宿舍管理及奖罚制度
宿舍管理员奖罚制度内容
宿舍管理员奖罚制度内容宿舍管理员奖罚制度内容：1. 工作纪律：- 准时上下班，不得无故迟到或早退，违反者每次罚款50元。
- 工作期间不得擅自离岗，发现一次扣除当月绩效奖金100元。
2. 宿舍管理：- 确保宿舍区域清洁卫生，未达标者每次罚款50元。
- 负责宿舍安全检查，发现安全隐患未及时上报，每次罚款100元。
3. 服务态度：- 对学生态度友好，提供帮助，态度恶劣者每次罚款100元。
- 积极解决学生反映的问题，拖延或不作为者，每次罚款200元。
4. 宿舍秩序维护：- 严格执行宿舍管理规定，对于违反宿舍纪律的学生，管理员应予以纠正，未能有效管理导致秩序混乱者，每次罚款200元。
5. 紧急情况处理：- 遇到紧急情况，如火灾、盗窃等，应及时处理并上报，未能及时处理者，根据情况严重性，罚款500-1000元。
6. 信息记录与反馈：- 准确记录宿舍管理日志，包括访客登记、维修记录等，记录不完整或丢失者，每次罚款50元。
- 定期向管理部门反馈宿舍管理情况，未按时反馈者，每次罚款100元。
7. 奖励机制：- 每季度宿舍管理优秀者，可获得奖金500元。
- 对于提出有效管理建议并被采纳实施，显著提高宿舍管理效率的情况，给予一次性奖励300元。
8. 培训与考核：- 定期参加宿舍管理培训，未能参加者，每次罚款100元。
- 年度考核优秀者，可获得年终奖金1000元。
9. 违规物品管理：- 发现学生使用违规电器等物品，应及时没收并上报，未按规定执行者，每次罚款200元。
10. 宿舍文化建设：- 积极组织宿舍文化活动，促进宿舍和谐，未能组织或组织不力者，每次罚款100元。
以上奖罚制度旨在规范宿舍管理员的工作行为，提高宿舍管理质量，营造安全、和谐的住宿环境。
所有奖罚事项均需有明确的记录和证据支持，并由宿舍管理部门进行审核确认。
学生宿舍管理奖罚制度
学生宿舍管理奖罚制度一、总则1. 目的：为维护宿舍秩序，保障学生安全，营造良好的学习生活环境。
2. 适用范围：适用于所有居住在学生宿舍的学生。
二、奖励制度1. 模范宿舍：每月评选一次，宿舍卫生、秩序、安全等方面表现优秀的宿舍，给予物质奖励及荣誉证书。
2. 优秀宿舍长：对宿舍管理有突出贡献的宿舍长，每学期评选一次，给予表彰和奖励。
3. 创新管理奖：鼓励学生提出宿舍管理的创新方案，被采纳实施的，给予奖励。
三、惩罚制度1. 卫生不达标：宿舍卫生检查不达标，首次警告，连续两次不达标，宿舍成员需接受卫生教育。
2. 违规行为：违反宿舍管理规定的行为，如吸烟、饮酒、赌博等，视情节轻重给予警告、罚款或记过处分。
3. 安全事故：因个人原因导致宿舍安全事故，需承担相应责任，并接受相应处分。
四、奖罚标准1. 奖励标准：模范宿舍奖励金额为500元，优秀宿舍长奖励金额为300元，创新管理奖金额视方案贡献而定。
2. 惩罚标准：卫生不达标罚款50元/次，违规行为罚款100元/次，严重违规行为记过处分。
五、奖罚程序1. 奖罚决定由宿舍管理部门负责，确保公平、公正、透明。
2. 奖罚结果公示于宿舍公告栏，接受学生监督。
3. 对奖罚结果有异议者，可在公示后3个工作日内向宿舍管理部门提出复议。
六、奖罚记录1. 所有奖罚记录均需详细记录，包括时间、地点、事件、处理结果等。
2. 奖罚记录作为学生宿舍管理档案的一部分，供日后查询。
七、附则1. 本制度自发布之日起执行，由宿舍管理部门负责解释。
2. 本制度如有变更，将及时通知全体学生。
通过制定明确的奖罚制度，旨在鼓励学生积极参与宿舍管理，共同营造一个安全、卫生、和谐的居住环境。
宿舍管理制度奖罚方案模板
一、前言为了加强宿舍管理，营造良好的生活和学习环境，提高宿舍居住质量，保障学生身心健康，特制定本奖罚方案。
二、奖罚原则1. 公平公正：奖罚分明，对全体宿舍成员一视同仁。
2. 严肃认真：奖罚必须严格按照规定执行，不得徇私舞弊。
3. 激励为主：奖罚结合，以激励为主，引导宿舍成员自觉遵守管理制度。
三、奖励制度1. 优秀宿舍奖：每学期评选一次，评选标准如下：（1）宿舍卫生整洁，无垃圾、杂物堆积；（2）宿舍成员团结友爱，互相帮助；（3）宿舍成员遵守纪律，无违规行为；（4）宿舍成员积极参与学校组织的活动，表现突出。
2. 优秀个人奖：每学期评选一次，评选标准如下：（1）个人卫生良好，爱护公共财产；（2）遵守宿舍纪律，无违规行为；（3）团结友爱，关心他人；（4）积极参与学校组织的活动，表现突出。
四、惩罚制度1. 违规行为：（1）宿舍卫生不合格，罚款20元；（2）宿舍成员打架斗殴，罚款50元；（3）宿舍成员损坏公共财产，照价赔偿；（4）宿舍成员违反宿舍纪律，罚款10-50元。
2. 惩戒措施：（1）警告：对轻微违规行为进行警告，记录在案；（2）罚款：对违规行为进行罚款，并记录在案；（3）通报批评：对严重违规行为进行通报批评，并记录在案；（4）取消评优资格：对连续违规或严重违规行为，取消评优资格。
五、实施与监督1. 宿舍管理员负责本奖罚方案的执行，定期检查宿舍卫生，记录违规行为；2. 学生会设立监督小组，对奖罚方案执行情况进行监督；3. 学生对奖罚结果有异议，可向宿舍管理员或学生会反映，由宿舍管理员或学生会进行调查处理。
六、附则1. 本奖罚方案自发布之日起施行；2. 本奖罚方案由宿舍管理员和学生会负责解释；3. 本奖罚方案如有未尽事宜，可由宿舍管理员和学生会根据实际情况进行调整。
