安全设施及防护器具管理制度

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安全防护设施及用品使用管理制度范文

安全防护设施及用品使用管理制度范文

安全防护设施及用品使用管理制度范文标题:安全防护设施及用品使用管理制度一、目的为了保障公司员工的个人安全和工作环境的安全,规范安全防护设施及用品的使用和管理,制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于公司所有员工及其所涉及的所有安全防护设施及用品的使用和管理。

三、管理要求1. 公司将根据工作环境的特点和风险评估的结果,确定必需的安全防护设施及用品,并配备与之相应的数量;2. 所有员工必须经过必要的安全教育和培训,了解公司的安全防护设施及用品的使用和管理要求;3. 安全防护设施及用品的使用和管理应符合相关的法律法规和标准的要求;4. 安全防护设施及用品的使用和管理由专门负责的人员负责,确保设施及用品的良好状态并定期检查和维护;5. 所有员工应正确佩戴和使用安全防护设施及用品,并按照规定进行定期的维护和更换;6. 安全防护设施及用品的使用和管理应有相应的记录,包括领用、维护、更换等情况,并保存一定的时限。

四、责任分工1. 人力资源部:负责安排员工接受相关的安全教育和培训,并建立员工安全档案;2. 安全与环境保护部:负责进行安全风险评估,并根据评估结果确定必需的安全防护设施及用品;3. 设备部:负责安全防护设施及用品的采购、配备、保养和检查等工作;4. 部门经理:负责监督和管理本部门员工的安全防护设施及用品的使用情况,定期检查和督促员工进行维护和更换;5. 员工:必须遵守公司规定的安全防护设施及用品的使用和管理制度,正确使用和佩戴,定期进行维护和更换。

五、附则1. 本管理制度的解释权归公司所有;2. 违反本管理制度的员工将被依法进行处罚,并可能承担相应的法律责任。

六、生效日期本管理制度自发布之日起生效,并适用于公司所有员工。

安全防护用品供应单位的管理制度(四篇)

安全防护用品供应单位的管理制度(四篇)

安全防护用品供应单位的管理制度为了加强公司安全设施、设备及防护用品的供应管理,确保采购产品的性能、质量符合国家相关规定,达到维护公司正常经营秩序的目的,特制定本规定:一、本规定所述安全设施所需材料、设备及防护用品,具体指的是:l、安全设施所需材料包括。

钢管、扣件、脚手板、配电设施、输电线材、电气绝缘材料、配电箱、临边、洞口防护用具、登高设施等。

2、防护用品主要包括。

安全网、安全帽、安全绳、安全带、防护镜、防护鞋、漏电保护器等。

3、安全演练及救护用品。

医保箱、单架、急需药品等。

二、公司每年对各供应单位进行评审,编制和发布合格供方____,并下发所有工程项目部,任何施工现场不得购买、租赁合格____以外的各种材料、设备,瓦防护用品。

三、公司所评定的安全防护用品和各种机械设备,应该是建设行政主管部门认定合格且已备案的产品;对建设行政主管部门未备案的安全防护用品和机械设备,否则不得将该产品供应单位列入《合格供应方____》内。

四、公司在评定供应单位时,应通知受评单位报送营业执照和所经营的材料、设备或安全防护用品的产品合格证及质量保证书,并建立相应的档案资料。

五、供应单位必须确保所提供的资料真实性。

对所持的生产许可证或行业有关部门规定的证书与所经营行为不相符或弄虚作假的供应单位,一经查出,公司有权将其清除出____,并责令其赔偿相应的损失。

六、对供应单位提供的各种材料、设备及安全防护用品,项目部在进场后应____相关人员对其质量和数量进行验收,对不能满足施工需要或者与产品质量合格证不符者,有权拒收或要求更换,并及时将情况反馈到公司,作为公司评审供应单位的依据。

七、施工单位在使用过程中发现不合格材料、设备和安全防护用品时,应及时填写《不合格产品通知书》,并及时将情况反馈到供应方及公司。

安全防护用品供应单位的管理制度(二)需要包括以下内容:1. 供应单位的组织结构和职责分工:明确供应单位的组织结构,确定各个部门的职责和权限,并进行相应的岗位设置和人员配备。

机械设备设施及安全防护用具管理制度(5篇)

机械设备设施及安全防护用具管理制度(5篇)

机械设备设施及安全防护用具管理制度1、对施工现场使用的各种机械设备设施及安全防护均应进行登记。

2、新购置的安全防护用具必须具有“三证一书”即:生产许可证、产品合格证、技术监督部门检验报告和使用说明书。

3、自有及外租设备,必须持有技术监督部门或安全监督局出具的使用许可证,以及安装单位的安装资质证复印件(加盖印章)和安装后的验收合格报告。

4、施工现场使用的施工机具必须经验收合格后方可进场使用,施工现场设备设施根据具体情况做好防雨、防晒、防潮及避雷保护等措施,机械设备应保持清洁、润滑、紧固、调整、防腐,要有岗位责任制和操作规程。

5、外租机械设备必须同租赁方签定租赁合同和安全协议,安全协议内容必须齐全。

机械设备设施及安全防护用具管理制度(2)一、机械设备设施管理制度1. 设备设施清单:建立设备设施清单,包括机械设备、工具、仪器仪表、电气设备等,明确设备设施的名称、型号、规格、数量、使用地点等信息。

2. 设备设施购置与验收:设立设备设施购置流程,明确购置程序、审批权限和资金预算等,按照规定的程序进行设备设施的购置和验收。

3. 设备设施使用管理:确保设备设施按照规定的操作程序进行使用,制定设备设施的使用管理制度,明确设备设施的使用方法、注意事项和维护保养要求等。

4. 设备设施维护保养:建立设备设施维护保养计划,规定设备设施的日常维护保养内容、周期和责任部门,及时对设备设施进行维护保养,确保其正常运转。

5. 设备设施保养记录:建立设备设施保养记录,记录设备设施的保养情况,包括保养日期、保养项目、保养人员等,以便跟踪设备设施的维护保养情况。

二、安全防护用具管理制度1. 安全防护用具清单:建立安全防护用具清单,包括防护帽、防护眼镜、防护手套等,明确安全防护用具的种类、型号、数量和使用地点等信息。

2. 安全防护用具购置与领用:设立安全防护用具购置流程,明确购置程序、审批权限和资金预算等,按照规定的程序进行安全防护用具的购置和领用。

安全设施和防护用品管理制度范本

安全设施和防护用品管理制度范本

安全设施和防护用品管理制度范本一、目的为了加强对安全设施和防护用品的合理使用和管理,提高工作环境的安全性和保障员工的身体健康,制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于我单位所有员工,包括办公人员、生产工人等。

