协会会员管理办法
协会会员管理办法
协会会员管理办法一、概述本文档旨在规范协会会员的加入、退出、管理等方面的事宜。
作为协会管理的一项重要制度，本文将通过以下几个方面进行具体规定：1.会员的加入条件及程序；2.会员的退出条件及程序；3.会员权利与义务；4.会员管理机构及职责；5.其他相关事项。
二、会员的加入条件及程序1. 会员条件协会会员的加入必须符合以下条件：1.同意遵守协会章程和制度；2.对协会的宗旨和目标有认同和支持；3.在该领域内有相关的专业知识、经验和实践能力；4.有良好的社会信誉和声誉。
2. 加入程序符合上述条件的人员可以通过以下程序加入协会：1.提交会员申请，并填写个人基本情况、从业经历和个人专业技能等信息；2.由协会管理机构对申请资料进行审核，审核通过后向申请人发放会员证；3.新加入会员在协会官网上领取会员证激活卡，并激活会员证；4.支付会员年费，成功完成入会程序。
三、会员的退出条件及程序1. 会员退出条件会员有以下情况之一，可以申请退出协会：1.自行提出退出申请的；2.因工作变动或其他原因，在协会内没有再次从事所加入时领域的工作的；3.在协会内存在违反章程、制度以及协会的利益、声誉、道德形象等方面的行为的；4.没有缴纳会费，且超过半年未缴纳会费的。
2. 退出程序会员退出应按照以下程序进行：1.会员向协会管理机构提出书面退出申请；2.协会管理机构核实退出申请人的身份、会费是否已交等情况后，做出决定；3.如果核实无误，协会管理机构应当在15个工作日内制发退出证明，并将该证明发送给申请人。
四、会员权利与义务1. 权利协会会员享有以下权利：1.参加协会所组织的各种技术交流、学术研究、培训和考察等活动；2.在协会内参与组织和开展的有关会员权益、专业技能和相关法律法规政策的研究等活动；3.根据各自的专业技能得到协会提供的相关信息咨询、服务、技术支持等工作支持；4.凭借会员证在协会网站上浏览协会公告、研究报告等资料；5.对协会内工作进行民主监督，提出意见和建议。
协会会员管理办法
协会会员管理办法百度《协会会员管理办法》，觉得应该跟大家分享，为了方便大家的阅读。
协会会员管理办法第一章总则第一条为加强会会员管理，维护会员权利，充分发挥会会员作用，根据《中华人民共和国会法》、《中国会章程》有关规定，制定本办法。
第二条会会员入会的基本条件，会员的基本权利、义务等，依据《中国会章程》的相关规定执行。
第三条会会员发展和管理工作由会员所在地会具体负责。
第二章会员的权利和义务第四条中华人民共和国公民，不分民族、种族、性别、职业、宗教、信仰、教育程度，遵守《中华人民共和国会法》、承认《中国会章程》的，可以申请加入会，经会批准即为会会员。
第五条会会员分为个人会员和团体会员。
公民以个人身份加入会的为个人会员，机关、企业、事业单位、团体以及其他社会组织以单位身份加入会的为团体会员。
会员按照履行义务和交纳会费的多少分为普通会员、特别会员、永久会员。
第六条会员的权利：（一）参加会的有关活动、会议及专业培训；（二）有选举权、被选举权和表决权；（三）对会工作提出建议和批评；（四）佩戴标志；（五）有退会的自由。
团体会员的权利由该单位法定代表人行使。
第七条会员的义务：（一）学习、宣传和贯彻《中华人民共和国会法》、《中华人民共和国标志使用办法》；传播国际人道法和运动的基本知识；（二）遵守《中国会章程》；（三）按期交纳会费；（四）完成会交办的任务；（五）维护会的合法权益思想汇报专题。
第三章会员的入会程序第八条会员原则上实行属地管理，个人入会由所在地基层会批准，单位入会由所在地县级以上（含县级，下同）会批准。
县级以上会可直接批准申请人为本级会会员。
申请加入会的个人，可到所在地（乡镇、街道、企业、事业单位和学校）基层会领取并填写《中国会个人会员入会申请登记表》，附个人身份证复印件报所在地基层会审批。
申请加入会的学校、医院、机关、企业、事业、社会团体和其他社会组织等单位，可到单位所在地县级以上会领取并填写《中国会团体会员入会申请登记表》，(。
成都市羽毛球协会会员管理办法
成都市羽毛球协会会员管理办法第一章总则第一条为规范成都市羽毛球协会（以下简称“协会”）会员管理，维护会员权益，促进羽毛球运动的普及与发展，特制定本办法。
第二条本办法适用于协会会员的入会、退会、权利与义务、管理与监督等。
第二章会员资格第三条申请成为协会会员的个人或组织，应具备以下条件：1. 遵守国家法律法规，拥护协会章程；2. 热爱羽毛球运动，积极参与协会组织的各项活动；3. 按时缴纳会费。
第三章入会程序第四条申请入会的个人或组织，应向协会提交以下材料：1. 入会申请表；2. 个人身份证明或组织法人证明；3. 相关羽毛球运动经历或资质证明。
第五条协会收到入会申请后，应在30个工作日内完成审核，并通知申请人审核结果。
第四章会员权利第六条会员享有以下权利：1. 参加协会组织的各项活动；2. 对协会工作提出建议和意见；3. 获得协会提供的信息、培训和其他服务；4. 在协会内部选举和被选举的权利。
第五章会员义务第七条会员应履行以下义务：1. 遵守协会章程和本管理办法；2. 维护协会声誉，不得损害协会利益；3. 按时缴纳会费，支持协会工作；4. 积极参与协会组织的活动，促进羽毛球运动发展。
第六章会费管理第八条会费标准由协会理事会根据实际情况制定，并报会员大会审议通过。
第九条会员应按照规定标准和时间缴纳会费。
逾期未缴者，协会可采取相应措施，直至取消其会员资格。
第七章会员管理第十条协会设立会员管理机构，负责会员的日常管理工作。
