机构编制实名制系统指标解释

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市机关事业单位机构编制实名制综合管理信息系统指标解释

市机关事业单位机构编制实名制综合管理信息系统指标解释第一篇：市机关事业单位机构编制实名制综合管理信息系统指标解释全市机关事业单位机构编制实名制综合管理信息系统指标解释A001：人员基本情况主集姓名：在户籍管理部门正式登记注册、人事档案中正式记载的，正在使用的本人姓氏名称。

出生日期：在人事档案中记载的并经组织、人力资源和社会保障等部门确认的出生年月日。

岗位（身份）标识：事业岗位（管理人员、专业技术人员、工勤技能人员）。

个人身份：该人按人员管理规定划分的个人身份，工人、农民、学生、干部、公务员、现役军人、无业人员、工人聘干和其他等。

部门：本人工作所在的科室。

籍贯：该人祖居所在地。

人员类别：本人在所在科室的职务情况，部门领导、内设机构领导及其他。

身份证号：本人持有公安部门现行颁发的《中华人民共和国居民身份证》的编号。

参加工作时间：经组织、人力资源和社会保障部门审定的该人参加工作起始日期。

占用编制情况：占用编制情况分为：机关的行政编制、纪检监察编制、离退休干部工作人员编制、工勤编制、其他编制等；事业单位的财政拨款编制、财政补贴编制、经费自理编制、企业化管理编制等。

出生地：该人出生所在地。

婚姻状况：该人当前婚姻状况。

现身份起始时间：经人力资源和社会保障部门批准取得现身份的具体日期，选调生的公务员身份以其录用为公务员的审批表批准时间为准。

前离岗时间：按有关政策已离岗人员的离岗时间。

离退休人员只需填写“A001人员基本情况主集”信息即可。

照片：本次必须采集。

两寸免冠彩色照片，图片电子版为jpg格式，大小不得大于50KB。

A002：人员基本情况副集(一)公务员登记标识：是否进行公务员登记。

参照公务员法管理标识：参照公务员法管理标识。

退出现役军人（武警）标识：指该人退出现役转业、复员、退伍情况。

非在职人员标识：标记是否为非在职人员（指不占编制人员，如机构改革离岗人员等）。

政治面貌：加入何种党派。

参加党派时间：加入党派的时间。

机构编制实名制信息系统操作指南

机构编制实名制管理信息系统操作指南第一章机构编制管理信息系统操作流程一、系统登录1.1 系统运行环境1、操作系统：win98、win2000、winXP、win2003。

2、网页浏览器：IE6.0。

3、网络环境：联入互联网。

4、浏览器缓存设置正确（见第七项“常见问题解答”）。

1.2 登录方式1.2.1 登录地址1、启动浏览器。

在地址栏输入/；或在地址栏输入扬州市机构编制委员会办公室，单击左边公告栏上方的编制实名制信息系统。

2、输入用户名和密码，点击登录，进入扬州市机构编制管理信息系统如下图所示。

1.2.2 密码修改1、登录信息系统首页后，点击修改密码，输入用户名、原密码和新密码，即可修改密码。

2、各单位用户名及权限由编办设置，不可修改。

1.3 系统基本结构1.3.1 机构名称目录树1、登录信息系统后，通过左侧的目录树可以对单位进行定位。

每个用户名能操作的目录树与其在信息系统上的权限一致。

2、各项业务浏览和操作，需点击目录树进行操作。

3、点击目录树右侧的三角箭头可以隐藏或显示目录树。

1.3.2 功能模块1、登录信息系统后，上侧是各项管理模块，包括：基本信息、工作职责、机构管理、在职人员、人员管理、机构编制管理证六项内容。

2、各管理模块可以用相应用户名进行浏览。

通过人员管理模块可以进行业务操作。

注意：各单位应当经常通过用户名和密码校对各管理模块中的机构编制和实有人员信息，发现与实际情况不一致的，请及时与编办联系。

二、人员入编操作流程2.1 入编业务适用范围1、从本单位以外新进人员。

2、人员在本系统内不同单位之间调动的，也适用本业务。

2.2 操作步骤2.2.1 进入人员管理模块1、登录机构编制管理信息系统。

2、在模块选项中选取人员管理模块。

2.2.2 提交业务申请1、进入人员管理模块后，有四项具体的业务分类，分别为：核增人员、核减人员、调整人员和修改信息。

入编业务选取核增人员。

2、点击核增人员，在对话框中填写新进人员的相关信息，填写完成、确认无误后点击提交业务。

机构编制核查中指标解释

机构编制核查中指标解释事业机构：（以石首市事业单位登记管理局为例）（一）事业单位基本信息1.单位全称：指机构编制部门批准的单位全称，必须与事业单位公章上的名称一致。

