导游带团劳务合同书
旅游社导游劳务合同模板5篇
旅游社导游劳务合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：XX旅游社乙方（导游）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方从事导游工作，具体岗位和要求按照甲方的规定执行。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的旅游目的地，包括但不限于国内各地及国外旅游目的地。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的安排而定，具体上下班时间和加班规定按照甲方规定执行。
2. 乙方享有国家及甲方规定的各项休息休假的权利。
具体休息休假时间按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月XX元，具体根据甲方的薪酬制度而定。
2. 乙方享有导游带团补贴、加班费、年终奖等福利待遇，具体标准和发放方式按照甲方规定执行。
3. 乙方同意甲方在支付劳动报酬时，依法代扣代缴个人所得税和其他应由乙方承担的费用。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。
具体包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。
2. 乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇，包括节日补贴、生日礼物等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合劳动安全卫生标准的旅游设施和设备，保障乙方的劳动安全。
2. 甲方应建立健全的职业危害防护制度，为乙方提供必要的个人防护用品，保障乙方的健康和安全。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，防止劳动过程中的事故和职业病。
七、保密条款1. 乙方同意在合同期内及合同期满后，对甲方的商业信息、客户资料等保密信息承担保密义务。
2. 乙方不得向外界泄露甲方的商业机密和其他保密信息。
八、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。
具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。
导游劳务合同5篇
导游劳务合同5篇篇1导游劳务合同一、合同双方甲方：导游姓名：xxx身份证号：xxx职业资格证书编号：xxx乙方：旅行社名称：xxx统一社会信用代码：xxx注册地址：xxx二、合同内容1.工作内容甲方作为乙方的导游，负责领导旅行团队，为游客提供导游服务。
具体工作内容包括但不限于：组织游客参观景点、介绍当地风土人情、解答游客问题、确保游客安全等。
2.工作时间甲方根据乙方安排的行程，按时出发并按时结束工作。
工作时间根据具体行程而定，有时需要加班或调整工作时间，若有变动，乙方应提前通知甲方。
3.工作报酬乙方约定向甲方支付工资，工资标准为每月xxx元，具体结算方式为按月结算。
如甲方在工作中表现出色，乙方有权提高工资水平。
4.工作条件乙方应向甲方提供必要的工作条件，包括但不限于：交通补贴、餐饮补贴、住宿福利等。
同时，乙方应提供必要的培训和指导，帮助甲方不断提升专业技能。
5.工作保障乙方应为甲方购买劳动保险，确保甲方在工作中遇到意外时能够得到及时赔偿。
同时，乙方应依法为甲方缴纳社会保险和住房公积金，保障甲方的基本生活。
6.工作纪律甲方应遵守乙方的工作纪律，如无故迟到早退、擅自调整行程等行为，乙方有权对甲方进行批评、处罚甚至终止合同。
甲方在工作中应保持良好的职业操守，为乙方树立良好形象。
7.合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为一年。
合同到期前，如双方愿意继续合作，可在合同期限届满前达成新的协议。
8.其他约定本合同未尽事宜，由双方协商解决。
合同履行中如发生争议，可向有关部门申请调解或提起诉讼解决。
甲方签字盖章：乙方签字盖章：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各持一份，均具有法律效力。
以上是关于导游劳务合同的范本，具体内容需根据实际情况进行调整和完善。
希望双方能够遵守合同约定，共同维护合同的权益，保持良好的合作关系。
祝双方合作愉快，共同发展！篇2导游劳务合同导游劳务合同是指旅行社与导游之间约定的劳动关系合同，旨在规范双方之间的工作关系，明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。
导游的劳务合同5篇
导游的劳务合同5篇篇1导游劳务合同甲方（导游）：______________ 身份证号：______________ 联系电话：______________乙方（旅行社）：______________ 统一社会信用代码：______________ 联系电话：______________鉴于甲方具备从事导游工作的资格和能力，乙方需要在旅游活动中提供导游服务，双方本着平等互利、诚实守信的原则，就导游劳务合同达成如下协议：一、岗位和服务内容1. 甲方将全职提供导游服务，包括但不限于：为旅行团成员提供专业的讲解、协助解决旅途中出现的问题、确保旅行顺利进行等。
2. 甲方需遵守国家相关法律法规和乙方的规章制度，认真履行职责，提高服务质量。
3. 甲方需具备较强的组织协调能力、应急处理能力、沟通协调能力，确保旅行中的安全和顺利进行。
4. 甲方需具备较强的口头表达和书面表达能力，能准确传达旅行中的信息和安排。
二、工作时间和报酬1. 甲方的工作时间为每周40小时，具体工作时间和休息安排由乙方根据旅行计划确定。
2. 甲方的报酬为每月______元，乙方于每月底依据甲方实际提供服务的天数结算。
3. 甲方需按照约定时间和方式领取报酬，并对自己的行为和情况进行真实汇报。
4. 甲方需按照国家相关规定缴纳个人所得税。
