酒店-工程部管理制度
酒店工程部员工管理规章制度(4篇)
酒店工程部员工管理规章制度第一章总则第一条为了规范酒店工程部员工的行为,确保酒店运营的顺利进行,制定本规章制度。
第二条酒店工程部员工必须严格遵守本规章制度的规定,认真履行各项职责。
第三条酒店工程部员工应当自觉保护酒店的正常经营秩序,加强对工作场所和设备的保管,杜绝浪费和滥用。
第四条酒店工程部员工在履行工作职责时,必须遵守安全规定,加强安全防范,确保工作环境的安全。
第五条酒店工程部员工应当保持良好的团结精神,积极配合其他部门的工作,共同推动酒店的发展。
第二章出勤与纪律第六条酒店工程部员工必须严格按照规定的工作时间和班次出勤,不得迟到早退,不得擅自请假。
第七条酒店工程部员工应当遵守上班时间和休息时间的安排,不得私自离开工作岗位。
第八条酒店工程部员工应当严格遵守酒店的纪律规定,不得在工作中留意杂事,不得与同事闲聊影响工作。
第九条酒店工程部员工应当遵守秩序,不得吸烟、喧哗,不得滋扰他人的工作。
第十条酒店工程部员工不得利用酒店的资源擅自处理个人事务,不得擅自使用酒店设备和物资。
第三章工作职责与标准第十一条酒店工程部员工应当认真履行岗位职责,做到专业、高效、负责。
第十二条酒店工程部员工应当协助完成领导交付的各项工作任务,不得推诿、敷衍搪塞。
第十三条酒店工程部员工应当尽职尽责,确保酒店各项工程设施的正常运行,及时维修和处理各类问题。
第十四条酒店工程部员工应当保持工作秘密,不得泄露酒店的商业机密和客户信息。
第十五条酒店工程部员工应当积极学习,提高自己的专业知识和技能,不断提升工作能力。
第四章绩效考核与奖惩制度第十六条酒店工程部员工的绩效考核将根据其岗位职责的完成情况、工作态度、工作质量进行评估。
第十七条酒店工程部员工的考核结果将作为岗位晋升、奖励或处罚的依据。
第十八条酒店工程部员工在工作中出现失职、渎职、工作不称职等行为,将受到相应的处罚。
第十九条酒店工程部员工在工作中表现出色,完成工作目标,将获得相应的奖励和荣誉。
公司酒店工程部管理制度
第一章总则第一条为加强公司酒店工程部的管理,确保酒店设施设备的安全、正常运行,提高工作效率,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司酒店工程部的所有员工。
第三条酒店工程部应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,确保酒店设施设备的安全、可靠运行。
第二章工程部职责第四条工程部负责酒店设施设备的维护、保养、检修工作。
第五条工程部负责酒店水暖设备、厨房机械、洗涤设备的定期保养和故障检修。
第六条工程部负责酒店制冷设备、冷冻设备、排气设备的定期维护保养和故障检修。
第七条工程部负责酒店、设施、家具、门锁的修理工作。
第八条工程部负责酒店灯饰、灯具的定期检查、修理工作。
第九条工程部负责酒店动力各系统的设备、线路更新和系统改造。
第十条工程部负责酒店工程改造工作。
第三章工作制度第十一条设备运行巡检制度1. 巡检人员应熟悉设备性能,掌握操作规程。
2. 巡检人员应按照巡检计划进行设备巡检,及时发现设备隐患。
3. 巡检人员应做好巡检记录,对发现的隐患及时上报。
第十二条运行交接班制度1. 交接班人员应提前15分钟到岗,做好交接班准备。
2. 交接班人员应认真听取上一班次的工作汇报,了解设备运行情况。
3. 交接班人员应填写交接班记录,确保工作连续性。
第十三条机房管理制度1. 机房内设备、线路不得随意改动,如需改动,需经工程部经理批准。
2. 机房内不得存放易燃、易爆物品。
3. 机房内禁止吸烟、使用明火。
第十四条工具管理制度1. 工具应分类存放,保持整洁。
2. 工具使用后应归位,不得随意放置。
3. 工具丢失或损坏,应查明原因,追究责任。
第四章安全制度第十五条工程部所有员工必须严格执行设备操作、维护、保养安全操作规程。
第十六条禁止无关人员进入机房重地,否则造成事故,责任由该当值人员负责,并赔偿一切损失。
第十七条机房内各种灭火器材应备齐,确保消防设施完好。
第五章奖惩制度第十八条对在工程管理工作中表现突出、成绩显著的员工,给予表彰和奖励。
酒店工程部管理制度(通用8篇)
酒店工程部管理制度(通用8篇)1设备技术档案管理制度1.1设备技术档案由工程部专人负责,酒店所有设备均建立技术档案,按设备种类,按时间顺序存放。
1.2设备建档酒店所有设备均分类,分部门建立设备档案,资料包括:设备名称,出厂合格证,检验单,安装质量检验单,试车记录,维修保养记录,改善安装记录,运行日志等。
每种设备的各种档案资料分别按记录种类和时间归档编号以便查找。
1.3设备图表设备图表由工程部统一管理。
包括:设备安装工程施工图,动力设备与管道配管竣工图,给排水系统分布图,供电线路图,自动消防报警系统分布图,设备零件组装与特殊加工图等。
这些图均分类编号,归档管理,供设备维修管理人员查阅。
1.4设备运行日志包括:配电室运行日志,锅炉运行日志,空调制热或制冷运行日志,空调区域温度,湿度巡检记录。
这些报表日志使用记录完毕后,统一交工程部存档管理5技术档案借阅工程部各种技术档案建立后,借阅时需办理借阅手续,经档案主管人员统同意方可借阅。
2能源管理制度酒店的能耗主要是指燃油,电等的消耗量,其中大部分的耗费为电能的耗费,因此降低能耗首先是抓电能,其次是燃油,工程部经理需直接领导安排各种节能措施。
工程部应进行每月的能耗统计并把能耗绘成曲线表,以进行不同年份不同月份的耗能比较,并采取以下电能节约措施:2.1对无功功率进行补偿以提高功率因数,功率因数应控制在0.9以上。
2.2对供电网络进行电流平衡调节,低压网络的电流不平衡度应小于20%。
2.3空调制冷系统应根据现场环境温度,开停部分机组及控制冷却水温和水质,以提高制冷系统的运行效率,对于宴会厅等非24小时营业场所可采取提前送风,营业结束前半小时减少送风量以节能。
2.4照明节电要求光源,灯具的高效节能,还应对照明场所进行合理照度设计和控制。