例如：石首市事业单位登记管理局2.其他全称：指机构编制部门批准的单位其他全称，包括加挂牌子的全称和实行合署办公的其他单位全称。

3.主管部门：指举办该事业单位的行政机构或事业单位。

例如：中共石首市委编办4.批准文号：指事业单位清理规范的文件号，并在文件号前注明行政区划和发文机关。

如果没有该文件，则以最近一次批准事业单位设立的文件号或机构编制事项调整的文件号为准；如上述文件都没有，则此项填“无”，并在特殊情况说明表中解释。

例如：中共石首市委机构编制委员会石机编[1992]42号5.组织机构代码：指根据《全国组织机构代码编制规则》，由组织机构代码登记主管部门给机关、事业单位等机构颁发的法定代码。

6.通讯地址：指单位的通讯地址。

7.邮政编码：指单位所在地的邮政编码。

8.固定电话：指机构所在地的区号和机构的联系电话。

9.域名：指单位的中文域名。

如中文域名和英文域名均没有的，则填写“无”。

例如：XX编办.政务10.法定代表人：指事业单位的法人代表。

例如：汤齐勇11.法人证书号：指事业单位登记管理机关颁发的《事业单位法人证书》上的号码。

如没有，则填“无”。

例如：142102200219。

12.是否参照公务员法管理：选择型指标，指事业单位是否经公务员管理部门批准参照公务员法管理，包括：（1）是、（2）否。

注：我市的参公事业单位以人社部门公务员管理局登记的为准。

系统类别：选择型指标，包括：（1）党委、（2）人大、（3）政府、（4）政协、（5）法院、（6）检察院、（7）民主党派、（8）群众团体、（9）经济实体、（10）其他。

14.事业单位类别：选择型指标，包括：（1）承担行政职能类、（2）从事生产经营活动类、（3）从事公益服务类（分为①公益一类、②公益二类）、（4）未分类。

上海市事业单位人员机构编制实名制信息指标说明

职务
按实际情况填写。只填写部门实职，如：主任、副主任等，无实职（含虚职）的填写“无”。
必填
职称
专业技术职务（如无职称填写“无”）。
必填
任现职时间
填写担任当前职级时间
1、填写职务的任职时间；
2、填写职称的任职时间；
3职务职称都有（双肩挑）按照工资发放情况（就高原则）填写其中之一；
4、职务职称都无，填写目前所任岗位的任职时间（如办事员，就填写办事员岗位的任职时间）。
普通工岗位不分等级
其它岗位未定级
必填
岗位
1、参照公务员管理的事业单位，根据公务员法的规定，按实际情况填写。
2、未参照公务员管理的事业单位，根据实际管理岗位或专业技术待遇的实际情况填写；其它人员按其所在岗位实际情况填写。
必填
领导职务（实职）
按照审批机关批文中规定的单位领导职数进行填写；如批文中未明确单位领导职数，可按实际情况填写。内设机构（所在部门）管理人员不在此填写。
上海市事业单位人员机构编制实名制信息指标说明
（2010版）
指标名称
说明
是否必填
姓名
按实际情况填写（生僻字请用大写拼音代替）
必填
性别
按实际情况填写
必填
身份证号
按实际情况填写（使用标准15或18位）
必填
籍贯
按实际情况填写
民族
按实际情况填写
政治面貌
按实际情况填写
必填
出生年月
按实际情况填写
参加工作时间
按实际情况填写
必填
进入本单位时间
1、按首次聘用合同的时间填写
2、按任职通知的时间填写
必填
进入本单位形式
按实际情况填写（参公考试、事业单位录用考试、军转安置、退伍安置、调入、其他）

机构编制实名制管理信息系统--指标

机构编制实名制管理信息系统--指标一、地方行政机构编制实名制指标地方行政机构编制实名制指标分为两类：一类指标：描述机关本身及其他综合情况的指标。

二类指标：内设/下设机构中涉及到的指标。

（一）一类指标1.机构名称：由各级机构编制管理部门正式批准的机构全称。

2.规范简称：各单位的规范化简称。

3.机构编号：由系统按照一定规则自动生成的数字编号，包括3个码段，共13位。

第一码段6位，即左起前6位数组成，反映出机构编制管理机关的所在地，即通常所说的"地区代码"；第二码段2位，即左起第七、八位数，表示机构所属的系统类别；第三码段5位数，即左起第九、十、十一、十二、十三位数，表示此系统类别下的机构，顺序依次排列。

