宣传部管理手册 - 360文档中心

社团的宣传部规章制度

社团的宣传部规章制度第一章总则第一条社团宣传部是为了提高社团知名度和宣传社团活动而设立的部门，负责社团对内外宣传工作的组织和执行。

第二条宣传部部门设置由社团主席团确定，部门成员应具备相关宣传工作经验和能力。

第三条宣传部部门成员应遵守社团章程和相关规定，服从社团领导的安排，积极配合其他部门的工作。

第四条宣传部部门成员应具备团结协作、责任心强、善于沟通和创新思维的特质，做到宣传工作的专业化和规范化。

第五条宣传部部门成员应定期参加社团举办的相关培训和活动，提升自身宣传能力和知识水平。

第六条宣传部部门成员应保护社团的声誉和利益，不得利用职务之便谋取私利及损害社团形象。

第七条宣传部部门成员应尊重他人的意见和建议，维护社团内部团结和和谐的氛围。

第八条宣传部部门成员应积极开展宣传工作，不得有漏报、误报等情况发生。

第二章组织架构第九条宣传部部门由部长负责领导和管理，下设若干副部长和干事，具体职责和分工由部长根据工作需要确定。

第十条宣传部部门成员应定期参加部门会议，听取工作安排和汇报工作进展。

第十一条宣传部部门成员应根据工作性质和要求，合理安排工作时间和任务，保证工作质量和效率。

第十二条宣传部部门成员应定期进行工作总结和评估，及时发现问题和改进工作方式。

第十三条宣传部部门应保持良好的工作氛围和团队合作，共同推动社团宣传工作的发展。

第三章工作职责第十四条宣传部部长负责制定部门工作计划和目标，组织和指导部门成员开展宣传工作。

第十五条宣传部副部长协助部长处理部门日常事务，负责部门内部协调和人员管理。

第十六条宣传部干事负责社团宣传工作的具体执行，包括新闻稿撰写、海报设计、活动策划等。

第十七条宣传部部门成员应根据工作任务和要求，制定详细的工作计划和执行方案，保证工作进度和质量。

第十八条宣传部部门成员应及时收集和整理社团相关资料和信息，为宣传工作提供准确的素材和依据。

第十九条宣传部部门成员应积极参与社团举办的各类活动，全面展示社团形象和特色。

公司宣传工作管理制度范文（5篇）

公司宣传工作管理制度范文第一章目的第1条加强公司形象标识、广告宣传工作的统一管理，树立公司整体社会形象，提高社会声誉，促进公司业务和机构的全面协调发展，同时对公司下属分支机构对外形象宣传实行有效监控。

第二章范围第2条适用于公司对外形象宣传工作的管理。

第三章职责第3条公司办公室：是公司形象标识、广告宣传工作的管理及责任部门，其主要职责是：1、根据公司的经营思想和方针、工作计划和重点，制定一定时期内宣传工作的指导方针和重点，下达年度宣传工作计划及费用指标，组织全公司的重点宣传工作，配合、协助各分公司做好宣传工作，检查和监督各分支机构对宣传工作计划和制度的执行情况，组织总结和交流公司的宣传工作经验。

2、统一提供公司所有标识的规范标准，指定专人负责标识的安装和检查。

可授权下属分支机构，并指定专门的标识执行人，行使标识的使用权。

第4条分支机构1、根据公司制定宣传工作方针和计划，制定本单位的年度计划，确定宣传工作负责人，负责管理和组织落实本单位的宣传工作，及时收集信息，总结经验，与公司办公室沟通情况。

