施工安全评价管理规定
安全预评价管理办法
安全预评价管理办法一、引言安全预评价是现代企业管理中非常重要的环节之一，对于保障企业的生产安全和员工的身体健康起着至关重要的作用。
为了确保安全预评价工作的规范和有效性，我国制定了《安全预评价管理办法》，本文将对该管理办法进行详细阐述。
二、背景安全预评价是指企业在开展新建、改建、扩建工程或新技术、新设备等活动前，对可能引发事故的因素进行系统评价，从而预先识别风险、制定控制措施，以确保工程或活动在安全、环保、卫生等方面符合相关法律法规和标准要求。
为了进一步规范和推动安全预评价工作的开展，我国制定了《安全预评价管理办法》。
三、范围《安全预评价管理办法》的适用范围包括新建、改建、扩建工程，新技术、新设备的使用，以及其他可能产生安全风险的活动。
无论是企业内部的工程项目，还是外部的委托项目，都需要进行安全预评价，并按照管理办法的规定进行实施和监督。
四、基本原则《安全预评价管理办法》明确了以下几个基本原则：1. 法律法规的约束。
安全预评价必须符合国家相关法律法规的要求。
所涉及的项目在开始前必须依法申请并取得相关批准文件，需要报备的也要按规定进行备案。
2. 综合评价的要求。
安全预评价不仅仅限于单一领域或单一方面，而应综合评估各个环节和风险因素对工程项目的影响，确保全面、准确地评估潜在风险。
3. 风险控制的原则。
安全预评价的目的是为了减少和控制可能的风险。
在评价过程中，必须明确风险控制的目标，并提出相应的措施，确保工程项目的安全和稳定运行。
4. 参与共同治理的原则。
安全预评价需要各相关方共同参与，包括项目建设方、设计单位、监理单位等，形成共同治理的合力。
相关方应按照各自的职责和权限，积极配合、共同推动预评价工作。
五、预评价程序《安全预评价管理办法》规定了预评价的程序和要求：1. 项目建设单位需提出预评价申请，提交相应的文件材料，包括工程概况、风险评估报告等。
2. 相关部门应组织专家对申请材料进行评审，并提出意见和建议。
《施工企业安全生产评价标准》
第四章企业安全管理评价标准第一节安全管理标准化总要求为了客观地评价施工企业安全生产条件和能力，实现施工企业安全生产评价工作的规范化和制度化，必须采用科学的评价方法对施工企业安全管理行为和能力进行量化考核。
施工企业安全管理标准化考核的标准为《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2010，施工企业每年度应对本单位安全生产管理情况至少进行一次自我考核评价。
第二节企业安全生产评价汇总表一、施工企业安全生产考核评价等级施工企业安全生产考核评定应分为合格、基本合格、不合格三个等级，并宜符合下列要求：1.对有在建工程的企业，安全生产考核评定应分为合格、不合格2个等级。
2.对无在建工程的企业，安全生产考核评定宜分为基本合格、不合格2个等级。
3.施工企业安全生产考核评价等级划分二、施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：经济类型：资质等级：上年度施工产值：在册人数：第三节企业安全生产评价一、评价内容1.施工企业安全生产评价的内容应包括安全生产管理评价、安全技术管理评价、设备和设施管理评价、企业市场化行为评价和施工现场安全管理评价等5项。
2.施工企业安全生产管理评价的内容应包括安全生产责任制、安全文明资金保障制度、安全教育培训制度、安全检查及隐患排查制度、生产安全事故报告处理制度、安全生产应急救援制度等6个评定项目。
3.安全技术管理评价的内容应包括法规、标准和操作规程配置，施工组织设计，专项施工方案（措施），安全技术交底，危险源控制等5个评定项目。
4.设备和设施管理评价的内容应包括设备安全管理、设施和防护用品、安全标志、安全检查测试工具等4个评定项目。
5.企业市场行为评价的内容应包括安全生产许可证、安全生产文明施工、安全质量标准化达标、资质机构与人员管理制度等4个评定项目。
6.施工现场安全管理评价的内容应包括施工现场安全达标、安全文明资金保障、资质和资格管理、生产安全事故控制、设备设施工艺选用、保险等6个评定项目。
建筑施工企业安全评价标准
建筑施工企业安全评价标准建筑施工企业安全评价标准是为了保障施工工人的生命安全和身体健康，确保施工过程中不发生安全事故，保障工程质量和工期的顺利进行。
建筑施工企业安全评价标准主要包括以下几个方面：1. 安全管理制度。
建筑施工企业应建立健全安全管理制度，明确安全管理的责任部门和责任人员，制定安全管理规章制度，加强安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能，确保施工现场的安全生产。
2. 安全生产设施。
建筑施工企业应配备必要的安全生产设施，包括安全防护用具、消防设备、应急救援设施等，确保施工现场的安全条件，及时发现和消除安全隐患，防止事故的发生。
3. 安全操作规程。
建筑施工企业应制定安全操作规程，明确施工作业的安全操作流程和注意事项，严格执行安全操作规程，杜绝违章操作和事故发生的可能性。
4. 安全检查和监督。
建筑施工企业应建立健全安全检查和监督机制，定期对施工现场进行安全检查，发现和整改安全隐患，加强对施工作业的监督，确保施工现场的安全生产。
5. 安全责任追究。
建筑施工企业应建立健全安全责任追究制度，对违反安全规定和发生事故的责任人员进行追究，严格按照规定进行处罚，形成良好的安全生产氛围。
在实际施工中，建筑施工企业应严格按照安全评价标准进行安全管理，加强对施工现场的安全监管，确保施工过程中不发生安全事故，保障工程质量和工期的顺利进行。
同时，建筑施工企业应加强与相关部门的沟通和协调，共同推动安全生产工作的落实，共同维护施工现场的安全和稳定。
建筑施工企业安全评价标准的制定和执行，对于保障施工工人的生命安全和身体健康，促进施工行业的健康发展具有重要意义。
建筑施工企业应充分认识到安全生产的重要性，切实加强安全管理，不断完善安全管理制度，提高安全管理水平，为施工工人营造安全、健康、和谐的工作环境，共同推动建筑施工行业的可持续发展。
施工企业安全评价标准
(2)伤亡事故控制指标
死亡事故指标 重伤事故指标 轻伤事故发生的频率
(3)文明施工目标
文明施工目标分解图表 文明施工各项保证措施 文明施工分项考核记录 全面按文明工地标准实施和考核
3、承发包合同管理
