二七区劳动就业训练中心简介(精)

二七区劳动就业训练中心简介

二七区劳动就业训练中心隶属于二七区人事劳动和社会保障局，成立于2004年4月，于2008年2月由京广南路9号搬迁至侯寨乡，新址位于郑密路与侯尖路交叉口（二七区侯寨乡卫生院原址），占地26600平方米（40多亩），建筑面积约10000平方米。交通便利，环境幽静。

劳动就业训练中心拥有学员食堂、宿舍楼、教学楼、图书阅览室、卫生室、塑胶运动场各一，配备大中小不同规格报告厅5个、培训教室20个，建有先进的微机室和20间多媒体教室，可供1500人同时培训、500人同时就餐、200人同时住宿；设立有集职业技能鉴定服务、职业介绍服务、劳动维权服务、社会保险办理服务为一体的办事大厅。教学设备先进，配套设施齐全，在为学员提供各项技能培训、职业技能鉴定、就业服务为一体的综合性一站式服务的同时，还提供就餐、住宿等封闭式培训一条龙免费服务。

近年来，根据市场需要，劳动就业训练中心开设有计算机技术班、电子维修技术班、厨师培训班、家政月嫂培训班、电焊培训班、手机维修班、美容美发培训班等12个劳动就业培训科目，师资力量雄厚，聘请市内外各领域专家前来授课；教学管理严格规范，教学形式灵活多样，采取企业委培、上门培训、委托培训、定点定项定岗等多种样式的培训方法，对下岗失业人员开展再就业培训、创业培训和技能提高培训，对农民工开展转移就业引导培训和技能提高培训，对企业员工开展转岗培训等，是一所拥有大型现代化专业培训师资的基地。

劳动就业训练中心将以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，落实“十一五”时期经济和社会发展规划，紧紧围绕全面建设新农村的宏伟目标，以劳动力市场需求为导向，全力做好劳动力职业培训和就业服务工作。我中心是对全区劳动者进行岗前培训、转岗轮训，对失业人员再就业及创业培训，对农村劳动力转移培训的就业训练机构，旨在提高农民工的职业技能水平和就业能力，进一步促进农村劳动力向非农产业和城镇转移。在硬件条件如此优越的环境下，我们将加大宣传和引导力度，营造重视农民工培训的良好社会环境，逐步形成“先培训后就业”、“以培训促就业”的农村劳动力转移就业制度，在此基础上统筹规划，分步实施，多渠道、多层次、多形式地开展农民工培训。培训中心将坚持以技能培训为主，积极创新培训方式，推广培训机构与乡镇、村联合培训和送培训下乡等培训模式，降低农民参加培训的成本，方便农民就地就近参加培训。农村劳动力的培训将是我们今后工作的重点，我中心制定了详细的培训计划，在以后的工作中做到以下几点：

1、营造良好的社会氛围和政策环境。加大宣传和引导力度，营造重视农民工培训的良好社会环，制定有效的农民工培训激励政策，鼓励农民工主动参加培训，鼓励用人单位主动组织农民工参加培训，鼓励各级各类教育机构开展农民工培训。加大培训投入，逐步形成政府引导、多元投资的投入机制。完善就业准入制度，加强监督检查力

度，逐步形成“先培训后就业”、“以培训促就业”的农村劳动力转移就业制度。

2、统筹规划，分步实施。农民工培训工作要统筹计划，突出重点，分步开展。研究农村劳动力资源现状，做好劳动力市场需求预测，按照不同区域、不同行业要求，区分不同培训对象，制定具体的有针对性的培训计划，采取不同的培训内容和形式，突出重点，逐步对全区农民工进行全员培训。

3、整合资源，创新机制。以现有教育培训机构为主渠道，发挥多种教育培训资源的作用，充分调动行业和用人单位的积极性，多渠道、多层次、多形式地开展农民工培训。根据市场及农民工的实际需求，以提高就业能力和就业率为目标，坚持短期培训与学历教育相结合，培训与技能鉴定相结合，培训与就业相结合，增强培训的针对性和实效性。科学设置培训专业，延长培训时间，提高培训质量。

4、按需施教，注重实效，扎实开展培训。我们将与辖区各大企业联合起来，与工会、经委、工商联等部门加大合作力度，以企业所想，以培训高质量员工为目标，坚持以技能培训为主，积极创新培训方式，同时积极推广培训机构与乡镇、村联合培训和送培训下乡等培训模式，降低农民参加培训的成本，方便农民就地就近参加培训。

（1）开展引导性培训。引导性培训主要是开展基本权益保护、法律知识、城市生活常识、寻找就业岗位应注意事项等方面知识的培训，目的在于提高农民工遵守法律法规和依法维护自身权益的意识，

树立新的就业观念。引导性培训要通过集中办班、咨询服务、印发资料以及利用广播、电视、互联网等手段多形式、多途径灵活开展。

（2）依托培训基地和定点职业培训机构对农民工进行职业技能培训。根据国家职业标准和不同行业、不同工种、不同岗位对从业人员基本技能和技术操作规程的要求，设置培训课程。主要讲授电脑操作与维修、餐饮宾馆服务、家政月嫂服务、农家乐厨师餐饮特色服务、电工电焊、汽车维修、手机维修、美容美发、汽车驾驶、农村家庭手工小作坊制作等培训项目，全方位常年开展。

（3）送培训下乡。根据我区产业结构和特点组织专家到侯寨乡、马寨镇、嵩山路办事处等乡村的田间地头，现场对农民进行樱桃、葡萄、香椿、丝瓜等种植；猪、牛、鸡等养殖技术的培训。

在办学实践中，劳动就业训练中心确立了“观念领先，多变常新，瞄准时代发展和社会需求超前一步走”的培训思路，制定了“课程围绕实际工作转，教学方式跟着需要走”的办学方针，我中心将力争为二七区经济建设和社会发展做出更大的贡献。