2、公司授权规定的标识执行人负责行使分支机构标识的使用权，负责为供应商和印刷承担供公司vi设计样板，并对其产品进行验收。

第四章过程控制a)形象标识管理：1、各部门及分支机构必须严格按照公司ci手册执行一切有关公司形象标识的安装、使用等控制过程。

2、公司办公室统一提供公司所有标识的规范标准(以ci手册为准)，并负责标识执行情况的监督、检查。

3、各分支机构所有涉及公司形象标识的内容如。

名称、指标牌、工作牌、名片、单证及其他印刷品等在印制、使用和对外发布前都需报公司办公室审核确认后方可使用。

4、公司办公室可授权各分支机构，并规定专门的标识执行人行使标识的使用权。

b)对外宣传管理由公司办公室和财务部共同制定年度宣传费用预算计划，做到年初有计划、年底有检查，保证专款专用。

1.广告宣传：1)电视广告由公司统一制作。

各分支机构所辖地区可提出播放计划(包括广告的内容和设计标准等)，报总公司办公室审批后方可执行。

组宣部管理规章制度

组宣部管理规章制度**第一章总则**第一条为了加强宣传部的管理，提高宣传工作效率，特制定本规章制度。

第二条宣传部是学校宣传工作的重要组成部分，负责学校的宣传策划、活动组织、新闻发布等工作。

第三条宣传部遵循学校宣传方针政策，积极传播正能量，塑造良好的校园氛围。

**第二章组织架构**第四条宣传部设主任一名，副主任若干名，干事若干名。

第五条主任负责宣传部的整体工作，副主任协助主任工作，干事具体负责各项工作任务。

第六条宣传部成员应遵守组织纪律，服从组织安排，积极完成工作任务。

**第三章工作内容**第七条宣传部负责制定宣传工作计划，包括年度、月度、周度计划。

第八条宣传部负责组织校园宣传活动，如主题活动、文艺演出等。

第九条宣传部负责撰写新闻稿件、宣传海报，参与校园网站、微信公众号的更新维护。

第十条宣传部负责接待媒体采访，协助组织校园重要活动的报道。

**第四章工作流程**第十一条宣传部每周开展例会，总结上周工作，制定下周计划。

第十二条宣传部定期进行素质拓展活动，提升团队凝聚力。

第十三条宣传部成员按时完成工作任务，不得拖延，确保工作质量。

**第五章工作纪律**第十四条宣传部成员应保持良好的工作态度，不得懈怠，不得对外泄露学校机密信息。

第十五条宣传部成员应遵守学校行为规范，不得利用宣传平台发布违法违规信息。

第十六条宣传部成员应相互尊重，团结协作，共同完成工作任务。

**第六章处罚措施**第十七条对违反本规章制度的宣传部成员，将根据情节轻重进行批评教育、警告、责令改正等处罚。

第十八条对情节严重者，将取消其宣传部成员资格，必要时移交学校纪律处分。

**第七章附则**第十九条本规章制度自发布之日起生效，宣传部成员应严格遵守。

第二十条本规章制度解释权归宣传部主任及组织部门。

以上为宣传部管理规章制度，各成员应严格遵守，做好宣传工作，共同为学校宣传事业做出贡献。

公司宣传工作管理办法

公司宣传工作管理办法一、背景介绍公司作为一家现代化企业，宣传工作是推动企业发展和提高知名度的重要手段。

为了规范和优化公司宣传工作，制定本《公司宣传工作管理办法》。

二、宣传工作部门设置1. 宣传部：负责公司整体宣传战略的制定、宣传策划和传媒资源的管理等工作。

2. 媒体运营部：负责公司在各大媒体平台的宣传和推广工作，包括新闻稿件、广告、微博微信等的发布。

3. 市场部：负责市场推广方面的宣传活动，包括展览、博览会等。

4. 社交媒体部：负责公司在社交媒体平台上的宣传推广及与消费者的互动。

三、宣传工作流程1. 宣传策划：宣传部门与相关部门合作，根据企业战略和需求，制定宣传策划方案，明确目标、主题和内容。

2. 制作宣传材料：宣传部门委托专业团队进行宣传材料的创作和制作，如宣传片、海报、手册等。

3. 媒体推广：媒体运营部和社交媒体部与相关媒体合作，发布新闻稿件、广告及社交媒体上的宣传内容。

4. 活动组织：市场部负责组织企业的宣传活动，如展览、博览会等，以提高公司知名度。

5. 监测和评估：宣传部门对宣传效果进行监测和评估，并及时调整宣传策略。

四、宣传工作规范1. 内容准确性：宣传材料中的信息必须真实准确，不得夸大事实或使用虚假宣传手法。

2. 语言规范：宣传内容的语言要通俗易懂，不得使用粗俗、歧视性或违反社会公德的言辞。

3. 法律合规：宣传部门要遵守相关广告法律法规，确保宣传内容不违反法律法规。

4. 保密工作：宣传部门要对涉及公司机密、商业秘密的宣传内容进行保密，确保公司利益不受损害。

五、宣传工作绩效评估1. 定期绩效评估：公司将定期对宣传工作进行绩效评估，包括宣传效果、呈现方式、推广渠道等方面。

2. 奖惩机制：对于表现优异的宣传人员或团队，公司将给予奖励和表彰；对于违规行为或工作不达标的，将采取纪律处分措施。

3. 经验总结：宣传部门要及时总结宣传工作中的成功经验和教训，以提高宣传效果和工作质量。

六、宣传工作监督与反馈1. 内部监督：公司高层管理人员对宣传工作进行日常监督，确保宣传内容符合公司形象和战略目标。

宣传部工作手册

宣传部工作手册宣传部工作手册第一章：引言（100字）宣传部是学校的重要组成部分，旨在传达学校的理念、形象和价值观。

本手册旨在为宣传部成员提供明确的指导，帮助他们更好地完成工作任务，提高工作效率。

第二章：宣传部职责（200字）1.宣传校园活动和重大事件；2.维护学校形象；3.负责学校宣传资料的设计和制作；4.通过多种渠道传达学校的核心价值观和理念；5.组织宣传推广活动。

第三章：宣传部组织结构（300字）宣传部分为部长、副部长和成员。

部长负责全面领导宣传部的工作，协调各成员的工作进度。

副部长负责协助部长工作，并在其缺席时代为其职责。

成员根据工作需要分配不同的工作任务，共同推动宣传部的工作。

第四章：宣传部工作流程（300字）1.收集信息：宣传部成员需及时了解学校的重大活动和事件，从各种渠道收集相关信息。

2.专题策划：宣传部成员可以根据收集到的信息，制定宣传策略和方案，包括宣传手段、宣传内容和时间安排等。

3.制作宣传资料：根据专题策划，宣传部成员可以设计制作宣传海报、宣传册等宣传资料，并确保资料的质量和时效性。

4.宣传推广：通过微信公众号、校报等渠道，宣传部成员可以将宣传资料发布出去，确保学校的信息能够传达给更多的人。

5.组织宣传活动：宣传部成员可以组织一些与宣传内容相关的活动，吸引更多的学生参与，并提高宣传效果。

第五章：宣传部工作技巧（400字）1.团队合作：宣传部的工作需要团队合作，成员之间要相互配合，共同完成工作任务。

建立良好的沟通渠道，及时沟通问题和解决方案。

2.学习提升：宣传部成员需要不断学习和提升自己的技能，包括宣传策划、设计制作等方面的知识。

可以通过参加相关的培训或课程来提升自己的专业素养。

3.创新思维：宣传部成员需要有创新思维，不断试验新的宣传方式和手段，提高宣传效果。

同时，也要及时关注宣传效果的反馈，不断改进和优化宣传内容。

4.时间管理：宣传部成员需要合理安排自己的工作时间，确保工作任务能够按时完成。

宣传处内部工作制度

宣传处内部工作制度一、总则为了加强宣传处内部管理，提高工作效率，确保各项工作任务的顺利完成，根据我国相关法律法规和单位内部管理制度，结合宣传处实际情况，制定本工作制度。