2.5对酒店各部门负责人员进行节能知识培训,加强酒店员工合理使用空调,照明灯具等以节约能源的节能意识。
3安全运行管理制度3.1根据劳动部门有关规定,组织对电工等特殊工种人员进行技术培训并考核,逐步做到持有操作证的才能上岗。
酒店工程部规章管理制度
酒店工程部规章管理制度一、酒店工程部的组织架构1.1 酒店工程部设立一个经理,直接向酒店总经理汇报工作。
1.2 酒店工程部可根据工作需要设立维修组、保养组和改造组等工作小组,由部门经理负责统一管理。
1.3 酒店工程部需要保持与其他部门的良好沟通和协作,共同保障酒店设施的正常运行。
二、酒店工程部的工作职责2.1 酒店工程部负责酒店设施的日常检修和定期保养工作,确保设施设备的正常运转。
2.2 酒店工程部负责酒店设施的改造和升级工作,提高酒店的服务水平和品质。
2.3 酒店工程部需要及时处理酒店设施的故障和紧急情况,保证酒店的正常运营。
2.4 酒店工程部需要做好设施设备的台账管理和维修记录,保证设备的完好无损和维修历史可追溯。
2.5 酒店工程部需要定期进行设备的年度检查和维修计划,确保设备的长期稳定运行。
三、酒店工程部的规章制度3.1 酒店工程部需要制定详细的设备维护标准和操作规程,明确工作流程和责任分工。
3.2 酒店工程部需要制定设备维护的检查周期和维修计划,确保设备的正常运行和延长使用寿命。
3.3 酒店工程部需要制定设备维修的应急处置流程和协作机制,保证设备故障时的快速响应和处理。
3.4 酒店工程部需要保持设备台账和维修记录的及时更新和整理,确保信息的准确性和可追溯性。
3.5 酒店工程部需要定期开展设备维修和改造的培训和考核,提升员工的技术水平和维修能力。
四、酒店工程部的监督和评估4.1 酒店工程部需要定期报告工作进展和设备运行情况,向酒店总经理和其他部门汇报工作情况。
4.2 酒店工程部需要建立设备维修的质量管理体系和绩效考核制度,监督和评估员工的工作表现。
4.3 酒店工程部需要定期进行设备维修和改造的效果评估和用户满意度调查,提升服务质量和用户体验。
以上是酒店工程部规章管理制度的主要内容,通过规章管理制度的严格执行和落实,可以有效提高酒店的设施管理水平和服务质量,为酒店的可持续发展提供有力保障。
酒店工程管理制度
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酒店工程部管理制度
酒店工程部管理制度第一章总则第一条为了规范酒店工程部的管理,提高工程部的工作效率和服务质量,根据酒店的具体情况,特制定本管理制度。
第二章工作职责第二条工程部的主要职责包括:酒店设备和设施的维护保养、设备的升级和更新、供水和供电系统的维修和保养、维修请求的处理、设备故障的排查和修复、工艺系统的调试、紧急情况的处置等。
第三章组织机构第三条工程部由部长和相关岗位组成。
其中,部长负责整个工程部的管理与领导,其他岗位的职责详见相关岗位职责说明。
第四章工作流程第四条工程部按照设备维修保养、设备升级更新、工艺系统调试和紧急情况处置的工作流程进行工作。
第五章工作标准第五条工程部的工作按照国家相关法律法规和酒店的相关要求进行,必须符合安全、环保、高效的原则。
第六章工作纪律第六条工程部的人员必须严格遵守工作纪律,每天按时上下班,不得擅离职守;严禁私自使用酒店设备和物资,不得滥用职权;对工作中出现的问题,应及时上报,并按要求进行整改。
第七章工作安全第七条工程部的人员必须严格遵守工作安全的规定,佩戴个人防护装备,正确使用保护设施;工作中出现紧急情况时,必须立即采取措施,保证人员安全;完成工作后必须清理工作区域,防止安全事故的发生。
第八章培训与考核第八条工程部的人员必须定期参加相关岗位的培训,提高技能和知识;必须按照要求进行岗位考核,评估工作能力和工作质量。
第九章奖励与处罚第九条对于工程部的优秀员工和团队,可进行适当的奖励和表彰,提高员工的积极性和工作热情;对于工作中出现的违规行为和失职行为,严重情况可进行相应的处罚。
第十章附则第十条酒店工程部管理制度的解释权归酒店管理层所有。
以上为酒店工程部管理制度的主要内容,具体实施时应根据酒店的实际情况进行适当的调整和完善。
酒店工程部管理制度(5篇)
酒店工程部管理制度1、值班人员必须坚守岗位,不得擅自离岗,按规定定期巡视设备运行情况;2、密切注意设备运行状态,做到腿勤、眼尖、耳灵、手快、脑活,及时发现和处理隐患;3、值班人员接到维修报告时,应及时通知有关人员前往修理;4、发现设备故障,当班人员无法处理,应报告上级派人处理;5、值班人员因特殊情况要调班,必须事前报请工程师同意。
四、报告制度:(一)下列情况报告班长:1、主要设备非正常操作的开停;2、主要设备除正常操作外的调整;3、设备发生故障或停台检修;4、运行人员短时间暂离岗位;5、零、部件改造、代换或加工修理;6、维修人员工作去向。
(二)下列情况必须报告值班工程师(主管):1、重点设备除正常操作外的调整;2、采购新的运行方式;3、主要设备发生故障或停台检修;4、系统故障及检修;5、重要零、部件改造或代换、加工修理;6、加班、换班、补休、病假。
(三)下列情况必须报告总工程师:1、重点设备发生故障或停台检修;2、影响营运的设备故障或施工;3、系统运行方式较大改变;4、重点设备主要零部件改换;5、系统及主要设备技术改造或移位安装;6、系统及设备增改工程;7、班组结构调整;8、工程师(主管)病假、事假、补休、换班。
酒店工程部管理制度(2)是为了规范和管理酒店工程部的运作而制定的一系列规则和流程。
以下是一份可能包含的内容:1. 组织架构:明确酒店工程部的组织结构和职责分工。
2. 人员管理:包括招聘、培训和离职等人员管理流程,确保工程部的人员队伍稳定和专业化。
3. 工作分配:根据岗位要求和个人能力,合理分配工作任务。
4. 工作流程:规定工程部各项工作的具体流程、标准和工作要求。
5. 安全管理:制定酒店工程部的安全管理制度,包括安全防范措施、事故处理和应急预案等。
6. 设备管理:对酒店设备进行定期维护、检修和更新,确保设备正常运转。
7. 成本控制:对工程部的开支进行合理控制,优化资源利用。