宿舍管理人员奖罚制度范本
宿舍管理人员奖罚制度一、奖罚制度的目的为了加强宿舍管理，维护宿舍秩序，提高宿舍居住环境，鼓励宿舍管理人员积极履行职责，根据我国相关法律法规和学校规章制度，特制定本奖罚制度。
二、奖励制度1. 奖励对象：宿舍管理人员包括宿舍管理员、保洁员等。
2. 奖励方式：（1）颁发荣誉证书；（2）给予一定金额的奖金；（3）晋升工资或职称；（4）其他形式的奖励。
3. 奖励条件：（1）严格遵守国家法律法规和学校规章制度，认真履行职责，表现突出；（2）在宿舍管理工作中取得显著成绩，收到广泛好评；（3）积极参与宿舍管理改革和创新，效果明显；（4）为宿舍文明建设作出突出贡献。
4. 奖励程序：（1）宿舍管理人员事迹由所在部门推荐；（2）所在部门进行初步审核，提出奖励建议；（3）宿舍管理领导小组进行终审，确定奖励对象和奖励等级；（4）宿舍管理领导小组办公室负责颁发奖励。
三、惩罚制度1. 惩罚对象：宿舍管理人员包括宿舍管理员、保洁员等。
2. 惩罚方式：（1）警告；（2）记过；（3）降级或降职；（4）解除劳动合同；（5）其他形式的惩罚。
3. 惩罚条件：（1）违反国家法律法规和学校规章制度，造成不良后果；（2）玩忽职守，导致宿舍管理混乱，影响恶劣；（3）滥用职权，侵害宿舍居民合法权益；（4）收受贿赂，为他人谋取不正当利益。
4. 惩罚程序：（1）对宿舍管理人员的违规行为进行调查核实；（2）所在部门进行初步处理，提出惩罚建议；（3）宿舍管理领导小组进行终审，确定惩罚对象和惩罚等级；（4）宿舍管理领导小组办公室负责执行惩罚。
四、申诉制度1. 宿舍管理人员对奖励、惩罚决定有异议的，可在收到决定之日起5个工作日内向宿舍管理领导小组提出申诉；2. 宿舍管理领导小组应在收到申诉之日起10个工作日内作出答复；3. 对答复仍有异议的，可向上级主管部门提出申诉。
五、本奖罚制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
六、本奖罚制度解释权归宿舍管理领导小组所有。
宿舍规章制度和奖罚措施
宿舍规章制度和奖罚措施一、宿舍规章制度1. 作息时间：学生须遵守学校规定的宿舍作息时间，不得在规定时间外出或打扰他人休息。
2. 安全问题：学生在宿舍内使用电器等电器设备时，必须注意用电安全，不得私自乱拉乱接电线，不得私自改造电器设备。
每次离开宿舍时，必须关闭电器设备。
3. 个人卫生：学生应保持宿舍的卫生整洁，不得乱扔垃圾，保持床铺干净整洁。
4. 管理规定：学生应积极参加宿舍内的值日工作，按时按点完成各项任务，不得迟到早退，不得擅离职守。
5. 访客规定：学生在宿舍接待访客时，需提前向宿舍管理员登记，不得接待不符合规定的访客，不得留宿。
6. 禁止行为：学生不得在宿舍内吸烟、喝酒、赌博，不得打架斗殴、散布谣言，乱扔垃圾，私自接触易燃物品等危险行为。
7. 违规行为处理：对于宿舍内发生的违规行为，学校将根据情节轻重给予相应的处罚，包括口头警告、书面警告、警示教育、记过、留校察看等处分。
二、奖罚措施1. 奖励机制：学校将对表现优异、遵守规章制度、积极参加各项活动、爱护宿舍、积极关注宿舍卫生等学生进行奖励，奖励内容包括表扬信、奖金、奖状等。
2. 奖学金：学校设立了宿舍卫生奖学金、值日奖学金等奖励学生，鼓励学生爱护宿舍，参与值日工作。
3. 宿舍乐园活动：学校每学期组织一次宿舍乐园活动，包括宿舍文化节、宿舍晚会、宿舍运动会等，鼓励学生积极参与，提升团队合作能力。
4. 奖学金提升：学生在宿舍的表现优异，积极主动，学习成绩稳步提升，将有机会获得奖学金，提高学业成绩。
5. 优秀学生荣誉称号：学校将评选出宿舍内的优秀学生，授予优秀学生荣誉称号，鼓励学生再接再厉，为宿舍建设作出更大贡献。
总之，宿舍规章制度和奖罚措施是学校管理学生宿舍的重要手段，旨在培养学生的自我管理能力和责任感，维护宿舍内的良好秩序，创造良好的学习氛围。
希望广大学生能够遵守规章制度，自觉维护宿舍的卫生环境，注重团队合作，共同营造一个和谐、温馨的学习生活环境。
宿舍管理条例及奖罚制度
宿舍管理条例及奖罚制度一、宿舍管理规定1. 入住与退宿：员工入住宿舍需填写《宿舍入住申请表》，经批准后方可入住。
退宿时需提前一周通知宿舍管理员，并办理退宿手续。
2. 卫生管理：宿舍内卫生由住宿员工轮流负责，保持宿舍整洁，定期进行大扫除。
3. 安全规定：禁止在宿舍内使用违禁电器，严禁吸烟、饮酒、赌博等违法活动。
4. 安静时间：晚上10点至次日早上6点为宿舍安静时间，禁止大声喧哗或播放音乐。
5. 访客管理：访客进入宿舍需登记，未经允许不得留宿。
6. 物品管理：个人物品应妥善保管，不得随意丢弃或占用公共空间。
7. 公共设施：爱护宿舍内公共设施，如有损坏需照价赔偿。
二、奖罚制度1. 奖励措施：- 优秀宿舍奖：每月评选一次，宿舍卫生、秩序表现优秀的宿舍，颁发“优秀宿舍”流动红旗，并给予一定的物质奖励。
- 模范个人奖：对宿舍管理中表现突出的个人，给予表彰和奖励。
2. 惩罚措施：- 卫生不达标：宿舍卫生检查不达标，第一次警告，第二次罚款50元，并要求立即整改。
- 违反安全规定：违反安全规定，如使用违禁电器、吸烟等，视情节轻重，给予警告、罚款或取消住宿资格。
