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能源管理体系及节能知识培训ppt课件

能源管理体系及节能知识培训ppt课件

建立能源管理组织架构
明确各部门在能源管理方面的职责和 分工,确保能源管理工作的有效实施 。
制定能源管理规章制度
实施能源审计
定期对企业用能情况进行审计,查找 能源浪费和节能潜力,提出改进措施 。
制定能源管理相关制度、标准和流程 ,规范能源使用和消耗。
企业节能管理措施
节能宣传与培训
加强节能宣传教育,提高员工的 节能意识和节能技能。
02
将电机变频技术应用于水泥生产线上,降低了电耗,提高了生
产效率。
某化工企业能量系统优化项目
03
通过对化工生产过程中的能量系统进行优化,减少了能源损失
和排放,提高了企业的经济效益和环保ห้องสมุดไป่ตู้平。
05
未来能源发展趋势与挑 战
新能源的发展趋势
太阳能
随着光伏技术的不断进 步,太阳能将成为未来 能源的主要来源之一。
节能的途径与方法
节能途径
节能的途径主要包括提高能源利 用效率、优化能源结构、加强能 源管理、推进节能技术创新等。
节能方法
节能方法包括能效标识和节能认 证、合同能源管理、节能宣传和 培训、节能监测和评估等。
节能的法律法规与政策
法律法规
国家制定了一系列节能法律法规,如 《中华人民共和国节约能源法》、《 中华人民共和国可再生能源法》等, 为节能工作提供了法律保障。
能源管理信息系统
利用信息技术对工业生产 过程中的能源使用进行实 时监测和优化,降低能源 消耗。
建筑节能技术
节能建筑设计
通过合理设计建筑布局、 采用保温隔热材料等方式 ,降低建筑能耗。
节能照明系统
采用高效节能灯具、智能 照明控制系统等,实现照 明节能。
节能空调系统

能源管理体系含动画培训(精选)ppt

能源管理体系含动画培训(精选)ppt

提高能源管理意识和技能
促进企业节能减排和可持 续发展
提升企业竞争力,实现经 济效益和社会效益双赢
推动国家能源战略和绿色 发展
PART THREE
旨在提高能源利用效率,降 低能源消耗
能源管理体系是一种系统化、 规范化的管理方法
包括能源审计、能源计量、 能源统计等方面
是企业实现节能减排、提高 竞争力的有效手段
汇报人:
CONTENTS
添加目录标题 培训背景
能源管理体系 概述
能源管理基础 知识Leabharlann 企业能源管理 实践案例分析
能源管理体系 标准及要求解 读
PART ONE
PART TWO
能源是现代社会发展的重要基础 能源短缺和环境污染问题日益严重 能源管理对于企业可持续发展至关重要 提高能源利用效率,降低能源消耗成本
● 能源的分类: * 一次能源:如煤炭、石油、天然气等 * 二次能源:如电力、热力等
● * 一次能源:如煤炭、石油、天然气等 ● * 二次能源:如电力、热力等
● 能源的特点: * 有限性:能源是有限的,需要合理利用和节约 * 多样性:不同种类的能源具有不同的 特性和用途 * 不可再生性:大部分能源是有限的,需要保护和节约 * 清洁性:部分能源如太阳能、风 能等是清洁的,对环境影响较小
缺乏专业人才:企业缺乏专业的能源管理人才,无法有效开展能源管理工作
改进措施:采用 先进的能源管理 技术和方法,提 高能源利用效率
效果评估:对改 进措施进行定期 评估,确保取得 预期效果
持续改进:根据 评估结果,持续 改进能源管理体 系,提高能源利 用效率
推广经验:将成 功经验推广到其 他企业,促进能 源管理体系的改 进和发展
能源计量和统计在能源管理体 系中的重要性