8. 品质管理:建立酒店工程部的品质管理体系,确保工程质量和服务水平。
酒店工程部管理制度及流程
酒店工程部管理制度及流程一、管理制度1. 工程部组织结构:酒店工程部是酒店管理机构的一个重要部门,主要负责酒店的设备维护、设施保养、机电设备的管理、维修和改造等工作。
工程部一般由工程部经理、工程主管、维修工程师、电工、管道工、空调工、锅炉工、水电工等人员组成。
工程部经理负责全面领导和管理工程部的工作,工程主管负责具体的工程实施工作,其他岗位人员负责各自的职责。
2. 工程部职责:工程部主要职责包括:- 设备维护:负责酒店各类设备的维护工作,及时发现设备故障并进行处理,确保设备正常运行。
- 设施保养:定期检查酒店设施的使用状况,及时进行保养维护,确保设施的正常使用。
- 管理维修:负责机电设备的管理、维修和改造工作,不断提高设备的使用寿命和效率。
- 设备采购:负责酒店设备的采购工作,保证设备的质量和性能符合要求。
- 安全管理:负责酒店设备的安全管理工作,建立完善的安全管理制度,确保人员和设备安全。
二、管理流程1. 维护管理流程:(1)定期检查:工程部定期对酒店设备和设施进行检查,发现问题及时处理。
(2)维修申报:员工或客人发现设备故障,可以向工程部填写维修申报单,说明故障原因和位置。
(3)处理维修:工程部接到维修申报后,立即派员前往现场处理,及时解决故障。
(4)记录维修:工程部对维修过程进行记录,包括故障原因、处理方法、维修时间等。
(5)检验验收:维修完成后,工程部需要对设备进行检验验收,确保维修质量符合要求。
2. 设备采购流程:(1)确定需求:酒店提出设备采购需求,工程部根据需求确定采购计划。
(2)寻找供应商:工程部根据采购需求寻找合适的供应商,进行询价比较。
(3)确定供应商:选择合适的供应商,签订采购合同,确定交货时间和价格等事项。
(4)验收设备:设备到达后,工程部需要对设备进行验收,确保设备质量符合要求。
(5)安装调试:安装完设备后,工程部需要进行设备的调试工作,确保设备正常运行。
3. 安全管理流程:(1)制定安全制度:工程部需要制定酒店设备的安全管理制度,明确责任和要求。
酒店工程部管理制度
酒店工程部管理制度第一章总则第一条目的和依据为规范酒店工程部的运作,保障酒店设施设备的正常运行和维护,提高工作效率,确保酒店工程安全和顾客满意度,订立本管理制度。
第二条适用范围本管理制度适用于酒店的工程部,包含设备维护、设备保养、设备更新等各项工作。
第三条职责1.酒店工程部负责酒店设施设备的维护、保养和更新。
2.酒店工程部负责酒店内部设施设备的日常巡检。
3.酒店工程部负责设备故障的排查和修复。
4.酒店工程部负责与相关供应商和承包商的合作和协商。
第二章组织结构和人员布置第四条领导层酒店工程部设置一个领导层,负责对酒店工程部的全面管理和决策,并与酒店其他部门进行协调。
第五条职能部门酒店工程部设立各个职能部门,包含设备维护部门、设备保养部门和设备更新部门等。
各个部门依据工作需要配备相应的人员。
第六条人员配备1.酒店工程部领导层由经验丰富、技术娴熟的工程专业人员担负。
2.各个职能部门依据工作需要,配备相应数量的工程师和技术人员。
第七条岗位职责1.酒店工程部领导层负责订立工程部的整体策略、目标和计划,并监督执行。
2.设备维护部门负责设备故障的排查、修复和备件管理。
3.设备保养部门负责设备的定期保养和维护。
4.设备更新部门负责新设备的选购和旧设备的淘汰更新。
第三章工作流程和管理方法第八条工作流程1.设备维护部门依据酒店工程设备的情况订立设备维护计划。
2.设备保养部门依照设备保养计划进行定期巡检和保养工作。
3.设备更新部门负责酒店设备的更新计划,并与供应商和承包商进行沟通和协商。
4.酒店工程部领导层对各个部门的工作进行监督和协调。
第九条任务调配1.设备维护部门依据设备维护计划调配具体的维护任务,并指定责任人负责执行。
2.设备保养部门依据设备保养计划调配保养任务,并指定责任人负责执行。
3.设备更新部门依据更新计划对设备进行采购和更新,并监督供应商和承包商的工作。
第十条信息管理1.酒店工程部建立设备档案,包含设备的基本信息、规格参数、保养记录和维护和修理记录等。
酒店工程部安全管理制度范文
酒店工程部安全管理制度范文一、安全管理目标与原则酒店工程部安全管理的目标是保障员工的人身安全和财产安全,确保工作环境的安全和健康,打造安全文化的工作氛围。
酒店工程部安全管理的原则是全员参与、科学管理、预防为主、综合治理、持续改进。
二、安全管理职责分工1. 酒店工程部负责人:负责整个工程部的安全管理,制定酒店工程部安全管理制度,组织安全培训和演练,定期检查安全隐患,及时处理事故和隐患。
2. 酒店工程部各部门负责人:负责管理本部门的安全工作,组织部门员工进行安全教育和培训,落实安全措施,检查和整改安全隐患。
3. 酒店工程部员工:遵守安全制度和操作规范,参与安全培训和演练,主动发现和报告安全隐患,积极参与安全管理工作。
三、安全教育和培训1. 新员工培训:酒店工程部对新员工进行安全教育和培训,包括工作流程、安全操作规范、应急处理等内容,确保新员工具备安全意识和操作技能。
2. 定期培训:酒店工程部定期组织安全培训,包括工作技能培训、安全意识培育等,提高员工的安全素质和应对能力。
3. 应急演练:酒店工程部定期组织应急演练,模拟各类安全事故场景,提高员工的应急反应能力和处理能力。
四、安全隐患排查和整改1. 日常巡查:酒店工程部各部门负责人进行日常巡查,及时发现和处理安全隐患,如电气设备隐患、消防安全隐患等。
2. 定期检查:酒店工程部负责人定期组织安全检查,对各个部门的安全工作进行综合评估,及时整改存在的安全隐患。
3. 报告和记录:酒店工程部负责人对安全隐患的整改情况进行记录和报告,确保安全隐患的整改措施的有效性和落实情况的跟踪。
五、安全事件的处理与追责1. 安全事件发生后,酒店工程部负责人立即组织处理,采取紧急措施,确保员工的人身安全和财产安全。
2. 根据安全事件的性质和严重程度,进行责任追究,对责任人进行相应的处罚和纪律处理。