本制度适用于宣传处全体工作人员，全体工作人员应严格遵守本制度的各项规定。

二、工作原则1. 坚持党的基本路线，以中国特色社会主义理论体系为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2. 坚持正确的舆论导向，积极宣传党的主张，深入报道改革开放和现代化建设的成就，传播正能量，营造良好的舆论氛围。

3. 坚持创新发展，不断提高宣传工作的传播力、引导力、影响力、公信力。

4. 坚持全面从严治党，强化责任担当，严肃工作纪律，提高工作效能。

三、工作内容1. 宣传处主要负责宣传党的主张、政策法规、决策部署，宣传社会主义核心价值观，宣传先进典型和正面事迹，引导社会舆论。

2. 负责策划、组织、实施各项宣传活动，包括但不限于新闻发布、座谈会、研讨会、展览展示、宣传片制作等。

3. 负责宣传信息的收集、整理、编辑、发布等工作，确保信息准确、及时、高效。

4. 负责与新闻媒体、社会团体、企事业单位等合作，拓展宣传渠道，提高宣传效果。

5. 负责宣传队伍的建设，提高工作人员的业务水平和服务能力。

四、工作流程1. 工作计划：宣传处每年制定宣传工作计划，明确工作目标、任务、措施和时间节点。

2. 信息采集：宣传处工作人员要及时收集各类宣传信息，确保信息来源广泛、准确、权威。

3. 信息加工：宣传处工作人员要对采集到的信息进行整理、编辑、加工，形成宣传稿件。

4. 审核发布：宣传处稿件需经领导审核批准后，方可发布。

发布途径包括新闻媒体、官方网站、微信公众号等。

5. 效果评估：宣传处要定期对宣传工作效果进行评估，总结经验教训，不断优化工作方法和手段。

五、工作纪律1. 严格遵守国家法律法规，严守党的宣传纪律，坚守职业道德，保守国家机密。

宣传部门工作手册

宣传部工作手册（1.0 版）湖南株洲航空旅游学院宣传部二〇一〇年四月目录第一篇主要工作概述 (3)一、组织构架和岗位设置 (4)二、电子商务中心负责人常规工作 (4)三、宣传部绩效考核方案 (5)第二篇各岗位工作职责及要求 (10)一、网站维护专员 (11)二、SE 竞价专员 (19)三、平面美工专员 (26)四、网络推广专员 (31)五、文案专员 (44)六、摄影摄像专员 (53)七、平面策划设计专员 (60)第一篇主要工作概述对问题的高度提炼和概括，是认清其本质的关键。

-昝辉（著名网络营销专家）一、组织构架和岗位设置宣传部宣传办电子商务中心平摄网网平面影文站竞络面设摄案维价推美计像专护专广工专专员专员专专员员员员员二、电子商务中心负责人常规工作电子商务中心负责人常规工作列表序号工作事项工作描述时间要求1查看网站统计数据每日登陆网站统计专家，查看并记录相关数据每日上午2查看博客更新情况检查学院博客的更新情况，对不能及时更新的要及时要求并予以记录每日上午3检查网络负面情况参照恶意竞争及网络负面监看流程，对网络负面情况进行检查，如有负面，妥善处理每日上午4审核上传网络文章对文案专员提交文章予以审核，并督促网络维护专员予以上传每日上午5查看当天OA 工作计划及周工作备忘录对填写不和要求的，予以督促修改，对周工作备忘录上记录的工作完成时间节点予以把控。

每日上午6搜索问答平台，查阅问答平台维护情况对百度问答、soso 问问、天涯问答进行搜索（参照问答平台维护流程），查看平台维护情况，对出现的问题，及时通知推广专员予以回答。

每日下午7搜索百度百科对与航空旅游相关词条进行搜索，发现新词条，及时督促网络推广专员予以回答每日下午8查看关键词竞价情况对我方关键词竞价情况进行抽查，对异常情况及时处理每日下午9查看百度贴吧检查百度贴吧我方帖子的排名情况，对异常回帖进行监控和处理每日下午10查看我方优化关键词的排名情况检查我方特定时间段重点优化关键词的排名情况，并予以记录每日下午11统计部门数据统计每日网站流量、软文撰写、优化关键词排名、博客更新、上上周工作完成情况等数据报表星期五下午12组织召开周例会周例会主要分为三个方面：1.部门关键数据通报；2.部门存在问题的通报及讨论；3.下周工作安排；星期六上午13组织部门培训组织部门员工参加业务相关培训每周一次三、宣传部绩效考核方案（一）总则1.目的为了正确评价员工的日常工作表现工作实绩，促进宣传部整体素质的提高，为员工职务晋升、聘任、评选先进和奖励等提供真实的依据。

院宣传部规章制度范本(2篇)

院宣传部规章制度范本一、部门性质宣传部是负责宣传校学生会各项工、活动和思想动态的部门，负责宣传设计与制作和新闻报道工作，宣传校学生会各项活动特色和内容，把最新、最全、最真实的信息，送到校园的每一个角落，用良好的形象展示校学生会的风采。

