拓进取，廉洁自律，战斗堡垒作用突出。
2、党员作用突出。
党员能认真学习实践科学发展观，树立正确的世界观、人生观和价值观，技术业务素质高，在主要生产工序、重要技术环节、关键工作岗位和急难险重任务中当先锋、打头阵，表率作用突出。
3、思想工作活跃。
形成党政工团齐抓共管、有效开展思想政治工作的格局，员工爱岗敬业，艰苦奋斗，有较强的安全、质量、效益、市场、信誉意识，讲文明、守纪律，作风好、士气高，思想政治工作成效显著。
4、服务保证有力。
紧紧围绕项目生产经营中心开展工作，加强科学管理、推进科技进步，安全、优质、高效地完成各项任务。
5、基础工作扎实。
组织健全，制度规，管理严格，措施落实，基础资料齐全，形成有效的工作机制。
创建“四好班子”标准一、政治素质好1、贯彻执行党的路线方针政策和上级指示精神不走样，党性观念强；班子成员大局意识强，有强烈的事业心和责任感。
2、紧密围绕中心工作开展党建思想政治工作，党支部战斗堡垒和党员先锋模作用突出，各项工作扎实有效。
3、坚持班子理论学习制度，理论联系实际，班子成员能力素质适应生产经营的需要。
二、经营业绩好1、牢固树立科学发展观和正确的业绩观，正确处理改革发展稳定的关系。
2、经营管理制度健全，管理科学规，无重大决策失误，注重新技术的推广与应用，管理创新取得明显成效。
3、生产经营业绩突出，完成各项生产经营综合考核指标；经济效益好，职工收入有明显增长。
4、施工生产有序可控，无安全、质量和环保责任事故。
5、重视人才培养，专业技术人员、技能人员队伍建设目标明确、措施得力。
6、综合治理工作扎实，职工队伍稳定，“三工”建设和“双文明”创建活动扎实有效，精神文明建设成效显著。
三、团结协作好1、认真贯彻执行集中制原则，“三重一大”和岗位人员安排、员工的奖惩坚持集体讨论决定。
2、领导班子生活会制度规，能认真开展批评与自我批评，能自觉参加“双重”组织生活。
3、党政关系协调，班子成员互相支持，配合默契，善于集中班子成员智慧，决策效率高，整体能力得到有效发挥。
四、作风形象好1、班子成员作风严谨，解决实际问题能力强，工程信誉好。
2、宗旨观念强，全心全意依靠职工群众，厂务公开制度规有效，自觉接受职工群众的监督。
3、党风廉政建设制度健全，班子成员模遵守廉洁从业有关规定，无违纪现象。
4、坚持以人为本，关心职工生活，为职工办实事，在职工群众中有较高威信。
党组织参与项目部重大问题决策制度1、参与决策的主要容：物资招议标采购方案、工程任务的分包和外协队伍的选择、项目部机构设置和人员使用、部分配制度、重要措施的制定等涉及员工切身利益的主要问题。
2、参与重大问题决策的方法：①讨论重大问题，项目经理和党组织书记先沟通议题。
②健全党组织书记参加项目经理办公会及其他行政会议制度。
③开展调查研究，听取党员和员工意见，召开党(工委)支委会，形成党组织的意见和建议。
④决策可采取召开党政联席会或党(工委)支委会的形式。
3、重大问题按程序研究决定。
会议按照集中制原则进行决策，党组织支持项目经理依法行使职权，加强组织协调，发现个人决定重大问题偏离，及时提出改正意见，不被采纳时应向上级党委报告。
4、组织落实。
经集体决策的事项，党组织要积极主动地参与项目的过程管理，组织党员开展富有特点和实效的活动，并把思想政治工作做到现场，切实负起保证监督的政治责任。
党组织政治理论学习制度1、集中学习制度。
党组织政治理论学习要做到年有计划，季有部署，每月有学习安排，一般情况下每月集中学习一次，如有特殊情况，时间可相对集中或酌情增加。
2、个人自学制度。
党组织每个班子成员按照党(工委)支部制定的学习计划，制定自学计划，并按计划进行学习，记好读书笔记。
3、考勤考核制度。
各成员接到学习通知后，要妥善安排好工作，按时参加集中学习，每次集中学习前进行点名，个人参学率情况与经济考核挂钩。
4、学习交流制度。
党(工委)支部每季组织一至两次学习交流、座谈讨论、中心发言，班子成员要按照学习计划自行选题，撰写交流发言材料，按时参加交流讨论、中心发言活动。
5、请假补课制度。
确因上级领导安排重要活动或重点工程急需及其他特殊情况，不能参加集中学习，必须事先向党(工委)支部书记请假，书记准假后方可安排活动，事后补课。
党组织组织工作制度一、组织生活制度1、“三会一课”制度。
即：支部党员大会每季不少于1-2次，支部委员会每月不少于1次，党小组会每月不少于l 次；党课每季不少于1-2次。
2、生活会制度。
生活会包括党(工委)支部生活会每年一次，党小组生活会每半年1次。
党(工委)支部成员除参加班子生活会外，还要参加所在党小组的生活会。
3、党员汇报制度。
一般情况下，党员每月要向党小组或党(工委)支部汇报一次思想、学习、工作情况。
二、工作制度1、计划和总结工作制度。
党(工委)支部每季要研究制定出工作计划，写出工作总结报告，提交支部党员大会进行讨论并上报公司党委。
2、考核评议党员制度。