六、安全纪律与奖惩措施1. 对违反安全制度和操作规范的行为,将依法依规进行处罚,包括警告、记过、降职、辞退等。
酒店工程部工程管理制度
酒店工程部工程管理制度一、总则1. 为确保酒店设备设施的正常运行,提升服务质量,特制定本管理制度。
2. 工程部应遵守国家有关法律法规及行业标准,结合酒店实际情况,制定具体实施细则。
3. 本制度适用于酒店内所有工程部门及其工作人员。
二、组织结构与职责1. 工程部设立部门经理一名,负责全面管理工作,确保各项工程任务的顺利完成。
2. 下设若干班组,各班组设班组长一名,负责日常维护、检修工作的具体执行。
3. 工程师及技术员负责专项技术工作,解决复杂技术问题。
三、工程计划与实施1. 工程部应根据酒店经营计划,制定年度、季度和月度工程维护计划。
2. 对于突发性维修工作,应迅速响应并组织人员进行处理,确保不影响酒店正常运营。
3. 所有工程项目均需做好前期准备、过程控制和后期评估,确保工程质量。
四、设备管理1. 工程部应建立设备档案,记录设备基本信息、使用情况和维护历史。
2. 定期对设备进行检查和保养,预防故障的发生。
3. 对于老旧或经常出故障的设备,应提出更新换代的建议。
五、安全生产1. 严格执行安全生产规定,确保工程人员安全操作。
2. 定期组织安全生产培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。
3. 建立健全应急预案,对可能发生的安全事故进行预测和预防。
六、质量控制1. 工程部应建立和完善质量管理体系,对工程质量进行严格把关。
2. 定期对完成的工程项目进行质量检查和评估,及时发现并解决问题。
3. 鼓励员工提出改进意见,持续提升服务水平。
七、环境保护1. 工程部应注重环保,合理使用资源,减少能源消耗。
2. 推广使用环保材料和技术,降低运营过程中的环境影响。
3. 定期对废弃物进行分类回收,保护生态环境。
八、绩效考核1. 建立绩效考核机制,定期对工程部员工的工作表现进行评价。
2. 根据考核结果进行奖惩,激励员工提高工作效率和服务质量。
3. 考核内容应包括工作态度、技能水平、完成任务的情况等。
九、持续改进1. 工程部应不断学习新知识、新技术,提升整体技术水平。
酒店工程部管理制度范本
一、目的与原则1. 为了确保酒店设施设备的安全、正常运行,提高工作效率,保障员工权益,特制定本制度。
2. 本制度遵循公平、公正、公开的原则,对工程部全体员工具有普遍约束力。
二、适用范围1. 本制度适用于酒店工程部所有员工。
2. 酒店其他部门与工程部相关联的工作,也应参照本制度执行。
三、组织架构1. 工程部设立经理一名,负责全面管理工作。
2. 设立副经理一名,协助经理工作,负责日常事务处理。
3. 设立各岗位负责人,具体负责各岗位的工作。
四、岗位职责1. 工程部经理职责:(1)全面负责工程部的管理工作;(2)制定和实施工程部年度、季度、月度工作计划;(3)协调各部门工作,确保工程部工作顺利进行;(4)负责工程部员工的招聘、培训、考核、晋升等工作。
2. 副经理职责:(1)协助经理完成各项工作;(2)负责工程部日常事务处理;(3)负责工程部员工的考勤、考核、奖惩等工作。
3. 各岗位负责人职责:(1)负责本岗位的日常工作;(2)按照工作计划,完成上级领导交办的任务;(3)对下级员工进行培训、指导、考核等工作。
五、工作制度1. 工作时间:(1)上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00;(2)工作时间不得迟到、早退,特殊情况需请假。
2. 工作纪律:(1)上班期间不得从事与工作无关的活动;(2)不得在工作场所大声喧哗、吸烟、饮酒;(3)不得在工作场所吃零食、乱扔垃圾;(4)爱护公共财产,不得损坏、浪费。
3. 工作交接:(1)上班前,员工需查看工作交接记录,了解前一天的工作情况;(2)下班前,员工需将当天工作完成情况填写在交接记录上,并交给接班人。
4. 工作考核:(1)工程部对员工实行绩效考核制度,每月进行一次;(2)考核内容包括工作态度、工作能力、工作成果等方面;(3)考核结果与员工工资、晋升、奖惩等挂钩。
六、安全管理制度1. 工程部员工需严格遵守国家及酒店的安全法律法规,确保自身和他人的安全;2. 定期对员工进行安全教育培训,提高安全意识;3. 工程部应定期对设备进行检查、维护,确保设备安全运行;4. 发生安全事故,应立即上报,并采取有效措施进行处置。
酒店工程部规章制度大全
酒店工程部规章制度大全第一章总则第一条为了规范酒店工程部的管理,提高工作效率,保障酒店设施设备的安全和稳定运行,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于酒店工程部的所有员工。
第三条酒店工程部负责酒店设施设备的维护管理、安全运行、改造升级等工作。
第四条酒店工程部应遵守国家相关法律法规,维护酒店的形象和利益,为客人提供优质的服务。
第五条酒店工程部应建立健全的制度,不断提升员工的管理水平和专业技能。
第六条酒店工程部领导应履行好管理职责,严格执行本规章制度,确保工作的顺利进行。
第七条酒店工程部员工应服从领导的管理,认真执行工作任务,勤勉敬业,保障客人的安全和舒适。
第二章组织结构第八条酒店工程部设有部门领导、工程师、技术员、工人等职务。
第九条酒店工程部部门领导负责制定工作计划、安排人员任务、协调各部门合作。
第十条酒店工程师负责设备维护保养、故障排查修复、设备更新升级等工作。
第十一条酒店技术员负责设备的监控维护、数据统计分析、报告编写等工作。
第十二条酒店工人负责设备的日常巡检、清洁保养、简单维修等工作。
第十三条酒店工程部设备设施管理委员会负责协调各部门的工作,制定设备管理规章制度。
第十四条酒店工程部领导及员工要互相配合,形成工作合力,确保酒店设施设备的正常运行。
第三章工作职责第十五条酒店工程部部门领导负责制定工作计划,安排人员任务,协调各部门合作。