二、部门职能简介宣传部担负着各项活动宣传，组织政治学习，开展思想教育，精神文明建设，校园文化建设，内外宣传报道，把握校园舆论导向的工作。

负责学生会宣传条幅、宣传海报、展板的审批与制作以及会场布置。

三、工作理念高标准，高要求，高质量。

三、部门设置部长一名，副部长四名，干事若干。

三、组织制度(一)部门例会1.部门每周开一次例会，例会备有相应会议记录。

2.例会参加人员。

部长，副部长及宣传部全部干事。

3.所有成员在部内会议时必须按时参加，不得迟到，早退，无故缺席等。

如屡次不请假而缺席例会者，可采取相关措施警告或开除。

4.开会时所有与会人员要注意相关会议礼节，保持会议纪律，提高会议效率。

(二)干事工作制度1.向部长提出和活动想法，经同意后提交活动策划书。

2.部门前期准备活动过程中需要多种形式作宣传。

____项目进展应随时向部长报告，并及时上报项目进度。

4.活动结束后，部门应及时上交活动总结。

(三)工作原则____节流开源，妥善保管好部门的所有资源。

2.团结协作，互帮互助，提高部门工作效率。

3.严格遵守大学生守则及有关规定，正确处理学习与工作、个人与组织的关系，品学兼优，全面发展。

4.要主动维护部门形象，公共场合不得与其他部门负责人冲撞。

5.严禁以个人名义将部门相关资源外借其他个人或单位，如有需要，应请示部长或副部长，应允方可。

6.严禁以部门名义做出违反校纪校规的事情。

四、部门财产管理制度(一)财务管理制度1.一切活动开支应从节约的原则出发，宣传用具使用时杜绝浪费，应珍惜爱护，使用后需要加以整理。

2.必须严格按照财务手续办理财务事项。

申请资金必须以书面形式提出，并注明明细、经由人以及日期。

01手册说明 (2)