4.第二/第三名称：指一个机构多块牌子机构（挂牌、保留印章等）的其他名称，以及实行合署办公机构的其他名称。

5.系统类别：包括党委、人大、政府、政协、民主党派、群众团体、检察院、法院、经济实体、其他。

6.机构级别：由机构编制管理部门批准的单位级别。

7.机构性质：本机构性质类别的划分。

8.批准文号：经机构编制管理部门批准机构成立的正式批准文号。

9.机构类别：指单位的类型，为选择型指标，按照上级机构编制管理部门批准的机构改革方案，由填报者在所列的机构类型中进行选择。

（1）工作部门。

例，市政府办公厅的机构类别为“办公厅”。

（2）特设机构：根据要求特设的政府直属机构，如国有资产管理委员会。

（3）部门管理机构：是指上级批准的机构改革方案中，由工作部门或直属机构管理的相对独立设置的机构。

（4）议事协调机构（办事机构）：是指上级批准的机构改革方案中，为完成某些综合、协调、咨询性等工作而成立的委员会、领导小组及下设的相对独立的、实体性办事机构。

（5）临时机构：指为完成某项临时性任务而设立的机构。

（6）垂直管理机构：是指在机构编制方面实行市以下垂直管理的机构（包括工商行政管理、地方税务、质量技术监督、食品药品监督等）。

机构编制实名制管理系统演示

机构编制管理主要有以下几个部分：
1、基本情况：包括单位的名称、性质、类别、批准文件等。
2、编制及使用情况：包括本单位的编制类型、编制数，
以及实有人员总数。 3、台账：可按批准文件名称、主题词、批准文号、批准
时间等查询单位机构编制台帐。 4、下属机构：查看当前机构的下属机构列表，包括内设
机构、直属行政单位等。实有人员和减少人员花名册部分我们将在人员管
初始人员校核
（一）各单位在初始导入人员数据上进行校核。 ➢ 人员信息修改 ➢ 人员增加 ➢ 人员删除在进行人员校核修改时，要注意：【所在机构】可直接选择人员所在内设机构【人员分类】中的非领导人员，指单位的调研员和副调研员【入编登记时间】统一为2010年10月31日
（二）确认无误后，提交并打印人员名单。人员增加和删除需要提供相关文件(列编卡、减员表），连同
（三）修改密码登录后点击页面菜单栏右下的【修改密码】。按照
页面的显示分别输入原密码、新密码和联系方式等信息，点击【确定】修改完成。
二、机构编制管理
机构编制管理数据主要由市编办负责更新。各部门可以通过系统，查看部门的机构编制数据，并对内设机构编制数进行更改，但内设机构的编制总数不得超过编制部门核定的编制数。
▪ 提交入编申请后，应当提供相关的批准文件，经编制部门确认后，该人员入编完成，成为实有人员。
▪ 特殊用编申请
（三）出编 ➢ 单位实有人员减少时（包括离退休、辞职等），
应当及时登录系统进行出编备案。 ➢ 经确认出编的人员将自动进入减少人员花名册，单
位可以在减少人员花名册中进行查询、增加和恢复操作。
制数等。 3、人员管理：对当前权限下对人员进行管理，包括人员入
编、出编、使用领导职数等。 4、编制证管理：查询本部门机构编制和实有人员情况。 5、数据查询：在当前权限下对机构、人员进行综合查询。 6、统计分析：在当前权限下对机构和人员情况进行统计分析。 7、文件管理：查看机构编制批准文件。 8、数据交换：数据上传和接收等信息交换。 9、系统管理：系统基础信息管理。 10、帮助：系统帮助。

浙江省机构编制实名制指标说明_20531

行政机构和人员信息采集指标项说明一、行政机构指标（一）机构基本情况1.机构名称：指由机构编制部门批准的机构全称。

2.其他名称：指由机构编制部门批准的其他名称的全称，包括加挂牌子的全称。

3.规范简称：指由机构编制部门批准的机构的规范简称。

4.机构类别：指按照上级机构编制部门批准的机构类别，为选择型指标，包括工作部门、组成部门、直属特设机构、直属机构、部门管理机构、议事协调机构的办事机构、政法机构、省以下垂直管理机构、派出机构、驻外办事处、其他机构。

5.机构性质：按机构的性质属性划分，分为党政群机关、政法机关、民主党派、人民团体、参照管理单位和使用行政或事业编制的学会、协会等社会组织。

6.机构级别：指部门“三定”规定及机构编制部门批准的机构级别，为选择型指标，如未明确该单位的级别可选“未定级”。

7.批准文号：指机构成立时的批准文件文号或部门“三定”规定或方案等文号。

8.组织机构代码：质量技术监督部门登记的组织机构代码。

9.机构编制台账编码：机构编制管理部门对各部门机构编制台账的管理编码。

（由省编委办统一填写）10.法定代表人：机构的法人代表。

11.开户银行：机构的银行帐户信息。

12.银行账号：机构的银行帐户信息。

（二）人员编制情况1.编制数：指“三定”规定或机构编制部门批准的各类编制数。

2.行政编制数：指“三定”规定或机构编制部门批准的部门行政编制数。

3.单列行政编制数：是行政编制中的小类，针对特定人员单列管理的行政编制。

主要用于四个办公厅。

4.专项编制数：是行政编制中实行专项管理的编制，主要是政法部门如公安、司法、检察院、法院、国家安全等部门。

5.后勤服务人员编制数：指由机构编制部门按照有关规定为部门单独核定的后勤服务人员编制数。

6.事业编制数：指“三定”规定及机构编制部门批准的机关内使用的事业编制。

主要指群团组织机关。

7.纪检监察行政编制数：指机关中使用的由机构编制部门按照有关规定单独核定的用于纪检监察的专项编制数。

中央编办机构编制统计年报指标解释

中央编办机构编制统计年报指标解释（适用于中央编办实名制系统）2016年10月第一部分基本统计指标及解释一、地方行政机构编制统计指标（一）部门1.机构全称：指由机构编制部门批准的机构全称。