第十一条会员如有违反协会章程或本管理办法的行为，协会可给予警告、暂停会员资格或取消会员资格的处分。
第八章附则第十二条本管理办法自发布之日起实施，由协会理事会负责解释。
第十三条本管理办法的修改和补充，须经会员大会审议通过。
协会会员管理办法
协会会员管理办法一、会员资格协会会员分为普通会员和特邀会员。
任何个人或组织均可申请成为普通会员。
特邀会员由协会理事会特邀，并由全体会员表决通过。
二、会员申请与审核1. 个人会员申请：个人会员申请人须填写会员申请表，并附上个人简历及推荐信等相关资料。
申请材料需通过电子邮件或邮寄方式提交给协会秘书处。
2. 组织会员申请：组织会员申请人须提供组织资料，包括官方登记文件、营业执照以及推荐信等。
申请材料需通过邮寄方式提交给协会秘书处。
3. 会员申请审核：协会秘书处收到会员申请材料后，将组织会员申请提交给协会理事会审议，由理事会全体会员进行表决决定。
三、会员权益与义务1. 会员权益：（1）享有参与协会组织的各项活动的权益；（2）接收协会发布的各类资讯及通知；（3）参与协会内部资源共享和交流合作的机会；（4）优先享受协会提供的各类培训和咨询服务；（5）参与协会决策的权利。
2. 会员义务：（1）遵守协会章程和相关管理办法；（2）积极参与协会组织的各类活动；（3）保护协会的声誉和形象；（4）积极配合协会的各项工作，并主动提供资源支持；（5）及时缴纳会费。
四、会员退出与除名1. 自愿退出：会员如欲退出协会，应书面向协会秘书处提出申请。
协会秘书处将注销该会员的会籍信息，并在会员大会上通报。
2. 除名与纪律处分：（1）会员有以下行为之一的，协会理事会可决定给予纪律处分，包括警告、停权、降级等；（2）会员有严重违反协会章程的行为，经协会理事会讨论通过后，可赋予除名处分。
五、会籍管理协会秘书处负责会员名单的管理和更新工作。
会员名单应及时更新并保密，仅限协会理事会和秘书处知悉。
六、附则本办法的解释权归协会理事会所有，并有权根据实际情况进行调整和完善。
结语：本协会会员管理办法旨在规范会员的申请与退出，明确会员的权益与义务，同时保护协会的运作秩序和声誉。
希望所有会员能够遵守相关规定，共同促进协会的发展和壮大。
协会会员的权益与福利管理办法(范本文)
协会会员的权益与福利管理办法1. 背景和意义协会作为一个非营利性的组织，为了吸引更多的会员加入并保证会员的权益与福利，需要制定一套权益和福利管理办法。
通过明确会员的权益和福利，协会可以更好地服务会员，提高会员的满意度，增强协会的凝聚力和影响力。
2. 会员权益管理2.1 入会条件和权益协会会员的入会条件包括但不限于：专业背景、从业经验、相关资质等。
协会会员享有的权益应当明确规定，并向所有的会员公平透明地提供。
•会员权益的一般规定：明确会员享有协会提供的各项权益，包括但不限于参加学术研讨会、免费获取协会学术资源、享受协会组织的培训和进修课程等。
•会员等级与权益的对应关系：根据会员的级别划分，不同级别的会员享有不同的权益。
会员等级的划分标准和权益的对应关系应当明确，并及时根据会员贡献与参与度进行评估和调整。
•权益使用的规定与限制：明确会员权益的使用范围、时间限制、数量限制等规定，以保证会员权益的合理使用。
2.2 会员权益申诉和保障协会应建立健全的申诉和保障机制，确保会员享有的权益得到保障。
具体措施包括：•申诉流程与时限：明确会员权益申诉的流程和时限，确保会员的申诉能够及时有效地得到处理和解决。
•申诉处理机构和人员：设立专门的申诉处理机构，由专业人员负责受理、调查和处理会员的申诉，以确保公正、公平和客观。
•申诉结果的公示和执行：将申诉的处理结果及时公示，并确保申诉结果能够得到有效执行，保障会员权益的实现。
3. 会员福利管理3.1 福利种类与发放协会应根据会员的需求和实际情况，制定具体的会员福利种类与发放规定。
常见的会员福利包括但不限于：•特许权益：授予会员特定的权益，包括协会品牌使用特许、特定活动或项目合作等。
•优惠政策：为会员提供特定产品或服务的折扣、优惠或额外福利。
•社交活动：组织会员间的交流、沟通和合作活动，提供交流平台和机会。
•发放对象：明确哪些会员有权获得特定福利，例如根据会员等级、缴费年限或贡献度等。
协会会员管理办法
协会会员管理方法协会会员管理方法一、总则为规范协会成员的管理，提升协会的组织效率，充分发挥协会的作用，特订立本管理方法。
二、会员分类协会会员分为以下三类：1.一般会员，指对协会的重要工作有认同和支持的个人或组织；2.特邀会员，指协会因特别需要，向具有特别工作阅历、专业技术学问、客观资源、雄厚实力等的个人或组织发出的邀请；3.荣誉会员，指协会为表彰协会中有杰出贡献的人员，予以的一种荣誉称号。
三、会员证书1.一般会员、特邀会员和荣誉会员均颁发相应的证书，其内容和形式由协会执行委员会确定。
2.一般会员证书上注明会员姓名、会员编号、会员类型、发证日期等信息。
特邀会员证书、荣誉会员证书上除上述内容外，还注明白荣誉称号、封面、照片等。
3.证书由协会执行委员会发放，并由协会执行委员会统一管理。
四、会员申请1.凡赞成本方法，并具有下列条件之一的组织或个人均可申请加入协会：（1）大专以上学历或具有同等学历者、及其他具有肯定文化水平和业务素养者；（2）身体健康，具有良好的社会主义道德观和团队合作意识；（3）同意遵守协会章程及本方法，乐意为协会进展和所承当的职能、任务服务。
