急诊科品管圈

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医院急诊科医学医疗品管圈介绍PPT动态课件

医院急诊科医学医疗品管圈介绍PPT动态课件
活动时间:2020年6月09日—2020年12月31日
含查检表/甘特图/鱼骨图/目标对比图/等
急诊科品管圈
减少急救药品、物品的损失率
汇 报 人:XXX
活动单位:药学部
散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散ห้องสมุดไป่ตู้热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀散门热时器,支在管靠过近墙散时热,器除一应该侧加应设该套与管可外拆,卸还件应连注接意。支散管热不器准支在管墙安内装有,接应头在。散支热管器上与安立装管阀安门装时完,毕在之靠后近进散行热,器也一可侧与应立该管与同可时拆进卸行件安连装接。。安散装热时器一支定管要安把装钢,管应调在整散合热适器后与再立进管行安碰装头完,毕以之免后弄进歪行支,、也立可管与。立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀散门热时器,支在管靠过近墙散时热,器除一应该侧加应设该套与管可外拆,卸还件应连注接意。支散管热不器准支在管墙安内装有,接应头在。散支热管器上与安立装管阀安门装时完,毕在之靠后近进散行热,器也一可侧与应立该管与同可时拆进卸行件安连装接。。安散装热时器一支定管要安把装钢,管应调在整散合热适器后与再立进管行安碰装头完,毕以之免后弄进歪行支,、也立可管与。立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。 散热器支管过墙时,除应该加设套管 外,还 应注意 支管不 准在墙 内有接 头。支 管上安 装阀门 时,在 靠近散 热器一 侧应该 与可拆 卸件连 接。散 热器支 管安装 ,应在 散热器 与立管 安装完 毕之后 进行, 也可与 立管同 时进行 安装。 安装时 一定要 把钢管 调整合 适后再 进行碰 头,以 免弄歪 支、立 管。

品管圈急诊 ppt课件

品管圈急诊 ppt课件

检讨与改进
活动项目
主题选定
活动计划拟订 目标设定


现状把握
对策拟订
对策实施与检讨 效果确认
残留问题
优点 发挥团队精神,由全科人员共同參与发掘 病区问题并改善。
使圈员们学会如何收集资料。
今后努力方向
发掘新问题呈现科室新面貌使全科人 员在新面貌中成长,运用QCC手法解 决问题。
资料收集能更加完整。
让圈员们了解怎样去解决问题,这具有非 常高的挑战性。 藉由脑力激荡让大家发挥本能思维能力分 析并找出问题。 以收集资料为前提供给各种改善方案及措 施的执行。由拟订方案增加提高抢救率。 全科人员团结力高是重要的影响。 科室作业标准化。
基本资料
➢ 本小组共有成员7人,圈长1名,其余6名医生( 包括急诊科医生、各科轮转医生)为圈员,并聘 请我院急诊科主任、护士长为本圈顾问及督导人 员。
工作计划
➢ 小组成员共同讨论并制定了:院内急救急诊重点病种流程及无缝链接 调查表、院前急救急诊重点病种流程及无缝链接调查表、分析统数据 ;
➢ 每月召开2-4次小组会议,每次1-2小时;
刘静 刘静 刘静
表示计划线; 表示实施线
方法
地点
矩陣图
计划图 鱼骨图
鱼骨图 计划图 计划图
急诊科
急诊科 急诊科
急诊科 急诊科 急诊科
xx
主题选定--问题—览表(矩阵图)
改善抢救仪器的 管理
重点病种流程、 无缝连接
院内、院前安全 转运
减少急救药品、物 品的损失
上级重 视程度
26
33
21
27
急迫性 可行性 圈能力
实施期间:2010年07月5日~2010年07月18日 负责人:王慧敏、王冬洪、张运金 实施地点:急诊科抢救室

