街道志愿者培训方案(实用六篇)
志愿者培训方案(优秀8篇)
志愿者培训方案免费(优秀8篇)志愿者培训方案免费篇1一、活动目的进一步弘扬雷锋精神，倡导社会文明新风，深化学雷锋活动，结合环保教育、革命传统教育、民族精神代代传教育，培养教师和青少年关爱他人、服务社会的优良品质，加强我校精神文明建设和师德师风建设，掀起我校学雷锋活动新高潮，根据学校要求，我校今年志愿者活动将立足校园，面向全体学生，特别是外来务工子女，面向社会，特别是福利院儿童，军人、军属等，不断丰富和发展新时期学雷锋活动的内涵和形式。
二、活动主题：完善自我，服务他人，奉献社会三、活动时间：四、活动安排：第一阶段：普遍家访、营造氛围。
1、2月9日起，对在我校就读的外来务工子女家庭进行家访正式拉开帷幕。
2、充分利用学校的橱窗、黑板报等宣传阵地，宣传志愿者先进事迹，开展宣传造势。
第二阶段：活动开展（3月起）主题一：用雷锋精神完善自我举办“爱心无限，快乐奉献”活动。
继续开展“帮扶”爱心活动。
在学习、生活和思想品德上提升孩子的素养。
组织师生志愿者走进社会福利院。
主题二：外来务工者座谈会听取他们的建议和子女的情况反映，调整有关工作。
主题三：外来务工者及子女联谊会（端午节前夕）青年志愿者与外来务工者及子女进行联谊，让他们感受异乡的幸福。
第三阶段：阶段性小结表彰6月底，进行情况总结，初评“优秀志愿者”，在外来务工者子女中初评“学习之星”、和“助人之星”。
第四阶段：（7—8月）主题一：暑期乐园1、开放学校的图书阅览室，青年志愿者组织外来务工者子女开展暑期读书活动，解除外来务工者的后顾之忧。
2、青年志愿者组织外来务工者子女开展兴趣小组活动，培养学生的特长。
3、与集镇志愿者联合进行参观及法制教育活动。
主题二：义务辅导员青年志愿者定期到校解决外来建设者子女的学习困难。
第五阶段：（9月）主题一：老师，我对您说组织外来务工者子女开展“老师，我对您说”征文活动，激发对志愿者老师的热爱，学会感恩。
主题二：孩子，我对你说组织志愿者老师开展“给孩子的一封信”活动，对帮扶对象的成绩进行表扬，同时也提出努力方向。
制定志愿者培训方案(例文9篇)
制定志愿者培训方案（例文9篇）制定志愿者培训方案篇1根据各社区的实际情况,参考以下服务内容,因地制宜地开展民生志愿服务活动。
(一)“弘扬志愿精神，争做环境卫士”活动。
以社区文明志愿劝导队为主要依托，以低保对象和社区志愿者为主要成员，按社区规模，每月至少进行一次，主要进行白色垃圾清理、“牛皮癣”清除、不文明行为的劝阻和公共设施、绿化的维护等。
通过“网格化管理”等载体划定卫生责任区,定期义务清洁环境卫生;通过志愿者认领绿地来保养和维护绿化带,每天对绿地进行巡视及定期除杂草确保绿地的完整和整洁;劝阻居民减少乱搭乱建行为;(二)“献爱心送温暖”活动。
社区的自愿者小组，定期为家庭困难、行动不便的残疾人、孤寡老人送米送油、打扫卫生、料理家务、以体现社会的关怀和社区的温暖。
组织邻里矛盾调解服务组,及时化解各类邻里矛盾纠纷;组织安居服务互助组,开展家电维修、水电修理、房屋修葺、下水疏通、家政服务等无偿或低偿服务;组织社区咨询服务组,开展政策解释、法律援助、办事指南等咨询服务;组织助老服务队,重点结对帮扶“空巢老人”和残疾老人;组织助残服务队,开展医疗保健、生活帮扶等服务;组织助困服务队,整合社会资源,尽力解决困难家庭的实际困难;组织助学服务队,开展兴趣培养、心理疏导等服务,着力矫正问题青少年，切实方便居民生活。
(三)“我是志愿者”文明行动。
利用寒暑假期间，组织社区内的中小学生参加一些公益性的活动。
如发放建设文明和谐社区的宣传资料、参与爱绿护绿活动、设立和谐交通文明监督岗,营造文明出行氛围;设立文明行为监督员,重点劝导随地吐痰、乱倒垃圾、赤背上街等不文明行为;设立社区文明宣传岗,设立文明提示牌,宣传好人好事和文明礼仪,曝光不文明行为;开展节能减排倡导活动,节约资源,减少污染,培养文明生活习惯。
(四)“创平安社区”活动。
以现有义务巡逻队为依托，按照义务巡逻队现在工作方式，组织志愿者积极参加维护小区、楼栋安全的义务巡逻，促进社区的平安和谐。
志愿者培训方案
志愿者培训方案一、背景介绍在社会发展的进程中，志愿者活动起到了重要的推动作用。
为了提高志愿者的专业素质和服务能力，本组织制定了志愿者培训方案，旨在培养一支高素质、专业化的志愿者队伍，为社会各个领域的发展做出积极贡献。
二、培训目标1. 培养志愿者的服务意识和责任感，使其能够主动参预社会公益活动；2. 提升志愿者的沟通能力和团队合作意识，使其能够与不同背景的人群有效地交流和合作；3. 培养志愿者的专业知识和技能，使其能够胜任各类志愿服务工作；4. 培养志愿者的领导能力和创新思维，使其能够在志愿服务中发挥更大的作用。
三、培训内容1. 志愿者服务理念培训通过讲座、案例分析等形式，介绍志愿者服务的基本理念和核心价值观，引导志愿者树立正确的服务态度和价值观。
2. 志愿者服务技能培训（1）沟通技巧培训：包括口头和书面沟通技巧的讲解和实操，培养志愿者与服务对象之间的良好沟通能力。
（2）团队合作培训：通过团队建设活动、角色扮演等形式，培养志愿者的团队合作意识和协作能力。
（3）冲突解决培训：介绍冲突解决的基本原则和技巧，培养志愿者处理冲突的能力。
（4）时间管理培训：教授时间管理的方法和技巧，匡助志愿者合理安排时间，提高工作效率。
3. 志愿者专业知识培训（1）社区服务知识培训：介绍社区服务的基本概念、方法和技巧，使志愿者能够胜任社区服务工作。
（2）环境保护知识培训：讲解环境保护的重要性和相关知识，培养志愿者的环保意识和行动能力。
（3）健康知识培训：提供健康知识的讲座和培训，使志愿者能够传播正确的健康观念和生活方式。
4. 志愿者领导能力培训（1）领导力培训：介绍领导力的基本概念和要素，培养志愿者的领导能力和组织管理能力。