2.其他全称：指由机构编制部门批准的其他名称的全称，包括加挂牌子的全称和实行合署办公的其他机构全称。

3.机构级别：指由机构编制部门批准的行政机构的级别，为选择型指标，包括：正、副厅级，正、副处级，正、副科级，正、副股级，未定级和其他。

4.机构性质：指机构的属性，为选择型指标，包括：国家机关、政党机关、群众团体、政法机关和其他。

5.机构类别：指机构的种类，为选择型指标。

按照上级机构编制部门批准的机构类别，由填报者在所列的机构类别中进行选择。

（1）组成/工作部门：组成部门是指省级政府依法分别履行政府基本的行政管理职能的行政部门，工作部门是指市级和县级政府依法分别履行政府基本的行政管理职能的行政部门；（2）直属特设机构：指根据政府机构改革方案，要求特设的政府直属机构；（3）直属机构：指主管政府某项专门业务，具有独立的行政管理职能的机构；（4）部门管理机构：指主管特定业务行使行政管理职能，并由组成/工作部门管理的独立设置的行政机构；（5）议事协调机构的办事机构：指由机构编制部门批准的具体承担议事协调机构日常工作的行政机构；（6）临时机构：指由机构编制部门批准的为完成某项临时性任务而设立的行政机构；（7）省以下垂直管理机构：是指实行省以下垂直管理的行政机构；（8）派出机构：指作为某一级人民政府或职能部门的行政机关，根据实际需要针对某项特定行政事务派驻到某区域或某机构，代表派出者行使某些方面职权的工作机构；（9）其他机构：指不能列入上述机构的其他机构。

6.批准内设机构数：指由机构编制部门批准设立的内设机构的个数（不含批准设立的二级内设机构数）。

7.实有内设机构数：指本部门为履行职责需要而实际设立的内设机构的个数（不含二级内设机构数）。

地方机构编制统计年报指标解释

地方机构编制统计年报指标解释2018年12月以下指标均为必填项，标红的指标需各部门、单位在机构编制综合管理信息系统进行维护、修改，其它指标需仔细核对，如有与实际情况不一致的，提供相关材料至机构编制实名制管理科。

矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧。

编外人员可以在人员管理中直接维护，在系统中，点人员管理，在左上角，人员类别中选择“编外人员”，点“编辑”，通过“新增”或“删除”新增或删除编外人员，并维护人员信息。

聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅。

一、地方行政机构编制统计指标（一）部门1.机构全称：指由机构编制部门批准的机构全称。

2.其他全称：指由机构编制部门批准的其他名称的全称，包括加挂牌子的全称和一套工作机构两个机关名称的第二个机关的名称。

残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東。

3.统一社会信用代码：指由机构编制部门赋码的一组长度为18位、用于行政和事业单位身份识别的代码。

4.机构级别：指由机构编制部门批准的行政机构的级别，为选择型指标，包括：正、副厅级，正、副处级，正、副科级，正、副股级，未定级和其他。

酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯。

5.机构性质：指机构的属性，为选择型指标，包括：（1）国家机关（①执法队伍-市场监管、生态环境保护、文化市场、交通运输、农业、城市管理、其他执法队伍，②其他国家机关）；（2）政党机关；（3）群众团体；（4）政法机关；（5）其他。

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6.机构类别：指机构的种类，为选择型指标。

按照地方机构改革方案或部门“三定”规定，由填报者在所列的机构类别中进行选择。

謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔點鉍杂。

（1）党委部门：纪检监察机关、党的工作机关、党的工作机关管理的机关、设在党政部门的机关；（2）人大机关；（3）政府部门：组成/工作部门、直属特设机构、直属机构、部门管理机构、议事协调机构的办事机构、临时机构、派出机构、省以下垂直管理机构、其他机构；厦礴恳蹒骈時盡继價骚卺癩龔。