要求各施工企业建立健全合同管理制度 对分包企业安全生产能力要进行审查 所有的合同当中必须明确安全管理职责和指标 合同的签订必须符合《合同法》和行业的相关 规定 检查合同的几个层面：企业与业主；企业与项 目经理部；总包与劳务分包单位；项目经理部 与劳务的分包合同
一、生产安全事故控制
安全事故累计死亡人数2人或造成直接经 济损失累计十万元以上,三十万元以下； 安全事故累计死亡人数一人； 年重伤事故频率大于万分之六的； 一般事故月平均频率大于千分之三的； 瞒报重大事故
二、安全生产奖罚
受到降级、暂扣资质证书处罚； 各类检查中项目存在安全隐患被指令停 工整改的； 受建设行政部门警告处分； 受建设行政部门经济处罚； 文明工地加分：国家级、市级、区县级； 安全生产先进单位：国家、市、区县
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BY FAITH I MEAN A VISION OF GOOD ONE CHERISHES AND THE ENTHUSIASM THAT PUSHES ONE TO SEEK ITS FULFILLMENT REGARDLESS OF OBSTACLES. BY FAITH I BY FAITH
4、技术负责人要组织方案编制人 对方案的实施进行交底、验收和检 查
包括：安全技术交底 验收记录 检 查记录
5、安排专业人员对危险性大的作业 进行安全监控处理
包括：监控项目 设监控专业人员 监控记录
四、安全技术交底
1、安全技术交底的相关规定 2、各级安全技术交底 ①项目经理向工长、技术人员交底记录 ②工长、技术人员向施工负责人交底记 录 ③施工负责人向作业人员交底记录 3、交底记录和履行签字手续
《施工企业安全生产评价标准》JGJT77-2010
第四章企业安全管理评价标准第一节安全管理标准化总要求为了客观地评价施工企业安全生产条件和能力，实现施工企业安全生产评价工作的规范化和制度化，必须采用科学的评价方法对施工企业安全管理行为和能力进行量化考核。
施工企业安全管理标准化考核的标准为《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2010 ，施工企业每年度应对本单位安全生产管理情况至少进行一次自我考核评价。
第二节企业安全生产评价汇总表一、施工企业安全生产考核评价等级施工企业安全生产考核评定应分为合格、基本合格、不合格三个等级，并宜符合下列要求：1.对有在建工程的企业，安全生产考核评定应分为合格、不合格 2个等级。
2.对无在建工程的企业，安全生产考核评定宜分为基本合格、不合格 2 个等级。
3.施工企业安全生产考核评价等级划分考核内容考核评价等级各项评分表中的实得各评分表实得汇总分数分数（分 )分为零的项目数（个）（分）合格0≥70≥75 且其中不得有一个施工现1场评定结果为不合格基本合格0 ≥70 ≥75不合格出现不满足基本合格条件的任意一项时二、施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：资质等级：上年度施工产值：评价内容零分项(个 )表 A-1 安全生产管理表 A-2 安全技术管理无施工项表 A-3设备和设施管理目表 A-4 企业市场行为汇总分数① =表A-1 ～表 A-4 加权值有施表 A-5 施工现场安全管理工项汇总分数②＝汇总分数①目× 0.6+表 A-5 × 0.4评价意见：评价负责人评价人员(签名 ) ( 签名 )经济类型：在册人数：评价结果应得分实得分权重加权分数 (分 ) 数 (分 ) 系数数 (分 )0.30.20.20.30.60.42企业负责人企业签章(签名 ) 年月日第三节企业安全生产评价一、评价内容1.施工企业安全生产评价的内容应包括安全生产管理评价、安全技术管理评价、设备和设施管理评价、企业市场化行为评价和施工现场安全管理评价等 5 项。
《施工企业安全生产评价标准》JGJT77-2010(20190407214331)
附录 A施工企业安全生产标准化自评价表 A-1安全生产管理评分表 1序 评定项应扣 实评分标准评分方法得 减 得号目分分分·企业未建立安全生产责任制度，扣 20 分，各部门、查企业有关制度文本；抽查各级（岗位）安全生产责任制度不健全，扣10～ 15企业各部门、所属单位有关分责任人对安全生产责任制的·企业未建立安全生产责任制考核制度，扣 10知晓情况，查确认记录，查分，各部门、各级对各自安全生产责任制未执行 ，企业考核记录。
安全生1每起扣 2 分 20 产责任扣 10 分，企业未按考核制度组织检查并考核的，查企业文件，查企业对下属制度考核不全面扣 5~10 分单位各级管理目标设置及考·企业未建立、完善安全生产管理目标，扣 10 核情况记录；查企业安全生分，未对管理目标实施考核的，扣 5 ~10 分产奖惩制度文本和考核、奖·企业未建立安全生产考核、 奖惩制度扣 10 分，惩记录未实施考核和奖惩的，扣5~10 分·企业未建立安全生产、 文明施工资金保障制度安全文扣 20 分查企业制度文本、财务资金2明资金10～ 15 分20 制度无针对性和具体措施的，扣 预算及使用记录保障制文明施工措施费的落实·未按规定对安全生产、度10～ 15 分情况进行考核，扣·企业未按规定建立安全培训教育制度，扣 15分·制度未明确企业主要负责人、 项目经理、 安全查企业制度文本、企业培安全教特种作业人员， 待岗、训计划文本和教育的实施记3专职人员及其他管理人员，15 育培训录、企业年度培训教育记录转岗、换岗职工， 新进单位从业人员安全培训教制度和管理人员的相关证书育要求的，扣 5～ 10 分·企业未编制年度安全培训教育计划，扣 5～ 10分，企业未按年度计划实施的，扣5 ～ 10 分·企业未建立安全检查及隐患排查制度，扣 15分，制度不全面、不完善的，扣5~10 分·未按规定组织检查的，扣 15 分，检查不全面、查企业制度文本、企业检查安全检不及时的，扣 5~10 分记录、 企业对隐患整改消项、4查及隐定时、 定措施进15·对检查出的隐患未采取定人、 处置情况记录，隐患排查统 患排查 3 分，无整改复查记录的，每行整改的，每起扣计表制度起扣 3 分对多发或重大隐患未排摸或未采取有效治理措施的，扣 3-15 分·企业未建立生产安全事故报告处理制度，扣查企业制度文本生产安15 分查企业事故上报及结案情况全事故·未按规定及时上报事故的，每起扣15 分记录15 5·未建立事故档案扣 5 分报告处理制度·未按规定实施对事故的处理及落实“四不放过”原则的，扣 10~15分安全生·未制定事故应急救援预案制度的，扣15 