2.会员申请书应标明申请人的姓名、性别、年龄、通讯地址、工作单位、职务、亲属关系以及所属行业、专业领域等情况。
3.收到申请材料后，协会吸纳新会员应当按规定程序组织考核。
五、会员管理1.协会实行集体会员制度。
2.各会员应当遵守协会章程和本方法，适时依照规定纳缴会费，并积极参加协会组织的各项活动。
3.一般会员有权参加协会的各项活动、发表看法、提出建议；有权参加协会的选举和被选举权；有权在协会中行使表决权、监督权和否定权等。
4.特邀会员享有协会其他会员的权利，同时还有支持协会的义务，供给专业技术学问、人力资源、客观资源等支持；5.荣誉会员不参加协会管理，不纳交会费。
他们是协会的名誉代表，有表彰、宣扬、参加特定活动等特别资格和权利。
6.协会依照章程的规定，对有下列情形之一的会员可以削减或取消其会员资格：（1）逾期未缴会费或拖欠协会财务款项的；（2）失去加入协会资格的；（3）利用协会名义从事非法活动的；（4）损害协会名誉和形象的；（5）擅自转让协会资料或排斥参加协会活动的；（6）不遵守章程和本方法的；（7）其他对协会利益有重点损害的严重违反纪律行为的。
协会会员的责任与义务管理办法
协会会员的责任与义务管理办法第一章总则第一条为规范协会会员的行为，明确会员的责任和义务，提高协会会员的管理水平，根据《协会章程》，制定本办法。
第二条本办法适用于协会会员的管理，包括协会会员的权益、责任、义务、违规处理等内容。
第三条协会会员应当遵守协会章程，认真履行会员的职责，维护协会的利益，保障会员的合法权益。
第四条协会会员应当发挥积极作用，参与协会的各项活动和事务，并遵守协会的管理规定。
第二章协会会员的权益1. 参与协会的决策和管理，有权提出意见和建议2. 参与协会组织的各类活动和培训3. 使用协会提供的资源和服务4. 享受协会提供的相关优惠和待遇。
第六条协会会员有权了解协会的管理情况，包括财务状况、活动进展等，并有权向协会提出相应的问题和建议。
第三章协会会员的责任与义务第七条协会会员应当按照章程规定的要求缴纳会费，并按时足额缴纳。
第八条协会会员应当遵守协会的各项管理规定和决策，服从协会的组织安排和指挥。
第九条协会会员应当维护协会的形象，保护协会的利益，不得损害协会的声誉。
第十条协会会员应当积极参与协会的各类活动和工作，发挥自身的专业知识和能力，为协会的发展做出贡献。
第十一条协会会员应当遵守职业道德和社会公德，不得从事违法违规的活动，不得损害他人的权益。
第四章协会会员的违规处理1. 暂停会员权益一定期限2. 推迟或取消会员的职务任命3. 公开批评或警告4. 终止会员资格。
第十三条协会会员对于协会的决策有异议的，可以向协会提出申诉，协会将根据情况进行处理。
第十四条协会会员有权申请退会，但需提前书面通知协会，经协会审核同意后才能办理退会手续。
第五章附则第十五条本办法的解释权归协会所有，并由协会理事会负责修订。
第十六条本办法自发布之日起生效，相关事项由协会秘书长负责执行。
总结本文主要就协会会员的责任与义务进行了规范和明确。
协会会员作为协会的重要成员，应当遵守协会章程，发挥积极作用，参与协会的各项活动和事务，并维护协会的利益。
协会会员管理办法
协会会员管理办法一、总则为了加强对协会会员的管理和服务，保证会员权益，规范会员行为，提高协会影响力和服务水平，根据《社会团体法》《协会章程》等相关法律法规，制定本办法。
二、会员分类协会会员分为个人会员和单位会员两类。
1.个人会员：个人会员指符合协会章程规定，热爱本协会事业，且具备下列条件之一者：（1）在本行业或相关行业种具有较高的知名度和良好信誉；（2）具有良好的社会公众影响力；（3）在本行业或相关行业从业满三年以上，从事技术研究、理论创新、教学培训、品牌推广等工作。
2.单位会员：单位会员指符合协会章程规定，热爱本协会事业，且具备下列条件之一者：（1）本行业或相关行业优秀企事业单位；（2）本行业内的有影响力组织或协会；（3）具有良好的社会公众影响力；（4）在本行业或相关行业拥有较高的行业地位和专业水准。
三、会员权益1.享受会员优惠政策：会员可享受协会组织的各类培训、研讨会、技术交流会等活动的优惠费用。
2.参与协会权益分配：会员有权根据协会章程规定，参与协会权益分配和决策。
3.信息获取：会员可通过协会官方网站、微信公众号等渠道，获取协会发布的最新资讯和行业动态。
4.参与协会活动：会员有权积极参与协会组织的各类会议、活动等，提高自身专业水平，扩大人脉圈。
5. 优先推荐参与重要项目：在协会承接的各类项目中，会员拥有优先推荐参与的权利。
6. 享受协会提供的其他服务：根据需要，协会可为会员提供相关服务，如法律咨询、会务支持等。
四、会员申请与评审1.会员申请：（1）个人会员申请：个人会员应填写相关个人信息并附上个人简历、推荐信以及相关证明材料，递交给协会会员服务处，并支付会员费。
（2）单位会员申请：单位会员应填写组织机构代码、企业简介、管理层信息，并提供相关证明材料，递交给协会会员服务处，并支付会员费。
2.会员评审：（1）个人会员评审：个人会员的申请材料将由协会评审委员会进行评审，评审结果由会员服务处通知申请人。
协会会员管理办法
协会会员管理办法第一章总则第一条为了加强协会会员的管理，维护会员的合法权益，促进协会的健康发展，根据国家有关法律法规和协会章程，制定本办法。
第二条本办法适用于协会的所有会员。
第三条协会会员管理的基本原则是：公平、公正、公开、规范、有序。
第二章会员的种类与条件第四条协会会员分为个人会员和单位会员。