三、保密条款1. 甲方需对旅行中涉及到的旅行信息、旅行团成员信息等保密，禁止将相关信息泄露给第三方。
2. 甲方需对自己了解到的旅行中的特殊情况或问题妥善处理，不得造成负面影响。
四、违约责任1. 如果甲方严重违反合同中的约定或存在严重失职、疏忽情况，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。
2. 如果乙方未按约定支付报酬或存在其他违反合同约定的情况，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
五、其他条款1. 本合同自双方签字生效，至合同约定的服务期满或提前解除、终止。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
导游劳务合同(新标准版)6篇
导游劳务合同(新标准版)6篇篇1甲方（用人单位）：_________旅行社乙方（导游）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以资共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事导游工作，具体岗位为：_________。
2. 乙方的工作地点为：_________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据旅游行业的特性，实行不定时工作制。
乙方的工作时间将根据实际情况进行调整。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一天。
春节期间，乙方享有为期一周的带薪休假。
3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或安排补休。
四、劳动报酬及支付方式1. 甲方按月支付乙方工资，具体金额为：_________元/月。
甲方应支付乙方基本生活费，具体金额为：_________元/月。
2. 甲方根据乙方的表现和工作业绩，每年对乙方的工资进行适当调整。
3. 甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付工资。
如遇节假日或特殊情况，甲方应提前或推迟支付工资，但最多不超过五个工作日。
4. 甲方应确保乙方的工资不低于当地的最低工资标准。
如乙方加班，甲方应按规定支付加班费。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方应享受相应的社会保险待遇。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活设施，确保乙方的身体健康和安全。
3. 甲方应为乙方提供带薪年休假、带薪病假等福利待遇。
具体天数和待遇按甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件和劳动保护用品，保障乙方的身体健康和安全。
2. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。
3. 甲方应制定并执行安全操作规程，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
2024年导游劳动合同范本5篇
2024年导游劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________旅行社（以下简称甲方）注册地：[注册地址]主要营业地：[主要营业场所地址]法定代表人或授权代表人：[姓名]电话：[电话号码]传真：[传真号码]乙方（劳动者）：导游姓名（以下简称乙方）性别：[性别]出生日期：[日期]籍贯：[籍贯]住址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]身份证号：[身份证号码]导游资格证号码：[资格证号码]社保账号：[社保账号]（如有）紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]（如有）用工性质：全职/兼职聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
甲方本着公开公正、合理合法的原则，经双方自愿协商签订本合同。
本合同依法确立甲乙双方之间的劳动关系，双方共同遵守合同条款。
具体条款如下：一、岗位职责及要求甲方聘用乙方从事导游工作，要求乙方熟悉旅游业务，思想品质好，身体健康，具有良好的职业道德和较强的责任心。
具体岗位职责包括但不限于：负责接待游客、组织旅游活动、讲解服务、提供旅游建议等。
同时，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理安排。
二、工作时间和地点甲方根据工作需要和乙方的身体状况确定乙方的工作时间和地点。
具体时间和地点根据旅游业务的特点和需求进行安排。
乙方应按时上下班，并按照甲方的要求进行工作。
三、薪酬待遇和福利甲方按照国家和当地的法律法规以及甲方的薪酬制度支付乙方的工资报酬和福利。
具体薪酬待遇和福利根据甲方的相关规定执行。
同时，甲方按照国家和当地的法律法规为乙方缴纳社会保险费。
乙方有权享受社会保险待遇。
四、保密义务和违约责任乙方在履行工作职责期间获得甲方的业务秘密和相关信息时，应承担保密义务，未经甲方同意不得向任何第三方泄露或披露相关信息和业务秘密。
同时，乙方应遵守职业道德，不得从事损害甲方利益的行为。
如乙方违反保密义务或职业道德造成损失，应承担相应的违约责任和经济赔偿责任。
五、合同解除和终止本合同的解除和终止按照《劳动合同法》的相关规定执行。
导游劳动合同范本6篇
导游劳动合同范本6篇篇1导游劳动合同范本甲方（单位）：乙方（个人）：为了明确双方关于导游工作之事宜，根据《中华人民共和国劳动法》《导游管理办法》等相关法规，甲、乙双方自愿在平等互利的基础上，按照诚实守信、公平公正的原则和程序，签订以下合同：一、合同目的为了规范乙方在甲方从事导游工作期间的劳动关系，明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益，达成以下协议：二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，完成导游任务，向游客提供导游服务；2. 乙方应根据旅游线路和游览景点的实际情况，做好导游讲解工作，让游客了解景点的历史、文化、风土人情等；3. 乙方应做好团队协作工作，与司机、领队等其他工作人员协调配合，确保旅行顺利进行；4. 乙方应保持良好的工作状态和职业操守，不得在工作中违反相关法规和规定。