分，事故应急救援预案无针对性的，扣5— 10 分查企业应急预案的编制及应产应急·未按规定制定演练制度并实施的，扣 5 分急队伍建立情况以及相关演15 6救援制·未按预案建立应急救援组织或落实救援人员和练记录，物资配备情况度救援物资的，扣 5 分分项评分100评分员：年月日表 A-2安全技术管理评分表表 2序评定项应扣实评分标准评分方法得减得号目分分分·企业未配备与生产经营内容相适应的现行的有关法规、安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程的，查企业现有的法律、扣 10 分，配备不齐全，扣3~10 分标准和法规、标准、操作规1·企业未配备各工种安全技术操作规程，扣10分，10操作规程的文本及贯彻实施配备不齐全的，缺一个工种扣 1 分程配置记录·企业未组织学习和贯彻实施安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程，扣 3—5 分·企业无施工组织设计编制、审核、批准制度的，查企业技术管理制施工组扣 15 分2度，抽查企业备份的15织设计·施工组织设计中未明确安全技术措施的扣10分施工组织设计·未按程序进行审核、批准的，每起扣 3 分专项施·未建立对危险性较大的分部分项工程编写、审核、查企业相关规定，实批准专项施工方案制度的，扣25分工方案施记录和专项施工方3·未实施或按程序审核、批准的，每起扣 3 分25（措案备份资料·未按规定明确本单位需进行专家论证的危险性较施）大的分部分项工程名录（清单）的，每起扣 3 分·企业未制定安全技术交底规定的，扣25 分4安全技·未有效落实各级安全技术交底，扣5~10 分查企业相关规定、企25术交底·交底无书面记录，未履行签字手续，每起扣1~3业实施记录分·企业未建立危险源监管制度, 扣 25 分·制度不齐全、不完善的，扣5~10 分5危险源·未根据生产经营特点明确危险源的，扣5~10 分查企业规定及相关记25控制·未针对识别评价出的重大危险源制定管理方案或录相应措施，扣 5~10 分·企业未建立危险源公示、告知制度的，扣8~10 分分项评分100评分员：年月日表 A-3设备和设施管理评分表表 3序评定项应扣实评分标准评分方法得 减 得号目分分分·未制定设备（包括应急救援器材）采购、租赁、安装（拆除）、验收、检测、使用、检查、保养、维修、改造和报废制度，扣30 分查企业设备安设备全管理制度，·制度不齐全、不完善的，扣10~15 分1安全 3～ 5 分30·设备的相关证书不齐全或未建立台帐的，扣查企业设备清管理每起扣 2单和管理档案·未按规定建立技术档案或档案资料不齐全的， 分·未配备设备管理的专（兼）职人员的，扣 10 分·未制定安全物资供应单位及施工人员个人安全防护用品管理制度，扣 30 分设施 ·未按制度执行的，每起扣 2 分和防 ·未建立施工现场临时设施（包括临时建、构筑物、活查企业相关规2动板房）的采购、租赁、搭设与拆除、验收、检查、使 30护用 定及实施记录品用的相关管理规定的，扣30 分·未按管理规定实施或实施有缺陷的，每项扣 2 分·未制定施工现场安全警示、警告标识、标志使用管理 3安全 查企业相关规 规定的，扣 20 分20标志定及实施记录·未定期检查实施情况的，每项扣5 分安全·企业未制定施工场所安全检查、检验仪器、工具配备检查 制度的，扣 20 分查企业相关记 4·企业未建立安全检查、检验仪器、工具配备清单的， 20测试 录工具扣 5~15 分分项评分100评分员：年 月 日表 A-4企业市场行为评分表表 4序评定应扣实评分标准评分方法得减得号项目分分分·企业未取得安全生产许可证而承接施工任务的，扣20 分企业在安全生产许可证暂扣期间继续承接施工任安全务的，扣 20 分查安全生产许生产·企业资质与承发包生产经营行为不相符，扣20 可证及各类人201许可分员相关证书证·企业主要负责人、项目负责人、专职安全管理人员持有的安全生产合格证书不符合规定要求的，每起扣 10 分·企业资质受到降级处罚，扣30 分·企业受到暂扣安全生产许可证的处罚，每起扣～ 30 分5安全·企业受当地建设行政主管部门通报处分，每起查各级行政主生产扣 5 分管部门管理信302·企业受当地建设行政主管部门经济处罚，每起息资料，各类有文明施工扣 5～10分效证明材料·企业受到省级及以上通报批评，每次扣10 分；受到地市级通报批评每次扣 5 分安全·安全质量标准化达标优良率低于规定的，每5%质量扣 10 分查企业相应管3标准·安全质量标准化年度达标合格率低于规定要求20化达的，扣 20 分理资料标·企业未建立安全生产管理组织体系（包括机构查企业制度文本和机构、人员资质、和人员等）、人员资格管理制度的，扣30分配备证明文件，机构·企业未按规定设置专职安全管理机构的，扣30对人员资格管4与人分，未按规定配足安全生产专管人员的，扣30 分30员管·实行总、分包的企业未制定对分包单位资质和理记录及相关证件理人员资格管理制度的，扣 30 分，未按制度执行的，查总、分包单位扣 30 分的管理资料分项评分100评分员：年月日表 A-5施工现场安全管理评分表表 5序 评定应扣 实评分标准评分方法得 减 得号项目分分分施工·按《建筑施工安全检查标准》检查，不合格的，每 1现场1个工地扣 30 分查现场及相关记 30安全 录达标安全2文明 ·未按规定落实安全防护、文明施工措施费，发现一个 15资金 工地扣 15 分保障·未制定对分包单位安全生产许可证、资质、资格管理 及施工现场控制的要求和规定，扣 15 分，管理记录不全扣 5-15 分资质·合同未明确参建各方安全责任，扣 15 分查对管理记录、证和资·分包单位承接的项目不符合相应的安全资质管理要3书，抽查合同及相应 15求，或作业人员不符合相应的安全资格管理要求扣格管 15理分管理资料·未按规定配备项目经理、专、兼职安全生产管理人员（包括分包单位），扣15 分对多发或重大隐患未排摸或未采取有效措施的，扣 3-15 查检查记录及隐生产分患排查统计表，应·未制定事故应急救援预案的，扣15 分，事故应急救急预案的编制及安全援预案无针对性的，扣 —分应急队伍建立情41015事故5·未按规定实施演练的，扣 5 分况以及相关演练控制·未按预案建立应急救援组织或落实救援人员和救援物 记录，物资配备情资的，扣 5— 15 分况·现场使用国家明令淘汰的设备或工艺的，扣15 分·现场使用不符合标准的、 且存在严重安全隐患的设施， 设 扣 15 分备、·现场使用的机械、设备、设施、工艺超过使用年限或设 