三、安全设施管理1. 安全设施的分类和设置安全设施分为一般安全设施和特殊安全设施两类。

一般安全设施包括灭火器、急救箱等,特殊安全设施包括化学品存放柜、防护网等。

根据工作环境的实际情况,单位负责人应根据相关法律法规的要求,在必要的位置进行设置和摆放,并定期对其进行检查和维护。

2. 安全设施的使用和维护员工在使用安全设施时应严格按照相关要求进行操作,不得随意移动或改动安全设施。

单位负责人应制定相应的安全设施使用和维护规范,指定专人负责设施的维护工作,并按照规定周期进行检查和维护,确保安全设施的正常运行。

3. 安全设施的故障和事故处理一旦发现安全设施存在故障或者发生事故,员工应及时向上级汇报,并按照应急预案进行处理。

单位负责人应组织相关人员进行修理和维护,同时对事故进行调查和分析,总结经验,并及时采取措施避免类似事故再次发生。

四、防护用品管理1. 防护用品的种类和使用根据工作环境的特点和危险因素,员工应正确佩戴相应的防护用品,包括安全帽、防护眼镜、防护手套等。

员工应按照相关规定佩戴防护用品,并对用品进行定期检查和清洗,确保使用效果。

2. 防护用品的发放和管理单位负责人应根据实际需要,制定防护用品的种类和发放标准,并由专人负责用品的发放和管理工作。

员工领用防护用品后,应妥善保管并按照相关规定使用,不得私自挪用或丢失。

3. 防护用品的检查和更换单位负责人应定期检查和评估员工所使用的防护用品的有效性和可靠性,对破损或失效的用品应及时更换。

员工在发现防护用品存在问题时,应及时向上级报告,并停止使用,以免造成安全隐患。

五、奖惩措施对于严重违反安全设施和防护用品管理制度的员工,应依据劳动合同法和相关规定予以相应的纪律处分或法律制裁。

安全防护设施及用品使用管理制度范文(4篇)

安全防护设施及用品使用管理制度范文(4篇)

安全防护设施及用品使用管理制度范文一、目的与意义为了保障员工的生命安全和身体健康,提高工作场所的安全生产水平,制定本《安全防护设施及用品使用管理制度》。

二、适用范围本制度适用于本单位所有员工和访客对安全防护设施及用品的使用管理。

三、基本要求1.所有员工在进入工作区域前必须佩戴符合规定的安全防护设施,包括但不限于安全帽、防护眼镜、耳塞、防护手套等,并正确佩戴。

2.员工离开工作区域时必须脱下安全防护设施并妥善存放,不得擅自携带离开。

3.所有安全防护设施及用品必须经过检查合格后方可投入使用,过期或损坏的设施及用品不得使用。

4.每日上班前,员工应自行检查所需的安全防护设施及用品是否存在问题,如有问题应及时报告上级并更换。

5.员工在使用安全防护设施及用品时,应按照操作要求正确、合理使用,不得私自更改或减少防护措施。

6.如发现安全防护设施及用品存在问题,应立即停止使用并报告上级。

四、管理措施1.每个岗位负责人负责对本岗位所需的安全防护设施及用品进行定期检查,确保其完好可用。

2.针对新员工,应进行专门的安全培训,告知其正确佩戴和使用安全防护设施及用品的方法。

3.每个员工在入职时,应签署安全防护设施及用品使用责任书,明确其对安全防护设施及用品的使用责任。

4.对于违反本制度的行为,将按照公司规定的处罚措施进行处理,情节严重者将追究其法律责任。

五、附则1.本制度自颁布之日起生效,将作为员工安全培训的一部分。

2.本制度的修订和解释权归公司所有。

3.本制度经公司相关部门审批后发布,并在工作场所显著位置公示。

4.各部门负责人应贯彻执行本制度,并对本部门的员工进行培训和管理。

安全防护设施及用品使用管理制度范文(2)第一章总则第一条为了加强对安全防护设施及用品的管理,保障员工的人身安全和财产安全,制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部工作场所、生产区域、办公区域等所有区域的安全防护设施及用品的管理。

第三条安全防护设施及用品包括但不限于:安全帽、防护眼镜、防护手套、防护鞋、呼吸器、防护耳塞等。

防护设施、防护用品维护维修管理制度范文(5篇)

防护设施、防护用品维护维修管理制度范文(5篇)

防护设施、防护用品维护维修管理制度范文一、制度目的为了保障员工的安全与健康,确保防护设施和防护用品的有效使用,减少安全事故的发生和伤害的发生,制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于公司的所有员工和与公司合作的合同方。