党(工委)支部每季度按照党章规定的党员标准对党员进行一次考核、评议。
3、请示汇报制度。
党(工委)支部遇到重大问题或超越自己职权围的问题，必须请示上级党组织，同时每季向上级党组织汇报一次工作情况，如遇特殊情况应及时汇报。
4、党竞赛评比制度。
在党组织和党员中开展“创岗建区”、“一先两优”等党活动，坚持每季考核、评比一次，每年进行总结评比表彰。
5、入党积极分子培养考察制度。
对列入积极分子队伍的申请入党者，党(工委)支部要确定两名正式党员作为入党积极分子的培养人，每季度进行一次考察写实。
党风廉政建设工作制度一、分工负责制度。
建立健全党风廉政建设领导小组和纪检监察联络站组织，及时调整和充实人员，机构部成员任务明确、分工具体，保证党风廉政建设工作的集中领导和责任落实。
二、党风廉政责任制。
党组织认真落实公司党风廉政责任制，每年要根据各单位的工作实际，研究制定党风廉政建设的规划和措施，每季度要对党风廉政责任制的落实情况进行一次自查分析。
三、学习教育制度。
学习和贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、决定及工作部署，组织党员干部学习国家党纪条规和上级有关规定，了解党风廉政建设面临的形势任务，有计划开展党风廉政教育，不断增强做好党风廉政建设工作的自觉性。
四、廉洁自律制度。
每个党员必须自觉遵守党的章程和党法规，严格执行“四大纪律”、“八项要求”和“三个不得”等党纪条规和法律法规，执行党监督的十项制度，落实廉洁自律相关规定。
五、党监督制度。
在党没有特殊党员,每个党员必须按照《党监督条例》自觉接受和开展监督，要严格遵守重要情况通报和报告制度；严格贯彻集中制和生活会制度；执行重大问题集体研究决策制度；接受组织、工会、群众、舆论的工作监督。
六、分析报告制度。
虚心听取群众的意见和呼声，实事的帮助解决现实问题；认真接待信访举报，切实保护举报人的权益，认真落实“一案两报告”制度；搞好单位廉政形势分析，制定针对性工作措施，按要求填写党风廉政建设工作台帐，落实党风廉政建设责任报告、廉政评议制度。
党组织思想政治工作制度1、联席会议制度。
项目部每月召开一次思想政治工作联席会议，由书记主持，经理、工会主席、团支部书记及有关人员参加，围绕落实公司中心工作和思想政治工作的重点，学习上级有关文件及指示精神，总结部署阶段工作。
2、调研督查制度。
突出重点，每季按公司党委工作要求结合实际，制定具体推进计划和落实措施，明确责任分工，加强经常性的检查督促，保证思想政治工作有计划、有步骤地推进。
3、思想分析制度。
每季对员工思想情况进行一次分析，找出存在的重要问题及产生原因，研究制定解决问题的措施，确定具体责任人，并将思想政治工作分析情况书面向党委汇报。
4、管理培训制度。
建立一支以党团员、班组长为骨干的思想政治工作队伍，坚持业余培训和集中培训相结合，针对实际，制定管理人员和班组长培训计划，把思想政治工作的容纳入其中，坚持每年对管理人员进行一次培训。
5、责任追究制度。
项目部对负有管理责任的岗位人员，由于不履行或不认真履行思想政治工作职责，发生有关问题或造成严重后果的，要按照公司有关办法进行责任追究。
党组织精神文明和企业文化建设制度1、学习制度。
每月组织员工进行一次集中学习，组织员工学习上级有关文件和精神文明建设、企业文化建设方面的理论文章及有关知识，不断提高广大员工的思想政治素质。
2、会议制度。
各单位每季度召开一次会议，由书记主持，根据公司党委年度和党(工委)支部季度工作意见，结合实际，研究制定项目部精神文明和企业文化建设工作计划，并抓好落实。
3、宣传制度。
凡新开工的重点工程及驻地，要按照公司党委规定，制作企业简介、工程简介、固定标语、彩旗等强化宣传，树立企业良好形象。
4、活动制度。
精神文明和企业文化建设创建活动，要有规划、有措施、有检查、有考核；结合生产经营广泛开展“三文明”、“工程塑形”、摄影、书法等形式多样的活动。
5、总结评比制度。
坚持每季对精神文明和企业文化建设情况进行总结，每年进行一次评比，总结经验，树立典型，以促进精神文明和企业文化建设扎实开展，不断提高企业综合素质。
党支部书记岗位标准党(工委)支部书记是党(工委)支部工作的主持者和带头人，在基层党建工作中肩负着重要的责任，为加强党(工委)支部书记队伍建设，特制定本标准。
1、政治坚定。
忠于马克思列宁主义、思想、理论和“三个代表”重要思想，学习实践科学发展观，具有坚定的共产主义信念，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自觉贯彻执行党的路线方针政策和上级党委的决议、指示，在政治上、思想上同党中央保持一致。
2、品德优良。
坚持全心全意为人民服务宗旨，廉洁奉公,不谋私利，敢于自我牺牲，自觉地以个人利益服从党的利益;对党忠诚，言行一致，为人正派，办事公道，谦虚谨慎，顾全大局，严守党纪、国法和社会公德，表率作用好，群众威信高。