- 扰乱秩序：在宿舍内扰乱公共秩序，如大声喧哗、播放音乐等，给予警告，情节严重者罚款100元。
- 损坏公共设施：损坏宿舍公共设施，需照价赔偿，并视情节给予警告或罚款。
3. 奖罚执行：奖罚制度由宿舍管理小组负责执行，每月进行一次奖罚情况的公示。
三、附则1. 本条例自发布之日起生效，由宿舍管理小组负责解释。
2. 对本条例有异议者，可向宿舍管理小组提出，经讨论后作出相应调整。
3. 本条例最终解释权归宿舍管理小组所有。
以上条例旨在营造一个安全、舒适、和谐的宿舍环境，希望所有住宿员工能够遵守并共同维护。
员工宿舍管理制度奖罚
员工宿舍管理制度奖罚
一、奖励措施：
1. 月度优秀宿舍：每月评选一次，宿舍卫生、秩序、安全等方面表现
突出的宿舍，给予宿舍成员每人100元奖励。
2. 年度文明宿舍：每年评选一次，综合全年表现，给予宿舍成员每人500元奖励，并颁发荣誉证书。
3. 特殊贡献奖：对宿舍管理提出建设性意见或在宿舍文化建设中做出
突出贡献的员工，给予一次性奖励200元。
二、惩罚措施：
1. 卫生不达标：宿舍卫生检查不合格，首次警告，再次发生则罚款50元/人。
2. 违规行为：违反宿舍管理规定，如私拉乱接电线、擅自改动宿舍设
施等，首次警告，再次发生罚款100元/人。
3. 安全事故：因个人原因导致宿舍发生安全事故，视情节轻重，罚款200元至500元，并承担相应责任。
4. 破坏公共设施：损坏宿舍公共设施，需照价赔偿，并视情节轻重，
处以50元至200元罚款。
5. 噪音扰民：在宿舍内制造噪音，影响他人休息，首次警告，再次发
生罚款50元/人。
三、奖罚执行：
1. 奖罚决定由宿舍管理部门根据实际情况提出，并报公司管理层审批。
2. 奖罚结果应在宿舍公告栏公示，接受全体员工监督。
3. 员工对奖罚有异议，可在公示期内向宿舍管理部门提出复议。
四、其他规定：
1. 本制度自发布之日起执行，原有宿舍管理制度与本制度不一致的，
以本制度为准。
2. 本制度最终解释权归公司宿舍管理部门所有。
宿舍管理制度奖罚制度
宿舍管理制度奖罚制度一、奖励制度1. 卫生优秀奖励- 宿舍连续三个月卫生检查评分达到90分以上的，给予宿舍成员每人100元奖励。
2. 安全标兵奖励- 宿舍成员积极参与安全管理，发现并上报安全隐患的，给予200元奖励。
3. 节能减排奖励- 宿舍月度用电量比前一月下降10%以上的，给予宿舍成员每人50元奖励。
4. 文明宿舍奖励- 宿舍成员在文明行为、公共秩序等方面表现突出，被评选为“文明宿舍”的，给予宿舍成员每人200元奖励。
5. 创意美化奖励- 宿舍成员对宿舍环境进行创意美化，经评审团认定优秀的，给予300元奖励。
二、惩罚制度1. 卫生不合格惩罚- 宿舍卫生检查评分连续两次低于60分的，宿舍成员需接受卫生教育，并负责公共区域一周的清洁工作。
2. 安全违规惩罚- 宿舍成员违反安全管理规定，如私拉电线、使用违禁电器等，除没收违规物品外，处以50元罚款。
3. 噪音扰民惩罚- 宿舍成员在夜间制造噪音，影响他人休息，经投诉核实后，处以100元罚款，并进行警告。
4. 公共财产损坏惩罚- 宿舍成员故意损坏公共财产，需照价赔偿，并处以200元罚款。
5. 违纪行为惩罚- 宿舍成员参与赌博、斗殴等违纪行为，除按公司规定处理外，宿舍管理部门将给予500元罚款，并取消其年度评优资格。
三、奖罚执行1. 奖罚决定由宿舍管理部门根据检查结果和相关规定进行判定。
2. 奖罚结果将公示在宿舍公告栏，并通知到个人。
3. 宿舍成员对奖罚决定有异议的，可在公示后三个工作日内向宿舍管理部门提出申诉。
4. 申诉结果将在五个工作日内答复，若申诉成立，将撤销或调整原奖罚决定。
5. 本制度自发布之日起执行，由宿舍管理部门负责解释。
学校宿管规章制度奖罚制度
学校宿管规章制度奖罚制度
一、奖励制度
1. 优秀宿舍评选：每月评选一次，根据卫生、秩序、安全等方面进行综合评定，优秀宿舍成员可获得荣誉证书及小礼品。
2. 个人表现奖：对积极参与宿舍管理、提出建设性意见、帮助他人等行为的学生，给予表扬信和奖励积分。
3. 特殊贡献奖：对于在紧急情况下表现突出，如火灾逃生演练中表现优秀的学生，给予特别奖励。
二、惩罚制度
1. 卫生不达标：宿舍卫生检查不合格，第一次给予警告，连续两次及以上，宿舍全体成员需参加卫生教育课程。
2. 违反秩序：如晚归、喧哗、擅自留宿外人等行为，视情节轻重，给予警告、记过或停宿处分。
3. 安全违规：如使用违禁电器、私拉乱接电线、吸烟等，给予严重警告，并根据情况可能涉及罚款或停宿。
4. 破坏公共财物：故意损坏宿舍公共设施，需赔偿损失，并视情节给予相应的纪律处分。
三、奖罚执行
1. 奖罚制度由宿管部门负责执行，确保公平、公正、透明。
2. 奖罚结果将定期在宿舍楼公告栏公示，接受全校师生监督。
3. 对于奖罚决定有异议的，可在规定时间内提出申诉，宿管部门将组织复议。
四、奖罚记录
1. 所有奖罚记录将存档备案，作为学生宿舍表现的参考。
2. 优秀记录可作为学生综合评价的一部分，影响奖学金评定、荣誉评
选等。
3. 严重违规记录将作为学生不良行为记录，可能影响毕业、就业等。
五、其他规定
1. 本制度自发布之日起生效，由宿管部门负责解释。
2. 宿管部门有权根据实际情况对奖罚制度进行调整和完善。
3. 所有学生应遵守本制度，共同营造安全、和谐的宿舍环境。
宿舍管理奖罚制度
宿舍管理奖罚制度
一、总则