存在严重隐患的，扣15 分查现场及相关记155·现场使用不合格的钢管、扣件的，每起扣 1~2 分录施、工艺 ·现场安全警示、警告标志使用不符合标准的扣 5~10选用分·现场职业危害防治措施没有针对性扣 1~5 分·未按规定办理意外伤害保险的，扣10分查现场及相关记6保险2%扣 1 分10·意外伤害保险办理率不足100%，每低录分项评分100评分员：年月日附录 B施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价企业名称：经济类型：资质等级：上年度施工产值：在册人数：评价结果评价内容应得分数实得分数零分项（个）加权分数（分）（分）表 1、安全生产管理× 0.3=表 2、安全技术管理× 0.2=无施工项目表 3、设备和设施管理× 0.2=表 4、企业市场行为× 0.3=汇总分数 1=表 1~表 4 加权值表 5、施工现场安全管理× 0.4=有施工项目汇总分数 2=汇总分数 1×0.6+表 5×0.4评价意见：评价负责人（签评价人员名）（签名）企业负责人（签企业签章名）年月日本标准用词说明1．为便于在执行本标准条文时区别对待，对要求严格程度不同的用词说明如下：1）表示很严格，非这样做不可的：正面词采用“必须”，反面词采用“严禁”；2）表示严格，在正常情况下均应这样做的：正面词采用“应”，反面词采用“不应”或“不得”；3）表示允许稍有选择，在条件许可时首先应这样做的：正面词采用“宜”，反面词采用“不宜”；表示有选择，在一定条件下可以这样做的，采用“可”。
建筑施工安全评价标准
建筑施工安全评价标准建筑施工安全评价标准是指对建筑施工工地进行安全评估的一套规范和要求。
以下是一些常见的建筑施工安全评价标准的内容，它们在实施时需要根据具体情况进行调整和确定：1.施工现场布置和整体规划：包括建筑物布局、工地进出口设置、材料堆放区划、作业区域划分等，确保施工现场整体布置合理，并能够有效控制风险。
2.安全生产责任制：建立明确的安全管理组织机构，明确各级管理人员的安全监管职责，确保责任落实到位。
3.人员培训和教育：进行必要的安全培训和教育，对施工人员进行安全意识教育和安全操作培训，提高施工人员的安全意识和技能。
4.安全技术措施和防护设施：采取必要的安全技术措施，如施工安全防护措施、消防安全设施和防护设备等，提供安全保障。
5.施工作业管理：建立合理的作业管理制度，明确作业过程中的安全操作规范和要求，提高作业效率的同时确保施工安全。
6.危险因素识别和风险评估：对施工现场的危险因素进行识别和评估，确定风险等级，并采取相应的控制措施，避免事故发生。
7.安全监测和事故报告：建立安全监测体系，对施工安全进行持续监测，及时发现问题并采取纠正措施。
在发生事故时，及时报告，并进行事故调查和分析，避免类似事故再次发生。
8.应急救援预案：建立完善的应急救援预案，明确各种事故的应急处理措施和责任人，提高施工现场的应急处理能力。
9.外部安全管理：与相关政府部门和监管机构进行有效沟通和协作，做好与周边环境的安全协调和管理。
10.安全评价和持续改进：对施工安全进行评估和检查，及时发现问题并采取改进措施，确保施工安全的持续改进。
以上是一些常见的建筑施工安全评价标准的内容，具体的评价标准和要求需要根据实际施工情况以及相关法律法规的规定来确定。
施工企业安全生产评价标准
／—为促进施工企业安全生产，确保其具备必要的安全生产条件和能力，制定本标准。
本标准合用于对施工企业进行安全生产条件和能力的评价。
施工企业安全生产评价，除应执行本标准的规定外，尚应符合国家现行有关标准的规定。
施工企业从事土木工程、建造工程、路线管道和\备安装工程、装修工程的企业。
安全生产为预防生产过程中发生事故而采取的各种措施和活动。
安全生产条件满足安全生产所需要的各种因素及其组合。
核验根据建设行政主管部门、安全监督机构或者其他相关机构日常的监督、检查记录等资料，对施工现场安全生产管理常态进行复核、追溯。
危（wei）险源可能导致死亡、伤害、职业病、财产损失、工作环境破坏或者这些情况组合的根源或者状态。
、行考核，并应按本标准附录中的内容具体实施考核评价。
每项考核内容应以评分表的形式和量化的方式，根据其评定项目的量化评分标准及其重要程度进行评定。
安全生产管理评价应为对企业安全管理制度建立和落实情况的考核，其内容应包括安全生产责任制度、安全文明资金保障制度、安全教育培训制度、安全检查及隐患排查制度、生产安全事故报告处理制度、安全生产应急救援制度等个评定项目。
施工企业安全生产责任制度的考核评价应符合下列要求：未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分；未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得分；未实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任和责任人及未落实考核的，则该评定项目不应得分；对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数。
施工企业安全文明资金保障制度的考核评价应符合下列要求：制度未建立且每年未对与本企业施工规模相适应的资金进行预算和决算，未专款专用，则该评定项目不应得分；未明确安全生产、文明施工资金使用、监督及考核的责任部门或者责任人，应根据具体情况评定折减分数。
施工企业安全教育培训制度的考核评价应符合下列要求：未建立制度且每年未组织对企业主要负责人、项目经理、安全专职人员及其他管理人员的继续教育的，则该评定项目不应得分；企业年度安全教育计划的编制，职工培训教育的档案管理，各类人员的安全教育，应根据具体情况评定折减分数。
施工企业安全生产评价标准
施工企业安全生产评价标准施工企业安全生产评价标准，是评价施工企业在安全生产方面的表现和水平的指标体系。
以下是一个700字的施工企业安全生产评价标准：一、施工企业的安全管理制度是否完善，是否能够有效地指导和监督施工作业中的各项安全措施的落实。
二、施工企业是否具备一支专业的安全生产管理队伍，是否有配备安全员、监考员等人员，他们能够依法组织和指导施工作业中的安全生产工作。
三、施工企业在安全技术方面是否具备一定的科学研究能力和技术装备支持，是否能够依法进行安全技术防护和事故应急救援。
四、施工企业的安全生产工具设备是否符合国家规定的要求，是否按期进行检验和维护，是否能够稳定地运行并为施工作业提供可靠的保障。