第五条个人会员应当具备下列条件：1、拥护协会的章程；2、有加入协会的意愿；3、在本行业或相关领域具有一定的影响力或专业知识。
第六条单位会员应当具备下列条件：1、依法注册的企事业单位、社会团体等组织；2、拥护协会的章程；3、有加入协会的意愿；4、单位在本行业或相关领域具有一定的规模和影响力。
第三章会员的权利与义务第七条会员享有下列权利：1、选举权、被选举权和表决权；2、参加协会组织的各项活动；3、获得协会提供的服务和信息；4、对协会工作提出批评、建议和监督；5、入会自愿、退会自由。
第八条会员应当履行下列义务：1、遵守协会的章程和各项规章制度；2、执行协会的决议；3、维护协会的合法权益和声誉；4、完成协会交办的工作任务；5、按规定缴纳会费；6、向协会反映情况，提供有关资料。
第四章会员的入会程序第九条申请入会的个人或单位，应当向协会提交入会申请书，并附上相关证明材料。
第十条协会秘书处对申请材料进行审核，提出审核意见，报协会理事会或常务理事会审批。
第十一条经批准入会的会员，由协会秘书处颁发会员证书，并予以公告。
第五章会员的退会第十二条会员有下列情形之一的，视为自动退会：1、未按规定缴纳会费，经催缴后仍未缴纳的；2、连续两年不参加协会组织的活动的；3、违反协会章程和有关规定，情节严重的。
第十三条会员自愿退会的，应当书面通知协会秘书处，并交回会员证书。
第十四条会员退会的，协会应当收回会员证书，并予以公告。
第六章会员的会费管理第十五条会费标准由协会理事会或常务理事会根据协会的工作需要和会员的承受能力制定，并报会员代表大会审议通过。
协会会员管理办法
协会会员管理办法协会会员管理办法第一章总则第一条为规范协会会员管理，保证会员合法权益和协会正常运转，特制定本办法。
第二条协会会员应当遵守《中华人民共和国社会团体法》、《中华人民共和国民间非营利组织法》以及相关法律法规的规定。
第三条协会会员应当遵守本办法，遵循社会公德和职业道德，积极支持协会的工作与发展。
第四条本办法合用于协会的所有会员，包括个人会员和团体味员。
第二章会员的条件与申请第五条申请成为协会会员的个人，应当符合以下条件：（一）年龄在18周岁以上，身体健康；（二）认同协会的宗旨、业务范围和章程；（三）申请成为协会会员并交纳会员费。
第六条申请成为协会会员的团体，应当符合以下条件：（一）依法注册、合法经营的企事业单位或者社会组织；（二）认同协会的宗旨、业务范围和章程；（三）申请成为协会会员并交纳会费。
第七条营利性组织不能成为协会会员。
已在其他社会团体注册的个人或者组织不得成为本协会的会员，但可以作为联络员参加协会的相关活动。
第八条申请成为协会会员，应当向协会提出书面申请，由协会执行机构审核，并由会长签署允许入会通知。
第三章会员的权利与义务第九条协会会员均有下列权利：（一）参加协会组织的各种活动；（二）在会员大会上行使表决权、选举权、被选举权；（三）向协会提出建议和意见；（四）及时获悉协会的各项工作及动态；（五）其他协会章程规定的权利。
第十条协会会员均有下列义务：（一）遵守《中华人民共和国社会团体法》、《中华人民共和国民间非营利组织法》以及相关法律法规；（二）遵守本办法和协会章程；（三）主动交纳会员费并遵守协会财务管理制度；（四）不得影响协会的正常运转和声誉；（五）服从在协会会员大会和理事会上作出的决议；（六）认真参加协会活动；（七）不得利用协会从事任何违反法律法规和社会公共利益的活动。
第四章会员的退出与除名第十一条协会会员选择退出协会，应当向协会提出书面申请。
经协会负责人审核允许，注销其会员资格，并退还其会费。
协会会员管理办法
协会会员管理办法协会会员管理办法第一章 总则第一条 为规范协会会员的管理，充分发挥会员在协会中的作用，提高协会的凝聚力和影响力，根据《社团法》等相关法律法规，制定本办法。
第二条 本办法适用于本协会的所有会员管理工作。
第三条 协会会员是指自愿加入协会并按规定交纳会费的自然人或单位。
第四条 协会会员应遵守本办法以及协会章程的规定，积极参与协会各项活动，维护协会的声誉和利益。
第二章 会员入会与退出第五条 协会的会员分为个人会员和单位会员。
第六条 个人会员的入会条件：1. 年满18周岁；2. 具备相关领域的知识或经验；3. 具备良好的道德品质和社会公德素养。
第七条 单位会员的入会条件：1. 具备相关领域的实际操作经验；2. 具备一定的规模和影响力；3. 经协会评定并通过会员大会批准。
第八条 会员入会的程序：1. 个人会员通过填写入会申请表并提交相关材料，经协会审核通过后，即为协会会员；2. 单位会员通过递交入会申请书，并经协会评审委员会审核通过后，提交会员大会审议表决。
第九条 会员退会的程序：1. 会员本人申请退会，需提前30天书面通知协会；2. 会员丧失履行法定义务的，协会有权取消其会员资格；3. 会员严重损害协会利益或声誉的，可以由协会董事会决定取消其会员资格。
第三章 会员权益与义务第十条 协会会员享有以下权益：1. 参加协会组织的各类活动；2. 获得协会提供的各类信息和资源；3. 参与协会的决策和管理；4. 在协会刊物上发表学术论文和成果；5. 获得评优评先、表彰和奖励等荣誉。
第十一条 协会会员应履行以下义务：1. 遵守协会章程和规章制度；2. 积极参与协会的各项活动；3. 宣传和推广协会的理念和业务；4. 如实向协会报告有关信息和资料；5. 服从协会决策，接受协会的管理和监督。
第四章 会员管理机制第十二条 协会设立会员管理委员会，负责会员的入会和退会审核，及会员权益的维护等。