三、工作时间及薪酬1. 乙方应按照甲方的安排，完成工作任务，工作时间及安排由甲方统一制定；2. 乙方的薪酬根据实际工作情况结算，具体薪酬标准由双方协商确定；3. 乙方应按时领取工资报酬，不得迟到早退或擅自调休，如有特殊情况须提前向甲方请假并获得批准。
四、劳动保护1. 乙方在工作中应遵守相关安全规定，注意自身安全和游客安全；2. 甲方应提供必要的劳动保护设施和安全培训，确保乙方的劳动安全；3. 如乙方在工作中受伤或患病，甲方应及时提供协助并承担相应的责任。
五、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露给第三方；2. 乙方不得利用工作之便谋取不正当利益，不得利用客户信息从事违法犯罪行为。
六、违约责任1. 乙方不履行或违反本合同规定，甲方有权要求乙方赔偿损失或者解除合同；2. 甲方未按照约定支付工资或者提供必要的劳动保护的，应承担相应的法律责任。
七、争议解决本合同发生争议时，双方应协商解决。
协商不成的，任何一方可向劳动争议调解委员会申请调解或依法向人民法院起诉。
八、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至工作任务完成之日结束；2. 本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
导游劳务合同3篇
导游劳务合同3篇篇1甲方（旅行社）：名称：______________________地址：______________________法定代表人：________________联系方式：__________________乙方（导游）：姓名：______________________身份证号：__________________住址：______________________联系电话：__________________鉴于：1. 甲方是一家依法设立并有效存续的旅行社，具有提供旅游服务及相关业务的资质；2. 乙方具备中华人民共和国导游资格证书，并愿意为甲方提供导游服务。
双方经友好协商一致，就乙方为甲方提供导游服务相关事宜达成如下协议：第一条合同定义与适用范围1.1 本合同所称“导游服务”是指乙方向甲方组织的旅游团队提供讲解、咨询、组织等服务。
1.2 本合同适用于甲方向乙方委托的特定旅游团队提供导游服务。
第二条服务期限2.1 服务期限自____年__月__日至____年__月__日止。
2.2 若因特殊原因需延长服务期限，双方应另行协商并签订补充协议。
第三条服务内容3.1 乙方负责按照甲方提供的行程安排为旅游团队提供导游服务。
3.2 乙方应确保服务内容符合法律法规及行业标准的要求。
3.3 乙方在提供服务过程中应尊重游客隐私，不得泄露游客个人信息。
第四条费用支付4.1 导游服务费用总计为人民币________元整。
4.2 甲方应在乙方完成服务后5个工作日内向乙方支付全部服务费。
4.3 如遇特殊情况导致服务内容变更，服务费用将根据实际情况进行调整。
第五条双方权利义务5.1 甲方权利义务：(1) 有权要求乙方按照约定提供高质量的导游服务。
(2) 应当提前向乙方提供详细的旅游行程安排及相关资料。
(3) 有义务按时支付服务费用。
5.2 乙方权利义务：(1) 应严格遵守国家法律法规和行业规范，文明服务。
导游劳动合同模板6篇
导游劳动合同模板6篇第1篇示例：导游劳动合同模板一、甲方（雇主）单位名称：法定代表人：联系地址：联系电话：二、乙方（员工）姓名：性别：出生年月：身份证号码：联系地址：联系电话：三、合同期限该劳动合同自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__ 月__ 日止。
四、工作地点乙方在甲方公司工作地点为______。
五、工作职责1. 乙方作为导游，主要负责公司所安排的旅游团的导游工作，包括但不限于：（1）为游客提供准确的旅游信息和历史背景；（2）带领游客游览景点，讲解相关知识；（3）确保游客的安全和日常生活照料等。
2. 乙方应当遵守公司的相关规章制度，认真履行工作职责，确保公司形象和旅游服务质量。
六、工作时间及休息乙方的工作时间为____至____，每周工作____天，休息____天。
七、工资待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，加班工资按照公司相关规定执行。
2. 乙方工资发放时间为每月__日（或每周、每季度等）。
八、社会保险和福利甲方依法为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。
乙方享受公司规定的其他福利，具体以公司制度为准。
九、合同解除1. 任何一方当事人应提前__天书面通知对方，可以提前终止合同。
2. 若乙方有违反公司规章制度、渎职、怠工、违背职业道德等行为，甲方有权解除合同而不承担违约责任。
十、其他约定事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章生效。
2. 本合同未尽事宜，双方可以另行协商达成一致意见，并作为本合同的补充部分。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为导游劳动合同模板，双方应当遵守国家相关法律法规，积极履行合同义务，共同维护双方合法权益。
祝双方合作愉快！第2篇示例：导游劳动合同模板甲方（单位名称）：乙方（个人姓名）：根据《中华人民共和国劳动法》、《导游管理条例》等相关法律、法规以及双方的协议，甲乙双方本着平等互利、公平合理的原则，经友好协商，就甲方雇佣乙方担任导游一职事宜达成如下一致：第一条服务内容1.1 乙方应按照导游从业资格证书的要求，认真履行导游职责，提供优质、准确的导游服务。
