最新酒店英语培训方案
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举办英语培训班的方案
为加强前厅部、管家部及西餐厅工的英语水平,提高在实际工作中的英语运用能力,人力资源部于20**年10月10日起针对以上三个部门的员工举办英语培训,培训具体安排如下:
一、培训内容:
酒店常用英语(前厅、客房及餐厅物品词组、短语及工作场景对话练习)二、培训时间:10月10日至12月12日(如遇其他安排,课程时间将顺延或另行通知)
管家部:
初级班:周二19:30-21:00 中级班:周四19:30-21:00
前厅部、西餐厅:
初级班:周二15:40-17:00 中级班:周四15:40-17:00
三.培训地点:酒店内部会议室
四、课程安排:
初级班:
中级班:
五、考核:
1、考核:每月月底最后一次课进行随堂测试。本期培训结束后将组织
现场考核,考核形式为听力、笔试及口试。
2、最终成绩将综合出勤率(10%)、课堂表现(10%)、作业完成情况
(10%)、随堂测试(10%)及现场考核(60%)计算得出。
六、奖励措施:
考核成绩每班取得前三名的员工将颁发证书以资鼓励,并制作表扬
信在员工宣传栏公布。
七、备注:
1、本次培训要求前厅部全体员工、管家部楼层全体员工、西餐厅楼面
全体员工参加,也欢迎对此培训内容感兴趣的其他部门员工踊跃参
加。
2、计划12月9-11日进行考核。
3、人力资源部会将此期课程情况上报,由酒店管理层决定之后课程的
开展及奖励计划。