能源管理系统PPT课件

能源管理系统PPT课件

照明改造
变频技术
热回收
很多企业都完成了大量的节能改造,面对十二五的 目标和领导层不断增多的节能要求。大量的技术节 能,却忽视了管理节能的重要性!通过数据挖掘能 有效的发现管理及设施运行中的节能空间。
9
能源管理系统演变
第二层:
能源管理系统集成商(产品 +控制)
照明控制系统 暖通空调系统 热回收系统
第一层:
✓ 节能量计算分析:
• 可实时跟踪分析节能行动的效果和完成 情况;
13
能源管理系统功能
✓ 能源消耗统计台账与报 表
• 按照能源流程的统计分析; • 各种丰富的管理报告包括
各类日报、旬报、周报、 月报、季报、根据生产区 域以及动力介质类型形成 定制化报告; • 提供基于时间的图形化数 据查询报表,报告项目可 以根据不同的介质进行; • 传统的综合性数据报表, 此报表的格式将可以通过 配置完成,用户可以根据 需要调整内容和位置。
能源管理系统功能
❖ 系统功能:
能耗监测 能耗分析 节能分析 效益分析 趋势分析 智能报表
12
能源管理系统功能
✓ 能耗分析是根据能源计量的实时信 息对现场各单位的能源使用和消耗 情况进行分析,并提供各种分析图 表,包括:
• 各种能耗折标:按当量值和等价值折算 为吨/千克标准煤
• 单位产值综合能耗 • 产品单位产量综合能耗 • 产品单位产量可比综合能耗
✓ 建立节能降耗目标
• 能源消耗对比;
测量和
验证 4
1
建立
2 目标
• 能源降耗实绩(KPI)完成情况
3
✓ 采取节能降耗行动
• 找出能源的不合理消耗,发现节能机会
采取行动
• 进行能源降耗设备/工艺改造

能源管理体系PPT课件

能源管理体系PPT课件
5
能源管理体系作用
❖ 企业建立实施能源管理体系可以帮助企业建 立起四个机制,即遵法贯标机制、全过程控 制机制、节能技术进步机制、节能文化促进 机制。最终帮助企业持续提升能源管理水平、 提高能源利用效率、降低能源消耗。
❖ 企业最高管理者组织、制定并发布能源方针。
6
能源管理体系核心思想
❖ 1.采用过程方法 ❖ 过程是指利用资源并通过管理控制将输入转
❖ 2011年6月发布了《能源管理体系 要求及实 施指南》(ISO 50001)国际能源管理体系 标准。
❖ 2012年,国家能源管理体系标准依据发布的 ISO50001国际能源管理体系标准对其进行修 订。另外一项能源管理体系实施指南国家标 准正在抓紧制订中。
4
什么是能源管理体系
❖ 能源管理体系是建立并实现能源方针、目标的一系 列相互关联要素的有机组合,包括组织机构、职责、 惯例、程序、过程和资源等。
能源管理体系
1
能源管理体系
《方案》对能源管理体系的要求
一、万家企业要按照《能源管理体系 要求》 (GB/T 23331),建立健全能源管理体 系,
二、建立能源管理体系的工作要求,
逐步形成自觉贯彻节能法律法规与政策标 准,主动采用先进节能管理方法与技术, 实施能源利用全过程管理,注重节能文化 建设的企业节能管理机制。
❖ 能源管理体系与其他管理体系是兼容的,与质量管 理体系、环境管理体系等模式相同,便于企业更好 的与其他体系结合,并真正成为企业管理体系的一 部分。而且能源管理体系结合能源利用和管理的特 点,为各类企业进行能源管理提供的一种优化管理 模式,在这种合理优化的管理模式下帮助企业建立 起系统完善的管理规范标准,最终实现企业的能源 方针、目标,换句话说就是指导和促进企业最大限 度地降低能源消耗,提高能源利用效率。