委员会由协会董事会选举产生，设主任一人，副主任若干。
协会会员管理办法2024
引言概述：协会会员管理办法（二）是为了建立健全协会会员申请、评审、管理和退出等制度，规范协会会员的行为，促进协会的发展和提升会员权益而制定的。
本文将从五个大点来详细阐述相关内容。
正文内容：一、会员申请流程与要求1.申请资格与条件a.具备一定的行业背景和从业经验b.符合协会的会员申请资格和条件要求c.无不良行为记录和违法违规行为d.遵守行业相关法律法规2.申请流程a.填写会员申请表b.提交相关证明材料c.经协会审查和评审d.协会通知结果并发放会员证书3.会员权益a.享受协会提供的各种会员服务b.参与行业活动和培训机会c.与其他会员建立良好的合作关系d.参与决策和投票权利二、会员管理与监督机制1.会员信息管理a.建立会员信息数据库b.不定期更新会员信息c.确保会员信息的安全和保密性2.会员考核与评价a.定期开展会员考核和评估工作b.评估标准包括会员的业务水平、行为规范等方面c.根据评价结果采取相应的措施，包括奖励和处罚3.纠纷处理机制a.建立快速解决纠纷的机制b.设立专门的纠纷处理委员会c.及时处理会员之间的纠纷，维护协会的整体形象三、会员权益保障与服务1.权益保障a.建立健全的会员权益保障机制b.维护会员的合法权益c.协会作为会员的代表与外部进行协商和沟通2.会员服务a.提供丰富的会员服务项目b.开展专题培训和学术交流活动c.为会员提供资源共享和合作机会3.会员关系维护a.建立会员联系机制b.定期与会员进行沟通和交流c.解答会员疑问，解决会员困难四、会员退出与制度终止1.主动退出程序a.会员书面申请b.协会审核并记录会员退出2.违反规定的处理a.对违反规定的会员，可以采取警告、罚款、限制权益或者开除会员等措施b.开除会员的程序和规定3.制度终止a.协会解散或者终止的情况下，会员制度也随之终止b.协会解散或终止的程序和规定五、总结协会会员管理办法（二）的制定与实施使得协会会员申请、评审、管理和退出等流程得到了规范，会员权益得到了保护和提升。
协会会员管理办法
协会会员管理办法第一章总则第一条协会会员管理办法（以下简称“管理办法”）是为规范协会会员管理，促进协会发展，提高协会会员的素质和参与度而制定的。
第二条协会会员管理办法适用于本协会会员的管理工作，包括会员的申请、评选、退出等方面。
第二章协会会员的类型和条件第三条协会会员分为普通会员、高级会员和荣誉会员三类。
1. 普通会员是指对协会有较大兴趣和投入，并具有一定专业知识和工作经验的人员。
2. 高级会员是指在专业领域具有较高学术造诣和实践经验，并在协会活动中发挥重要作用的人员。
3. 荣誉会员是指对协会做出重要贡献并受到广泛认可的人员，由协会理事会授予。
第四条各类会员的申请条件和程序如下：1. 普通会员的申请条件：具备本协会的宗旨和目标，提供个人简历、个人陈述等相关材料，经申请者主动申请后由专业委员会审核。
2. 高级会员的申请条件：持续参与协会的各项活动，并在协会的学术研究中发表优秀成果，由专业委员会推荐，协会理事会审批通过。
3. 荣誉会员的评选条件：对协会工作有重大贡献，取得突出成绩，并得到广泛认可，由协会会员提名，协会理事会投票决定。
第五条协会会员的权利和义务如下：1. 享有参与协会各项活动和研讨会的权利，可以提出建议和意见，并参与决策。
2. 在协会内发布学术成果和研究成果，分享经验和知识。
3. 享有协会提供的相关资源和特权，如学术资源、会议资格等。
4. 遵守协会章程和管理办法，积极参与协会活动，维护协会形象。
第三章协会会员的申请与评选第六条会员申请和评选程序如下：1. 申请普通会员：填写会员申请表格，并附上个人陈述、个人简历等相关材料，提交给协会专业委员会，由专业委员会审核通过后，交由协会理事会审批。
2. 申请高级会员：提供个人简历、学术成果等相关材料，递交给专业委员会。
专业委员会根据申请者的学术造诣和实践经验进行评估，并推荐给协会理事会审批。
3. 荣誉会员的评选：协会会员可以提名符合条件的人员，由协会理事会进行评审和投票决定。
协会会员管理制度(7篇)
协会会员管理制度协会会员是协会的主体，为了提高协会会员质量、增强协会凝聚力、激发协会的组织活力，依据协会章程，作为章程的补充，特此制订本办法。
第一条协会成立会员管理部，设专人管理会员工作。
管理人员必须了解全省计算机用户的整体情况，了解核心会员的主要情况。
会员管理人员要保持相对稳定。
在会员管理部成立之前，会员管理工作由办公室负责。
第二条协会会员要分类管理，分类方法有____种：1.按照会内职务，2.按照会员单位类型，3.按照会员所在区域，4.按照会员所在行业。
分类管理的目的是要对每一类别的会员的代表性进行评估，提高协会针对各类型会员工作的专业化程度。
第三条协会要为每一个会员建立会员档案，会员档案主要包括：1.会员登记表（包括会员照片），2.会员单位的计算机应用情况简介，3.会员的会内工作记录。
单位会员其会员登记表要加盖会员单位公章或用单位负责人的电子信箱递交的电子会员登记表；个人会员要有本人的亲笔签名或用本人电子信箱递交的电子会员登记表。
对于登记表上的各个项目要准确、全面的填写。
对于因故退出协会的会员，其档案也要妥善保管。
第四条协会要编制会员通信联络表，对于会员的主要情况及全部的联络方式，都要认真登记，包括：单位、职务、固定电话、手机、传真、电子信箱等，在通信方式方面不能存在盲点和错误，以便通过多种方式进行快捷、准确的联络。