导游劳动合同怎么写6篇
导游劳动合同怎么写6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（导游员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。
本合同为固定劳动合同期限的劳动合同。
本合同约定事项如下：一、工作内容与地点乙方担任甲方所规定的导游服务工作。
工作地点以广州市为主，可跨省市旅游团服务工作。
工作期间保持联系畅通并随身携带导游证，导游资格证。
接受旅行社委派到外地从事旅游接待工作时的劳动报酬计算标准原则上参照原待遇。
工作地点包括不限于广州市内的景点以及全国范围内各大景区景点等。
二、劳动合同期限与试用期约定条款：劳动合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
试用期满考核合格的，成为正式员工。
试用期考核不合格的，甲方有权解除合同并有权不予支付已经履行部分合同的经济补偿金或要求赔偿造成的损失等权利。
如经试用期期满考核合格的继续履行劳动合同，工资待遇按照公司规定的导游工资体系支付报酬。
（备注：本合同的试用期限以甲方规定的试用期为准。
）篇2甲方（用人单位）：___________________________乙方（导游）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。
一、合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方的需要担任导游工作，并在甲方规定的工作地点履行工作职责。
具体工作标准和要求按照甲方的规定执行。
导游劳动合同模板通用版8篇
导游劳动合同模板通用版8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（导游）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供导游服务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方从事导游服务工作，具体带团时间由甲方安排。
工作地点为甲方指定的景点及区域。
篇2甲方（用人单位）：__________________________乙方（导游）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任导游岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的景点及相关场所。
1. 甲方根据旅游业务需要，安排乙方的工作班次和休息时间。
2. 甲方应按照国家有关规定，保证乙方享有法定假期和带薪休假等福利待遇。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方有关规定执行。
2. 乙方享有国家规定的最低工资保障。
3. 甲方根据乙方的工作表现及业绩，可调整乙方的工资水平。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应当对乙方进行必要的劳动安全卫生教育和职业培训。
3. 乙方在从事导游工作期间，应严格遵守安全操作规程，避免发生意外事故。
六、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。
导游劳动合同新版6篇
导游劳动合同新版6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX旅行社地址：XXXX路XXXX号法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，担任导游岗位工作。
甲方根据工作需要，可调整乙方的工作岗位。
乙方的工作地点为甲方各地分社。
三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行不定时工作制。
乙方在工作期间享受国家规定的有关休息、休假的权利。
四、劳动报酬甲方根据国家的有关规定及乙方的工作表现，按月向乙方支付劳动报酬。
试用期内的劳动报酬按照公司规定执行。
乙方提供了正常劳动后，甲方应按照劳动合同约定的工资标准以货币形式按月支付乙方应得的劳动报酬。
五、社会保险和福利待遇甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
乙方因工负伤或死亡的，甲方应负责办理相关劳动保险手续及费用。
乙方患病或非因工负伤，其待遇按照国家有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方根据国家有关法律法规，为乙方提供安全卫生的工作环境。
甲方对乙方进行职业培训，并为乙方提供职业危害防护措施。
乙方应严格遵守各项安全操作规程，防止意外事故发生。
七、劳动合同的变更、解除和终止（一）有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同：1. 甲乙双方协商一致的；2. 甲方因生产经营需要或乙方因个人原因需变更工作岗位的；3. 甲方因生产经营情况发生变化而出现的岗位缩减或撤销的；4. 其他法律法规规定的情形。
（二）有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；2. 乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3. 乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；4. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；5. 甲方因生产经营情况发生变化而出现的岗位缩减或撤销，且无法与乙方协商一致的；6. 其他法律法规规定的情形。
旅行社导游劳动合同范本6篇
