神华”五型企业“

谢谢聆听 请多指教
神华集团“五型企业”
目录
“五型企业”涵义
神华“五型企业”
神华“五型”联系
结束语
01
“五型企业”涵义
现有的“五型”种类
贵州省机场集团：学习型、责任型、文化型、和谐型、幸
福型的“五型企业” 阳江市烟草专卖局：学习型、智慧型、高效性、和谐型、 快乐型的“五型企业” 全国总工会：技能型、效益型、管理型、创新型、和谐型
科 技 创 新 型
科技创新型是动力，是神华作为创新主体，增强 自主创新能力和成果转化运用能力的根本途径，是其他 四型建设的助推器。 理念上，神华始终占据行业科技创新的制高点，始 终引领行业发展的方向，突出自主创新，胸怀国家，放 眼世界。 体制上，神华建立起自己的专业科研机构，形成科 技创新体系，培养和汇聚神华所需的科技专业人才，培 育和提升全员的创新能力。 机制上，神华强化整体的科技创新内在驱动机制， 促进科技创新共享与融合，进一步增强科技创新合力。 着力点上，神华大力开展包括关键技术、核心装备、 企业运营诊断等在内的多方面、多层次的研究与创新， 以持续提升的科技创新能力为神华的科学发展提供强大 动力。
“五型班组”
政府机关：学习型、服务型、效能型、创新型、廉洁型的 “五型机关”
？ “五型企业”的涵义？ “五型企业”是各行业，依照其各自性质，制订的不同内
百度文库
容，尽管用词不同，但本质全是为求一个大致相同的“五
型”规范。 ？ “五型企业”的关系？ “五型企业”的每一型各有侧重，它们之间相互联系、互 为支撑、密不可分，是相对完整的科学体系。就像人体五 脏一样，和谐联动，互为要素。
资 源 节 约 型
资源节约型是方向，是神华集团坚持生产与节约 并重，充分节约和利用资源，保护环境，打造绿色神华 的重要举措，是企业可持续发展的必然选择，贯穿于五 型企业建设的全过程。 神华的“资源节约型”企业建设得主要内容不仅包括 物质资源、环境治理，而且包括科研技术的开发与投入， 包括建立更好利用资源的体制，实施节约行为的生产模 式以及建立相应奖励和制约机制等内容。是一种新的经 济发展运作模式。 神华集团“资源节约型”企业的创建，以资源节约和 充分利用为目标，以创造良好环保条件为前提，提高企 业经济效益，促进经济社会可持续发展。围绕煤、电、 油、运、化等产业链和关键环节，推进节能降耗和环境 保护；实施煤炭资源资产化管理，提高资源回收率；发 展循环经济，提高资源综合利用率和环保水平。
03
神华“五型”联系
本 质 安 全 型
本质安全型是前提，是神华集团对其公司内煤、 电、油、运、化各产业基本的要求。 本质安全强调从源头上消除或减小危险，是一 种先进的风险预控管理思想。它把管理的重点放在 整体安全效用上，实行全过程、全人员、全方位的 安全管理，使企业保持在最佳安全状态运行。 神华集团的本质安全重点从两个方面实施：一 是生产安全方面，针对“人、机、环、管”整个系统 的本质安全化；二是经济安全方面，从产业结构、 财务安全、经营安全、决策安全构建本质安全型企 业。
04
结束语
结束语
神华集团提出建设“本质安全型” 体现了“以人为本，和谐 发展”的科学发展观；“资源节约型” 承担起了合理、有效、循 环利用资源的社会责任；“质量效益型” 主动践行了和谐社会 所倡导的提高经济增长质量，转变经济增长方式，走新型工 业化道路的要求；“科技创新型” 是实现本质安全、节约有效， 走内涵式发展之路的有力保证。神华能建设成为上述“四型” 企业，就基本形成了企业效应与社会效应相统一，生产建设 和生态环境相结合、企业发展与员工发展相协调，生产、生 活和生态“三生”共赢的良好状态。也就初步实现了以建设“和 谐发展型”企业为奋斗目标的“五型企业”。
质 量 效 益 型
质量效益型是基础，是神华集团公司转变发展 方式，实现产业结构升级，提高发展质量的根本途 径。质量效益为其它四型建设提供物质基础，也是 其它四型建设的经济支持。 此型以经济效益为中心，从质量中求效益。神 华集团通过加强全面、全员、全过程质量管理，加 快经济增长方式转变，走内涵扩大再生产和集约化 经营的道路，调整产业结构，增加产品品种，实现 整体效益最大化。 神华集团的“质量效益型”主要包括四个方面的 内容：产品和服务质量、项目质量、过程控制质量 和最终的经济效益水平。
02
神华“五型企业”
神华集团“五型企业” 本 质 安 全 型 质 量 效 益 型 科 技 创 新 型 资 源 节 约 型 和 谐 发 展 型
神华集团“五型企业”管理模式，是神华自创的管理理论，这一 理论体系在神华集团得到了强有力的推行，并荣获了2010年度全 国企业管理现代化创新成果一等奖。
五 型 企 业 在 神 华 集 团 的 作 用
和 谐 发 展 型
和谐发展型是目标，体现了科学发展观关于发 展是第一要义的战略思想和全面协调、可持续发展 的要求。既建立在其它四型取得成果的基础之上， 也反作用于其它四型，为其它四型建设提供良好的 环境和氛围，同时，和谐发展也是企业追求的终极 目标。 神华“和谐发展型”包含两层含义：一是涉及企 业发展的内外各方面关系，协调、和谐；二是企业 内各个发展主体（产业板块、企业、单位和员工 等），和谐相处，共同发展。