第五条对于会员的会内工作，要进行会员考核登记。
对会员参加活动、缴纳会费以及基于协会开展的各种交流与合作等，都要进行登记，并将考核结果作为确定其会内职务和待遇的重要依据。
对于会员单位的社会表现，也要及时登记并记入档案，会员必须做社会公共准则的模范执行者，要为协会树立社会形象，一旦发现会员有不良社会行为，证据确凿且社会影响严重者，要依照章程规定提交常务理事会，讨论取消其会员资格。
第六条协会规定理事及理事以上会员均视为单位会员，一个会员单位可以设立____名会员单位代表，会员单位代表又分为主代表和副代表。
2023修正版协会会员管理办法
协会会员管理办法协会会员管理办法一、会员资格1. 普通会员：须年满18周岁，拥有完全民事行为能力的个人。
2. 青年会员：年满18周岁但未满30周岁，并对协会事业有较高兴趣的个人。
3. 优秀会员：以在协会工作中表现突出、取得杰出成绩的个人为标准。
二、会员的申请与退出1. 会员的申请- 须填写协会会员申请表，提交个人简历及相关证明材料，经协会审核通过后方可成为协会会员。
- 申请材料需真实有效，如有虚假情况，协会有权取消申请。
- 申请表和相关材料应提交至协会会员管理部门。
2. 会员的退出- 协会会员可书面提交退出申请，经协会审核通过后方可退出。
- 会员退出后，其在协会所享有的一切权益将随之终止。
三、会费与管理1. 会费的缴纳- 协会会员应按照规定时间缴纳会费，以保障协会日常运行所需经费。
- 会费标准由协会管理部门定期制定，并告知会员。
- 会费逾期未缴纳的会员，将被视为自动放弃会员资格。
2. 会员权益与义务- 会员享有参与协会各项活动的权益，包括但不限于学习交流、资源共享等。
- 会员有义务遵守协会的章程和各项规定，维护协会的声誉。
- 会员应积极参与协会的各项活动，为协会的发展做出贡献。
四、会员的评选与奖励1. 评选范围- 优秀会员的评选范围为协会所有会员。
- 评选工作由协会理事会负责组织实施。
2. 评选标准- 优秀会员评选标准包括个人的职业素养、工作能力、奉献精神、团队合作等方面。
- 被提名的会员需经过投票和审核，最终经理事会批准后确定优秀会员资格。
3. 奖励- 优秀会员享有表彰与奖励，具体奖励将由协会管理部门制定。
五、会员的纪律与处罚1. 违纪行为- 会员有以下违纪行为之一者，将依据情节轻重给予相应处罚：- 严重违反协会章程和各项规定；- 危害协会利益，损害协会声誉；- 不完成协会交办的工作任务。
2. 处罚措施- 会员违纪行为轻微者，可以警告、批评教育等方式进行处理。
- 会员违纪行为严重者，可以给予取消资格、通报批评等处罚措施。
协会会员管理办法
协会会员管理办法协会会员管理办法1. 背景与目的本文旨在规范协会会员的管理，确保协会的正常运作，并为会员提供良好的服务。
2. 会员类别协会会员分为以下几类：- 普通会员：履行会员义务，享有基本权益。
- 高级会员：在普通会员基础上，享有更多特权和优惠。
- 荣誉会员：以其杰出贡献而获得特殊称号和特权。
3. 入会资格与程序3.1 普通会员的入会资格要求：- 年满18周岁；- 对协会的目标和宗旨认同；- 提交会员申请表；- 缴纳会费。
3.2 高级会员的入会资格要求：- 普通会员连续1年以上；- 在相关领域有较高的知识、经验或技能；- 推荐信明确推荐其加入高级会员。
3.3 荣誉会员的入会资格要求：- 协会会员或非会员，通过特殊评选程序获得。
4. 会员权益与义务4.1 会员权益：- 参与协会组织的各类会议、论坛、培训等活动；- 免费或享受优惠费用参加协会组织的各类活动；- 获得协会提供的相关专业服务；- 共享协会资源和信息。
4.2 会员义务：- 遵守协会章程和规定；- 积极参与协会活动，发挥能力和专长；- 完成协会交办的任务；- 缴纳会费。
5. 会员管理机构协会会员管理机构由协会会员选举产生，负责管理和维护会员的相关事务。
6. 会费管理6.1 会费标准根据会员类别的不同而有所差异，由协会会员管理机构制定，并向会员公布。
6.2 会费使用范围由协会管理机构决定，用于协会日常运营、活动组织、会员服务等。
6.3 会费缴纳方式由协会管理机构指定，并向会员公布。
7. 会员退出与除名7.1 会员主动退出的程序和条件：- 书面通知协会会员管理机构；- 结清会费和其他未决事项。
7.2 会员可能被除名的情况：- 违反协会章程和规定；- 严重损害协会声誉；- 连续六个月不缴纳会费。
8. 附则- 本办法自发布之日起生效；- 协会会员管理机构有权对办法进行解释和修改。
以上为协会会员管理办法的主要内容，供会员认真阅读和遵守。
如有问题或疑虑，请与协会会员管理机构联系。
协会会员管理办法
协会会员管理办法协会会员管理办法第一章绪论1.1 背景协会是一个团体性组织，为了更好地管理和规范会员，特制定本管理办法。
1.2 目的本管理办法的目的是为了明确会员的权利和义务，规范会员的行为，维护协会的正常运转。
第二章会员申请与资格2.1 会员资格1. 任何符合资格的个人或组织均可成为协会会员。
2. 会员资格包括普通会员和荣誉会员。
普通会员需缴纳会费，荣誉会员免费，但须受到特别推荐。
2.2 会员权利1. 参与协会的相关活动和项目。
2. 参与会员大会，并具有表决权。
3. 享有协会提供的相关资源和服务。
2.3 会员申请1. 申请成为会员需填写《会员申请表》，经协会审核通过后正式成为协会会员。
2. 会员申请表包括个人或组织的基本信息、申请理由等内容。