能源管理体系PPT课件

能源管理体系PPT课件
能源管理体系ppt 课件
目录
• 能源管理体系概述 • 能源管理体系的核心要素 • 能源管理体系的建立与实施 • 能源管理体系的审核与认证 • 能源管理体系的应用与实践
01
能源管理体系概述
定义与特点
定义
能源管理体系是一种系统化、标准化的管理方法,旨在帮助组织有效利用和管 理能源资源,降低能源消耗和减少环境污染。
1996年,国际标准化组织(ISO)开始制定能源管理体系国际标 准。
2008年,ISO发布ISO 50001《能源管理体系 要求及使用指南 》,为组织建立和实施能源管理体系提供了标准依据。
随着ISO 50001标准的发布,越来越多的国家和地区开始推广 和应用能源管理体系,促进节能减排和可持续发展。
02
监管机构
政府或行业协会等机构负责对 能源管理体系的监管,制定相
关法规和标准。
监督检查
监管机构对已认证企业进行定期 或不定期的监督检查,确保其持 续符合能源管理体系要求。
违规处理
对于违反能源管理体系要求的企业, 监管机构应依法进行处理,包括警 告、罚款、撤销认证等措施。
信息通报
监管机构应及时通报能源管理 体系的最新动态和要求,为企
特点
能源管理体系注重全面性、系统性和预防性,通过建立完善的能源管理框架和 流程,确保组织在生产、经营和管理过程中实现能源的高效利用和节约。
能源管理体系的重要性
提高能源效率
降低成本
通过实施能源管理体系,组织可以全面了 解能源消耗情况,发现和解决能源浪费问 题,提高能源利用效率。
节约能源可以减少组织的能源开支,降低 生产成本,提高经济效益。
01
02
03
04
审核准备

能源管理体系培训材料(PPT13)

能源管理体系培训材料(PPT13)
外部审核的流程
外部审核通常包括初步调查、文件审查、现场审 核、编制审核报告和跟踪整改等步骤。
3
外部审核的关键要素
外部审核应关注能源管理体系的关键要素,如能 源管理策略、能源目标、能源管理职责、能源绩 效参数等。
能源管理体系的持续改进
持续改进的定义
01
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
持续改进是指对能源管理体系进行不断优化和改进的过程,以
02
能源管理体系的建立与实 施
能源管理体系的策划与准备
确定培训需求
根据企业实际情况和能源管理体 系要求,分析员工在能源管理方 面的知识、技能和意识差距,明
确培训目标和内容。
制定培训计划
根据培训需求,制定详细的培训计 划,包括培训时间、地点、方式、 师资力量和预算等。
准备培训材料
根据培训计划,准备相应的培训教 材、课件、案例、练习题等,确保 培训内容的针对性和实用性。
能源管理体系与环境管理体系的整合
整合的益处
整合能源管理体系与环境管理体系可以帮助组织更好地管理其环境影响,提高能 源利用效率,降低温室气体排放,从而符合环保法规和国际标准的要求。
整合的方法
组织可以通过制定共同的环境管理方针和目标,将两个管理体系的管理原则、管 理方法和管理要求进行整合。同时,组织应确保两个管理体系所需的资源和过程 相互协调,以实现共同的环境管理目标。
能源管理体系与职业健康安全管理体系的整合
整合的益处
整合能源管理体系与职业健康安全管理体系可以帮助组织更好地管理其职业健康和安全风险,提高员工的安全意 识和安全操作技能,降低工伤和职业病的发生率,从而符合国家和国际的职业健康安全法规和标准的要求。
整合的方法
组织可以通过制定共同的职业健康安全方针和目标,将两个管理体系的管理原则、管理方法和管理要求进行整合 。同时,组织应确保两个管理体系所需的资源和过程相互协调,以实现共同的职业健康安全管理目标。