生效日期:2003年2月25日第1页共1页
1. 0 目的
规定本公司党委宣传部工作人员如何使用本手册，确保相关人员正确执行本手册的规定。

2. 0 适用范围
本说明旨在对党委宣传部工作手册的使用做出规定。

3. 0 内容
3．1 党委宣传部工作手册对本公司宣传工作以工作规范的形式做出了规定，每项工作规范均明确规定了工作职责、工作要求及工作标准。

3．2 本手册由宣传部组织编制，管理者代表审批后实施。

本手册作为党委宣传工作管理体系的基础文件，一经批准后作为公司宣传工作的依据，同时也作为宣传部工作人员考核的依据。

本手册的修订按文件管理程序中的有关规定执行。

制定宣传部的规章制度

制定宣传部的规章制度第一章总则第一条为了加强宣传工作，提高宣传效果，规范宣传部工作人员的行为，特制定本规章制度。

第二条宣传部是本单位的宣传工作机构，责任是面向社会宣传本单位的工作业绩和形象。

第三条宣传部的工作宗旨是服务全局、服务促进单位的发展和提高影响力。

第四条宣传部负责单位对内外的宣传，维护单位形象，提高单位知名度和美誉度。

第五条宣传部有权根据单位的需要，采取一切必要的宣传手段和方法。

第六条宣传部的工作人员应当遵守法律法规，维护单位形象，保守单位的机密。

第七条宣传部应当加强对员工的培训，提高员工的宣传素养和综合能力。

第八条宣传部对宣传工作的成果有权对员工进行奖励或惩罚。

第二章宣传部组织结构第九条宣传部的组织结构由主任、副主任、宣传组、宣传策划组等部门组成。

第十条宣传部主任是部门的领导者，负责全局工作的协调和监督。

第十一条宣传部副主任协助主任工作，负责各方面具体业务的管理。

第十二条宣传部宣传组主要负责对内外的宣传，包括新闻发布、稿件撰写等方面。

第十三条宣传部宣传策划组主要负责对单位宣传工作的策划和执行。

第十四条宣传部可以根据实际情况设立其他部门，以满足工作需要。

第三章宣传部工作制度第十五条宣传部工作人员应当遵守单位的工作纪律和规章制度。

第十六条宣传部工作人员应当按时上班，不得迟到早退。

第十七条宣传部工作人员应当服从领导安排，完成工作任务。

第十八条宣传部工作人员应当保守单位机密，不得泄露单位内部信息。

第十九条宣传部工作人员应当爱岗敬业，严格要求自己，不得懈怠怠工。

第二十条宣传部工作人员应当遵守职业道德，不得利用职权谋取私利。

第四章宣传工作流程第二十一条宣传部应当定期召开部门会议，总结工作，安排下一阶段工作任务。

第二十二条宣传部应当建立健全宣传工作的流程，确保工作的顺利进行。

第二十三条宣传部应当加强内部协作，促进工作效率的提高。

第五章宣传工作奖惩制度第二十四条宣传部对宣传工作的优秀成绩进行表扬，给予奖励。

宣传部内部规章制度书

宣传部内部规章制度书第一章总则第一条为了规范宣传部的工作秩序，促进宣传工作的开展，保障宣传部的正常运行，特制定本规章制度。

第二条宣传部内部规章制度是宣传部依照有关法律法规和规章制度以及宣传部实际情况制定的管理规范，适用于全体宣传部成员。

第三条宣传部成员应当遵守宣传部的管理规范，严格执行本规章制度，维护宣传部的形象，共同为宣传事业的发展努力。

第二章宣传部组织结构第四条宣传部下设宣传部长办公室、宣传策划组、新闻宣传组、外联组等职能部门。

第五条宣传部长办公室负责宣传部的日常管理工作，协调各职能部门的工作，制定宣传部的工作计划和年度总结。

第六条宣传策划组负责宣传工作的策划和组织，制定宣传方案和宣传计划，并监督执行情况。

第七条新闻宣传组负责宣传部的新闻发布和传播工作，策划新闻活动，及时传达宣传信息。

第八条外联组负责宣传部与外界的联系，开展对外部门和机构的合作，并维护与外界的良好关系。

第三章宣传部工作流程第九条宣传部工作按照工作计划和年度总结的要求，依次完成各项工作任务。

第十条宣传部成员应当按照各自的岗位职责认真履行工作，做到责任明确，工作协调。

第十一条宣传部成员应当密切配合，形成良好的工作氛围，共同推动宣传工作的开展。

第十二条宣传部内部应当建立健全的沟通机制，及时传递信息，解决问题，促进工作效率的提高。

第四章宣传部员工管理第十三条宣传部应当建立良好的员工管理制度，确保员工的权益和工作秩序。

第十四条宣传部应当为员工提供必要的培训和培养机会，提升员工的专业素质和工作技能。

第十五条宣传部应当建立健全的考核制度，评选优秀员工，激励员工积极工作。

第五章宣传部工作纪律第十六条宣传部成员应当恪守工作纪律，遵守国家法律法规和有关规章制度。

第十七条宣传部成员应当自觉维护宣传部的形象，言行举止端正，尊重他人，团结合作。

第十八条宣传部成员在工作中如发现问题，应当及时向上级领导汇报，主动解决。

第六章宣传部奖惩制度第十九条宣传部设立先进个人、优秀团队等奖励，鼓励成员为宣传工作付出努力。

广告宣传部运转手册SOP

广告宣传部运转手册SOP目标本手册旨在提供广告宣传部成员的工作指南和规范，以确保部门的有效运作和协调一致。

职责和职能广告宣传部的职责和职能如下：1. 制定广告宣传策略和计划，与其他部门合作推广公司产品和品牌形象。

2. 策划和管理广告宣传项目，包括对媒体渠道的选择和谈判、制作广告内容和创意、监测广告效果等。

3. 监督广告宣传预算的使用，确保合理分配和有效利用资源。

4. 分析市场趋势和竞争对手，提供有针对性的广告宣传建议和推广方案。

流程和规范以下是广告宣传部的常规运转流程和规范：广告宣传策划1. 与销售和产品部门紧密合作，了解产品特点和目标客户，制定广告宣传策略框架。

2. 调研市场和竞争对手，为广告宣传提供依据和参考。

3. 编制详细的广告宣传计划，包括目标、目标受众、传播渠道、创意和预算等。

广告宣传执行1. 确定广告宣传内容和创意，与创意团队合作制作广告素材。

2. 选择和谈判适合的媒体渠道，发布广告宣传内容。

3. 监测广告效果，及时调整和优化广告宣传方案。

广告宣传预算管理1. 制定年度广告宣传预算，按照目标和计划进行合理分配。

2. 定期审查和跟踪广告宣传预算执行情况。

3. 遵守公司财务规范，确保广告宣传预算的合法使用和报销。

广告宣传分析和总结1. 定期进行广告宣传效果分析，评估广告宣传的投入产出比。

2. 汇总和总结广告宣传的成功案例和经验教训，提供改进意见和建议。

监督和反馈机制1. 广告宣传部负责人对成员的工作进行监督和指导，确保工作的准确性和效果。

2. 定期召开会议，汇报工作进展、讨论问题和解决方案。

3. 鼓励部门成员提出改进建议和反馈意见，共同优化工作流程和运营效率。

本手册为广告宣传部的工作指南和规范，请各成员严格遵守并参考执行。

如有任何问题或需要进一步的解释，请及时与部门负责人联系。

