培训一级评估表.doc

GEC Program

6Sigma 实战培训一级评估表

▓ 使用说明:

此一级评估表用于企业内部培训时使用,是培训讲师进行培训时的辅助性资料,可以用

于对培训内容、讲师授课技巧及培训过程中企业内部配套服务等各方面的评估。

请您填妥以下1—15项内容，若能附以简单的说明文字更佳。无论建议或是意见，无论赞赏（高分）或批评（低分），均是支持。我们将衷心感谢您的宝贵意见，并在今后的工作中悉心完善。（请在上面打√选择）

一．课程方面

最好 最劣

1．

本次培训是否达到您的期望值？

2． 讲师讲解与主题对应程度3． 讲师对专业知识的掌握程度4． 讲师解答问题的能力 5． 讲师授课技巧6． 讲师案例分析的能力

7． 讲师讲解清晰、生动 8． 学习材料是否好学易用9． 练习/讨论/游戏设计是否适当?

10. 课程内容是否对您目前和将来工作有所启发？

二．组织方面

11．前期培训需求调查与分析12．时间安排 13．场地（空间、灯光、温度、座位布置）

14．组织工作的效率工作人员服务专业化

15．工作人员服务专业化 16．培训设施的配备17．培训道具和学习资料的准备三．整体感受

16．参加本次培训感到有哪些受益？

□ 获得适用的新知识 □ 给我一个与其他同学有益的交流机会

□ 可以获得一些可操作的工作技巧 □ 将帮助我改善我的工作方法

□ 给我一些新的思想、概念 □ 对我所在的企业运作有所帮助

17．您对本次培训的整体满意度？

18．请您思考一分钟后，用1—3句话写下您参加此次培训（讲座）后的收获？

19．您认为本课程内容方面最适用的部分是：

您认为本课程内容方面最不适用的部分是： 您认为本课程资料方面最适用的部分是： 您认为本课程资料方面最不适用的部分是：

20．您希望增加哪些培训附加服务：

21．您认为现场会务有哪些需改进的地方：

请您填完后交给工作人员或离场时放于桌面，谢谢！