急诊科品管圈活动展示

急诊科品管圈活动展示

数据收集需规范
部分活动由于时间紧迫,未能深入开 展。
在收集和分析数据的过程中,存在不 规范操作的现象。
部分人员参与度不高
部分医护人员对品管圈活动的参与度 和热情有待提高。
下一步计划与展望
01
02
03
Байду номын сангаас
04
继续改进医疗流程
针对活动中发现的问题,持续 优化急诊科的医疗流程。
加强培训和教育
组织更多品管圈培训,提高医 护人员对品管圈的认识和应用
分析,以确保对策的有效性。
策落定案
总结词
创新性、针对性和可操作性
VS
详细描述
策落定案是品管圈活动的核心环节之一, 需要根据原因分析的结果,制定具有创新 性、针对性和可操作性的对策方案。在急 诊科品管圈活动中,对策方案应紧密结合 急诊科的工作特点,注重实效性,确保能 够解决实际问题。
实施与检讨
总结词
这些小组作为全面质量管理(Total Quality Management, TQM)小组的一种形式,通常以3-10人为一个小组,通过自我 启发、相互启发和品质管理方面的训练,对与工作现场直接相 关的问题进行维护和改善。
品管圈的起源与发展
品管圈起源于美国,最初是在20世纪50年代由美国Deming和Juran教授提出并发展 起来的。
活动计划制定
总结词
明确性、具体性、可行性和灵活性
详细描述
活动计划制定是实施品管圈活动的重要环节,需要明确计划的目标、时间安排、责任人、进度和资源等要素。在 急诊科品管圈活动中,活动计划应具体、可行,并保持一定的灵活性,以便应对可能的变化和突发情况。
现状把握
总结词
全面性、准确性和时效性

急诊品管圈

急诊品管圈


1.撤去抢救车内某些不常用及

与治疗室备用药重复的药物, 王滟聪 40 40 40 120 √
9.1

或将不常用的药物调整至5支

2.抢救室管理人员每日1-2次核

工作环境忙 乱,药品、
对物品,交接班人员班班查对 ,做到帐物相符,并严格落实
李雅丹
40
40
38
118

9.3

物品种类繁
登记签名

材 完
急诊品管圈
实施后调查图片
急诊品管圈
成果检查
• 本次调查抢救室、洗胃室物品、药品及抢救器 材共计88次
• 存在不合格次数4次,不合格率4.55% • 将数据进行整理、分析,归纳表格如下:
急诊品管圈
改善后数据分析
缺陷类别
药品、物品未能及 时更新(过期、用
后)
药品、物品、器材 摆放无序
缺陷例数 2 1
急诊品管圈
2020/11/14
急诊品管圈
护航圈的组成
成立日期:2014年11月9日 完成日期:2015年11月15日 圈 长:韩晓君 辅导员:司马静 圈 员:王滟聪 李笑然 邢晓菲 李雅珂
代静乐 刘飒飒 李雅丹
急诊品管圈
成员名单 职称
韩晓君 主管护师
王滟聪
护师
李笑然
护师
刘飒飒
护士
邢晓菲
护师
代静乐 李雅丹 李雅珂
通过效果确认,圈员的成就感得到充分体现
巩固成果,继续努力
标准化
把标准化的模式运用到实际工作中
圈会运作 提高圈员间的沟通、协调能力 情形
逐步完善各项工作流程,提高工 作效率,持续改善工作质量

急诊品管圈

急诊品管圈

改善前:治疗单丢失 治疗单未带 对策内容:1.寻找别的依据 2、请医生处理
对策处置: 改进后效果良好
对策效果确认: 1、每天统计因病人治疗单丢失的数量 2、询问检查输液病人对治疗单的重视程度
对策实施与检讨(三)
对策一 对策名称 主要因 护士错误 治疗单潦草,字迹不清楚。未认真核对。
对策实施:1 、护士长帮忙与个别字迹不清的医生进行沟 通。11.10实施 2、再次向院部申请输液打印系统.11月6日实施
主 题 选 定
活动计划拟订 目 标 设 定 解 析
现 状 把 握
对 策 拟 订
对策实施与检讨 效 果 确 认 残 留 问 题
虽有达到成效,但因部分病人的记忆力减退,理解能力欠缺,个别 护理人员仍存在责任心不强等缺点,今后应继续加以监督。
感谢聆听!
组织会议学习,强调三查 七对重要性 护士相互监督提醒,工作 时注意力集中
全员
30
28
25
83