第十六条酒店工程师负责设备的维护保养,定期检查设备运行状况,保障设备的安全运行。
第十七条酒店技术员负责设备的监控维护,定期记录设备运行数据,及时报告设备异常情况。
第十八条酒店工人负责设备的日常巡检、清洁保养,维修设备故障。
第十九条酒店工程部设备设施管理委员会负责协调各部门的工作,监督执行设备管理规章制度。
第二十条酒店工程部的员工应服从领导的管理,认真履行工作职责,保障设施设备的安全和稳定运行。
第四章工作流程第二十一条设备维护管理流程:定期巡检设备→记录设备运行数据→发现异常情况报告→进行维修保养→核实恢复正常运行。
酒店工程部管理制度范本
一、总则第一条为确保酒店工程部的正常运作,提高工作效率,保障酒店设施设备的安全运行,特制定本制度。
第二条本制度适用于酒店工程部全体员工。
第三条本制度旨在规范工程部员工的行为,明确各部门职责,加强内部管理,确保酒店设施设备的安全、高效运行。
二、工作制度第四条工作时间1. 上班时间:按照酒店规定的时间上班,不得迟到、早退。
2. 下班时间:按时下班,不得无故在酒店内逗留。
第五条工作纪律1. 上班期间不得睡岗、干私活,不得大声喧哗、唱歌、吹口哨等。
2. 上班期间不得看与本业务无关的书籍、报纸、杂志等刊物。
3. 上班期间不得在设备楼内洗澡、吃零食。
4. 下班后不得无故在酒店内逗留、闲逛。
5. 上班期间务必提前到岗,工装穿戴整齐,不得穿便服。
第六条工作交接1. 交接班时,需认真填写交接班记录,确保工作交接顺利进行。
2. 交接班内容包括设备运行情况、故障处理情况、工作计划等。
三、岗位职责第七条弱电组岗位职责1. 负责电话线路、电视线路、网线架设、电话、电视及小电器维修、夜总会灯光维护等工作。
2. 负责会议期间舞台灯光音响、录音与后台消防、会议室的横幅悬挂、小便感应器维修、维护等工作。
第八条运行组岗位职责1. 负责设备机房、空调、热水、供暖、水处理、消防泵房、配电室、发电机房、高压室的运行记录和巡检线路工作。
2. 负责各路空调维修保养工作。
第九条综合维修人员岗位职责1. 负责各水路的日常维修、维护,下水道的疏通和电路整改及安装。
2. 负责电梯、配电室的维修保养工作。
四、安全管理制度第十条设备安全运行1. 保证酒店设施设备安全、正常地运行是工程部的首要任务。
2. 工程部对酒店设施设备的安全运行负有责任,有权力制止一切可能危及设施设备安全运转的违规行为。
第十一条安全操作培训1. 工程部对各部门的设施设备的正确使用负有安全操作培训的义务,指导各部门正确使用器械设备。
2. 根据各岗位具体情况,制定岗位操作规程和岗位责任制,分级落实责任,严格执行。
酒店工程部规章制度(六篇)
酒店工程部规章制度为了加强员工管理与规范员工行为,工程部特制定以下规章制度,期望能严格遵守。
1、上班期间不允许看与工作无关的报纸、杂志等刊物。
2、上班期间务必穿工服。
3、所有机房,除了值班人员,其他外人不得入内。
4、外出维修,务必锁门。
5、所有机房,床单、被褥每周清洗一次。
6、所有机房内除了工作服和毛巾外不允许有其他任何物品,如有其他物品,找不到主人,扔掉。
7、电工值班时,每一天9:00—11:00检查酒店内部(除大堂天花)所有灯泡;每晚检查大堂天花、外围胶管灯和霓虹灯,如发现不亮,电话联系维修单位;每晚检查所有外围灯,如发现不亮注明第二天维修。
8、客人有紧急事情时,不用下维修单,务必尽快维修。
9、长白班下班后,主管外出维修通知总机人员其所去方向,员工外出维修通知主管其所去方向。
以上规章制度,违者过失单一张。
酒店工程部规章制度(二)是为了规范酒店工程部的运作和管理而制定的一系列规定和制度。
下面是一个典型的酒店工程部规章制度的概述:1. 工作时间:规定工程部的工作时间和班次安排,以确保工程部能够适时地进行维修和维护工作。
2. 安全制度:规定工程部的安全操作规程,包括防止火灾和事故的措施,使用工具和设备的操作规范等。
3. 设备维护:规定设备的维护和保养周期,制定设备维护计划,并确保设备处于良好的工作状态。
4. 维修工作:规定维修工作的流程,包括故障报修、维修派工、维修进度和反馈等,以确保及时维修和恢复酒店设施设备的使用。
5. 储备物资管理:规定储备物资的管理和使用原则,包括采购、入库、出库和库存盘点等程序。
6. 特殊工作安排:规定特殊工作(如设备安装、升级等)的计划和流程,确保工程部能够按时完成各项任务。
7. 部门考核制度:制定酒店工程部的考核标准和考核流程,评估工程部成员的工作表现和绩效。
8. 沟通协作:鼓励工程部成员之间的良好沟通和协作,促进团队合作,确保工作的顺利进行。
9. 纪律和处罚:规定工程部的纪律和处罚制度,对违反规章制度的行为进行相应的处罚。
酒店工程部运行与管理制度
酒店工程部运行与管理制度一、工程部组织结构酒店工程部通常由工程总监、主管工程师、工程师、技工等组成。
工程总监负责工程部的整体运营和管理,主管工程师负责工程部的日常工作指导和监督,工程师负责具体项目的执行,技工负责设备设施的维护和修理。
工程总监向酒店总经理汇报工作。
二、工程部工作职责1. 设备设施的维护工程部负责酒店设施设备的日常维护和保养,保证设备设施的正常运行。
定期检查设施设备的运行情况,对设备设施进行保养和维修,及时处理设备设施的故障。
2. 工程项目的管理工程部负责酒店的各类工程项目的管理,包括装修、改造、扩建等工程项目。
制定工程项目的计划和预算,组织施工队伍进行工程施工,确保工程项目按时完成。
3. 紧急情况处理工程部负责酒店紧急情况的处理,如停电、漏水、火灾等突发情况。
工程部要有应急预案和应急措施,确保酒店员工和客人的安全。
4. 供应商管理工程部负责与设备设施供应商的合作,签订供应合同,保障设备设施的质量和价格。
定期评估供应商的服务质量,及时处理供应商的问题。
5. 安全检查工程部负责酒店设备设施的安全检查,确保设备设施符合相关安全标准。
定期组织安全检查,发现隐患及时处理。
6. 培训和管理工程部负责工程人员的培训和管理,包括技术培训、安全培训、管理培训等。
不定期对工程人员进行考核,提高工程人员的工作水平。