（4）政协机关；（5）法院；（6）检察院；（7）民主党派机关；（8）群众团体机关。

定西市机构编制实名制信息采集指标解释

定西市机构编制实名制信息采集指标解释一、行政机关指标（一）机构类指标1、*机构全称：指由各级机构编制管理部门正式批准的机构全称。

各级机关填写时，要按照机构编制部门的批准、批复文件填写。

2、其他全称：指一个机构多块牌子机构（挂牌、保留印章等）的其他名称，以及实行合署办公机构的其他名称。

如有多个名称，以“，”隔开。

3、*机构级别：指由机构编制部门批准的行政机构的级别，即机构的行政规格，包括：正厅级、副厅级，正处级、副处级，正科级、副科级，正股级、副股级，未定级和其他。

4、*机构性质：分为国家机关、政党机关、社会团体、政法机关、其他。

本指标用于判断该单位的行政编制类型。

党政群机关的行政编制为狭义的行政编制，政法机关的行政编制为政法专项编制。

5、组织机构代码：填报组织机构代码的数字部分。

例如：“00021801-8”应填报为“000218018”。

6、*批准文号：指最近一次机构编制部门批准设立的文号（非最近一次的批复文号，如最近一次机构编制部门批准的“三定”规定）。

7、*机构类别：指单位的类型，按照上级机构编制管理部门批准的机构改革方案，由填报者在所列的机构类型中进行选择。

（1）组成/工作部门。

如：省发改委和教育厅等机构选择此类型。

政府办公厅统计为此类型。

（2）直属特设机构：根据要求特设的政府直属机构，如我省的国有资产管理委员会。

（3）直属机构：是指机构限额内，除组成部门和直属特设机构外的其他主管各项专门业务的机构。

（4）部门管理机构：是指上级批准的机构改革方案中，由工作/组成部门或直属机构管理的相对独立设置的机构。

（5）议事协调机构（办事机构）：是指上级批准的机构改革方案中，为完成某些综合、协调、咨询性等工作而成立的委员会、领导小组及下设的相对独立的、实体性办事机构。

（6）临时机构：指为完成某项临时性任务而设立的机构。

（7）垂直管理机构：是指在机构编制方面实行省以下垂直管理的机构。

目前，我省的工商、地税和质监三个系统实行省以下垂直管理体制，其他机构不得选择本指标。

地方机构编制实名制管理信息系统填报说明

地方机构编制实名制管理信息系统填报说明(供地方参考)2006年11月1 / 112 / 11本系统是为各级编办管理行政机关、事业单位编制和人员名单而制定。

由各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团机构编制委员会办公室、行政单位和事业单位负责填写，报送中央机构编制委员会办公室。

一、使用范围和对象1、地方各级党委、人大、政府、政协、法院、检察院、民主党派、群众团体系统的行政机关和事业单位（包括经济实体和其它系统下所属的事业单位）。

2、在上述范围内的全部工作人员，不论使用何种编制和经费开支均作统计。

二、填报方法和要求（一）基本指标的填写1、“机构名称”填写正式名称全称，各级机构按照实际设置情况填写。

2、“机构编码”为统计查询特别设置，按职能、名称相近原则选择。

3、“第二/第三名称”栏填写合署办公和一个机构多块牌子的机构的其他名称。

纪委机关和监察机构的人员编制统一填写在党委系统下，监察机构名称填写在“第二/第三名称”中：在政府系统中，只填写监察机构的名称，并在“第二/第三名称”填写纪委机构名称，而不用再填写内设机构、人员编制等内容：4、在选择单位的“机构类别”时，省、自治区、直辖市党委机构可选择其中的工作/组成部门、部门管理机构以及议事协调机构（办事机构）和临时机构选项；政府机构可按照机构改革方案选择相应的选项；地（市）、县（市）级政府机构一般只选择工作/组成部门、议事协调机构（办事机构）和临时机构选项；由政府派出的各类开发区（工业园区、风景度假区）管委会选择其他机构选项。

5、在填写“隶属单位”指标时，部门管理机构填写主管部门的名称（全称）。

6、“机构级别”：选择相应的级别。

5、“机关设置情况”项下的批准内设机构数、“编制情况”下的编制情况、核定领导职数情况等指标的数据，由各级机构编制管理部门填写；而“机关设置情况”项下的实有内设机构数、“编制情况”下的实有人数情况、实配领导情况等指标的数据，由各部门在填写内设机构和人员编制、实有人数的相关内容后自动产生；6、本系统中的“工勤编制数”、“工勤人数”、“离退服务人员编制数”、“离退服务人员在职人数”指标填写的是，机关内按照有关规定核定的工勤和离退休服务人员的编制及在职人数。

广东省机构编制实名制管理系统(1)

广东省机构编制实名制管理系统事业单位指标项说明
2011年3月
目录
一．机构指标项 (3)
1.机构指标项 (3)
2.机构级别 (3)
3.系统类别 (4)
4.事业单位分类 (4)
5.经费形式 (4)
6.行业分类 (5)
7.机构属性 (13)
8.参公管理 (13)
9.统发 (13)
10.机构变化原因 (14)
二．人员指标项 (14)
1.人员指标项 (14)
2.编制类别 (15)
3.人员分类 (15)
4.在编状态 (15)
5.职务 (16)
6.级别 (21)
7.个人身份 (22)
8.进入本单位形式 (22)
9.岗位分类 (23)
10.聘任专业技术职务 (23)
11.性别 (29)
12.专业技术职称 (29)
13.民族 (29)
14.政治面貌 (30)
15.学位 (31)
16.学历 (31)
17.减少人员原因 (32)
一．机构指标项1.机构指标项
2.机构级别
3.系统类别
4.事业单位分类
5.经费形式
6.行业分类
7.机构属性
8.参公管理
9.统发
10.机构变化原因
二．人员指标项1.人员指标项
2.编制类别
3.人员分类
4.在编状态
5.职务
6.级别
7.个人身份
8.进入本单位形式
9.岗位分类
10.聘任专业技术职务
11.性别
12.专业技术职称
13.民族
14.政治面貌
15.学位
16.学历
17.减少人员原因。