1. 本制度旨在加强宿舍管理，维护宿舍秩序，营造良好的居住环境。
2. 本制度适用于公司所有住宿员工。
二、奖励制度
1. 卫生之星：每月评选宿舍卫生优秀个人或宿舍，给予小礼品或荣誉证书。
2. 安全卫士：对于积极发现并上报安全隐患的员工，给予表扬和适当奖励。
3. 和谐宿舍：宿舍成员关系融洽，无纠纷，可获年度“和谐宿舍”称号及奖励。
三、惩罚制度
1. 卫生违规：宿舍卫生不达标，首次警告，再次违规罚款50元，并要求整改。
2. 安全违规：违反宿舍安全规定，如私拉电线、使用违禁电器等，视情节轻重罚款100-500元，并责令整改。
3. 纪律违规：在宿舍内大声喧哗、打架斗殴等扰乱秩序行为，首次警告，再次违规罚款200元，并记录在案。
四、奖罚执行
1. 宿舍管理员负责日常检查和违规行为的记录。
2. 宿舍管理委员会负责月度和年度的评选工作及奖罚决定。
3. 所有奖罚结果将公示在宿舍公告栏，并记录在员工个人档案中。
五、申诉与复核
1. 员工对奖罚决定有异议，可在决定公布后三个工作日内向宿舍管理
委员会提出申诉。
2. 宿舍管理委员会应在收到申诉后五个工作日内进行复核，并给出最终决定。
六、附则
1. 本制度自发布之日起生效，由宿舍管理委员会负责解释。
2. 对于本制度未尽事宜，宿舍管理委员会有权根据实际情况进行补充和修订。
请根据公司实际情况和法律法规，对上述内容进行适当调整和完善。
学生宿舍管理制度奖罚
学生宿舍管理制度奖罚学生宿舍管理制度奖罚的内容应该明确、公正，旨在维护宿舍的秩序和安全，同时激励学生遵守规则。
以下是一些可能的奖罚制度内容：1. 卫生与秩序维护：- 奖励：宿舍连续一个月保持卫生整洁，无违规行为，可获得宿舍卫生标兵称号，并给予一定的物质奖励或优先选择宿舍的机会。
- 惩罚：宿舍卫生不达标，或有乱丢垃圾、乱放物品等行为，初犯给予警告，再犯则需进行宿舍卫生义务劳动。
2. 安全规定遵守：- 奖励：宿舍成员积极参与安全教育活动，无安全事故记录，可获得安全意识先进宿舍称号。
- 惩罚：违反安全规定，如使用违禁电器、私拉电线等，将给予警告并记录在案，严重者将取消宿舍资格。
3. 公共设施保护：- 奖励：宿舍成员爱护公共设施，无故意损坏行为，可获物质奖励或宿舍设施优先使用权。
- 惩罚：故意损坏公共设施，需按原价赔偿，并视情节轻重给予相应的纪律处分。
4. 作息时间遵守：- 奖励：宿舍成员遵守作息时间，无晚归或夜不归宿行为，可获优秀宿舍称号。
- 惩罚：违反作息时间规定，如晚归、夜不归宿等，初犯给予警告，再犯则需进行社区服务。
5. 学习氛围营造：- 奖励：宿舍成员学习氛围良好，积极参与学术交流，可获学习型宿舍称号，并在宿舍评比中给予加分。
- 惩罚：宿舍内进行影响他人学习的娱乐活动，如大声喧哗、播放音乐等，将给予警告并要求立即改正。
6. 文明行为倡导：- 奖励：宿舍成员在日常生活中表现出良好的文明行为，如礼貌待人、互帮互助，可获得文明宿舍称号。
- 惩罚：有不文明行为，如言语粗俗、打架斗殴等，将视情节轻重给予相应的纪律处分。
7. 紧急情况应对：- 奖励：在紧急情况下，宿舍成员能够迅速、正确地采取行动，保护自身和他人安全，可获得表彰和奖励。
- 惩罚：在紧急情况下，因个人行为导致不良后果，将根据具体情况给予纪律处分。
8. 宿舍文化建设：- 奖励：宿舍成员积极参与宿舍文化建设，如组织文化活动、美化宿舍环境等，可获得文化建设先进宿舍称号。
学校宿舍管理规章奖罚制度
学校宿舍管理规章奖罚制度第一章：总则1. 为维护学校宿舍秩序，保障学生安全，特制定本奖罚制度。
2. 本制度适用于所有在校住宿学生。
第二章：宿舍管理1. 宿舍内禁止吸烟、饮酒、赌博等不良行为。
2. 宿舍内禁止大声喧哗，影响他人休息。
3. 宿舍内禁止私拉乱接电线，确保用电安全。
4. 宿舍内保持卫生整洁，定期进行大扫除。
第三章：奖励制度1. 每月评选“文明宿舍”，对表现优秀的宿舍颁发荣誉证书并给予物质奖励。
2. 对于积极参与宿舍管理、提出建设性意见的学生，给予表彰和奖励。
3. 对于在宿舍文化建设中做出突出贡献的宿舍或个人，给予特别奖励。
第四章：惩罚制度1. 对于违反宿舍管理规定的行为，视情节轻重给予警告、记过、留校察看等处分。
2. 对于屡次违反规定且不改正的学生，将取消其住宿资格。
3. 对于造成严重后果的行为，将依法追究其法律责任。
第五章：申诉与复议1. 学生对宿舍管理处罚有异议的，可以向宿舍管理部门提出申诉。
2. 宿舍管理部门应在接到申诉后5个工作日内给予答复。
3. 对于申诉结果不满意的，学生可向学校纪律委员会申请复议。
第六章：附则1. 本制度自发布之日起实施，由宿舍管理部门负责解释。
2. 本制度如有变更，将及时通知所有在校学生。
第七章：实施细则1. 宿舍管理部门应定期组织宿舍安全教育和卫生知识培训。
2. 宿舍管理部门应定期检查宿舍安全与卫生状况，确保宿舍环境符合标准。
3. 宿舍管理部门应建立奖罚记录档案，对奖罚情况进行记录和公示。
本奖罚制度旨在通过奖励和惩罚相结合的方式，激励学生遵守宿舍管理规定，共同营造一个安全、卫生、和谐的住宿环境。
大学生宿舍规章奖惩制度
大学生宿舍规章奖惩制度大学生宿舍规章奖惩制度「篇一」1、对学生宿舍实行“24小时监管制”，认真填写《住宿学生就寝情况记录表》;严禁就寝期间学生擅自离开宿舍。