三、定义和缩略词1. 防护设施:指根据相关国家和行业标准,在工作场所设置的各种安全设施,如:安全门、防护栏杆、消防设备等。

2. 防护用品:指员工使用以保护自身安全和健康的个人防护用品,如:安全帽、安全鞋、防护手套等。

3. 维护维修:指对防护设施和防护用品进行定期检查、维护和修理。

4. 管理责任人:指被公司授权的管理人员,负责管理和维护防护设施和防护用品。

四、管理要求1. 公司应对工作场所的安全风险进行评估,并根据评估结果进行设置和配置防护设施和防护用品。

2. 公司应为每位员工配备相应的个人防护用品,并确保其在工作过程中正确、有效地使用。

3. 公司应建立防护设施和防护用品的使用规范,组织培训,提高员工的防护意识和安全意识。

4. 管理责任人应制定防护设施和防护用品的维护维修计划,并定期检查设施和用品的状态,并记录检查结果和维护维修情况。

5. 管理责任人发现设施和用品存在问题时,应立即采取相应的修理和更换措施,并做好记录。

6. 公司应组织定期的安全巡查,发现问题及时整改,并做好记录。

7. 公司应建立健全的纪录和档案管理制度,保留防护设施和防护用品的相关信息和记录。

8. 公司应进行定期的防护设施和防护用品的培训和演练,提高员工的应急避险能力。

9. 公司应建立员工参与防护设施和防护用品管理的机制,鼓励员工提出改进建议。

五、责任分工1. 公司高层应对防护设施和防护用品的管理工作进行整体规划和决策。

2. 管理责任人负责制定和实施防护设施和防护用品的维护维修计划,并组织检查和记录。

3. 安全主管负责组织安全巡查和演练,及时整改安全问题。

4. 员工应严格按照规定使用防护设施和防护用品,及时向管理责任人反馈问题,并参与防护设施和防护用品的培训和演练。

防护用品及设备安全管理制度范本

防护用品及设备安全管理制度范本

防护用品及设备安全管理制度范本一、引言:在当前的社会环境中,防护用品及设备的安全管理对于保障职工的生命安全和身体健康具有重要意义。

为了加强对防护用品及设备的安全管理,制定并执行一套完善的管理制度显得尤为重要。

本文将围绕防护用品及设备的安全管理制度,包括管理目标、管理原则、管理责任、管理措施等方面进行详细的阐述,以期提高职工安全意识、加强管理能力,最终实现安全生产的目标。

二、管理目标:1. 提高职工的安全意识,确保职工自我保护能力;2. 确保防护用品及设备的质量和性能满足标准要求;3. 预防和减少职业伤害事故发生,保障职工的生命安全和身体健康;4. 提高防护用品及设备的使用效率和管理水平。

三、管理原则:1. 安全第一:职工的生命安全和身体健康是第一位的;2. 预防为主:以预防为主,着重从源头上控制风险;3. 依法管理:严格遵守国家和地方相关法律法规,确保合法合规;4. 全员参与:通过全员参与,形成共同维护职工安全的良好氛围;5. 人性化管理:为职工提供舒适、合适的防护用品及设备。

四、管理责任:1. 上级管理部门负责:1.1 制定并完善防护用品及设备的安全管理制度;1.2 投资相关经费,确保防护用品及设备的质量和性能;1.3 指导并监督下级管理部门的安全管理工作。

2. 下级管理部门负责:2.1 贯彻执行上级管理部门的制度和要求;2.2 组织实施防护用品及设备的采购、使用、检测等工作;2.3 建立健全防护用品及设备的档案和信息管理制度。

3. 各职工个体责任:3.1 积极参加相关培训,提高安全防护意识和技能;3.2 按规定正确佩戴和使用防护用品及设备;3.3 及时报告发现的安全问题和隐患。

五、管理措施:1. 防护用品及设备的选购:1.1 配置合适的防护用品及设备,确保其符合国家和行业标准;1.2 技术评估、实地考察、多方比较,选择具有良好性能和稳定质量的产品;1.3 根据具体工种和风险评估结果,合理配置不同类型的防护用品及设备。