旅行社导游劳动合同范本6篇篇1旅行社导游劳动合同范本甲方：（旅行社全称）乙方：（导游姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规，甲乙双方就乙方担任甲方导游一事经协商一致，达成如下协议并共同遵守：一、工作内容：1. 乙方作为甲方的导游，负责在旅行期间为游客提供专业的导游服务，包括但不限于介绍景点、讲解历史文化、协助购物等。
2. 乙方需遵守甲方的工作安排，按时按规定地到达指定地点，保证旅行活动的顺利进行。
3. 乙方需对游客的安全负责，保证游客的人身财产安全，妥善处理突发事件。
二、工作时间：1. 乙方的工作时间为根据旅行团的安排灵活调整，可能需要在节假日、周末或加班等。
2. 如有需要，甲方可以调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方并经乙方同意。
三、工资和福利：1. 乙方的工资为XX元/天，另外还有提成部分。
2. 甲方为乙方购买社会保险和商业保险，保障乙方的工作和生活，具体福利需参考甲方的规定。
四、培训和考核：1. 乙方需参加甲方组织的导游培训，提升专业技能。
2. 乙方需要定期接受甲方的考核和评定，根据表现进行奖惩。
五、工作规范：1. 乙方需遵守导游行业的相关规定和法律法规，不得从事违法犯罪活动。
2. 乙方需保护甲方的商业利益，在工作中不得泄露客户信息、恶意竞争等行为。
六、解决纠纷：1. 甲乙双方如有纠纷，应友好协商解决。
如协商无果，可向有关部门申请调解或仲裁。
七、合同期限：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为XX年，到期后双方如无异议可续签。
八、其他事项：1. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为旅行社导游劳动合同范本，甲乙双方应当严格遵守合同条款，确保合作顺利进行，共同发展旅游事业。
篇2旅行社导游劳动合同范本甲方：（旅行社全称）乙方：（导游姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为导游的有关事宜，达成如下协议：一、乙方的基本情况姓名：（乙方姓名）性别：（男/女）出生年月日：（出生日期）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）住址：（住址）二、工作内容1. 乙方作为导游，从事旅行社组织的旅行团的导游工作。
导游劳动合同书5篇
导游劳动合同书5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________法定代表人或主要负责人：____________________乙方（导游）：_____________________________性别：____________________________________身份证号码：______________________________联系电话：______________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事导游工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供导游服务的相关事项达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任导游工作，负责为旅游团队提供优质的导游服务。
2. 乙方的主要职责包括但不限于：接待游客、讲解景点、安排行程、处理突发事件等。
3. 工作地点根据甲方业务需求及旅游线路安排而定。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据旅游团队的安排而定，具体上下班时间可能不固定。
2. 甲方应确保乙方的休息权利，连续工作一定时间后，乙方应得到相应的休息时间。
3. 法定节假日、年假等休假制度按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。
四、薪酬待遇1. 乙方的工资标准为________元/月，支付方式__________。
2. 甲方应根据企业经营状况、乙方的工作表现及市场薪酬水平，适时调整乙方的工资水平。
3. 甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全标准的工作环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如导游旗、扩音器等。
导游劳动合同范本参考5篇
导游劳动合同范本参考5篇篇1导游劳动合同范本参考一、甲方（雇主）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：二、乙方（导游）：姓名：性别：身份证号码：户籍地址：联系电话：三、合同期限：本合同自年月日起至年月日止。
四、工作内容：乙方作为甲方单位从事导游工作，主要任务包括为旅游团队提供专业导游服务，引导游客进行观光、文化交流等工作。
五、工作时间：根据旅游团队的实际情况，工作时间灵活安排，但不得超过每日八小时，每周不得超过四十四小时。
六、工资待遇：乙方的月工资由基本工资和绩效工资构成。
基本工资为元/月，绩效工资按导游团队接待情况进行考核，并在每月底发放。
七、社会保险及福利待遇：甲方为乙方购买社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金，具体缴纳比例遵循国家相关规定。
甲方还为乙方提供包食宿、交通或接送费用等福利待遇。
八、劳动纪律：1.乙方应按照甲方的工作安排，准时上岗，认真完成工作任务；2.乙方应遵守国家法律法规和单位的各项规章制度，不得从事违法犯罪行为；3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给他人；4.乙方应当爱岗敬业，维护甲方的声誉。
九、解决劳动争议：本合同履行中如出现争议，应通过协商解决。
如无法协商解决，可依法向有关劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼。
十、终止合同：1.合同期满后，合同自动终止；2.乙方提前通知或违反劳动纪律，甲方有权解除合同。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。