能源管理体系培训课件ppt

能源管理体系培训课件ppt
能源管理体系的构成
包括组织结构、职责、程序、过程和资源等要素,通过这些要素的协同作用,确保能源 管理活动的有效实施和持续改进。
能源管理体系的目标和原则
目标
提高组织的能源利用效率,降低能源消耗和成本,同时降低对环境的负面影响 ,实现可持续发展。
原则
遵守法律法规和相关要求,强化组织承诺和全员参与,制定科学合理的能源管 理方针和目标,建立完善的能源管理架构和程序,实施有效的能源控制措施, 持续改进能源管理绩效。
不符合项处理
对监视和测量中发现的不符合 项进行处理,采取相应的纠正 措施,防止问题再次发生。
绩效评价
对能源管理体系的绩效进行评 价,包括节能效果、经济效益
、环境效益等方面的评价。
能源管理体系的持续改进
制定改进计划
根据监视、测量与评价的结果,制定 针对性的改进计划,以提高能源管理 体系的有效性和效率。
能源管理体系的益处
提高能源利用效率
通过系统的能源管理,组织可以 更好地识别和解决能源浪费问题 ,提高能源利用效率,降低能源 成本。
提升组织竞争力
通过降低能源成本和提高能源利 用效率,组织可以获得成本优势 和竞争优势,提高市场地位。
降低环境影响
能源管理体系有助于组织减少对 环境的负面影响,如减少温室气 体排放和污染物排放,降低对资 源的消耗。
监测与记录
对能源使用和消耗进行实时监测 和记录,收集和分析数据,为后 续的监视、测量与评价提供依据 。
能源管理体系的监视、测量与评价
监视与测量
通过定期或不定期的监视和测 量,评估能源管理体系的运行 状况,确保体系的有效性和合
规性。
数据分析与评价
对收集到的能源数据进行分析 和评价,识别存在的问题和改 进机会,为持续改进提供依据 。

企业能源管理体系构建PPT课件

企业能源管理体系构建PPT课件
现 节能技术 状
管理系统
评审能源转换管理:
• 是否明确保持设备的经济运行状态的参数; • 是否制定操作规程并严格执行; • 是否定期测定设备的效率并确定最低基限; • 是否制定并执行检修规程和检修验收条件; • 是否制定并执行转换设备与其它设备和环
25 25
3 评审能源管理现状
方针目标
评 组织机构


能源利用 管理过程
源 能源计量 管 理 能源统计
现 节能技术

管理系统
• 能源方针是否符合法律法规要求; • 能源方针能否为目标指标提供依据; • 能源目标、指标是否为定量的。
26 26
3 评审能源管理现状
方针目标
评 组织机构


能源利用 管理过程
10 10
一、企业能源管理体系建设进展
• 2013年4月11日,海南省发布《推进万家企业能源管理体 系构建方法工作计划》(琼工信节〔2013〕117号)
• 2013年7月1日,山西省经济和信息化委员会印发《山西省 千家企业能源管理体系构建方法实施方案》(晋经信节能 字〔2013〕378号)
• 其它各省(区、市)基本上都发布了能源管理体系推进计 划的文件。
中质协质量保证中心 广东中鉴认证有限责任公司
深圳市环通认证中心 杭州万泰认证有限公司 上海环科环境认证有限公司 北京东方纵横认证中心 上海质量体系审核中心 中国电子技术标准化研究所 华信技术检验有限公司 中油健康安全环境认证中心
试点行业(专业)
化工-基础化工 化工-基础化工
建材-玻璃 建材-玻璃 建材-水泥 建材-水泥 建材-陶瓷 轻工-食品 轻工-食品 轻工-家电 轻工-制革 机械制造-通用机械 机械制造-通用机械 机械制造-电力机械 机械制造-化工机械