安全设施、设备及防护用品管理制度

安全设施、设备及防护用品管理制度

安全设施、设备及防护用品管理制度第一章总则第一条为确保企业生产安全,保护员工身体健康,合理使用和管理安全设施、设备及防护用品,订立本规章制度。

第二章安全设施管理第二条公司应依据生产工艺、生产环境等实际情况,合理布置和维护各项安全设施,确保员工工作场合的安全性。

第三条安全设施包含但不限于消防设备、紧急疏散通道、安全标志、安全围栏、防护栏杆等。

第四条每个员工在进入工作场合前,应当检查所负责区域的安全设施是否完好,并及时报告有关部门对损坏或失效的安全设施进行修复和更换。

第三章设备管理第五条公司应对所使用的设备进行分类管理,设立特地的设备管理部门负责采购、维护和修理、保养及报废。

第六条全部设备应依照相关法律法规进行验收并登记入册。

第七条设备的购置应满足生产需要,购买程序应有明确的申请、审批和购买流程,并记录在购置台账中。

第八条设备管理部门应对设备进行定期的保养、维护和修理和检验,确保设备处于良好的工作状态。

第九条对于使用寿命已到、无法修复或存在安全隐患的设备,应由设备管理部门及时报废,并记录在设备报废台账中。

第十条设备的使用中,员工应依照操作规程正确使用,并定期接受相关培训,提高操作技能和安全意识。

第十一条发现设备存在异常情况,员工应立刻停止操作,并及时报告设备管理部门进行处理。

第四章防护用品管理第十二条公司应依据员工工作岗位的特点和风险评估结果,及时采购和配发合适的防护用品。

第十三条防护用品包含但不限于安全帽、防护眼镜、耳塞、呼吸器、防护服等。

第十四条员工在进行有特殊风险的工作时,必需佩戴所配发的防护用品,并正确使用。

第十五条员工对配发的防护用品应负责保管和定期检查,如显现损坏或无法正常使用的情况,应及时向公司报告,并进行更换。

第十六条防护用品的购置应满足质量标准,并进行验收,不合格的防护用品一经发现,立刻退回供应商并报告公司主管部门。

第十七条员工离岗或岗位更改时,应将所配发的防护用品归还给公司,并进行记录。

安全设施、设备及防护用品管理制度范文

安全设施、设备及防护用品管理制度范文

安全设施、设备及防护用品管理制度范文一、目的与适用范围本制度的目的是为了确保企业安全设施、设备及防护用品的安全、有效使用,保护员工的人身安全并提高工作效率。

适用于所有企业员工。

二、管理原则1. 全员参与:企业全体员工都有责任参与并遵守本制度。

2. 安全优先:确保员工的人身安全是企业最重要的任务,任何时候都不能轻视安全问题。

3. 预防为主:通过加强培训、宣传、检查等手段,预防事故的发生。

4. 落实责任:明确各岗位的责任和义务,做到责任到人。

5. 持续改进:不断完善安全设施、设备及防护用品的管理制度,提高工作效率和安全水平。

三、安全设施管理1. 安全设施检查:企业每年至少进行一次安全设施的检查,确保其齐全、完好并符合相关标准。

2. 安全标识牌设置:根据相关法律法规,企业应在需要设置安全标识牌的位置,设置相应的安全标识牌,以提醒员工注意安全。

3. 应急通道的畅通:企业应划定应急通道,并定期检查通道的畅通情况,确保员工在紧急情况下能够迅速疏散。

4. 防火设备管理:企业按照相关法律法规和防火安全标准,设置灭火器、消防栓等防火设备,并定期检查和维护,以确保其可靠性。

5. 安全疏散预案:企业应制定安全疏散预案,并组织员工进行疏散演练,以提高员工的应急反应能力。

四、设备管理1. 设备维护保养:企业应指定专人负责设备的日常维护保养工作,保证设备的正常运行。

2. 设备检修与更换:企业应按照设备的使用寿命和维修情况,制定设备检修和更换计划,以确保设备的安全和有效使用。

3. 设备安全操作规程:企业应制定设备安全操作规程,并对员工进行培训,确保员工能正确使用设备。

4. 紧急停机措施:企业应制定设备故障紧急停机措施,当设备出现故障时,员工能够迅速停机并采取相应措施,以减少事故的发生。

五、防护用品管理1. 防护用品的选择:企业应根据员工的工作环境和工作内容,选择适当的防护用品,并为员工提供。

2. 防护用品的佩戴:企业应对员工进行防护用品佩戴的培训,并落实检查制度,确保员工正确佩戴防护用品。

安全防护设施及用品使用管理制度(4篇)

安全防护设施及用品使用管理制度(4篇)

安全防护设施及用品使用管理制度为了确保人员安全和预防事故的发生,公司制定了以下安全防护设施及用品使用管理制度:1. 人员必须正确佩戴所有规定的安全防护设施,包括头盔、安全带、防护眼镜、安全鞋等。

禁止在工作场所中穿拖鞋或其他不符合安全要求的鞋子。

2. 安全防护设施必须符合国家标准,并按照规定使用和保养。

任何损坏或不合格的设施必须立即报告,并更换或修理。

3. 按照规定,必须配备消防器材、急救箱等各类安全防护用品,确保在紧急情况下能够及时处理。

所有使用过的急救用品必须及时补充。

4. 完善的使用管理制度,包括教育培训和考核制度。

所有员工必须参加安全培训,并定期接受更新培训。

5. 每位员工都有责任保证自身和周围员工的安全。

禁止在工作场所中违规行为,如不正确使用设备、戴好头盔或系好安全带。

6. 及时进行安全检查和巡视,发现问题立即报告并采取措施解决。

同时,每年进行一次安全设备检验和维护。

7. 执行严格的安全防护设施及用品使用制度,违反者将依据公司规定进行处罚,并可能面临严重后果。

通过制定和执行这些安全防护设施及用品使用管理制度,公司能够确保员工的安全和提高工作效率,减少事故的发生。

安全防护设施及用品使用管理制度(2)第一章:总则第一条:为保障员工安全,规范安全防护设施及用品的使用管理,制定本制度。

第二条:本制度适用于本单位所有职工,包括办公区、生产车间、仓库等各个工作区域。

第三条:本制度的执行责任单位为人力资源部和安全生产部门。

第四条:安全防护设施及用品的使用管理包括安全防护设施的配置、维护、更新和用品的购买、使用、保管等相关事项。

第五条:员工在工作中必须严格遵守本制度,遵守相关安全操作规程,切实保障个人安全。

第二章:安全防护设施及用品的配置和更新第六条:根据企业实际情况,制定符合国家标准和行业规范的安全防护设施配置方案,并按照规定配备相应数量和种类的安全防护设施。

第七条:安全防护设施的配置和更新由安全生产部门负责,需经过人力资源部门和上级主管部门的审核批准。

安全设施、设备及防护用品管理制度

安全设施、设备及防护用品管理制度

安全设施、设备及防护用品管理制度一、目的本制度的目的是确保公司的安全设施、设备及防护用品的有效管理和使用,保障员工的生命财产安全。

二、适用范围本制度适用于公司内所有生产、办公场所及员工个人使用的安全设施、设备及防护用品。

三、责任与义务1. 公司负责制定并实施安全设施、设备及防护用品管理制度,并确保员工知晓并遵守。

2. 部门负责人要负责本部门安全设施、设备及防护用品的管理和使用。

3. 员工要按照制度要求正确使用和保管安全设施、设备及防护用品,并及时向上级汇报有关问题。

四、安全设施管理1. 公司将安全设施分为常规设施和特殊设施,由专人负责管理。

2. 安全设施要定期进行检查和维护,确保其正常运转和有效性。

3. 发现安全设施存在问题或故障时,要及时上报并进行维修或更换。

五、设备管理1. 所有设备要符合国家或相关行业的安全标准,并具备合法的使用资质。

2. 设备要定期进行检查,发现问题及时修理或更换。

3. 设备的保养和维修要有记录,确保设备的安全和可靠性。

六、防护用品管理1. 防护用品的使用要符合国家和行业的相关规定。

2. 防护用品要保持完好,不能过期或损坏。

3. 员工应根据工种和工作环境的具体要求佩戴相应的防护用品,并正确使用。

七、应急处理1. 发生紧急情况时,员工要迅速采取应急措施,并及时向上级报告。

2. 公司要定期组织员工进行应急演练,提高员工应对突发情况的能力。

八、记录与报告1. 公司要建立安全设施、设备及防护用品的相关记录,包括检查、维修、更换等。

2. 员工要按要求填写相关信息,并如实向上级汇报。

九、培训与宣传1. 公司要定期组织员工进行安全设施、设备及防护用品的培训,提高员工安全意识和应急处理能力。

2. 公司要加强对安全设施、设备及防护用品管理制度的宣传,确保员工了解制度内容并遵守。

十、奖惩措施1. 对于按照制度要求正确使用和保管安全设施、设备及防护用品的员工,公司将给予表彰和奖励。

2. 对于故意破坏、损坏安全设施、设备及防护用品的员工,公司将依据公司规定进行相应的纪律处分。

安全工器具和防护用品管理制度(四篇)