第三章会员权利与义务3.1 会员权利1. 参与协会相关活动的权利。
2. 参与协会管理和决策的权利。
3. 使用协会提供的资源和服务的权利。
3.2 会员义务1. 遵守协会章程和规定。
2. 积极参与协会活动和项目。
3. 守信用，维护协会声誉。
第四章会员退出与除名4.1 会员退出1. 会员可以自愿向协会提出退出申请，经协会批准后即可退出。
2. 退出后不再享有会员权利，但仍应履行已承担的义务。
4.2 会员除名1. 在以下情况下，协会有权对会员进行除名处理：违反协会章程和规定；影响协会正常运转；损害协会利益等。
第五章会员管理机构5.1 会员大会1. 会员大会是协会的最高权力机构，由所有会员组成。
2. 会员大会具有表决权，决定协会的重要事项。
5.2 管理委员会1. 管理委员会是协会的执行机构，负责具体管理工作。
2. 由会员大会选举产生，任期为两年。
第六章附则6.1 本管理办法的解释权归协会所有。
6.2 本管理办法自颁布之日起生效。
以上是协会会员管理办法的全部内容，希望各会员遵守并配合，共同维护协会的正常运转与发展。
协会会员管理办法
协会会员管理办法序言：协会会员是协会发展壮大的重要支撑力量，为了规范会员管理工作，提高协会的组织效能和服务质量，制定本《协会会员管理办法》。
第一章会员入会管理1.1 招募方式协会通过定期招募会员的方式扩大会员基础。
招募方式包括但不限于媒体宣传、网站注册、推荐推荐等。
1.2 会员资格认定申请加入协会的个人或组织需满足下列条件：（1）个人会员：持有国家法律规定的相关专业资质证书，具备良好的职业道德和业务素质。
（2）组织会员：在相关行业或领域运作一年以上，具备独立法人资格，并接受协会的业务指导。
1.3 申请程序个人或组织需按照协会规定的申请程序进行申请，并提供相关资料和证明文件。
协会将在收到申请后进行审核。
1.4 审核标准协会根据申请者提交的资料和证明文件，以及协会内部的评估标准进行审核。
主要考虑申请者的资质、经验、声誉和专业能力等因素。
1.5 审核结果通知协会将向申请者发布审核结果，通过的申请者将被认定为协会会员，并发放会员证书和会员号码。
第二章会员权益和义务2.1 会员权益（1）享有参与协会活动和项目的权利。
（2）及时获得行业内的新闻、法规等信息。
（3）享有协会提供的相关培训和研讨会的优先权。
（4）参与协会决策和选举的权利。
2.2 会员义务（1）遵守协会章程和管理规定。
（2）积极参与协会的活动，并为协会的发展和推广做出贡献。
（3）遵循职业道德和行为规范，维护协会声誉。
（4）按时缴纳会费，并定期更新个人或组织信息。
第三章会费管理3.1 会费标准协会会员根据不同的会员等级，缴纳相应的会费。
具体细则由协会理事会制定并公布。
3.2 缴纳方式会员可通过银行转账、支付宝等方式缴纳会费，同时需将缴费凭证发送至协会财务部门。
3.3 会费使用协会会费主要用于支持协会的日常运作、项目推广和会员活动等。
第四章会员退出和开除4.1 会员主动退出会员如需退出协会，应提前以书面形式通知协会，并办理相关手续。
4.2 会员开除（1）会员严重违反协会章程和管理规定的，可能会被开除会籍。
协会会员管理办法
协会会员管理办法第一章总则第一条目的与依据为规范协会会员的加入、管理和退出等事项，促进协会的健康发展，特制定本办法。
本办法依据《中华人民共和国社会团体法》等有关法律法规和协会章程制定。
第二条适用范围本办法适用于协会的全体会员，包括正式会员、预备会员和荣誉会员等。
本办法还适用于协会管理、运营等方面的各项工作。
第三条定义1. 正式会员：指在协会章程规定条件下申请并被批准成为协会会员的单位或个人。
2. 预备会员：指已提交申请但未被批准成为正式会员的单位或个人。
3. 荣誉会员：指在协会章程规定条件下被授予荣誉会员称号的单位或个人。
第二章会员加入与退出第四条会员加入1. 符合协会章程规定条件的单位或个人，可向协会递交书面申请。
2. 经协会审查，符合条件的单位或个人，可被批准为正式会员或预备会员。
未被批准的，协会应当及时告知理由并予以解释。
3. 加入协会的单位或个人，应当缴纳相应的会费，并签署接受协议。
第五条会员退出1. 正式会员可以根据自身需要申请退出协会，但需提前一个月书面告知协会。
2. 正式会员未按规定缴纳会费，经一定期限催缴仍未缴纳的，可视为自动退出协会。
3. 正式会员严重违反协会章程、组织活动规定和规章制度，破坏协会利益，影响协会形象的，协会有权取消其会员资格。
第三章会员权利与义务第六条会员权利1. 正式会员有参加协会组织的各项活动、会议、培训等权利；有对协会管理、监督和建议的权利。
2. 预备会员享有参加协会组织的部分活动、会议、培训等权利，但无表决权及其他管理权利。
3. 荣誉会员享有协会荣誉称号，可参加协会举办的活动、会议等，但无表决权及其他管理权利。
第七条会员义务1. 正式会员应当遵守协会章程和规定，支持协会工作，配合协会组织的各项活动；应当按时缴纳会费。
2. 预备会员和荣誉会员应当遵守协会章程和规定，支持协会工作，参加协会组织的各项活动。
3. 会员不得利用协会会员身份谋求个人或单位利益，不得对协会进行妨碍、损害的行为。
协会会员管理制度(5篇)
协会会员管理制度为加强对协会会员的管理，根据协会《章程》规定，特制定协会会员管理制度。
一、凡承认本会章程，履行会员权利和义务，具备一般纳税人资格，且诚信度较好的企业，均可提出书面申请，经批准后成为本会会员。
二、会员入会的程序是。