（2）创新思维培训：通过案例分析、头脑风暴等形式，培养志愿者的创新思维和问题解决能力。
四、培训方式1. 线下培训在指定的培训场所，组织专业讲师进行培训，通过讲座、小组讨论、角色扮演等形式进行互动交流。
2. 在线培训利用网络平台，提供在线学习资源和培训课程，志愿者可以根据自己的时间和需求进行学习。
街道志愿者培训方案
街道志愿者培训方案
一、培训目的
通过本次培训，使学员了解志愿者活动的意义和重要性，掌握基本的社区服务技能和操作流程，提升志愿者的服务质量和能力，促进社区发展，提升社会文明水平。
二、培训内容
1. 志愿者服务的重要性和义务。
2. 社区服务技能和操作流程。
3. 服务对象的特点和需求，与服务对象沟通的技巧。
4. 社区服务中的安全和卫生问题，以及应急处理流程。
5. 志愿者服务中的礼仪和道德问题。
6. 服务记录和统计工作。
三、培训时间和地点
时间：每周一晚上7:00到9:00
地点：社区活动中心
四、培训方法
1. 理论课程教学
通过讲解、讨论、案例分析等方式，向学员传授志愿服务的理论知识和技能。
2. 实践教学
培训期间将组织学员参与社区志愿服务活动，实践学习社区服务技能和操作流程。
3. 交流分享
培训期间将开展互动交流和经验分享，鼓励学员积极参与社区服务，互相学习、促进成长。
五、培训效果评估
1. 考试评测
通过书面考试、试讲等方式进行考核，检验学员是否掌握本次培训的理论内容和技巧。
2. 活动服务评估
每次参与社区志愿服务活动后，将进行服务评估，评估学员的服务质量和表现情况。
3. 教学效果评估
培训结束后，将采用问卷调查和访谈等方式，对学员的教学效果进行综合评估。
六、培训总结
本次社区志愿者培训结束后，将进行总结和反思，对培训过程进行评估和改进，同时对学员进行表彰和奖励，鼓励和激励志愿者参与社区服务，为社区建设和发展贡献力量。
社区开展志愿者培训工作的实施方案
社区开展志愿者培训⼯作的实施⽅案社区开展志愿者培训⼯作的实施⽅案 篇⼀：社区开展志愿者培训⼯作的实施⽅案⼀、招募⼯作。
⼀、招募⼯作。
⼆、注册登记的原则和⽅法。
⼆、注册登记的原则和⽅法。
全⾯推⾏志愿者注册制度，建⽴完善志愿者注册管理系统和志愿服务信息平台，并实现互联互通、信息共享。
1、各基层志愿服务处（协会、志愿者服务站等）分别设⽴志愿者登记处（点）。
2、按照“以块为主，条块配合”的原则开展注册登记⼯作，采取“⼀处登记综合汇总”的⽅法。
3、各基层志愿服务组织按类别进⾏登记汇总后，报社区志愿者⼯作办公室录⼊注册管理系统，建⽴全区性志愿服务数据管理系统。
三、注册登记⼯作流程及时间。
三、注册登记⼯作流程及时间。
1、社区各基层志愿服务组织：设⽴志愿者登记站（点）→志愿者申请→填写注册登记表（⼀式三份）→审核批准→录⼊系统→按类别填写统计汇总表（⼀式两份）→注册登记表、统计汇总表和表格的电⼦版⼀并报社区⼯作⼈员办公室。
2、注册证号（全国统⼀）由18位数字组成。
即：志愿者的⾝份证号码。
五、有关要求。
五、有关要求。
1、加⼤志愿者招募⼯作⼒度。
各志愿服务组织要结合各⾃⼯作实际，制定招募⽅案、发布招募信息、建⽴健全招募登记注册系统，全⾯推进志愿服务⼯作。
2、加⼤对志愿服务精神的宣传⼒度。
要通过报刊、⼴播、⿊板报、标语、传单、市民学校、演讲、座谈等各种途径、⽅式和⼿段，宣传“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。
要对志愿服务活动中涌现出来的先进单位和个⼈及时进⾏表彰和奖励，激发志愿者⾃主意识和参与热情，真正使参加志愿服务成为⼀种⾃觉⾏为和时代风尚。
要充分利⽤⼤众传媒和社区⽂化宣传设施，⼴泛宣传志愿服务的知识、技巧和志愿服务实践中涌现出的先进经验和典型，使参与志愿服务的愿望得到尊重，⾏动得到⽀持，劳动得到肯定，价值得到认可，典型得到推⼴，精神得到弘扬。
3、⼤⼒培育和发展志愿者组织。
建⽴不同层⾯、不同领域、不同群体的志愿者组织，是提⾼志愿者组织化程度、规范志愿服务活动的重要途径，充分发挥志愿者组织在组织动员群众开展志愿服务、反映志愿者诉求等⽅⾯的作⽤。
志愿者培训方案（精选6篇）
志愿者培训方案（精选6篇）志愿者篇1一、活动背景：时代在发展，人类在进步。
在全新的 21 世纪中，志愿者的服务领域已经深入到世界的每一个角落里。
志愿者秉承奉献的精神向广大人民服务，他们时刻在展示他们最完美真诚的一面。
如何让这种服务更加贴近时代，更加温暖人心，以及树立新一代志愿者形象来应对新的挑战，这是我们目前着重要思考的问题。
二、活动目的：为了使20xx 级新生深入了解青年志愿者服务活动，以便日后更好的开展志愿服务活动，有必要让新入学的大学生们能够对志愿者的一些基本礼仪与相关常识有大致的认识，以后在开展活动时，能够从微小的细节做起，从细微之处来体现志愿者的用心，来树立“我志愿，我骄傲”的形象。
三、活动主题：我志愿，我奉献，我快乐！四、活动时间：10 月20 日晚七点~ 八点半五、活动意义：这次青年志愿者培训活动，针对大一新生对志愿者服务精神的缺乏，利用现有资源进行志愿者知识授课。
宣传志愿者知识，弘扬志愿者精神，普及志愿者理念，使大一新生更加了解志愿者，让志愿服务达到一个新的高度。
六、活动地点：阶六教室七、活动内容：前期准备：1、联系宣传部，将相关资料可附加一些志愿者基本礼仪常识，以宣传板画的形式在校园中加以宣传。
2、确定主持人及相关出席人员、大会嘉宾的邀请。
3、确定活动开展时间及地点，安排人员借教室。
4、安排青年志愿者协会干事负责买水招待工作。
活动过程：1、青志协干事提前一小时进入会场对会场进行布置，检查相关设备是否能够正常运行。
2、由抚州市义工协会负责人详细讲解本次培训活动的内容，讲述青年志愿者知识。