安全工器具和防护用品管理制度(四篇)

安全工器具和防护用品管理制度为了确保工作场所的安全和预防潜在的危险,需要建立和执行安全工器具和防护用品管理制度。

该制度应包括以下几个方面:1. 安全工器具和防护用品的选购:制定采购流程和标准,确保所购买的工器具和防护用品符合安全规定和质量要求。

2. 工器具和防护用品的分发和培训:制定分发工器具和防护用品的机制,同时提供必要的培训和指导,确保员工正确使用和佩戴这些设备。

3. 工器具和防护用品的维护和检修:建立维修和检修机制,确保工器具和防护用品的正常使用和保养,定期进行检查和维修,保证其功能完好。

4. 工器具和防护用品的使用规范:制定使用规范,明确员工在使用工器具和防护用品时的要求和禁止行为,加强员工对安全意识的培养。

5. 工器具和防护用品的替换和更新:根据工器具和防护用品的使用寿命,建立替换和更新机制,确保设备的安全性和有效性。

6. 安全工器具和防护用品的记录和报告:建立健全的记录和报告系统,记录工器具和防护用品的购买和分发情况,定期进行统计和分析,及时发现和解决问题。

7. 安全工器具和防护用品的应急处理:建立应急处理机制,包括应急设备的准备和培训,及时应对突发事件,保护员工的安全。

制定和执行以上管理制度需要全体员工的共同努力和遵守,同时监督和反馈机制也需要建立,以保证制度的有效性和持续改进。

安全工器具和防护用品管理制度(二)安全工器具和安全防护用品是保证人身安全,改善劳动作业环境的重要手段,是整个安全管理工作的一项重要内容,是防止发生电力生产事故的有力保障,为加强对安全工器具和安全防护用品的维护管理,并结合站内实际情况特制定以下制度:1、安全工器具和安全防护用品由安全员负责管理,每周检查维护一次,并按规定督促定期试验;2、安全工器具的日常维护与检查实行检查卡制,运行人员应认真检查并填写“安全用具检查卡”;3、安全工器具和安全防护用品应设置专用房间存放,房间干燥明亮,防盗设施完善;4、安全工器具和安全防护用品应摆放整齐并实行定置,定位管理,安全工器具和安全防护用品与存放位置均应编号,存放应对号入座;5、安全工器具和安全防护用品如有问题时,应及时停止使用,并进行必要的试验检查或更换;6、安全工器具和安全防护用品应建立清册,保证物卡相符,试验报告齐全,不得随便动用,并进行必要的试验检查或更换;7、安全工器具和安全防护用品试验合格后,应贴上合格证标签,写明本次试验时间和下次试验时间,同时在安全台帐中做好记录;8、新购置或长期搁置不用的安全工器具和安全防护用品,在使用前必须试验合格后,方可使用;9、不合格或已损坏的安全工器具和安全防护用品,不得在安全用具室存放;10、不贴试验合格证的安全用具和安全防护用品不得使用;11、安全工器具和安全防护用品不得接触高温、明火和酸碱物质,以及接触有锐角的坚硬物体和化学药品等。

安全防护用品设施管理制度范文

安全防护用品设施管理制度范文

安全防护用品设施管理制度范文1. 概述安全防护用品和设施是保障员工人身安全、预防事故发生的重要工具。

为了加强对安全防护用品设施的管理,提高安全防护工作的水平和效果,特制定本管理制度。

2. 目的本管理制度的目的在于确保所有员工能够得到有效的安全防护,并在工作中能够正确使用和保护安全防护用品设施,预防事故的发生,保障员工的生命安全和健康。

3. 适用范围本管理制度适用于本单位所有员工,包括正式员工、临时员工、派遣员工和实习生等。

4. 安全防护用品设施的保管4.1 所有安全防护用品设施应当专人保管,并进行定期检查和维护。

4.2 安全防护用品设施的存放和保管区域应当干燥、通风,并远离火源、易燃物和腐蚀物。

4.3 安全防护用品设施不得擅自调换、移动或拆卸,如需更换或维修应当及时报告相关部门并由专业人员进行操作。

4.4 安全防护用品设施使用完毕后,应当及时进行清洁和消毒,并放回指定位置。

5. 安全防护用品设施的发放5.1 安全防护用品设施的发放应当根据员工的实际需要和工作环境来确定数量和种类。

发放由所在部门负责,并记录在册。

5.2 员工应当在领取安全防护用品设施时进行检查,如有缺损或损坏应当及时报告,并由相关部门进行更换。

5.3 安全防护用品设施使用期限届满时,应当及时进行更换并更新记录。

6. 安全防护用品设施的使用6.1 员工在进行工作时应当正确佩戴所需的安全防护用品,并按照使用说明进行正确使用。

6.2 安全防护用品设施使用过程中如有故障或缺损应当及时报告,并停止使用,直至更换修复完成。

6.3 安全防护用品设施不得随意转借他人使用,如有需要应当向部门申请,并进行记录。

6.4 在使用安全防护用品设施时,员工应当保持清洁,并进行定期检查和维护,确保其功能正常。

7. 安全防护用品设施的维护7.1 安全防护用品设施的维护应当由专业人员负责,并进行定期检查、保养和维修。

7.2 维护工作记录应当详细记录维修时间、维修项目和人员,并建立维护档案。

劳动防护用品、用具管理制度(五篇)

劳动防护用品、用具管理制度(五篇)