机构编制统计指标解释 - 上海金山机构编制网

金山区2015年度机构编制统计报表说明一、上报要求（一）数据要求：数据要真实准确，机关和事业单位的实有人员数据必须与机构编制实名制信息系统和事业单位登记管理网站的实名制数据一致。

反映的数据截止日期为2015年12月31日。

（二）报送时间要求：2015年12月31日（周四）前。

（三）材料要求：上报的报表必须是打印好的纸质报表一份，封面上须盖好本单位公章，填报人和负责人签字。

（四）报送要求：纸质报表报送至区编办（金山大道2000号，区政府1244室）；电子文档通过政务平台传递至区委组织部—编制科王丹娟处。

二、指标解释及填写要求各级党政群机关机构编制统计表（表一）1、机构名称：“三定”规定批文正式批准的机构全称。

2、其他名称：指一个机构多块牌子的机构的其他名称，以及实行合署办公的其他机构的名称。

3、规范简称：即对外使用的规范简称。

政府部门按区府办规范过的简称，其他部门按目前的习惯简称。

4、批准文号：本机关的“三定”文号及有关机构编制变动的批文号。

5、机构级别：机构的行政规格，一般都填正处级。

6、批准的行政编制、内设机构数、部门领导职数及内设机构领导职数：严格按“三定”规定及机构编制部门批准明确的要素来填写。

其中部门领导职数指局长、副局长，镇长、副镇长、书记等实职领导的职数；部门非领导职务职数指调研员、副调研员等非领导职务职数。

机构改革后，区级机关一般都已经明确，部分未涉及重新“三定”的部门按实际配备数填写。

7、内设机构科级非领导职务职数：按核定过的主任科员、副主任科员的职数填写，内设机构非领导职务人数：按实际配备的主任科员、副主任科员人数填写。

8、实有在职人数：本机关截止到2015年12月底的公务员数，编内人员有特殊情况的在人员花名册备注中注明。

注意：公务员数必须与涉密域专网上海市机构编制实名制信息系统的数据相一致。

9、实有内设机构数：机关内实际设置的职能科室（必须按“三定”规定填写，自设机构不算）。

山东省机构编制综合管理信息系统（1）

山东省机构编制综合管理信息系统基本操作及指标说明一、基本操作1、下载：登陆“http://61.133.99.65”按照里面的下载说明进行安装。

2、修改密码：选择“常用工具”中的“更改口令”进行更改初始密码，初始密码为“123456”。

3、增设用户：选择菜单栏内的“系统维护”选项，再选“用户管理”，选择要设置用户名的单位，点击“新增”，输入“用户名”，“口令”，在“功能角色”选项栏内选择“市县SA”选项，在“信息角色”中选择“超级用户管理”。