甲方（盖章）：签字：日期：乙方：签字：日期：附件：导游劳动合同保密协议一、为维护甲方的商业秘密，乙方同意遵守以下保密协议：1.乙方对甲方所提供的商业秘密予以保密，不得向他人泄露；2.乙方不得利用商业秘密谋取个人利益；3.乙方在解除劳动合同后，仍应对甲方的商业秘密予以保密。
二、乙方如违反保密协议，需承担违约责任。
以上内容已与乙方当面交代清楚，并已知晓并同意。
甲方（盖章）：签字：日期：乙方：签字：日期：经与双方商定，本合同即刻生效。
导游劳动合同6篇
导游劳动合同6篇导游劳动合同导游劳动合同1二、工作任务：乙方在导游岗位上从事导游工作，按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求，按时优质完成任务。
三、劳动保护a）甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。
b）带团外出含个人旅游保险。
四、劳动报酬：工资采取与经济效益挂钩考核的办法，多劳多得。
1．外出带团___元/天。
五、劳动纪律：乙方必须严格遵守国家旅游政策法规，积极参加甲方组织的.业务学习培训，不断提高业务素质，保守甲方的商业秘密，维护甲方的声誉，爱护甲方的财产。
六、合同终止：凡有违反政策法规的或严重违反甲方有关规章制度的，甲方有权终止和同。
七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充，补充合同与原合同有同等法律效力。
八、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报威海旅游局一份。
甲方：旅行社乙方：旅行社总经理：____________导游证编号：______________电话：____________________身份证号：________________传真：____________________手机：____________________________年______月______日导游劳动合同2编号：劳动合同书（供以完成一定任务为期限的导游员使用）甲方乙方北京市劳动和社会保障局监制甲方乙方姓名性别居民身份证号码导游证号码根据《劳动法》和有关法规、规章，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同为乙方完成年度旅游线路的导游任务为期限的劳动合同。
乙方导游任务的和要求见附件。
第三条在执行导游任务前，甲方向乙方支付完成本合同约定的导游业务中所需要的带团费用。
第四条乙方遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，严格履行导游员职责。
乙方违反甲方制定的规章制度和劳动纪律，或者未履行导游员职责的，甲方有权依据本合同和相关规定处理直至解除本合同。
第五条乙方完成本合同约定导游任务的劳动报酬为甲方向乙方支付的劳动报酬的时间为支付劳动报酬的其他约定第六条甲乙双方约定，乙方的社会保险按以下方式办理（一）甲乙双方按国家和本市规定共同承担社会保险费用，由甲方缴纳。
导游劳务合同(新标准版)7篇
导游劳务合同(新标准版)7篇篇1导游劳务合同甲方（雇主）：XXXXXX旅行社地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（雇员）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX住址：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限1. 本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
第二条劳务内容及要求1. 乙方同意在甲方安排下从事导游工作，并遵守甲方的各项规章制度。
2. 乙方应按照甲方的要求，以专业的态度和技能提供导游服务，确保游客的满意度。
3. 乙方需遵守旅游行业的职业道德和行为规范，维护甲方的声誉和形象。
第三条劳务报酬及支付方式与时间1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资标准为人民币XXXX元。
试用期工资为人民币XXXX元。
2. 甲方每月XX日为发薪日，若遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 乙方因工作需要加班的，甲方应按照国家规定支付加班费或安排调休。
4. 甲方应提供必要的食宿等劳动保护条件，所需费用由甲方承担。
5. 乙方因个人原因缺勤或迟到早退的，甲方有权按照公司规定扣除相应的工资或采取其他处罚措施。
6. 在合同期内，甲方应根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的奖励和晋升机会。
7. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，具体费用由甲乙双方按照规定比例分担。
8. 乙方在合同期内因工受伤或患病，甲方应按照国家规定给予工伤或医疗保险待遇。
9. 甲方应定期对乙方进行健康检查，并承担检查费用。
10. 在合同期满或解除合同时，甲方应按照国家规定支付乙方的经济补偿金。
11. 若乙方在试用期内被证明不符合录用条件或因个人原因要求解除合同，甲方有权解除本合同，并不支付经济补偿金。
但甲方应提前告知乙方，并说明原因和依据。
导游劳务合同(3篇)
导游劳务合同（3篇）导游劳务合同（精选3篇）导游劳务合同篇1甲方：乙方：旅行社业务许可证号：导游证号：根据《中华人民共和国劳动合同法》、《旅行社条例》、《导游人员管理条例》和有关规定，甲乙双方经自愿协商，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条：乙方接受甲方聘请以其导游知识和专业技能为甲方提供劳务，甲方根据乙方提供的劳务支付相应报酬;本协议期限为年。
于年月日生效，至年月日终止。
