知识产权企业著作权管理制度

修订履历

1 目的

1.1 确保用于本公司的知识产权管理的活动、新产品、服务等的管理。

2 适用范围

2.1适用于本公司知识产权管理体系及其过程、活动等相关记录的管理工作。

3 参考文件

3.1 GB/T 29490-2013《企业知识产权管理规范》

3.2 XXX-01《知识产权管理手册》

4 术语及定义

不适用

5 职责

5.1知识产权部

5.1.1负责本制度的修订与完善，对本制度的解释。

5.1.2负责公司著作权的管理工作，审核、授权公司著作权的使用。

5.2总经理

5.2.1负责公司著作权使用的批准。

6 6.0制度细则

6.1总则

6.1.1为了加强公司著作权管理，加强对著作权以及与著作权有关权益的保护，促进本公司的可持续发展，

特制定本办法。

6.1.2条本办法所称的著作权管理，是指与著作权行政管理相关管理、服务、指导和保护活动。其中著作权

是指新闻出版、广播影视、文字艺术、文化娱乐、广告设计、工艺美术、计算机软件、信息网络等。

6.2 著作权登记

6.2.1 员工在公司工作期间完成的著作，员工可以拥有署名权，其他权利归公司所有。

著作权的登记由知识产权部门负责，知识产权管理职能部门负责审查需登记的著作权的内容，经知

识产权主管批准后，方可办理登记手续。

6.3 著作权使用

6.3.1 我公司著作权的使用方案应事先报知识产权部进行审核，经批准后方能使用。

6.3.2 知识产权部负责对著作权的使用情况进行监控，并形成有效的使用记录。

6.3.3 公司员工未经许可，不许以任何方式使用公司著作权，一经发现，由知识产权管理职能部门其行为

对公司造成的影响，并按规定予以处罚。

6.4 著作权使用许可和转让

6.4.1 我公司任何部门和个人不得擅自许可他人使用我公司著作权。

6.4.2 其他单位使用我公司著作须经我公司许可并签订许可合同；由知识产权管理职能部门负责对外著作

权许可的具体事宜，由总经理批准方才能许可。

6.4.3 我公司转让著作权给其他公司，需签署著作权转让合同，具体是知识产权部门负责，由总经理批准

方能转让。我公司依法保护著作权不受侵犯，公司员工发现侵犯公司著作权行为或现象时，应及时

报告或向知识产权管理职能部门举报。

6.4.4 知识产权管理部门对著作权侵权案件应及时进行调查取证，各相关部门应予以配合。对经初步审核

涉嫌侵权的案件，应分别采取报请相关部门查处、与侵权方协商赔偿，对侵权方提出诉讼等方式处理。

从公布之日起执行，本办法的解释权在知识产权部。

7 表单记录

不适用。

8 附录

不适用。