2、每间宿舍安排一名责任心强的同学负责就寝考勤，就寝铃前将该舍住宿情况汇报给管理员，对应住而未住人员管理员要立即查清情况并向班主任或值周教师汇报。
3、要加强对学生宿舍的管理，制定并在宿舍内张贴“宿舍管理规定”，指导、督促学生合理摆放床铺等设施。
4、要指导、督促学生经常并保持宿舍的清洁卫生，定期清洗被子衣物，按照“六个一条线”的标准要求学生摆放个人物件。
5、要经常检查宿舍内架、床板、门窗、锁具等设施是否完好，若发娄内有可疑人员或水、电、火等设施有隐患应立即处理，并将情况及时上报值周领导或校长。
6、不得让无关人员进入宿舍，不得让学生留宿外人，不得让学生带小动物或宠物进入宿舍，不得让学生私自乱拉乱接电源、使用电顺，不得让学生在宿舍里烣入烟花爆竹。
7、不得让学生带火种进入宿舍，不得让学生带管制刀具、棍棒等危险物件进入宿舍，要定期或随时清查，如有发现立即收缴并作好收缴记录。
8、要加强对女生宿舍的监管，门要求铁门铁闩，窗子要有防护窗并且配挂窗帘。
9、要定期对学生宿舍进行消毒杀菌，做好传染病的防治工作。
大学生宿舍规章奖惩制度「篇二」一、学生宿舍管理体制1、学生宿舍的安排和调整由后勤处负责统一进行。
2、学生宿舍由宿舍管理教师具体管理纪律、卫生和安全方面工作，学生必须听从、尊重宿舍管理教师的管理。
3、班主任按学校要求对住校生进行定期、不定期地巡查，配合管理教师管理学生宿舍。
二、内务、卫生基本要求1、被子、脸盆、牙杯、毛巾、扫把、簸箕等生活用品统一摆放整齐，保持整洁、美观。
2、宿舍卫生由值日生负责每日打扫三次（早操、中午、课外活动），时刻保持门窗、地面、玻璃和床铺的清洁。
3、不得在寝室及走廊、楼梯上乱扔纸屑、瓜果皮(壳)。
4、不得向窗外、门外倾倒污水、污物及吐痰，保持环境卫生干净。
宿管规章制度奖罚制度
宿管规章制度奖罚制度一、总则1. 本制度旨在维护宿舍区的正常秩序，保障住宿员工的合法权益，营造安全、卫生、和谐的居住环境。
2. 本制度适用于所有住宿员工，包括长期和临时住宿人员。
二、奖励制度1. 优秀宿舍奖：每季度评选一次，根据宿舍卫生、秩序、安全等方面的表现，选出优秀宿舍，给予物质奖励或荣誉证书。
2. 个人贡献奖：对于在宿舍管理、文化建设、安全维护等方面做出突出贡献的个人，给予表彰和奖励。
三、惩罚制度1. 违规警告：对于违反宿舍管理规定的行为，如大声喧哗、乱丢垃圾等，首次给予警告处理。
2. 罚款处理：对于屡次违规或违规行为较严重者，根据情节轻重，处以一定金额的罚款。
3. 严重违规处理：对于严重违反宿舍规章制度，如擅自留宿外人、破坏公共设施等，除罚款外，严重者可取消住宿资格。
四、奖罚细则1. 卫生管理：- 保持宿舍卫生，违规者首次警告，再次违规罚款50元。
- 擅自在宿舍内饲养宠物，罚款100元，并要求立即改正。
2. 安全管理：- 严禁在宿舍内使用违禁电器，违者罚款200元，并没收电器。
- 发现安全隐患及时上报，经查实给予奖励100元。
3. 秩序管理：- 晚上10点后保持安静，违规者警告；屡次违规者罚款100元。
- 严禁在宿舍内从事违法活动，一经发现，立即移交公安机关处理，并取消住宿资格。
4. 公共设施：- 爱护公共设施，损坏需照价赔偿，并视情节轻重处以罚款。
五、奖罚执行1. 所有奖罚决定由宿舍管理部门根据实际情况做出，并保留最终解释权。
2. 奖罚结果将定期公布，接受全体员工监督。
六、附则1. 本制度自发布之日起生效，原有与本制度相抵触的规定同时废止。
2. 对于本制度的修改和解释权归宿舍管理部门所有。
请根据实际情况调整上述内容，确保奖罚制度既公平合理，又能有效执行。
公司宿舍管理制度奖罚规定
第一章总则第一条为加强公司宿舍管理，提高宿舍居住环境，保障员工生活品质，维护公司形象，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工居住的宿舍。
第三条公司宿舍管理应遵循公平、公正、公开的原则，实行奖罚分明。
第二章奖励规定第四条以下情况给予奖励：1. 宿舍卫生保持良好，每周卫生检查得分在90分以上者；2. 积极参与宿舍文化活动，为宿舍文化建设做出贡献者；3. 发现宿舍安全隐患并及时报告，经核实有效者；4. 在宿舍生活中表现突出，受到宿舍管理员或同事好评者；5. 在公司举办的各类活动中获得优异成绩，代表公司参加比赛并取得优异成绩者。
第五条奖励分为以下等级：1. 荣誉奖励：颁发荣誉证书，并在公司内部进行通报表扬；2. 物质奖励：根据奖励等级，给予一定金额的奖金或实物奖励；3. 评优评先：在年度评优评先活动中给予优先考虑。
第三章罚则第六条以下情况给予处罚：1. 宿舍卫生不达标，每周卫生检查得分低于80分者；2. 损坏宿舍公共设施，未及时报告或赔偿者；3. 在宿舍内进行赌博、酗酒、打架斗殴等违法行为者；4. 隐瞒宿舍住宿人数，超员住宿者；5. 不遵守宿舍管理规定，扰乱宿舍秩序者。
第七条罚款标准：1. 宿舍卫生不达标，每次罚款50元；2. 损坏宿舍公共设施，按实际损失赔偿；3. 进行违法行为者，根据情节严重程度，处以100-500元罚款，并通报批评；4. 超员住宿者，每次罚款100元；5. 不遵守宿舍管理规定者，每次罚款50元。
第四章附则第八条本制度由公司人力资源部负责解释。
第九条本制度自发布之日起实施，原有宿舍管理规定与本制度不一致的，以本制度为准。