劳动防护用品、用具管理制度一、安全管理人员按照国家单位规定配置劳动防护用品,并负责其管理、采购、保管和发放。

二、劳动防护用品必须符合国家相关标准,实行其余人负总责,安全管理员直接负责任的管理方式。

三、劳动防护用品应当按需发放。

四、配发后劳动防护用品由从业人员自行保管,禁止从业人员不当使用或不使用劳动防护用品;严格按照规定正确穿戴使用好劳动防护用品。

五、不按规定使用劳动防护用品的,视情节酌情扣发奖金。

安全生产管理员工作职责一、贯彻执行安全生产的法律、法规、规章和有关国家标准、行业标准,参与本单位安全生产决策;二、参与制定并督促安全生产规章制度和安全操作规程的执行;三、开展安全生产检查,制止和查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为;四、发现事故隐患,督促有关业务部门和人员及时整改,并报告本单位负责人;五、开展安全生产宣传、教育和培训,推广安全生产先进技术和经验;六、参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定;七、参与本单位新建、改建、扩建工程项目安全设施的____,督促劳动防护用品的发放、使用;八、参与____本单位应急预案的制定及演练;九、协助生产安全事故的调查和处理,对事故进行统计、分析;十、法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。

安全生产工作例会制度一、安全生产例会由负责人召集,全体人员参加。

二、安全生产例会每季度至少____次,遇到重大安全任务或特殊情况,应当临时召开。

三、安全生产例会内容:(1)传达和学习贯彻上级有关安全生产法律法规、规章和会议精神;(2)分析和研究本企业安全生产和管理现状,分析和通报不安全因素,制定和落实应急防范措施;(3)听取安全管理人员汇报安全生产工作;(4)落实责任制和应急救援措施。

员工安全生产工作职责(需上墙)一、遵守本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,服从管理,杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。

二、认真执行交接班制度,保证本岗位工作地点和设各工具的安全、整洁,不随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备。

安全装置与防护器具管理制度范文(3篇)

安全装置与防护器具管理制度范文(3篇)

安全装置与防护器具管理制度范文一、管理与分工1、凡生产中使用的安全装置和附件、安全疏散设施、防尘防毒防暑降温设施等,必须加强维护,保证齐全、灵敏、有效,处于技术完好状态。

2、凡在作业中佩带和使用的保护人体安全的器具,必须经常检验、正确使用,妥善保管。

3、各有关部门分工管理各种安全装置与防护器具。

(1)机械、设备上的安全装置:如压力容器上的安全阀、压力表等,工艺过程中温度、压力、料面超限报警装置和固定灭火装置;在作业过程中佩带和使用的保护人体安全的器具,如过滤式防毒面具、氧气呼吸器等,均由生技部门负责管理。

2、属于电气方面的安全保护装置,如各种继电保护装置和避雷装置等均由动力车间负责管理。

(3)各种机动车辆的安全装置,如声笛、喇叭和制动装置等,均由综合部负责管理。

二、维护与检修1、各种设备及其安全装置都要有专人负责,经常巡回检查,维护管理使其完整可靠。

2、安全装置要建立档案,编入设备检修计划按期检修。

3、各种安全装置要按其有关规程定期进行专业检查和校验。

4、安全装置不准随意拆除、挪用或废置不用,若确有必要申请拆除须经公司领导批准方可进行。

5、安全装置必须经有关技术部门进行技术鉴定。

试验合格后方可投入使用。

6、安全装置除专责维护人员外,其他人员一律不准乱动。

安全装置与防护器具管理制度范文(2)第一章总则第一条为加强企业安全生产管理,保障职工生命安全和身体健康,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于本企业安全生产管理中的安全装置与防护器具管理。

第三条安全装置是指能够预防、控制和消除事故危险因素的设施和设备,包括但不限于防护栏杆、安全网、安全门等。

防护器具是指能够保护人身安全的个人防护用品,包括但不限于防护眼镜、防护手套、防护鞋等。

第四条安全装置与防护器具的管理目标是确保其完好、有效、规范使用,提高安全生产水平,最大限度地减少事故发生。

第五条进行安全装置与防护器具管理时,应遵循“预防为主、综合治理”的原则,根据工作岗位的特点和危险程度,合理配置和使用安全装置与防护器具。

安全设施及安全防护用具管理制度

安全设施及安全防护用具管理制度

安全设施及安全防护用具管理制度一、引言安全设施及安全防护用具是企业保障员工安全的重要手段,合理有效地管理安全设施及安全防护用具对于保障员工的安全和健康至关重要。

本制度旨在规范和加强对安全设施及安全防护用具的管理,确保其安全可靠、合理使用。

二、适用范围本制度适用于本企业各类安全设施及安全防护用具的管理和使用,并对所有员工具有约束力。

三、安全设施管理1. 安全设施的划定(1)根据企业安全风险评估结果,确定需要设置的安全设施;(2)安全设施设置需符合国家相关法律法规的要求,经专业机构评估合格后方可使用。

2. 安全设施的维护与保养(1)安全设施的维护保养工作由专职人员负责;(2)定期检查安全设施的功能完整性,确保设施正常运行;(3)对损坏的安全设施及时修复或更换;(4)制定周密的维护计划,确保设施的持续有效性。

3. 安全设施的使用(1)所有员工应接受安全设施的相关培训,了解其使用方法及注意事项;(2)正确使用和保管安全设施,不得私自更改设施的工作状态;(3)发现安全设施存在问题或异常情况时,应及时报告相关部门。

四、安全防护用具管理1. 安全防护用具的选用(1)根据作业环境和作业内容,确定合适的安全防护用具;(2)选用的安全防护用具应符合国家标准和相关规定,经专业机构测试检验合格后方可使用。

2. 安全防护用具的购置(1)购买安全防护用具应具备合法的购买凭证;(2)从正规渠道购买安全防护用具,确保其质量和安全性能符合要求;(3)落实采购台账,记录安全防护用具的购买数量、费用及相关信息。

3. 安全防护用具的使用(1)员工在作业过程中应佩戴符合要求的安全防护用具,确保其正常使用;(2)安全防护用具的佩戴和摘除操作应正确无误,不得存在疏忽和随意性;(3)对于损坏或失效的安全防护用具,应及时更换或修复。

4. 安全防护用具的保管(1)安全防护用具应有专门负责的保管人员,确保用具的完好无损;(2)建立健全的用具出入库管理制度;(3)定期对安全防护用具进行检查和清点,确保存放的完整性和数量的准确性。