三、管理制度1. 工程部管理制度工程部应建立完善的管理制度,包括工程部制度、设备设施管理制度、安全管理制度、应急预案等。
不定期对管理制度进行评估和调整,确保管理制度的有效性。
2. 设备设施台账工程部要建立设备设施台账,记录设备设施的名称、型号、规格、购买日期、保养情况等信息。
定期更新设备设施台账,保证设备设施的准确性。
3. 工程项目计划工程部要制定工程项目的计划和预算,包括项目时间表、项目费用、人员分工等。
按照计划进行项目管理,确保项目的顺利进行。
4. 安全培训工程部要定期组织安全培训,包括设备设施安全使用、突发情况处理、安全事故预防等内容。
酒店工程部基本管理制度
酒店工程部基本管理制度第一章总则第一条为规范和加强酒店工程部的管理,提高工作效率,确保设备设施的正常运转,特制定本制度。
第二条酒店工程部是酒店的重要部门之一,主要负责酒店设备设施的维护及维修工作。
工程部全体员工必须严格遵守本制度。
第三条酒店工程部的管理以“预防为主,维修为辅”、“维修为主,技改为辅” 为原则。
第四条酒店工程部的管理宗旨是“以客为尊,以效为先”,做到高效、规范、精细地管理酒店设施。
第五条酒店工程部遵循“安全第一”原则,在保障员工安全的前提下优先考虑酒店设备设施的维护与保养。
第二章组织架构第六条酒店工程部设部长一职,负责全面领导和管理工程部工作。
部长下设若干副部长、工程师、技工、外包服务商等工作岗位,由部长分工负责。
第七条酒店工程部部长具有工程管理或相关专业的学历,拥有工程管理经验;副部长具有工程技术或维修相关的学历,拥有实际工作经验。
第八条酒店工程部按照分工、协作、互补、共同发展的原则,科学配置人力资源,合理安排工作任务。
第九条酒店工程部设质量管理人员,负责设备设施的质量监控和质量保障工作。
第十条酒店工程部设安全管理人员,负责设备设施的安全检查和安全保障工作。
第十一条酒店工程部设成本控制人员,负责设备设施的成本控制和节约成本的工作。
第三章工作流程第十二条酒店工程部应定期制定工作计划,明确工作重点和时间节点,保障工作任务的顺利完成。
第十三条酒店工程部应对设备设施进行定期巡检和保养工作,及时发现问题并及时处理,确保设备设施的正常运转。
第十四条酒店工程部应建立设备设施档案,包括设备设施的名称、型号、生产厂家、安装日期、维修记录等内容,做到有完备的档案资料。
第十五条酒店工程部应做好设备设施维修记录,包括故障原因、维修方案、修复结果等,确保维修工作的规范性和持续性。
第十六条酒店工程部在处理设备设施故障时,应及时与相关供应商或厂家联系,寻求技术支持和帮助,提高故障处理效率。
第十七条酒店工程部应定期组织员工进行技术培训和安全培训,提升员工的技术水平和安全意识,确保工程部的工作效率和质量。
酒店工程部内部管理规章制度
酒店工程部内部管理规章制度第一章总则第一条为规范和加强酒店工程部的内部管理,提高工程部工作效率,促进酒店正常经营运作,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于酒店工程部所有员工,所有员工必须遵守和执行本规章制度。
第三条酒店工程部内部管理规章制度应当与酒店相关法律、法规、规章和政策相一致,对酒店工程部的工作起到指导和规范的作用。
第二章组织机构第四条酒店工程部设立工程部长,下设工程值班员、维修工、保洁人员等岗位。
第五条工程部长主持工程部全面工作,负责部门的管理、领导和协调,维护部门正常运转。
第六条工程值班员负责工程部的日常值班工作,接待客户投诉、协调维修等。
第七条维修工负责酒店设备的检修、保养和维修工作,保障酒店设备正常运转。
第八条保洁人员负责酒店工程部内部卫生,保持工作环境整洁,协助工程值班员处理工程部日常事务。
第三章工作制度第九条请假制度:员工如需请假,需提前向工程部长请假,经批准后方可离岗。
第十条勤务制度:员工按照排班表上岗,工作期间应遵守纪律,不得擅离职守。
第十一条奖惩制度:员工在工作中表现出色者,可获得奖励;违反工作纪律者,将受到相应的惩罚。
第四章安全管理第十二条酒店工程部要做好设备维护保养工作,保证各类设备的正常运转,确保顾客和员工的安全。
第十三条工程部要制定安全操作规程,加强员工的安全教育培训,提高员工的安全意识和紧急处理能力。
第十四条酒店工程部要加强巡检工作,对隐患及时排除,确保工作环境安全。
第五章紧急处理第十五条酒店工程部遇到突发事件,应立即启动应急预案,采取紧急措施,确保酒店设备和人员安全。
第十六条员工在紧急情况下,应保持冷静,迅速撤离现场,听从领导安排,确保安全。
第六章其他规定第十七条酒店工程部要与其他部门紧密配合,加强协调与沟通,实现全员参与,共同推动酒店工作的发展。
第十八条本规章制度自颁布之日起执行,如有修订,须报酒店集团总经理审批。
第七章补充条款第十九条本规章制度最终解释权属于酒店集团总经理。
酒店工程部规章制度
酒店工程部规章制度第一篇:工作时间和考勤制度1.工作时间:酒店工程部的正常工作时间为每天早上8点到晚上5点,每周工作6天,休息一天。
2.考勤制度:所有工程部员工需要按时到岗,并且在每天工作时间的起始和结束时刷卡考勤。
迟到早退、旷工等行为将会受到相应的处罚。
第二篇:安全和紧急处理规程1.安全意识:工程部员工需要始终保持高度的安全意识,注意观察工作场所的安全隐患,并及时上报。
2.紧急处理:在紧急情况下,例如火灾、停电等情况,工程部员工需要迅速采取相应的措施,并及时报告相关部门和上级领导,确保酒店及人员的安全。
第三篇:设备维护和保养规定1.设备维护:工程部员工需要定期进行设备的保养和维护工作,包括清洁、检修、更换等。
2.保养记录:每一次设备维护和保养都需要填写相应的记录表格,记录维护的日期、维护内容及人员。
3.维护计划:工程部需要制定设备的维护计划,包括维护的时间、频率等,以确保设备的正常运行。
第四篇:工程部设备使用规定1.设备归还:工程部员工在使用设备后需要保持设备的整洁,并及时归还到指定的仓库或存放位置。
2.设备损坏:如有设备损坏或故障,工程部员工需要立即上报,同时停止使用该设备,并按照规定进行相应的修复或更换。