a、首先由主持人上台为大家讲解这次讲座的主题，同时为大家介绍此次的演讲者，为大家请上此次的演讲者。
b、演讲者开始此次演讲主题。
c、让同学们自由提问有关的志愿者的问题，与演讲者之间进行互动交流。
d 演讲结束时请相关青志协干事献上小礼品，以感谢演讲者在百忙之中为我们大家讲解消防知识。
e 由主持人与听讲座者之间进行互动交流，提一些有关志愿服务的知识，抢答成功后可以发一些小奖品以作鼓励。
志愿者培训方案模板范文(精品10篇)
志愿者培训方案模板范文(精品10篇)志愿者培训方案模板范文篇1一、活动主题为构建和谐公路，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，坚持以相互关爱、服务社会为主题，始终把公益性放在首位，充分体现无偿、利他的'基本要求，积极为身边的群众办好事、办实事，使广大群众切实感受到社会的关爱和温暖。
努力营造“有困难找志愿者，有时间做志愿者”的良好氛围，为发展公益事业、完善社会服务、促进社会主义精神文明建设、构建社会主义和谐社会作出贡献。
我分局要以“服务社会发展进步，服务社区群众需要”为宗旨，不断拓展服务领域，努力使社区志愿者服务活动成为我分局建设中具有广泛影响力和社会动员力的特色和亮点。
二、参加人员(1)分局部分党员。
(2)洋庄公路站职工。
(3)分局其他志愿者。
三、活动内容(一)“弘扬志愿精神，争做环境卫士”活动。
以分局文明志愿者为主要队伍，在春节期间主要对旅游重点路段进行公路白色垃圾清理、“牛皮癣”清除、不文明行为的劝阻和公共设施、绿化的维护等。
引导过往游客讲文明、树新风，养成良好的行为习惯。
(二)“献爱心送温暖”活动。
以分局党员志愿者和洋庄公路站职工的自愿者为主，在通往江西省方向的交界处汾水关路段设立便民服务点，为过往的返乡农民工提供便民服务，以体现社会的关怀和温暖。
提升公路部门的社会形象。
(三)“旅游区交通导向志愿者”活动。
利用春节期间，组织分局志愿者党员到景区进行外地游客自驾游文明导向活动。
四、活动要求(一)切实加强领导。
把志愿者活动列入年度文明创建工作计划，作为文明行业、文明单位活动重要内容，做好宣传发动，动员更多的同志参与到志愿者服务活动中来。
明确工作目标和重点，突出服务特点。
(二)做好活动台帐。
建立志愿者服务活动台账，志愿者服务活动结束后，在活动记录簿上如实填写服务时间、服务项目、服务效果，同时设立意见箱和投诉电话，虚心接受群众的反馈意见，(三)营造活动氛围。
要认真做好宣传发动工作，鼓励动员广大干部职工积极参加志愿者队伍，大力宣传弘扬志愿服务精神，切实增强志愿者服务工作的影响力、吸引力，努力营造良好的社会氛围。
志愿者培训方案
志愿者培训方案一、背景介绍随着社会的发展和进步，志愿者活动在社会中扮演着越来越重要的角色。
为了提高志愿者队伍的素质和能力，我们制定了这份志愿者培训方案。
本方案旨在培养一支专业、高效、有责任感的志愿者队伍，为社会公益事业的发展提供有力支持。
二、培训目标1. 提高志愿者的服务意识和责任感，使其能够更好地履行志愿者的职责和义务。
2. 增强志愿者的沟通能力和团队合作意识，使其能够与不同背景的人有效地交流和合作。
3. 培养志愿者的专业知识和技能，使其能够胜任各类志愿者工作。
4. 培养志愿者的领导能力和创新意识，使其能够在志愿者活动中发挥更大的作用。
三、培训内容1. 志愿者概述- 志愿者定义和分类- 志愿者的作用和意义- 志愿者的职责和义务2. 服务意识和责任感培养- 什么是服务意识和责任感- 如何培养和提高服务意识和责任感- 志愿者在服务中应注意的问题和技巧3. 沟通与合作能力培养- 沟通的重要性和基本原则- 提高沟通能力的方法和技巧- 团队合作的意义和要素4. 专业知识和技能培养- 不同志愿者工作的专业知识和技能要求- 常见志愿者工作技巧和操作方法- 志愿者工作中的安全注意事项5. 领导能力和创新意识培养- 领导能力的培养和提升- 创新意识的培养和发展- 志愿者在活动中的领导和创新实践四、培训方法1. 理论学习- 通过讲座、演讲等形式进行理论知识的传授，包括幻灯片展示、案例分析等。
- 邀请专业人士进行讲解和分享经验，提供实用的志愿者工作技巧和方法。
2. 实践操作- 在培训期间组织实际的志愿者活动，让学员亲身参与并实践所学的知识和技能。
- 活动结束后进行总结和反馈，帮助学员进一步提高。
3. 小组讨论- 分组进行讨论，让学员分享彼此的经验和观点，促进交流和学习。
- 指导员引导讨论，提出问题和观点，帮助学员深入思考和理解。
五、培训评估1. 学员评估- 培训结束后，通过问卷调查等方式，对学员进行培训效果的评估，了解他们对培训内容和方法的反馈。
志愿者培训方案
志愿者培训方案志愿者培训方案一、培训目的和意义志愿者是社会公益事业的重要力量，他们能够为社会提供各种援助和服务。
为了提高志愿者的服务质量，必须进行一系列的培训，使志愿者具备基本的专业知识和技能，同时加强他们的社会责任感，使之成为有能力、有素质的志愿者。
二、培训内容和方法1.基本专业知识培训：包括志愿者的主要工作内容、志愿服务的基本要求、志愿者行为规范等。
可以通过讲座、讲解和视频教学等方式进行培训。
2.技能培训：根据志愿者的工作性质和要求，进行相应的技能培训。
如医疗志愿者需要学习基本的急救知识和技能，社区志愿者需要学习社区管理和服务技能等。
可以请相关专业人员进行专业技能培训。
3.团队合作培训：志愿者是一个团队，需要进行有效的团队合作。
可以通过组织一些团队活动、合作训练和沟通培训等来提高志愿者的团队合作能力。
4.心理健康培训：志愿者的工作往往需要面对一些心理压力和挑战，因此需要进行一定的心理健康培训，增强他们的心理抵抗力和适应能力。
可以通过心理咨询师的讲座和心理测试等方式进行培训。