第十条本制度如有未尽事宜，由公司人力资源部负责补充和修订。
第十一条本制度修改后，应及时通知全体员工，并确保员工知晓和遵守。
学校宿舍管理制度奖罚
学校宿舍管理制度奖罚一、奖励制度1.1宿舍评比奖励每学期学校将组织对宿舍进行评比，评选出最整洁、最文明、最和谐的宿舍，并给予奖励，如奖金、奖品等。
通过这种宿舍评比的方式，可以激励学生们争相打造自己的宿舍，提高宿舍整洁度和文明程度，培养学生的协作精神和责任感。
1.2优秀宿舍长奖励学校将评选出每个学期的优秀宿舍长，并给予奖励，如奖金、学习资料等。
优秀宿舍长要具备良好的管理能力和领导才能，能够有效管理宿舍生活，保障宿舍的安全和秩序，提升宿舍的整体管理水平。
1.3文明行为奖励学校将每月评选出文明行为优秀学生，并给予奖励，如奖励积分、小礼品等。
文明行为包括宿舍卫生整洁、遵守宿舍规章制度、友爱互助等方面。
通过奖励文明行为，可以促进学生们的良好行为习惯的养成，提高学生们的综合素质。
1.4其他奖励学校可以根据实际情况设置其他奖励，如宿舍活动表现优异的学生、参与宿舍环境改善的学生等，给予相应的奖励。
这样可以激励学生积极参与宿舍活动，促进宿舍的建设和发展。
二、惩罚制度2.1宿舍违规处罚宿舍违规行为包括吵闹影响他人休息、乱扔垃圾、私自调整宿舍内部结构等。
学校将根据违规程度，采取相应的惩罚措施，如口头警告、书面警告、罚款等。
严重违规者将作出停宿、退宿等处理。
2.2违规行为扣分学校将对宿舍违规行为进行扣分制度，一定的扣分将影响到学生的综合评价和奖励。
这样可以有效地制约学生的不良行为，促使他们遵守规章制度，维护宿舍的良好秩序。
2.3宿舍值班迟到扣分宿舍值班是宿舍管理的重要环节，对于值班迟到的学生将做出相应处罚，如扣分、降级等。
这可以保证值班工作的顺利进行，保障宿舍的安全和秩序。
2.4其他惩罚学校可以根据具体情况设置其他惩罚措施，如违规严重的学生可被勒令整顿宿舍，参加道德教育等。
这样可以教育引导学生树立正确的价值观念，维护宿舍的正常秩序。
综上所述，学校宿舍管理制度中的奖罚制度是十分重要的，可以促进学生的自律和责任感，提高宿舍的整体管理水平，营造一个良好的学习和生活环境。
宿舍卫生管理制度奖罚
一、目的为了营造一个干净、整洁、舒适的宿舍环境，提高宿舍卫生管理水平，保障学生的身心健康，特制定本宿舍卫生管理制度。
通过奖罚措施，激励学生自觉遵守宿舍卫生规定，共同维护宿舍环境卫生。
二、适用范围本制度适用于我校全体学生宿舍。
三、奖罚措施（一）奖励1. 宿舍卫生评比：每月对宿舍进行卫生评比，评选出“卫生先进宿舍”和“卫生标兵”。
对“卫生先进宿舍”给予一定物质奖励，对“卫生标兵”给予荣誉证书和一定物质奖励。
2. 个人卫生评比：每月对宿舍成员进行个人卫生评比，评选出“卫生标兵”。
对“卫生标兵”给予荣誉证书和一定物质奖励。
3. 宿舍卫生整改：对于在卫生检查中表现突出的宿舍，给予表扬，并在全校范围内进行宣传。
（二）处罚1. 宿舍卫生不达标：对于宿舍卫生不达标的宿舍，将进行通报批评，并要求整改。
整改期间，宿舍成员不得参加集体活动，直至整改合格。
2. 乱扔垃圾、破坏公共卫生设施：对于乱扔垃圾、破坏公共卫生设施的行为，一经发现，将给予警告或罚款，并要求恢复原状。
3. 宿舍内发生传染病：对于宿舍内发生传染病的情况，将依法追究相关责任，并给予严肃处理。
4. 擅自改动宿舍布局：对于擅自改动宿舍布局、影响宿舍卫生的行为，将给予警告或罚款，并要求恢复原状。
四、实施与监督1. 宿舍卫生管理工作由学生宿舍管理部门负责，每月组织一次宿舍卫生检查。
2. 宿舍卫生检查结果将及时公布，接受全体学生的监督。
3. 对于违反本制度的行为，学生宿舍管理部门有权对其进行处罚。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由学生宿舍管理部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，可根据实际情况进行修订。
公司宿舍管理制度奖罚
一、总则为了规范公司宿舍管理，提高宿舍居住环境，保障员工的生活质量，促进公司和谐稳定发展，特制定本制度。
本制度适用于公司所有宿舍及其居住员工。
二、奖罚原则1. 实行奖罚分明，激励与约束相结合的原则。
2. 奖励与惩罚相结合，注重实效，公平公正。
3. 以教育为主，惩罚为辅，引导员工自觉遵守宿舍管理规定。
三、奖励措施1. 优秀宿舍评选：（1）每月对宿舍进行卫生检查，评选出优秀宿舍。
（2）优秀宿舍成员可获得一定物质奖励和荣誉证书。
（3）优秀宿舍成员在评优评先、晋升等方面享有优先权。
2. 积极参与宿舍管理：（1）宿舍成员积极参与宿舍管理，提出合理化建议，对宿舍环境改善有显著贡献的，给予表彰和奖励。
（2）对在宿舍管理中表现突出的个人，给予表彰和奖励。
四、惩罚措施1. 卫生不达标：（1）宿舍卫生不达标，责令整改，整改不合格者，给予警告或罚款。
（2）连续两次卫生不达标，给予记过或降级处理。
2. 私自改变宿舍结构：（1）未经批准，私自改变宿舍结构，责令恢复原状，并给予警告或罚款。
（2）多次违反者，给予记过或降级处理。
3. 违反用电规定：（1）违反用电规定，造成安全隐患，责令整改，整改不合格者，给予警告或罚款。
（2）多次违反者，给予记过或降级处理。