能源管理体系培训课件ppt

能源管理体系培训课件ppt
方法
采用PDCA循环(Plan-Do-Check-Act)进行持续改进, 包括制定改进计划、实施改进措施、检查改进效果、采取 巩固措施等步骤。
能源管理体系的监测与测量
监测与测量的目的
01
通过对能源管理体系的监测与测量,了解能源消耗情况,发现
能源管理存在的问题和不足,为持续改进提供依据。
监测与测量的内容
能源管理体系的目标和原则
全员参与
持续改进
组织应鼓励全体员工参与能源管理活 动,发挥每个人的作用,共同实现能 源管理目标。
组织应不断监测和分析能源管理绩效 ,寻找改进机会,持续改进能源管理 体系。
过程方法
组织应采用过程方法进行能源管理, 通过对过程的控制和改进,实现能源 效率的提高和能源消耗的降低。
各项指标进行评价。
评价内容
包括能源管理方针、目标、指标 的制定与实施情况,能源管理过 程的控制效果,能源绩效的监测
与考核等。
能源管理体系的改进
改进原则
以问题为导向,针对能源管理体系存在的问题和 不足进行改进。
改进方法
采用数据分析、技术改造、管理优化等方法,提 高能源管理体系的运行效率和效果。
改进实施
能源管理体系的应用范围
能源管理体系适用于各种类型的组织,包括工业、商业、服 务业和公共机构等。
这些组织可以通过建立和实施能源管理体系,实现对能源使 用和管理的系统化、全面化和持续改进,提高能源利用效率 ,降低能源消耗和运营成本,同时也有助于提升组织的竞争 力和环境形象。
02 能源管理体系的建立与实施
06 案例分析与实践经验分享
CHAPTER
成功建立与实施能源管理体系的企业案例分析
案例二
某公共设施领域企业通 过能源管理体系实现节 能减排的案例分析

能源管理体系培训ppt

能源管理体系培训ppt
未来,我国能源管理体系将更加注重技术创新和管理创新,以适应不断变化的能源 市场和产业环境。
对未来能源管理体系发展的展望与建议
未来能源管理体系建设需要进一步加 强政策引导和支持,完善相关法律法 规和标准体系,提高能源管理体系认 证的权威性和公信力。
鼓励企业加强技术创新和管理创新, 研发更加高效、智能的节能技术和设 备,推动能源管理体系与信息化、智 能化技术的融合发展。
定期对能源管理体系的目标进 行考核,对未达标的情况进行 分析和改进。
应急预案制定与演练
制定能源管理应急预案,并定 期进行演练,确保应对突发事
件的响应能力。
能源管理体系的运行监督与改进
内部审核与管理评审
定期进行内部审核和管理评审,对能 源管理体系的有效性和符合性进行检 查和评估。
外部审核与认证
接受外部审核机构的审核和认证,确 保能源管理体系符合国际和国家相关 标准。
能源管理体系认证的意义和作用
意义
能源管理体系认证是企业提升能源管理 水平、降低能源消耗和成本的重要手段 ,也是企业可持续发展的必然要求。通 过认证,企业可以提高市场竞争力,赢 得更多商业机会和客户信任。
VS
作用
能源管理体系认证可以促使企业加强能源 管理和节能工作,提高能源利用效率,减 少污染物排放;同时,认证过程中可以引 进先进的管理理念和方法,提升企业整体 管理水平,增强企业的综合实力和抗风险 能力。
能源管理体系培训
汇报人:可编辑
2023-12-23
目录
CONTENTS
• 能源管理体系概述 • 能源管理体系的构建 • 能源管理体系的审核与认证 • 能源管理体系的实施与运行 • 能源管理体系的优化与创新 • 总结与展望
01 能源管理体系概述