宣传部日常规章制度

宣传部日常规章制度一、组织管理方面1. 每位宣传部成员必须遵守宣传部的组织管理制度，服从宣传部总指挥的指挥和协调工作。

2. 宣传部成员应按照分配的职责和任务完成工作，并保证工作的质量和效率。

3. 宣传部成员应定期参加宣传部组织的例会和培训，提高自身素质和专业能力。

二、工作流程方面1. 宣传部成员应按照规定的工作流程完成宣传任务。

包括资料收集、内容策划、活动组织和宣传监督等环节。

2. 宣传部成员应及时汇报工作进展情况，保持信息畅通，确保工作的顺利进行。

3. 宣传部成员应注重团队合作，加强协作配合，共同完成宣传任务。

三、工作纪律方面1. 宣传部成员应遵守工作时间，按时上下班，不得迟到早退或旷工。

2. 宣传部成员应保持工作场所的整洁和良好的工作状态。

3. 宣传部成员应注意言行举止，文明待人，不得进行侮辱、诽谤等有损宣传部形象的行为。

四、保密规定方面1. 宣传部成员应保护所掌握的涉及宣传部工作的各类信息的秘密，不得泄漏给外部人员。

2. 宣传部成员应严格遵守保密纪律，不得擅自传播和散布未经授权的信息。

五、工作作风方面1. 宣传部成员应以诚信为本，履行工作职责，不得利用职务从事违法活动或谋取私利。

2. 宣传部成员应主动参与公益活动，展示团队的社会责任感和使命感。

3. 宣传部成员应注意形象，穿着整洁，举止得体，做到言行一致。

六、奖惩制度方面1. 对于在宣传工作中表现突出的成员，将给予表彰和奖励，以激励其更好地发挥作用。

奖励形式包括荣誉证书、奖金等。

2. 对于在宣传工作中存在不履职、工作不合格、违反纪律等行为的成员，将给予批评教育、警告甚至取消职务等处罚。

七、其它1. 宣传部成员应积极参加相关的培训和学习，不断提高自身的专业素质和能力。

2. 宣传部成员应保持良好的心态，积极面对工作中的挑战和困难，努力不断提高自己的工作水平。

以上即为宣传部日常规章制度，希望宣传部成员能够深入理解和遵守，以确保宣传部工作的顺利进行。

院宣传部规章制度范本

院宣传部规章制度范本第一章总则第一条为加强和规范院宣传部的工作，提高宣传工作效果，根据有关法律、法规和学校相关规定，制定本规章制度。

第二条院宣传部是院内负责宣传工作的职能部门，其任务是宣传院内的教育教学、科研、文化活动以及校园风貌，提升学校形象。

第三条院宣传部的工作目标是准确传播信息、宣传学校精神文化，提高学校知名度和美誉度。

第二章组织架构第四条院宣传部下设宣传支持科和媒体传播科。

第五条宣传支持科负责学校宣传品的设计和制作、展示活动的组织和协调、宣传文案的撰写和发布、以及宣传资料的管理工作。

第六条媒体传播科负责与各类媒体的沟通与合作、报道稿件的策划和撰写、记者招待工作的组织和实施，以及校园宣传报道的统筹和组织工作。

第三章宣传工作流程第七条宣传工作的开展要按照明确的流程进行：立项计划→资料准备→撰写策划→审批报备→实施执行→总结反馈。

第八条立项计划环节要明确宣传目标和宣传方式，制定工作计划和时间表。

资料准备环节要收集相关资料、整理准备必要的工作材料。

第九条撰写策划环节要制定宣传策略、确定宣传内容和形式、撰写宣传文案。

审批报备环节要经过上级部门的审核和批准，确保宣传工作符合学校的要求。

第十条实施执行环节要全面组织宣传活动，确保宣传工作的顺利进行。

总结反馈环节要及时总结工作经验和反馈效果，提出改进意见。

第四章宣传工作职责第十一条宣传支持科的主要职责包括：制作校园宣传品，如海报、标语、展板等；组织重大活动的文案撰写和发布；承办校园宣传展览的相关工作；负责校园宣传画册的编印。

第十二条媒体传播科的主要职责包括：与各类媒体进行联系和合作，提供学校的新闻稿件和信息；策划和撰写新闻稿件，及时宣传学校的重大动态和成果；组织记者招待工作，确保媒体报道的顺利进行；统筹校园宣传报道的工作。

第五章宣传工作标准第十三条宣传工作要坚持以下标准：信息准确真实、宣传内容合法合规、文案简练生动、形式多样创新、效果明显可量化。

第十四条宣传品的设计要注重形象统一、色彩搭配、内容简明扼要。

宣传部宣传规章制度内容

宣传部宣传规章制度内容为了规范宣传部工作，提高宣传工作效率，确保宣传工作顺利开展，特制定本规章制度，并于XX年XX月XX日开始实施。

第一章总则第一条为加强宣传部工作的组织管理，制定宣传规章制度以规范宣传工作的宣传方向和宣传内容。

第二条宣传部是学校或企业机构中负责宣传工作的部门，主要职责是通过各种渠道向外部群体传播学校或企业的形象、发展情况及各种信息。

第三条宣传部负责制定宣传计划、宣传方案，组织宣传活动，宣传策划和设计宣传物料，发布新闻信息，维护学校或企业的形象等工作。

第四条宣传部主要负责人由校领导或企业负责人任命，宣传部成员由宣传部领导按需组建。

第二章宣传部组织结构第五条宣传部由部长、副部长、干事等职务组成。

部长负责整体工作的协调和决策，副部长负责协助部长工作，干事负责执行具体工作。

第六条宣传部每学期进行一次工作汇报和总结，根据工作情况适时调整组织结构和人员配置。

第七条宣传部工作由各个职务人员分工负责，互相配合，确保宣传工作的顺利进行。

第三章宣传部工作流程第八条宣传部每学期制定宣传计划、宣传方案，并向校领导或企业负责人汇报和审批。

第九条宣传部根据宣传计划和宣传方案，策划和组织各类宣传活动，包括庆祝活动、展览展示、新闻发布等。

第十条宣传部根据需要制作宣传物料，包括海报、视频、宣传册等，以便更好地传播学校或企业的信息。

第十一条宣传部负责管理宣传平台，包括校园广播、校园电视、宣传栏等，确保信息能够及时、全面地传达出去。

第四章宣传部工作要求第十二条宣传部成员必须遵守纪律，执行部门的工作要求，服从领导安排，不得擅自行动。

第十三条宣传部成员要具备一定的宣传意识和专业素养，能够熟练运用各种宣传手段和工具，做好宣传工作。

第十四条宣传部成员要保守学校或企业机构的机密信息，不得泄露给外部人员。

第十五条宣传部成员要注重团队合作，相互支持，共同完成各项工作任务。

第五章宣传部绩效考核第十六条宣传部每学期进行一次绩效考核，对成员的工作进行评估，优秀者给予奖励，表现不佳者进行督促和培训。

宣传部部门规章制度(三篇)

宣传部部门规章制度一、宣传部的职责和职能宣传部是负责组织和实施学校宣传工作的专门部门，其主要职责和职能包括：1. 制订学校宣传工作计划和策略；2. 组织宣传活动和项目的策划、安排和执行；3. 策划和编辑学校宣传材料，包括海报、宣传册、宣传片等；4. 与媒体和社会组织保持联系，开展校外宣传合作；5. 组织和指导学校团体的宣传工作；6. 监督和评估各宣传活动的效果。