急诊室
全员
28
26
24
78

急诊室
工作责任心不 够强
有疑问及时与医生联系
全员
30
29
27
86

2014.1 1-12
2014.1 1-12
急诊室
及时解决病人疑问
全员
30
29
29
88

急诊室
对策实施与检讨(一)
∣改进后-改进前∣ ∣3-23∣ 进步率= ———————— ×100% = ———————— = 86.9% 改进前 23
23
25 20
12

15 10
3
5 0 改进前 目标值 改进后

急诊科品管圈主题拟定精选全文

急诊科品管圈主题拟定精选全文

可协助之方法
脑力激荡法
对问题加以整理,汇总 记名式团体技巧法、查 检表 优先次序矩阵
脑力激荡法4大原则:
1. 禁止批评、嘲笑 2. 欢迎自由联想
3. 构想愈多愈好
4. 欢迎搭便车,改善 他人提出的意见
举例
他好象跟 别人打架了
邻家小 朋友
长蛔虫 了吧
妈妈
我看是不想 上学假装的
爸爸
我看是吃壞 东西了
↓ 柏拉图→ ←查检
真因
2024/9/28
解析内容
原因:所有可能造成问题的因素都称为原因 要因:根据经验或投票所圈选出来的原因 (并没有实际到现场收集数据来验证) 真因:至现场对现物收集数据后,所验证出来 的真正原因,也就是用数据圈选出来的原因。
2024/9/28
解析的内容
问题的结构有如冰山
2024/9/28
品管圈主题选定
急诊科
什么是品管圈
品管圈(缩写QCC)就是由同一工作现 场、工作性质相类似的基层人员,自 动自发地进行品质管理活动,所组成 的小集团。
品管圈活动的基本概念
品管圈注重在自我启发、相互启发下, 运用各种质量控制手法、全员参与,对 自己的工作现场不断地进行维持与改善。 1、基层人员组成,中层以上干部不组圈, 但要参与,扮演 、支持、鼓励、关心辅 导的角色 2、组圈时必须同一工作现场或工作性质 类似 3、自动自发精神 4、讨论的事项必须以品质为中心
三个月所有急诊诊疗次数
主题评价表注意事项
1、每期选一个主题,不要同期 解决数个题目
2、选题应了解上级方针,两者 绝不可违背。
品管圈基础知识 ——解

何金风
QCC活动的步骤
计 划 Plan

急诊科医学医疗品管圈内容PPT汇报

急诊科医学医疗品管圈内容PPT汇报
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医院急诊科医学医疗品管圈介绍内容宣讲PPT课件

医院急诊科医学医疗品管圈介绍内容宣讲PPT课件
秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。
有效果时
秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。 秋天的城市,美丽迷人,到处是花的 海洋。 傲慢的 菊花, 开满了 整个花 坛,一 丛丛, 一簇簇 ,黄的 赛金, 粉的似 霞。一 朵朵都 是如此 的婀娜 多姿, 妩媚动 人,刚 强中又 多了些 柔美。 树木正 展示出 它的魅 力,可 爱的爬 山虎已 在为来 年春天 的梦准 备着。