能源管理体系PPT课件

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保护和改善环境,促进经济社会全面协调可持续 发展,中国从1995年起开始制定节能法。1997年 11月全国人大通过了《中华人民共和国节约能源 法》,并于1998年1月1日正式实施。2007年10月 28日,全国人大常委会表决通过了修改后的《中 华人民共和国节约能源法》,并于2008年4月1日 起施行。
4) 国家节能的具体措施 a.控制增量,调整和优化结构
●控制高耗能、高污染行业过快增长。 ●加快淘汰落后生产能力:电力、钢铁、建材、电 解铝、铁合金、电石、焦炭、煤炭、平板玻璃、 造纸、酒精、味精、柠檬酸等行业落后产能的力 度。 ●积极推进能源结构调整。
b.加大投入,全面实施重点工程。加快实施十大重 点节能工程,“十一五”期间形成2.4亿吨标准煤 的节能能力。 十大节能工程: ●燃煤工业锅炉(炉窑)改造; ●区域电热联供; ●余热余能利用; ●节约和替代石油; ●电机系统节能;
4.耗能工质
在生产过程中所消耗的那种不作原料使用, 也不进入产品,制取时又需要消耗能源的工 作物质,这些工作物质被称为耗能工质。它是 由能源经过一次或多次转换而成的非热性属 性的载能体,例如工业水、压缩空气、氧气、 氮气、氩气、保护气等。消耗这些物质也间 接地消耗了能源。
从能量利用角度观察耗能工质可分两类: 一类通常称为能量形式来使用(如压缩空气、 电石、乙炔、氧气等),另一类通常不用作为 能量使用的耗能工质(如工业用水、自来水、 深井水等)。
二、能源的作用
1.人类社会的发展历史就是能源的利用史 人类社会的每一次重大的进步都伴随着能
源的改进与更替。 火——实现了由猿变成人,创造了最初的
文明。 煤——导致了蒸汽机的发明与应用,开启
了人类的文明。 电——以不可思议的力量改变了人类的生
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传递和更新:确保人员知道并遵守, 做到及时更新。
14
第三节 评审能源管理现状
评审能源管理制度的原则
文件与标准要求的符合性:找差距; 文件和文件之间的系统性:一致性; 文件的可操作性:5W1H; 文件的适宜性:适用性、更新、可达到。
2020/12/1
15
第三节 评审能源管理现状
方针目标
最高管理者任命评审组长; 评审组成员具备专业技术知识和节能法律法规知识; 具备相关的评审技巧和能力。
2020/12/1
9
评审内容:
评价法律法规和其他要求的执行情况; 评审能源管理现状; 评审能源利用现状; 出具初始能源评审报告。
2020/12/1
10
第二节 评价法律法规和其他要求
工业企业能源管理体系
----策划
2020/12/1
1
➢统一思想、领导决策 ➢领导小组、工作小组 ➢制定工作计划 ➢宣贯培训
➢评价法律法规及要求 ➢评审能源管理现状 ➢评审能源利用现状 ➢出具评审报告
➢确定基准、建立标杆 ➢识别和评价能源因素
➢建立能源方针
0、前期工作
➢策划管理评审
1、初始能源评审
8. 管 理 评审

组织机构
审 能 能源利用
管理过程
源 管 能源计量 理 能源统计 现 状 节能技术
管理系统
2020/12/1
能源方针是否符合法律法规要求; 能源方针能否为目标指标提供依据; 能源目标、指标是否为定量的。
16
第三节 评审能源管理现状
方针目标

组织机构
审 能 能源利用
管理过程
源 管 能源计量 理 能源统计 现 状 节能技术
是否对能源指标完成情况进行考核和 奖惩,是否对能源指标进行及时修订。
2020/12/1
21
第三节 评审能源管理现状
方针目标

组织机构
审 能 能源利用
管理过程
源 管 能源计量 理 能源统计 现 状 节能技术
管理系统
工作 小组
负责体系策划阶段的组织和实施; 由企业管理人员和专业人员组成。
2020/12/1
5
第三节 制定工作计划
工作内容:PDCA各阶段、 过程的内容
工作 计划
参与部门:各过程 参与的部门人员及其职责
进度:每个过程完成 的期限
负责人:由谁总负 责
2020/12/1
6
第四节 标准宣贯培训
评 目的 价 法 律 法 规 范围 和 其 他 要 求 程序
识别适用的法律法规及要求;
掌握目前企业遵守法律法规的情 况;
为企业评价能源因素、制定目标 指标等一系列活动的策划提供依 据。
2020/12/1
11
第二节 评价法律法规和其他要求
评 目的 价 法 律 法 规 范围 和 其 他 要 求 程序
方针目标