二、宣传部的组织架构宣传部的组织架构包括部长、副部长和宣传干事等职位，具体职责如下：1. 部长负责全面领导和管理宣传部工作，组织制定宣传工作计划和策略，组织协调各项宣传活动；2. 副部长协助部长工作，负责具体的宣传项目策划和执行；3. 宣传干事根据需要负责不同的宣传活动，包括宣传材料的设计和制作、宣传活动的组织和宣传效果的评估等。

三、宣传部的工作流程1. 制定工作计划和策略：根据学校的发展需求和宣传目标，制定年度宣传工作计划和策略，明确各项宣传活动的具体内容和时间安排。

2. 策划宣传活动和项目：根据工作计划和策略，组织策划各项宣传活动和项目，包括展览、演讲、讲座、比赛等，并安排相应的人力、物力和财力。

3. 编辑宣传材料：组织策划和编辑宣传材料，包括海报、宣传册、宣传片等，确保宣传材料内容准确、吸引人、质量优秀。

4. 开展校外宣传合作：与媒体和社会组织保持联系，积极开展校外宣传合作，扩大学校的影响力和知名度。

5. 监督和评估工作效果：对各项宣传活动的执行情况进行监督和评估，及时调整和改进工作方式和方法，提升宣传工作效果。

四、宣传部的工作要求1.具备较强的宣传策划和组织能力，善于创新；2.熟悉宣传工具的使用，具备一定的设计和编辑技能；3.具备良好的沟通和协调能力，能够与各方面合作，建立良好的工作关系；4.具备一定的团队合作精神，有良好的团队管理能力；5.具备较强的抗压能力和应变能力，能够灵活应对工作中的各种情况。

宣传部部门规章制度（二）主要包括以下几个方面：1. 组织机构和职责：明确宣传部的组织架构和各岗位职责，包括部门负责人、宣传员、编辑等岗位的职责和任务分配。

院宣传部规章制度模版(2篇)

院宣传部规章制度模版为加强宣传部内部管理，增强凝聚力，提高工作绩效，完善工作体制，培养宣传部成员踏实严谨的工作态度，服务商院的奉献精神，特制定以下规定：一、工作制度1、学生会宣传部是团工委领导下，隶属于院学生会的学生组织。

2、尊敬师长，热爱同学，做一名勤学多能、诚信、健康的优秀大学生。

3、遵守学生会章程和各项规章制度，遵守校规校纪，热爱学校，关心集体。

严于律己，落实各项工作任务时，保持积极主动、乐观的态度，不敷衍了事。

4、在开展各项活动时，树立自尊、自信的信念，努力捍卫我院学生会的名誉，不得私下参与或发动反动活动。

5、各成员服从主席团的统筹安排，在与其他老师、同学交流时，要礼貌、谦虚；本部成员应积极、主动、细心、及时完成本部工作及学生会分配的任务，积极配合其他部门的工作。

部长应积极与干事沟通。

树立宣传部的良好形象，创建和谐，温馨的工作环境。

二、会议制度1、加强时间观念，参加会议活动准时到场，不迟到，不早退，因事不到须请假，缺勤三次写检查交部长备案。

2、开会时，认真听取他人发言，并做好纪录，积极发表意见，严禁会议时嬉笑，喧哗。

交流环节中，发挥主观能动性，积极发言、集思广益，将手机关机或调为震动状态，适当的做会议记录。

3、缺席会议的成员须及时向其他部员了解会议内容，以保证工作顺利开展。

4、对本部成员实行签到考评制度，缺勤多次者上报学生会并给予批评、处理。

三、奖惩制度1、对工作积极仔细，对学生会做出较大贡献的成员进行表扬。

2、对违反工作制度、会议制度的成员进行批评教育，激励上进。

3、对工作极度不负责，严重违反规章制度的部员实行劝退。

四、有关活动细节的说明1、举办活动中，乐于协助其他部门。

2、宣传部物品不经部长同意，不得私自动用。

3、举办活动的活动经费统计报销时，须由正规发票，不得以口头形式上报。

4、每个活动前，每个成员须拿出一份活动方案。

每月月底，每人交一份工作总结和下月工作计划，定期召开本部成员会议，以发现并解决问题。

院宣传部规章制度

院宣传部规章制度一、宣传部概述宣传部是学校重要的职能部门之一，负责学校各类宣传工作的组织和实施。

为了加强宣传部的规范管理，提高宣传工作的质量和效果，特制定本规章制度。

二、组织机构宣传部由部长一人、副部长若干人组成，部长为学院领导任命，副部长由部长推荐并得到批准。

宣传部部长具体负责宣传工作的统筹和决策，副部长协助部长工作，并负责特定的宣传项目。

三、宣传部职责1. 组织策划学院各类宣传工作，包括但不限于校园文化活动、学院荣誉宣传、学校形象宣传等；2. 负责学院媒体宣传工作的管理和制作，包括学院网站、微信公众号、校内广播等媒体平台；3. 协助学院相关部门做好公关工作，与外界媒体、社会组织等维持好合作关系；4. 组织学院内部宣传培训和学术讲座，提高学院师生的宣传意识和专业素养；5. 完成学院领导交办的其他宣传工作。

四、部门管理1. 宣传部的日常工作由部长和副部长共同负责，根据需要可以成立若干工作小组，落实工作任务；2. 宣传部会定期进行工作汇报和总结，提出宣传工作改进的意见和建议；3. 宣传部成员要保持密切的联系和沟通，共同协作完成各项工作任务；4. 宣传部成员要积极参加宣传业务培训和学习，不断提升自身的专业素养。