三、培训计划和时间安排根据志愿者的工作性质和服务要求，可以进行一系列的培训，每个培训主题可以分为两到三个小时进行。
以下是一个典型的培训计划和时间安排：1.第一天：基本专业知识培训（2小时）2.第二天：技能培训（4小时）3.第三天：团队合作培训（3小时）4.第四天：心理健康培训（2小时）四、培训效果评估为了评估培训的效果，可以进行一定的评估工作，如进行培训后的知识测试、技能表演和情景模拟等。
通过评估结果，可以了解志愿者的培训效果和发现问题，进一步完善培训方案。
通过以上的培训方案，可以提高志愿者的服务水平和素质，加强他们的社会责任感和团队合作能力，使之成为有能力、有素质的志愿者，为社会公益事业做出更大的贡献。
志愿服务岗前培训方案
志愿服务岗前培训方案引言志愿服务是一种为社会公益事业做出贡献的行为，旨在帮助社会弱势群体，提高社会福利。
志愿者的参与对改善社会环境、推动社会进步起着重要作用。
为了确保志愿者在岗位上能够胜任并有效地开展工作，对志愿者进行岗前培训是必不可少的。
本文将介绍一份全面的志愿服务岗前培训方案，旨在提高志愿者的工作能力和效益。
培训目标1.了解志愿服务的定义、意义和原则；2.掌握志愿服务的基本技巧和方法；3.培养团队合作意识，提高沟通协作能力；4.增强社会责任感和服务意识；5.掌握应急救援知识和技能；6.培养良好的职业道德和行为规范。
培训内容第一部分：志愿服务概述1.志愿服务的定义和意义；2.志愿服务的发展历程；3.志愿服务的基本原则。
第二部分：志愿服务技巧1.沟通与协作技巧；2.管理和解决问题的能力；3.基本的心理辅导和支持技巧；4.团队合作与协调能力。
第三部分：应急救援知识1.常见突发事件的应急处理方法；2.特殊人群的救援技巧；3.基本的急救技能。
第四部分：职业道德和行为规范1.志愿者的职业道德和行为规范；2.个人形象和仪容仪表；3.保护志愿者权益的法律法规。
培训方法1.理论讲授：通过讲座、培训课程等形式，向志愿者传授相关理论知识；2.实践操作：组织志愿者参与模拟演练、案例分析等活动，提高实际操作能力；3.角色扮演：通过角色扮演等形式，模拟真实情境，培养应对能力；4.互动讨论：组织小组讨论、团队合作等活动，促进沟通与协作；5.授业导师：指派有经验的导师为新志愿者提供指导和辅导。
培训评估为了确保培训的质量和效果，需要进行培训评估。
评估方式可以包括以下几个方面：1.考试评估：安排培训结束后的考试，测试志愿者对培训内容的掌握程度；2.反馈问卷：向培训参与者分发反馈问卷，了解他们对培训的满意度和建议意见；3.实操评估：通过实际操作和模拟演练，评估志愿者在应急救援等方面的表现。
结论志愿服务岗前培训方案的制定对于提高志愿者的工作能力和效益至关重要。
志愿者培训方案
志愿者培训方案第一篇：志愿者培训方案——介绍篇一、背景介绍自2015年起，我国政府提出倡导公众参与社会服务的号召，志愿服务逐渐成为了社会舆论热点。
随着志愿服务活动的逐渐普及，越来越多的人加入了志愿队伍中来，但是很多志愿者缺乏必要的培训，容易出现不当言行，甚至对他人造成伤害。
因此，为了引导志愿者们更好地发挥作用，为社会服务，我们制定了本培训方案。
二、培训目标本次培训的目标是：1. 让志愿者们深入了解志愿服务的含义、价值和意义；2. 培养志愿者们的服务意识和团队精神，提升他们的服务能力；3. 让志愿者们掌握服务对象的相关知识和技能，避免出现误区；4. 调动志愿者们的社会责任感和爱心，引导他们将志愿服务变成生活习惯。
三、培训内容为了达到上述目标，本次培训将包括以下几个部分：1. 志愿服务概述：介绍志愿服务的概念、类型、特点以及发展现状，让志愿者们更好地了解志愿服务。
2. 志愿服务的价值和意义：介绍志愿服务对社会和个人的价值和意义，引导志愿者们理解自己的社会责任。
3. 志愿服务的技巧：介绍志愿服务中常见的技巧和方法，如沟通技巧、服务流程、问题解决等。
4. 志愿服务对象的认知：介绍志愿服务的对象，包括老人、儿童、残障人士等特殊群体。
重点介绍志愿者与对象的相处方式和技巧。
5. 志愿服务案例：通过精选一些典型的志愿活动案例，引导志愿者们思考如何更好地服务社会，增强他们的服务意识。
6. 团队建设：介绍团队建设的概念、方法和实践，增强志愿者之间的凝聚力和团队精神。
7. 安全与法律：介绍志愿服务中常见的安全问题和法律问题，以及如何预防和化解问题。
四、培训时间和地点本次培训将于2021年7月10日在XX市进行，具体的培训时间和地点将另行通知。
五、结语本培训方案的制定是为了让志愿者们更好地参与志愿服务，为社会贡献自己的力量。
我们希望通过培训，培养出更多具有社会责任感和爱心的志愿者，为社会带来更多的福祉。
同时也希望志愿者们能够认真参与培训，积极学习，努力提升自己的服务水平。
社区志愿者培训方案
社区志愿者培训方案一、培训目的社区志愿者培训旨在提高志愿者的服务意识和专业能力，推动社区发展和改善居民生活质量。
通过培训，志愿者将获得相关知识和技能，更好地参与社区工作，为社区居民提供有效的支持和帮助。
二、培训内容1. 社区介绍志愿者首先需要了解所在社区的基本情况，包括社区的历史、背景、居民特点等。
这有助于志愿者更好地融入社区，了解社区居民的需求并对其提供适当的服务。
2. 志愿者职责和权益志愿者需要清楚自己的职责和权益，明确自己在社区工作中的角色和责任。
了解志愿者的权益有助于志愿者维护自己的合法权益，并能更好地为社区居民服务。
3. 社区资源调查志愿者需要了解社区内的资源情况，包括公共设施、社会组织、教育机构、医疗服务等。
通过对社区资源的调查，志愿者可以更好地为居民提供相关信息和支持。
4. 志愿服务技巧志愿者需要学习与社区居民有效沟通的技巧，包括倾听、表达和解决问题的能力。
培训中还将介绍志愿者在特定情况下的处理方法，如面对紧急事件或需要安抚情绪的居民。