组织机构
审 能 能源利用
管理过程
源 管 能源计量 理 能源统计 现 状 节能技术
管理系统
评审能源使用管理
是否合理安排工艺过程,充分利用余 能;是否通过优化参数、加强监测调 控等方法来降低能耗;
是否规定设备运行状态和参数,是否 严格执行操作规程并加强维护检修;
是否合理制定能源指标并层层分解落 实;是否对实际用能量进行计量、统 计和核算;
➢能源管理手册 ➢程序文件 ➢作业指导书 ➢节能改进方案
2020/12/1
2
第一章 能源管理体系前期工作
2020/12/1
3
第一节 统一思想、领导决策
最高管理者确定建立体系 确定能源管理体系建立的范围 管理承诺
2020/12/1
4
第二节 成立领导小组和工作小组
领导 小组
负责体系建立实施的决策和协调; 由最高管理者和部门负责人组成。
评审能源采购及输入管理 是否合理选择能源供方; 能源采购合同是否全面规范; 购入能源的计量是否全面准确; 能源质量的检测及核查是否符合规定; 贮存管理是否合理。
18
第三节 评审能源管理现状
方针目标

组织机构
审 能 能源利用
管理过程
源 管 能源计量 理 能源统计 现 状 节能技术
管理系统
2020/12/1
2. 识别 和评价能 源因素
➢管理评审报告 ➢内审的策划
7. 内 部 审核
3. 建立 方针、目 标、指标
➢现场审核 ➢内审报告 ➢纠正措施和预防措施
6. 实 施 体 系 5. 编制体 系文件
4. 职责分 配与资源 管理
➢制定能源目标、指标
➢职责分配 ➢资源管理 ➢节能技术进步
➢体系文件发布 ➢学习和培训文件 ➢全过程控制
评审能源转换管理
是否明确保持设备的经济运行状态的 参数;
是否制定操作规程并严格执行; 是否定期测定设备的效率并确定最低
基限; 是否制定并执行检修规程和检修验收
条件; 是否制定并执行转换设备与其它设备
和环节的运行调度规程。
19
第三节 评审能源管理现状
方针目标

组织机构
审 能 能源利用
管理过程
培训目的:传达意图和决策;
培训对象:领导层、管理层、内审员及关键岗 位;
培训内容:节能意识、体系标准内容、初始能 源评审内容、体系建立的目的和初步计划。
2020/12/1
7
第二章 初始能源评审
2020/12/1
8
第一节 前期准备
确定评审范围:至少覆盖能源管理体系建立的 范围。
组织精干力量,成立评审组:
法律法规和其他要求的识别和收 集应覆盖本单位全部的能源管理 活动。
2020/12/1
12
2020/12/1
13
第二节 评价法律法规和其他要求
评 目的 价 法 律 法 规 范围 和 其 他 要 求 程序
2020/12/1
收集和获取:规定收集范围、频次、 方法及部门的职责;
识别和评价:识别出适用于企业的 具体条款,并按照具体内容检查企 业遵法情况;
源 管 能源计量 理 能源统计 现 状 节能技术
管理系统
2020/12/1
评审能源分配和传输管理 是否明确参数并制定管理文件; 分配传输系统布局是否合理,是否合
理调度; 是否对输配管线定期巡查,测定损耗; 对部门用能是否准确计量,建立台帐
定期统计; 与其它环节的沟通交流是否充分。
20
第三节 评审能源管理现状
管理系统
2020/12/1
是否适应能源管理体系标准的需求; 是否设置了主管部门; 各部门、各岗位人员的职责是否明确; 组织机构制度是否得到了落实和开展。
17
第三节 评审能源管理现状
方针目标

组织机构
审 能 能源利用管理Fra bibliotek程源 管 能源计量 理 能源统计 现 状 节能技术
管理系统
2020/12/1
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