五、施工企业的职工是否都经过了必要的安全生产培训和教育，是否具备一定的安全防护意识和技能，是否能够正确地使用防护用品和装备。
六、施工企业是否建立了健全的安全生产管理体系，是否能够做到预防为主，防治结合，整改到位，有效地控制施工作业中的安全风险。
七、施工企业是否建立了健全的安全巡查和监督检查机制，是否能够定期进行安全隐患排查和整改，是否能够及时发现和处理安全事故隐患。
八、施工企业是否能够严格按照法律法规和相关安全生产标准的要求进行施工作业，是否能够保障工程质量和安全生产之间的平衡。
九、施工企业在事故发生时是否能够及时启动应急预案，是否能够迅速组织人员进行事故救援和处理，是否能够最大限度地降低事故损失。
十、施工企业的安全事故记录和报告是否及时、真实，并能够按照规定的程序进行处理和报送。
通过对施工企业安全生产评价标准的评价，可以全面了解该企业在安全生产方面的表现和水平，为工程监管部门和其他利益相关者提供科学依据，从而能够更好地指导和监督企业的安全生产工作，不断提高施工企业的安全管理水平，减少和避免安全事故的发生。
广东省建设工程施工安全评价管理办法
广东省建设工程施工安全评价管理办法一、引言建设工程施工安全评价是指通过系统、科学、客观的方法对建设工程施工阶段的安全风险进行评估和控制的管理方法。
广东省作为全国经济发展较为突出的地区，建设工程的快速发展对施工安全提出了更高的要求。
为了保障建设工程施工过程中的安全，广东省制定了一系列的施工安全评价管理办法。
二、管理办法的目的和适用范围施工安全评价管理办法的目的是为了加强建设工程施工安全管理，预防和控制施工安全事故的发生，保护劳动者的生命财产安全，促进经济社会的可持续发展。
本管理办法适用于广东省内各类建设工程施工安全评价的管理和实施，包括但不限于房屋建筑工程、交通运输工程、水利水电工程等。
三、管理要求1. 安全评价的时间节点建设工程施工安全评价应于工程招标前进行。
评价结果应作为招标文件的重要参考依据，以确保施工过程的安全。
2. 安全评价的主体安全评价的主体包括建设单位、施工单位和安全评价机构。
建设单位负责组织施工安全评价，施工单位应配合完成评价工作，安全评价机构负责提供专业技术支持和评价报告撰写。
3. 安全评价的内容安全评价应对施工过程中的安全风险、安全管理措施和施工安全责任进行评估和分析。
评价内容包括但不限于工程施工组织设计、安全生产管理制度、现场安全防范措施等方面。
4. 安全评价的方法安全评价应采用科学、客观的方法进行，可采用量化评价和定性评价相结合的方式。
评价方法包括但不限于安全隐患排查、现场检查、统计分析等手段，以确保评价结果准确可靠。
5. 安全评价的效果监督安全评价完成后，建设单位应将评价结果报送相关部门备案，并按照评价报告中的改进措施进行改进。
相关部门应对评价结果进行监督，确保改进措施的有效实施。
四、违规处理和责任追究对于不按照安全评价管理办法进行施工安全评价或篡改评价结果的单位和个人，相关部门将依法给予处罚，并追究其相关法律责任。
五、总结广东省建设工程施工安全评价管理办法的出台是为了保障施工过程中的安全，预防和控制施工安全事故的发生。
《施工企业安全生产评价标准》(JGJ／T77-2010)
3.4.1 企业市场行为评价应为对企业安全管理市场行为的考核，其内容包括安全生 产许可证、安全生产文明施工、安全质量标准化达标、资质机构与人员管理制度等 4 个评定项目。
3.4.2 施工企业安全生产许可证许可状况的考核评价应符合下列要求： 1 未取得安全生产许可证而承接施工任务的、在安全生产许可证暂扣期间承接工程 的、企业承发包工程项目的规模和施工范围与本企业资质不相符的，则该评定项目不 应得分； 2 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核，应根据具体情 况评定折减分数。
2 配置不齐全，应根据具体情况评定折减分数。 3.2.3 施工企业施工组织设计编制和实施情况的考核评价应符合下列要求： 1 未建立施工组织设计编制、审核、批准制度的，则该评定项目不应得分； 2 安全技术措施的针对性及审核、审批程序的实施情况等，应根据具体情况评定折 减分数。 3.2.4 施工企业专项施工方案(措施)编制和实施情况的考核评价应符合下列要求： 1 未建立对危险性较大的分部、分项工程专项施工方案编制、审核、批准制度的， 则该评定项目不应得分； 2 制度的执行，应根据具体情况评定折减分数。 3.2.5 施工企业安全技术交底制定和实施情况的考核评价应符合下列要求： 1 未制定安全技术交底规定的，则该评定项目不应得分； 2 安全技术交底资料的内容、编制方法及交底程序的执行，应根据具体情况评定折 减分数。 3.2.6 施工企业危险源控制制度的建立和实施情况的考核评价应符合下列要求： 1 未根据本企业的施工特点，建立危险源监管制度的，则 该评定项目不应得分； 2 危险源公示、告知及相应的应急预案编制和实施，应根据具体情况评定折减分数。
3.1.5 施工企业安全文明资金保障制度的考核评价应符合下列要求： 1 制度未建立且每年未对与本企业施工规模相适应的资金进行预算和决算，未专款 专用，则该评定项目不应得分； 2 未明确安全生产、文明施工资金使用、监督及考核的责任部门或责任人，应根据 具体情况评定折减分数。 3.1.6 施工企业安全教育培训制度的考核评价应符合下列要求： 1 未建立制度且每年未组织对企业主要负责人、项目经理、安全专职人员及其他管 理人员的继续教育的，则该评定项目不应得分； 2 企业年度安全教育计划的编制，职工培训教育的档案管理，各类人员的安全教育， 应根据具体情况评定折减分数。 3.1.7 施工企业安全检查及隐患排查制度的考核评价应符合下列要求： 1 未建立制度且未对所属的施工现场、后方场站、基地等组织定期和不定期安全检 查的，则该评定项目不应得分； 2 隐患的整改、排查及治理，应根据具体情况评定折减分数。 3.1.8 施工企业生产安全事故报告处理制度的考核评价应符合下列要求： 1 未建立制度且未及时、如实上报施工生产中发生伤亡事故的，则该评定项目不应 得分； 2 对已发生的和未遂事故，未按照“四不放过”原则进行处理的，则该评定项目不 应得分； 3 未建立生产安全事故发生及处理情况事故档案的，则该评定项目不应得分。 3.1.9 施工企业安全生产应急救援制度的考核评价应符合下列要求： 1 未建立制度且未按照本企业经营范围，并结合本企业的施工特点，制定易发、多 发事故部位、工序、分部、分项工程的应急救援预案，未对各项应急预案组织实施演 练的，则该评定项目不应得分； 2 应急救援预案的组织、机构、人员和物资的落实，应根据具体情况评定折减分数。