提交入会申请表；理事会或理事会授权的会长办公会议审查通过；秘书处发给会员证。
三、会员享有以下权利：(一)在协会内有选举权、被选举权和表决权；(二)优先参加协会组织的有关活动；(三)优先享受协会提供的各种服务；(四)有权通过协会向区委、区政府反映意见和建议；(五)对协会工作进行批评、建议和监督；(六)入会自愿、退会自由。
四、会员必须履行下列义务：(一)遵守协会章程，执行协会决议；(二)关心协会建设，维护协会声誉；(三)积极参加协会组织的各项活动，并为协会活动提供方便；(四)完成协会委托交办的工作；(五)按规定向协会交纳会费。
五、会员退会应书面通知协会秘书处，并交回会员证。
凡不履行会员义务，或者有严重违反本章程和其他违反国家法律法规等行为的，经理事会或理事会授权的会长办公会议研究，可取消其会员资格。
企业家协会财务管理制度为规范协会的财务行为，加强协会财务管理，保障协会健康发展，根据协会《章程》，特制定协会财务制度。
一、本协会财务管理制度基本原则是：执行国家有关法律、法规和财务规章制度以及本协会章程：坚持勤俭办会，以会养会。
二、本协会建立独立的银行账号，严格按照财务审批、核算制度进行。
支出费用在____元及以上的款项，必须经会长办公会议审议同意，或以信函、电话等方式征得会长办公会议成员同意后方可列支；支出费用在____元以下的款项，由秘书处征得会长同意后方可列支。
小额支出款项在情况特殊时可以由秘书处提前列支后及时报会长同意。
协会各类支出票据都必须经秘书长初审后，由会长签字后方可入帐报销。
秘书处应及时在每次会长办公会议上通报协会的各项经费收支情况，并接受审议。
三、本协会的支出必须用于协会章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
精心整理
嘉禾县志愿者协会会员管理办法
总??则
第一条第二条第三条
第四条（一）参加本协会提供的培训；
（二）参加协会组织的志愿服务，以及协会组织的其它活动；
（三）要求获得从事志愿服务的必需条件，志愿者在志愿服务活动中遇到困难和问题，可以请求志愿者组织的帮助解决；
（四）享有本会内的选举权与被选举权；
（五）优先获得志愿者组织和其他志愿者提供的服务；
（六）对本协会的所有工作享有监督、建议、批评的权利；（七）入会自愿，退会自由。
第五条
（八）开展志愿服务时应当按要求统一着装或佩戴统一的标志；
注册与管理
第六条??入会条件
（一）年龄在18-60周岁；
（二）遵纪守法，认同协会理念，遵守协会的规章制度，有爱心，并乐于奉献，热心公益事业，自愿参加社会公益服务并有意长期为公益事业服务；
（三）具备相应的志愿者知识和志愿服务技能。
第七条
（二），第八条
（二）会费主要用于协会内部联谊交流活动、日常管理工作、志愿者统一标识的制作等；（三）会费由协会财务管理部门具体管理；
（四）志愿者退会，会费不退。
第九条??工作牌、会服与会徽
（一）所有正式注册志愿者均可领取会服、志愿者工作牌、会徽，均不需另外交纳费用，从会费中开支；
（二）工作牌、会服与会徽是志愿者身份的象征，由志愿者在从事志愿服务时佩戴，非志愿服务时间建议不得穿戴；
（三）会员退会，工作牌（经协会盖章注销）、会服、会徽经本人申请可由本人保存留
“活动记录表
（二）1分，
（四）协会管理人员，会长、秘书长、理事长、理事及其它由协会安排的管理工作人员日常管理工作不另行加分；
（五）活动项目策划及筹备工作，按策划、筹备时间长短及活动难度大小，一次性记2-10分，由理事会商讨决定；
（六）其它未考虑的临时加分条款由理事会讨论决定。
（七）积分利用。
会员积分是会员表彰、奖励、星级志愿者进晋的主要依据，具体运用按照《嘉禾县志愿者协会星级志愿者评定及优秀志愿者评选实施办法》进行操作
第十一条??会员档案管理。
信；
（二）担任协会管理工作的会员退会，需提前1个月向协会理事会提交申请，并将担负的工作移交完毕后方可退会；
（三）会员退会必须由政工组或理事会成员必须与其进行交流、座谈，贡献特别突出的，由协会安排欢送会；
（四）会员因工作等原因一段时间不能参加义务（志愿）服务，可由本人提出申请保留会籍1年。
超过1年以上应当重新履行会员入会的申请手续，若有会员编号的编号不变；（五）确因身体原因不能继续从事志愿服务工作，但本人关心协会发展，愿意保留会籍
（五）违犯协会规章制度且不听劝告的；
（六）不遵守纪律造成服务对象损失或造成不良影响的；
（七）利用志愿者的名义从事营利性或非法活动的；
（八）会员没有正当理由一年内不参加活动的；
培训与服务项目选择
第十五条??会员培训
（一）会员培训由政工组组织实施，必须遵循因地制宜、重在参与、讲求实效、持之以
（三）各服务项目组经常性召开例会、座谈会及交流会，将表现突出的新志愿者的情况上报政工组或理事会，以便培养新骨干，以利协会发展。
奖惩、激励与保障
第十七条??奖惩
（一）奖先评优，树立榜样的作用，对团队的发展至关重要，主要参照《嘉禾县志愿者协会星级志愿者评定及优秀志愿者评选实施办法》进行；
（二）对违反协会相关规章制度，影响协会形象的行为，协会将对其进行批评和帮助，情节严重的，给予处分。
处分分为：警告、严重警告、撤消职务、撤消会员资格；（三）会员奖惩均记入会员档案，并在协会网站进行公布。
”，
者，应通报其工作（学习）单位，为志愿者在升学、就业等方面创造有利条件；（三）推荐优秀志愿者参加上级评比、评选及表彰活动；
（四）努力创造条件，为注册志愿者能力提升、学习创造条件；
（五）争取资金，为所有的注册志愿者购买保险。