《急诊科品管圈》PPT课件

《急诊科品管圈》PPT课件

提升个人能力
通过参与品管圈活动,医护人员可以 提升自身的分析问题、解决问题和创 新的能力。
02
急诊科品管圈的建立
圈员的选定与分工
总结词
明确角色与职责
详细描述
在建立急诊科品管圈时,首先需要选定合适的圈员,包括医生、护士、行政人 员等,并明确各自的角色和职责。医生主要负责诊疗工作,护士负责护理工作 ,行政人员负责协调和管理。
扩大应用范围
未来急诊科品管圈的应用范围将进一步扩大,不仅局限于 医疗质量改进,还将涉及医疗服务流程优化、患者体验提 升等方面。
深化与科研结合
品管圈活动将进一步与科研结合,针对急诊科领域的热点 问题开展科学研究,推动急诊科领域的理论和实践创新。
强化国际交流与合作
未来急诊科品管圈将更加注重国际交流与合作,借鉴国际 先进经验,提升我国急诊科品管圈的整体水平。
04
品管成果的展示与评价
成果展示的方法与技巧
图文并茂
使用图表、图片和简要 的文字说明来展示品管 成果,使内容更直观易
懂。
数据说话
用具体的数据和实例来 支持观点,增强说服力

逻辑清晰
确保内容的逻辑性和条 理性,方便听众理解。
简洁明了
避免冗长的文字和复杂 的表述,力求简洁明了

成果评价的标准与流程
力。
案例二:降低急诊科患者等待时间
总结词
缩短患者等待时间,提高医疗服务效 率
详细描述
品管圈成员通过分析急诊科患者等待 时间过长的原因,采取了一系列措施 ,如优化工作流程、增加医疗资源等 ,有效缩短了患者的等待时间,提高 了医疗服务效率。
案例三:提升急诊科护理服务质量
总结词
提升护理服务质量,增强患者满意度

急诊科医学医疗品管圈学习PPT课件

急诊科医学医疗品管圈学习PPT课件
银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软绵 绵的, 非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。 银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软绵 绵的, 非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。 银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软银绵杏绵树的的,叶非子常是舒扇服形。的在,颇初像春一的个时蝴候蝶,结银。杏嫩树绿还的是叶光子秃上秃有的一。根冬根天的的叶寒茎风,使叶它子褪摸去起了来黄软黄绵的绵叶的子,。非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。 银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软银绵杏绵树的的,叶非子常是舒扇服形。的在,颇初像春一的个时蝴候蝶,结银。杏嫩树绿还的是叶光子秃上秃有的一。根冬根天的的叶寒茎风,使叶它子褪摸去起了来黄软黄绵的绵叶的子,。非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。
银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软绵 绵的, 非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。 银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软绵 绵的, 非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。 银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软绵 绵的, 非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。 银杏树的叶子是扇形的,颇像一个蝴 蝶结。 嫩绿的 叶子上 有一根 根的叶 茎,叶 子摸起 来软绵 绵的, 非常舒 服。在 初春的 时候, 银杏树 还是光 秃秃的 。冬天 的寒风 使它褪 去了黄 黄的叶 子。
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所占例数 8 5 4 2 1
所占比率 40% 25% 20% 10% 5%
累积百分比 20% 65% 85% 95% 100%
现状把握
改善前柏拉图
10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 0
转运前病情评估不 到位,患者躁动不 安,转运前未通知 相关科室占不良比 例85%
100%
80%
85%
60%
40%
总 分
采 纳
提议人
负责人
31 √ 王晶 王酉丹
14 × 刘洋洋 12 × 冷东雪 9 × 李金玲 9 × 刘禹煊 18 × 刘冬菊 13 × 刘 欢 29 √ 刘洋洋 王 静 23 √ 刘冬菊 刘洋洋
13 × 王 晶 18 × 王 静 12 × 刘 欢
执行 时间 6.5
6.5 6.5
对策 编号
对策一
阶段三
现状把握
现状调查表(一)
对院内危重患者转运不安全因素调查表
年月 日
序号
内容
是 否 备注
1 运用平车方法是否正确
2 约束带使用是否到位
3 运送平车护栏是否损坏或拉起
4 转运途中平车速度是否过快、不平稳
5 转运时氧气袋氧量是否充足
6 转运性监护仪是否电力充足
7 转运前病情评估是否到位
8 患者是否躁动不安
急诊科品管圈圈会进行时
生命圈圈员工作分配表
月份 姓名
王酉丹 刘欢 刘东菊
刘洋洋 刘禹煊 王晶
王静 李金玲 冷东雪
4月份
主持人; 记录;
整理资料
5月份
主持人 记录 整理资料
6月份
记录 整理资料
主持人
7月份
记录 整理资料
主持人
8月份
整理资料 主持人 记录
9月份
整理资料 主持人
记录
生命圈活动的基本步骤
13.监护仪正常5分 一项指标异常3分 2项以上指标异常1分
评估人: 总得分: 备注:转运前10分钟完成。满分65分
对策拟定
对策拟定
对策二:自制约束带
对策内容:
科室自制约束带,进行约束带使用的学习, 主要用于患者情绪激动,意识不清,不配 合,防止管道滑脱,保护病人安全,以利 于我们的工作
患者躁动不安
药品准备不全 转运前未通知科室 交接内容不全面
数据收集
负责收集数据的圈员 收集数据时间 收集数据地点 收集对象 收集数据的目的 收集数据的方法 收集转运患者的人数
刘洋洋
王 静 刘东菊
2016年4月----2016年6月 急诊科 急诊科护士和导诊班护士
提高急危重症病人抢救成功率,降低死亡率和伤残 率,提高科室与病人的满意度,提升医院形象
精神
1、尊重人性,创造愉快的工作环境。 2、发挥圈员的脑力,激发无限资源。 3、提高圈员向心力及士气,提高效率。
1 2
3
圈员的组成
圈名 成员人数 圈长 所属单位 圈员
主要工作 活动期间
生命圈
成立日期
2014年4月
9人
平均年龄
27岁
王酉丹
辅导老师
刘洋洋
桦甸市人民医院
王静
刘欢
王晶 刘禹煊
刘洋洋 刘东菊 冷东雪 李金玲