第二条：甲方责任1、甲方根据乙方提供的劳务支付相应报酬;2、甲方应按时、足额支付旅游团队的各项接待、服务费用，并提供接待团队所必要的其他保障;3、乙方在为甲方执行带团任务时，甲方必须为其办理人身意外伤害保险，费用由甲方承担;4、团队任务结束后，甲方应对乙方的工作情况进行如实评价，并在乙方的带团记录上作好记录。
第三条：乙方责任1、乙方在为甲方工作期间，应服从甲方管理，遵照法律、法规、国家标准的规定和甲方的要求做好团队接待工作;非因不可抗力不得改变旅游计划安排的行程;2、严格按照甲方的接待计划安排团队活动，未经旅游者提出和同意，不在接待计划之外提供其他有偿服务;3、不得欺骗、胁迪旅游者购物或者参加需要另行付费的游览项目;不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小费;4、发生危及旅游者人身安全的情形的，应当采取必要的处置措施并及时报告旅行社、旅游行政管理部门;5、在团队结束时，应主动向游客分发《宾客意见表》，收集游客的意见，并于团队结束后及时上交甲方;6、法律、法规、政府规章对导游带团的其他要求。
第四条：违约责任：1、双方对劳务任务的完成无争议，甲方未按规定支付劳务报酬的，乙方有权单方主张解除本协议，并要求甲方按劳务报酬的数额根据人民银行同期贷款利率支付利息。
2、由于乙方违背导游规范或违反约定，未尽合理义务导致甲方损失的，甲方有权追究其违约责任并拒绝支付其劳务报酬，乙方应承担相应的赔偿责任。
3、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请当地仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。
旅行社导游劳动合同（通用5篇）
旅行社导游劳动合同（通用5篇）旅行社导游篇1甲方法定代表人委托代理人地址邮政编码乙方性别身份证家庭住址邮政编码甲方(盖章) 乙方(签字)年月日年月日根据(中华人民共和国劳动法)等法律、行政法规、行政规章的规定，旅行社(以下简称甲方)与 (以下简称乙方)按照平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
一、劳动合同期限(一)有固定期限：自20xx年11月1日起至20xx年10月31日止。
二、工作内容乙方同意按甲方工作需要从事导游(要求持有导游证)和领队(要求持有领队证)工作。
担任领队时其具体工作内容和要求是：(一)遵守《中国公民出国旅游管理办法》中的有关规定，维护旅游者的合法权益;(二)协同接待社实施旅游行程计划，协助处理旅游行程中的突发事件、纠纷及其它问题;(三)为旅游者提供旅游行程服务;(四)自觉维护国家利益和民族尊严，并提醒旅游者抵制任何有损国家利益和民族尊严的言行。
(五)反映旅游者的意见和要求，开展市场调研工作，协助开发、设计新的旅游产品。
担任全陪工作的导游人员时其主要职责是：(一)实施旅行社的接待计划，监督各地接待单位的执行情况和接待质量;(二)协调地陪、司机等各方面接待人员加强合作，做好旅行各站的衔接工作;(三)配合、督促地方接待单位安排好旅游者的食、宿、交通和参观、游览活动，照顾好客人的生活起居;(四)维护旅游者的人身和财物安全，处理好各类突发事件，并能提供与之相关的延伸服务;(五)耐心解答旅游者提出的问题;(六)反映旅游者的意见和要求，开展市场调研工作，协助开发、设计新的旅游产品。
担任地陪工作的导游人员的主要职责是：(一)认真做好旅游者在本站的接送服务;(二)严格按照接待计划确定游览日程，安排好旅游者的食宿、游览、购物、文娱等活动;(三)热情做好导游讲解工作，积极向旅游者介绍和传播中国文化;(四)妥善处理好旅游相关服务各方面的协作关系，认真处理旅游者发生的各类问题;(五)维护旅游者的人身和财物安全，做好事故防范和安全提示工作。
劳务合同(旅行社聘用导游)8篇
劳务合同(旅行社聘用导游)8篇篇1劳务合同甲方（旅行社）：_________乙方（导游）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和地点1. 乙方在甲方担任导游工作，负责为游客提供导览、讲解及相关服务。
2. 乙方的工作地点主要包括甲方指定的旅游景点、酒店等场所。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的安排而定，具体为每日工作____小时，每周工作____天。
2. 乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。
具体安排由甲方根据实际情况而定。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为每月____元。
甲方可根据业务情况调整乙方的工资水平。
2. 乙方享有导游津贴、饭贴、交通补贴等补贴。
具体金额及支付方式由甲方根据实际情况而定。
3. 甲方应在每月的____日通过银行转账的方式向乙方支付工资及补贴。
五、社会保险和福利1. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
2. 乙方有权享受甲方提供的员工福利，如过节费、生日礼物等。
具体福利项目由甲方根据实际情况而定。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合安全生产条件的工作环境，保障乙方的身体健康和生命安全。
2. 乙方有权要求甲方改善工作环境，提供必要的安全防护措施。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行导游的职责和义务。
2. 甲方有权对乙方进行管理和监督，对违反规章制度的行为进行处罚。
八、双方约定事项1. 乙方在合同期内不得擅自离职，如有特殊情况需提前向甲方提出书面申请。
2. 甲方应对乙方的个人信息保密，不得泄露给第三方。
3. 合同期满后，乙方在同等条件下有优先续签的权利。
九、违约责任及赔偿标准1. 甲乙双方应本着诚实信用的原则履行合同义务。
导游的劳务合同7篇
导游的劳务合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（导游）：______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方提供导游劳务服务达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方提供导游服务的工作内容：包括但不限于跟团讲解、安排行程、组织游客活动及其他相关工作。
