诸暨市农业技术推广中心测土配方施肥土样采集检测服务项目

诸暨市农业技术推广中心测土配方施肥土样采集检测服务项目

一、项目内容及规模：诸暨市农业技术推广中心测土配方施肥土样采集检测服务项目，最高限价8.6万元。

二、投标人资质要求：

1、符合政府采购法第二十二条之供应商资格规定。

2、检验机构获得国家认证认可监督管理部门计量认证合格或通过浙江省《资质认定计量认证证书》（CMA）认证且在有效期内的环境检测机构且在其资质认定的能力范围内的检测项目及标准中应包括包含下表中所有参数。

序号检测项目执行标准

1 pH NY/T1121.2-2006或NY/T1377-2007

2 有机质（g/kg）NY/T 1121.6-2006

3 全氮（g/kg）NY/T 53-1987

4 有效磷（mg/kg）NY/T 1121.7-2014

5 速效钾（mg/kg）NY/T 889-2004

3、检察机关出具的投标人及法定代表人近三年无行贿犯罪记录。

4、本项目不接受联合体投标。

三、评标办法：

1、采用综合评分法。即在符合招标文件要求的前提下，择定最高得分者为第一中标候选人，即预中标人。

2、合格投标人的评标得分为各项目汇总得分，中标候选资格按评标得分由高到低顺序排列，得分相同的，按投标报价由低到高顺序排列；得分且投标报价相同的，按技术指标由高到低顺序排列。排名第一的的投标人为中标候选人。评分过程中采用四舍五入法，并保留小数2位。

3、评分办法

（1)、满分为100分。总得分=技术得分+商务得分。

(2)、技术得分=技术评分，技术评分=去掉最高分、最低分后其他评委的技术打分平均值，技术权值=70%

(3)、商务得分=（评标基准价/投标报价）*价格权值*100，评标基准价=通过技术评审入围的最低投标报价，价格权值=30%；

(4)、技术分评分细则（70分）

项目评标内容及分值分值

投标人综合实

力投标人具有满足所投标项目检测的场地：

有满足检测工作需要的、独立的、固定的检测场地（0-3分）：实验

室面积达到2000平方米以上，得3分，1000—2000平方米得2分，

1000平方米以下得1分；1000平方米以下不得分，提供相应的证明

材料，包括房产证或房屋租赁合同，实验室情况及图片说明等。

3分

投标人获得荣誉（0-12分）：

1、获得省级及以上荣誉的，如高新技术企业、浙江省科技型企业，

有得3分，没有不得分。

2、2014年1月1日起至今承担过国家级科研项目(牵头）、参与过国

家、国际标准制定任务的（排名必须前三名）有得3分，没有不得

分。（提供证明、项目合同、标准文件等证明材料原件）

3、拥有地级市以上重点实验室、企业技术中心的,得3分，没有不

得分。

4、最近三年（2014-2016年）中获工商行政管理部门确认的“守合

同、重信用”企业称号得3分，没有不得分。

以上提供证书原件，无原件不得分。

12分

整体土壤检测投标方案对本土壤检测项目的了解程度（15分）：包括对本项目所涉及到的所有

土壤现状及作业现场实际情况的了解和调研、本次检测的关键点和难点

以及针对上述关键点、难点和其他可预见问题所提出的合理化建议和相

应的解决措施、同类项目的实施经验。评委会根据各投标人对本项目的

理解程度、经验进行综合评议，酌情给分：优（10,15] 良(5,10] 差

[0,5]。

15分

检测质量保证措施及增值服

务承诺评委根据检测质量保证措施及售后服务承诺进行综合评定，优（3,5]

良(2,3] 差[0,2]。

5分

本地化服务能

力针对本项目的服务时效性、样品快速送检抽检能力：

1、在诸暨本地有检测实验室且具备检验能力的，得10分；

2、在绍兴地区检测实验室且具备检验能力的，得6分；

3、在浙江省范围内检测实验室且具备检验能力的，得3分；其他的

0分。

（提供相关证明材料）

10分

检测及采样设投标人具有满足检测的设施及仪器设备，该评议项主要查看提供的

主要检测设施及仪器设备一览表，除有满足本项目检测具备的基本

仪器外，另需配置原子吸收分光光度计、原子荧光分光光度计、气

5分

备配置相色谱仪、液相色谱仪、微波消解仪、气质联用仪、液质联用仪等，实验室检测仪器设备是否充足、先进，是否满足大批量样品的检测

周期需要，酌情评分。评委根据投标人拟投入本项目的检测及采样

设备的完整性、先进行和可靠性进行综合评定。（0—5分）(必须提

供仪器相关证明材料，如计量检定证明、发票复印件或采购合同等

其他证明材料)

是否具备采样工具等情况：

配备采样车辆2辆以上的，得2分，1辆得1分，没有不得分；

(以上必须提供照片及采样车辆的发票或行驶证的原件（个人行驶证

或租赁的车辆不予认可）

2分

人员配备评委根据项目负责人和其他实施人员配备情况进行综合评定，其中项目

负责人必须为本单位在职人员，投标时在投标文件中提供职称证书复印

件加盖公章及近6个月社保机构出具的投标人为期缴纳的社保证明材

料原件。

拟担任本项目负责人的职称及工作年限：

1、项目负责人高级以上职称2分，中级职称得1分，其余不得分。

2、项目组负责人从事检测工作20年及以上的得2分，10-20年的得1

分，其余不得分。

4分

投标人针对本项目拟投入的人员配置方案，检验人员的职称、经验，

所投入人员的合理性、针对性、专业性等方面。（附相关证明材料）

优优（3,4] 良(1,3] 差[0,1]。。

4分

其他：投标人项目团队获市级以上重点创新团队、学术带头人、领

军人才等荣誉的，得4分，没有不得分。

4分

实验室内部管

理制度及应急措施评委会根据投标人提供的实验室安全管理制度及应急措施进行评比，酌

情打分：优（4,5] 良(2,4] 差[0,2]。

5分

投标文件制作投标文件编制完整，格式规范、装订整齐、符合招标文件要求的，得2

分；投标文件有关内容前后矛盾、与招标文件要求不一致等，评标委员

会允许且需要通过询标等程序进行澄清的，该项不得分；投标文件存在

其他错漏的，每项（次）扣 0.2 分，扣完为止。

1分

（5）本次评审采用竞争择优入围方式。参加投标单位六家（含）以下的，取技术分前三名入围（入围单位末名得分出现并列的，并列单位均入围，下同），进行商务评审（未入围的投标人不再进行商务评分，且不作为中标候选人，下同）；参加投标单位七家（含）以上九家（含）以下的的，取技术分前四名入围，进行商务评审；参加投标