5. 社区问题与解决方案志愿者将学习如何识别社区问题，并与相关组织和居民一起制定解决方案。
培训将涵盖社区发展、环境保护、教育支持、健康与福利等方面的问题，并探讨有效的解决途径。
6. 志愿者管理与团队合作培训将介绍志愿者的管理和组织，包括志愿者招募、安排任务、工作跟踪和评估等。
同时，将强调团队合作的重要性，鼓励志愿者之间的合作与支持。
三、培训方式和计划1. 培训方式志愿者培训将采用多种方式，包括面对面讲授、案例分析、角色扮演和小组讨论等。
这将有助于志愿者全面理解和掌握相关知识和技能。
2. 培训计划培训计划将根据志愿者的实际情况进行制定，通常包括初级、中级和高级培训阶段。
初级培训旨在提供基本的志愿服务知识和技能，而中级和高级培训将进一步深入特定领域。
四、培训考核与证书颁发1. 培训考核培训结束后，志愿者将接受培训考核。
考核内容将包括理论知识和实际操作等方面。
志愿者岗前培训方案(通用)
微笑服务
01
在服务过程中保持微笑，传递友善和亲切的信息，展现志愿者
的热情和关怀。
积极态度
02
以积极的态度面对志愿服务中的各种挑战和困难，勇于承担责
任并寻求解决方案。
团结协作
03
与团队成员保持良好的沟通和协作，共同为志愿服务事业的顺
利推进贡献力量。
06
心理健康关怀及压力应对策略
了解自身心理健康状况
期望成果
通过培训，志愿者能够胜任志 愿服务工作，提供优质的服务 ，同时实现个人成长和社会价
值的提升。
02
志愿者基本素质培养
志愿服务理念与价值观
志愿服务精神
培养志愿者的无私奉献、友爱互 助精神，树立正确的志愿服务观
念。
社会责任感
强化志愿者的社会责任感，自觉履 行公民义务，积极投身公益事业。
价值观引导
言谈举止文明礼貌，尊重他人
使用礼貌用语
在志愿服务过程中，志愿者应使用文明、礼貌的语言，尊重他人 ，注意措辞和语气。
倾听与理解
在与受助者或其他人员交流时，要认真倾听对方的需求和意见，并 给予充分的理解和尊重。
避免敏感话题
在交流中，避免提及可能引起争议或不适的敏感话题，如政治、宗 教等。
保持良好形象，展现志愿者风采
应急处理能力及安全防范意识
应急处理流程与措施
培训志愿者掌握基本的应急处理流程，如火灾、地震等紧急情况下 的疏散、救援措施，确保志愿者能够在关键时刻保护自己和他人安 全。
安全防范意识与技能
加强志愿者的安全防范意识，培训相关技能，如防盗、防骗等，提 高志愿者的自我保护能力。
危险识别与应对
教育志愿者如何识别潜在的危险和风险，并采取相应的应对措施，确 保志愿者的安全与健康。
志愿者培训方案
志愿者培训方案一、培训目的志愿者是社会中不可或缺的一份子，他们为社区和公益事业无私地奉献着自己的时间和爱心。
为了保证志愿者的质量和服务效果，必须进行一定的培训，使志愿者能够更好地适应工作环境，更好地为社区服务。
本次培训的主要目的是提高志愿者的素质和能力，使其具备开展志愿服务的必要技能，为社区公益事业做出更大的贡献。
二、培训内容（一）志愿服务概述1. 什么是志愿服务；2. 志愿服务的意义和价值；3. 国内外志愿服务的发展现状。
（二）志愿服务行为规范1. 志愿者的基本素质要求；2. 志愿服务的准则和行为规范；3. 志愿服务中要注意的道德和法律问题。
（三）志愿服务的工作流程1. 志愿服务前期准备工作；2. 志愿服务中的事前训练和沟通；3. 志愿服务中的应急处理。
（四）志愿服务的具体技能1. 志愿服务中的组织和协调能力；2. 志愿服务中的交流与沟通能力；3. 志愿服务中的问题解决能力。
（五）志愿服务案例分析通过实际案例，了解志愿服务中可能遇到的问题，同时对应解决方法，让志愿者更具针对性和实战性。
三、培训方式为了更好地达到培训效果，本次培训采用线下培训和实践相结合的方式。
1.线下培训利用线下课程，进行理论知识的授课，通过教练员的演示、视频讲解、小组讨论和现场互动等形式，把志愿服务的理论知识全面地传达给学员。
2.实践活动对于实践性强的志愿服务项目，组织学员进行实践活动，丰富学员的实战经验，同时也加强了志愿者在实践中不断提高的能力。
四、培训时间本次培训时间为7天，通过线下课程和实践活动的结合，使志愿者能够更好地掌握理论知识和实践技能，并在实战中不断提高自己。
五、培训成果本次培训结束后，将对学员进行统一的考核与评估，并颁发相应的证书。
同时建立志愿者考核机制，定期对志愿者进行能力和服务质量评估，保证志愿者服务的质量和效果。
六、培训总结志愿服务具有重要的社会意义和价值，志愿者在公益事业中不能缺少。
为了更好地发挥志愿者作用和提高服务质量，必须加强志愿者的培训。
街道志愿者培训方案(完整版)
方案编号：YT-FS-6547-85街道志愿者培训方案(完整版)Develop Detailed Rules Based On Expected Needs And Issues. And Make A Written Plan For The Links To Be Carried Out T o Ensure The Smooth Implementation Of The Scheme.深思远虑目营心匠Think Far And See, Work Hard At Heart街道志愿者培训方案(完整版)备注：该方案书文本主要根据预期的需求和问题为中心，制定具体实施细则，步骤。
并对将要进行的环节进行书面的计划，以对每个步骤详细分析，确保方案的顺利执行。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
志愿者是构建和谐社会的重要力量，是践行党的群众路线的重要体现。
为了更好的提高街道志愿者的综合素质，进一步提高志愿者的服务水平，确保志愿者提供最优质的志愿服务，经研究，决定对我院学雷锋志愿者服务队进行岗前培训。