2. 工作地点：在甲方指定的旅游景点及相关场所。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：根据旅游行程安排而定，具体每日工作时间由甲乙双方协商确定。
2. 休息休假：按照国家法律规定执行，甲方应确保乙方享有合理的休息时间和法定节假日的休假。
四、劳务报酬1. 乙方提供导游服务的劳务报酬根据甲方规定的薪酬制度确定。
2. 甲方应按月支付劳务报酬，支付日期为每月的______日。
五、保险和福利待遇1. 甲方应为乙方购买导游人身意外伤害保险，确保乙方在工作期间的人身安全。
2. 乙方享有国家法律规定的福利待遇，如社会保险等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作过程中的安全健康。
2. 甲方应为乙方提供符合国家标准的工作环境和条件。
七、保密义务乙方应对在工作中获知的甲方商业机密及客户信息保守秘密，不得泄露或非法使用。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 甲乙双方解除或终止本合同，应当按照法律规定办理相关手续。
九、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的违约责任。
2. 乙方在合同期限内擅自离职，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
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劳务合同书
（导游人员）编号:
甲方：
住所地：
法定代表人：
联系电话：
乙方：性别：年龄：
户籍所在地：
现居住地址：
公民身份号码：
导游资格证号码：导游证号码：
联系电话：电子邮箱：
紧急联系人姓名及关系：联系电话：
根据《合同法》、《民法通则》等有关法律、法规、规章规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，协商一致，签订本合同，以资共同遵守。
一、甲方是依法取得旅行社业务经营许可，在工商行政管理部门登记的旅行社。
乙方通过导游资格考试，在相关旅游行业组织注册并取得导游证。
二、甲方聘请乙方为旅游者提供导游服务，并支付导游服务费等劳务报酬。
三、单团导游服务期间：乙方按团队旅游行程为旅游者提供导游服务
的期间。
四、导游服务的内容：乙方按照旅游服务合同、行程单的约定为旅游者安排住宿、餐饮和游览等活动，提供向导、讲解等相关旅游服务。
五、导游服务的要求：乙方以其专业技能和导游知识为旅游者提供优质的导游服务。
乙方应当遵守《旅游法》、《导游人员管理条例》等法律法规的规定，遵守甲方制定的《导游人员服务规范》和其他对导游人员管理的规定。
六、导游的职业道德和行为准则：乙方具备良好的职业道德，严格执行旅游行程安排，不得擅自变更旅游行程或者中止导游服务，不得擅自安排购物场所或另行付费旅游项目。
七、甲方的要求：甲方委派乙方为旅游者提供导游服务，不得要求乙方垫付团队旅游费用，不得向乙方收取人头费以及其他任何费用。
甲方应当按时全额支付劳务费。
八、劳务报酬、支付时间和方式：
乙方劳务报酬包括：
1．导游服务费：元/天；
2．出团补贴：元/天；
3．其他：
旅游行程结束后3日内，乙方报销团队费用时支付劳务报酬；
支付方式：
九、安排乙方工作的程序和方式：甲方至少提前一天向乙方提出委派请求，乙方同意的，前往甲方办公场所领取旅游行程单、导游辅助用品、领取必要的团费并办理财务手续。
甲方委派乙方提供导游服务的，应当出具《导游服务委派单》，载明注明旅游者人数、旅游行程期间、接送时间等。
《导游服务委派单》是本合同的组成部分。
本合同生效后，甲方委派乙方提供导游服务的，以《委派单》为准。
十、乙方违反法律法规导致甲方受到行政罚款处罚的，乙方应当承担该罚款；因乙方原因造成甲方其他经济损失的，甲方有权要求乙方全额赔偿。
十一、乙方带团过程中知悉的甲方旅游产品成本、客户资料、供应商协议价格、甲方团队财务数据、运营模式等甲方未公开并采取保密措施的经营信息为起商业秘密，乙方负有保密义务。
乙方不得泄露或者提供给其他人使用。
乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
十三、乙方的人身损害赔偿：乙方提供导游服务过程中发生人身损害的，甲方投保旅行社责任保险中包含乙方责任保险。
十四、合同期间，乙方的社会保险由乙方自行承担。
十五、违约责任
1．乙方逾期无正当理由不按时报销团费的，应承担每日元的违约金，甲方不再另行委派乙方提供导游服务，并解除本合同。
2．乙方提供导游服务过程中违反旅游合同约定或者擅自变更旅游行程安排给旅游者造成经济损失的，甲方赔偿后可以向乙方追偿，乙方应当承担甲方的损失。
3．乙方无正当理由三次以上拒绝接受甲方委派导游工作的，甲方可以解除本合同。
十六、争议处理
履行本合同若发生争议，双方协商解决。
协商不成的，双方同意因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请郑州仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。
仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。
十七、其他事项
1．本合同期内，乙方实际居住地、联系方式等发生变化的，应当及时告知甲方。
2. 本合同有效期年，自201 年月日起至201 年月日止。
3. 劳务服务期间：乙方接受甲方委派后，实际为旅游者提供服务时起至乙方完成导游服务工作时止。
劳务服务期间以《导游服务委派单》确定的为准。
4. 本合同经甲方盖章、乙方签名后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，乙方注册单位留存一份。
甲方（盖章）：乙方（签名）：
签订日期：年月日签订地点：。