4、新建机构：左键选择单位名称，右击选择新建。

5、删除机构：左键选择需删除的名称，点菜单栏内的删除。

二、机构部分1、单位(内设机构)基本情况主集（B001）单位名称：单位的全称。

单位简称：该单位规范化的简称。

其他名称：指一个机构两块牌子机构的其他名称，以及实行合署办公机构的其他名称。

组织机构代码：由组织机构代码登记主管部门给机关和社会团体等颁发的在全国范围内唯一的、始终不变的法定代码。

单位级别：经机构编制管理部门批准的该单位的级别。

单位性质类别：分为事业（参照、非参照）和机关。

机构类别：指单位的类型，为选择型指标，按照上级机构编制管理部门批准的机构改革方案，由填报者在所列的机构类型中进行选择。

职责：“三定”规定中本单位承担的主要职责。

单位所在政区：指单位具体所在省、市、县、乡。

单位地址：该单位的详细通信地址。

单位邮政编码：该单位或单位所在地的邮政编码。

单位电话号码：该单位的电话总机号码及值班室电话号码。

参照公务员法管理标识：指本单位是否为参照公务员法管理的单位。

法人证书号：事业单位法人证书号。

法人单位标识：该单位是否为法人单位的标识。

行业类别：根据单位从事的社会经济活动性质，以主要经济、业务职能，填写行业类别。

经费来源：财政拨款、财政补贴、经费自理。

系统类别：标识单位所属的系统，分为党委、人大、政府、政协、法院、检察院、民主党派和群众团体。

内下设机构类别：内设/下设机构类型,分为机关、派出机构、附属机构、政法队伍和其他机构。

机构编制实名制管理填表说明及问题的解答

机构编制实名制管理填表说明及有关问题的解答一、数据指标解释1、姓名(必填项)：指在公安户籍管理部门登记注册、人事档案中记载的、正在使用的该人姓名全称。

2、性别（必填项，有下拉选项）：指男、女。

3、身份证号(必填项)：指持有身份证的号码，是个人身份唯一识别标志，数字长度15位或18位。

4、出生年月(必填项)：指在公安户籍管理部门登记注册的、在人事档案中记载并经组织人事部门确认的出生日期。

5、内设机构：指该工作人员所在的科（股）室，名称必须与机构编制部门批准的名称一致。

6、编制类别（必填项，有下拉选项）：指个人所占的编制类型。

机关单位如：行政编制、政法专项编制、行政执法专项编制等。

事业单位如：比照行政机关拨付、全额拨款、差额拨款、经费自理等。

7、在编状态（必填项，有下拉选项）：是指该人目前的工作状态，包括在岗、离休、退休、长休等。

8、职务：指该人担任职务的具体名称。

在同一机关内兼任多个职务的人员，可填写其中一个职务，另一职务在备注中说明。

待人员确认入库后，再进行职务添加。

9、级别（有下拉选项）：指组织人事部门确定的行政级别，而非工资级别，如正处、副处、正科、副科、正股、副股、科员等。

确有必要的可以在备注栏中注明工资级别等。

10、人员分类（必填项，有下拉选项）：指部门领导正、副职、内设机构领导正、副职、部门非领导职务人员及其他人员。

11、个人身份（有下拉选项）：指该人按人事管理规定划分的个人身份，包括公务员、干部、工人、聘干等。

12、进入本单位形式（必填项，有下拉选项）：指人员最初进入单位的方式。

其中，组织任命指经过组织部门批准的，由其他单位调到本单位担任部门领导的方式。

13、进入单位时间（必填项）：指由本单位人事管理部门认定的该人进入本单位工作的日期。

14、参加工作时间：指经组织、人事、劳动部门审定的参加工作的起始日期。

15、入编登记时间（必填项）：指用人单位办理完进人手续后，由编制部门批准的该人员占用编制的时间。

机构和人员编制核查指标解释

机构和人员编制核查指标解释第一篇：机构和人员编制核查指标解释机构和人员编制核查指标解释核查表由核查信息采集软件或核查信息系统自动生成，共12张，其中：机构基本信息表5张，内设机构（含二级内设机构）一览表2张，所属事业单位一览表1张，人员信息一览表3张，待分配编制数量信息表1张。

个别无法自动生成的信息需要补充填写。

核查表主要功能：一是公示使用（表12除外）。

二是审签报送。

本表经本机构或者单位领导审核确认，并加盖公章后，连同电子数据报送同级机构编制管理部门。

三是存档备查。

各部门或单位要将核查表格归档，以备随时检查核对。

行政机构生成行政机构基本信息表（表1）、内设机构一览表（表6）、行政机构人员信息一览表（表9）、编外人员信息一览表（表11）。

收集、汇总所属事业单位、派出机构的机构和人员编制核查信息表格，补录填写所属事业单位一览表（表8）。

事业单位生成事业单位基本信息表（表2）、内设机构一览表（表6）、事业单位人员信息一览表（表10）、编外人员信息一览表（表11）。

收集、汇总所属事业单位机构和人员编制核查信息表格，补录填写所属事业单位一览表（表8）。

省以下垂直管理、部门派出机构生成省以下垂直管理、部门派出机构基本信息表（表3）、内设机构一览表（表6）、行政机构人员信息一览表（表9）、编外人员信息一览表（表11）。

收集、汇总所属事业单位、派出机构的机构和人员编制核查信息表格，补录填写所属事业单位一览表（表8）。

街道乡镇生成街道乡镇机关基本信息表（表4）、内设机构一览表（表6）、行政机构人员信息一览表（表9）、编外人员信息一览表（表11）。

收集、汇总所属事业单位机构和人员编制核查信息表格，补录填写所属事业单位一览表（表8）。

开发区管理机构生成开发区线”人员如何填报人员状态和人员分类？答：对于免去领导职务的“退居二线”人员，其人员状态可根据实际情况，选择“离岗待退”或“其他”；其人员分类选择“非领导人员”。

机构编制实名制管理信息系统--指标

机构编制实名制管理信息系统--指标一、地方行政机构编制实名制指标地方行政机构编制实名制指标分为两类:一类指标:描述机关本身及其他综合情况的指标。

二类指标:内设 /下设机构中涉及到的指标。

(一)一类指标1. 机构名称 :由各级机构编制管理部门正式批准的机构全称。

2. 规范简称:各单位的规范化简称。

3. 机构编号 :由系统按照一定规则自动生成的数字编号,包括 3个码段,共 13位。

第一码段 6位,即左起前 6位数组成,反映出机构编制管理机关的所在地, 即通常所说的4. 第二 /第三名称 :指一个机构多块牌子机构(挂牌、保留印章等) 的其他名称,以及实行合署办公机构的其他名称。

5. 系统类别 :包括党委、人大、政府、政协、民主党派、群众团体、检察院、法院、经济实体、其他。

6. 机构级别 :由机构编制管理部门批准的单位级别。

7. 机构性质 :本机构性质类别的划分。

8. 批准文号 :经机构编制管理部门批准机构成立的正式批准文号。

9. 机构类别 :指单位的类型,为选择型指标,按照上级机构编制管理部门批准的机构改革方案,由填报者在所列的机构类型中进行选择。

(1) 工作部门。

例,市政府办公厅的机构类别为“办公厅” 。

(2) 特设机构:根据要求特设的政府直属机构,如国有资产管理委员会。

(3) 部门管理机构:是指上级批准的机构改革方案中,由工作部门或直属机构管理的相对独立设置的机构。

(4) 议事协调机构(办事机构) :是指上级批准的机构改革方案中, 为完成某些综合、协调、咨询性等工作而成立的委员会、领导小组及下设的相对独立的、实体性办事机构。