五、工作流程与规范1. 宣传计划的制定：宣传部每学期制定宣传计划，明确工作目标、内容和时间安排；2. 宣传活动的策划：宣传部要充分研究并确定每个宣传活动的策划方案，确保活动的目的明确、内容精彩；3. 宣传资料的准备：宣传部要准备各类宣传资料，包括但不限于海报、宣传册等，确保材料的内容准确、形式美观；4. 媒体宣传的管理：宣传部负责学院媒体宣传管理，及时更新校园网站、微信公众号等平台，确保信息的准确性和时效性；5. 行政协调与合作：宣传部要主动与学院其他部门协调合作，确保宣传工作的顺利进行；6. 宣传效果评估：宣传部要及时评估宣传工作的效果，及时总结经验，不断改进宣传策略和方式。

六、违反规定的处理对于宣传部成员违反规章制度的行为，将根据情节轻重给予相应的处理，包括但不限于口头警告、书面警告、行政记过、责任追究等，并将其记录入个人档案。

宣传部日常规章制度模版

宣传部日常规章制度模版章一、总则一、为了规范宣传部的工作，提高宣传工作的效率和质量，特制定本规章制度。

二、宣传部是学校的宣传、外联和舆情工作的职能部门，负责学校宣传工作的策划、组织和执行。

三、本规章制度适用于宣传部全体工作人员，包括部门领导、外联员、记者等。

四、宣传部遵守学校的各项法规和制度，严格遵守国家的相关法律法规，同时也要按照学校的宣传方针和要求进行工作。

章二、组织与职责一、宣传部的组织机构由部长、副部长、外联组、新闻组等组成。

二、部长负责宣传部的整体工作，组织制定部门工作计划和年度工作报告，并向上级汇报。

三、副部长协助部长开展工作，并代理部长职责。

四、外联组负责学校与社会各界的沟通与合作，组织公司、社团等的宣讲会和文化活动。

五、新闻组负责学校新闻的采访、报道和编辑，及时发布重要消息。

六、各职能组按照部门工作计划和分工合理开展工作，确保宣传工作的顺利进行。

章三、考勤与纪律一、宣传部要按时按地参加部门例会，不得迟到早退。

二、上班期间，宣传部成员严禁以个人事务影响工作进度，不得玩手机、看视频等与工作无关的行为。

三、宣传部成员应统一着装，服从部长或副部长的管理和指挥。

四、宣传部成员应保守工作秘密，不得泄露学校或他人的信息。

五、宣传部成员应积极主动地参与培训和学习，提高自身专业素养和工作能力。

章四、工作作风一、宣传部成员要端正工作态度，保持工作热情和积极性。

二、宣传部要加强学习和沟通交流，及时分享工作心得和经验。

三、宣传部成员要礼貌待人，与他人保持和谐的工作关系。

四、宣传部要注重创新，积极尝试新的工作方式和方法，提高工作效率。

五、宣传部要重视团队合作，互帮互助，共同完成工作任务。

六、宣传部要讲求效益，提高工作效果和质量。

章五、违纪违规处理一、对于违反宣传部工作纪律的行为，可以采取口头警告、书面警告等措施进行处理。

二、对于严重违纪、失职、渎职的行为，可以采取停职、降职、责令辞职等措施进行处理。

三、对于宣传部成员有违法行为的，按照国家有关法律法规进行处理，并追究其法律责任。

宣传部机关管理规章制度

宣传部机关管理规章制度第一章总则第一条为规范宣传部机关的管理行为，提高工作效率和工作质量，保障工作顺利开展，制定本规章制度。

第二条宣传部机关管理规章制度适用于宣传部机关的全体工作人员，包括职工、公务员、劳务人员等。

第三条宣传部机关管理规章制度遵循依法、规范、公开、公平、公正的原则，确保工作的科学化、民主化、法治化。

第四条宣传部机关负责人是管理规章制度的第一责任人，应当严格遵守、执行规章制度，对违规行为进行严肃处理。

第五条宣传部机关管理规章制度的修改和完善，需经过相关程序和程序，经领导批准后方可实施。

第二章工作规范第六条宣传部机关工作人员应当严格遵守工作纪律，遵循工作程序，做到及时、准确、高效地完成工作任务。

第七条宣传部机关工作人员必须尊重领导，服从指挥，听从工作安排，不得擅自决策和越权行使职权。

第八条宣传部机关工作人员应当文明礼貌，与同事相互尊重，相互帮助，营造和谐的工作氛围。

第九条宣传部机关工作人员应当保守工作秘密，不得泄露机关内部事务和关键信息，确保工作安全。

第十条宣传部机关工作人员不得利用职权谋取私利，不得违法违纪，不得有贪污、腐化等行为。

第十一条宣传部机关工作人员应当努力提升自身专业技能和素质，不断学习、不断进步，做到胸怀开放、勇于创新。

第三章管理制度第十二条宣传部机关负责人应当建立健全工作机制，明确职责分工，细化工作流程，促进工作的有序进行。

第十三条宣传部机关负责人应当加强对工作人员的管理和监督，对工作人员的行为、工作业绩进行评估和考核。

第十四条宣传部机关负责人应当配备足够的人力、物力、财力，提供良好的工作环境和条件，保障工作的正常开展。

第十五条宣传部机关负责人应当做好应急预案和安全防范措施，保障工作人员的人身安全和财产安全。

第十六条宣传部机关负责人应当定期召开会议，及时总结工作，分析问题，制定下一阶段的工作计划。

第四章违规行为处理第十七条宣传部机关工作人员如发生违规行为，应当及时向主管领导或纪律检查委员会报告，并接受处理。