安全行为习惯养成记

安全管理最难做的事莫过于管理人，管理人最难做的事莫过于 管理思想。一个人思想变，行为就会变，行为变结果就会变。 所以，安全管理要想达到好的结果，一定要从“人”的源头抓 起。那么什么“人”才是公司安全管理的最难点？小安罗列了 20种危险人，供您参考。
安全行为习惯养成记
蔚永亮 2018.11.23
安全的行为习惯 既是个人平安 家庭幸福的支点 是企业发展壮大的支点 也是国家兴旺昌盛的支点
健全机制 规范管理
公司要健全安全生产长效机制，规范生产安全管理，认真做好安全体 系的建立和安全责任、安全措施在生产现场的落实，使检查整改规范 化、技术培训制度化、安全管理标准化，扎实做好安全日常管理工作 ；要形成长期、长效的安全管理文化，强化全员安全生产责任意识， 将安全规程、安全要求化为员工的自觉习惯和行为。
让安全成为一种习惯 不是一件轻而易举的事 而是一个任重道远的过程 安全意识的树立 安全观念的形成 安全习惯的养成 都非一日之功 既需要员工个人自觉地“修”和“养” 也需要企业通过多种途径不断地督促 只有大家都养成了安全的行为习惯 才能远离事故、远离伤害 才能让员工家庭幸福美满 人民群众安居乐业
安全最难管的20种“人”
警钟长鸣 安全常讲
要利用班前会、安全警示牌、宣传标语、安全培训等多种形式，广泛开 展安全教育，大力激发安全生产 “ 正能量 ” ，时时提醒职工勿忘安全生产 ，促使安全宣传教育入脑、入心；要大力抓安全亲情教育，组织开展发 送安全祝福短信，邀请家属参加安全座谈会，促使安全宣传教育入家庭 ，让员工亲属常吹安全风，督促员工养成良好的安全行为习惯。
创新方式 养成习惯
部分公司员工安全意识不强，甚至存在违章作业、盲目蛮干等生产习 惯。而一个人工作习惯的形成或者改变，与他自身的情况以及所处公 司的内部环境密切相关。这就需要公司安全管理人员开动脑筋，创新 方法，可以把员工的生产安全行为纳入考核指标，将安全行为习惯与 考核奖励挂钩，要推动一线员工从 “ 要我安全 ” 向 “ 我要安全 ” 转变，促 使员工自觉养成安全的行为习惯。
海恩法则 抓早抓小
海恩法则指出：每一起严重事故的背后，必然有 29 次轻微事故和 300 起 未遂先兆以及 1000 起事故隐患。在日常安全生产工作中，员工一些细小 的错误行为很容易被忽略，有的职工甚至视而不见，个别管理干部也是 睁一只眼闭一只眼，长此以往必然会助长员工的不安全行为习惯。因此 ，对一些 “ 未遂先兆 ” ，一些小的隐患、小的意外要做到抓早抓小、分析 总结，及时采取有力措施加以防范，以防小的隐患从量的累积转化成大 的事故。务必要强化 “ 安全无小事 ” 的理念，务必要以小见大，务必要防 微杜渐，钉牢安全的 “ 铁钉 ” 。
热炉法则 执“法”必严
热炉法则意思是说，各项规章制度应该成为一座烧红了的 “ 热炉 ” ， 它具有 3 个特点：一是事先警告，此炉是烧红了的，一看便知道它能 烫伤人；二是不管贵贱亲疏，谁碰它它就烫谁；三是说烫真烫，不 是摆架子吓唬人的。要确保安全生产，公司仅仅有了安全管理制度 还不行，还要遵循 “ 热炉法则 ” 不折不扣地落实安全管理制度、推动 安全操作规程得到执行。否则安全管理制度就变成了 “ 橡皮筋 ” 和 “ 稻 草人 ” ，失去了约束力和震慑力，生产安全就无法保障。对于安全执 法部门来说也是一样，要做到有法必依，执法必严，发现安全隐患 问题必须及时督促企业整改，该处罚的处罚、该查封的查封，这样 做安全管理制度、安全操作规程才能对公司员工产生有效的约束力。
坚持原则 无ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ胜有情
安全生产，关乎生命。如果安全管理人员 “ 有情 ” ，对违规操作的人员 网开一面，看似 “ 皆大欢喜 ” ，实则 “ 后患无穷 ” 。一次得过且过，事故 就可能会悄悄带走员工的健康和生命，那时体会到的才是真正的 “ 无情 ”。 安全管理人员对待工作要不打折扣，落实制度要铁面无私，要坚持原 则、敢于碰硬，要敢于揭露、正视、消除安全隐患问题。宁可事前招 来 “ 骂声 ” ，不要事后听到 “ 哭声 ” ；宁可事前当 “ 黑包公 ” ，不要事后做 “ 红孩儿 ” 。
墨菲定律 杜绝侥幸
墨菲定律即 “ 凡是可能出错的事必定会出错 ” ，引申到公司安全管理上就 是 “ 凡是可能发生安全事故的隐患就必定会发生安全事故 ” 。很多不安全 行为习惯，都是侥幸心理造成。今天没出事，不等于明天不会出事；之 前一直没出事，不等于某一天不会出事，大意、侥幸将最终导致安全事 故的发生。这就需要公司安全管理部门将管理前移、处罚前置，把安全 隐患当做安全事故一样严肃对待，加强事前督办，减少那些走形式的检 查。要培养员工 “ 邻里失火、自查炉灶 ” 的忧患意识和工作责任心，及早 发现、及早消除安全隐患问题，减少生产安全事故的发生。
✔ 一查证件是否在手。高处作业属于特种作业，操作人员须经专 门的安全作业培训并考核合格，取得 《特种作业操作证》 才能上 岗作业。 ✔ 二查安全区域。 高处作业下方须设有安全警戒区，须设有明显 警戒标志，须有专人进行现场监护，杜绝单人作业。 ✔ 三查安全装备。 高处作业人员应正确穿戴安全帽、安全带、安 全绳、防滑鞋等安全防护用品；禁止高处投掷工具、材料和杂物 行为；使用的工具是否有防掉绳，用完的工具应随手放入工具袋。