4. 乱扔垃圾、损坏公共设施：（1）乱扔垃圾、损坏公共设施，责令恢复原状，并给予警告或罚款。
（2）多次违反者，给予记过或降级处理。
5. 违反治安管理规定：（1）违反治安管理规定，给予警告或罚款。
（2）情节严重者，追究法律责任。
五、附则1. 本制度由公司人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
六、注意事项1. 宿舍成员应自觉遵守宿舍管理规定，维护宿舍环境。
2. 宿舍管理人员应加强巡查，及时发现并纠正宿舍违规行为。
3. 奖励和惩罚应公正、公平、公开，接受全体宿舍成员监督。
通过以上奖罚措施，旨在提高公司宿舍管理水平，营造一个舒适、安全的居住环境，为员工创造一个良好的生活氛围。
宿舍管理自定奖罚制度
宿舍管理自定奖罚制度一、奖励制度1. 卫生之星：每周宿舍卫生检查中，连续三次获得优秀评级的宿舍，将获得“卫生之星”称号，并给予小额奖金或生活用品作为奖励。
2. 和谐宿舍奖：宿舍成员之间和睦相处，无重大纠纷，连续一学期无投诉记录的宿舍，将被授予“和谐宿舍奖”，并给予一定的奖励。
3. 节能先锋：月度用电量低于平均用电量的宿舍，将被评为“节能先锋”，并给予一定的物质奖励。
4. 创意美化奖：宿舍成员通过创意装饰，使宿舍环境得到显著改善，经评审团认定后，将给予“创意美化奖”及相应奖励。
5. 安全卫士：宿舍成员积极学习安全知识，参与安全管理活动，对预防安全事故有显著贡献的宿舍，将被授予“安全卫士”称号，并给予奖励。
二、惩罚制度1. 卫生不合格：宿舍卫生检查中被评为不合格的，将给予警告，并要求限期整改；连续两次不合格的，将扣除宿舍成员一定比例的住宿费用作为罚款。
2. 违纪行为：宿舍成员违反宿舍管理规定，如擅自留宿外人、赌博、打架斗殴等，将视情节轻重给予警告、罚款或取消住宿资格。
3. 安全事故：因个人疏忽导致宿舍发生安全事故的，将追究责任，并根据事故严重程度给予相应的经济处罚或法律责任。
4. 能源浪费：故意浪费水电资源，如长时间不关灯、不关水龙头等行为，一经发现，将给予警告并处以罚款。
5. 破坏公物：宿舍成员故意破坏宿舍公共设施，将根据损坏程度，要求赔偿损失，并处以一定金额的罚款。
三、奖罚执行1. 奖罚制度由宿舍管理部门负责解释和执行，确保公平、公正、透明。
2. 宿舍成员对奖罚决定有异议的，可在接到通知后三个工作日内向宿舍管理部门提出申诉。
3. 宿舍管理部门应定期对奖罚制度执行情况进行评估和调整，以确保制度的有效性和适应性。
4. 所有奖罚记录将作为宿舍成员年度评优和个人信用记录的一部分。
通过上述奖罚制度的建立和执行，旨在提升宿舍管理水平，营造一个安全、卫生、和谐的住宿环境。
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复兴中学宿舍管理及奖罚制度
一、纪律、安全要求：
1、按时起床。
否则，寝室及本人各扣2分。
2、就寝后保持安静，卧床休息，不做其他任何事情（包括洗漱）。
否则，第一次巡视发现寝室内不安静，给予警告但不予扣分；第二次巡视发现该寝室仍不安静，再次给予提醒并扣0.5——1分；如第三次提醒后仍不安静，视情节轻重寝室及本人各扣2。
3、进入宿舍楼应保持安静，不追逐、不大声喧哗、不哄闹、不影响他人休息（尤其在早上5：30钟前及中午静校期间）。
否则，寝室及本人各扣0.5—1分。
4、不从窗口、门口向外泼水、吐痰、扔果皮纸屑等杂物。
否则，寝室及本人各扣0.5——1分。
5、人走锁门。
否则，寝室及值日生各扣1分。
6、严禁将火种带入寝室，不点蜡烛、不乱拉接电器设备。
否则，寝室及本人各扣1分并将其没收。
7、轻开轻关门窗。
故意损坏公物要按原价的2倍赔偿。
并扣10分，
8、严禁校外私自留宿；私留他人住宿。
否则，通知家长，并扣本人10分。
9、在学校食堂用餐，不将饭菜带入宿舍（病号除外）。
否则，寝室及本人各扣1分。
10、严禁吸烟、喝酒、赌博（包括打牌）、打架斗殴.吸烟扣10分，喝酒扣12分，赌博扣15分。
打架扣20分。
二、卫生、内务要求：
1、寝室及其前面走廊的地面要拖扫干净(中午)，做到无痰迹、无积水、无果皮纸屑等杂物，并负责门前保洁。
否则，寝室及值日生各扣0.5——2分。
2、早上、午休起床后，要把被子叠成长条状平整地靠墙放在床面上.床单拉平。
否则，寝室及本人各扣0.5——1分。
3、鞋（鞋跟冲外）、暖水瓶、水桶、书、学习用具、化妆品等物摆放整齐，否则，寝室及值日生各扣0.5——2分。
值日生负责摆放，室长负责监督
4、门及窗玻璃要求干净，无明显污迹。
否则，寝室及值日生各扣0.5——1分。
5、不准在墙上乱贴、乱画、乱刻、乱钉钉子、乱踩脚印等，保持墙面
干净、无蜘蛛网。
否则，寝室、本人及寝室长各扣0.5——1分。
6、室内经常通风，做到空气清新、无怪味。
否则，寝室及寝室长各扣0.5——1分。
7、每双周二中午，全寝大扫除。
从天棚到地面彻底清扫。
否则，寝室及责任人按标准扣分。
三、表彰与奖励：
①、宿管办将以此为依据，对学生寝室进行双周二下午的普查和日常抽查,进行“文明寝室”的评比。
获得“文明寝室”的，成员加德育分2分、寝室长加3分；一学期连续二次或累计三次获得“文明寝室”称号的，对相关人员予以表扬奖励。
②工作积极、能带领室友积极创建整洁、舒适、和谐的住校环境的寝室长，经宿管办及校委会考评授予“优秀寝室长”称号，予以表扬奖励。