一、培训宗旨深入开展志愿服务活动具有重要意义。
志愿服务体现着公民的社会责任意识，是人们自觉为他人和社会服务、共同建设美好生活的生动实践，是现代社会文明程度的重要标志，是新形势下推进精神文明建设的有效途径。
我院紧密结合崇德敬业、司法为民的宗旨，提升我院全体干警的服务质量与意识，从而塑造一支高素质的优秀学雷锋志愿者团队，更好地参与社会公益事业，有效地推动我院精神文明建设。
二、培训目的(一)提高服务意识。
要充分认识到志愿服务是构建和谐社会，促进现代教育发展的需要，是加强社会主义精神文明建设的需要，逐步增强志愿者提高自身素质的紧迫感。
(二) 提高理论水平。
要遵循理论实践规律，不断对志愿者的工作进行概括、分析、总结、提炼，形成新的经验，逐步与国际接轨。
(三)提高业务能力。
要开拓视野、增长知识、启迪思想、不断提高思维、业务和动手能力。
志愿者培训方案
志愿者培训方案一、背景介绍在社会发展的背景下，志愿者服务逐渐成为社会发展的重要组成部份。
为了提高志愿者的专业素质和服务能力，我们制定了本志愿者培训方案。
二、培训目标1. 提升志愿者的服务意识和责任感，使其能够更好地参预社区服务活动。
2. 培养志愿者的沟通能力和团队合作精神，使其能够与不同背景的人有效地进行交流和合作。
3. 培养志愿者的专业知识和技能，使其能够更好地应对各种服务需求。
4. 培养志愿者的自我管理能力和心理素质，使其能够在服务过程中保持良好的心态和积极的情绪。
三、培训内容1. 志愿者基础知识培训- 志愿者的定义和角色- 志愿者服务的意义和目标- 志愿者服务的法律法规和道德规范- 志愿者服务的基本原则和方法2. 沟通与合作能力培训- 听力和口语表达能力培养- 非语言沟通技巧培养- 团队合作与协作能力培养- 解决冲突和处理问题的技巧培养3. 专业知识与技能培训- 社区服务项目的介绍和操作流程- 志愿者服务技巧和方法- 志愿者服务常见问题解答和处理方法- 紧急情况下的应急处理能力培养4. 心理素质与自我管理培训- 压力管理和情绪调节能力培养- 志愿者心理健康教育和心理辅导- 自我认知和自我评价能力培养- 志愿者工作生活平衡的方法和技巧四、培训方式1. 线下培训- 组织专业讲师进行面对面培训- 制定培训计划和课程表，确保培训内容的系统性和联贯性 - 提供培训资料和学习资源，匡助志愿者进行学习和巩固知识2. 在线培训- 制作培训视频和课件，方便志愿者自主学习- 设立在线学习平台，提供学习资源和交流平台- 定期组织在线讨论和互动，促进学员之间的学习和交流五、培训评估与证书1. 培训评估- 设立培训考核和测评机制，对志愿者的学习和表现进行评估- 定期组织培训测验和实践考核，评估志愿者的学习成果和能力水平- 根据评估结果，提供针对性的反馈和改进方案，匡助志愿者提高2. 培训证书- 针对完成培训并通过评估的志愿者，颁发培训证书- 证书内容包括培训项目名称、学员姓名、培训时间和证书编号等- 培训证书作为志愿者服务经历的一种认可和证明，可用于个人求职和发展六、培训后的支持与跟进1. 培训后支持- 提供志愿者服务指导和咨询，解答志愿者在实践中遇到的问题- 组织志愿者交流和分享会，促进经验交流和学习- 提供志愿者服务机会和项目，匡助志愿者继续发展和实践2. 培训跟进- 定期跟进志愿者的服务情况和发展状况，了解培训效果和改进意见- 根据志愿者的需求和发展方向，提供个性化的培训和发展计划- 建立志愿者服务数据库，记录志愿者的服务经历和成果，为后续的评估和发展提供依据以上是我们制定的志愿者培训方案的详细内容。
志愿者培训方案
志愿者培训方案一、背景介绍随着社会的发展和进步，志愿者在社会公益事业中扮演着越来越重要的角色。
为了提高志愿者的素质和能力，我们制定了一套完善的志愿者培训方案。
该方案旨在培养志愿者的专业知识和技能，提升他们的服务质量和效果，进一步推动社会公益事业的发展。
二、培训目标1. 增强志愿者的社会责任感和使命感，激发其参与公益事业的热情；2. 提升志愿者的专业知识和技能，使其能够胜任各类公益项目的工作；3. 培养志愿者的团队合作能力和沟通能力，使其能够与其他志愿者和相关机构有效配合；4. 培养志愿者的领导能力和创新思维，使其能够在公益事业中发挥更大的作用。
三、培训内容1. 公益事业概述：介绍公益事业的背景、意义和发展趋势，增强志愿者对公益事业的认识和理解。
2. 志愿者职责与行为准则：明确志愿者的职责和行为规范，培养志愿者的服务意识和职业道德。
3. 项目管理与执行：介绍项目管理的基本原理和方法，培养志愿者的项目策划、执行和评估能力。
4. 社区服务技巧：培训志愿者在社区服务中所需的沟通技巧、危机处理能力和社区资源整合能力。
5. 心理辅导与危机干预：培训志愿者进行心理辅导和危机干预的基本知识和技能，提升其服务对象的心理健康水平。
6. 团队合作与领导力发展：培训志愿者的团队合作能力和领导力，使其能够在团队中发挥积极的作用。
7. 公共演讲与传媒技巧：培训志愿者的公共演讲和传媒技巧，提升其在宣传和推广公益事业中的影响力。
四、培训形式1. 线下培训：组织专业人员进行面对面的培训，包括讲座、案例分析、角色扮演等形式，以提高培训效果。
2. 在线培训：利用互联网平台开展培训课程，包括在线视频、PPT讲解、在线讨论等形式，以便志愿者自主学习。
五、培训评估与认证1. 培训评估：对参与培训的志愿者进行培训效果评估，包括知识测试、技能演示、实际操作等，以评估培训成果。
2. 培训认证：对通过培训评估的志愿者进行认证，颁发培训合格证书，以表彰其在培训中的努力和成绩。
志愿者岗前培训方案
志愿者岗前培训方案一、培训目的1.全面了解志愿者的职责和任务。
2.提高志愿者的意识，激发志愿工作的热情和积极性。
3.培养志愿者的通讯能力，提高团队沟通和协作效率。