3.设备领用:工程部员工需要严格按照规定领用设备,并填写领用单,如有遗失或未及时归还,将承担相应的责任。
第五篇:工程部安全操作规范1.安全操作:工程部员工在进行工作时需要严格按照安全操作规范,佩戴相应的防护用品。
2.操作许可:对于需要获得许可的危险操作或设备使用,工程部员工需要事先向上级领导或有关部门申请并获得许可。
第六篇:节能环保规定1.节能意识:工程部员工需要始终保持节能环保的意识,合理使用能源和设备,并定期进行能源管理评估。
2.环保操作:在工程施工和设备使用过程中,工程部员工需遵守环保相关的操作规定和相关法律法规。
第七篇:设备采购及维修管理规定1.采购程序:对于工程部需要采购的设备,需要按照公司采购流程进行申请和审批,确保采购的设备符合质量要求。
酒店工程部员工管理规章制度范文
酒店工程部员工管理规章制度范文一、考勤制度1.1 上班时间为早上8点,下班时间为晚上5点,中午休息1个小时。
1.2 迟到超过10分钟者每次扣除20元,严重迟到超过30分钟者,扣除半天工资。
1.3 旷工者每次扣除当天工资。
1.4 请假需提前向部门领导请示并填写请假单,事假最多允许连续请假3天,病假最多允许连续请假7天。
二、工作责任2.1 员工需按时完成上级交付的任务,并保证工作质量。
2.2 工程部各级员工需互相配合,共同完成部门工作目标。
2.3 员工需保护公司机密信息,不得向外界泄露。
三、岗位职责3.1 工程部主管负责部门的日常管理、任务分配、工作检查和工作质量评估。
3.2 技术员负责酒店设备的维护保养和故障排除。
3.3 值班工程师负责酒店设备的日常巡检、紧急故障处理和备品备件的管理。
3.4 清洁工程师负责酒店公共区域的清洁工作,保持环境整洁。
3.5 实习生需按照上级指示完成部门的临时任务,并积极学习工作经验。
四、安全规定4.1 工程部员工需熟悉使用各种工具和设备时的注意事项,并遵守相关安全操作规程。
4.2 发现安全隐患需及时向上级报告。
4.3 工程部员工需参加酒店定期举行的安全培训和演练。
五、纪律要求5.1 工程部员工需遵守公司的各项规章制度,服从上级安排。
5.2 员工不得擅自使用公司物资和设备,如有需要,需提前向上级经过批准。
5.3 员工需保持工作环境整洁、公共设施的正常运作,并积极参与相关维修工作。
六、奖惩措施6.1 表现出色、工作出色的员工将获得鼓励奖励,提供晋升和岗位升迁的机会。
6.2 工程部员工如有不遵守规章制度,违反工作纪律的,将受到惩罚,包括扣除绩效奖金、降级甚至解雇。
七、其他规定7.1 工程部员工需保持良好的团队合作精神,共同促进工作效率的提高。
7.2 员工需保持工作秩序和良好的工作纪律,不得在工作时间内进行与工作无关的私人活动。
7.3 员工需尊重上级和同事,保持良好的职业道德和社交礼仪。
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工程部管理制度第一章安全制度一.、工作范围1、负责本酒店电力系统、空调系统、冷热水系统及地面管道、锅炉蒸汽系统的运行管理工作,设施设备的维护、保养和检修工作。
2、负责宾馆水暖设备、厨房机械、洗涤设备的定期保养和故障检修。
3、负责宾馆制冷设备、冷冻设备、排气设备定期维护保养和故障检修。
4、负责宾馆、设施、家俱、门锁的修理工作。
5、负责宾馆灯饰、灯具的定期检查、修理工作。
6、负责宾馆动力各系统的设备、线路更新和系统改造。
7、负责宾馆工程改造工作。
二.以上责任范围内设备接《维修单》后,在有配件的情况下不能及时修理而造成事故,由该责任班组填写《事故报告》,并由办公会按事故性质和损害程度研究进行处理。
三.以上责任范围内设备因修理不当,而造成事故,责任由该修理人员负责。
四.对责任区域范围内的酒店、宾馆设施、设备维修时,操作规程及施工质量应符合当地消防、安全要求。
五.工程部所有员工必须严格执行设备操作、维护、保养安全操作规程。
否则,由此造成事故由当事人负责,酒店不承担任何责任。
六.禁止无关人员进入机房重地。
否则,造成机械人为破坏、物品丢失等事故,则责任由该当值人员负责,并赔偿一切损失。
七.机房内各种灭火器材应备齐,确保发生意外时能正常使用。
八.酒店内的各种电器设备,应保证符合电工安全使用规定。
九.严禁当值喝酒或酒后上岗、脱岗,若由此引发事故,则后果自行承担,并赔偿损失。
十.维修人员对机械进行维修、保养时,虽按操作规程操作但仍发生了非人为意外造成伤、残、亡等事故,则视为公务。
若因操作不当而引发的事故,一切责任自负。
第二章管理制度一、电工工作制度:(一)电工必须持证上岗,严格执行“电工安全规程”。
(二)严格执行“三制”规定,防止违章操作和错误操作,以确保人身安全及设备安全;(三制:交接班制度、设备巡回检查制度、设备定期维护试验制度)(三)电工进入变配电间工作,应脚穿电工鞋,身穿工作服,操作时必须戴好绝缘手套,严格执行安全操作制度。
(四)进出低压变配电间,随手关门,不得将食品等带入变配电间,以防引入小动物,造成电气事故。
(五)非工作人员不得入内,因工作、业务需要进入,须经主管领导同意,签字后方能由当班人员带领入内。
(六)每二小时进行一次巡视,做好记录,发现故障及时处理并做好书面记录,同时向有关部门汇报;(七)按规定巡视路线巡视,防止出现漏查现象。
巡视中要密切注意各种仪表读数的变化,从中掌握、了解用电情况,电量变化。
分析出设备与线路的工作状态。
(八)每周至少进行一次熄灯巡视检查,发现漏电、跳火现象及时处理。
(九)变配电间必须配备消防用具。
工作人员应该掌握消防用具的使用方法,懂得灭火的基本知识。
二、电器安全操作规程:(一)电气操作人员应思想集中,电器线路在未经测电笔确定无电前,应一律视为“有电”,不可用手触摸,不可绝对相信绝缘体,应认为有电操作。
(二)工作前应详细检查自己所用工具是否安全可靠,穿戴好必须的防护用品,以防工作时发生意外。
(三)维修线路要采取必要的措施,在开关手把上或线路上悬挂“有人工作、禁止合闸”的警告牌,防止他人中途送电。