③每学期获“文明寝室”称号较多的前五个班级，授予“寝室管理先进班级”称号。
宿管办
2012年9月24日
四、宿舍卫生标准（设卫生积分5分）
1、地面（1分）：干净，床底无杂物，宿舍内无卫生死角；
2、窗户和窗台(0.5分)：窗玻璃干净无尘土、无贴画等，窗台干净无尘土且不乱放其他物品。
3、床上（1分）：被子、枕头折叠摆放整齐，统一放在床尾一端；床面伸展、干净，无杂物；
4、鞋：（0.5分）：每人的鞋必须整齐摆放在床下；每人摆的鞋最多不超过一双鞋；
5、物品（0.5分）：各人相关物品必须摆放整齐，规定摆放位置的必须按规定摆放，不得乱放。
6、窗帘（0.5分）：宿舍内窗帘悬挂整齐，不得乱扯、乱挂。
7、空气新鲜（0.5）：宿舍经常开窗透气，保持空气新鲜，不能有异味。
8、墙壁（0.5分）：墙壁无乱写乱画、无贴画、无铁钉、无粘钩乱挂物品
（四）宿舍纪律
1、起床铃响后，无故不起床或不参加早读，每人次扣班级积分1分；
2、早读时，无故中途停止者，每人次扣班级积分0.5分；
3、打饭不排队、拥挤者，每人次扣班级积分1分；
4、打饭时因饭菜数量与食堂经营人员人员产生分歧时，找值班人员协调解决，顶撞工作人员者，每人次扣班级积分2分；
5、宿舍舍长领回免费营养早餐，要做好发放工作，不听从舍长或值日生安排、乱抢乱夺饭菜者，每人次扣班级积分1分；
6、按规定时间离开宿舍，到教室学习，无故在宿舍内而不到教室者，每人次扣班级积分1分；
7、剩菜剩饭没有倒在指定位置者，每人次扣班级积分1分；
8、就餐时，须在餐厅内，不在餐厅内者，每人次扣班级积分2分；
9、午间休息时，不在本宿舍内，而在外乱逛者，每人次扣班级积分1分；
10、休息后，在宿舍内影响其他人休息者（如说话等），，每人次扣班级积分0.5分。
11、私自更换房间者，，每人次扣班级积分2分；必要时取消其住宿资格。
12、自换床位就寝者，每人次扣班级积分1分；
13、值班人员点名查人数时，无故不在者，每人次扣班级积分0.5分；
14、私自移动宿舍内设施者，每人次扣班级积分1分；查不到具体人，扣宿舍集体分。
15、课间无故进入宿舍楼而无班主任批条者，每人次扣班级积分1分；
16、带领外来人员到宿舍就寝者，每人次扣班级积分5分；同时，取消其住宿资格，并给与相应处分。
17、没有班主任批准、值班人员同意而私自回家、在亲戚、同学家过夜者，每人次扣班级积分3分；并给与相应处分。
18、在宿舍内乱倒垃圾、脏水者，每人次扣班级积分1分；
19、向窗外、楼下乱扔杂物、乱倒脏水者，扣宿舍集体所在班级1分；
20、学生上课，而没有关闭宿舍内电灯者，扣宿舍集体所在班级2分。
21、在床、门、窗户、墙壁等处乱涂乱画者，每处扣宿舍集体所在班级1分。
22、私自把有关火种带入宿舍者，每人次扣班级积分2分；
23、自己内务整理要求及时、规范，乱摆乱放者扣班级积分1分。
四、宿舍卫生标准（设卫生积分5分）
1、地面（1分）：干净，床底无杂物，宿舍内无卫生死角；
2、窗户和窗台(0.5分)：窗玻璃干净无尘土、无贴画等，窗台干净无尘土且不乱放其他物品。
3、床上（1分）：被子、枕头折叠摆放整齐，统一放在床尾一端；床面伸展、干净，无杂物；
4、鞋：（0.5分）：每人的鞋必须整齐摆放在床下；每人摆的鞋最多不超过一双鞋；
5、物品（0.5分）：各人相关物品必须摆放整齐，规定摆放位置的必须按规定摆放，不得乱放。
6、窗帘（0.5分）：宿舍内窗帘悬挂整齐，不得乱扯、乱挂。
7、空气新鲜（0.5）：宿舍经常开窗透气，保持空气新鲜，不能有异味。
8、墙壁（0.5分）：墙壁无乱写乱画、无贴画、无铁钉、无粘钩乱挂物品
五、检查、奖惩
1、各个寝室选举产生一个舍长，负责本寝室日常的卫生、纪律等管理事务；
2、每个寝室每天必须安排值日生，在舍长的督促、指导下，负责本寝室本天的卫生、纪律情况；
3、宿舍纪律的检查、管理由管理人员检查完成，并且纳入全员管理范围。
4、宿舍卫生由学校集中检查，卫生每周抽查一至二次，结果以量化的标准计分。
5、宿舍内有违纪现象，而不能明确具体学生的扣本宿舍学生所在班级积分。
6、对于混合宿舍，各班主任要协同管理。
宿舍整体扣分、卫生得分为各班共有。
7、住宿生自行车摆放与通学生自行车摆放由政教处一同抽查记分。
8、各班宿舍卫生得分为本班学生所在宿舍得分的总平均分。
9、根据积分情况，每周评选“文明宿舍”，并发放锦旗。
六、住宿生违纪处理条例
住宿学生必须遵守柯朱中学《宿舍管理条例》和《中学生日常行为规范》，如出现违纪行为，视情节轻重给与如下处罚：
1、违反日常住宿、就寝纪律一学期累计三次者，给予警告，停宿一周；
2、住宿期间，严重违反安全规定，擅自使用电器、明火或私拉电线者，一经发现，给予警告和行政记过处分，停宿两周；
3、住宿生夜不归宿者，给予警告和行政记过处分；
4、一学期有两次警告的寝室和个人，停宿一学期；
5、住宿期间屡次违反以上《条例》和《规范》，不思悔改者，取消住宿资格。
以上所有违纪行为，均通知家长，停宿期间的住宿问题和费用由学生家长。
为维护正常的教学、生活秩序，保障学生的人身、财产安全，加强学校规范管理，特制订此条例，望全体教职员工、学生、家长和一切外来人员遵照执行。
2006年2月
THANKS !!!
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