《施工企业安全生产评价标准》JGJT77-2010
第四章企业安全管理评价标准安全管理标准化总要求为了客观地评价施工企业安全生产条件和能力，实现施工企业安全生产评价工作的规范化和制度化，必须采用科学的评价方法对施工企业安全管理行为和能力进行量化考核。
施工企业安全管理标准化考核的标准为《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2010，施工企业每年度应对本单位安全生产管理情况至少进行一次自我考核评价。
企业安全生产评价汇总表施工企业安全生产考核评价等级施工企业安全生产考核评定应分为合格、基本合格、不合格三个等级，并宜符合下列要求：1.对有在建工程的企业，安全生产考核评定应分为合格、不合格2个等级。
2.对无在建工程的企业，安全生产考核评定宜分为基本合格、不合格2个等级。
3.施工企业安全生产考核评价等级划分施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：经济类型：资质等级：上年度施工产值：在册人数：企业安全生产评价一、评价内容1.施工企业安全生产评价的内容应包括安全生产管理评价、安全技术管理评价、设备和设施管理评价、企业市场化行为评价和施工现场安全管理评价等5项。
2.施工企业安全生产管理评价的内容应包括安全生产责任制、安全文明资金保障制度、安全教育培训制度、安全检查及隐患排查制度、生产安全事故报告处理制度、安全生产应急救援制度等6个评定项目。
3.安全技术管理评价的内容应包括法规、标准和操作规程配置，施工组织设计，专项施工方案（措施），安全技术交底，危险源控制等5个评定项目。
4.设备和设施管理评价的内容应包括设备安全管理、设施和防护用品、安全标志、安全检查测试工具等4个评定项目。
5.企业市场行为评价的内容应包括安全生产许可证、安全生产文明施工、安全质量标准化达标、资质机构与人员管理制度等4个评定项目。
6.施工现场安全管理评价的内容应包括施工现场安全达标、安全文明资金保障、资质和资格管理、生产安全事故控制、设备设施工艺选用、保险等6个评定项目。
安全评价管理办法（三篇）
安全评价管理办法是指公司、组织或者单位为确保安全生产，进行安全评价的管理规章制度。
下面是一个可能的安全评价管理办法的内容概述。
一、总则1. 安全评价的目的和重要性说明2. 安全评价的适用范围3. 相关法律法规和技术标准的引用二、安全评价的组织和责任1. 安全评价的组织架构和职责分工2. 安全评价负责人的任命和职责3. 安全评价团队的组建和配备4. 安全评价工作的资金、设备和技术支持三、安全评价的程序和方法1. 安全评价的程序和流程2. 安全评价的方法和工具3. 安全评价的数据收集和分析4. 安全评价的结果和报告四、安全评价的改进措施与跟踪1. 安全评价结果的分析与评估2. 安全评价中存在的问题与改进措施3. 改进措施的制定、实施和评估4. 安全评价改进的问题追踪与复查五、安全评价的培训与宣传1. 安全评价人员的培训与考核2. 安全评价知识和技能的宣传与交流3. 安全评价成果的分享和推广六、附则1. 安全评价管理办法的修订和发布2. 安全评价管理办法的实施和监督3. 其他需要说明的事项这仅是安全评价管理办法的一个概述，具体的内容和细节应根据实际情况进行细化和完善。
安全评价管理办法（二）是指对某项工程、设备、项目等进行安全评价的管理规范。
其目的是为了确保所评价对象的安全性，预防事故和减少安全风险。
安全评价管理办法一般包含以下内容：1. 安全评价的范围和目标：明确所评价的对象范围和评价目标，确保评价的针对性和全面性。
2. 安全评价的程序：规定安全评价的步骤和流程，包括信息收集、风险识别、风险分析、风险评估、控制措施等。
3. 安全评价的方法和工具：确定评价所采用的方法和工具，如统计分析、专家访谈、现场观察、风险矩阵等。
4. 安全评价的责任和权限：明确参与评价的责任部门和人员，并规定其权限和职责。
5. 安全评价的报告和记录：要求评价结果以报告形式呈现，并保留相关记录，以备查阅和追溯。
6. 安全评价的监督和检查：规定对评价过程进行监督和检查，确保评价结果的真实性和可靠性。
《施工企业安全生产评价标准》JGJ／T_77—2010
施工企业安全生产评价标准JGJ／T 77—20101 总则1.0.1为促进施工企业安全生产，确保其具备必要的安全生产条件和能力，制定本标准。
1.0.2本标准适用于对施工企业进行安全生产条件和能力的评价。
1.0.3施工企业安全生产评价，除应执行本标准的规定外，尚应符合国家现行有关标准的规定。
2 术语2.0.1施工企业construction company从事土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程、装修工程的企业。
2.0.2安全生产work safety为预防生产过程中发生事故而采取的各种措施和活动。
2.0.3安全生产条件condition of work safety满足安全生产所需要的各种因素及其组合。
2.0.4核验verify根据建设行政主管部门、安全监督机构或其他相关机构日常的监督、检查记录等资料，对施工现场安全生产管理常态进行复核、追溯。
2.0.5危险源hazard可能导致死亡、伤害、职业病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
3 评价内容3.1 安全生产管理评价3.1.1施工企业安全生产条件应按安全生产管理、安全技术管理、设备和设施管理、企业市场行为和施工现场安全管理等5项内容进行考核，并应按本标准附录A中的内容具体实施考核评价。
3.1.2每项考核内容应以评分表的形式和量化的方式，根据其评定项目的量化评分标准及其重要程度进行评定。
3.1.3安全生产管理评价应为对企业安全管理制度建立和落实情况的考核，其内容应包括安全生产责任制度、安全文明资金保障制度、安全教育培训制度、安全检查及隐患排查制度、生产安全事故报告处理制度、安全生产应急救援制度等6个评定项目。