安全设施和防护用品管理制度(五篇)

安全设施和防护用品管理制度(五篇)

安全设施和防护用品管理制度安全防护设施及用品的验收、使用管理制度为了加强劳动防护用品管理,•保证职工安全健康的从事工作,特制定本发放标准和管理制度。

一、定义1、职工在生产劳动过程中正常使用或佩戴的,用以保护自身安全和健康的物品称为劳动防护用品;如:劳动防护手套,防护鞋等。

2、所使用的特殊防护器具称劳动防护用具;如。

防毒面具等。

二、管理职责1、安全管理部门参与全公司劳动防护用品发放标准的制订和修改,对劳动防护用品发放数量、质量及使用情况等进行监督检查。

2、安全管理部门统一负责编制防护用品的采购计划。

3、仓储部门负责劳动防护用品、用具的验收、保管,不合格的用品、用具拒绝入库。

三、选用、保管与使用1、必须根据作业性质、条件(空气中的氧含量、毒物种类、浓度等)、劳动强度及国家有关技术标准,正确选择和采用合适的防护用品和器具。

2、防护器具不准超出防护范围进行借用:(1)不准用过滤式面具代替隔离式面具。

(2)严禁使用失效的防护器材;(3)严禁用防尘口罩(带换气阀)代替过滤式防毒面具。

3、使用防护器具人员必须经过培训,熟知结构、性能,使用和维护保管方法。

4、各种防护器具应定点存放,使用科室应派专人保管,建立台帐。

工段、岗位上的防护器材要设专人管理,对防护器材的完好负责;并按班交接。

5、必须建立防护用品和器具的领用登记卡制度,并根据有关规定制订发放标准。

6、定期校验和维护(1)由安全管理部门负责公司安全防护工具的管理、建立台帐和定期校验工作。

(2)使用科室对所属区域的劳动防护用具的完好、维护保养负责,定期进行检查和记录。

(3)电气绝缘工具定点专人保管,定期进行耐压试验,严禁使用不合格的绝缘工具从事电气作业。

(4)防毒面具等用后清洗,至少两个月检查一次,滤毒罐要称量检查,面具进行气密性试验。

7、劳动防护用品的使用规定(1)、劳动防护用品,不同工种不同标准,不同条件不同规定,不搞平均主义,充分发按防护用品的作用,防止浪费。

安全防护设施及用品使用管理制度(6篇)

安全防护设施及用品使用管理制度(6篇)

安全防护设施及用品使用管理制度第一条:为切实做好施工生产中的事故预防或减轻事故伤害,保障施工人员的人身安全与健康,实现安全生产,制定本制度。

第二条:本制度适用于经理部所属各单位。

第三条:项目经理部工程技术部门应制订安全技术措施,提出配置安全防护设施和用品计划,经安检部门审核后,由物资部门编制采购计划,报经理审批后实施采购。

经理部物资部门负责登记建档入库,安检人员负责监督检查。

第四条。

物资部门采购时必须查验生产许可证、产品合格证,对特种劳动防护用品,要求到定点经营单位或生产企业购买“三证”(生产许可证、产品合格证、安全鉴定证)齐全的产品。

第五条。

安全防护用品及设施进场,物资、技术、安全、机械部门的人员要共同检查验收,并按国家有关规定进行检验、试验,合格后方可投入使用。

第六条。

作业队(班组)施工负责人,负责工地安全防护设施及用品使用前的查验,安全员负责监督检查,不合格的禁止使用。

第七条。

安全防护设施及用品的检查验收要有记录,项目部安检部门要建立台帐。

第八条:项目部每月一次的安全大检查,要对安全防护设施及用品进行检查,凡经检查安全防护性能失效不合格的,一律不准使用。

第九条:要教育员工爱护和正确使用安全防护用品和设施,施工人员未经批准不得擅自拆除安全防护设施。

第十条:各单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

劳动防护用品的发放按《职工个人劳动防护用品发放标准》执行。

各单位应根据本标准免费发给从业人员防护用品,经费从施工管理费劳动保护费项下列支。

第十一条:劳动防护用品不是福利待遇,不得以货币或其他物品替代,严禁私批乱发。

第十二条:劳动防护用品选用的基本原则:根据同系标准或者行业标准选用;根据生产作业环境、劳动强度以及生产岗位接触有毒有害因素存在形式、性质(或强度)和防护用品的防护性能进行选用;穿戴要舒适、方便,不影响工作。

第十三条:劳动防护用品发放和使用的基本要求:1、特种劳动防护用品应到定点经营单位或生产企业购买。

安全装置与防护器具管理制度(4篇)

安全装置与防护器具管理制度(4篇)

安全装置与防护器具管理制度一、制度背景随着社会的发展和科技的进步,各类安全装置与防护器具在工业生产、建筑工地、交通运输等领域的应用越来越广泛。

良好的安全管理制度可以有效地预防和减少事故的发生,保护员工和公众的生命安全和财产安全。

在这个背景下,制定一套健全完善的安全装置与防护器具管理制度,对于提高安全生产管理水平、减少事故发生具有重要意义。

二、目的和意义1.保障员工和公众的生命安全:严格执行安全装置与防护器具管理制度,能够保障员工和公众在工作和生活中的安全。

2.预防和减少事故发生:采取适当的安全装置与防护器具,能够有效预防和减少事故的发生。

3.提高生产效率:合理配置和使用安全装置与防护器具,能够提高生产效率,减少因事故造成的生产停工和生产损失。

4.合规管理:严格执行安全装置与防护器具管理制度,符合相关法律法规的要求,避免因安全管理不到位导致的法律责任和经济损失。

三、管理范围1.适用范围:本制度适用于企事业单位的安全装置与防护器具管理工作。

2.管理内容:包括安全装置和防护器具的库存管理、使用管理、定期检查与维护保养、事故调查与分析等。

四、管理职责1.单位负责人:全面负责安全装置与防护器具管理工作,确保相关制度的落实,并提供必要的支持和资源。

2.安全管理部门:负责安全装置与防护器具的管理与监督,制定具体的管理办法和操作规程,并对相关人员进行培训。

3.管理员:负责安全装置和防护器具的库存管理、领用发放、定期检查与维护保养等工作。

4.员工:按照规定的程序和要求正确使用安全装置和防护器具,配合管理部门的检查和维护工作。

五、管理措施1.库存管理:单位需建立安全装置和防护器具的管理台账,对库存进行统一管理,确保存量充足并及时补充。

2.领用发放:员工需要填写申领表,经管理员审批后领取相应的安全装置和防护器具,减少浪费和滥用。

3.定期检查与维护保养:设立定期检查制度,对使用中的安全装置和防护器具进行定期检查和维护保养,确保其功能完好。

劳动防护用品、用具管理制度(5篇)