(四)使用测电笔时要注意测试电压范围,禁止超出范围使用,电工人员一般使用的电笔,只许在五百伏以下电压使用。
(五)工作中所有拆除的电线要处理好,带电线头包好,以防发生触电。
(六)所用导线及保险丝,其容量大小必须合乎规定标准,选择开关时必须大于所控制设备的总容量。
(七)关电检查时,必须确保电梯内无人,关电前要立警示牌。
(八)工作完毕后,必须拆除临时地线,并检查是否有工具等物漏忘。
(九)检查完工后,送电前必须认真检查,并和有关人员联系好,方能送电。
(十)发生火警时,应立即切断电源,用四氯化碳粉质灭火器或黄砂扑救。
(十一)工作结束后,必须全部工作人员撤离工作地段,拆除警告牌,所有材料、工具、仪表等随之撤离,原有防护装置随时安装好。
(十二)操作地段清理后,操作人员要亲自检查,如要送电试验一定要和有关人员联系好,以免发生意外。
三、空调机管理规定:(一)空调机未经许可,禁止非工作人员拆卸。
(二)空调机运行时,值班人员随时巡查,检查各项运行参数、状态是否正常,如有异常,应及时调整处理,并做好记录。
(三)安装清洗过滤网和过滤器,保证送风管道和水管道的畅通。
(四)保持主机、辅机和排水沟清洁,并做好设备的消杀、灭鼠工作。
(五)定期对主机、辅机进行全面检查保养,确保机组的良好运行。
四、水泵房管理制度:(一)值班人员应对水泵进行巡视,检查水泵、管道接头和阀门有无渗漏水。
(二)经常检查水泵控制柜的指示灯指示、观察停泵时水泵压力表指示。
在正常情况下,生活水泵、消防水泵、喷洒泵、潜水泵的选择开关应置于自动位置。
(三)生活水泵规定每星期至少轮换使用一次,消防泵每月自动操作试机一次,确保消防泵在事故状态下能正常启动。
(四)无污迹、无灰尘、无垃圾。
泵房每星期由分管责任人打扫一次,确保泵房地面和设备外表的清洁。
(五)水池观察孔应加盖并上锁,透气管应用纱布包扎,以防杂物掉入水池中。
(六)按照水泵保养要求定期对其进行维修保养。
(七)保证水泵房的通风、照明以及应急灯在停电状态下的正常使用。
(八)严禁非值班人员进入机房外单位人员经工程部批准由值班人员陪同并做好来访记录。
(九)值班人员在工作期间不得干与工作无关的事更不得饮酒如被发现定严肃处理。
五、配电室管理规定:(一)配电室是公司系统的关键部位,设专职电工对其实行24小时运行值班,未经主管领导的许可,非工作人员不得入内。
(二)值班人员必须持证上岗,熟悉配电设备状况、操作方法和安全注意事项;值班人员应密切注意电压表、电流表、功率参数表的指示情况;严禁变压器、空气开关超载运行。
(三)经常保持配电室地面其设备外表清洁无尘。
(四)配电设备的倒闸操作由值班人员单独进行,其他在场人员只做监护,不得插手;严禁两人同时倒闸操作,以免发生错误。
(五)因故需停某部分的负荷时,应提前一天发出停电通知。
对于突发性的停电事故应通过广播向酒店、宾馆内客人做出解释。
(六)经常保持配电室消防设施的完好齐备,保证应急灯在停电时能正常使用。
(七)做好配电室防水、防潮工作,堵塞漏洞,严防蛇、鼠等小动物进入配电室。
(八)值班人员应认真做好值班记录和巡查记录,认真执行交接班制度。
(九)机房内禁止吸烟。
(十)机房内禁止进行任何娱乐活动。
(十一)值班人员应遵守公司相关管理制度。
六、配电室值班规定:(一)严格坚守岗位,不得私自离岗、串岗。
未经允许擅自离岗者,按违反劳动纪律处理;造成损失的,追究其经济责任。
(二)须集中精力,保持警觉,认真工作,不得麻痹大意或做任何与值班岗位无关的事情。
(三)服从当值领导的安排,听从调配,执行当值领导的工作指令。
(四)严格执行巡检制度,做到腿勤、眼尖、耳灵、脑活、手快,及时发现隐患,迅速排除故障,保证设备安全运作。
(五)外出作业必须随身携带对讲机,保持联系。
(六)掌握并正确实施应急处理方案。
遇突发性事件,应保持冷静,果断处理。
(七)做好事故现场的保护工作,收集有关数据和原始记录,等候上级到场处理。
(八)做好当班的工作记录,按栏目要求认真如实填写。
七、配电室值班员交接班制度:(一)必须以高度责任感坚守工作岗位,下一班未接班前,不得擅离职守。
紧急故障,当班尚未处理完毕,不得离开工作岗位。
(二)交接内容:1、填写运行日志及值班记录。
2、运行日志及值班记录内容有:“本班运行的负荷、电压、总电流、变压器温升等”。
3、本班值班中配电设备负载有无异常现象。
当班发生的一切事情及上级传达的事项。
4、本班电网运行方式及一切需要记录的数据情况,包括处理结果,变动的部位、需注意的事项和加强监视的地方等。
(三)上级主管下达的各项指示。
(四)值班日常需用的工具。
(五)对于重要情况要对照设备现场交接。
(六)值班环境卫生的清扫情况。
注:交接班时态度应严肃认真,交班内容不清时,接班人员有权拒绝接班。
因交接不清发生故障,应追查上一班人员责任。
在交接过程中发生事故时,应协调处理。
第三章工具领用使用制度一.工具在试用中发现质量不符合要求,立即退换;凡长期使用的品种,应指定生产厂家,采购质优价宜的工具。
如重复采购质量不过关的工具,影响生产、增大成本,应及时向上级反映。
二.领用工具根据本工种需要由本人申请.原则上不准同时领用两把以上(含两把)同一工具。
三.设定各类工具的使用时间,在规定使用时间内所领工具不得更换。
超过使用时间,需更换的持原工具,经鉴别批准后,以旧换新。
三.需更换的工具具有修复价值应当修理,能修复的暂缓更换。
四.如果工具丢失,使用者应照价赔偿或自己购买。
六.工具允许在内部借用,但是谁借出谁负责收回,无法收回的由借出者赔偿。
第四章能耗控制制度一. 工程人员平时除了保证整个宾馆正常运作外,还要对水、电、气及其配套设备进行维护、改造、革新从而达到节能降耗的目的。
二. 在平时日常管理中,部门要对能安装计量(水表、电表)设备的地方尽量安装,并按计划每月多次抄表核对,对水、电、气(油)用量超过平均水平的,要分析原因,杜绝浪费现象。
三.工程人员在平时维护工作和巡查过程中,要对各部门存在的浪费现象及时制止,并作好记录,由部门经理及时同各部门沟通,以达到监督能源浪费的作用。