工衣管理制度

佛山新的好金属制品有限公司工衣管理制度

一、目的

为了提高公司形象，增强管理力度，展示员工的精神面貌。公司决定全体员工着统一制服上班，现就工作服管理作出如下方案：

工作服类型:

（身体身型特殊者可量身定做）

三、工作服的发放

1、新入职员工根据身型按规定申请工衣；

2、到人事行政部填写相应表格，由人事行政部统一发放；

四、工衣管理制度

1、工衣发放给员工要求每天上班所有员工必须穿工衣，周日可自由安排；

2、所有公司组织的活动、会议、接待客人要求员工必须穿工衣出席，特殊情况例外；

3、公司安排专人对员工工衣进行检查，对于不按要求的员工处以20元/次罚款；

4、员工工衣超过使用期限后可向人事行政部申领，由行政人事部审核后进行补发；

5、工衣如未达年限遗失或者故意损坏者，必须自费到人事行政部补买

6严禁偷盗他人工衣，一经查出，严重处分

五、工作服费用标准：

如遇到员工辞职或被辞退，按下列规定严格执行：

A、自工装发放日起，员工在职时间未满3个月，由员工按工衣原价认购；

B、自工装发放日起，员工在职时间达到3个月，半年以下（不满半年），由员工按照工衣原价费用50%认购；

C、自工装发放日起，员工在职时间达到半年以上，一年以下（不满一年），由员工按照工衣原价费用30%认购；

D、自工装发放日起，员工在职时间达到一年以上，免收工衣费用

六、附则

1、本制度由佛山新的好金属制品有限公司颁发，最终解释权归公司所有；

2、本制度自颁布之日起实施。

七、相关表格

1、《工衣领用申请单》

2、《工衣领用登记表》

佛山新的好金属制品有限公司

二O 一六四月二十日

工衣领用申请单》