劳动防护用品、用具管理制度(5篇)

劳动防护用品、用具管理制度一、制度目的为了保障员工的劳动安全和健康,有效预防职业病和工伤事故的发生,确保劳动防护用品和用具的有效使用和管理,制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本企业所有员工。

三、基本要求1. 劳动防护用品和用具的选择应满足国家和行业标准要求,保证员工的劳动安全和健康。

2. 劳动防护用品和用具的配备应充分满足员工的劳动防护需求。

3. 劳动防护用品和用具的使用应符合操作规程要求。

4. 劳动防护用品和用具应定期维护和检测,确保其功能完好。

5. 劳动防护用品和用具的管理应建立健全的信息记录和跟踪系统。

四、管理职责1. 人力资源部门负责制定和完善劳动防护用品和用具的管理制度,并进行培训。

2. 各部门负责劳动防护用品和用具的具体管理和使用。

3. 物资采购部门负责与供应商谈判和选择劳动防护用品和用具的供应商,并监督其质量。

4. 安全环保部门负责监督和检查劳动防护用品和用具的管理和使用情况,并报告上级。

五、使用要求1. 员工对于所需的劳动防护用品和用具应在操作前检查,并按规定佩戴和使用。

2. 员工在使用过程中发现劳动防护用品和用具损坏或失效时,应及时向上级报告。

3. 禁止私自取下或更换劳动防护用品和用具,如需要更换应向上级申请。

4. 劳动防护用品和用具只限本人使用,不得转借他人,更不应私自销售。

5. 使用完毕的劳动防护用品和用具应进行清洁和消毒,并妥善存放。

六、维护和检测1. 劳动防护用品和用具应定期进行维护和保养,确保其功能完好。

2. 定期检测劳动防护用品和用具的标准符合性和质量,如发现问题应及时更换或修理。

3. 劳动防护用品和用具的维护和检测记录应进行保存,并及时上报安全环保部门。

七、信息记录和跟踪1. 建立劳动防护用品和用具的信息记录和跟踪系统,将员工的配备情况、维护记录等进行准确登记和跟踪。

2. 相关部门应定期进行数据统计和分析,发现问题及时进行整改和改进。

八、违纪处理1. 对于违反劳动防护用品和用具管理制度的行为,将按照公司相关规定进行处理,包括扣减奖金、警告、甚至解除劳动合同。

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天誉煤矿
安全设施及防护器具管理制度
一、范围
1.安全设施是指在生产经营活动中将危险因素、有害因素控制在安全范围内以及预防、减少、消除危害所配备的设施(设备)和采取的措施。

安全设施分为预防事故设施、控制事故设施、减少与消除事故影响设施3类,如在生产中温度、压力、液面超限报警设施、事故停车设施、起重设备的行程和负荷限制设施、电气设备的过载保护设施、机械运转部门防护的防护设施、载压设备的安全阀、高压设备的防爆泄压设施、低压真空的密闭设施、防止火焰传播的隔绝,火灾报警固定式设施、灭火设施、事故照明安全疏散设施、静电和避雷防护设施,传动设备的防护罩或隔离栏杆、各种警示标志、生产场所的防护栏、盖板、各储罐区的围堰等。

2.劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人随身穿(佩)戴的用品(器具),称为防护用品(器具)。

3.本规定适用于公司的各车间、部门公司二级核算单位。

二、管理职责
1.凡机械、设备上的安全设施(如:压力容器上的安全
阀、压力表,各种机械上的负荷、行程限制器等设施),均由设备部门负责管理。

2.凡属电气方面的安全保护设施(如各种继电保护设施和避雷设施等)由设备部门管理。

3.凡生产区域中的火灾报警设施、自动灭火设施和其他固定、半固定灭火设施,由保卫部门负责管理。

4.凡在作业过程中佩戴和使用的保护人体安全的用品和器具,由安全部门负责管理。

5.生产区域内的易燃易爆、有毒、有害物质的监控和报警设施由调度监控部门负责管理。

6.其余的安全设施由所辖单位(部门)负责管理。

7.各安全设施使用部门应有专人负责,经常检查维护管理,定期作专业检查和校验,将检查校验情况进行登记建档。

三、维护管理
1.各种安全设施和防护用品(器具)要由专人负责管理,经常检查和维护保养,落实到人。

2.各种安全设施要建立档案编入设备检修计划,定期检修。

3.各类安全设施和防护用品(器具)的主管部门要按有关规定规程,对主管的安全设施定期进行专业检查和校验,并将检查,校验情况载入档案。

4.安全设施不准随意拆除、挪用或弃置不用,因检修拆
除的,检修完毕后必须立即复原。

若确有必要须由设施所辖单位(部门)提出申请报经各类安全设施的主管部门同意由矿领导(或总工程师)批准后方可拆除。

5.凡经改造或新设计安装的安全设施,必须经过检验、试验合格,报经各类安全设施的主管部门后,方可使用。

四、防护器具的选用和保管
1. 根据作业性质条件(空气中的氧含量、毒物种类和浓度等指标)正确选择和使用合适的防护用品和器具。

2.各种防护器具都应定点存放在安全、方便的地方,并有专人负责保管,定期校验和维护。

每次校验后应记录或铅封,主管人员应经常检查。

3.建立防护用品和器具的发放,并根据有关规定制订发放标准。

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