4.提高志愿者的安全和应急处理能力，保障志愿活动安全和顺利进行。
二、培训内容1.志愿者入岗前的准备工作1.1 志愿者工作的基本要求。
1.2 志愿者工作的奉献精神，乐观向上的心态。
1.3 志愿者的工作时间安排，如何保障自己及活动的安全。
1.4 志愿者的礼仪行为，与人交往的基本礼仪，维护单位形象。
1.5 志愿者的沟通技巧，如何与不同类型的人有效沟通，从而更好地完成工作。
2.志愿者工作技能培训2.1培训文化服务礼仪2.2服务语言及口头表达技巧。
2.3策划成功的志愿活动。
明确活动目的和任务，确定时间和场所，组织志愿者进行活动。
2.4应急处理培训2.4.1遇紧急情况的应急处理、行走式演练，早期风险控制及安全管理。
2.4.2熟练掌握急救技能并充分认识急救的重要性。
2.4.3了解灾害性事故的预防知识及处置事宜。
3.志愿者工作意识培训通过理论讲解、案例分析、演练等手段，提高志愿者的安全意识和危机处理能力，扩充志愿者的工作视野和能力。
三、培训流程安排1.开班仪式2.讲授理论知识3.实操训练4.班之间的竞赛互动5.结业仪式四、培训方法采取讲授、讨论、案例分析、实操演练、游戏等多种形式，以实际案例为基础，辅以合适的视频、图片、动画等多媒体资源，将培训内容生动形象地呈现出来。
同时，注意以丰富的笑话、轻松愉。
开展志愿者培训活动方案(7篇内容范文)
开展志愿者培训活动方案（7篇内容范文）开展志愿者培训活动方案篇11、加强组织领导。
把“学雷锋文明交通志愿服务行”活动作为精神文明建设和志愿服务工作的一件大事认真落实。
2、强化队伍建设。
做到组织人员充足，活动正常开展。
要通过各种渠道加强对志愿者的培训工作，提倡和鼓励志愿服务行为，深化拓展志愿服务内涵。
3、注意安全，认真做好志愿服务工作，促进学雷锋志愿服务活动常态化开展。
一、指导思想二、组织领导：本次络文明传播志愿者主题教育活动共分三个阶段：第一阶段：宣传发动。
此阶段信息技术教研组组织召开“络文明传播志愿者”主题教育活动启动大会，制定“络文明传播志愿者”主题教育活动。
成立主题教育活动小组，结合学校实际研究制定切实可行的教育活动。
向全体学生发出《“络文明传播志愿者”活动倡议书》。
组织学生学习《全国青少年络文明公约》和相关的教育材料。
多渠道广泛宣传、大造声势，形成良好的教育氛围和正确的舆论导向。
第二阶段：调查摸底。
教育的前提是了解学生，了解学生教育才能有的放矢，才能具有针对性。
因此，此阶段班主任老师要通过多种方式对本班学生逐一调查，认真完成《学生进入吧情况调查问卷》。
班主任和学校要对学生进入吧情况做到底数清、情况明，为下阶段普遍教育和重点突破作铺垫。
第三阶段：集中教育。
这一阶段要突出做好以下几方面工作：（一）采取多种形式，加强学生教育学校将把此次主题教育活动作为德育工作重要内容抓实、抓好、抓出成效。
一是寓教育与各项活动之中。
团委会集思广益，设计教育，恰当选择教育载体，开展丰富多彩的教育活动——如：主题班队会、演讲、征文等形式的教育活动，使学生在喜闻乐见的活动中受到教育。
二是发挥课堂教学主渠道教育作用。
举行“络文明传播志愿者”知识讲座，对全校师生进行了培训；各科教师要根据教材实际情况，尽最大可能渗透络知识教育，特别是信息技术课教师认真备好每一节课、上好每一节课。
根据学校条件、年级特点和学生接受能力，把络知识和运用，作为教学内容列入教学计划，变过去只重视计算机知识和操作技能的教学，在传授计算机知识与操作技能的同时，重点进行络文化和络文明道德教育。
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街道志愿者培训方案(实用六篇)（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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二、活动内容(一) 围绕四大关爱群体，开展形式多样的志愿者培训，开展形式多样的志愿活动。
1、开展健康知识讲座、家政培训及阳光月嫂培训活动，开展爱心助老志愿活动。
以社区享受居民养老服务的孤寡空巢老人为主要对象，开展精神慰籍、保·健指导、家政服务、文化娱乐、权益维护等志愿服务，弘扬敬老助老传统美德，为老年人创造健康优质的生活条件。
2、爱心助残志愿活动。
发扬“理解、尊重、关心、帮助”的精神，为残疾人及家庭开展医疗保·健、技术培训、心理咨询和日常生活照料等方面服务，创造残疾人平等参与社会生活的条件，增强残疾人自立自强、参与社会、服务社会能力。
3、开展形式多样的技能培训，展开爱心助困志愿活动。
针对辖区困难群众、困难家庭不同情况，开展捐款捐物、结对助学和送医疗、送岗位、送信息、送技术志愿服务，建立长期的，实实在在的扶贫对子，为困难群众排忧解难，使他们感到社会关怀和温暖，逐步使困难群体脱贫致富。
4、开展党员志愿者学习培训，利用社区教师、学生资源，展开爱心爱心助学志愿活动。
引导社区热心未成年人教育的各界人士，特别是发挥社区老党员、老干部、老教师的作用，开展宣讲、辅导、教育、关爱等志愿服务，关心未成年人的学习、生活，促进健康成长，让他们享受“同一片蓝天”。
(二)围绕四项工作，开展四项志愿行动1、文明社区志愿行动。
围绕创建文明社区，组织社区志愿者开展文明礼仪、法律法规、职业技能、卫生知识、营养保·健、科普知识等为内容的宣讲培训活动，在社区举办丰富多彩、寓教于乐的文体活动，不断提高居民的思想道德修养、科学文化素质和健康素质，提高和谐文明城区建设水平。
2、共建共享志愿行动。
定期到小区开展文明劝导活动，形成良好社会风尚。
3、文明交通志愿行动。
集中开展文明交通志愿行动和文明路口志愿服务竞赛活动，宣传交通知识，协助民警值勤，维护交通秩序，劝导和影响广大社区居民自觉遵守交通规则，革除出行陋习，提高个人文明素质，营造有序、安全、畅通的交通环境。