3.1.4施工企业安全生产责任制度的考核评价应符合下列要求：1未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分；2未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得分；3未实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任和责任人及未落实考核的，则该评定项目不应得分；4对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数。
建筑工程安全评价管理办法最新
建筑工程安全评价管理办法最新作为建筑工程的一项重要管理工作，安全评价在近年来得到了越来越多的重视。
为了更好地保障建筑工程的安全性，国家制定了建筑工程安全评价管理办法，并不断更新和完善。
本文将对建筑工程安全评价管理办法的最新内容进行介绍。
一、背景和目的建筑工程是一个复杂的系统工程，存在着许多安全风险。
为了预防和控制这些安全风险，保障建筑工程的安全性，国家出台了建筑工程安全评价管理办法。
该办法旨在从计划、设计、施工、使用到维护、拆除等各个阶段，全面评估建筑工程的安全性，为项目决策提供科学依据，保障施工安全和建筑质量。
二、主要内容1. 安全评价的范围和对象建筑工程安全评价适用于各类建筑工程项目，包括新建、扩建、改建、装修等。
其评价对象主要包括建筑结构、电气设施、消防系统、机械设备、土地利用等方面。
2. 安全评价的标准和方法建筑工程安全评价的标准和方法应符合国家相关法律法规和技术标准的要求，并依据工程的性质和规模进行科学选择。
评价标准主要包括结构安全性、防火性能、抗震能力、环境保护等方面。
评价方法可以采用定性分析、定量分析、计算机模拟等多种手段。
3. 安全评价的程序和流程建筑工程安全评价的程序包括项目申报、评价审查、评价实施和评价报告四个阶段。
项目申报应提交相关资料，明确评价的目的和要求。
评价审查由相关部门进行，对评价内容和方法进行审核。
评价实施阶段需要进行实地勘察和数据收集，并进行评估和分析。
评价报告需要详细描述评价结果和建议，并给出相应的整改措施。
4. 安全评价的监督和管理建筑工程安全评价应进行监督和管理，确保评价结果的可靠性和公正性。
监督部门应加强对评价机构的监督，建立评价机构的信用评价制度。
评价过程和结果应及时向相关部门进行报告，并在国家建筑工程安全评价管理信息平台上进行公示。
三、新变化和亮点最新的建筑工程安全评价管理办法相比以往，有以下新变化和亮点：1. 强化了评价结果的使用新办法规定，评价结果应及时向项目建设单位、设计单位、施工单位等相关方进行反馈，并在项目决策中得到充分考虑。
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安全评价管理制度 第一章 总则 第一条 为了加强安全生产监督管理，科学评价施工项目安全生产条件、 安全生产业绩和安全生产能力，实现安全生产评价工作规范化和制度化，提高 安全生产管理水平，制定本 制度。 第二条 本制度适用于中国水利水电第十四工程局有限公司锦屏电站机电 安装项目部。国家法律法规规定需要进行安全评价的项目按其 规定聘请具有安 全评价资质的安全评价机构进行安全评价。 第二章 评价内容 第三条 项目安全生产评价内容包括安全生产条件单项评价、安全生产业 绩单项评价以及由以上两项单项评价组合而成的安全生产能力综合评价。 第四条 项目安全生产条件单项评价分为安全生产管理制度、机构与人员 管理、安全技术管理和设备与设施管理 4 个分项。评分标准和评分方法按附录 A 规定。 第五条 项目安全生产业绩单项评价的内容直接分为生产安全事故控制、 安全生产奖罚、项目安全生产检查和环境、职业健康安全管理体系推行 4 个评 分项目。评分标准和评分方法按附录 B 规定。 第六条 安全生产能力综合评价按附录 C 规定。 第三章 评价方法 第七条 项目安全生产条件单项评分原则： 1、各项评分满分分值为 100 分，各分项评分的实得分应为相应分项评分 表中和评分项目实得分之和。 2、分项评分表中的各评分项目的实得分不采用负值，扣减分数总和不得
-1- 超过该项评分项目应得分分值。 3、评分项目有缺项的，其分项评分的实得分按下列公式换算： 有缺项的分项评分的实得分 =可评分项目的实得分之和 /可评分项目的应得 分值之和×100 4、单项评分实得分应为其 4 个分项实得分的加权平均值。本实施细则附 录 A 中表 A.0.1—表 A.0.4 相应分项的权数分别为 0.3、0.2、0.3、0.2。 第八条 项目安全生产业绩单项评分原则： 1、单项评分满分分值为 100 分。 2、单项评分中的各评分项目的实得分不采用负值，扣减分数总和不得超 过该评分项目应得分分值，加分总和也不得超过该评分项目的应得分分值。 3、单项评分实得分应为各评分项目实得分之和。 4、当评分项目涉及到重复奖励或处罚时，其加、扣分数应以该评分项目 可加、扣分数的最高分计算，不得重复加分或扣分。 第八条 项目安全生产业绩单项评分采用附录 B 表。 第九条 项目安全生产能力综合评分采用附录 C 表。 第四章 评价等级 第十条 项目安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生产能力综 合评价均为合格、基本合格和不合格三个等级。 第十一条 项目安全生产条件单项评价等级划分按表 4.0.1 核定。 第十二条 项目安全生产业绩单项评价等级划分按表 4.0.2 核定。 第十三条 项目安全生产能力综合评价等级划分按表 4.0.3 核定。 第五章 附则 第十四条 本制度自发文之日起执行，相应解释权归 中国水利水电第十四
-2-表 4.0.1 施工项目安全生产条件单项评价等级划分 表 4.0.2 施工项目安全生产业绩单项评价等级划分 表 4.0.3 施工项目安全生产能力综合评价等级划分
工程局有限公司锦屏电站机电安装项目部所有 ，本制度在运行过程中若与法律、 法规上级主管部门规定相抵触之处，一律以法律、法规、上级主管部门 规定为 准。不适应之处，过程中将适时进行修改。
附录 A 施工项目安全生产条件评分 附录 C 施工项目安全生产评价汇总表 附录 B 施工项目安全生产业绩评分
-3-
评价等级 评 价 项 单项评分表中实得分为 零的评分项目数（个） 评分实得分
合 格 0 ≥75 基本合格 ≤1 ≥70
不 合 格 出现不满足基本合格条件的任意一项或安全事故累计死亡人数 2 个及以上或安 全事故造成直接经济损失累计 30 万元以上
评价等级 评 价 项 分项评分表中的实得分为 零的评分项目数（个） 各分项评分 实得分 单项评分 实得分 合 格 0 ≥70 ≥75 基本合格 0 ≥65 ≥70 不 合 格 出现不满足基本合格条件的任意一项时