(5) 临时机构:指为完成某项临时性任务而设立的机构。

(6) 垂直管理机构:是指在机构编制方面实行市以下垂直管理的机构 (包括工商行政管理、地方税务、质量技术监督、食品药品监督等) 。

(7) 驻外办事处:是指政府派驻外地的(行政)办事机构。

(8) 其他机构。

9. 隶属单位 :指行政管辖系统的隶属关系层次 .10. 组织机构代码 :由组织机构代码登记主管部门对中华人民共和国境内依法成立的机关、企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位等机构赋予一个在全国范围内唯一的、始终不变的法定代码标识。

机构编制实名制管理信息采集指标解释

机构编制实名制管理信息采集指标解释（带“某”号的为必填指标项）第一部分机构一、党政群机关（一）部门1．机构全称指由机构编制部门批准的机构全称。

2．其他全称指由机构编制部门批准的其他名称的全称，包括加挂牌子的全称和实行合署办公的其他机构全称。

3．规范简称指由机构编制部门批准的机构的规范简称。

4．习惯简称指日常工作中约定俗成的习惯性的机构简称。

5．某机构级别指由机构编制部门批准的行政机构的级别，为选择型指标，包括：正、副厅级，正、副处级，正、副科级，其他和不定级。

6．某机构性质指机构的性质，为选择型指标，包括：国家机关、政党机关、社会团体、政法机关、其他。

7．某机构类别指机构的种类，为选择型指标。

按照上级机构编制部门批准的机构类别，由填报者在所列的机构类别中进行选择。

(1)组成/工作部门：组成部门是指省级政府依法分别履行政府基本的行政管理职能的行政部门，工作部门是指市级和县级政府依法分别履行政府基本的行政管理职能的行政部门；(2)直属特设机构：指根据政府机构改革方案，要求特设的政府直属机构；(3)直属机构：指主管政府某项专门业务，具有独立的行政管理职能的机构；(4)部门管理机构：指主管特定业务行使行政管理职能，并由组成/工作部门或直属机构管理的独立设置的行政机构；(5)议事协调机构的办事机构：指由机构编制部门批准的组织协调跨政府行政机构的重要业务工作的行政机构；(6)临时机构：指由机构编制部门批准的为完成某项临时性任务而设立的行政机构；(7)省以下垂直管理机构：是指实行省以下垂直管理的行政机构；(8)驻外地办事处：指省级和市级政府派驻本行政辖区以外的行政机构；(9)其他机构。

8．某机构编码为选择型指标，请选择与本部门相对应的编码，如中共玉门市委宣传部选择宣传部,玉门市水务局选择水务局。

9．批准文号指机构编制部门批准其成立的文件文号，机构改革中的涉改部门则为最新的一次部门“三定”规定文件文号，党群、政府部门及所属事业单位以2022年改革的文号为准，乡镇以2022年机构改革的文号为准。

市直更新完善机构编制实名制管理信息系统数据库指标与解释

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决策支持：通过机构编制实名制管理信息系统数据库指标的应用，可以辅助决策者制定更加科学、合理的机构编制方案，提高管理效率。
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监测评估：机构编制实名制管理信息系统数据库指标可以用于监测机构编制管理的执行情况，评估管理效果，及时发现问题并采取措施。
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优化调整：机构编制实名制管理信息系统数据库指标的应用可以帮助机构及时了解人员配备、岗位设置等方面的情况，为优化调整提供依据。
效果跟踪：定期对系统进行效果评估，确保系统持续满足用户需求和管理部门的管理要求
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人员信息的实时更新人员调配的自动化管理人员调配的审批流程优化人员调配的数据分析与应用
岗位设置：根据机构编制实名制管理信息系统的要求，对每个岗位进行详细描述和设置，确保岗位设置合理、规范。
岗位调整：根据人员变动、工作需要等因素，对岗位进行调整，确保岗位与人员匹配，提高工作效率。
机构名称：指该机构的正式名称机构类型：指该机构的类型，如行政机关、事业单位、企业等机构级别：指该机构的级别，如国家级、省级、市级、县级等机构地址：指该机构的所在地地址
机构名称：机构的全称或标准名称
机构类型：机构所属的类型，如行政机关、事业单位、企业等
机构级别：机构所对应的级别，如国家级、省级、市级等
培训与指导：对负责数据库指标更新的工作人员进行培训和指导，提高其专业能力和操作水平。
评估指标：系统运行效率、数据准确率、用户满意度等
反馈机制：建立用户意见箱、定期收集用户反馈、及时响应并处理用户问题
持续改进：根据评估结果和反馈意见，对系统进行优化升级，提高系统性能和用户体验