指导圈员有关QCC方法等
圈员的职责

热心参加圈会,积极的参与活动

圈会时积极发言,建立活泼的开会气氛

扎实落实所分配的项目

将发现的问题积极向小组汇报

开展品管圈时与患者保持良好的护患关系

确实遵守操作标准、实施操作
圈员的基本数据
职务 圈长 辅导员
圈 员
姓名
王酉丹 刘洋洋 刘欢 王静 刘东菊 王晶 刘禹煊 冷东雪 李金玲
对策二 对策三
解析
设备
制度
约束带 不到位
绿色通道不畅通 岗位职责不明确
护士规 范化培 训缺乏
转运前电梯 未通知
电梯
无专用通道
准备物品缺 院
未准备


支具

氧气气少
仪器储备电量少

准备物品缺项 转

吸引器缺

交接内容不全 心理素质差
转运前未通知科 室
医护
记录填写不规范
导诊
病情评估不到位
运用平车轮椅 及运方法不对
对急诊科护士发放问卷调查表
期间发放调查问卷120人次
现状调查
调查时间:2016年3月--2016年6月
调查地点:桦甸市人民医院
调查方式:制作对院内危重患者转运 不安全因素调查表、制作护士对院内 危重患者转运中不安全因素调 查统计表。
调查者:全体圈员
调查次数:120例
不安全因素:20例
安全率:83.3%
王酉丹 圈能力
低 中 高
本期主题
降低院内危重患者转运 不安全因素
选题理由
提高患者对医院 的满意度。有利于 提高医院未来的发 展,提高医院护理 质量。
对医院
开展推动全员品 质活动,提高全员工 作士气。
对科室
对患者
品管圈活动,不 仅降低了急诊收入院 患者在转运交接中的 漏记情况,并保证了 患者的安全。
临床护理
2016年4月至2016年9月
急诊科生命圈组织结构图
圈长 王酉丹
辅导员 刘洋洋
圈员 王晶
圈员 冷东雪
圈员 刘东菊
圈员 李金玲
圈员 刘禹煊
圈员 王静
圈员 刘欢
圈长的职责