评价等级 评 价 项 施工项目安全条件 单项评价等级 施工项目安全生产 业绩单项评价等级 合 格 合 格 合 格 基本合格 单项评价等级均为基本合格或一个合格、一个基本合格 不 合 格 单项评价等级有不合格 -4-表 A.0.1 安全生产管理制度分项评分
-5- 序 号 评分项 目 评分标准 评分方 法
应 得 分 扣 减 分 实
得 分
1 安全生 产责任 制度 未按规定建立安全生产责任制度或制度不齐全，扣 10~25 分 责任制度中未制定安全管理目标或目标不齐全，扣 5~10 分 发包合同无安全生产管理职责和指标，扣 5~10 分 有关层次、部门、岗位人员以及总分包安全生产责任制未 得到确认或未落实，扣 5~10 分 未制定安全生产奖惩考核制度或制度不齐全，扣 5~10 分 未按安全生产奖惩考核制度落实奖罚，扣 3~5 分 查管理 制度目 录、内 容，并 抽查项 目及施 工现场 相关记 录 25
2 安全生 产资金 保障制 度 未按规定建立制度或制度不齐全，扣 10~20 分 未落实安全劳防用品资金，扣 5~10 分 未建立《安全成本辅助台账》，扣 5~10 分 未建立《单位项目安全生产费用统计表》，扣 5~10 分 20 3 安全教 育培训 制度 未按规定建立制度，扣 20 分 制度未明确项目经理、安全专职人员、特殊工种、待岗、 转岗、换岗职工、新进单位从业人员安全教育培训要求， 扣 5~15 分 项目无安全教育培训计划，扣 10 分 未按计划实施教育培训活动或实施记录不齐全，扣 5~10 分 20
4 安全检 查制度 未按规定制订包括各层次安全检查制度，扣 20 分 制度未明确项目定期及日常、专项、季节性安全检查的时 间性和实施要求，扣 3~5 分 制度未规定对隐患整改、处置和复查要求，扣 3~5 分 无检查和隐患处置、复查的记录或隐患整改未如期完成， 扣 5~10 分 20 5 安全生 产事故 报告处 理制度 未按规定制定事故报告处理制度或制度不齐全，扣 5~10 分 未按规定及时报告事故，未落实“四不放过”，扣 10~15 分 未建立事故台帐、档案，扣 5 分 未制定事故应急预案，未建立应急救援小组或指定专门应 急救援人员，组织应急演练，扣 5~10 分 15 分 项 评 分 10 0
评分员： 年 月 日 注：“四不放过”指事故原因未查清不放过；职工和事故责任人受不到教育不放过；事故 隐患不整改不放过；事故责任人不处理不放过。
-6- 表 A.0.2 资质、机构和人员管理分项评分
-7- 序 号 评分 项目 评分标准 评分方法
应 得 分 扣 减 分 实
得 分
1 从业 人员 资格 项目经理和安全生产管理人员未经过 安全考核合格，不具备相应的安全生产 知识和管理能力，扣 10~15 分 其他管理人员、特殊工种人员等其他 从业人员未经过安全培训，不具备相应 的安全生产资格、知识和管理能力，扣 5~10 分 抽查上岗 资格证 30
2 安全 生产 管理 机构 未按规定设置安全生产管理机构或配 备专职安全生产管理人员，扣 10~25 分 无相应安全管理体系，扣 10 分 各级未配备足够的专、兼职安全生产 管理人员，扣 5~10 分 查安全管 理组织网 络图、安 全管理人 员等 25 3 分包 单位 资质 和人 员资 格管 理 未制定对分包单位资质资格管理及施 工现场控制的要求和规定，扣 15 分 缺乏对分包单位资质和人员资格管理 及施工现场控制的证明材料，扣 10 分 分包单位承接的项目不符合相应的安 全资质管理要求，扣 15 分 50 人以上规模的分包单位未配备专 （兼）职安全生产管理人员，口 3~5 分 抽查 相关 资料 25
4 供应 单位 管理 未制定对安全设施材料、设备及防护 用品的供应单位的控制要求和规定，扣 20 分 无安全设施所需材料、设备及防护用 品供应单位的生产许可证或行业有关部 门规定的证书，每起扣 5 分 安全设施所需材料、设备及防护用品 供应单位所持生产许可证或行业有关部 门规定的证书与其经营行为不相符，每 起扣 5 分 20 分 项 评 分 10 0 评分员： 年 月 日 注：表中涉及到的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按表 A.0.4 中 “大型设备装拆安全控制”规定的评分标准执行。
-8- 表 A.0.3 安全技术管理分项评分
-9- 序 号 评分项目 评分标准 评分方法
应 得 分 扣 减 分 实
得 分
1 危险源控 制 未进行危险源识别、评价，未对重大危险源进行控制、 建档，扣 10 分 对重大事故危险源不制定有针对性的应急预案，扣 10 分 查项目及施 工现场相关 记录 20
2 施工组织 设 计 （方案） 无施工组织的设计（方案）编制审批制度，扣 20 分 施工组织设计中未根据危险源编制安全技术措施或安 全技术措施无针对性，扣 5~15 分 施工组织设计（方案，包括修改方案）未经技术负责 人组织安全等有关部门审核、审批，扣 5~10 分 查项目技术 管理制度， 抽查备份或 施工现场的 施工组织设 计 20
3 专项安全 技术方案 专业性强、危险性大的施工项目，未按要求单独编制 专项安全技术方案（包括修改方案）或专项安全技术 方案（包括修改方案）无针对性，扣 5~15 分 专项安全技术方案（包括修改方案）未经有关部门和 技术负责人审核、审批，扣 10~15 分 方案未按规定进行计算和图示，扣 5~10 分 技术负责人未组织方案编制人员对方案（包括修改方 案）的实施进行交底、验收和检查，扣 5~10 分 未安排专业人员对危险性较大的作业进行安全监控管 理，扣 3~5 分 抽查项目备 份或施工现 场的专项方 案 20 4 安全技术 交底 未制定各级安全技术交底的相关规定，扣 15 分 未有效落实各级安全技术交底，扣 5~15 分 交底无书面交底记录，交底未履行签字手续，扣 3~5 分 查项目相关 规定，施工 现场交底资 料 15 5 安全技术 标准、规 范和操作 规程 未配备现行有效的、与项目生产经营内容相关的安全 技术标准、规范和操作规程，扣 15 分 安全技术标准、规范和操作规程配备有缺陷，扣 5~10 分 查项目规范 清单，抽查 项目及现场 的规程规范 及标准 15 6 安全设备 和工艺的 选用 选用国家明令淘汰的设备或工艺，扣 10 分 选用国家推荐的新设备、新工艺、新材料，或有 市级以上安全生产技术成果，加 5 分 抽查施工组 织设计和专 项方案及其 他记录 10