街道志愿者培训方案篇2志愿者培训是提高志愿者服务水平和服务质量的重要手段。
通过培训，增强志愿者对志愿服务工作环境的熟悉过程，进一步提高志愿者服务水平，确保志愿者提供最优质的志愿服务。
一.培训内容志愿者培训工作包2个内容：通用培训，专业培训1. 通用培训。
主要使志愿者具备志愿服务必需的知识技能，具备较强的服务意识，服务精神和服务能力。
2. 专业培训。
重点对象时专业志愿者，根据服务岗位的专业要求，实施相关专业知识和技能的培训。
(一) 社区志愿者培训内容：(1) 志愿服务理念培训(2) 志愿服务礼仪培训(3) 应急救援、志愿者自护、医疗常识培训(4) 志愿服务心理培训、团队意识培训(5) 文化知识培训(6) 志愿者体能培训二、培训时间20xx年1月9日至1月14日完成培训计划三、培训方式1.集中培训。
以省志愿者工作部编写的教材为基础，开展学习型培训活动。
邀请有关专家学者，优秀志愿者典型作专场报告，讲座，通过视频教学的形式，解释志愿者的意义和各个岗位志愿者的工作要求。
2.骨干培训。
针对关键岗位的志愿者，以学习营和训练营方式开展培训。
3.实践培训。
通过开展各种公益实践活动、组织实践演练等方式，提高技能，培养团队精神，营造志愿服务气氛。
4.测试评估。
通过对志愿者素质的测评，评估培训效果，确保达到培训的预测目标。
街道志愿者培训方案篇3一、指导思想。
深入贯彻落实xx市、区文明办巩固全国文明城工作要求，以提升文明素养、争做文明使者为主题，以宣传自觉遵守网络文明、倡导推行文明上网为重点，以提高居民在网络环境中文明素质和减少不文明现象为目标，充分利用社会各方面资源和力量，共同构建积极、健康、文明的网络环境，逐步形成多领域、全覆盖、深层次的"文明上网"服务体系，努力培养富有理想、品德高尚、充满活力和创造力的护城人。
二、工作内容。
1、收集整理本单位精神文明建设工作动态、创建成果、先进事迹等情况，编发相关文字、图片及音视频材料，协助文明网内容建设。
2、利用重点新闻网站及相关网站的博客、论坛、贴吧等互动阵地，传播宣传思想文化和精神文明建设有关内容。
3、辅导各村（居）不能熟练使用网络人员、未成年人掌握网络知识，学会利用网络搜索、下载资料等入门知识。
4、宣传文明上网知识，弘扬文明上网风气，指导我乡网民，特别是未成年网民登陆健康网站，防止其沉迷网络。
三、工作要求。
一是高度重视，精心组织。
各部门、各单位要充分认识开展网络文明志愿服务活动的重要意义，把它作为净化社会文化环境，加强和改进未成年人思想道德建设的具体举措，作为加强对全乡广大人·民群众，特别是青少年进行社会主义核心价值体系宣传教育的重要载体和抓手，统筹安排，周密部署，突出主题，创新载体，切实抓紧抓好。
二是示范引导，宣传推广。
要充分运用多种形式和手段，加大宣传力度，各网络媒体要对活动的阶段性进展情况和活动中涌现出来的先进典型、好人好事进行宣传报道，专题登载志愿者参加活动的收获体会，发表社会受助群体的感言评论，举办系列访谈，发动网民跟帖，为开展活动提供交流互动的平台，营造浓厚的舆论氛围，推动活动的深入开展。
三是重在落实，务求实效。
在网络文明志愿者活动中，要突出网络文明道德主题，强化交流互动，采取多种形式，广泛吸引广大网民的参与，使"文明上网"成为广大网民的自觉行动，并使文明行为辐射到广大群众的社会生活中。
各相关部门要加强组织协调，做好督促检查，建立工作机制，确保活动取得实实在在的效果。
街道志愿者培训方案篇4一、活动背景：时代在发展，人类在进步。
在全新的 21 世纪中，志愿者的服务领域已经深入到世界的每一个角落里。
志愿者秉承奉献的精神向广大人·民服务，他们时刻在展示他们最完美真诚的一面。
如何让这种服务更加贴近时代，更加温暖人心，以及树立新一代志愿者形象来应对新的挑战，这是我们目前着重要思考的问题。
二、活动目的：为了使20xx 级新生深入了解青年志愿者服务活动，以便日后更好的开展志愿服务活动，有必要让新入学的大学生们能够对志愿者的一些基本礼仪与相关常识有大致的认识，以后在开展活动时，能够从微小的细节做起，从细微之处来体现志愿者的用心，来树立“我志愿，我骄傲”的形象。
三、活动主题：我志愿，我奉献，我快乐！四、活动时间：10 月20 日晚七点~ 八点半五、活动意义：这次青年志愿者培训活动，针对大一新生对志愿者服务精神的缺乏，利用现有资源进行志愿者知识授课。
宣传志愿者知识，弘扬志愿者精神，普及志愿者理念，使大一新生更加了解志愿者，让志愿服务达到一个新的高度。
六、活动地点：阶六教室七、活动内容：前期准备：1、联系宣传部，将相关资料可附加一些志愿者基本礼仪常识，以宣传板画的形式在校园中加以宣传。
2、确定主持人及相关出席人员、大会嘉宾的邀请。
3、确定活动开展时间及地点，安排人员借教室。
4、安排青年志愿者协会干事负责买水招待工作。
活动过程：1、青志协干事提前一小时进入会场对会场进行布置，检查相关设备是否能够正常运行。
2、由抚州市义工协会负责人详细讲解本次培训活动的内容，讲述青年志愿者知识。
a、首先由主持人上台为大家讲解这次讲座的主题，同时为大家介绍此次的演讲者，为大家请上此次的演讲者。
b、演讲者开始此次演讲主题。
c、让同学们自由提问有关的志愿者的问题，与演讲者之间进行互动交流。
d 演讲结束时请相关青志协干事献上小礼品，以感谢演讲者在百忙之中为我们大家讲解消防知识。
e 由主持人与听讲座者之间进行互动交流，提一些有关志愿服务的知识，抢答成功后可以发一些小奖品以作鼓励。
3、主讲人员作大会总结，主持人宣布本次培训讲座正式结束。
活动后期：1、安排青志协干事组织嘉宾退场，打扫本次本次会场。
2、在青志协部门例会上，每人做总结，并提出对志愿者工作的意见与想法，在以后活动中进行改善。