领导品管圈的活动

决定品管圈活动的进行方向

建立全员协助,全员参加全员发言,全员 分担的体制

建立全体圈员的良好人群关系
年龄
34 26 25 26 25 28 23 26 24
职称
主管护师 护师 护师 护士 护士 护士 护士 护士 护士
学历
本科 本科 大专 大专 大专 大专 大专 大专 大专
我们的圈徵
圈名的选定
圈 名:生命圈 成立日期:2014-04 生命圈寓意:
人,最宝贵的是生命,当急、危、重病人到 来时,急诊的天使们会以高效、快捷的服务,提 高抢救的成功率,使生命得以延续,让生命的绿 色再现生机。 圈名口号:
计划
实施 确认 外置
1、主题选定 2、拟定活动计划书 3、现状把握 4、目标设定 5、解 析 6、对策拟定
7、对策实施与检讨
8、效果确认
无效果
9、标准化
10、检讨与改进
阶段二
主题的选定 2016年4月
主题选定
问题点

评价项目



效 益 性
1.提高医疗废弃物的分类处置正确率
31
31
2.缩短病人输液等候时间
姓名: 性别: 年龄: 诊断:
以下项目发生项以“√”表示,无发生项取最高分。
1.生命体征:T: P: R: BP: mmhg
稳定状态5分 药物维持状态3分 高危状态1分
2.神智
清5分 昏迷或谵妄3分 高危状态1分
3.瞳孔
正常5分 对光反射存在或不等大或针尖样3分 散打或对光反射消失1分
4.静脉通道
无静脉通道5分 头皮针或浅静脉通道1-2条3分 深静脉通道或静脉通道大于3条1分
人的生命只有一次,愿每位急、危、重病人 生命得以延续。
圈徵的组成
双手:象征着我们用温暖的双手托起病人 生命的希望。
心形绿树:代表着生命的绿色。 黄色光环:代表着急诊的快捷。 两片树叶:代表着生命的新的希望。
圈徵的意义
绿色象征着生命,急诊的医护人员运用我 们的团队精神,使每一位急诊病人,通过急诊 绿色通道,以熟练的操作技能和优质的服务理 念,用我们温暖的双手重新托起生命新的希望, 让生命的绿色再现生机。
桦甸市人民医院急诊科
品管圈活圈 小组
制定圈成员 职责
设定圈名 及圈徽
2016年4月---2016年9月
急诊科品管圈圈员报名中
圈员的选拔
圈员要求
1、团结同事,具有专研精神。 2、敏锐的洞察力和逻辑思维 3、责任感强,吃苦耐劳
圈员的标准
1、思维敏锐,有创新精神,自愿报名 2、群众投票选举
积极性欠 佳
人员
无专用通道
意识
不清
患者
无家属
不配合

陪伴

环境



无专用电梯





对策拟定
对策一:转运评估单的建立并进行质控,交接质控反馈本的建立
对策内容: 1.建立危重病人安全转运评估单:科 室特制定转运交接单,每位病人转运 前10分钟进行评估,此单主要通过打 钩的方式,简洁明了,也为工作节省 时间. 2.转运交接本的建立:减少与其他科 室交接班时出现责任不明的现象。
19
21
3.提高观察室卫生
19
15
4.降低院内危重患者转运不安全因素
26
33
分/人 院方政策
效益性


1
少部份符合
微重要
办 法
3
符合
重要
5
非常符合
极重要
迫圈


切能
性力


25 31 118
2
19 23
82
3
15 13 62
4
31 35 125
1
迫切性 微迫切 迫切 极迫切





刘洋洋
冷东雪
刘欢
拟定活动计划表
what
时间 步骤
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